以下是網(wǎng)友“xungansi”分享的學習《處分規(guī)定》心得體會，供大家閱讀。
近日，在中心黨委的號召下，我認真學習了企業(yè)集團公布的《中國石油化工集團有限公司職工處分規(guī)定》。根據(jù)對《規(guī)定》的學習，我進一步提升了自己的紀律意識，加強了合規(guī)履職的思想，確定了本崗位的責任，從而達成了中心進行本次教學活動的預期效果。
實際的心得體會如下：
一、通過學習，深化了對《規(guī)定》的認知。
房產管理是一項艱巨而細致的工作。自融合至今，中心將員工的紀律與業(yè)務教育視作當前的重要任務之一。這次學習讓我深刻意識到“國有國法、行有行規(guī)”?！兑?guī)定》的關鍵目的就是規(guī)范崗位員工的舉動，維護油田的穩(wěn)定管理秩序，保證油田的穩(wěn)定可持續(xù)發(fā)展，對油田、社會、及其員工個人及其家庭負責任。
這次學習讓我認識到，要實現(xiàn)科學有效管理，就必須明確規(guī)范員工的舉動，使之有據(jù)可依，違規(guī)必究。只有完善的制度才能保障員工科學、高效地執(zhí)行領導的決策。強化對行為準則的學習與理解，便于在具體工作中貫徹執(zhí)行。
此次對《規(guī)定》的學習，令我清楚地意識到了如何開展工作，以及如何高效地完成各項任務。因此，我將在以后的工作中堅持原則，依法辦事，認真履行職責與行為準則，力求以優(yōu)質的服務和優(yōu)異的工作成績?yōu)榉慨a管理作出貢獻。
二、通過學習，在實際工作中要自覺提高合規(guī)意識、責任意識和監(jiān)管觀念。
員工的舉動假如缺失規(guī)范和約束，工作便會迷失方向，偏移目標。《規(guī)定》讓我認識到，堅決不能憑直覺、經(jīng)驗、習慣或權力做事，任何工作都必須以法律法規(guī)和規(guī)章為基礎，不能隨便以發(fā)展業(yè)務為借口，接觸制度的底線。需在思想與道德層面創(chuàng)建一道堅固的防御，避免違規(guī)違紀違法行為。
經(jīng)過學習，我意識到每位員工都應對社會、企業(yè)、工作、同事、自己與家庭懷有責任感，認真落實各種管理制度，提高制度的執(zhí)行力。在思想上認清講規(guī)矩的重要性和必要性；在行動上以管理制度為基準，來規(guī)范自己的一切言行。主動使個人的管理行為與合規(guī)的法律和規(guī)則相一致。
通過學習，使我認識到作為一名石油化工員工，務必樹立正確的人生觀和思想，妥善處置個人利益關聯(lián)，掌握工作的重點與目標。在解決問題時，同事之間應主動培養(yǎng)提醒和監(jiān)督的觀念，產生相互監(jiān)督的良好習慣，做到講規(guī)矩、盡職責。
三、下一步工作方位
在以后的工作中，我將不斷將《規(guī)定》落實到實處。在日常工作中，從小事入手，精益求精，立足當前，竭盡全力做好本職工作。
1. 善于總結工作中的成功與不足，及時解決問題，提出改進工作的新方法和新理念，努力推高自己工作水準。
2. 從維護改革、發(fā)展與穩(wěn)定大局出發(fā)，統(tǒng)一原則性與靈活性，理清工作關系，防止工作失職。
3. 在錯綜復雜的社會眼前，面對各種消沉引誘與影響，需嚴苛以管理制度約束自己，做到言傳身教，踏踏實實，積極履行工作職責。要長期堅持對規(guī)章制度的學習，嚴防違紀違規(guī)行為。
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