【簡介】以下是會員“julueao”分享的公司人事部門年終工作總結(jié)，供大家閱讀。
時間匆匆而過，自年初添加公司至今，已然過去了一年。在此，簡單總結(jié)一下入職至今的狀況，并對2023年的工作做好規(guī)劃。
一、工作總結(jié)
在這段時光中，慢慢熟悉了公司的文化氛圍，了解了同事們的工作風格。負責了人事基本檔案與材料，食堂管理，衛(wèi)生監(jiān)督與宿舍管理等基礎(chǔ)性事務。
著手建立和完善人事檔案資料，包含修整電子版本，對檔案模塊進行歸類，便于查看清楚直觀；依據(jù)公司現(xiàn)狀與2023年的發(fā)展規(guī)劃，不斷完善管理流程文檔；同時，推動食堂衛(wèi)生管理，調(diào)研職工用餐滿意度，落實衛(wèi)生清潔工作，由專人負責盲區(qū)地區(qū)的清理。
在過去一年多的時間里，雖然未能獲得轟動性的成效，但迅速適應新環(huán)境、融入團隊，并逐漸進入工作狀態(tài)，這是職業(yè)經(jīng)理人必經(jīng)的過程。這段時間里，我做好了基本事務，為以后工作的順利進行及各部門間的和諧合作打下了良好的基礎(chǔ)。
二、存在的問題
因為性格和觀念的影響，在新環(huán)境中尚未建立起充足的，未能選用雷厲風行的工作風格，而是采取了由淺入深的方式去促進將來的工作。
2023年將是公司運行和發(fā)展的關(guān)鍵一年。相信在之后的工作中，人事行政部門將充分發(fā)揚不畏艱難、追求進取和創(chuàng)新的拼搏精神。
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