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電廠燃料技術(shù)員崗位職責(zé)共6篇 燃料技術(shù)員崗位標(biāo)準(zhǔn)

時間:2022-08-04 02:23:51 綜合范文

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電廠燃料技術(shù)員崗位職責(zé)共6篇 燃料技術(shù)員崗位標(biāo)準(zhǔn)

電廠燃料技術(shù)員崗位職責(zé)共1

  燃料管理部管理專職崗位規(guī)范

  1 范圍

本規(guī)范規(guī)定了燃料管理部管理專職的職責(zé)與權(quán)限、任職條件、工作內(nèi)容要求與方法及檢查與考核。

本規(guī)范適用于燃料管理部管理專職的工作。 2職責(zé)與權(quán)限

貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)燃料計劃、采購工作的方針、政策、法規(guī)、文件、規(guī)定,組織完成公司交辦的各項計劃、采購工作任務(wù),不斷完善計劃管理及采購管理體系,提高業(yè)務(wù)水平。

主要完成燃料采購合同、計劃的預(yù)算、執(zhí)行和協(xié)調(diào)。 參與公司燃料計劃的檢查、督促、考核工作。 完成上級交辦的其他工作任務(wù)。 3任職條件

具有高中文化程度或取得初級技術(shù)職務(wù)任職資格。

熟悉電廠的生產(chǎn)過程,熟知《中華人民共和國合同法》及本公司燃料管理中有關(guān)條文的規(guī)定,具有處理燃料采購、供應(yīng)、管理等實際業(yè)務(wù)中出現(xiàn)的各類疑難問題的能力,掌握電廠燃料及燃燒的基本知識。

具有高度的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神,公平公正,服務(wù)意識強(qiáng),有較強(qiáng)的心理承受能力。

對企業(yè)忠誠,能保守企業(yè)機(jī)密。

具有口頭及書面表達(dá)能力,一定的辦公自動化工具的操作使用技能。 身體健康,無妨礙本崗位工作的疾病。 4工作內(nèi)容要求與方法

協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好本公司的燃料采購任務(wù)。負(fù)責(zé)燃料計劃的實施,按計劃組織燃料采購,做好燃料的催交催運工作

編制、提報公司年、季、月度燃料采購預(yù)算計劃。負(fù)責(zé)采購、合同、調(diào)運、組織和協(xié)調(diào)。

檢查、了解燃料儲存情況,做好燃料市場調(diào)查、分析和預(yù)測。定期檢查燃料各項指標(biāo)完成情況分析,及時向上級領(lǐng)導(dǎo)提出完成計劃的趨勢預(yù)報。

負(fù)責(zé)燃油的采購、合同、調(diào)運統(tǒng)計、核算工作。負(fù)責(zé)召集有關(guān)部門參加燃油的采購詢價工作。

定期檢查燃料各項指標(biāo)完成情況分析,根據(jù)燃料的進(jìn)、耗、存、燃料計劃執(zhí)行情況及廠 內(nèi)接卸能力、負(fù)責(zé)燃料的平衡、調(diào)出、調(diào)入變更。 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

  5 檢查與考核

日常由部門經(jīng)理按本規(guī)范檢查考核。

每年由有關(guān)方面按崗位職責(zé)進(jìn)行考核評議一次。

電廠燃料技術(shù)員崗位職責(zé)共2

  技術(shù)員崗位職責(zé)-工程技術(shù)員崗位職

  責(zé)

  職責(zé)一:工程技術(shù)員崗位職責(zé)

1、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)技術(shù)政策及上級技術(shù)管理制度,對項目技術(shù)工作全面負(fù)責(zé)。

2、組織施工技術(shù)人員學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行各項技術(shù)政策、技術(shù)規(guī)程、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)管理制度。貫徹執(zhí)行質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)。組織技術(shù)人員熟悉合同文件和施工圖紙,參加施工調(diào)查、圖紙會審和設(shè)計交底。

3、負(fù)責(zé)制定施工方案、編制施工工藝組織設(shè)計,并向有關(guān)技術(shù)人員進(jìn)行交底。

4、組織項目各項規(guī)劃、計劃的制定,協(xié)助項目經(jīng)理對工程項目的成本、安全、工期及現(xiàn)場文明施工等日常管理工作。

5、組織項目部的質(zhì)量檢查工作,督促檢查生產(chǎn)班組開展自檢、互檢和交接檢,開展創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程活動。

6、負(fù)責(zé)整理變更設(shè)計報告、索賠意向報告及索賠資料。

7、參加建設(shè)單位組織的各種施工生產(chǎn)、協(xié)調(diào)會,編制年、季、月施工進(jìn)度計劃。

8、負(fù)責(zé)項目各階段的工程計價、計量資料的收集、整理和申報簽認(rèn)手續(xù)。

9、負(fù)責(zé)主持竣工技術(shù)文件資料的編制,參加竣工驗收。

  職責(zé)二:工程技術(shù)員崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)公司全面技術(shù)工作,協(xié)助經(jīng)理完成工程技術(shù)管理工作任務(wù)。

2.堅持原則,廉潔勤政,工作以身作則,深入施工現(xiàn)場,平衡協(xié)調(diào)施工程序,及時處理好施工中出現(xiàn)的各種技術(shù)

  問題。

3.負(fù)責(zé)組織圖紙會審,技術(shù)交底工作,對外委設(shè)計項目,應(yīng)首先熟悉圖紙,負(fù)責(zé)與設(shè)計單位聯(lián)系。

4.負(fù)責(zé)對產(chǎn)品加工、初次維修設(shè)備、工程施工進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),參加工程驗收。

5.負(fù)責(zé)主導(dǎo)設(shè)計新產(chǎn)品,及整理新產(chǎn)品技術(shù)資料。

6.負(fù)責(zé)特殊型材、配件、及外委鑄件的技術(shù)驗收。

7.負(fù)責(zé)圖紙材料配件,月度配件的編制,月度計劃提前三天報材料員。

8.負(fù)責(zé)達(dá)標(biāo)資料的安排、檢查、指導(dǎo),定期回收整理工作,為迎接檢查做好資料準(zhǔn)備。

9.經(jīng)常深入現(xiàn)場,解決質(zhì)量和安全隱患,負(fù)責(zé)安全質(zhì)量、竣工驗收、旬檢查、月驗收,發(fā)現(xiàn)問題及時協(xié)調(diào)解決。技術(shù)員崗位職責(zé)技術(shù)員崗位職責(zé)

10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項臨時性任務(wù),按時參加范圍內(nèi)的各種會議及各項

  集體活動。

11.加強(qiáng)和業(yè)務(wù)部門的聯(lián)系,做好技術(shù)質(zhì)料的整理工作。

12.積極組織職工進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),協(xié)助項目部經(jīng)理搞好工作。

  職責(zé)三:工程技術(shù)員崗位職責(zé)

一、堅持“安全第

一、預(yù)防為主”的原則,執(zhí)行國家及公司制定的有關(guān)安全方面的規(guī)章制度,對施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任。

二、負(fù)責(zé)項目工程施工組織設(shè)計安全措施的制定及報批執(zhí)行。

三、施工前詳細(xì)勘察施工現(xiàn)場,制定安全生產(chǎn)的各種防護(hù)措施,及時向有關(guān)人員進(jìn)行安全交底,并負(fù)責(zé)落實和檢查工作。

四、負(fù)責(zé)制定分工種、分部、分項的書面安全交底,安全交底要有針對性。要在施工前向有關(guān)人員交底。并負(fù)責(zé)生產(chǎn)全過程監(jiān)督檢查工作。

五、協(xié)助項目經(jīng)理做好施工現(xiàn)場的安全檢查工作,組織在施工過程的安全

  問題技術(shù)措施制定和實施,對上級部門及安全員提出的安全問題,迅速采取有效措施,落實整改,有權(quán)拒絕上級不科學(xué)、不安全、不衛(wèi)生的生產(chǎn)指令。

六、協(xié)助工作負(fù)責(zé)人嚴(yán)格把好施工質(zhì)量、建立、健全施工中的各類技術(shù)性紀(jì)錄,并結(jié)合施工性質(zhì)進(jìn)行工作班人員的現(xiàn)場業(yè)務(wù)技術(shù)的培訓(xùn)工作。

七、負(fù)責(zé)工程施工中全過程技術(shù)質(zhì)量的監(jiān)督檢查,從材料的選型,質(zhì)量的認(rèn)定,施工技術(shù)的鑒定方法,安全措施的審定及實施等全方位進(jìn)行檢查,及時了解工程中出現(xiàn)的技術(shù)問題。

八、負(fù)責(zé)工程技術(shù)資料的建立,施工質(zhì)量的評定。

九、當(dāng)安全與生產(chǎn)發(fā)生矛盾時,一定要服從安全的需要,隨時糾正施工中的不安全行為和違章行為,嚴(yán)禁違章指揮。

十、發(fā)生重大傷亡事故或重大未遂事故,要保護(hù)好現(xiàn)場,及時上報、組織搶救,協(xié)助上級分析調(diào)查處理事故。

  職責(zé)四:工程技術(shù)員崗位職責(zé)

1、施工圖到后,認(rèn)真對專業(yè)圖紙進(jìn)行審查,及時發(fā)現(xiàn)圖紙問題,并匯總匯報,參與設(shè)計交底和圖紙會審工作,并澄清圖紙問題;

2、根據(jù)施工內(nèi)容和要求選擇科學(xué)經(jīng)濟(jì)的施工方法和工藝,并及時編制專業(yè)施工技術(shù)措施;

3、施工前,根據(jù)已審批的專業(yè)施工技術(shù)措施,組織施工隊技術(shù)人員及施工人員進(jìn)行技術(shù)交底,并做好記錄;

電廠燃料技術(shù)員崗位職責(zé)共3

  燃料管理崗位工作標(biāo)準(zhǔn)

  1-

1、燃料部崗位職責(zé)

一、燃料部部長崗位職責(zé)

  在廠部的領(lǐng)導(dǎo)下:

1.全面負(fù)責(zé)燃料部各項管理工作

2.全面負(fù)責(zé)參與燃料公司燃煤采購合同的簽訂

3.全面負(fù)責(zé)燃料部日常管理工作,組織燃料部全體人員在擴(kuò)大煤源的同時,嚴(yán)把入廠煤檢驗、檢斤關(guān),對煤場及燃料管理部的管理工作負(fù)責(zé).4.貫徹落實廠部各項管理制度,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù) 5.負(fù)責(zé)本部門安全文明生產(chǎn)及廉政監(jiān)督教育 6.對本部門人員享有工作調(diào)配權(quán)、獎勵考核權(quán)

7.不定期對燃料管理部工作進(jìn)行抽查(每月對各崗位抽查一次)

二、燃料部副部長崗位職責(zé)

  在部長的帶領(lǐng)下:

1.協(xié)助部長完成燃料部日常管理工作

2.協(xié)助部長貫徹落實各項管理制度,并對制度提出修改建議 3.協(xié)助部長完成本部門安全文明生產(chǎn)工作,對各崗位進(jìn)行考核 4.部長不在時代理部長職責(zé) 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù) 6.對本部員工獎勵、考核有建議權(quán)

三、燃料部計劃調(diào)運崗位職責(zé) 在部長的領(lǐng)導(dǎo)下:

1.負(fù)責(zé)合同礦點的合同和煤礦檔案的管理(建立合同臺帳,內(nèi)容包括合同礦名、合同量、熱值區(qū)間、運距、煤質(zhì)情況、信譽(yù)度聯(lián)系人、電話等內(nèi)容)。

2.負(fù)責(zé)計劃編制(根據(jù)燃料公司全年合同情況及廠里生產(chǎn)安排,編制年度進(jìn)煤計劃,報自購煤領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn),根據(jù)年度進(jìn)煤計劃編制月度進(jìn)煤計劃,報主管廠長批準(zhǔn))

3.負(fù)責(zé)汽車煤調(diào)運(根據(jù)月度進(jìn)煤計劃安排周調(diào)煤計劃,并組織實施,根據(jù)煤質(zhì)情況必要時進(jìn)行計劃調(diào)整,調(diào)整計劃報部長批準(zhǔn)) 4.負(fù)責(zé)進(jìn)廠煤統(tǒng)計(每周對進(jìn)廠煤進(jìn)行一次統(tǒng)計,落實計劃完成情況,每周一上午將計劃完成情況報部長),每周對合同執(zhí)行情況進(jìn)行一次統(tǒng)計(包括各礦本周進(jìn)煤量,累計進(jìn)煤量,合同完成率等),為計劃調(diào)運提供依據(jù)。

5.負(fù)責(zé)對進(jìn)廠煤煤質(zhì)進(jìn)行監(jiān)督了解(進(jìn)煤期間每日到煤場對各供煤礦煤質(zhì)進(jìn)行查看,發(fā)現(xiàn)煤質(zhì)異常采取措施予以糾正,并做好記錄,并及時匯報部長,并通知供煤礦點)

6.負(fù)責(zé)參與經(jīng)濟(jì)分析(根據(jù)統(tǒng)計提供的每月進(jìn)煤量、標(biāo)煤單價,及當(dāng)月入廠煤平均熱值參與經(jīng)濟(jì)分析,為下月進(jìn)煤計劃提供依據(jù),同時了解入爐煤當(dāng)月平均熱值,掌握入廠煤和入爐煤熱值差) 7.完成部長、副部長交辦的臨時任務(wù)

四、燃料部統(tǒng)計崗位職責(zé) 在部長、副部長的領(lǐng)導(dǎo)下: 1.負(fù)責(zé)進(jìn)廠煤統(tǒng)計(每日根據(jù)入廠煤過磅單及報表對當(dāng)日進(jìn)煤量進(jìn)行統(tǒng)計,根據(jù)入廠煤化驗報告,統(tǒng)計各供煤礦點熱值,每周對入廠煤進(jìn)行統(tǒng)計匯總包括各供煤礦進(jìn)煤量、本周熱值加權(quán)平均數(shù)及當(dāng)月各礦累計加權(quán)平均熱值),報部長、計劃調(diào)運。每月22日計算出各礦點入廠煤平均熱值)

2.負(fù)責(zé)填寫各種報表、結(jié)算表(每日將進(jìn)煤情況報燃料公司,要求報表準(zhǔn)確及時,每月23日將結(jié)算表報自購煤領(lǐng)導(dǎo)小組,經(jīng)自購煤領(lǐng)導(dǎo)小組審核后報燃料公司)

3.負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)分析(每周對入廠煤和入爐煤熱值情況進(jìn)行一次分析,計算煤耗、庫存量和標(biāo)煤單價),月末進(jìn)行全面分析。

4.向過磅員收取各煤礦每車過磅單,稽核各煤礦在煤礦的過磅重量與我廠過磅誤差.

五、燃料部質(zhì)量計量管理崗位職責(zé) 在燃料部部長副部長的領(lǐng)導(dǎo)下:

1.負(fù)責(zé)對進(jìn)廠煤質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督(對采制化過程進(jìn)行監(jiān)督管理,對入廠煤質(zhì)量進(jìn)行目測檢查) 2.負(fù)責(zé)掌握進(jìn)廠煤數(shù)量

3.負(fù)責(zé)煤質(zhì)異常匯報工作及處理,有權(quán)對煤質(zhì)不好的供煤礦進(jìn)行停止供煤,直至解除合同。

4.負(fù)責(zé)了解合同煤礦煤質(zhì),了解鍋爐燃燒情況,給計劃調(diào)運提供 調(diào)運煤質(zhì)計劃

六、燃料部采制班班長崗位職責(zé) 在燃料部部長副部長的領(lǐng)導(dǎo)下

1.負(fù)責(zé)采制化設(shè)備、設(shè)施的維護(hù)、維修,缺陷的申報及班組設(shè)備定期檢驗的申報

2.負(fù)責(zé)入廠煤驗收管理中采、制、化三個環(huán)節(jié)的管理,貫徹落實采制化管理制度。

3.負(fù)責(zé)工作場所及衛(wèi)生責(zé)任區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生 4.負(fù)責(zé)班組安全文明生產(chǎn)

5.負(fù)責(zé)做好采、制、化臺帳,加強(qiáng)日常管理,組織參加學(xué)習(xí)培訓(xùn),進(jìn)行日??己?/strong>

6.負(fù)責(zé)本班所需定期檢定設(shè)備計劃的申報及實施

七、燃料部采制樣崗位職責(zé)

  在班長的領(lǐng)導(dǎo)下: 1..負(fù)責(zé)目測進(jìn)廠煤,對煤質(zhì)進(jìn)行監(jiān)督 2.負(fù)責(zé)采樣時進(jìn)廠煤相關(guān)信息的錄入

3.負(fù)責(zé)按國標(biāo)進(jìn)行采樣,按時、按批送樣,維護(hù)車輛采樣秩序,對違規(guī)車輛進(jìn)行處理 4.負(fù)責(zé)配合相關(guān)部門工作

5.做好煤樣交接,并在煤樣交接薄上簽字確認(rèn) 6.按國標(biāo)進(jìn)行制樣,按國標(biāo)留存煤樣及棄樣。 7.負(fù)責(zé)備查樣管理.

八、燃料部煤場管理班班長崗位職責(zé)

1.在燃管部主管部長的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)燃管班行政及安全管理工作。負(fù)責(zé)班組設(shè)備設(shè)施的維護(hù)、維修,缺陷的申報,負(fù)責(zé)管理煤場及過磅計量。

2.負(fù)責(zé)組織安排接卸地點并帶領(lǐng)班組成員指揮接卸

3.負(fù)責(zé)在接卸中對煤質(zhì)進(jìn)行監(jiān)督,對有問題的煤進(jìn)行處理,對煤場的安全工作及不安全情況及時處理并匯報。 4.負(fù)責(zé)維護(hù)接卸秩序,對違規(guī)車輛進(jìn)行處理。 5.負(fù)責(zé)制定燒舊存新方案并實施。 6.負(fù)責(zé)協(xié)助盤煤及測量機(jī)具油耗。

7.負(fù)責(zé)指導(dǎo)推土機(jī)、裝載機(jī)、裝卸隊的日常、安全工作。 8.負(fù)責(zé)班組衛(wèi)生責(zé)任區(qū)管理及班組文明生產(chǎn)工作。

9.負(fù)責(zé)做好班組臺帳,加強(qiáng)日常管理,組織學(xué)習(xí)培訓(xùn),進(jìn)行日??己恕?/strong>

10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

九、燃料部煤場管理崗位職責(zé) 在班長的領(lǐng)導(dǎo)下: 1.在班長的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)安排接卸地點并指揮接卸

2.負(fù)責(zé)在接卸中對煤質(zhì)進(jìn)行監(jiān)督,對有問題的煤進(jìn)行處理,對煤場的安全工作及不安全情況及時處理并匯報。 3.負(fù)責(zé)維持接卸秩序,對違規(guī)車輛進(jìn)行處理。 4.負(fù)責(zé)提出燒舊存新方案建議。

5.負(fù)責(zé)指導(dǎo)推土機(jī)、裝載機(jī)、裝卸隊的日常工作,監(jiān)督安全工作。 6.完成班長交辦的其它工作任務(wù)。

十、燃料部化驗崗位職責(zé)

  在燃料部部長或副部長的領(lǐng)導(dǎo)下: 1.負(fù)責(zé)本班所需定期檢定設(shè)備計劃的實施

2.負(fù)責(zé)對部門進(jìn)煤按批進(jìn)行化驗,煤樣交接時簽字確認(rèn) 3.負(fù)責(zé)對化驗結(jié)果進(jìn)行及時的追蹤,如發(fā)現(xiàn)明顯異常及時反復(fù)試驗并匯報部門領(lǐng)導(dǎo)。

4.負(fù)責(zé)正確填寫原始記錄并按規(guī)定時間及時出具化驗報告,在化驗報告上簽字后,報審核人進(jìn)行審核,審核人審核后簽字確認(rèn) 5.負(fù)責(zé)工作場所及環(huán)境衛(wèi)生,達(dá)到國標(biāo)

6.負(fù)責(zé)做好班組臺帳,加強(qiáng)日常管理,組織學(xué)習(xí)培訓(xùn),進(jìn)行日??己?/strong>

十一、燃料部計量崗位職責(zé)

  1.在燃管班長的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本班磅房設(shè)備設(shè)施的維護(hù)、維修,缺陷的申報,對入廠煤車車過衡負(fù)責(zé)。

  2.負(fù)責(zé)運輸車輛信息的錄入準(zhǔn)確,審查過衡的數(shù)據(jù)及收煤時的運輸卡、過磅單、過境票,不準(zhǔn)使用過期卡、提前卡,不得壓票。 3.負(fù)責(zé)入廠煤計量和向相關(guān)部門提供數(shù)量驗收記錄,協(xié)助統(tǒng)計做好工作。

  4.過重車或回皮時不準(zhǔn)急速上磅,前后輪胎停位磅板內(nèi),司駕室內(nèi)不準(zhǔn)留人。過磅計量時如發(fā)現(xiàn)煤車超重立即通知煤場管理員進(jìn)行跟蹤檢查。

  5.計量員必須認(rèn)真執(zhí)行煤場管理員通知的扣噸處理決定,并做好記錄,記錄內(nèi)容包括扣噸原因、數(shù)量等內(nèi)容。

  6.過磅計量必須由電腦自動讀取數(shù)據(jù),毛重不得手工輸入數(shù)據(jù),計量準(zhǔn)確率100﹪。過磅計量報表必須電腦自動打印生成,不得修改。

  7.磅房室內(nèi)保持干凈整潔,非計量人員不得進(jìn)入磅房,特別是煤礦人員不得入內(nèi)。

  8.煤車回皮要求做到車車回皮,不得調(diào)用皮重,如遇到特殊情況需匯報主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),回皮時查看入廠煤驗收單是否簽字齊全,簽字不全拒絕回皮。

電廠燃料技術(shù)員崗位職責(zé)共4

  燃料管理部計劃員崗位規(guī)范

  1范圍

本規(guī)范規(guī)定了燃料管理部計劃員的職責(zé)與權(quán)限、任職條件、工作內(nèi)容要求與方法及檢查與考核。

本規(guī)范適用于燃料管理部計劃員的工作。

  2 職責(zé)與權(quán)限

貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)計劃、統(tǒng)計工作的方針、政策、法規(guī)、文件、規(guī)定,在部長的領(lǐng)導(dǎo)下,為本公司生產(chǎn)經(jīng)營所需燃料進(jìn)行統(tǒng)計分析,計劃管理,提供準(zhǔn)確的計劃資料,認(rèn)真履行計劃監(jiān)督職責(zé)。

負(fù)責(zé)公司燃料計劃工作,提高統(tǒng)計管理水平。

計劃員應(yīng)保守部室的機(jī)密,維護(hù)部室利益,堅決杜絕損害部室利益的行為。

有權(quán)依據(jù)《中華人民共和國統(tǒng)計法》拒絕執(zhí)行和制止一切違反計劃法規(guī)的指令和行為。

完成上級交辦的其他任務(wù)。

  3 任職條件

具有較高的思想政治覺悟水平,有高尚的道德品質(zhì)和職業(yè)操守。

具有大專及以上的文化程度(或取得初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格,工作五年以上)。

熟悉國家電力行業(yè)有關(guān)燃料供應(yīng)管理方面的各項法律、法規(guī)、方針、政策。

熟練掌握國內(nèi)外本專業(yè)的先進(jìn)經(jīng)驗和發(fā)展方向,精通本專業(yè)知識,熟悉其他專業(yè)的一至多門的相關(guān)知識。

具有一定的辦公自動化工具的操作使用技能。

熟悉電力企業(yè)的基本生產(chǎn)過程及電力企業(yè)的管理知識。

能按期保質(zhì)保量的完成上級交給的各項任務(wù)。

  4工作內(nèi)容要求與方法

做好每天的日報,及時反映燃料的進(jìn)廠煤、入爐煤的情況,并向本部門及有關(guān)部門通報。

認(rèn)真做好統(tǒng)計方面的賬目工作。

完成月末燃料盤點的統(tǒng)計工作的,并做好憑證。

對本部的燃料計劃執(zhí)行情況進(jìn)行分析,并向本部門主任匯報,實行統(tǒng)計監(jiān)督。

建立健全原始記錄、統(tǒng)計臺帳等統(tǒng)計方面的制度,裝訂成冊后形成規(guī)范化管理。

按照上級規(guī)定的時間編制各種計劃報表送交上級各主管單位及公司各有關(guān)部門。

完成部門交給的其它工作任務(wù)。

  5檢查與考核

日常由部門經(jīng)理按規(guī)范準(zhǔn)檢查考核。

每年由有關(guān)方面按崗位職責(zé)進(jìn)行考核評議一次。

電廠燃料技術(shù)員崗位職責(zé)共5

  某電廠燃料分公司統(tǒng)計員崗位規(guī)范

  1職責(zé)

在分公司經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,在煤管專工的監(jiān)督指導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)分公司燃料統(tǒng)計及有關(guān)的統(tǒng)計報表工作。

準(zhǔn)確、及時、全面、系統(tǒng)地收集、整理和分析電力燃料統(tǒng)計資料,為制訂計劃和決策,提供量化依據(jù)。

負(fù)責(zé)燃料進(jìn)耗存、量質(zhì)價的日(月)報表。

負(fù)責(zé)燃料的統(tǒng)計臺帳、原始單據(jù)的匯總及統(tǒng)計審核。 負(fù)責(zé)煤場管理,定期進(jìn)行盤點工作。

真實、及時、準(zhǔn)確地完成購入燃料的各項驗收數(shù)據(jù)的上網(wǎng)、傳遞、匯總、查詢等業(yè)務(wù)。

負(fù)責(zé)統(tǒng)計、核算資料的積累、歸檔管理,為經(jīng)濟(jì)分析、提高經(jīng)濟(jì)效益、加強(qiáng)科學(xué)管理服務(wù)。

按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)。 2任職條件 思想政治條件

對工作有事業(yè)心和責(zé)任感,工作主動,實事求是,忠于職守,解放思想,堅持原則。 文化程度及工作經(jīng)歷

高中及以上文化程度,從事電力生產(chǎn)或管理工作五年及以上,經(jīng)考試、考核合格并取得本崗位培訓(xùn)證書。 專業(yè)知識和技能 應(yīng)知

全面掌握燃料管理知識、燃料管理制度、動力燃料分析及熱平衡計算基礎(chǔ)知識。

了解電力生產(chǎn)、經(jīng)營管理的基本知識及國家有關(guān)政策、法規(guī)、法令、法規(guī)。

熟悉《電力工業(yè)燃料管理辦法》、《統(tǒng)計法》。

了解交通、煤炭、物價及國家標(biāo)準(zhǔn)部門和有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)法規(guī)、文件、通知等。 應(yīng)會

熟知各種生產(chǎn)報表臺帳的填寫,熟練掌握各種煤種的特性、計價方法、結(jié)算程序、達(dá)到帳帳相符、帳物相符、帳表相符。

  2熟悉省公司的《一條龍》管理程序,掌握一定的全面質(zhì)量管理和計算機(jī)應(yīng)用等現(xiàn)代化管理方法。 實際工作能力 理解力和判斷力

能正確理解上級下達(dá)的文件、指令、條例、政策,能根據(jù)經(jīng)營管理工作和決策者的需要,對燃料統(tǒng)計資料角度進(jìn)行統(tǒng)計分析,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供資料。

文字、語言表達(dá)能力

  能起草、編寫文字通順的反映本崗位情況的文稿,能編寫報表分析報告及填寫有關(guān)的技術(shù)報表。 組織協(xié)調(diào)能力

  能組織協(xié)調(diào)好與統(tǒng)計崗位相關(guān)的各崗位的關(guān)系,協(xié)調(diào)好周邊關(guān)系。

身體情況

  身體健康,能勝任本崗位工作需要。

電廠燃料技術(shù)員崗位職責(zé)共6

  電廠熱控班技術(shù)員崗位職責(zé)

  崗位說明書 基本信息 崗位名稱 熱控一班技術(shù)員 崗位編號 所屬部門 檢修維修部 崗位定員 直接上級 班長 直接下屬 班員

□員工□文級■班長□專工□副主任□主任 □副總 □管理職 ■技術(shù)職 □事務(wù)職 □操作職 工作時間 22D/8小時 □特殊 □臨時工 ■常白班□倒班 工作地點 □辦公樓 ■班組 □部門辦公室 工作關(guān)系 類別 對象 目的 臨時 每日 每周 每月 每季 半年 每年 直屬上司 熱控一班班長

  匯報班組管理,檢修任務(wù)完成情況 內(nèi)部關(guān)系 各部門

  領(lǐng)用備件及全公司設(shè)備檢修 外部關(guān)系 職責(zé)與權(quán)限 職責(zé)概要 班組技術(shù)員協(xié)助班長工作,負(fù)責(zé)班組技術(shù)管理和培訓(xùn)工作。 主要工作職責(zé) 序號 職責(zé)要項

  主要工作任務(wù)/內(nèi)容 工作標(biāo)準(zhǔn) 工作量% 檢修維護(hù)工作

  負(fù)責(zé)班組所轄設(shè)備檢修項目計劃制定。 按計劃這落實完成,保證設(shè)備正常運行。 30% 負(fù)責(zé)班組檢修技術(shù)措施的制定。

  負(fù)責(zé)監(jiān)督班組員工執(zhí)行安全措施和檢修技術(shù)措施,確保作業(yè)安全和檢修工藝符合要求。

  參與班組備品配件計劃的制定。 技術(shù)培訓(xùn) 對班組員工設(shè)備檢修技術(shù)指導(dǎo)。 不斷提高班員檢修維護(hù)技能。 40% 負(fù)責(zé)班組技術(shù)培訓(xùn)工作。 負(fù)責(zé)班組技術(shù)監(jiān)督工作。 負(fù)責(zé)班組技術(shù)革新工作。 安全文明生產(chǎn)

  監(jiān)督班員遵守安全規(guī)章制度,執(zhí)行安全措施。 完成班組安全目標(biāo)。 10% 監(jiān)督班組員工文明施工,搞好安全文明生產(chǎn)。 班組管理

  貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、公司及部門的各項方針、政策、法律、法規(guī)及規(guī)章制度。

  協(xié)助班長管理,提高班組管理水平。 15% 做好班組的技術(shù)培訓(xùn)工作記錄。

  負(fù)責(zé)班組技術(shù)資料和檔案的收集、保管和更新。 參與班組員工績效考評。 其他

  完成上級交辦的其他任務(wù)。 按要求完成 5% 要權(quán)限 建議權(quán)

  班組人員績效考評、協(xié)調(diào)作業(yè)、制定工作標(biāo)準(zhǔn)、協(xié)調(diào)業(yè)務(wù) 審核權(quán) 決定權(quán) 任職資格 生理 要求 性別 □男□女■不限 年齡 23至50 身高 不限 學(xué)歷要求

□不限■中專/技校/高中□大專 □本科 □碩士及以上 專業(yè)要求 自動化 語言要求 證書要求 技能要求

  必須有扎實的熱力過程自動控制基礎(chǔ)和較強(qiáng)的分析能力和具有較強(qiáng)的熱控維修技能。 經(jīng)驗要求

  兩年以上熱控維修工作 培訓(xùn)要求

  熱力過程控制系統(tǒng)/計算機(jī)基礎(chǔ)知識/DCS控制系統(tǒng) 電腦要求

  熟練應(yīng)用常用辦公系統(tǒng)軟件 其他要求

  職業(yè)發(fā)展或晉升方向 1、平級輪崗方向: 副班長

2、職業(yè)晉升方向: 班長、專工 素質(zhì)要求 素質(zhì)名稱 素質(zhì)要求程度 備注 很強(qiáng) 很弱 領(lǐng)導(dǎo)能力 計劃能力 組織能力 協(xié)調(diào)能力 創(chuàng)新能力 激勵能力 分析能力 表達(dá)能力 寫作能力 學(xué)習(xí)能力 應(yīng)急能力 責(zé)任心 積極性 抗壓能力 培訓(xùn)能力 版本要求 修訂時間 修訂內(nèi)容 修訂者 審核者 審批者 版本建立

電廠燃料技術(shù)員崗位職責(zé)共6篇 燃料技術(shù)員崗位標(biāo)準(zhǔn)相關(guān)文章:


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