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工作實(shí)習(xí)報(bào)告

時(shí)間:2024-08-22 11:22:31 實(shí)習(xí)報(bào)告

  【前言】本文是網(wǎng)友“yanzen”分享的工作實(shí)習(xí)報(bào)告,供大家閱讀。

工作實(shí)習(xí)報(bào)告

  這次,我幸運(yùn)地變成xx公司實(shí)習(xí)生的一員,開始了暑假的實(shí)習(xí)工作。以前2次實(shí)習(xí)因各種原因無法在凌豐公司開展,這次我必將竭盡所能提升設(shè)計(jì)水準(zhǔn)。

  剛來公司,秀姐與其他同事盛情款待大家。簡(jiǎn)易收拾行李、安頓下來后,便正式投入工作。最先,大家參觀了工作車間,目的是加深對(duì)不銹鋼產(chǎn)品生產(chǎn)流程和工藝的認(rèn)知。這對(duì)日后的設(shè)計(jì)具有重要的指導(dǎo)作用。根據(jù)這一過程,可以更好的確定設(shè)計(jì)方案是否適應(yīng)生產(chǎn);另一方面,操縱產(chǎn)品成本也非常重要,比如鋼板沖壓成形的配件成本鑄鋼配件的多倍;此外,盡管了解到不銹鋼的制作工藝,但大部分五金工藝也是適用,這有助于豐富我們的工藝知識(shí)。

  雖然設(shè)計(jì)主要內(nèi)容未正式公布,但一些問題已經(jīng)顯現(xiàn),特別是膳食難題。顯然,因?yàn)閺V州地區(qū)與浮云的飲食結(jié)構(gòu)差別,食堂菜肴好像無法比較滿意。其次,午飯時(shí)間經(jīng)常需要排隊(duì)半小時(shí)以上,這多少影響了我們的歇息。令人欣慰的是,公司快速采取措施,給我們15名實(shí)習(xí)生特意準(zhǔn)備了餐食,并為大家設(shè)立了小屋子就餐。衷心感謝公司給予我們的適用,從實(shí)習(xí)階段的觀察中,的確覺得公司對(duì)實(shí)習(xí)生十分照顧。很多正式入職的文員也天天在食堂用餐,一樣需要排隊(duì)半小時(shí)。

  實(shí)習(xí)期內(nèi),設(shè)計(jì)內(nèi)容總算發(fā)布,項(xiàng)目是中式炒鍋和湯鍋。這確實(shí)是個(gè)挑戰(zhàn),如同秀姐與鐘sir所說,在凌豐制造的全部不銹鋼材料中,這倆是最難設(shè)計(jì)的。他們是我國家庭不可缺少的廚房用品,作用基本而單一,往往需要優(yōu)化的只有把手的設(shè)計(jì)。不過,正是如此,它們市場(chǎng)潛力巨大,秀姐希望我們能在普通設(shè)計(jì)中取得進(jìn)步,創(chuàng)造出更多作用。我們深知任重道遠(yuǎn),來這里實(shí)習(xí),就必須迎難而上,既要對(duì)公司承擔(dān),還要對(duì)學(xué)校及自身有交待。

  日復(fù)一日,朝八晚六地工作,時(shí)間慢慢急迫。做為大三實(shí)習(xí)生,壓力如影隨行。團(tuán)隊(duì)中共有15人,其中包括08級(jí)師弟師妹和09級(jí)師弟。在設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)相對(duì)豐富的我來說,一方面要考慮整體方案品質(zhì),另一方面也要確保方案符合客戶需求和生產(chǎn)要求。老實(shí)說,有時(shí)難以兼具。迫不得已,只能放棄作用突破,集中精力改善炒鍋與湯鍋造型。

  此外,團(tuán)隊(duì)分組也成了一個(gè)難題。因?yàn)槿狈σ孕〗M形式進(jìn)行設(shè)計(jì),大家在溝通上存有阻礙。整個(gè)設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)中,分組討論與總結(jié)明顯不足,造成所有人都在單獨(dú)進(jìn)行工作。我所在小組的指導(dǎo)設(shè)計(jì)師是星哥,但由于對(duì)工作環(huán)境的不習(xí)慣,大家不敢主動(dòng)求教,擔(dān)心會(huì)影響設(shè)計(jì)師的工作。然而,在中期歸納時(shí),這一狀況獲得了有效緩解。

  在中期歸納會(huì)議中,秀姐和鐘sir明確表示,大家可以自主尋找適合的設(shè)計(jì)方式,工作時(shí)間也可以任意與設(shè)計(jì)師溝通。秀姐對(duì)設(shè)計(jì)內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整,鼓勵(lì)我們敢于設(shè)計(jì)不銹鋼為主材的商品。不可不點(diǎn)贊的是,xx公司的企業(yè)文化深厚,會(huì)議和日常工作上,大家稱呼秀姐、源哥、鐘sir。我們只了解到秀姐是產(chǎn)品研發(fā)與檢測(cè)部主管、鐘sir是設(shè)計(jì)主管、源哥是檢測(cè)主管,實(shí)際職稱并不明確。然而,整個(gè)公司營造的輕松愉快的氣氛讓人倍感親近。雖然中期遞交的方案并不理想,但通過大會(huì),對(duì)于公司的企業(yè)文化有了更深的了解,設(shè)計(jì)構(gòu)思也變得更加敢于。

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