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抖音運營總監(jiān)的崗位職責(zé)【7篇】 抖音運營總監(jiān)工作描述

時間:2023-08-08 09:22:54 綜合范文

抖音運營總監(jiān)的崗位職責(zé)

餐飲運營總監(jiān)崗位職責(zé) 篇1

  運營總監(jiān)崗位職責(zé)

  1、在董事會領(lǐng)導(dǎo)下,貫徹執(zhí)行董事會決議,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、管理本公司全面工作;

  2、負(fù)責(zé)組織編制本公司年度、季度總體經(jīng)營規(guī)劃,制定營銷策略、措施,并安排組織實施;

  3、負(fù)責(zé)公司年度、季度財務(wù)預(yù)算決算及相關(guān)重大財務(wù)費用開支計劃的審批;

  4、負(fù)責(zé)安排行政/財務(wù)、業(yè)務(wù)副總經(jīng)理工作,明確其職責(zé)、權(quán)限、并監(jiān)督;

  5、組織協(xié)調(diào)各部門工作,聽取各部門工作匯報,提出決策性意見;

  6、負(fù)責(zé)上報材料總結(jié)、報告的政策性把關(guān)審核及上下行文的簽發(fā)。主持向有關(guān)部門,機(jī)構(gòu)的工作匯報;

  7、負(fù)責(zé)制訂本公司企業(yè)文化建設(shè),戰(zhàn)略方針。運營總監(jiān)(COO)要全面負(fù)責(zé)公司的市場運作和管理;/參與公司整體策劃,健全公司各項制度,完善公司運營管理;/推動公司銷售業(yè)務(wù),推廣公司產(chǎn)品,組織完成公司整體業(yè)務(wù)計劃;/建立公司內(nèi)部信息系統(tǒng),推進(jìn)公司財務(wù)、行政、人力資源的管理;/負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門工作,建立有效的團(tuán)隊協(xié)作機(jī)制;/維持并開拓各方面的外部關(guān)系;/管理并激勵所屬部門的工作業(yè)績效。

  其權(quán)力范圍主要是:

  1.對公司的生產(chǎn)經(jīng)營有計劃權(quán)、建議權(quán)、否決權(quán)、調(diào)度權(quán) 2.對下屬各職能部門完成任務(wù)的情況有考核權(quán) 3.對下屬各職能部門經(jīng)理的工作有指導(dǎo)權(quán)和考核權(quán); 4.對總經(jīng)理決策有建議權(quán)。其責(zé)任范圍主要是:

  1.對公司年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃的完成負(fù)組織與協(xié)調(diào)責(zé)任; 2.對公司中、長期發(fā)展規(guī)劃負(fù)組織、推動責(zé)任;

  3.因調(diào)研信息嚴(yán)重失真,影響公司重大決策給公司造成損失,應(yīng)負(fù)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和行政責(zé)任。

運營總監(jiān)助理崗位職責(zé) 篇2

  1、負(fù)責(zé)營運各項目點數(shù)據(jù)的收集和分析

  2、完成每月工作匯報

  3、熟練操作各類office文檔,擅長PPT和excel

  4、了解各項目點成本運作,針對異常項目點及時匯報

  5、幫助營運總監(jiān)組織各項會議,完成匯報工作的文檔制作

  6、協(xié)助營運總監(jiān)發(fā)布各項制度要求及工作指示,并監(jiān)督各區(qū)域負(fù)責(zé)人落實執(zhí)行

  6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

抖音運營總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇3

崗位職責(zé):

  1、熟悉抖音上的玩法;

  2、負(fù)責(zé)抖音賬號的日常運營,高效產(chǎn)出年輕人喜歡的熱點視頻內(nèi)容,提高用戶的關(guān)注度和粘性【】。

任職要求:

  1、腦洞大,能及時貼合網(wǎng)絡(luò)熱點產(chǎn)出創(chuàng)意素材,懂表達(dá),具備短視頻的常用剪輯能力加分,創(chuàng)作過有傳播量的作品;

  2、有洞察力,每日追蹤抖音熱門視頻并捕捉其亮點,具備優(yōu)秀的模仿及創(chuàng)意改編能力;

  3、有產(chǎn)品營銷意識,目標(biāo)導(dǎo)向;

  4、簡歷請附上抖音賬號及代表作品。

運營總監(jiān)崗位職責(zé) 篇4

  1、帶領(lǐng)團(tuán)隊負(fù)責(zé)天貓旗艦店運營、推廣和管理,店鋪廣告的投放和規(guī)劃,天貓站內(nèi)推廣、直通車,公司會根據(jù)實際情況招聘推廣助手,運營助手,組成運營團(tuán)隊。

  2、根據(jù)品牌的發(fā)展戰(zhàn)略,制定銷售戰(zhàn)略規(guī)劃,根據(jù)市場現(xiàn)狀制定產(chǎn)品線上營銷策略及整體銷售計劃

  3、在預(yù)算范圍內(nèi),制定月度推廣計劃,合理控制各項推廣費用與進(jìn)度,公司人性化管理,只要合理都會給予支持;

  a)分析店鋪問題及總結(jié)經(jīng)驗,制定推廣計劃方案與效果預(yù)估,申報推廣預(yù)算與執(zhí)行物料;

  b)按照審核通過推廣方案的實施,并不斷檢測效果,分步驟有計劃的優(yōu)化推廣。

  c)撰寫推廣項目總結(jié)報告,對比推廣預(yù)估方案,總結(jié)是否達(dá)標(biāo),并提出下一步優(yōu)化建議;

  4.與美工編輯協(xié)作,根據(jù)淘寶、天貓等平臺不同階段的產(chǎn)品展示規(guī)律,對產(chǎn)品各屬性進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整,提升產(chǎn)品自然展現(xiàn)量;

  5、數(shù)據(jù)分析報告

  a)熟練運用各種數(shù)據(jù)分析工具,對店鋪的IP、PV、銷量、跳出率、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計與分析總結(jié),并你能夠提出解決優(yōu)化方案;

  b)競爭對手店鋪數(shù)據(jù)的采集、評估與分析;

  c)電商平臺活動數(shù)據(jù)整理與分析;

  6、負(fù)責(zé)天貓等平臺的產(chǎn)品售賣方案,包括產(chǎn)品賣點,促銷策略,促銷方式編輯與策劃,對產(chǎn)品賣點、亮點進(jìn)行直觀、富有吸引力的描述;

  7、編寫和優(yōu)化商品介紹和單品頁面,有效提升消費者購物欲望;

  8、負(fù)責(zé)促銷活動及產(chǎn)品的創(chuàng)意、文案工作,協(xié)調(diào)美工完成宣傳廣告的主題和軟文制作。

運營總監(jiān)崗位職責(zé) 篇5

  1、負(fù)責(zé)電商平臺發(fā)展戰(zhàn)略以及品牌建設(shè)規(guī)劃,參與制定電商年度經(jīng)營目標(biāo)、費用預(yù)算及月度計劃(銷售額、成交轉(zhuǎn)化率、廣告投入、利潤率等);

  2、負(fù)責(zé)公司電商團(tuán)隊流程完善及日常管理;

  3、負(fù)責(zé)電商平臺的管理和運營模式的完善,負(fù)責(zé)各類推廣活動方案的制定、申報、爭取、策劃和實施;

  4、對公司產(chǎn)品的品牌推廣活動進(jìn)行效果評估和渠道的對接,建立專業(yè)的數(shù)據(jù)分析模板和流程;策劃營銷推廣、促銷活動計劃、會員管理計劃、客戶服務(wù)體驗提升計劃等,

  5、分析并把握各種類型的客戶需求,針對客戶需求開展網(wǎng)站優(yōu)化調(diào)整,規(guī)劃產(chǎn)品組合;

  6、負(fù)責(zé)電商團(tuán)隊管理和人員的培訓(xùn)、指導(dǎo),完成部門業(yè)績指標(biāo)并接受公司KPI考核。

運營總監(jiān)崗位職責(zé)說明 篇6

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)制定運營部的運營目標(biāo),規(guī)劃,產(chǎn)品定位,媒體宣傳,市場推廣,渠道建設(shè)和客戶服務(wù)的整體戰(zhàn)略、布局;

  2、全面把控和管理運營電商部人員培養(yǎng),考核方面的工作;

  3、根據(jù)用戶及業(yè)績的。增長指標(biāo),對活動效果做分析總結(jié),并根據(jù)市場趨勢不斷創(chuàng)新,豐富活動構(gòu)架;

  4、手機(jī)行業(yè)競品動態(tài)及信息,及時調(diào)整優(yōu)化活動運營方案;

  5、負(fù)責(zé)電商運營團(tuán)隊建設(shè),根據(jù)需求完善團(tuán)隊,輔導(dǎo)與管理團(tuán)隊,提高團(tuán)隊?wèi)?zhàn)斗力;

  6、根據(jù)公司要求完成運營任務(wù)及業(yè)務(wù)績效目標(biāo)。

  任職要求:

  1、大專以上學(xué)歷,3-5年以上電商運營管理相關(guān)工作;

  2、具備獨立產(chǎn)品規(guī)劃與運營能力,熟悉市場分析,定位,產(chǎn)品設(shè)計規(guī)劃及實施運營;

  3、具備良好的溝通、高度敬業(yè)與團(tuán)隊合作精神,有責(zé)任心和團(tuán)隊意識;

新媒體運營總監(jiān)崗位職責(zé) 篇7

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)品牌新媒體搭建(、微博、直播、抖音、微商等)以及全渠道的日常運營及推廣工作;

  2.策劃、制作和傳播優(yōu)質(zhì)且具有傳播性的內(nèi)容(包括深度稿、圖文、海報、視頻等),負(fù)責(zé)品牌原創(chuàng)內(nèi)容的選題策劃、采編、撰寫;

  3.根據(jù)熱點、節(jié)日等事件進(jìn)行活動策劃,提升新媒體的影響力和關(guān)注度;

  4.增加粉絲數(shù),提高關(guān)注度和粉絲的活躍度,并及時與粉絲互動;

  5.緊跟新媒體平臺的發(fā)展趨勢,廣泛關(guān)注標(biāo)桿性大號,積極探索運營模式和尋求合作;

  6.充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求,定期形成新媒體運營工作報告,跟蹤分析項目執(zhí)行情況;

  7.根據(jù)新媒體運營情況進(jìn)行分析,每月提交數(shù)據(jù)報告,反饋效果并提出改進(jìn)方案。

  任職資格:

  1.專科及以上學(xué)歷,2年以上新媒體運營經(jīng)驗,擁有箱包/皮革等相關(guān)行業(yè)優(yōu)先考慮;

  2.熟悉國內(nèi)外新媒體用戶、渠道推廣的各種方式,了解各種主流新媒體平臺的特點;

  3.過硬文字功底,策劃及創(chuàng)意能力,熟悉軟文的寫作風(fēng)格和移動互聯(lián)網(wǎng)的宣傳推廣形式;

  4.運營過大號,有相關(guān)推廣資源,推文能力強(qiáng),粉絲10萬以上;

  5.喜歡并樂于接受新鮮事物,頭腦靈活,具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、語言及文字表達(dá)能力;

  6.注重團(tuán)隊合作,善于溝通,創(chuàng)造性強(qiáng)。

  7.有箱包/皮革行業(yè)方面人脈資源的,可申請成為合伙人。

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