【導(dǎo)語】本文是熱心網(wǎng)友“l(fā)iejj66879”整理的公司財(cái)務(wù)部員工個(gè)人述職報(bào)告，歡迎參閱。
尊敬的諸位領(lǐng)導(dǎo)：
大家好！
光陰荏苒，在不經(jīng)意間又迎來了一年的結(jié)束。春去秋來，萬物復(fù)蘇，豐收的季節(jié)再次降臨。依據(jù)公司的要求，我作為財(cái)務(wù)部的一名員工，向各位領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告我最近的思想學(xué)習(xí)與工作狀況。在離開校園，邁入港口已逾三年，回望這段旅程，個(gè)人的改變使我感嘆。從前的學(xué)生，如今已是一個(gè)愿意奉獻(xiàn)的職場人；從對社會依靠，逐漸走向?qū)崿F(xiàn)人生價(jià)值的道路。思想的發(fā)展、工作能力的提升，歸功于領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛與公司的培養(yǎng)。對港口行業(yè)的認(rèn)知，有了很大提升，逐漸深入，甚至對青島港形成了濃厚的情緒，作為青港人而感到自豪，能為家鄉(xiāng)的建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量更是深感自豪。作為一名在艱難中全力追尋年輕人，好運(yùn)下我加入了青島港這個(gè)大家庭，領(lǐng)導(dǎo)的信任與支持給我們創(chuàng)造了良好的發(fā)展態(tài)勢，令我不斷進(jìn)步，堅(jiān)定信念，一往無前。時(shí)代的發(fā)展取決于個(gè)人的貢獻(xiàn)，只有投入超過索取，社會才能不斷發(fā)展，這正是青港精神的核心所在。大家要勇于成為一名奉獻(xiàn)的勞動者。
在今年，因?yàn)槌Ｖ飨涂偛玫念B強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，大家大力支持“學(xué)習(xí)就是能量”的號召，面對挑戰(zhàn)，大家齊心協(xié)力，奮力拼搏，各類工作得到推動，效益穩(wěn)步提升，職工們也不斷從中獲益。那樣的良好局面讓我們的崗位得到了保障，因此我們應(yīng)更加努力，提升思想與精神境界，提高專業(yè)能力，為公司的發(fā)展及自身的美好生活付出更多以回饋領(lǐng)導(dǎo)的信任和支持?，F(xiàn)就我的報(bào)告整理如下：
一、總結(jié)過去，尋找差距，磨練思想，凈化靈魂
對過去的總結(jié)是為了更好的提升工作效率?；仡欉^去一年，思想認(rèn)識提升與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛密不可分，也是在企業(yè)溫暖的氣氛中，才能獲得成長的空間與呈現(xiàn)才華的舞臺。同時(shí)，我也深知自己與領(lǐng)導(dǎo)要求和同事們的出色之間，依然有一定的差距與不足。
（一）、思想了解
1.思想境界尚需提升。在思想認(rèn)知與情緒覺察層面，了解深層有待加強(qiáng)，因此欠缺“爭創(chuàng)一流、勇爭第一”的積極心態(tài)。針對當(dāng)今港口發(fā)展局勢認(rèn)識不足，存有循規(guī)蹈矩的思想和做法，心靈深處對青島港“三個(gè)一代人”精神的認(rèn)知仍需加強(qiáng)，企業(yè)文化學(xué)習(xí)尚嫌不夠深入，無法掌握其藏于的含義。
2.工作上進(jìn)心尚需提高，工作規(guī)范需要提升，規(guī)定不夠嚴(yán)格，缺乏必要的自信與勇氣。工作忙碌時(shí)，常有應(yīng)付的心態(tài)，對部分工作覺得懼怕，無法積極主動尋求解決方案。對自我的規(guī)范不高，通常止于表層，無法充分發(fā)揚(yáng)爭先創(chuàng)優(yōu)的精神。
（二）、學(xué)習(xí)創(chuàng)新
1.學(xué)習(xí)動力不足，深入水平較差。理論和實(shí)際的融合不足密切，知識更新的腳步遲緩，業(yè)務(wù)水平與個(gè)人修養(yǎng)提升速度無法滿足領(lǐng)導(dǎo)的期待，和實(shí)際工作仍有較大差距。
2.專業(yè)知識尚需推進(jìn)。作為公司的根基所在，會計(jì)涉及資金運(yùn)作及各類決策服務(wù)，然而對公司的整體經(jīng)營欠缺充分了解，理論和實(shí)際無法融合恰當(dāng)。
3.缺乏創(chuàng)新和探索的精神。習(xí)慣用經(jīng)驗(yàn)解決問題，欠缺新的方法。應(yīng)對領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)后，通常局限在舊思維，和創(chuàng)新無緣，盡管實(shí)現(xiàn)了工作但未能展現(xiàn)新的亮點(diǎn)，缺乏對問題的詳細(xì)分析和研究。
（三）、工作實(shí)踐
1.工作有浮躁趨向，熱情與拼勁不足，實(shí)行不足扎實(shí)，促使領(lǐng)導(dǎo)對我的工作信心不足。
2.在工作中對領(lǐng)導(dǎo)指示的了解不夠到位，落實(shí)層面不夠果斷，工作能力無法完全發(fā)揮在工作中。
3.專業(yè)知識不足濃厚，工作忙碌時(shí)容易手足無措，急需提升，特別是在緊急問題解決能力方面，要不斷學(xué)習(xí)，提升綜合能力，保證能從容應(yīng)對各種工作。
4.遵守規(guī)章制度層面存在不足，對規(guī)章的落實(shí)不嚴(yán)謹(jǐn)，偶爾存在僥幸心理。
5.有滿足現(xiàn)狀的趨勢，對自我要求放松，躲避企業(yè)團(tuán)體活動。
二、憧憬未來，制定措施，英勇進(jìn)步，改革創(chuàng)新
將來的工作中，我會在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛和同事們的幫助下，持續(xù)努力，用心履行崗位職責(zé)，克服缺點(diǎn)，存款膽量，堅(jiān)定信念，務(wù)實(shí)進(jìn)取，爭取更大進(jìn)步，成為一名優(yōu)異的工作者。
（一）、認(rèn)清形勢，明確責(zé)任
1.愛惜目前崗位，明白在企業(yè)中，任何崗位都來之不易。合資企業(yè)發(fā)展迅速，我們應(yīng)當(dāng)倍加珍惜自己的職位。不管崗位任務(wù)輕重，志向往前必重視責(zé)任，奮發(fā)進(jìn)取。
2.學(xué)習(xí)思想精神，思想的共鳴在于撞擊。在青島港的文化中汲取靈感，開啟靈魂的共鳴，勤思考、多感受，使自身思想和企業(yè)思想創(chuàng)建橋梁，而非僅被動接受。時(shí)刻心懷感激，牢記根源。
（二）、學(xué)習(xí)研究，改革創(chuàng)新
1.深度學(xué)習(xí)《本色》，理解其精粹，掌握贏得人心的必要性。公司基礎(chǔ)扎實(shí)、領(lǐng)導(dǎo)能力突出，促使青島港持續(xù)興盛，經(jīng)驗(yàn)豐富的團(tuán)隊(duì)是推動發(fā)展的必需。關(guān)心公司文化與發(fā)展動態(tài)，拓寬視野以維持與時(shí)代同步。
2.會計(jì)工作的核心在于計(jì)算與監(jiān)督，財(cái)務(wù)的目的是讓經(jīng)濟(jì)行為達(dá)到最佳狀態(tài)。青島港高標(biāo)準(zhǔn)化操作基本使理論研究變成進(jìn)步的動力。今后，將強(qiáng)化會計(jì)理論和實(shí)際，深度思考。
（三）、提高能力，服務(wù)工作
1.責(zé)任感是做好工作的前提，應(yīng)竭盡全力。凡事須善始善終，務(wù)必追求完美，工作中要保證財(cái)務(wù)收入準(zhǔn)確無誤，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)和同事的督辦工作。
2.嚴(yán)格遵守管理制度，根據(jù)會計(jì)標(biāo)準(zhǔn)解決財(cái)務(wù)核算，提高英語和Excel的學(xué)習(xí)，以提升工作適用。
3.深入一線學(xué)習(xí)，豐富會計(jì)理論，提升管理能力，虛心向別人求教，勤思考總結(jié)，堅(jiān)決落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)標(biāo)示，承擔(dān)自己的工作。
4.鼓勵(lì)自己敢于工作，積極溝通與合作，理需為本，情勝于心，保證單船收益及各部門之間的聯(lián)系流暢。
5.維持工作干凈整潔、衛(wèi)生，嚴(yán)格要求自我，力所能及地搞好后勤工作，積極參與各類活動。
以上是我報(bào)告，懇求諸位領(lǐng)導(dǎo)給予指導(dǎo)與指責(zé)。感謝！
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