下面是范文網(wǎng)小編整理的機動科崗位職責共5篇 科員工作職責，以供借鑒。

機動科崗位職責共1

　　機動科崗位職責

　　科長崗位職責

1、負責全科行政、技術(shù)方面的全面領(lǐng)導工作。貫徹執(zhí)行廠領(lǐng)導的指令和任務(wù)，抓好全廠設(shè)備的綜合管理。

2、貫徹落實國家有關(guān)設(shè)備管理的方針、條例和規(guī)定，負責建立健全廠設(shè)備管理制度，并組織實施，定期召開設(shè)備月度總結(jié)會。搞好設(shè)備維護運行，確保安全經(jīng)濟運行，抓好設(shè)備綜合管理。

3、負責組織編制和審核設(shè)備方面的有關(guān)維護、檢修、檢查、監(jiān)測等技術(shù)標準和管理標準，并貫徹執(zhí)行。

4、負責審核全年度設(shè)備購置、更新、大修計劃及有關(guān)設(shè)備維護方面較大的合理化建議的審核。

5、負責組織實施裝置停工大修、裝置搶修、大型設(shè)備檢修等工作。

6、負責組織定期與不定期的設(shè)備評優(yōu)檢查，促使生產(chǎn)設(shè)備經(jīng)常處于完好狀態(tài)，各種控制指標達到規(guī)定要求。

7、負責組織有關(guān)單位搞好鍋爐、壓力容器及起重設(shè)備的管理，確保安全運行。

8、會同財務(wù)科組織有關(guān)人員搞好固定資產(chǎn)的在用、閑置、調(diào)撥、報廢等工作。

9、負責本科每月重點工作的安排，按時參加廠調(diào)度會（等有關(guān)會議），及時通報設(shè)備動態(tài)。

10、負責組織動力系統(tǒng)，搞好水、電、風、汽的供應(yīng)工作。

11、負責在規(guī)定業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的對外施工合同的簽訂。

12、負責組織有關(guān)人員搞好大修理、技措、生產(chǎn)維護等項目工程的施工質(zhì)量驗收。

13、負責組織有關(guān)單位做好設(shè)備事故的調(diào)查分析和善后工作。 副科長職責

1、在主管廠長領(lǐng)導下，協(xié)助科長抓好全廠設(shè)備綜合管理；

2、負責宣傳、貫徹落實國家有關(guān)設(shè)備管理的方針、政策、法規(guī)、標準等；

3、負責宣傳、解釋、組織學習集團、煉化及本廠相關(guān)制度；

4、具體負責組織編寫、修訂設(shè)備管理方面的制度、標準；

5、負責設(shè)備周檢及不定期檢查工作；

6、負責設(shè)備的現(xiàn)場管理工作；

7、負責大型機組開、停車方案的審核，機組檢修方案的審核等工作；

8、負責材料、備件計劃的審核工作；

9、負責組織相關(guān)單位對重大設(shè)備故障進行技術(shù)分析；

10、協(xié)助科長搞好特種設(shè)備、鍋爐壓力容器、固定資產(chǎn)、對外合同管理等相關(guān)工作。 防腐保溫管理崗位職責

1、負責編制全廠防腐保溫工程計劃。

2、負責防腐保溫工程量的簽訂及工程費用完成情況統(tǒng)計，并對費用超降原因進行分析。

3、負責防腐保溫工程施工過程中的質(zhì)量監(jiān)督及完工后的質(zhì)量驗收工作。

4、負責審批車間零星防腐保溫工作的材料計劃，并監(jiān)督其實施。 對施工質(zhì)量不符合標準的，管理人員負責監(jiān)督施工單位進行改進、修復或返工。 配件管理崗位職責

1、負責全廠機動設(shè)備備件、配件的定額管理和計劃管理。

2、負責收集、繪制配件圖紙，編制備件目錄，制定消耗和儲備定額。

3、負責編制并審核年度備件計劃，并負責備件的對外聯(lián)系工作。 根據(jù)每年消耗情況，負責修訂儲備定額。

4、深入車間，了解配件消耗情況；掌握規(guī)律，為配件采購提供技術(shù)支持。

　　特種設(shè)備管理員崗位職責

１、負責特種設(shè)備安全運行的監(jiān)督檢查工作。

２、負責特種設(shè)備方面國家有關(guān)方針和政策貫徹實施工作。 ３、組織對特種設(shè)備（承壓鍋爐、壓力容器、壓力管道、氣瓶、電梯、起重機械、廠內(nèi)機動車輛）的檢查、檢驗、修理工作。 ４、對因主觀原因造成工作任務(wù)未完成負全責。 ５、有權(quán)督促檢查各單位壓力容器的使用維護情況。

６、有權(quán)制止使用有嚴重缺陷的設(shè)備或超期未檢驗的設(shè)備并提出處理意見。 ７、在每年10月末前，準確編制下一年特種設(shè)備定期檢驗計劃。 ８、負責聯(lián)絡(luò)上級部門按“年度特種設(shè)備檢驗計劃”進行檢驗。 ９、監(jiān)督使用單位和維修車間對壓力容器安全閥進行校驗,負責、收集、移交相關(guān)檢驗記錄。

11、負責建立健全特種設(shè)備臺帳。

12、負責對新投用特種設(shè)備進行注冊有關(guān)工作。 設(shè)備購置管理員崗位職責

1、有權(quán)拒絕執(zhí)行違反法律、法規(guī)、政策規(guī)定和廠規(guī)廠紀的一切指令。

　　2、有權(quán)制止違反>及設(shè)備管理方針、政策和的行為。對因此造成的損失,有權(quán)提出處理建議。

3、有權(quán)拒絕不符合規(guī)定的新設(shè)備投用。

4、有權(quán)對各車間所報新設(shè)備提出意見。

5、有權(quán)督促檢查各單位新投用設(shè)備的使用維護情況。

6、有權(quán)制止使用有嚴重缺陷的設(shè)備并提出處理意見。

7、年度工作計劃：每年10月底根據(jù)各單位裝置運行情況,根據(jù)各車間上報計劃，編制下一年設(shè)備購置計劃。

8、月度工作計劃:執(zhí)行設(shè)備月度購置計劃,結(jié)合裝置實際情況,于每個月10日前制定出下月購置計劃,在機動科科長審批后報煉煉化公司機動設(shè)備部。

9、負責聯(lián)絡(luò)上級部門按“年度設(shè)備購置計劃”進行采購 。

10、對新購置設(shè)備負責與煉化公司機動部進行技術(shù)交流與銜接。

11、對新投用設(shè)備負責組織使用單位、供應(yīng)科、檔案科根據(jù)技術(shù)協(xié)議共同進行驗收并出具驗收單，對驗收不合格設(shè)備不予進廠。

12、建立健全新設(shè)備臺帳。

13、負責對驗收合格設(shè)備,辦理固定資產(chǎn)調(diào)撥單，使用單位、財務(wù)科、供應(yīng)科、機動科各持一份，隨機技術(shù)資料交檔案科。

14、協(xié)助各單位搞好設(shè)備購置計劃編制和實施工作。 閑置設(shè)備管理

1、對閑置設(shè)備應(yīng)編制明細表,經(jīng)主管領(lǐng)導審查后,于每年十二月清理一次。

2、建立健全閑置設(shè)備卡片和臺帳，每年匯同車間技術(shù)人員進行一次閑置設(shè)備核查。

3、對每年度新增閑置設(shè)備建立健全臺帳。

4、對閑置設(shè)備由使用單位提出申請,由設(shè)備管理人員核對,辦理調(diào)撥手續(xù)并對入庫設(shè)備備案.

5、負責閑置設(shè)備從新使用,組織對其性能進行全面技術(shù)檢驗,符合技術(shù)要求的,辦理調(diào)撥手續(xù)。

6、及時掌握因技術(shù)改造或技術(shù)措施拆除設(shè)備情況。

7、閑置設(shè)備未經(jīng)批準不得擅自拆除和使用，必須保證整機完整齊全。 固定資產(chǎn)管理

1、負責建立健全廠固定資產(chǎn)的臺帳。做到帳、物、卡相符。

2、負責組織固定資產(chǎn)的報廢、鑒定、上報審批等管理業(yè)務(wù)，定期與財務(wù)部門進行賬實核對。

3、負責組織使用單位同財務(wù)部門每年盤點一次，盤點工作應(yīng)逐項清點實物，以實物與賬、卡相對照。 廢舊物資管理

1、負責解釋、宣傳、貫徹執(zhí)行煉化公司和本廠的修舊利廢制度

2、負責全廠年修舊利廢指標的計劃和分配。

3、負責組織相關(guān)人員對廢舊物資回收確認。

4、負責組織相關(guān)人員對修舊的物資按規(guī)定的標準進行質(zhì)量驗收。

5、負責督促物資驗收、入庫單和出庫單的完善和確認。

6、負責每月通報全廠各單位的指標完成情況。

7、根據(jù)各單位修舊利廢完成情況，提出相關(guān)考核意見。 資產(chǎn)庫管理

1、負責物資的入庫統(tǒng)計工作。要求認真核對名稱、規(guī)格型號、數(shù)量，準確無誤后，方可入庫。

2、負責庫內(nèi)物資管理工作。要求庫內(nèi)衛(wèi)生清潔，物資擺放分類堆放整齊，隨時定期檢查。 對于特殊的物資需進行保養(yǎng)維護。

3、負責庫內(nèi)物資發(fā)放工作。物資發(fā)放,憑物資出庫單領(lǐng)用，注明規(guī)格、型號、數(shù)量，沒有主管部門人員簽名，不予發(fā)放。

4、負責建立庫內(nèi)物資的臺帳。及時登記更新入庫、出庫臺帳。 技術(shù)資料及檔案管理

1、負責生產(chǎn)設(shè)備及零部件圖紙管理工作，要求編寫詳細、分類 準確；

2、負責主要設(shè)備的檔案管理，要求準確及時。

3、負責接收圖紙、技術(shù)資料和各種圖書。

4、負責技術(shù)資料入庫和分類保管工作。

5、負責向檔案室移交圖紙和技術(shù)資料。

6、對所管理資料檔案的保密性負責。

7、對所保管的技術(shù)資料、技術(shù)圖書、設(shè)備檔案、圖紙負責。

8、負責對全廠各單位設(shè)備技術(shù)資料的記錄、整理、保管情況進行檢查、考核。 現(xiàn)場管理

1、負責全廠設(shè)備運行狀況的監(jiān)督檢查，對設(shè)備運行過程中出現(xiàn)的非正常狀況提出處理意見；

2、負責全廠設(shè)備日常維護保養(yǎng)工作的落實、監(jiān)督和檢查，對未 按規(guī)定進行日常維護保養(yǎng)的提出考核意見；

3、負責生產(chǎn)期間，裝置現(xiàn)場出現(xiàn)的各類問題的落實和協(xié)調(diào)解決工作；

4、負責對各車間宣傳、解釋煉化公司及本廠各項設(shè)備管理制度及標準，并檢查各單位執(zhí)行情況；

5、負責大檢修期間現(xiàn)場的組織協(xié)調(diào)，檢修過程的監(jiān)督檢查、檢修質(zhì)量控制工作；

6、負責各類外協(xié)檢修工作量的確認及工程驗收工作；

7、負責組織對各類設(shè)備故障的原因進行分析匯總并提出合理解決方案；

8、參與設(shè)備事故調(diào)查、取證，并編制設(shè)備事故調(diào)查報告。 潤滑油管理員

1、負責全廠各車間潤滑油的領(lǐng)用工作，負責油品各項指標的確認；

2、負責全廠各車間潤滑油的保管工作；

3、負責全廠各車間潤滑油的發(fā)放工作；

4、有權(quán)拒絕不合格油品入庫或使用；

機動科崗位職責共2

　　機動科崗位職責

　　科長崗位職責 .2 電氣技術(shù)人員崗位職責 .3 機械技術(shù)人員崗位職責 .4 安全技術(shù)人員崗位職責 .5

　　科長崗位職責

1、在公司主管領(lǐng)導的領(lǐng)導下，全面主持機動科的各項工作。

2、熟悉和掌握國家有關(guān)法律、法規(guī)及礦山設(shè)備、信息管理的有關(guān)規(guī)定。落實上級下達的各項規(guī)章制度。對本科職責范圍內(nèi)的工作進行指導、指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督管理,堅決抵制各種違規(guī)行為和不正之風。

3、負責制定公司設(shè)備管理各項規(guī)章制度，審定各業(yè)務(wù)外委單位崗位技術(shù)操作規(guī)程，組織公司設(shè)備專項會議、每月設(shè)備管理例會。

4、負責設(shè)備大中小修理審批工作，檢修項目所需材料、備件計劃審定。

5、負責下機資材的鑒定、修復、報廢的審批工作。

6、負責新建、改建項目設(shè)備的選型、采購的審批、驗收工作。 7、負責業(yè)務(wù)外委工作中相關(guān)審批、考核工作。 8、負責安全管理工作中相關(guān)審核、審批工作。

9、負責物資材料的采購工作；處理與協(xié)調(diào)和供應(yīng)商的關(guān)系；組織對物資市場信息的收集和分析；組織合同的起草、簽訂及合同評審；節(jié)約采購費用，降低庫存資金的占用量，提高經(jīng)濟效益。

10、認真學習業(yè)務(wù)知識，不斷提高綜合素質(zhì)。做到秉公辦事、清正廉潔、服從領(lǐng)導，聽從指揮、不折不扣、優(yōu)質(zhì)高效地完成領(lǐng)導交辦的任務(wù)。

11、協(xié)調(diào)本科室內(nèi)部及其它職能科室之間的關(guān)系。對本科室人員的配備、崗位調(diào)整、晉升、獎懲提出建議。

　　電氣技術(shù)人員崗位職責

1、負責制定電氣設(shè)備三大規(guī)程，編制點檢記錄卡。 2、負責公司固定資產(chǎn)臺賬存檔，固定資產(chǎn)電氣部分計劃的提出以及清查、登記。

3、負責全公司電氣設(shè)備技術(shù)狀態(tài)管理，定期按時進行設(shè)備的現(xiàn)場巡視并作好記錄。

4、負責審核各業(yè)務(wù)外委單位月份電氣設(shè)備檢修計劃及驗收檢修項目落實，各業(yè)務(wù)外委單位電氣設(shè)備檢修項目所需材料、備件計劃審核。

5、負責對電氣設(shè)備下機資材進行鑒定、修復、報廢工作。 6、負責公司新建、技改項目中新增電氣設(shè)備選型、安裝調(diào)試及驗收工作。

7、負責全公司動力、照明用電的管理與水、電費收繳，計量設(shè)備的管理，制止各種浪費現(xiàn)象。

8、負責對電氣設(shè)備的現(xiàn)場管理，指導、檢查、督促生產(chǎn)崗位人員搞好設(shè)備操作和日常維護。

9、負責電氣方面物資材料的采購及庫房管理工作，節(jié)約采購費用，降低庫存資金的占用量，提高經(jīng)濟效益。

10、及時完成公司交給的其它各項管理業(yè)務(wù)和工作任務(wù)。

　　機械技術(shù)人員崗位職責

1、負責制定機械設(shè)備三大規(guī)程，編制點檢記錄卡。

2、負責公司固定資產(chǎn)臺賬存檔，固定資產(chǎn)機械部分計劃的提出以及清查、登記。

3、負責全公司機械設(shè)備技術(shù)狀態(tài)管理，定期按時進行設(shè)備的現(xiàn)場巡視并作好記錄。

4、負責審核各業(yè)務(wù)外委單位月份機械設(shè)備檢修計劃及驗收檢修項目落實，各業(yè)務(wù)外委單位機械設(shè)備檢修項目所需材料、備件計劃審核。

5、負責對機械設(shè)備下機資材進行鑒定、修復、報廢工作。 6、負責公司新建、技改項目中新增機械設(shè)備選型、安裝調(diào)試及驗收工作。

7、負責對機械設(shè)備的現(xiàn)場管理，指導、檢查、督促生產(chǎn)崗位人員搞好設(shè)備操作和日常維護

8、負責機械方面物資材料的采購及庫房管理工作，節(jié)約采購費用，降低庫存資金的占用量，提高經(jīng)濟效益。

9、及時完成公司交給的其它各項管理業(yè)務(wù)和工作任務(wù)。

　　安全技術(shù)人員崗位職責

1、協(xié)助科長制定好各種安全操作規(guī)程，安全生產(chǎn)責任制和安全生產(chǎn)消防管理制度。

2、經(jīng)常深入實地檢查督促安全操作規(guī)程，安全生產(chǎn)管理制度的執(zhí)行情況，對違章作業(yè)有權(quán)制止并提出考核意見，有關(guān)安全信息及時向領(lǐng)導匯報。

3、定期組織安全生產(chǎn)檢查，負責抽查各業(yè)務(wù)外委單位日常檢修安全作業(yè)指導書，及時下達事故隱患通知單并檢查整改情況。 4、做好各事故的處理，并將處理情況及時匯總上報，并制定出安全生產(chǎn)防范措施。

5、進行有關(guān)安全操作技術(shù)培訓和全員安全知識教育。 6、負責做好各類安全臺賬，做好原始記錄工作。 7、及時完成公司交給的其它各項管理業(yè)務(wù)和工作任務(wù)。

機動科崗位職責共3

　　機動能源科部門職責

1、根據(jù)公司設(shè)備管理目標，組織實施設(shè)備管理升級，組織建立設(shè)備目標管理體系，指導監(jiān)督目標執(zhí)行情況，保障公司年度生產(chǎn)經(jīng)營目標的實現(xiàn)；

2、貫徹落實動力廠設(shè)備管理規(guī)章制度，建立完善設(shè)備管理體系、修訂完善設(shè)備管理制度，實現(xiàn)設(shè)備在壽命周期內(nèi)費用最低，確保動力廠設(shè)備、電氣、儀控運行穩(wěn)定；

3、組織擬訂和完善公司設(shè)備、能源的各項制度，并執(zhí)行經(jīng)批準后的制度，開展制度實施檢查；

4、組織和審核動力廠各車間上報備品備件的計劃；

5、審核各車間設(shè)備管理制度和設(shè)備管理三大規(guī)程，并督促嚴格執(zhí)行設(shè)備管理三大規(guī)程，定期檢查各車間上報設(shè)備完好率情況； 6、組織動力廠各車間申報特種設(shè)備及壓力容器的年檢工作； 7、提出專業(yè)培訓計劃，并組織實施；

　　機動能源科科長

1、負責機動能源科全面工作，確保完成動力廠和機動能源部下達的工作任務(wù)，協(xié)助完成與本部門對口各專業(yè)的對外公關(guān)工作； 2、負責考核本部門員工工作績效，督促本部門員工遵守紀律、努力提高技術(shù)水平，督促、檢查科員完成工作任務(wù)的情況； 3、審核各車間編制設(shè)備大修、項修、技改外協(xié)加工、技改項目方案并參與立項論證；

4、參與動力廠設(shè)備事故分析，及事故處理對策；

5、對各車間設(shè)備使用情況的考核，審核動力廠各車間上報的備品備件計劃；

6、協(xié)助廠領(lǐng)導完成全廠設(shè)備的維護、維修計劃及技術(shù)改造項目的匯總上報工作，及時向廠領(lǐng)導反映和上報工作進展及工作完成情況； 7、對供應(yīng)商資質(zhì)，技術(shù)能力和服務(wù)水平建立檔案； 8、完成上級交辦的其它工作；

　　電氣技術(shù)員

1、建立健全電氣設(shè)備管理基礎(chǔ)資料臺賬和設(shè)備技術(shù)檔案，熟悉電氣設(shè)備工作原理及故障處理；

2、協(xié)助科長固定資產(chǎn)管理工作，參與辦理電氣設(shè)備調(diào)撥、報廢手續(xù)，并參與固定資產(chǎn)報廢的技術(shù)鑒定；

3、負責電氣設(shè)備檢修前的準備，檢修中的質(zhì)量檢查，檢修后的試車驗收及資料整理、歸檔；

4、審核各車間編制的電氣設(shè)備大修、項修、技改項目方案并監(jiān)督實施；

5、提出分廠電氣設(shè)備的技術(shù)革新、技改、技術(shù)攻關(guān)等方案； 6、收集圖紙、整理資料，負責電氣設(shè)備使用、維護和保養(yǎng)中的安全技術(shù)工作；

7、參與電氣設(shè)備事故調(diào)查分析，填報設(shè)備事故報表，制定防范措施；按時提出電氣設(shè)備管理工作總結(jié)和設(shè)備管理、設(shè)備狀況的經(jīng)濟技術(shù)分析報告；

8、審核各車間上報的電氣設(shè)備備品備件； 9、完成上級交辦的其它工作；

　　儀表技術(shù)員

1、建立健全儀表設(shè)備管理基礎(chǔ)資料臺賬和設(shè)備技術(shù)檔案，熟悉儀表設(shè)備工作原理及故障處理；

2、協(xié)助科長固定資產(chǎn)管理工作，參與辦理儀表設(shè)備調(diào)撥、報廢手續(xù)，并參與固定資產(chǎn)報廢的技術(shù)鑒定；

3、收集圖紙、整理資料，負責儀表設(shè)備使用、維護和保養(yǎng)中的安全技術(shù)工作；

4、組織和管理好儀表的校驗；

5、對DCS控制系統(tǒng)的布線及控制原理熟悉，能夠處理現(xiàn)場儀表及DCS控制系統(tǒng)的故障，熟悉西門子的控制系統(tǒng)軟件，能夠進行系統(tǒng)軟件的維護；

6、負責儀表設(shè)備檢修前的準備，檢修中的質(zhì)量檢查，檢修后的試車驗收及資料整理、歸檔；

7、審核各車間編制的儀表設(shè)備大修、項修、技改項目方案并監(jiān)督實施；

8、收集圖紙、整理資料，負責儀表設(shè)備使用、維護和保養(yǎng)中的安全技術(shù)工作；

9、審核各車間上報的儀表設(shè)備備品備件； 10、完成上級交辦的其它工作；

　　設(shè)備技術(shù)員

1、建立健全機械設(shè)備管理基礎(chǔ)資料臺賬和設(shè)備技術(shù)檔案，熟悉機械設(shè)備工作原理及故障處理；

2、協(xié)助科長固定資產(chǎn)管理工作，參與辦理機械設(shè)備調(diào)撥、報廢手續(xù)，并參與固定資產(chǎn)報廢的技術(shù)鑒定；

3、能夠看懂各種機械的原理結(jié)構(gòu)圖，通過設(shè)備說明書能夠掌握設(shè)備的原理、作用、性能及處理一些工作常見的設(shè)備故障，具有一定的設(shè)備管理能力；

4、負責機械設(shè)備檢修前的準備，檢修中的質(zhì)量檢查，檢修后的試車驗收及資料整理、歸檔；

5、收集圖紙、整理資料，負責機械設(shè)備使用、維護和保養(yǎng)中的安全技術(shù)工作；

6、掌握和監(jiān)督設(shè)備定人定機、持證上崗情況，并負責各車間之間機械設(shè)備的協(xié)調(diào)；

7、進行每月設(shè)備完好率、利用率的統(tǒng)計分析；

8、學習掌握現(xiàn)代化設(shè)備管理技術(shù)方法，積極推廣應(yīng)用新技術(shù)、新材料、新設(shè)備；

9、參與機械設(shè)備事故調(diào)查分析，填報設(shè)備事故報表，制定防范措施；按時提出機械設(shè)備管理工作總結(jié)和設(shè)備管理、設(shè)備狀況的經(jīng)濟技術(shù)分析報告；

10、審核各車間上報的機械設(shè)備備品備件； 11、完成上級交辦的其它工作；

機動科崗位職責共4

　　機動科崗位職責

1.科長崗位職責 2 2.采購員崗位職則 ........3 3.電氣技術(shù)員崗位職責 ....4 4.機械技術(shù)人員崗位職責 ..5 5.軟件技術(shù)人員崗位職責 ..6 6.統(tǒng)計員崗位 ..7 7.銷售人員崗位職責 .....12 8.點檢員崗位職責 .......12

　　科長崗位職責

1、在公司主管領(lǐng)導的領(lǐng)導下，全面主持機動科的各項工作。

2、熟悉和掌握國家有關(guān)法律、法規(guī)及礦山設(shè)備、銷售、信息管理的有關(guān)規(guī)定。落實上級下達的各項規(guī)章制度。對本科職責范圍內(nèi)的工作進行指導、指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督管理,堅決抵制各種違規(guī)行為和不正之風。 3、負責設(shè)備大中小修理審批工作，銷售計劃的制定。

4、負責物資材料的供應(yīng)及庫房管理工作；負責應(yīng)付款的審查；處理與協(xié)調(diào)和供應(yīng)商的關(guān)系；組織對物資市場信息的收集和分析；組織合同的起草、簽訂及合同評審；節(jié)約采購費用，降低庫存資金的占用量，提高經(jīng)濟效益。 5、認真學習業(yè)務(wù)知識，不斷提高綜合素質(zhì)。做到秉公辦事、清正廉潔、服從領(lǐng)導，聽從指揮、不折不扣、優(yōu)質(zhì)高效地完成領(lǐng)導交辦的任務(wù)。 6、協(xié)調(diào)本科室內(nèi)部及其它職能科室之間的關(guān)系。對本科室人員的配備、崗位調(diào)整、晉升、獎懲提出建議。 7、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　采購員崗位職則

1、考察供貨商的產(chǎn)品質(zhì)量、供貨能力、企業(yè)質(zhì)量保證能力、企業(yè)信譽等方面，在現(xiàn)有供應(yīng)商基礎(chǔ)上不斷尋求新的供應(yīng)商，以確保供應(yīng)資源的豐富與寬闊的選擇范圍，負責新增供應(yīng)商的尋訪、調(diào)查，并組織相關(guān)部門進行評估、審查。

2、按照要求保質(zhì)保量地組織好采購供應(yīng)工作，并隨時掌握合同履行情況，合同中必須注明我公司對產(chǎn)品質(zhì)量要求的條款，如需更改合同，在請示后，得到批準方可執(zhí)行。

3、對供應(yīng)商進行詢價、比價、議價，并上報相關(guān)信息（交貨周期、最低訂購量、包裝要求、品質(zhì)標準、價格條件等）。

4、市場行情的調(diào)查、動態(tài)資訊收集、整理，及時上報，以便及時調(diào)整采購策略。

5、與供應(yīng)商采購異常、退、換貨、補償事宜的處理，確保我公司利益。 6、加強與供應(yīng)商的溝通與聯(lián)絡(luò)，確保貨源充足，供貨質(zhì)量穩(wěn)定，交貨時間準確。

7、做到遵紀守法、秉公辦事、大公無私、廉潔自律的職業(yè)道德，做到誠實虛心、盡職盡責、不斷學習業(yè)務(wù)知識，提高業(yè)務(wù)工作能力的敬業(yè)精神。

　　電氣技術(shù)員崗位職責

1、負責全公司的電氣設(shè)備、電氣技術(shù)、電氣質(zhì)量和電氣安全管理工作。

2、對全公司各種電氣設(shè)備、配件和技術(shù)資料要有系統(tǒng)的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)和技術(shù)檔案，做到圖牌顯示、統(tǒng)計正確。

3、負責全公司電氣設(shè)備的調(diào)度、租賃、更新、修復，合理審核大修理資金及年度設(shè)備大修和月修計劃，負責電氣安裝設(shè)備的驗收和清點。 4、負責公司新進電氣設(shè)備和大修后設(shè)備的驗收、立帳、登記。負責日常設(shè)備的供應(yīng)、驗收和檢查。對設(shè)備報廢進行鑒定，辦理手續(xù)。對電氣設(shè)備的庫存情況做到日清月結(jié)。

5、負責公司電氣配件的年度和月度計劃的編制及消耗指標的下達。認真做好配件計劃，及時下達修復、自制計劃，提前做好配件加工和貨源準備。 6、負責對新進配件、修復配件、自制配件、外委訂貨的驗收及業(yè)務(wù)管理，嚴格執(zhí)行管理制度，做到合理配備。

7、嚴格執(zhí)行各種制度和崗位責任制，對電氣各系統(tǒng)的技術(shù)資料和技術(shù)檔案進行管理。負責收集、整理電氣設(shè)備技術(shù)圖紙資料，編制各電氣工種的規(guī)章制度和技術(shù)培訓計劃。

8、及時掌握電氣技術(shù)動態(tài)。負責開展技術(shù)革新、技術(shù)改造及節(jié)能設(shè)備的改造。

9、負責全公司動力、照明用電的管理與電費收繳，制止各種浪費電力現(xiàn)象，對大容量電力設(shè)備負責調(diào)荷節(jié)電與避峰運行。

10、負責機電質(zhì)量標準化的檢查監(jiān)督工作。督促基層單位做好電路安全和質(zhì)量達標工作。

11、不定期檢查各單位電氣設(shè)備的完好情況、操作情況和各項制度的執(zhí)行情況，給科長及有關(guān)部門提供

　　機械技術(shù)人員崗位職責

1、積極配合、協(xié)助檢修班對設(shè)備的安裝，檢查安裝尺寸是否在允許誤差范圍內(nèi)，查閱設(shè)備施工圖、基礎(chǔ)圖，監(jiān)理安裝事宜，并根據(jù)工藝要求做必要補充和修正，減少返工率。

2、在設(shè)備安裝過程中要對所有設(shè)備及備品備件、隨機文件、說明書、手冊等資枓進行登記造冊，建立設(shè)備檔案。加強紙質(zhì)及電子設(shè)計文件、圖紙、說明書、使用手冊等文檔的管理及備份工作。

3、主持設(shè)備的空載調(diào)試工作，對調(diào)試過程發(fā)現(xiàn)的問題提出整改建議，并組織落實，并對空載試車和帶負荷試車結(jié)果做好鑒定和驗收。

4、指導并考評機修工、崗位工的工作。負責全公司設(shè)備管理工作。編制設(shè)備檔案，審核年、月、周檢修及備品備件計劃。負責外委零備件的加工聯(lián)系工作。

5、積極聽取崗位操作工和工藝技術(shù)人員提出的問題，對合理的建議進行改進完善。

6、設(shè)備運行過程中做好巡檢工作，并及時記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時組織處理或下整改通知單。

7、刻苦鉆研技術(shù)，跟蹤了解礦山機械方面動態(tài)，了解新型高效、節(jié)能設(shè)備，積極推廣，做好節(jié)約材料，降低成本工作。

8、負責對操作工人和維修工人基礎(chǔ)理論和技能的培訓工作，傳授設(shè)備的操作、維護、保養(yǎng)知識。

9、顧全大局、服從領(lǐng)導的安排。 10、保守公司技術(shù)秘密和商業(yè)機密。

　　軟件技術(shù)人員崗位職責

1、嚴格遵守公司規(guī)章制度，認真履行其工作職責。 2、全面負責信息系統(tǒng)的安全、穩(wěn)定、可靠、有效運行。

3、負責公司微機網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的維護、管理、數(shù)據(jù)信息處理，管理系統(tǒng)保密口令，保證網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的正常運行，參與新程序、新系統(tǒng)的設(shè)計開發(fā)，制定計算機管理的各種規(guī)章制度及必要的操作規(guī)程。 4、負責維護公司服務(wù)器，財務(wù)服務(wù)器的系統(tǒng)安全、硬件維護保養(yǎng)，業(yè)務(wù)系統(tǒng)的安裝。

5、完成公司、財務(wù)系統(tǒng)的調(diào)整、升級、修改、數(shù)據(jù)全局備份工作。 6、對業(yè)務(wù)系統(tǒng)進行定期檢查包括：磁盤空間、程序版本、公司系統(tǒng)模塊使用情況、財務(wù)系統(tǒng)使用情況。

7、負責公司PC機、打印機（復印機）、電腦的維護，簡單維修，并對提出問題部門進行及時的解答和解決問題。 8、完成公司交給的其他工作。

　　統(tǒng)計員崗位

一、原始記錄、統(tǒng)計報表等統(tǒng)計資料的管理和上報

　　企業(yè)必須建立健全與生產(chǎn)經(jīng)營活動相適應(yīng)、滿足統(tǒng)計核算所需要的各類原始記錄，并建立健全統(tǒng)計報表。由生產(chǎn)技術(shù)科下屬統(tǒng)計員檢查統(tǒng)計數(shù)據(jù)的完整性、正確性。做好企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的原始記載及各項生產(chǎn)報表的上報工作。 并按上級主管部門要求報送規(guī)定的報表。堅持實事求是的工作作風,認真搞好統(tǒng)計工作、把好關(guān)卡、不虛報瞞報統(tǒng)計數(shù)據(jù)。報表的原始記錄記載必須真實、完整、連續(xù)、準確，字跡要清晰端正，簽字手續(xù)必須齊全。

1、《生產(chǎn)日報表》由車間調(diào)度負責監(jiān)督、匯總、整理。經(jīng)生產(chǎn)作業(yè)區(qū)長審核后每日早9：30分前以電子文檔的方式上報生產(chǎn)技術(shù)科統(tǒng)計員、生產(chǎn)技術(shù)科及公司領(lǐng)導。生產(chǎn)技術(shù)科統(tǒng)計員要根據(jù)每日的生產(chǎn)日報準備每月末《生產(chǎn)月報表》的上報?！渡a(chǎn)日報表》原始資料由車間調(diào)度保管，同時要確保原始資料的真實、完整、連續(xù)、準確。

2、《材料周報表》由車間調(diào)度負責監(jiān)督、匯總、整理。經(jīng)生產(chǎn)作業(yè)區(qū)長審核后每周一早11點前以電子文檔的方式上報生產(chǎn)技術(shù)科統(tǒng)計員。由生產(chǎn)技術(shù)科統(tǒng)計員將生產(chǎn)車間《材料周報表》進行匯總由生產(chǎn)技術(shù)科長審核后，在12點前以電子文檔的方式上報公司領(lǐng)導。《材料周報表》原始資料由車間調(diào)度保管，同時要確保原始資料的真實、完整、連續(xù)、準確。

3、《生產(chǎn)月報表》由車間調(diào)度負責匯總、整理。經(jīng)生產(chǎn)作業(yè)區(qū)長審核后每月25日前以電子文檔的方式上報生產(chǎn)技術(shù)科統(tǒng)計員，由生產(chǎn)技術(shù)科統(tǒng)計員將生產(chǎn)車間《生產(chǎn)月報表》進行匯總經(jīng)生產(chǎn)技術(shù)科科長審核后，在29日前以電子文檔的方式上報公司領(lǐng)導。生產(chǎn)技術(shù)科統(tǒng)計員負責監(jiān)督《生產(chǎn)月報表》的真實、完整、連續(xù)、準確。

4、《生產(chǎn)月盤點表》由車間調(diào)度負責監(jiān)督、匯總、整理。經(jīng)生產(chǎn)作業(yè)區(qū)長審核后每月25日前以電子文檔的方式上報生產(chǎn)技術(shù)科統(tǒng)計員。由生產(chǎn)技

　　術(shù)科統(tǒng)計員將生產(chǎn)車間《生產(chǎn)月盤點表》進行匯總經(jīng)生產(chǎn)技術(shù)科科長審核后，在30日前以電子文檔的方式上報財務(wù)科及公司領(lǐng)導。

5、按財務(wù)科要求車間調(diào)度在每月25日前應(yīng)將《生產(chǎn)計劃完成情況表》、《月工時統(tǒng)計表》、《產(chǎn)成品完工入庫明細表》、《半成品加工完成情況表》以電子文檔的方式上報生產(chǎn)技術(shù)科統(tǒng)計員。生產(chǎn)技術(shù)科統(tǒng)計員將生產(chǎn)車間報表進行匯總后在28日前上報到財務(wù)科。

6、完成財務(wù)及部門領(lǐng)導臨時交辦的其他有關(guān)報表的工作。 二、部門內(nèi)勤事物的管理

1、生產(chǎn)下屬統(tǒng)計員負責本部門的表格、文件、會議通知、會議記要等資料的編制及收發(fā)存。

2、公司下發(fā)的行政文件統(tǒng)一下發(fā)到生產(chǎn)技術(shù)科統(tǒng)計員。由生產(chǎn)技術(shù)科科長審核后，生產(chǎn)技術(shù)科統(tǒng)計員進行登記，下發(fā)到車間調(diào)度。由車間調(diào)度負責轉(zhuǎn)達到本部門工作人員。

3、生產(chǎn)技術(shù)科下屬統(tǒng)計員定期對本部門的行政文件進行歸檔。并進行嚴格的檔案管理。

4、車間調(diào)度負責本部門人員轉(zhuǎn)正、辭職等工作。部門人員一旦有變動，應(yīng)及時通知生產(chǎn)技術(shù)科統(tǒng)計員。生產(chǎn)技術(shù)科統(tǒng)計員根據(jù)變動情況更改《生產(chǎn)技術(shù)科及車間人員狀況表》及《員工通訊錄》，經(jīng)生產(chǎn)技術(shù)科科長審核后上報生產(chǎn)經(jīng)理。

6、車間調(diào)度每月定期根據(jù)《操作工人培訓計劃表》對車間員工進行三級培訓，并對其培訓內(nèi)容準確的填寫相關(guān)的培訓申請、考勤及培訓記錄，月末將其上交人事部。

5、協(xié)助部門領(lǐng)導做好其他有關(guān)事項的管理工作。

三、生產(chǎn)技術(shù)科及下屬車間出勤及加班情況的管理和上報 1、為使全體員工養(yǎng)成守時習慣、準時出勤。每日早8：30分前由生產(chǎn)技術(shù)科統(tǒng)計員對生產(chǎn)車間出勤狀況進行檢查。如因工作原因無法進行檢查。

　　由車間調(diào)度將車間出勤狀況上報生產(chǎn)技術(shù)科統(tǒng)計員。生產(chǎn)技術(shù)科統(tǒng)計員對生產(chǎn)車間缺勤人員進行匯總、登記。在9點前如實上報總經(jīng)理辦公室。每月30日由車間調(diào)度將《月出勤狀況表》上報總經(jīng)理辦公室。

2、為提高工作效率，激發(fā)員工養(yǎng)成工作日內(nèi)完成工作的良好習慣,現(xiàn)規(guī)定每日下午15點前車間調(diào)度將作業(yè)區(qū)長審批后的《車間加班申請表》上報生產(chǎn)技術(shù)科統(tǒng)計員。由生產(chǎn)技術(shù)科統(tǒng)計員根據(jù)《車間加班申請表》對當晚加班人員進行匯總、登記。經(jīng)生產(chǎn)技術(shù)科科長及生產(chǎn)經(jīng)理審批后，在15：30分前上報總經(jīng)理辦公室。《車間加班申請表》原始記錄由生產(chǎn)技術(shù)科統(tǒng)計員進行保管。另外車間調(diào)度根據(jù)昨晚加班實際情況及時間填報《生產(chǎn)車間加班完成情況表》，在10：30分前以電子文檔的方式上報生產(chǎn)技術(shù)科統(tǒng)計員。由生產(chǎn)技術(shù)科統(tǒng)計員對《生產(chǎn)車間加班完成情況表》進行匯總。在11點前以電子文檔的方式上報生產(chǎn)技術(shù)科科長及生產(chǎn)經(jīng)理。并將每人實際的加班時間上報總經(jīng)理辦公室。

四、圖紙、技術(shù)資料管理及存檔

　　為了對公司有效文件進行控制。技術(shù)部下發(fā)的圖紙、技術(shù)資料統(tǒng)一下發(fā)到生產(chǎn)技術(shù)科統(tǒng)計員處。由生產(chǎn)技術(shù)科統(tǒng)計員進行登記后。將圖紙、技術(shù)資料下發(fā)到車間調(diào)度及生產(chǎn)車間技術(shù)員。以上文件接收者簽字接收后必須對文件進行嚴格的保管，不得損壞或丟失。

五、辦公用品及勞保用品的領(lǐng)用及發(fā)放

1、按總經(jīng)理辦公室要求。每月25日統(tǒng)計部門本月需要的辦公用品。由部門統(tǒng)計員對需要的辦公用品提交《辦公用品申請表》。經(jīng)部門領(lǐng)導審批后上交總經(jīng)理辦公室。下月5日到總經(jīng)理辦公室正式領(lǐng)取上月申請的辦公用品。部門工作人員領(lǐng)取辦公用品必須填報《管理用品申請記錄》。

2、為加強勞保用品的管理，更好保護員工的安全與健康。由車間調(diào)度每月按時領(lǐng)取勞保用品，并根據(jù)公司規(guī)定下發(fā)到生產(chǎn)車間。確保生產(chǎn)車間工作人員的安全與健康。

六、5S檢查及勞動紀律的監(jiān)督考核

　　為加強生產(chǎn)車間環(huán)境管理。嚴肅勞動紀律，進一步提高工作效能。由車間調(diào)度對生產(chǎn)車間的衛(wèi)生環(huán)境進行監(jiān)督，并定期進行檢查。檢查結(jié)果填報5S檢查表并按時上報生產(chǎn)技術(shù)科統(tǒng)計員處。由生產(chǎn)技術(shù)科統(tǒng)計員將生產(chǎn)車間5S檢查成績表進行匯總經(jīng)生產(chǎn)技術(shù)科科長審核后上報生產(chǎn)經(jīng)理。

　　銷售人員崗位職責

1、負責鐵精粉運輸管理工作，定期統(tǒng)計汽車運輸計稅檢斤量和選廠檢斤量。

2、負責每日聯(lián)系鐵路運輸部門，上報計劃申請調(diào)車數(shù)；并向凌鋼供銷公司上報昨日實際車皮數(shù)、當日承認車皮數(shù)。 3、負責定期統(tǒng)計鐵精粉銷售量、品位、水份。 4、負責鐵精粉銷售的日報表工作。

5、定期核對國、地鐵運輸費用和鐵精粉銷售結(jié)算單。

6、定期核對選廠精礦發(fā)出量和站臺實際庫存量，確認漲或虧庫量。 7、定期檢查站臺現(xiàn)場和記錄臺帳。 8、完成領(lǐng)導安排的其它工作。

　　點檢員崗位職責

1、負責對所轄區(qū)域設(shè)備技術(shù)狀態(tài)管理，按點檢巡查要求，設(shè)備維護技術(shù)要求，定期按時進行設(shè)備的現(xiàn)場巡視并作好記錄。保證每日半天點檢時間。

2、負責設(shè)備的檢修計劃，備品備件計劃，設(shè)備技術(shù)維護計劃的制定和現(xiàn)場故障處理。

3、負責監(jiān)督設(shè)備檢修計劃的組織實施，質(zhì)量驗收等。

4、參與設(shè)備故障的檢測、分析、診斷，提出處理意見和檢修改進方案。 5、負責對設(shè)備的現(xiàn)場管理，指導、檢查、督促生產(chǎn)崗位人員搞好設(shè)備操作和日常維護。

6、負責設(shè)備運行檔案的填寫與管理。

機動科崗位職責共5

　　機動科副科長崗位職責

1、協(xié)助科長做好科內(nèi)有關(guān)行政事務(wù)。

2、負責全公司職工勞保用品的市場采購工作，要做到貨比三家，選用質(zhì)地優(yōu)良的產(chǎn)品。

3、負責生產(chǎn)用車的油料供應(yīng)及管理工作。

4、負責全公司行政生活用品及低值易耗的采購及供應(yīng)工作。

5、負責公司辦公用品及地方性產(chǎn)品的采購及供應(yīng)工作。

6、要認真干好物品入庫工作，做到入庫數(shù)量清楚。

7、完成各級領(lǐng)導及時交辦的任務(wù)。

　　機動科科長崗位職責

1、負責全公司設(shè)備、電器、計量檢測設(shè)備的管理、制定設(shè)備管理及更新改造的年度和中長期發(fā)展規(guī)劃。

2、負責公司機械設(shè)備、檢測設(shè)備等固定資產(chǎn)的購置、革新、改造、報廢等使用管理工作。

3、負責對供方的評價，確認合格的供方，經(jīng)分管領(lǐng)導審核后，報總經(jīng)理批準。

4、建立健全主要設(shè)備的技術(shù)檔案（如四大機車、風機、壓力容器技術(shù)檔案）。

5、做好設(shè)備狀況、技術(shù)經(jīng)濟分析和設(shè)備管理總結(jié)工作。

6、負責設(shè)備大、中修計劃實施及驗收工作，審查設(shè)備改造的合理化建議，做好修舊利廢工作。

7、審定備件消耗儲備定額、定額計劃、組織落實。

8、負責重大設(shè)備事故的調(diào)查、分析和上報工作。

9、負責設(shè)備的合理使用，對一切危害設(shè)備的行為有權(quán)制止和提出處理意見。

10、負責設(shè)備及備件的采購、制造、質(zhì)量的評審、監(jiān)督和檢驗工作。

11、負責全公司能源、動力的管理和結(jié)算工作。

12、負責檢驗、測量和試驗設(shè)備的控制，做好計量器具的鑒定和日常維護工作。

13、負責公司設(shè)備技術(shù)圖紙、圖書技術(shù)文件的管理工作。

14、協(xié)助參與應(yīng)急響應(yīng)工作。

15、負責設(shè)備庫的管理工作。

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