下面是范文網(wǎng)小編收集的最新中小學(xué)各崗位職責(zé)6篇(中小學(xué)的職責(zé))，供大家參閱。

最新中小學(xué)各崗位職責(zé)1

　　1 中小學(xué)學(xué)校各崗位職責(zé)

　　校長(zhǎng)崗位職責(zé) 1.執(zhí)行學(xué)校董事會(huì)或者其他形式?jīng)Q策機(jī)構(gòu)的決定;2.實(shí)施發(fā)展規(guī)劃，擬訂年度工作計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算和學(xué)校規(guī)章制度;3.聘任和解聘學(xué)校工作人員，實(shí)施獎(jiǎng)懲;4.組織教育教學(xué)、科學(xué)研究活動(dòng)，保證教育教學(xué)質(zhì)量;5.負(fù)責(zé)學(xué)校日常管理工作;6.學(xué)校董事會(huì)或者其他形式?jīng)Q策機(jī)構(gòu)的其他授權(quán)。7.堅(jiān)持依法辦學(xué)，遵守學(xué)校章程，維護(hù)學(xué)校利益。8.合理配置學(xué)校“人、財(cái)、物、信息”資源，有效行使學(xué)校重大事項(xiàng)和重大改革措施的決策權(quán)。9.及時(shí)向上級(jí)教育行政部門和學(xué)校決策機(jī)構(gòu)匯報(bào)學(xué)校工作。10.維護(hù)教職工利益，保障教職工合法權(quán)益，以教職工和學(xué)生的人生幸福和生命質(zhì)量作為關(guān)注焦點(diǎn)，建立信任，消除焦慮。11.尊重教職工的主人翁地位和民主管理、民主監(jiān)督的權(quán)利，團(tuán)結(jié)和依靠教職工辦好學(xué)校。

　　學(xué)校法定代表人職責(zé) 1.法定代表人由董事長(zhǎng)或校長(zhǎng)擔(dān)任，并在章程中載明。2.法定代表人代表學(xué)校簽署文件和合同。3.法定代表人的職務(wù)行為，必須根據(jù)學(xué)校董事會(huì)或其他形式?jīng)Q策機(jī)構(gòu)的決議，否則由此引起的法律后果由其自行承擔(dān)。4.法定代表人應(yīng)當(dāng)帶頭遵守學(xué)校章程，成為遵紀(jì)守法的表率。5.法定代表是學(xué)校安全工作的第一責(zé)任人。法定代表人在其分工范圍內(nèi)必須采取切實(shí)有效措施，確保師生的身心健康。6.法定代表人必須代表學(xué)校自覺(jué)接受教育行政部門的監(jiān)督管理，主動(dòng)匯報(bào)學(xué)校各項(xiàng)工作情況。

　　門衛(wèi)保安工作職責(zé) 1.實(shí)行二十四小時(shí)值班制度，按時(shí)到崗在位，不擅自離崗。2.上下班做好移交接，防止工作疏漏。3.嚴(yán)格外來(lái)人員登記制度，不隨便允許外來(lái)人員入校。4.嚴(yán)格學(xué)生出入校管理，在校期間學(xué)生離校必須憑班主任簽單方可同意離校。5.晚間值班必須按時(shí)巡查，檢查門窗、電器的關(guān)閉情況，早上按時(shí)開(kāi)啟有關(guān)設(shè)施。6.保持儀表端正，著裝上崗。7.接待熱情、待人有禮。8.保持校門口環(huán)境的整潔。

　　2 教職工辦公工作制度 1.教職工都必須增強(qiáng)工作責(zé)任心，嚴(yán)格遵守學(xué)校辦公制度。2.按時(shí)上、下班，無(wú)故不得遲到、早退。3.保持辦公室安靜。辦公時(shí)間不得在辦公室內(nèi)大聲喧嘩、逗鬧、不得上網(wǎng)玩游戲。4.不妨礙別人辦公，不無(wú)事串辦公室聊天。在辦公室教育學(xué)生，輔導(dǎo)學(xué)生，盡可能不干擾別人。5.保持辦公室整潔，經(jīng)常打掃辦公室，保持窗明干凈，桌面整潔。學(xué)生作業(yè)本放置整齊，墻面布置美觀，不隨地吐痰、亂扔煙蒂、廢紙和其他雜物。6.認(rèn)真做好安全保衛(wèi)工作，下班及時(shí)關(guān)鎖門窗。

　　財(cái)務(wù)管理制度 1.按照上級(jí)教育主管部門或物價(jià)部門批準(zhǔn)的收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)及時(shí)收費(fèi)拒絕亂收費(fèi)。2.各項(xiàng)支出均須憑合法憑證，并且要經(jīng)手人、驗(yàn)收人、審批人三人簽，對(duì)不符合要求的憑證，財(cái)務(wù)人員應(yīng)該拒絕支付。審批人為主管財(cái)務(wù)的校長(zhǎng)或委托代辦

　　人。3.加強(qiáng)現(xiàn)金管理，如無(wú)特殊原因，現(xiàn)金發(fā)票支付按銀行規(guī)定的限額。過(guò)夜現(xiàn)金不得超過(guò)銀行規(guī)定的限額。4.遵守財(cái)務(wù)制度，記錄、報(bào)帳手續(xù)完備，帳目清楚，日清月結(jié)。5.妥善保管會(huì)計(jì)憑證，帳冊(cè)、報(bào)表等財(cái)務(wù)檔案?？盏闹迸c印鑒由會(huì)計(jì)專業(yè)出納分開(kāi)保管。6.校務(wù)公開(kāi)制度，根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃，定期或不定期向校長(zhǎng)室報(bào)送財(cái)務(wù)情況。7.財(cái)務(wù)人員應(yīng)加強(qiáng)自身素質(zhì)的提高，樹(shù)立服務(wù)育人的思想，為教學(xué)服務(wù)、為師生生活服務(wù)，各盡其職、廉潔奉公、盡心做好本職工作。

　　辦公室主任工作職責(zé) 1.協(xié)助校長(zhǎng)處理日常行政事務(wù)。2.負(fù)責(zé)學(xué)校決策機(jī)構(gòu)和行政會(huì)議會(huì)務(wù)工作和會(huì)議記錄。3.記載學(xué)校大事記，每年整理存檔。4.做好每學(xué)期教師名冊(cè)、教師基本情況登記表的填寫和存檔。5.負(fù)責(zé)來(lái)賓接待、攝像和資料積累工作。6.做好教師職評(píng)工作的布置、資料填寫和申報(bào)工作。7.負(fù)責(zé)與各教師辦公室的聯(lián)絡(luò)工作。布置和檢查各辦公室衛(wèi)生、安全和有關(guān)制度的落實(shí)。8.做好招生有關(guān)接待、登記、通知等有關(guān)工作。

　　會(huì)計(jì)人員職責(zé) 1.嚴(yán)格按照《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》開(kāi)展工作.2.認(rèn)真做到手續(xù)完備,內(nèi)容真實(shí),數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,帳目清楚,日清月結(jié),及時(shí)編制會(huì)計(jì)報(bào)表并按期上報(bào).3.妥善保管會(huì)計(jì)憑證,帳簿和報(bào)表等檔案資料.4.根據(jù)實(shí)際發(fā)生經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,填制會(huì)計(jì)憑證,登記會(huì)計(jì)帳簿,編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì) 3 報(bào)告。5.定期將會(huì)計(jì)帳簿記錄與實(shí)物、款項(xiàng)及有關(guān)資料相互核對(duì),保證帳簿記錄與實(shí)物、款項(xiàng)、憑證、報(bào)表等有關(guān)內(nèi)容相符.6.認(rèn)真及時(shí)編好年度預(yù)算，擬好計(jì)劃，經(jīng)常檢查有關(guān)部門的執(zhí)行情況和效果。7.對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)反映，按費(fèi)用性質(zhì)記好各種款項(xiàng)帳冊(cè)。8.做好年度決算工作，按照法規(guī)要求提取學(xué)校發(fā)展基金，向校長(zhǎng)報(bào)告并經(jīng)學(xué)校決策機(jī)關(guān)研究確定舉辦者取得合理回報(bào)的比例，向?qū)徟芾頇C(jī)關(guān)申報(bào)人員工資福利支出占經(jīng)常性經(jīng)費(fèi)的比例。9.每個(gè)會(huì)計(jì)年度結(jié)束之后的次年一月內(nèi)，完成財(cái)務(wù)審計(jì)工作，向?qū)徟芾頇C(jī)關(guān)提交會(huì)計(jì)師事務(wù)所出具的審計(jì)報(bào)告。10.完成學(xué)校交辦的其他工作

　　出納人員職責(zé) 1.按照國(guó)家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度的規(guī)定,辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù).2.嚴(yán)格遵守現(xiàn)金開(kāi)支范圍,不屬于現(xiàn)金結(jié)算范圍的不得用現(xiàn)金收付.3.遵守庫(kù)存限額規(guī)定,超限額的現(xiàn)金按規(guī)定及時(shí)送存銀行.4.根據(jù)會(huì)計(jì)制度的規(guī)定,在辦理現(xiàn)金和銀行存款收付業(yè)務(wù)時(shí),應(yīng)嚴(yán)格審核有關(guān)原始憑證,然后據(jù)此編制收付款憑證,并逐項(xiàng)順序登記現(xiàn)金日記帳與銀行存款日記帳.5.經(jīng)常檢查各項(xiàng)暫付款和應(yīng)收未收款項(xiàng)，及時(shí)催收入庫(kù)。6.按時(shí)做好工資發(fā)放準(zhǔn)備工作，按時(shí)發(fā)放工資，適時(shí)發(fā)放其他費(fèi)用。7.每學(xué)期開(kāi)學(xué)前要做好各項(xiàng)收費(fèi)的準(zhǔn)備工作。8.隨時(shí)掌握銀行存款余額,避免簽發(fā)空頭支

　　票.9.不得出租銀行帳戶給其他單位辦理結(jié)算.10.管理庫(kù)存現(xiàn)金與各種有價(jià)證券,保證其安全完整.11.管好各種財(cái)務(wù)印章,空白支票,空白收據(jù).收據(jù)與支票領(lǐng)用時(shí)應(yīng)辦理領(lǐng)用手續(xù),使用完畢應(yīng)辦理注銷手續(xù)。12.做好學(xué)校交給的其他工作。

　　教師職責(zé) 1.關(guān)心愛(ài)護(hù)學(xué)生，盡全力保護(hù)學(xué)生的合法權(quán)益。落實(shí)“一崗雙責(zé)”，圓滿完成教學(xué)任務(wù)與保護(hù)學(xué)生安全的任務(wù)。2.按照教學(xué)大綱和學(xué)校的要求認(rèn)真制定教學(xué)計(jì)劃。3.認(rèn)真?zhèn)湔n，做到教案完整。4.認(rèn)真上好每節(jié)課，提高課堂教學(xué)效益，努力提高教學(xué)質(zhì)量。5.精心安排學(xué)生作業(yè)，課內(nèi)外作業(yè)適度有效，批改認(rèn)真及時(shí)。6.做好課外學(xué)生輔導(dǎo)工作。7.做好測(cè)驗(yàn)、考試和學(xué)生成績(jī)?cè)u(píng)定等工作。8.關(guān)心指導(dǎo)學(xué)生的思想和學(xué)習(xí)，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣，培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)方法。9.參加教學(xué)研討交流，及時(shí)總結(jié)教學(xué)工作成敗得失。10.積極參加聽(tīng)課觀摩活動(dòng)，不斷提高教學(xué)水平。11.完成培訓(xùn)、進(jìn)修任務(wù)，積極參與教學(xué)科研，每年至少完成一篇教學(xué)論文。4 12.認(rèn)真做好學(xué)校安排的值班任務(wù)。13.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

　　教務(wù)主任職責(zé) 1.協(xié)助校長(zhǎng)組織教師學(xué)習(xí)和貫徹國(guó)家教學(xué)計(jì)劃,教學(xué)大綱(課程標(biāo)準(zhǔn))和上級(jí)有關(guān)教育工作的指示;根據(jù)校長(zhǎng)提出的學(xué)期工作要求,擬訂學(xué)校教育,教學(xué)工作計(jì)劃,并認(rèn)真組織實(shí)施。2.指導(dǎo)教研組工作.審閱教研組計(jì)劃,核實(shí)各科教學(xué)進(jìn)度,檢查教學(xué)質(zhì)量,提出指導(dǎo)性意見(jiàn);指導(dǎo)教研組的教學(xué)研究活動(dòng),布置各階段教學(xué)工作;檢查教師的教學(xué)和學(xué)生學(xué)習(xí)情況,總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。3.協(xié)助校長(zhǎng)做好教師和教職工的思想政治工作.4.組織教師的文化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。協(xié)助校長(zhǎng)制訂教師進(jìn)修計(jì)劃,定期檢查執(zhí)行情況,做好師資力量的安排和調(diào)整工作。5.組織學(xué)生的考試工作,指導(dǎo)命題,督促閱卷并指導(dǎo)質(zhì)量分析。6.領(lǐng)導(dǎo)和組織學(xué)生積極開(kāi)展課外活動(dòng)。7.負(fù)責(zé)全校排課,調(diào)課;與總務(wù)處協(xié)同做好教室的調(diào)配工作;編制作息時(shí)間表,各項(xiàng)活動(dòng)安排表;建立正常的教學(xué)秩序。8.負(fù)責(zé)學(xué)校學(xué)生學(xué)籍管理工作。9.領(lǐng)導(dǎo)和督促有關(guān)人員做好教科書(shū),教學(xué)參考書(shū)的訂購(gòu)發(fā)放和教師任課的考勤考評(píng)工作,建立教師任課的業(yè)務(wù)檔案。10.加強(qiáng)對(duì)圖書(shū)室,實(shí)驗(yàn)室,電腦室的建設(shè)和管理.11.組織開(kāi)展好體育工作,提高體育教學(xué)質(zhì)量,積極開(kāi)展群眾性的文體活動(dòng),抓好運(yùn)動(dòng)隊(duì)的建設(shè)和訓(xùn)練,做到普及與提高并舉。12.負(fù)責(zé)招生宣傳,新生分班等招生具體工作的落實(shí)。13.配合學(xué)校完成德育科研課題的研究,完成校長(zhǎng)交辦的其它各項(xiàng)工作。

　　總務(wù)處主任職責(zé) 1.根據(jù)上級(jí)有關(guān)規(guī)定和學(xué)校實(shí)際及校長(zhǎng)學(xué)年工作要點(diǎn),堅(jiān)持勤儉辦學(xué)原則,擬訂學(xué)校后勤工作計(jì)劃,并認(rèn)真組織實(shí)施。2.負(fù)責(zé)按計(jì)劃訂購(gòu)和發(fā)放教師辦公用

　　品,教學(xué)用品等。3.管理校產(chǎn).負(fù)責(zé)學(xué)?；窘ㄔO(shè)和校舍校產(chǎn)的登記,分配,保管,添置,維修,督促師生執(zhí)行校產(chǎn)的使用和保管制度。4.協(xié)助校長(zhǎng)管理財(cái)務(wù).指導(dǎo)財(cái)務(wù)人員嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,合理使用各種經(jīng)費(fèi),定期審核帳目.5.負(fù)責(zé)對(duì)校園環(huán)境的管理.搞好校園規(guī)劃及環(huán)境的綠化衛(wèi)生工作,努力實(shí)現(xiàn)校園綠化,凈化, 美化,改善教學(xué)條件和學(xué)習(xí)環(huán)境。6.會(huì)同有關(guān)部門做好安全保衛(wèi)工作,對(duì)安全保衛(wèi)重點(diǎn)部門根據(jù)上級(jí)有關(guān)規(guī)定及時(shí)添置必要設(shè)施,定期檢查。7.負(fù)責(zé)師生的集體福利事業(yè).加強(qiáng)對(duì)食堂從業(yè)人員的政治思想教育,辦好食堂。8.會(huì)同教導(dǎo)處安排學(xué)生勞動(dòng),進(jìn)行勞動(dòng)教育。9.協(xié)同政教處管理好學(xué)生寢室。10.幫助督促職工認(rèn)真履行崗位職責(zé),做好有關(guān)考核工作.關(guān)心職工的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)培訓(xùn), 努力建設(shè)一支素質(zhì)較高的職工隊(duì)伍。5 11.負(fù)責(zé)核報(bào)在編員工的住房貨幣補(bǔ)貼工作。12.完成校長(zhǎng)交辦的其它各項(xiàng)工作。

　　工會(huì)主席職責(zé) 1.在學(xué)校黨組織和上級(jí)工會(huì)組織的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)學(xué)校的工作計(jì)劃和上級(jí)工會(huì)的要求,認(rèn)真擬訂并落實(shí)工會(huì)委員會(huì)工作計(jì)劃,定期召開(kāi)工會(huì)委員會(huì)會(huì)議,安排好工會(huì)活動(dòng),討論,研究有關(guān)問(wèn)題.2.配合學(xué)校各個(gè)階段的主要工作,協(xié)同學(xué)校黨、政有關(guān)部門,有效地組織生動(dòng),豐富,有意義的教育活動(dòng),增強(qiáng)教職工的事業(yè)心,責(zé)任心.3.依法維護(hù)教職工的民主權(quán)益,組織教職工參政,議政,民主管理學(xué)校.4.關(guān)心教職工生活和身體健康,負(fù)責(zé)協(xié)助和督促行政領(lǐng)導(dǎo)努力解決影響教職工健康和安全的問(wèn)題,努力為教職工謀取利益;開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng);搞好教職工困難補(bǔ)助,協(xié)助做好離退休教師工作。5.維護(hù)女教職工的合法權(quán)益,做好計(jì)劃生育工作和女教職工的保健工作。6.管好用好工會(huì)經(jīng)費(fèi),帳目公開(kāi),民主理財(cái),開(kāi)源節(jié)流,為解決教職工后顧之憂多辦實(shí)事。7.抓好工會(huì)自身建設(shè),指導(dǎo)工會(huì)小組的工作。

　　班主任工作職責(zé) 班主任從事班級(jí)學(xué)生政治教育和學(xué)習(xí)、生活指導(dǎo)工作，對(duì)班集體奮斗目標(biāo)的制訂和實(shí)施負(fù)有指導(dǎo)責(zé)任，對(duì)學(xué)生身心健康和全面發(fā)展負(fù)有協(xié)調(diào)管理責(zé)任，其主要職責(zé)如下: 1、根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃，結(jié)合本班實(shí)際，在學(xué)生自定努力目的的基礎(chǔ)上，制訂本班的學(xué)期工作計(jì)劃及分階段實(shí)施方案，撰寫學(xué)期班級(jí)工作總結(jié)。2、加強(qiáng)對(duì)學(xué)生思想品德教育。通過(guò)組織班會(huì)，舉辦黑板報(bào)、墻報(bào)，開(kāi)展讀報(bào)、社會(huì)實(shí)踐等活動(dòng)，對(duì)學(xué)生進(jìn)思想品德教育，做好本班學(xué)生思想品德評(píng)定工作。3、加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的日常行為規(guī)范教育。教育學(xué)生遵紀(jì)守紀(jì)，培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活習(xí)慣和衛(wèi)生習(xí)慣，培養(yǎng)學(xué)生自理、自學(xué)、自律和自強(qiáng)能力，以形成學(xué)生獨(dú)立健全的人格。4、建立一個(gè)優(yōu)秀的班集體。抓好班風(fēng)建設(shè)，培養(yǎng)和建立一支有高度責(zé)任感、工作能力強(qiáng)、團(tuán)結(jié)協(xié)作的班干部隊(duì)伍，組織或指導(dǎo)班委會(huì)開(kāi)展活動(dòng)。5、教育學(xué)生努力完成學(xué)習(xí)任務(wù)。協(xié)助任課教師解決學(xué)生學(xué)習(xí)中存在的認(rèn)識(shí)問(wèn)題，主持召開(kāi)任課教師會(huì)、交流情況，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，共同幫助學(xué)生明確學(xué)習(xí)目的，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，掌握正確的學(xué)習(xí)方法，千方百計(jì)提高學(xué)生成績(jī)。6、全面關(guān)心學(xué)生，提高教育質(zhì)量。深入掌握每個(gè)學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)成績(jī)、行為習(xí)慣和個(gè)性特征，有針對(duì)性地對(duì)學(xué)生進(jìn)行個(gè)別教育，既要加強(qiáng)對(duì)特長(zhǎng)生、優(yōu)等生的培養(yǎng)，更要加強(qiáng)對(duì)差生的轉(zhuǎn)化，與任課教師一道，制訂綜合治理、培優(yōu)轉(zhuǎn)差的具體措施。7、組織本班學(xué)生搞好衛(wèi)生責(zé)任區(qū)、綠化區(qū)的清掃和管理工作，教育學(xué)生堅(jiān)持體育鍛煉，愛(ài)護(hù)學(xué)校一切公共財(cái)物，經(jīng)常向?qū)W生進(jìn)行安全知識(shí)教育，密切關(guān)注學(xué)生身體健康狀況，及時(shí)、穩(wěn)妥地處理各類突發(fā)事件。8、做好與家長(zhǎng)的聯(lián)系接待工作。經(jīng)常與家長(zhǎng)取得聯(lián)系，認(rèn)真組織開(kāi)好家長(zhǎng)會(huì)，坦誠(chéng)地與家長(zhǎng)交換意見(jiàn)，共同商討對(duì)孩子的有效教育方法，做好家長(zhǎng)接待工作。9、做好學(xué)校規(guī)定的班主任常規(guī)工作，重大問(wèn)題及時(shí)報(bào)告學(xué)生工作處。按要求完成學(xué)校 6 或有關(guān)部門下達(dá)的其他有關(guān)工作。10、認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)的教育理論，有計(jì)劃地開(kāi)展班主任工作研究，每學(xué)期至少完成一篇班級(jí)工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)或教育論文。

最新中小學(xué)各崗位職責(zé)2

　　學(xué)校門衛(wèi)崗位職責(zé)

　　一、負(fù)責(zé)維持校門口的秩序，嚴(yán)禁攤販在校門口設(shè)攤點(diǎn)，要做到及時(shí)清理；對(duì)聚眾斗毆、尋釁滋事現(xiàn)象要及時(shí)制止，并報(bào)告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助處理。每晚校大門關(guān)閉后，要對(duì)學(xué)校周邊地區(qū)巡查一遍。

　　二、負(fù)責(zé)學(xué)校的公文、信件、報(bào)刊、雜志、郵件、印刷品的收發(fā)工作，做到不丟失、無(wú)差錯(cuò)，不積壓，及時(shí)分送，并做好簽收手續(xù)，要和郵遞員當(dāng)面做好物件的核對(duì)、接收工作。

　　三、發(fā)生案件及時(shí)報(bào)案，并保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)；發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)處置。四、凡校外人員進(jìn)校，必須先登記，經(jīng)允許后方可進(jìn)入，發(fā)現(xiàn)可疑人員要進(jìn)行詢問(wèn)，來(lái)訪人員登記表要每月初交辦公室查存。凡找領(lǐng)導(dǎo)者，先要和當(dāng)事人聯(lián)系，同意后登記放行。

　　五、校外學(xué)生、社會(huì)青年一律不準(zhǔn)進(jìn)入學(xué)校找學(xué)生，如有特殊情況，保衛(wèi)應(yīng)與相關(guān)教師聯(lián)系解決。

　　六、為了防止校產(chǎn)、公物流失，凡攜帶物品出校門者，經(jīng)檢驗(yàn)后方可放行。

　　七、學(xué)校大門早6：20開(kāi)，晚10：00關(guān)。凡校外閑雜人員不準(zhǔn)入校，平時(shí)大門進(jìn)出車輛要做到隨開(kāi)隨關(guān)。

　　八、協(xié)助教導(dǎo)處做好課間操、課外活動(dòng)期間學(xué)生外出管理，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)關(guān)閉校門，學(xué)生一律憑出入證或請(qǐng)假條方可離校。

　　九、傳達(dá)室要規(guī)范管理，不存放雜物和個(gè)人物品，做到清潔、整齊、美化。

　　十、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作任務(wù)。

　　財(cái)務(wù)管理人員崗位職責(zé)

　　一、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)金制度，保證財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)的真實(shí)性、有效性。 二、協(xié)助校長(zhǎng)管理學(xué)校的經(jīng)費(fèi)。

　　三、嚴(yán)禁弄虛作假，嚴(yán)禁做虛假成本，嚴(yán)禁體外資金循環(huán)。 四、做好每個(gè)項(xiàng)目的成本核算，嚴(yán)格審理每筆業(yè)務(wù)，每張票據(jù)。五、定時(shí)、及時(shí)、準(zhǔn)確地向校長(zhǎng)及理財(cái)小組上報(bào)財(cái)務(wù)報(bào)表。六、及時(shí)做好各種財(cái)務(wù)賬，做到每筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)清楚、明了。

　　檔案管理崗位職責(zé)

　　一、負(fù)責(zé)本單位文件材料的收集、積累、保管和整理立卷歸檔工作，保證歸檔文件材料的完整、準(zhǔn)確、系統(tǒng)；

　　二、積極參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和學(xué)術(shù)交流，掌握檔案工作基本知識(shí)，不斷提高業(yè)務(wù)水平；

　　三、檢查、督促本單位工作人員按時(shí)做好文件材料的歸檔工作，負(fù)責(zé)本單位留存檔案的保管和提供利用；

　　四、加強(qiáng)與學(xué)校綜合檔案室的聯(lián)系，積極提出改進(jìn)工作的意見(jiàn)和建議。及時(shí)向本單位分管檔案工作的領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作。主動(dòng)接受檔案室的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和督促檢查；

　　五、不應(yīng)歸檔的文件嚴(yán)禁歸檔，銷毀文件材料應(yīng)按規(guī)定辦理，禁止私自銷毀；

　　六、本單位有關(guān)工作人員工作變動(dòng)時(shí)，要督促其做好文件材料的移交工作；

　　七、注意文件材料的安全和保密工作。

　　辦公室工作職責(zé)

　　一、負(fù)責(zé)學(xué)校日常行政管理工作。

　　1、負(fù)責(zé)行政會(huì)議的組織與安排，做好會(huì)議記錄并監(jiān)督檢查會(huì)議落實(shí)情況。

　　2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)學(xué)校各部門之間的工作關(guān)系。

　　3、負(fù)責(zé)起草行政報(bào)告、總結(jié)，負(fù)責(zé)起草或?qū)徍艘詫W(xué)校名義上報(bào)下發(fā)的各類文稿。

　　4、負(fù)責(zé)以學(xué)校名義上報(bào)、下發(fā)文件的打印、校對(duì)及有關(guān)文件的復(fù)印工作。

　　5、負(fù)責(zé)學(xué)校的綜合信息工作。

　　6、負(fù)責(zé)上級(jí)來(lái)文的登記、傳閱、歸檔工作，負(fù)責(zé)學(xué)校行政文件的收發(fā)、歸檔和信件寄發(fā)工作。

　　7、負(fù)責(zé)學(xué)校行政印鑒及校長(zhǎng)名章的使用、管理工作。

　　8、負(fù)責(zé)學(xué)校介紹信的管理工作。

　　9、負(fù)責(zé)報(bào)刊的征訂、送發(fā)工作。

　　10、負(fù)責(zé)學(xué)校的接待工作。

　　11、負(fù)責(zé)學(xué)校會(huì)議室的管理工作。

　　二、黨群工作

　　1、負(fù)責(zé)基層黨組織建設(shè)、組織發(fā)展和黨員教育工作； 2、負(fù)責(zé)安排中心組學(xué)習(xí)活動(dòng)； 3、負(fù)責(zé)黨費(fèi)收繳、管理工作；

　　4、負(fù)責(zé)教職工的普法、宣傳和廉政教育工作； 三、后勤管理 1、負(fù)責(zé)食堂的管理及臺(tái)帳設(shè)置工作。

　　2、負(fù)責(zé)辦公桌椅、辦公用品的采購(gòu)、管理及臺(tái)帳設(shè)置工作。 3、負(fù)責(zé)低值易耗品的采購(gòu)、管理及臺(tái)帳設(shè)置工作。四、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　后勤管理員職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)學(xué)校的后勤工作。

　　2、及時(shí)、準(zhǔn)確、無(wú)誤的收發(fā)報(bào)刊、雜志、信件，征訂有關(guān)資料。 3、負(fù)責(zé)食堂的管理工作，做到讓學(xué)校教職工就餐滿意。4、負(fù)責(zé)食堂的設(shè)備及物品的臺(tái)帳設(shè)置及管理工作。5、負(fù)責(zé)辦公桌椅、辦公用品的采購(gòu)、管理及發(fā)放工作。6、負(fù)責(zé)辦公用品及低值易耗品的臺(tái)帳設(shè)置及管理工作。7、負(fù)責(zé)通訊設(shè)施的安裝及管理工作。8、負(fù)責(zé)學(xué)校綠化及衛(wèi)生區(qū)清掃管理工作。9、嚴(yán)格遵守保密制度。10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　炊事員崗位職責(zé)

　　1、炊事員熱愛(ài)本職工作，樹(shù)立全心全意服務(wù)的意識(shí)。工作積極、忠于職守、文明服務(wù)、服從調(diào)動(dòng)。

　　2、炊事員努力學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)，刻苦鉆研烹飪技術(shù)，不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平和工作能力。

　　3、炊事員搞好團(tuán)結(jié)協(xié)作，講究職業(yè)道德，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，工作時(shí)間不得擅離崗位，不準(zhǔn)干私活，嚴(yán)禁打鬧、說(shuō)笑。

　　4、炊事員對(duì)就餐者應(yīng)主動(dòng)熱情，運(yùn)用文明服務(wù)的規(guī)范用語(yǔ)，做好服務(wù)工作。

　　5、炊事員應(yīng)執(zhí)行食品衛(wèi)生法規(guī)和伙食質(zhì)量的規(guī)定的要求，搞好個(gè)人衛(wèi)生、食品衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生、寢室衛(wèi)生。

　　6、炊事員應(yīng)認(rèn)真采購(gòu)所需的各類食品，精心制作，嚴(yán)禁購(gòu)買和使用不合格食品，杜絕食物中毒等事故發(fā)生。

　　7、炊事員嚴(yán)格遵守機(jī)械設(shè)備操作規(guī)程，及時(shí)保養(yǎng)、維護(hù)所管機(jī)械設(shè)備，不經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自動(dòng)用他人所管設(shè)備。

　　8、炊事員服從組織安排，樹(shù)立全局觀念，接受并完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)任務(wù)。

　　9、定期進(jìn)行衛(wèi)生體檢，保證炊事人員身體健康。

　　班主任崗位職責(zé)

　　班主任是塑造一代新人的工程師和藝術(shù)家。祖國(guó)賦予班主任的光榮使命，是對(duì)學(xué)生做好思想政治教育工作，進(jìn)行以共產(chǎn)主義為核心的社會(huì)主義精神文明教育，培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、守紀(jì)律的一代新人。班主任工作的具體目標(biāo)是管理好班級(jí)，建設(shè)好班級(jí)，提高學(xué)生的思想品德素質(zhì)，提高班級(jí)的成材率（包括合格率、優(yōu)秀率、升級(jí)率、畢業(yè)率、升學(xué)率）具體的職責(zé)如下：

　　1、熱愛(ài)本職工作、熱愛(ài)全班學(xué)生，以提高負(fù)責(zé)精神和滿腔熱 ，從德、智、體方面全面關(guān)心本班學(xué)生的健康成長(zhǎng)，并以身作則，做學(xué)生表率。2、每學(xué)期初根據(jù)學(xué)校計(jì)劃和教導(dǎo)處的工作意見(jiàn)，結(jié)合本班具體情況制訂好班級(jí)工作計(jì)劃，全面安排好班級(jí)工作和活動(dòng)，并切實(shí)實(shí)施計(jì)劃。

　　3、每天應(yīng)多次深入班組，進(jìn)行觀察了解，進(jìn)而全面熟悉學(xué)生的品貌、個(gè)性、愛(ài)好，并經(jīng)常與任課老師聯(lián)系，了解和研究學(xué)生，從而有的放矢地進(jìn)行教育。

　　4、對(duì)學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)和校外活動(dòng)經(jīng)常排隊(duì)，并及時(shí)采取措施教育幫助差生，及時(shí)與家長(zhǎng)聯(lián)系，爭(zhēng)取家庭的配合。

　　5、要認(rèn)真上好每周班會(huì)課，精心指導(dǎo)設(shè)計(jì)開(kāi)展班會(huì)活動(dòng)，提高教育效果，并重視督促指導(dǎo)學(xué)生，上好早讀課與自修課，培養(yǎng)學(xué)生的自學(xué)、自治、自理能力。

　　6、關(guān)心學(xué)生的生活和身體健康，組織和指導(dǎo)學(xué)生參加文體活動(dòng)和學(xué)校公益活動(dòng)，搞好環(huán)境衛(wèi)生，培養(yǎng)學(xué)生良好的衛(wèi)生習(xí)慣。要配合體育教師，抓好課間操、眼操、課外活動(dòng)及達(dá)標(biāo)鍛煉。

　　7、每天要督促檢查學(xué)生執(zhí)行《中小學(xué)生守則》、《中小學(xué)生行為規(guī)范》和學(xué)?！兑蝗粘Ｒ?guī)》，嚴(yán)格要求學(xué)生遵守校規(guī)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)教育。每天放晚學(xué)要堅(jiān)持小結(jié)，做好表?yè)P(yáng)和批評(píng)工作。

　　8、認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好學(xué)生的成績(jī)報(bào)告單和學(xué)生檔案登記工作，堅(jiān)持每學(xué)期清，不拖漏，積極完成學(xué)校下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)（包括資料的統(tǒng)計(jì)工作和班級(jí)工作總結(jié)等）。

　　9、指導(dǎo)本班少先隊(duì)工作與活動(dòng)。

　　10、調(diào)節(jié)本班各科作業(yè) 布置，使學(xué)生勞逸適度，制止任課老師隨意調(diào)課、停課或過(guò)多的測(cè)驗(yàn)，以及對(duì)學(xué)生教育不當(dāng)?shù)腻e(cuò)誤做法。

　　11、認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理論與班主任工作經(jīng)驗(yàn)，不斷提高自己的管理素質(zhì)，使自己勝任班主任工作，并改進(jìn)班級(jí)管理方法，爭(zhēng)創(chuàng)經(jīng)驗(yàn)，爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀班主任。

　　12、班主任因公、因病、因事缺席，應(yīng)向校領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)明原委并安排好自己的課務(wù)與班級(jí)工作，委托任課老師代理。

　　實(shí)驗(yàn)室管理員職責(zé)

　　一、熟悉實(shí)驗(yàn)室工作的管理規(guī)程，按制度行使管理員職權(quán)和履行管理義務(wù)，確保實(shí)驗(yàn)室管理規(guī)范化。

　　二、熟悉實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備、標(biāo)本模型和工具材料的品種規(guī)格、性能特點(diǎn)、庫(kù)存狀況、使用規(guī)程、保養(yǎng)常識(shí)，按技術(shù)規(guī)范做好實(shí)驗(yàn)器材的安全維護(hù)和分類管理工作，確保器材完好可用。

　　三、熟悉本學(xué)科常規(guī)實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目及其所用器材，負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)器材的正常供給，確?，F(xiàn)有條件下的實(shí)驗(yàn)開(kāi)出率。

　　四、負(fù)責(zé)兩室的常規(guī)管理、安全保衛(wèi)工作，確保室內(nèi)水、電、排氣、消防、電教設(shè)備、課桌凳等固定設(shè)施的正常使用。保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生和過(guò)道暢通。

　　五、負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)章做好實(shí)驗(yàn)器材的使用、借用、損壞報(bào)賠、送外檢修、報(bào)廢注銷以及出入庫(kù)（帳）等管理登記工作，并做好有關(guān)登記、審批手續(xù)的存檔。

　　六、負(fù)責(zé)制訂實(shí)驗(yàn)器材的購(gòu)置計(jì)劃和資金申請(qǐng)，協(xié)助有關(guān)人員做器材采購(gòu)工作。

　　七、負(fù)責(zé)新購(gòu)、調(diào)撥實(shí)驗(yàn)器材的驗(yàn)收，大中型、精密儀器設(shè)備要及時(shí)聯(lián)系技術(shù)人員安裝調(diào)試進(jìn)行技術(shù)鑒定，并負(fù)責(zé)辦理有關(guān)手續(xù)。

　　八、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室檔案資料的建設(shè)、管理工作。

　　九、協(xié)助學(xué)科組做好實(shí)驗(yàn)教學(xué)安排，協(xié)助教師準(zhǔn)備實(shí)驗(yàn)和實(shí)驗(yàn)完畢整理回收實(shí)驗(yàn)用品，保證實(shí)驗(yàn)教學(xué)的正常進(jìn)行。

　　十、接受上級(jí)檢查；完成學(xué)校下達(dá)的有關(guān)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)、器材統(tǒng)計(jì)等工作任務(wù)，總結(jié)匯報(bào)實(shí)驗(yàn)室管理工作。十一、實(shí)驗(yàn)室管理工作中的失職失誤，管理員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。實(shí)驗(yàn)教師調(diào)離工作，應(yīng)認(rèn)真辦理移交手續(xù)。由教務(wù)處、總務(wù)處派人監(jiān)交。

　　圖書(shū)管理員職責(zé)

　　1、按照學(xué)校規(guī)劃，有計(jì)劃的補(bǔ)充圖書(shū)，確保圖書(shū)的系統(tǒng)性、完整性，形成合理、科學(xué)的藏書(shū)體系。

　　2、科學(xué)管理圖書(shū)資料，做到新書(shū)及時(shí)分編、上架，并做好各種條目的編制和維護(hù)工作。

　　3、圖書(shū)室要向全校師生開(kāi)放。工作中要文明服務(wù)，禮貌待人，主動(dòng)宣傳新書(shū)，嚴(yán)格執(zhí)行借閱制度。

　　4、按時(shí)清理，催還超期不還的圖書(shū)，提高藏書(shū)利用率并做好破舊圖書(shū)的修補(bǔ)、剔除和注銷工作。

　　5、經(jīng)常保持圖書(shū)室的清潔衛(wèi)生，做好防蟲(chóng)、防潮、防盜工作，切實(shí)保證圖書(shū)的安全和完整。

　　6、做好學(xué)生的輔導(dǎo)工作，向?qū)W生推薦適合其閱讀的好書(shū)，指導(dǎo)他們閱讀，提高課外閱讀的興趣。

　　7、加強(qiáng)對(duì)圖書(shū)、報(bào)紙、雜志的科學(xué)管理，各類報(bào)刊要按時(shí)整理、裝訂。 8、服從領(lǐng)導(dǎo)，遵守制度，按時(shí)上下班，不遲到、不早退。

　　9、為了給學(xué)生一個(gè)優(yōu)良的讀書(shū)環(huán)境，每天打掃衛(wèi)生，確保書(shū)刊資料的安全。

　　檔案管理員職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)上級(jí)文件的傳閱，保證及時(shí)、準(zhǔn)確、安全運(yùn)轉(zhuǎn)，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。

　　2、縮短文件傳閱周期，杜絕文件積壓，急件當(dāng)日傳完，一般文件三日傳完。領(lǐng)導(dǎo)批示的要催辦、落實(shí)、回復(fù)，做到件件有回音。3、負(fù)責(zé)學(xué)校文件的立卷工作，提高案卷規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化程度。4、負(fù)責(zé)檔案的管理工作，健全管理，借閱文件不超過(guò)三天。負(fù)責(zé)編寫全宗目錄、文號(hào)索引，做好提供利用資料工作。6、負(fù)責(zé)學(xué)校各種會(huì)議材料、照片的收集、整理、歸檔工作。7、負(fù)責(zé)各辦公室兼職檔案員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。8、檔案室要防火、防潮、防盜、防蛀、防強(qiáng)光。

　　9、加強(qiáng)對(duì)機(jī)要文件及案卷的安全、保密管理、定期檢查檔案櫥等安全設(shè)施。

　　微機(jī)教室管理員崗位職責(zé)

　　1.熱愛(ài)本職工作，愛(ài)護(hù)設(shè)備，熟練掌握設(shè)備的規(guī)格、性能、用途和操作，懂得一般設(shè)備的維修和故障的排除。保證微機(jī)的正常工作。

　　2.經(jīng)常對(duì)學(xué)生進(jìn)行上機(jī)規(guī)章的教育，經(jīng)常檢查微機(jī)的使用完好情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)查出當(dāng)事人并向?qū)W校報(bào)告。

　　3.認(rèn)真做好現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用班級(jí)記錄表的收集、整理、保管和統(tǒng)計(jì)工作。

　　4.嚴(yán)禁學(xué)生私帶軟件帶入上機(jī)操作。

　　5.學(xué)期結(jié)束，對(duì)所管理的一切財(cái)產(chǎn)進(jìn)行盤點(diǎn)檢查，核對(duì)賬目。將所有檔案資料整理成冊(cè)，妥善保存。6.完成交辦的臨時(shí)任務(wù)。多媒體教室管理員崗位職責(zé)

　　一、熱愛(ài)本職工作，熟悉各種設(shè)備的性能、規(guī)格和用途，指導(dǎo)授課教師充分應(yīng)用本室設(shè)備的功能，懂得設(shè)備的一般維修和故障的排除。 二、積極協(xié)助教師上好各學(xué)科，完成教學(xué)任務(wù)。

　　三、經(jīng)常對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛(ài)護(hù)儀器、設(shè)備的教育。課后認(rèn)真檢查儀器設(shè)備的完好情況，如有損壞，及時(shí)查出當(dāng)事人，責(zé)令賠償，并將有關(guān)情況向主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

　　四、多媒體教室使用時(shí)間為正常上班時(shí)間，如有其他需要使用，需經(jīng)教研室或分管校長(zhǎng)同意方可使用。

　　五、多媒體教室僅供本校師生進(jìn)行教學(xué)活動(dòng)。外單位人員使用需經(jīng)教研室或分管校長(zhǎng)批準(zhǔn)方可進(jìn)入，管理人員和教師不得私自將多媒體教室供校外人員使用。

　　六、多媒體教室應(yīng)每次做好使用情況記載，每學(xué)期分別向主管領(lǐng)導(dǎo)書(shū)面報(bào)告一次使用情況的書(shū)面報(bào)告。

　　七、學(xué)期結(jié)束，負(fù)責(zé)收齊相關(guān)學(xué)科的“使用情況記錄”表，并按年級(jí)、科目和教師整理存檔。對(duì)所管理的財(cái)產(chǎn)進(jìn)行盤點(diǎn)檢查、核對(duì)賬目，并根據(jù)核查結(jié)果，擬出下一學(xué)期的購(gòu)物計(jì)劃交主管領(lǐng)導(dǎo)。

　　八、保持環(huán)境衛(wèi)生，以及桌凳、墻面和儀器設(shè)備的干凈整齊，保證良好的教學(xué)秩序。

　　九、每天下班前檢查門窗、電源等情況，確保安全。 十、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、提高業(yè)務(wù)能力，做好科學(xué)管理工作。十一、完成交辦的臨時(shí)任務(wù)。

　　網(wǎng)絡(luò)管理員崗位職責(zé)

　　一、遵守網(wǎng)管道德，不得擅自泄露學(xué)校網(wǎng)管密碼、校長(zhǎng)密碼及網(wǎng)絡(luò)資源秘密。

　　二、每天及時(shí)打開(kāi)學(xué)校網(wǎng)站，查看網(wǎng)站運(yùn)行情況。 三、每日及時(shí)查收信箱郵件，保障信息暢通。四、做好數(shù)據(jù)安全和病毒防范工作。五、負(fù)責(zé)學(xué)校網(wǎng)站建設(shè)、更新和維護(hù)。六、定期備份學(xué)校網(wǎng)站。

　　七、為本單位師生提供技術(shù)咨詢和服務(wù)。 八、協(xié)助各處室使用計(jì)算機(jī)參與學(xué)校管理。

　　九、保持室內(nèi)整齊清潔，清潔工作每日一次，每月大掃除一次。 十、維護(hù)和管理好計(jì)算機(jī)，隨時(shí)進(jìn)行檢查并且進(jìn)行簡(jiǎn)單維護(hù)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)。

　　十一、做好防火、防盜工作，保持微機(jī)室的溫度適宜。

　　十二、離開(kāi)機(jī)房時(shí)認(rèn)真檢查計(jì)算機(jī)等設(shè)備的關(guān)機(jī)情況及衛(wèi)生情況。 十三、完成交辦的臨時(shí)任務(wù)。

　　體育教師崗位職責(zé)

　　認(rèn)真貫徹黨的教育方針，教書(shū)育人，加強(qiáng)師德修養(yǎng)，全面關(guān)心愛(ài)護(hù)學(xué)生的身心健康，培養(yǎng)學(xué)生刻苦鍛煉身體的意志和良好的體育道德，并通過(guò)體育教學(xué)和體育活動(dòng)，培養(yǎng)學(xué)生集體主義觀念，努力提高學(xué)生的身體素質(zhì)。一、體育與健康課

　　1、熱愛(ài)學(xué)生，尊重學(xué)生，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)教育，必要時(shí)與班主任取得聯(lián)系，嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生，嚴(yán)防傷害事故發(fā)生。

　　2、認(rèn)真?zhèn)湔n，嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)計(jì)劃，對(duì)每學(xué)期體育與健康教育做出統(tǒng)籌規(guī)劃，分學(xué)期實(shí)施。

　　3、牢固地樹(shù)立安全第一的觀念，增強(qiáng)安全意識(shí)，經(jīng)常檢查體育場(chǎng)地、體育器械的安全狀況，大型體育活動(dòng)要做專項(xiàng)安全檢查，并做好安檢記錄，確保師生人身安全。

　　4、課前做好場(chǎng)地、器械準(zhǔn)備和安全檢查。

　　5、嚴(yán)格按照體育教學(xué)常規(guī)，組織體育課堂教學(xué)，合理安排、組織有序。并適度結(jié)合男、女生的不同特點(diǎn)，組織學(xué)生開(kāi)展體育鍛煉，掌握好全課運(yùn)動(dòng)量和運(yùn)動(dòng)密度。下課前，堅(jiān)持整隊(duì)，做到善始善終。

　　6、下課后，及時(shí)將器材歸還器材保管室，妥善安放整齊。對(duì)遺失和非正常損壞的器材要落實(shí)賠償。

７、做好學(xué)生體育成績(jī)的測(cè)試與登記工作，及時(shí)交班主任登記存檔。

８、中級(jí)教師要認(rèn)真履行與之相應(yīng)的職責(zé)，并承擔(dān)新教師的代教

　　培養(yǎng)任務(wù)。

９、合我校辦學(xué)特點(diǎn)和學(xué)生實(shí)際開(kāi)展體育教科研工作，深入探索體育教學(xué)改革，逐步形成我校體育教學(xué)特色。 二、做好課外體育工作。

１、認(rèn)真組織早間操及評(píng)比活動(dòng)。 ２、有計(jì)劃安排好體育課外活動(dòng)。

３、配合學(xué)校、工會(huì)做好教職工體育比賽和健身活動(dòng)。

４、有計(jì)劃地開(kāi)展小型多樣的體育競(jìng)賽，豐富學(xué)生課余生活。

５、堅(jiān)持常年組建業(yè)余體訓(xùn)隊(duì)的訓(xùn)練。并做好市體育比賽的隊(duì)員選拔與訓(xùn)練工作，力爭(zhēng)取得好的成績(jī)。

６、加強(qiáng)體育衛(wèi)生常識(shí)宣傳教育，將體育課與健康教育有效的整合起來(lái)。

　　三、做好體育資料的歸類、存檔工作。

１、學(xué)校體育教學(xué)工作計(jì)劃、體育教學(xué)的進(jìn)度和教案。

２、歸類體育競(jìng)賽活動(dòng)（特別是運(yùn)動(dòng)會(huì)成績(jī)及記錄）成績(jī)統(tǒng)計(jì)表。 ３、學(xué)生考勤，成績(jī)考核記錄表。４、學(xué)校體育師生各類獲獎(jiǎng)情況統(tǒng)計(jì)表。

　　學(xué)校體育鍛煉及身體素質(zhì)發(fā)展變化登記表。

　　大型體育活動(dòng)專項(xiàng)總結(jié)。

５、業(yè)余體訓(xùn)隊(duì)計(jì)劃和總結(jié)。

６、體育器械場(chǎng)地、安全檢查記錄及體育課安全狀況（含突發(fā)事故）記錄單。

　　體育器材保管員崗位職責(zé)

　　一、積極配合體育教師上好體育課和體育活動(dòng)課，積極組織各類體育競(jìng)賽活動(dòng)。

　　二、建立必要的入帳、領(lǐng)用、出借、報(bào)廢和賠償制度，帳目清楚，帳物相符，并按要求分類編號(hào)。

　　三、做好體育課、活動(dòng)課前各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，確保教師順利上課、學(xué)生開(kāi)展活動(dòng)。

　　四、每節(jié)課后及時(shí)清點(diǎn)歸還器材，定點(diǎn)安放，保持器材完好。 五、每學(xué)期對(duì)財(cái)產(chǎn)進(jìn)行定期清理，做好保養(yǎng)維修工作。

　　六、經(jīng)常打掃衛(wèi)生，保持室內(nèi)整潔。

　　七、不斷學(xué)習(xí)提高業(yè)務(wù)水平，認(rèn)真完成學(xué)校布置的有關(guān)工作。

　　學(xué)校食堂管理員崗位職責(zé)

　　一、熱愛(ài)食堂管理工作，熱心為廣大教師的生活服務(wù)，具有獻(xiàn)身精神。

　　二、了解學(xué)校教育工作和學(xué)校膳食工作的規(guī)律和特點(diǎn)，熟悉學(xué)校食堂工作，具有一定的管理知識(shí)和管理能力。

　　三、有一定的政治理論和管理理論水平，能在“服務(wù)育人”、“管理育人”上做表率作用。

　　四、在工作中堅(jiān)持原則，公私分明，光明磊落，講求效益，具有開(kāi)拓精神。

　　五、組織食堂工友進(jìn)行政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高工友人員的服務(wù)意識(shí)；處理好人際關(guān)系，充分調(diào)動(dòng)工友的積極性、能動(dòng)性和主人翁精神。

　　六、作好食堂財(cái)務(wù)管理和成本核算，每學(xué)期接受學(xué)校財(cái)務(wù)人員的審查。

　　七、具有一定的營(yíng)養(yǎng)學(xué)知識(shí)，保證食品合理加工、科學(xué)搭配，烹調(diào)方法合理，減少營(yíng)養(yǎng)成分損失，提高消化率。

　　八、把好采購(gòu)關(guān)、加工關(guān)、出售關(guān)，杜絕質(zhì)量差、有毒、受污染食品供應(yīng)給師生，杜絕食物事故的發(fā)生。

　　九、做好防鼠、防蠅、防毒、防火、防盜等工作

　　十、接受上級(jí)防疫部門、安全部門等部門的檢查，完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交給的各種任務(wù)。

最新中小學(xué)各崗位職責(zé)3

　　1.目的崗位職責(zé)

　　編制： 日期：審核： 日期：批準(zhǔn)： 日期：

　　崗位職責(zé)

　　明確公司內(nèi)部組織架構(gòu)及各崗位職責(zé)，確保完成各崗位職責(zé)范圍內(nèi)各項(xiàng)工作任務(wù)，以便更好地服務(wù)好公司和客戶。2.適用范圍

　　適用于本公司在職人員。3.職責(zé)

　　總經(jīng)理崗位職責(zé)

　　參與制定公司中、長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略目標(biāo)。 參與企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念、核心價(jià)值的構(gòu)建和倡導(dǎo)。

　　負(fù)責(zé)公司每年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的組織制定、報(bào)批及監(jiān)督落實(shí)。 負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)和維護(hù)公司的公共關(guān)系資源，樹(shù)立公司的良好形象。負(fù)責(zé)組織對(duì)公司擬開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的投資分析、立項(xiàng)報(bào)批。負(fù)責(zé)公司所開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的全程監(jiān)管。

　　負(fù)責(zé)對(duì)擬合作伙伴進(jìn)行考察、篩選、審核，報(bào)請(qǐng)董事會(huì)審批。 負(fù)責(zé)公司人力資源發(fā)展規(guī)劃的審批。

　　負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)狀況的把握，成本、費(fèi)用的控制和審核、審批。 負(fù)責(zé)公司共享文件及制度的制定，審批、簽發(fā)。負(fù)責(zé)所有公司公章刻制、使用、報(bào)廢情況的審批。負(fù)責(zé)公司中層及以下管理人員的培養(yǎng)、選拔、任用。參與公司重大突發(fā)事件的應(yīng)對(duì)、處理。接受董事長(zhǎng)臨時(shí)授權(quán)的其它工作。

　　執(zhí)行國(guó)家關(guān)于產(chǎn)品質(zhì)量的法律、法規(guī)和政策。

　　領(lǐng)導(dǎo)質(zhì)量管理和質(zhì)量體系的全面工作，確定企業(yè)的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)，組織制訂質(zhì)量發(fā)展規(guī)劃。

　　督促檢查企業(yè)質(zhì)量管理工作情況，確保實(shí)現(xiàn)質(zhì)量目標(biāo)。 隨時(shí)掌握企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量的動(dòng)態(tài)，負(fù)責(zé)處理重大的質(zhì)量事故。

　　負(fù)責(zé)抓好質(zhì)量管理教育工作，對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的薄弱環(huán)節(jié)和重大質(zhì)量問(wèn)題，組織質(zhì)量技術(shù)攻關(guān)。 組織制訂質(zhì)量獎(jiǎng)罰制度、措施，實(shí)施執(zhí)行質(zhì)量獎(jiǎng)罰措施。副總經(jīng)理崗位職責(zé)

　　在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作，協(xié)助總經(jīng)理處理好公司的日常事務(wù)。 參與公司中、長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略制定。

　　參與企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念、核心價(jià)值的構(gòu)建和倡導(dǎo)。 參與公司每年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的制定和落實(shí)。負(fù)責(zé)公司公共關(guān)系資源的維護(hù)和利用。

　　負(fù)責(zé)組織制定公司各項(xiàng)管理制度，使公司管理規(guī)范化、科學(xué)化。 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)、行政、人事、各部門工作督導(dǎo)。負(fù)責(zé)公司有關(guān)文件、制度、報(bào)告、方案的審批。

　　負(fù)責(zé)管理、監(jiān)督公司主章（含鋼?。┘昂贤碌目讨?、保管、使用、鑒印。 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、平衡各部門關(guān)系，及時(shí)疏導(dǎo)矛盾，調(diào)查分析，明確責(zé)任，妥善處理。負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)方針、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、員工合理化建議的上傳下達(dá)。負(fù)責(zé)勞資關(guān)系的協(xié)調(diào)，勞資糾紛的處理解決。接受董事長(zhǎng)、總經(jīng)理臨時(shí)授權(quán)的其它工作。管理者代表崗位職責(zé)

　　組織質(zhì)量管理體系的運(yùn)行和審核工作，確保質(zhì)量管理體系所需的過(guò)程得到建立、實(shí)施和保持。 組織制訂各種質(zhì)量管理、考核、獎(jiǎng)懲制度，并監(jiān)督檢查貫徹執(zhí)行。參與重大質(zhì)量事故的責(zé)任調(diào)查、處理工作。負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系有關(guān)事宜與外部方進(jìn)行聯(lián)絡(luò)。質(zhì)量管理體系文件的批準(zhǔn)。風(fēng)險(xiǎn)管理報(bào)告的批準(zhǔn)。

　　過(guò)程確認(rèn)方案和過(guò)程確認(rèn)報(bào)告的批準(zhǔn)。 工藝驗(yàn)證、關(guān)鍵工序和特殊過(guò)程參數(shù)的批準(zhǔn)。原材料、半成品及成品質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)的批準(zhǔn)。每批次原材料及成品放行的批準(zhǔn)。不合格品處理的批準(zhǔn)。關(guān)鍵原材料供應(yīng)商的選取。關(guān)鍵生產(chǎn)和檢測(cè)設(shè)備的選取。

　　生產(chǎn)、質(zhì)量、采購(gòu)、設(shè)備和工程等部門的關(guān)鍵崗位人員的選用。 生產(chǎn)記錄存檔的審核批準(zhǔn)。其他對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量有關(guān)鍵影響的活動(dòng)。綜合部崗位職責(zé) 綜合部經(jīng)理崗位職責(zé)

　　負(fù)責(zé)公司有關(guān)通知、報(bào)告、函件及企業(yè)形象宣傳文案的擬編、送審、印制。 負(fù)責(zé)公司介紹信的開(kāi)具、保管。負(fù)責(zé)公司營(yíng)業(yè)證照的年檢、保管。負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的登記、造冊(cè)及管理。

　　負(fù)責(zé)辦公用品的計(jì)劃申報(bào)、辦公用品采購(gòu)及庫(kù)存檢查。 協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)做好公關(guān)服務(wù)工作。

　　負(fù)責(zé)擬訂公司的人力資源發(fā)展計(jì)劃、培訓(xùn)及考核計(jì)劃，報(bào)批后組織實(shí)施。

　　協(xié)助分管副總編制人力資源計(jì)劃，承辦員工招聘、培訓(xùn)、考評(píng)、調(diào)整、解聘等人事手續(xù)。 負(fù)責(zé)人事檔案的建立、保管。

　　負(fù)責(zé)員工請(qǐng)假的審核并報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)簽批，匯總考勤報(bào)告，并負(fù)責(zé)編制月度工資表。 負(fù)責(zé)組織實(shí)施公司的培訓(xùn)計(jì)劃及年度績(jī)效考核工作，落實(shí)、執(zhí)行公司的獎(jiǎng)懲制度。負(fù)責(zé)公司員工養(yǎng)老、醫(yī)療等保險(xiǎn)的申報(bào)、審核、簽批。上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。綜合部專員崗位職責(zé)

　　負(fù)責(zé)公司文件、資料、圖書(shū)的發(fā)放、保存、歸檔、借閱管理。

　　負(fù)責(zé)公司文件、資料、技術(shù)圖表的打印、復(fù)印、分裝及所有電腦文檔的存盤、保密等。 負(fù)責(zé)行業(yè)政策、法規(guī)得收集、備份。

　　公司內(nèi)部會(huì)議的組織實(shí)施,會(huì)議記錄的整理、編發(fā)。

　　負(fù)責(zé)公司文印設(shè)備（如電腦、復(fù)印機(jī)等）的維護(hù)、保養(yǎng)、報(bào)修。 負(fù)責(zé)報(bào)刊雜志的征訂、分發(fā)、整理、回收。

　　負(fù)責(zé)員工餐票的購(gòu)買、發(fā)放、登記及宿舍的管理工作。 負(fù)責(zé)辦公用品的保管、領(lǐng)用、月使用量匯總。負(fù)責(zé)公司住所的物業(yè)管理（水、電、通訊、綠化）。負(fù)責(zé)員工考勤登記，進(jìn)行記錄匯總。負(fù)責(zé)來(lái)訪人員的前臺(tái)接待、導(dǎo)位。

　　負(fù)責(zé)辦公區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生、視覺(jué)形象督導(dǎo)，承擔(dān)正、副總經(jīng)理辦公室衛(wèi)生保潔及來(lái)賓接待工作。 上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。財(cái)務(wù)部崗位職責(zé) 財(cái)務(wù)部經(jīng)理

　　負(fù)責(zé)編制和執(zhí)行預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃。擬訂資金籌措和使用方案，開(kāi)辟財(cái)源，有效地使用資金。

　　進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、核算、分析和考核，督促本公司有關(guān)部門降低消耗、節(jié)約費(fèi)用、提高經(jīng)濟(jì)效益。

　　建立健全經(jīng)濟(jì)核算制度，利用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)資料進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，及時(shí)向總經(jīng)理提出合理化建議。

　　組織領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)部門的工作，分配和監(jiān)督其他人員的工作任務(wù)，制定考核獎(jiǎng)懲指標(biāo)。 負(fù)責(zé)建立和完善公司已有的財(cái)務(wù)核算體系，生產(chǎn)管理控制流程，成本歸集分配制度。承辦公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

　　按照國(guó)家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定、記帳、復(fù)核、報(bào)帳做到手續(xù)完備，數(shù)字準(zhǔn)確，帳目清楚，按期報(bào)帳。

　　按照經(jīng)濟(jì)核算原則，定期檢查，分析公司財(cái)務(wù)、成本和利潤(rùn)的執(zhí)行情況，挖掘增收節(jié)支潛力，考核資金使用效果，當(dāng)好公司參謀。

　　妥善保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳簿、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料。 完成總經(jīng)理或財(cái)務(wù)總監(jiān)交付的其他工作。出納崗位職責(zé)

　　認(rèn)真執(zhí)行現(xiàn)金管理制度。

　　嚴(yán)格執(zhí)行庫(kù)存現(xiàn)金限額，超過(guò)部分必須及時(shí)送存銀行，不坐支現(xiàn)金，不認(rèn)白條抵壓現(xiàn)金。 建立健全現(xiàn)金出納各種帳目，嚴(yán)格審核現(xiàn)金收付憑證。

　　嚴(yán)格支票管理制度，編制支票使用手續(xù)，使用支票須經(jīng)總經(jīng)理簽字后，方可生效。 積極配合銀行做好對(duì)帳、報(bào)帳工作。配合會(huì)計(jì)做好各種帳務(wù)處理。

　　完成總經(jīng)理或財(cái)務(wù)總監(jiān)交付的其他工作。 、營(yíng)銷中心崗位職責(zé) 銷售部 銷售部經(jīng)理

協(xié)助總經(jīng)理擬訂公司營(yíng)銷戰(zhàn)略。

　　指導(dǎo)二級(jí)部門及省區(qū)經(jīng)理擬訂年度營(yíng)銷計(jì)劃并審核。 區(qū)域銷售目標(biāo)與銷售配額的設(shè)定并實(shí)施銷售目標(biāo)管理。設(shè)定發(fā)展經(jīng)銷商的條件。

　　區(qū)域營(yíng)銷環(huán)境的把握與市場(chǎng)實(shí)態(tài)調(diào)查。 重點(diǎn)客戶人際關(guān)系的確立。重點(diǎn)客戶銷售方針的設(shè)定援助。支援重點(diǎn)客戶制定計(jì)劃方案。重點(diǎn)客戶的經(jīng)營(yíng)成本與盈利分析。銷售促進(jìn)指導(dǎo)。

　　收集分析區(qū)域內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情報(bào)。

　　參與重大合同的談判與簽訂工作，負(fù)責(zé)審批常規(guī)銷售合同。 組建區(qū)內(nèi)各省級(jí)辦事處

　　負(fù)責(zé)區(qū)內(nèi)主管以上人員選聘和培訓(xùn)。

　　組織制定銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃。

　　對(duì)省區(qū)經(jīng)理進(jìn)行隨崗指導(dǎo)，傳授講解營(yíng)銷技能及產(chǎn)品知識(shí)，營(yíng)銷基礎(chǔ)知識(shí)的傳授，銷售不佳的原因分析與對(duì)策.負(fù)責(zé)所轄市場(chǎng)業(yè)務(wù)報(bào)表回復(fù)。

　　組織開(kāi)展大區(qū)季度銷售述職，績(jī)效評(píng)價(jià)。 對(duì)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃有參與權(quán)和建議權(quán)。對(duì)省區(qū)經(jīng)理有考核權(quán)，任免有建議權(quán)。對(duì)區(qū)域經(jīng)理及以下人員有任免權(quán)。

　　區(qū)內(nèi)所有銷售業(yè)務(wù)類合同有簽署權(quán)和審核權(quán)。 對(duì)預(yù)算之內(nèi)的投入有審批權(quán)。對(duì)超預(yù)算投入有審核權(quán)。省區(qū)主管崗位職責(zé)

　　負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的日常工作安排。 負(fù)責(zé)擬定所轄區(qū)域的工作計(jì)劃。負(fù)責(zé)擬定所轄區(qū)域的費(fèi)用預(yù)算。負(fù)責(zé)控制所轄區(qū)域費(fèi)用。

　　負(fù)責(zé)監(jiān)督所轄區(qū)域的規(guī)章制度、管理流程的執(zhí)行。

　　負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)所轄區(qū)域成員之間的內(nèi)部關(guān)系，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)配合協(xié)同完成任務(wù)及計(jì)劃。 負(fù)責(zé)執(zhí)行學(xué)術(shù)指導(dǎo)及銷售總監(jiān)制定安排的任務(wù)。負(fù)責(zé)擬訂、實(shí)施終端市場(chǎng)促銷活動(dòng)的策劃方案。負(fù)責(zé)所轄區(qū)域市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與業(yè)務(wù)管理。

　　負(fù)責(zé)各級(jí)市場(chǎng)客戶的開(kāi)發(fā)與維護(hù)，收集相關(guān)產(chǎn)品應(yīng)用方案及技術(shù)關(guān)鍵。 負(fù)責(zé)審核與客戶簽訂的銷售合同。

　　負(fù)責(zé)做好客戶的檔案管理工作，了解并反饋客戶技術(shù)層面需求。 負(fù)責(zé)擬定所轄區(qū)域階段性的營(yíng)銷規(guī)劃，并制定季度、月度營(yíng)銷計(jì)劃。負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行各種促銷活動(dòng)的開(kāi)展，邀請(qǐng)客戶參與并執(zhí)行學(xué)術(shù)推薦。

　　負(fù)責(zé)對(duì)重點(diǎn)客戶的聯(lián)系和拜訪，協(xié)助學(xué)術(shù)指導(dǎo)制定重點(diǎn)客戶技術(shù)支持及營(yíng)銷開(kāi)拓方案。 負(fù)責(zé)競(jìng)品信息的收集分析反饋。

　　負(fù)責(zé)樣板終端及售后服務(wù)點(diǎn)的規(guī)劃布局。 負(fù)責(zé)完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。負(fù)責(zé)指導(dǎo)并激勵(lì)下屬工作。陪同銷售及協(xié)助營(yíng)銷。售后服務(wù)及顧客抱怨處理指導(dǎo)。負(fù)責(zé)監(jiān)督和考核下屬工作。

　　業(yè)務(wù)人員需求計(jì)劃。 培訓(xùn)需求計(jì)劃?？?jī)效考核指標(biāo)設(shè)定。

　　負(fù)責(zé)跟蹤本區(qū)域客戶銷售合同執(zhí)行.業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)

　　負(fù)責(zé)客戶開(kāi)發(fā)及維護(hù)。 負(fù)責(zé)售后維護(hù)。負(fù)責(zé)促銷活動(dòng)執(zhí)行。負(fù)責(zé)客戶資料收集整理。負(fù)責(zé)競(jìng)品信息收集反饋。負(fù)責(zé)銷售指標(biāo)的完成。

　　負(fù)責(zé)促銷信息及公司資料文件的投遞。

　　負(fù)責(zé)收集客戶需求并協(xié)助上級(jí)完成技術(shù)服務(wù)支持。 按時(shí)提交周報(bào)表及月報(bào)表。負(fù)責(zé)日常客戶送貨及回款。負(fù)責(zé)完成上級(jí)交辦的其他工作。銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)

　　負(fù)責(zé)客戶售后問(wèn)題接待或回訪，并記錄相關(guān)信息。 負(fù)責(zé)客服問(wèn)題電話咨詢服務(wù)，并記錄相關(guān)信息。

　　負(fù)責(zé)辦事處轄區(qū)內(nèi)客戶服務(wù)點(diǎn)的維護(hù)，培訓(xùn)客服相關(guān)知識(shí)。 負(fù)責(zé)辦事處例會(huì)記錄并反饋。負(fù)責(zé)辦事處考勤登記并反饋。

　　負(fù)責(zé)辦事處衛(wèi)生清潔，固定資產(chǎn)保管，辦公用品管理。

　　負(fù)責(zé)辦事處物料、?？⒋黉N品、非商品的領(lǐng)用、在庫(kù)管理、發(fā)放登記、核銷銜接等。 負(fù)責(zé)辦事處成員周報(bào)、月報(bào)統(tǒng)計(jì)并及時(shí)反饋。負(fù)責(zé)辦事處所轄經(jīng)銷商流向匯編并反饋。

　　負(fù)責(zé)辦事處業(yè)務(wù)人員自評(píng)匯編反饋，提成核算提交。 負(fù)責(zé)辦事處費(fèi)用臺(tái)賬登記，票據(jù)匯編整理并傳遞。按時(shí)提交周報(bào)表。

　　負(fù)責(zé)完成上級(jí)交辦的其他工作。 市場(chǎng)部 市場(chǎng)部經(jīng)理

　　負(fù)責(zé)部門日常工作全盤管理。

　　負(fù)責(zé)部門制度、促銷制度、市場(chǎng)制度建設(shè)及組織實(shí)施。

　　負(fù)責(zé)擬定、修訂營(yíng)銷計(jì)劃，組織實(shí)施，辦事處營(yíng)銷計(jì)劃匯編，督促執(zhí)行。 負(fù)責(zé)擬訂部門年、季、月度工作計(jì)劃與總結(jié)。負(fù)責(zé)擬訂市場(chǎng)推廣計(jì)劃并組織實(shí)施。負(fù)責(zé)擬訂市場(chǎng)調(diào)研計(jì)劃并組織實(shí)施。負(fù)責(zé)擬訂新品上市計(jì)劃并組織實(shí)施。負(fù)責(zé)各項(xiàng)促銷費(fèi)用支出審核審批。負(fù)責(zé)審核產(chǎn)品目錄表及產(chǎn)品FABE。

　　負(fù)責(zé)擬訂、推行、修訂價(jià)格政策，并協(xié)調(diào)價(jià)格體系執(zhí)行。 負(fù)責(zé)審核銷售價(jià)格。負(fù)責(zé)竄貨處理審核。負(fù)責(zé)推行營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)項(xiàng)目。協(xié)助銷售部完成特定工作項(xiàng)目。負(fù)責(zé)部門員工選聘、考核與評(píng)價(jià)。負(fù)責(zé)指導(dǎo)和協(xié)助部門員工完成相應(yīng)工作。負(fù)責(zé)上級(jí)交辦的其他工作。市場(chǎng)部助理

　　制度建設(shè)：負(fù)責(zé)《市場(chǎng)費(fèi)用管理制度》、《部門檔案管理制度》、《非商品庫(kù)存核銷流程》擬定、推行與修訂。

　　負(fù)責(zé)促銷費(fèi)用季度預(yù)算擬定，報(bào)銷復(fù)核，臺(tái)賬登記、統(tǒng)計(jì)，按規(guī)定提交上月促銷費(fèi)用統(tǒng)計(jì)報(bào)告給部門經(jīng)理、銷售總監(jiān)，按規(guī)定季度費(fèi)用預(yù)算提交部門經(jīng)理審核。

　　負(fù)責(zé)公司常規(guī)物料（促銷品）采購(gòu)申請(qǐng)，銜接采購(gòu)部訂購(gòu)，物料品名錄入，發(fā)放審核，按規(guī)定整理物料庫(kù)存信息并反饋給設(shè)計(jì)專員及部門經(jīng)理。

　　負(fù)責(zé)非商品月度生產(chǎn)計(jì)劃擬定、審核發(fā)放，按規(guī)定擬定非商品生產(chǎn)計(jì)劃反饋給客服部。 負(fù)責(zé)部門費(fèi)用月度預(yù)算擬定，報(bào)銷復(fù)核，臺(tái)賬登記,財(cái)務(wù)銜接，按規(guī)定擬定部門費(fèi)用預(yù)算反饋部門經(jīng)理審核。

　　負(fù)責(zé)組織匯編部門經(jīng)手的所有協(xié)議、合同、文件、資料、樣品，根據(jù)公司要求擬定文件歸檔編碼要求，進(jìn)行檔案日常管理、維護(hù)和更新。

　　負(fù)責(zé)部門成員周報(bào)統(tǒng)計(jì)，月度例會(huì)組織，登記會(huì)議紀(jì)要。

　　負(fù)責(zé)部門內(nèi)務(wù)管理，固定資產(chǎn)申請(qǐng)、日常管理維護(hù)，辦公用品領(lǐng)取、發(fā)放，值日安排等。負(fù)責(zé)上級(jí)交辦的其他工作。設(shè)計(jì)專員

　　制度建設(shè)：負(fù)責(zé)《包裝設(shè)計(jì)評(píng)審程序》、《新增包材列表評(píng)審流程》、《廣告管理制度》《物料（促銷品）制作申請(qǐng)流程》、《辦事處廣告申請(qǐng)流程》、《專柜管理制度》擬定、推行、修訂。 負(fù)責(zé)產(chǎn)品包裝設(shè)計(jì)與修訂，包裝評(píng)審發(fā)起，記錄歸檔，反饋相關(guān)部門，公司常規(guī)物料（促銷品）設(shè)計(jì)與修訂、協(xié)助供應(yīng)商選擇、常規(guī)物料（促銷品）簡(jiǎn)介PPT發(fā)布與更新。

　　負(fù)責(zé)新增品規(guī)包材列表擬定與修訂，包材評(píng)審發(fā)起，記錄歸檔，反饋相關(guān)部門，上傳存檔。

　　負(fù)責(zé)公司VI體系推廣，VI規(guī)劃執(zhí)行，以及傳達(dá)。

　　負(fù)責(zé)公司廣告投放管理、媒體投放申請(qǐng)、媒體選擇、平面廣告設(shè)計(jì)(含會(huì)展平面廣告設(shè)計(jì))。負(fù)責(zé)廣告報(bào)審、廣審批文歸檔備查、廣審批文傳遞，廣告成品樣收集匯編成電子文件、登記投放主題明細(xì)表。

　　負(fù)責(zé)商標(biāo)注冊(cè)申報(bào)，擬定、更新商標(biāo)使用現(xiàn)狀明細(xì)記錄表。 負(fù)責(zé)條碼申報(bào)，條碼送檢，擬定、更新條碼使用明細(xì)記錄表。

　　負(fù)責(zé)競(jìng)品包裝與標(biāo)簽、物料、促銷品歸檔備查，協(xié)同推廣專員收集競(jìng)品信息及相關(guān)資料。 負(fù)責(zé)產(chǎn)品目錄更新，協(xié)助學(xué)術(shù)專員跟進(jìn)新品投產(chǎn)，筆錄新品投產(chǎn)跟進(jìn)協(xié)調(diào)會(huì)議紀(jì)要并歸檔備查，及時(shí)反饋給與會(huì)人員。

　　負(fù)責(zé)辦事處物料（促銷品）制作申請(qǐng)審核，物料平面設(shè)計(jì)，制作跟進(jìn)，物料（促銷品）成品樣收集匯編成電子文件。

　　負(fù)責(zé)擬定和更新辦事處常用物料價(jià)目表，督促辦事處在當(dāng)?shù)剡x擇一家廣告物料制作單位簽署長(zhǎng)期合作協(xié)議，匯編長(zhǎng)期合作單位通訊錄。

　　負(fù)責(zé)辦事處廣告申請(qǐng)平面審核或設(shè)計(jì)，廣告小樣、照片、樣刊（樣報(bào)）等資料收集歸檔。

　　推廣專員

　　制度建設(shè)：負(fù)責(zé)《促銷活動(dòng)管理制度》、《竄貨管理制度》、《會(huì)展管理制度》、《市場(chǎng)調(diào)研管理制度》、《文案審批流程》擬訂、推行、修訂。

　　負(fù)責(zé)公司促銷活動(dòng)方案的擬定、組織實(shí)施和評(píng)估。

　　負(fù)責(zé)辦事處促銷活動(dòng)（含市場(chǎng)突擊、聯(lián)合推廣、營(yíng)業(yè)員培訓(xùn)會(huì)）資源配備、執(zhí)行跟進(jìn)、評(píng)估、核實(shí)核銷，總結(jié)、推廣優(yōu)秀活動(dòng)方案，匯編登記辦事處各類推廣活動(dòng)臺(tái)賬，每月5號(hào)前反饋給部門經(jīng)理，每季度第一個(gè)月10號(hào)前提交促銷活動(dòng)小結(jié)給部門經(jīng)理，抄送給市場(chǎng)助理。 負(fù)責(zé)《竄貨核實(shí)申請(qǐng)表》受理、核實(shí)，分析竄貨原因，擬發(fā)處理函反饋給相關(guān)人員，登記竄貨記錄明細(xì)表，每季度第一個(gè)月第一周反饋給部門經(jīng)理。負(fù)責(zé)公司會(huì)展管理。負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)調(diào)研管理。

　　負(fù)責(zé)競(jìng)品信息、包裝與標(biāo)簽、物料（促銷品）收集與反饋，按要求編寫一份競(jìng)品分析報(bào)告反饋給部門經(jīng)理，競(jìng)品包裝與標(biāo)簽、物料（促銷品）及時(shí)反饋給司屬設(shè)計(jì)專員歸檔管理。 負(fù)責(zé)擬定產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)計(jì)劃，并負(fù)責(zé)組織辦事處進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)與考核。負(fù)責(zé)文案編寫及審批。負(fù)責(zé)上級(jí)交辦的其他工作。研發(fā)部崗位職責(zé) 研發(fā)部經(jīng)理崗位職責(zé) 研發(fā)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。

　　在研發(fā)總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)分配項(xiàng)目的研發(fā)或開(kāi)發(fā)工作或現(xiàn)有產(chǎn)品的工藝改進(jìn)、優(yōu)化等工作。

　　根據(jù)公司的年度計(jì)劃，制定負(fù)責(zé)項(xiàng)目的年度工作計(jì)劃和月度工作計(jì)劃，定期向分管副總匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展情況，并按季度、年度向研發(fā)總監(jiān)提交工作總結(jié)。

　　參與公司新產(chǎn)品項(xiàng)目的選題、論證和立項(xiàng)等工作，起草詳細(xì)的項(xiàng)目可行性研究報(bào)告。 參與公司擬引進(jìn)項(xiàng)目的洽談，并對(duì)研發(fā)單位進(jìn)行實(shí)際考察以及與合作單位合作開(kāi)發(fā)合同的初步審核提出建議。

　　對(duì)所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的所有注冊(cè)申報(bào)資料進(jìn)行全面審核，確保資料的完整性、準(zhǔn)確性和真實(shí)性。 負(fù)責(zé)本項(xiàng)目的技術(shù)保密工作。

　　不斷學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)以及法律法規(guī)，提高本身業(yè)務(wù)素質(zhì)。 完成研發(fā)總監(jiān)安排的其他工作。研究員崗位職責(zé)

　　按照公司制定的研發(fā)任務(wù)編寫項(xiàng)目計(jì)劃書(shū)。

　　負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品研發(fā)，并對(duì)所承擔(dān)的研發(fā)項(xiàng)目（質(zhì)量、進(jìn)度、成本）負(fù)責(zé)。 按照質(zhì)量體系考核要求，起草研發(fā)階段評(píng)審文件及生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)操作流程文件。負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的臨床實(shí)驗(yàn)資料、數(shù)據(jù)的編制和整理。質(zhì)量部崗位職責(zé) 質(zhì)量部經(jīng)理崗位職責(zé)

　　全面負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系的維護(hù)和優(yōu)化。

　　負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司的檢驗(yàn)工作，且參與公司的檢驗(yàn)工作。 負(fù)責(zé)組織對(duì)質(zhì)量事故的分析、處理工作，統(tǒng)計(jì)并分析調(diào)試報(bào)告及維修報(bào)告，按月提交總經(jīng)理。

　　參與原材料、成品的檢驗(yàn)規(guī)程及合格標(biāo)準(zhǔn)的編制。 負(fù)責(zé)組織公司內(nèi)部審核工作。

　　熟悉ISO:2003質(zhì)量管理體系，了解ISO:2003質(zhì)量體系在企業(yè)的運(yùn)作方法，了解產(chǎn)品工藝流程，熟悉運(yùn)用質(zhì)量管理工具及方法。

　　組織推廣計(jì)量檢測(cè)新技術(shù)，提高計(jì)量技術(shù)裝置水平，加強(qiáng)監(jiān)測(cè)能力。

　　組織編制《計(jì)量檢測(cè)器具一覽表》，做好計(jì)量檢測(cè)器具的傳遞以及建標(biāo)計(jì)劃并組織實(shí)施。 做好計(jì)量器具及標(biāo)準(zhǔn)氣體物質(zhì)的管理工作 負(fù)責(zé)與計(jì)量部門溝通的相關(guān)工作。完成主管領(lǐng)導(dǎo)交給的臨時(shí)工作任務(wù)。

　　對(duì)產(chǎn)品有質(zhì)量否決權(quán)，有直接與總經(jīng)理溝通的權(quán)利。 QA主管崗位職責(zé)

　　監(jiān)控工藝狀態(tài)，對(duì)工藝參數(shù)的改變對(duì)產(chǎn)品的影響進(jìn)行認(rèn)定，并論證設(shè)定的合理性。 根據(jù)公司整體質(zhì)量狀況組織質(zhì)量控制方案，監(jiān)控產(chǎn)品全程質(zhì)量。定期評(píng)估工藝或控制方案。

　　處理客戶反饋，依據(jù)反饋改善質(zhì)量控制。 總結(jié)產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題并推動(dòng)相關(guān)部門及時(shí)解決。分析工序能力，進(jìn)行質(zhì)量改進(jìn)。為糾正質(zhì)量問(wèn)題，有權(quán)停止現(xiàn)場(chǎng)的生產(chǎn)。對(duì)不合格品做處理判定。

　　制定新產(chǎn)品質(zhì)量管理計(jì)劃并監(jiān)控實(shí)施，使新產(chǎn)品質(zhì)量水平達(dá)到預(yù)定目標(biāo)。 配合研發(fā)部門進(jìn)行新產(chǎn)品試制及質(zhì)量控制。分析最終產(chǎn)品及過(guò)程失效原因并提出改進(jìn)方案。完成上級(jí)委派的其他任務(wù)。 QC主管崗位職責(zé)

　　負(fù)責(zé)執(zhí)行質(zhì)量部質(zhì)檢實(shí)驗(yàn)室的日常管理工作。 負(fù)責(zé)物料的取樣、檢驗(yàn)、并出具報(bào)告。負(fù)責(zé)半成品、成品的檢驗(yàn)并出具報(bào)告。組織本實(shí)驗(yàn)室人員實(shí)施與本實(shí)驗(yàn)室相關(guān)的SOP,并檢查執(zhí)行情況。負(fù)責(zé)監(jiān)測(cè)潔凈室的塵埃粒子數(shù)，并出具報(bào)告。負(fù)責(zé)監(jiān)測(cè)工藝用水的質(zhì)量，并出具報(bào)告。保證檢驗(yàn)記錄按SOP要求規(guī)范填寫。負(fù)責(zé)分析儀器的維護(hù)和保養(yǎng)。

　　當(dāng)本人離開(kāi)期間，按部門的職責(zé)委托有關(guān)人員全權(quán)或部分負(fù)責(zé)部門的工作，但本人仍負(fù)主要責(zé)任。

　　通過(guò)學(xué)習(xí)研究，注意質(zhì)量控制方面的科學(xué)發(fā)展情況。 質(zhì)檢員崗位職責(zé)

　　參與質(zhì)量管理體系的認(rèn)證、內(nèi)審及體系文件的編寫工作，嚴(yán)格監(jiān)督其執(zhí)行情況。 根據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)與技術(shù)文件，在原材料入庫(kù)前對(duì)其進(jìn)行檢驗(yàn)，并出具檢驗(yàn)報(bào)告。

　　負(fù)責(zé)對(duì)制程中的半成品、在制品進(jìn)行質(zhì)量檢測(cè)，監(jiān)督工序質(zhì)量，減少不合格品的出現(xiàn)。 嚴(yán)格按照成品的檢驗(yàn)規(guī)程和相關(guān)規(guī)定進(jìn)行成品抽檢工作，防止不合格品進(jìn)入倉(cāng)庫(kù)。按相關(guān)規(guī)定對(duì)生產(chǎn)制造過(guò)程進(jìn)行質(zhì)量控制，分析產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題并提出質(zhì)量改進(jìn)措施。對(duì)通過(guò)檢驗(yàn)獲得的信息和數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和處理，并對(duì)質(zhì)量記錄進(jìn)行管理。管理檢驗(yàn)工具，嚴(yán)格按照檢驗(yàn)工具的操作規(guī)程檢驗(yàn)，防止出現(xiàn)誤差。完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。生產(chǎn)部崗位職責(zé) 生產(chǎn)部經(jīng)理崗位職責(zé)

　　負(fù)責(zé)生產(chǎn)部日常管理，組織完成部門生產(chǎn)任務(wù)，確保生產(chǎn)產(chǎn)量及質(zhì)量。

　　負(fù)責(zé)與各部門間的橫向溝通，組織制定車間生產(chǎn)計(jì)劃，平衡生產(chǎn)任務(wù)，報(bào)生產(chǎn)總監(jiān)審批。 組織完成部門相關(guān)費(fèi)用預(yù)算、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析。申購(gòu)重要生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施。

　　貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標(biāo)，積極減少生產(chǎn)車間的各種成本，在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量的前提下盡量降低生產(chǎn)成本。

　　貫徹執(zhí)行公司的安全管理規(guī)章制度，確保生產(chǎn)無(wú)安全事故發(fā)生。 協(xié)助綜合部，開(kāi)展部門員工的培訓(xùn)和考核等各項(xiàng)工作。

　　組織制定生產(chǎn)質(zhì)量管理體系相關(guān)文件制度，積極執(zhí)行有關(guān)生產(chǎn)與質(zhì)量、設(shè)備與設(shè)施管理的制度，確保日常生產(chǎn)符合質(zhì)量管理體系要求。 協(xié)助工程設(shè)備人員完成機(jī)器設(shè)備日常保養(yǎng)及維護(hù)。完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)儲(chǔ)運(yùn)管理，生產(chǎn)計(jì)劃統(tǒng)籌安排。

　　負(fù)責(zé)對(duì)各項(xiàng)計(jì)劃的安排和進(jìn)度進(jìn)行跟蹤以及對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃達(dá)成狀況作統(tǒng)計(jì)分析。 生產(chǎn)部主管崗位職責(zé)

　　貫徹實(shí)施安全生產(chǎn)責(zé)任制，作好安全、文明生產(chǎn)的管理。 合理安排，保質(zhì)保量的完成公司或部門下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。搞好現(xiàn)場(chǎng)管理，協(xié)助完成機(jī)器設(shè)備的日常保養(yǎng)及維護(hù) 作好本車間勞動(dòng)紀(jì)律的考核與管理。負(fù)責(zé)本車間的生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)工作。根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃提出材料需求計(jì)劃。

　　對(duì)各生產(chǎn)班組的各項(xiàng)指標(biāo)完成情況進(jìn)行考核。

　　根據(jù)質(zhì)量管理體系要求，完成相關(guān)質(zhì)量體系文件的制定及記錄填寫。 認(rèn)真完成公司或部門安排的其它臨時(shí)工作。作業(yè)員崗位職責(zé)

遵守廠規(guī)、廠紀(jì)，服從領(lǐng)班安排。嚴(yán)格按作業(yè)指導(dǎo)書(shū)作業(yè)。作業(yè)過(guò)程中做好自檢、互檢。 按時(shí)、按質(zhì)、按量完成任務(wù)。 發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向領(lǐng)班報(bào)告。

按時(shí)完成上級(jí)主管交辦的其他工作任務(wù)。愛(ài)護(hù)公司財(cái)產(chǎn)，積極做好7S工作。物流部崗位職責(zé) 物流部經(jīng)理崗位職責(zé)

　　全公司物流管理工作計(jì)劃與費(fèi)用預(yù)算的制定、審批與實(shí)施工作。

　　公司物流系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、調(diào)整，協(xié)助各辦事處及物流商對(duì)貨物儲(chǔ)存、運(yùn)輸、調(diào)撥等 工作進(jìn)行管理。

　　對(duì)相關(guān)業(yè)務(wù)信息及時(shí)向 銷售計(jì)劃部、客戶服務(wù)部、財(cái)務(wù)部與各辦事處、物流商進(jìn)行反饋。組織對(duì)訂單的分解、處理工作，辦理好銷售計(jì)劃部、客戶服務(wù)部確認(rèn)的退換貨業(yè)務(wù)。協(xié)助銷售計(jì)劃部對(duì)各辦事處的物流儲(chǔ)運(yùn)工作進(jìn)行指導(dǎo)與檢查。掌握發(fā)貨與庫(kù)存的動(dòng)態(tài)變化，協(xié)助銷售計(jì)劃部做好要貨計(jì)劃，增強(qiáng)生產(chǎn)部門的預(yù) 見(jiàn)性，以利于及時(shí)安排生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃。

　　負(fù)責(zé)本部門的員工管理與考核工作。 采購(gòu)主管崗位責(zé)任

　　主持采購(gòu)相關(guān)工作，提出生產(chǎn)物料采購(gòu)計(jì)劃。

　　熟悉各種物料的供應(yīng)渠道和市場(chǎng)變化情況，指導(dǎo)并監(jiān)督員工開(kāi)展業(yè)務(wù)。 審核年度采購(gòu)計(jì)劃，統(tǒng)籌策劃和確定采購(gòu)內(nèi)容。審核物料采購(gòu)合同，促銷協(xié)議。確保供應(yīng)商費(fèi)用等指標(biāo)的完成。組織對(duì)供應(yīng)商的評(píng)估工作。

　　監(jiān)督采購(gòu)員的訂貨工作，確保有充足的庫(kù)存，同時(shí)保證較高的物料周轉(zhuǎn)。 按計(jì)劃完成公司各類物料的采購(gòu)任務(wù)，并在預(yù)算內(nèi)盡可能減少開(kāi)支。倉(cāng)庫(kù)主管崗位責(zé)任

　　制定和審核物料管理制度與庫(kù)存管理操作流程，并嚴(yán)格執(zhí)行。

　　熟悉倉(cāng)庫(kù)所有物料收、發(fā)、存的操作步駐的要求，按要求管理物料收、發(fā)、存。確保庫(kù)存物料質(zhì)量、管理的安全。

　　對(duì)所屬倉(cāng)儲(chǔ)設(shè)施、倉(cāng)儲(chǔ)物資的管理、保管工作負(fù)責(zé)。

　　保持與采購(gòu)、銷售、生產(chǎn)部門的溝通、配合，無(wú)差錯(cuò)的搞好所有物品的驗(yàn)收、入庫(kù)、保管、出庫(kù)，并建立各類庫(kù)存物品明細(xì)賬目，保證賬、卡、物相符。

　　不得有帳外物資，每天及時(shí)根據(jù)物料收、發(fā)單據(jù)登記倉(cāng)庫(kù)物資管理臺(tái)賬，并做到準(zhǔn)確、清晰，日清月結(jié)。

　　應(yīng)堅(jiān)持原則，嚴(yán)格執(zhí)行倉(cāng)儲(chǔ)管理制度，做到出、入庫(kù)按規(guī)定，有權(quán)拒絕不符合采購(gòu)計(jì)劃、審批手續(xù)的物品入庫(kù)，有權(quán)拒絕不符合出庫(kù)手續(xù)的物料、用品、工器具的領(lǐng)用。

　　每月與財(cái)務(wù)部門進(jìn)行存貨盤點(diǎn)清查，做到賬貨相符。杜絕因保管不善造成的物品丟失、變質(zhì)報(bào)廢、損失，出現(xiàn)問(wèn)題應(yīng)及時(shí)匯報(bào)。確保物料供應(yīng)及時(shí)，并避免超量庫(kù)存，做好定期清倉(cāng)，盤點(diǎn)工作。

　　嚴(yán)格執(zhí)行倉(cāng)庫(kù)管理規(guī)定，保持庫(kù)區(qū)整潔，庫(kù)內(nèi)物料按規(guī)范分類、分批存放、堆碼，杜絕亂堆亂放現(xiàn)象，物料發(fā)放應(yīng)堅(jiān)持先進(jìn)先出原則。

　　搞好倉(cāng)庫(kù)設(shè)施、工具的維修保養(yǎng)工作，定時(shí)檢查安全消防器材、防水、放火等工作，確保公司資產(chǎn)的安全。

　　各庫(kù)房應(yīng)配置相應(yīng)數(shù)量的滅火器，倉(cāng)儲(chǔ)人員隨時(shí)檢查庫(kù)房滅火器材不被挪動(dòng)，平時(shí)加強(qiáng)滅火器的使用培訓(xùn)與演練。

最新中小學(xué)各崗位職責(zé)4

　　崗

　　位

　　職

　　責(zé)

　　一、董事長(zhǎng)職責(zé)：

　　1、主持召開(kāi)股東會(huì)、董事會(huì)和負(fù)責(zé)會(huì)議決議的貫徹落實(shí)。 2、組織討論和決定公司的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)方針、年度計(jì)劃以及日常經(jīng)營(yíng)工作中的重大事項(xiàng)。

　　3、定期審閱公司的財(cái)務(wù)報(bào)表和其他重要報(bào)表，全盤控制公司的財(cái)務(wù)狀況。

　　4、簽署批準(zhǔn)調(diào)入公司的各級(jí)管理人員。

　　5、簽署對(duì)外上報(bào)、印發(fā)的重要報(bào)表、文件、資料。 6、其他董事會(huì)授權(quán)的重大事項(xiàng)。二、總經(jīng)理職責(zé)：

　　1、執(zhí)行董事會(huì)決議，主持公司全面工作。 2、組織實(shí)施經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)的工作計(jì)劃。3、擬定項(xiàng)目開(kāi)發(fā)進(jìn)度計(jì)劃和銷售方案。

　　4、審查批準(zhǔn)年度計(jì)劃或董事會(huì)授權(quán)范圍內(nèi)的費(fèi)用支出、資金流動(dòng)等，健全財(cái)務(wù)管理制度。

　　5、負(fù)責(zé)管理公司的日常工作，在董事會(huì)委托的權(quán)限內(nèi)，代表公司簽署有關(guān)協(xié)議、合同和處理有關(guān)事宜。

　　6、建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系，在董事會(huì)授權(quán)范圍內(nèi)，決定員工的任免、報(bào)酬、獎(jiǎng)罰等。

　　7、協(xié)調(diào)與政府相關(guān)職能部門的關(guān)系。

　　8、定時(shí)或根據(jù)需要向董事會(huì)報(bào)告項(xiàng)目開(kāi)發(fā)等工作。

　　三、常務(wù)副總經(jīng)理職責(zé)：

　　1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，參與公司經(jīng)營(yíng)決策，協(xié)助總經(jīng)理處理公司日常事務(wù)。

　　2、分管公司人事、財(cái)務(wù)、行政、信息、檔案和后勤等工作。 3、分管總經(jīng)辦。在總經(jīng)辦主任空缺時(shí)負(fù)責(zé)總經(jīng)辦全面工作。4、參與工程管理、工程項(xiàng)目論證、招標(biāo)、議標(biāo)、預(yù)決算、工程合同洽談等事務(wù)。

　　5、協(xié)調(diào)公司有關(guān)部門，參與辦理與項(xiàng)目有關(guān)的報(bào)批手續(xù)。 6、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)報(bào)批制度、管理好公司財(cái)物、費(fèi)用開(kāi)支等。7、嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度，協(xié)調(diào)公司各部門的關(guān)系。8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。四、副總經(jīng)理職責(zé)：

　　1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，參與公司經(jīng)營(yíng)決策，協(xié)助總經(jīng)理分管營(yíng)銷等工作。

　　2、負(fù)責(zé)銷售全面工作，負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期報(bào)建、報(bào)批工作。 3、擬定與實(shí)施銷售崗位責(zé)任制、商品房銷售管理辦法和銷售激勵(lì)措施。

　　4、參與項(xiàng)目評(píng)估和可行性分析、參與規(guī)劃設(shè)計(jì)方案的會(huì)審工作。 5、擬定與實(shí)施項(xiàng)目的營(yíng)銷策劃、銷售方案、銷售成本、物業(yè)管理方案等。

　　6、組織方案項(xiàng)目品牌定位及宣傳和推廣工作。

　　7、負(fù)責(zé)落實(shí)銷售資金回籠，及時(shí)組織辦理按揭購(gòu)房各種手續(xù)。

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 五、財(cái)務(wù)總監(jiān)職責(zé)：

　　1、參與公司經(jīng)營(yíng)決策，協(xié)助總經(jīng)理分管財(cái)務(wù)等工作。 2、分管財(cái)務(wù)部。保證財(cái)務(wù)工作正常運(yùn)行。3、負(fù)責(zé)核算與審核各項(xiàng)工程成本及管理費(fèi)用。

　　4、負(fù)責(zé)與稅務(wù)金融等部門關(guān)系協(xié)調(diào)，負(fù)責(zé)申報(bào)繳稅等工作。 5、定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，及時(shí)通報(bào)公司經(jīng)營(yíng)情況。6、嚴(yán)格執(zhí)行資金支付內(nèi)控流程。

　　7、按會(huì)計(jì)制度規(guī)定記帳、結(jié)賬、報(bào)帳，妥善保管會(huì)計(jì)憑證、賬冊(cè)、報(bào)表等。

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 六、總經(jīng)理助理職責(zé)：

　　1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，參與公司經(jīng)營(yíng)決策，協(xié)助總經(jīng)理分管工程等工作。

　　2、分管工程部，確保工程安全、質(zhì)量、進(jìn)度。

　　3、組織規(guī)劃設(shè)計(jì)、建筑施工、監(jiān)理公司和甲供材料、設(shè)備采購(gòu)招標(biāo)工作。

　　4、組織并督促檢查收集設(shè)計(jì)、建筑、監(jiān)理和供應(yīng)商信息，調(diào)查材料、設(shè)備市場(chǎng)行情，建立相關(guān)數(shù)據(jù)庫(kù)。

　　5、審查投標(biāo)單位的資質(zhì)信用，參與中標(biāo)單位確定工作。 6、參與工程招標(biāo)、議標(biāo)、工程預(yù)（決）算、合同簽訂等事項(xiàng)。7、制定工程部管理辦法報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后實(shí)施。

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 七、總工程師職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)處理和解決各項(xiàng)工程技術(shù)問(wèn)題。 2、參與工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)方案的討論和審核工作。3、參與工程建設(shè)成本的分析和控制工作。

　　4、參與工程的建筑材料的選用及材料進(jìn)場(chǎng)的驗(yàn)收工作。 5、參與工程招、投標(biāo)及工程隊(duì)伍的選擇工作。6、主持工程圖紙會(huì)審工作及工程驗(yàn)收工作。7、審定各工程項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)方案。8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。八、總經(jīng)辦主任職責(zé)：

　　1、在分管副總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，主持總經(jīng)辦全面工作。

　　2、指導(dǎo)文員草擬公司規(guī)章、流程和崗位職責(zé)報(bào)批后組織實(shí)施。 3、匯總各部門計(jì)劃、總結(jié)、綜合性材料，在此基礎(chǔ)上指導(dǎo)文員草擬公司總結(jié)、計(jì)劃及其他綜合性文稿。

　　4、負(fù)責(zé)公司人事、車輛、公章、對(duì)外等工作。指導(dǎo)督促本室人員做好文秘宣傳、檔案管理、考勤等工作。

　　5、負(fù)責(zé)召集公司會(huì)議，檢查督促會(huì)議確定及領(lǐng)導(dǎo)布置的工作的落實(shí)。做好各部門的綜合協(xié)調(diào)工作。

　　6、參與公司投資項(xiàng)目的洽談、調(diào)研、立項(xiàng)、報(bào)批等工作。 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。九、總經(jīng)辦文員職責(zé)：

　　1、在總經(jīng)辦主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)文秘、宣傳、檔案、考勤、辦公用品采購(gòu)等工作。

　　2、草擬公司各種文稿。如申報(bào)材料、合同協(xié)議、文件、計(jì)劃、總結(jié)及其它材料。

　　3、負(fù)責(zé)各類文件、資料（原件）的收發(fā)存及檔案管理。 4、負(fù)責(zé)公司宣傳及辦公、接待用品的采購(gòu)和發(fā)放等工作。5、協(xié)助主任抓好人事、車輛、對(duì)外及會(huì)議安排等工作。6、負(fù)責(zé)辦公樓鑰匙、環(huán)境等管理。7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

　　xxxxxxx公司

　　20 年

　　月

　　日 另還應(yīng)補(bǔ)充：各部經(jīng)理或負(fù)責(zé)人職責(zé)，各部擬訂部門員工職責(zé)。

最新中小學(xué)各崗位職責(zé)5

　　幼兒園長(zhǎng)崗位職責(zé)

　　一、園長(zhǎng)負(fù)責(zé)幼兒園的全面管理，主持全園工作。

　　二、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的教育方針和國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī)、政策，全面貫徹《幼兒園工作條例》和《幼兒園工作規(guī)程》。

　　三、主持制定全園工作計(jì)劃和各項(xiàng)規(guī)章制度，確立分級(jí)管理目標(biāo)，建立結(jié)構(gòu)合理、協(xié)調(diào)靈活、反饋及時(shí)的科學(xué)管理機(jī)制。定期召開(kāi)園務(wù)會(huì)，深入第一線檢查各項(xiàng)工作實(shí)施情況。

　　四、負(fù)責(zé)全園教職工的聘任，調(diào)整園內(nèi)工作人員結(jié)構(gòu)，定期對(duì)保教工作人員進(jìn)行考核并做出正確評(píng)估。

　　五、全面了解教育、教研、衛(wèi)生保健及膳食管理情況，并根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整，盡量減少工作中的失誤。充分發(fā)揮黨團(tuán)組織、工會(huì)及教代會(huì)的作用，發(fā)揚(yáng)民主，尊重人格，加強(qiáng)“愛(ài)心、和諧、團(tuán)結(jié)、向上”的園風(fēng)建設(shè)。

　　六、全面掌握教職員工的思想動(dòng)態(tài)，開(kāi)展經(jīng)常性的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高修養(yǎng)。關(guān)心教職工的生活，改善生存環(huán)境，維護(hù)合法權(quán)益，增強(qiáng)向心力，提高凝聚力。

　　七、定期召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)，展示教育成果，宣傳家教方法，聽(tīng)取家長(zhǎng)意見(jiàn)，提高辦園質(zhì)量。

　　八、及時(shí)了解國(guó)內(nèi)外幼兒教育動(dòng)態(tài)，研究幼兒教育新成果，關(guān)注幼兒教育發(fā)展的新動(dòng)向。

　　盧店金搖籃幼兒園 2016年3月 幼兒園長(zhǎng)教學(xué)副園長(zhǎng)崗位職責(zé)

　　一、協(xié)助園長(zhǎng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行園務(wù)工作計(jì)劃，明確培養(yǎng)目標(biāo)，面向全體幼兒，全面提高幼兒素質(zhì)。重點(diǎn)抓好幼兒教育、教學(xué)工作。加強(qiáng)教育科學(xué)研究，不斷提高保教質(zhì)量。

　　二、負(fù)責(zé)幼兒園保教工作。熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點(diǎn)，熟悉幼兒園各年齡段教學(xué)內(nèi)容及要求，定期檢查教師月計(jì)劃、周計(jì)劃、備課本、教育筆記及個(gè)案紀(jì)錄，定期測(cè)查幼兒教學(xué)效果，并做好紀(jì)錄。

　　三、負(fù)責(zé)組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高教師的業(yè)務(wù)能力。指導(dǎo)教師進(jìn)行幼教改革與科研工作。

　　四、協(xié)助園長(zhǎng)搞好職工隊(duì)伍建設(shè)，做好職工政治思想工作，關(guān)心群眾生活，傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)，支持群眾開(kāi)展各種有益的文體活動(dòng)。

　　五、協(xié)助園長(zhǎng)指導(dǎo)和審查各班學(xué)期工作計(jì)劃，堅(jiān)持入班聽(tīng)課。

　　六、負(fù)責(zé)整理教師業(yè)務(wù)檔案和教育資料，指導(dǎo)保教人員及時(shí)添置玩具、資料、教具。

　　七、組織保教人員外出參觀學(xué)習(xí)，組織幼兒園內(nèi)的各項(xiàng)活動(dòng)。

　　盧店金搖籃幼兒園 2016年3月

　　幼兒園長(zhǎng)后勤副園長(zhǎng)崗位職責(zé)

　　一、在園長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)幼兒園保育保健、膳食營(yíng)養(yǎng)、后勤保障工作，落實(shí)園務(wù)計(jì)劃及管理目標(biāo)。

　　二、認(rèn)真貫徹宣傳“預(yù)防為主、增強(qiáng)為主”的方針，?常與保教人員了解分析幼兒健康情況，對(duì)保健工作提出管理措施，認(rèn)真督促和檢查衛(wèi)生制度。

　　三、協(xié)助保教主任組織開(kāi)展全園的保育工作，組織保育員和后勤人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，開(kāi)展園內(nèi)保育活動(dòng)觀摩和專題研究，總結(jié)推廣，交流?驗(yàn)，互幫互促，幫助保教人員提高業(yè)務(wù)水平。

　　四、貫徹保教結(jié)合方針，指導(dǎo)保育員及后勤工作人員緊密配合教育工作，并經(jīng)常檢查督促，落實(shí)崗位責(zé)任制。

　　五、負(fù)責(zé)組織保健人員、后勤人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，進(jìn)行思想教育。檢查各種制度落實(shí)情況，定期對(duì)后勤人員考核，整理保育后勤工作的文書(shū)檔案。

　　六、負(fù)責(zé)全園園舍設(shè)備、綠化、環(huán)境衛(wèi)生及園內(nèi)物品的管理。及時(shí)督促維修指導(dǎo)，增加人員時(shí)及時(shí)增添教學(xué)設(shè)備、用品，經(jīng)常進(jìn)行安全檢查。

　　七、與醫(yī)務(wù)人員共同決定病兒和體弱兒童的護(hù)理與飲食。

　　八、督促檢查各班工作人員對(duì)兒童護(hù)理工作及執(zhí)行一日生活常規(guī)的情況。每周定期檢查各班執(zhí)行衛(wèi)生制度的情況，并與醫(yī)務(wù)人員定期檢查廚房，執(zhí)行衛(wèi)生保健制度情況。

　　九、做好安全防衛(wèi)、防火、防毒工作，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時(shí)采取措施。、十、做好教職工的考勤登記。 十

　　一、制定后勤工作計(jì)劃，并進(jìn)行工作總結(jié)。

　　盧店金搖籃幼兒園 2016年3月

　　幼兒園班主任崗位職責(zé)

　　一、嚴(yán)格遵守學(xué)?！督處熜袨橐?guī)范》和各項(xiàng)規(guī)章制度。

　　二、全面負(fù)責(zé)本班教育和保育工作，根據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》提出的要求，結(jié)合本班實(shí)際，制定教育工作計(jì)劃(包括觀察、分析、記錄幼兒發(fā)展情況)，并認(rèn)真執(zhí)行。

　　三、對(duì)幼兒態(tài)度要和藹和親，做到耐心、關(guān)心、細(xì)心、熱心，與本班教師、保育員團(tuán)結(jié)協(xié)作，搞好所在班級(jí)教育、衛(wèi)生、保健及生活護(hù)理等工作。

　　四、認(rèn)真執(zhí)行幼兒的作息制度，認(rèn)真安排好幼兒一日生活內(nèi)容，做到動(dòng)靜交替，手腦并用，確保幼兒身心健康成長(zhǎng)。

　　五、主持召開(kāi)每周班務(wù)會(huì)議，共同確定下周工作重點(diǎn)，與本班教師和保育員共同搞好班內(nèi)的工作。

　　六、堅(jiān)持正面教育原則，尊重幼兒，積極啟發(fā)誘導(dǎo)，嚴(yán)禁體罰和變相體罰。

　　七、努力鉆研業(yè)務(wù)，積極參加教研活動(dòng)及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。積極創(chuàng)編教材，制作教具，不斷提高自身素質(zhì)及水平。

　　八、堅(jiān)持做好交接班工作，一般情況口頭交接，重大情況要作書(shū)面交接。家長(zhǎng)特殊要求、患兒藥品、物品要登記交接。

　　九、做好家長(zhǎng)工作，向家長(zhǎng)宣傳正確的教養(yǎng)方法，每周向家長(zhǎng)公布本周及下周的教育內(nèi)容，以便家長(zhǎng)心中有數(shù)，積極配合。

　　十、認(rèn)真填寫“家園聯(lián)系手冊(cè)”，經(jīng)常與家長(zhǎng)保持聯(lián)系，及時(shí)交換意見(jiàn)。

　　十一、認(rèn)真做好教研活動(dòng)記錄和每周教育小結(jié)，每學(xué)期寫出質(zhì)量較高的教育工作總結(jié)或論文一至兩篇。

　　盧店金搖籃幼兒園 二0一六年八月 幼兒園教師崗位職責(zé)

　　一、嚴(yán)格遵守學(xué)?！督處熜袨橐?guī)范》和各項(xiàng)規(guī)章制度。

　　二、全面負(fù)責(zé)本班教育工作，結(jié)合本班實(shí)際與班主任共同訂好教育工作計(jì)劃(包括學(xué)期、月、周、日計(jì)劃)。

　　三、認(rèn)真執(zhí)行作息制度，堅(jiān)持戶外活動(dòng)和體育鍛煉及自由活動(dòng)、晚間活動(dòng)，做到動(dòng)靜交替。貫徹保教結(jié)合的原則，悉心照顧好幼兒的進(jìn)餐、睡眠、日常生活。注意幼兒身體冷暖，及時(shí)增減衣服，注意培養(yǎng)幼兒良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣，使幼兒身心愉快，情緒穩(wěn)定。

　　四、對(duì)幼兒態(tài)度要和藹可親，細(xì)心觀察幼兒，有計(jì)劃有目的地選擇教育內(nèi)容，運(yùn)用多種教育形式，促進(jìn)幼兒在不同水平上獲得發(fā)展。

　　五、努力鉆研業(yè)務(wù)，積極參加教研科研活動(dòng)及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，認(rèn)真開(kāi)展各類游戲活動(dòng)，制作教玩具并創(chuàng)設(shè)教育環(huán)境。認(rèn)真學(xué)好每周教育小結(jié)。一學(xué)期寫出一至兩篇質(zhì)量較高的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)或論文。

　　六、做好家長(zhǎng)工作，認(rèn)真填寫“家園聯(lián)系手冊(cè)”。發(fā)現(xiàn)幼兒?jiǎn)栴}要及時(shí)與班主任、保育員配合，及時(shí)通知家長(zhǎng)，取得家長(zhǎng)的配合教育。

　　七、注意幼兒安全，加強(qiáng)幼兒自我保護(hù)意識(shí)教育。做好交接工作，填寫交接班記錄。

　　八、根據(jù)天氣變化，及時(shí)為幼兒增減衣物、被褥，午睡時(shí)多加巡視，注意糾正幼兒的不良睡姿，及時(shí)解尿、抹汗和蓋被。

　　盧店金搖籃幼兒園 二0一六年八月

　　幼兒園保育員崗位職責(zé)

　　一、熱愛(ài)幼兒、忠于職守。上班時(shí)做到精神集中，不離崗、不打瞌睡，巡視幼兒的睡眠情況，冬天為幼兒蓋被，夏天為幼兒擦汗、換衣，及時(shí)糾正幼兒不良睡姿。

　　二、了解幼兒體質(zhì)情況，按需要做好解尿工作。如有幼兒尿床，要及時(shí)換衣?lián)Q褥，嚴(yán)禁責(zé)罵幼兒。

　　三、午睡期間幼兒發(fā)燒或不適，要立即通知值班人員及時(shí)處理，不得隨便給幼兒服藥。

　　四、每天對(duì)幼兒睡眠時(shí)的特殊情況、服藥情況等要認(rèn)真做好記錄。交班要交接清楚。

　　五、做好幼兒衣物、鞋的晾曬工作。

　　六、配合做好對(duì)幼兒的保育和教育工作，培養(yǎng)幼兒良好的行為習(xí)慣和生活衛(wèi)生習(xí)慣。

　　盧店金搖籃幼兒園

　　二0一六年八月

　　幼兒園保健醫(yī)崗位職責(zé)

　　一、負(fù)責(zé)全園幼兒及職工的保健衛(wèi)生工作，貫徹“預(yù)防為主、治療為輔”的方針。每學(xué)期制定保健、衛(wèi)生工作計(jì)劃，了解新入園幼兒的“三防”接種及體檢情況，定期做好驅(qū)蟲(chóng)、矯正和治療眼病，防治齲齒等工作。

　　二、全面了解幼兒生長(zhǎng)發(fā)育情況，期末向家長(zhǎng)匯報(bào)。

　　三、負(fù)責(zé)每天晨檢，做到一看、二摸、三問(wèn)、四檢查，并監(jiān)督指導(dǎo)教師做好午檢和晚檢工作。對(duì)患病幼兒及時(shí)做好妥善處理，指導(dǎo)體弱幼兒的護(hù)理工作。如發(fā)現(xiàn)傳染病，應(yīng)指導(dǎo)保育員做好消毒工作并及時(shí)報(bào)告防疫部門，采取有效措施防止蔓延。每月公布一次幼兒發(fā)病率，找出發(fā)病率升降原因及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提出改進(jìn)措施。

　　四、指導(dǎo)廚房人員搞好飲食衛(wèi)生和檢查飲食用具消毒工作，指導(dǎo)各班做好防暑降溫和防寒保暖工作，定時(shí)檢查各班體育鍛煉及戶外活動(dòng)情況，了解幼兒的進(jìn)步和睡眠情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議。

　　五、負(fù)責(zé)保管醫(yī)務(wù)室一切物品、用具、藥物，做好衛(wèi)生知識(shí)宣傳、環(huán)境衛(wèi)生、飲食衛(wèi)生和滅蚊蠅工作。協(xié)助后勤園長(zhǎng)檢查、評(píng)比、落實(shí)各項(xiàng)衛(wèi)生保健工作，按時(shí)送報(bào)表。

　　六、負(fù)責(zé)常備藥物的購(gòu)買，每天按時(shí)送藥到班，并照顧病兒按時(shí)服藥。

　　七、了解幼兒心理健康情況，對(duì)有不良習(xí)慣及心理障礙的幼兒，與班上的教師配合商討矯正辦法，并定期進(jìn)行監(jiān)測(cè)。

　　八、認(rèn)真鉆研衛(wèi)生保健業(yè)務(wù)，學(xué)習(xí)《規(guī)程》，以進(jìn)一步了解掌握幼兒教育工作特點(diǎn)，更好地搞好工作。

　　九、定期對(duì)保教人員進(jìn)行有關(guān)“幼兒常見(jiàn)病”的知識(shí)講授，定期在“家長(zhǎng)園地”專欄中介紹有關(guān)育兒知識(shí)及保健衛(wèi)生知識(shí)。

　　盧店金搖籃幼兒園 2016年3月

　　幼兒園炊事員崗位職責(zé)

　　一、嚴(yán)格按食譜制作食品，不隨意更改食譜。

　　二、按出勤人數(shù)制作飯菜，避免不足和浪費(fèi)現(xiàn)象。

　　三、食物制作要符合幼兒年齡特點(diǎn)，易于消化，主食大小合適，米飯軟硬合適，副食細(xì)小、色香味美。

　　四、嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生法，保持廚房清潔衛(wèi)生，按衛(wèi)生要求操作，嚴(yán)防食物中毒，杜絕腸道傳染病的發(fā)生。

　　五、保管好炊具、食品等物資，不浪費(fèi)、不丟失。

　　六、準(zhǔn)時(shí)開(kāi)飯，做好飯菜的保溫和降溫工作。

　　七、上班時(shí)間必須穿工作衣、戴工作帽，勤剪指甲、勤洗手，搞好個(gè)人衛(wèi)生。

　　盧店金搖籃幼兒園 2016年3月

　　幼兒園門衛(wèi)崗位職責(zé)

　　一、門衛(wèi)必須堅(jiān)守崗位，按時(shí)開(kāi)關(guān)大門。

　　二、幼兒出入園門要有大人陪伴，防止幼兒獨(dú)自跑出幼兒園。

　　三、非本園人員不能隨意出入幼兒園，陌生人出入要詢問(wèn)，因公來(lái)訪?登記方可入園。

　　四、攜帶包裹、行李及其他貴重物品，必須由有關(guān)負(fù)責(zé)人開(kāi)出證明，門衛(wèi)進(jìn)行核對(duì)后方可帶出。

　　五、做好幼兒園院內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生及綠化工作，保持美觀整潔。

　　六、院內(nèi)各處設(shè)施發(fā)現(xiàn)有臟亂現(xiàn)象或不安全現(xiàn)象要及時(shí)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)采取相關(guān)措施。

　　盧店金搖籃幼兒園 2016年3月

最新中小學(xué)各崗位職責(zé)6

　　設(shè)計(jì)院各崗位職責(zé)

　　摘要：不依規(guī)矩，不成方圓。所謂大院設(shè)計(jì)質(zhì)量高，靠的不是個(gè)人的力量，而是制度的力量。設(shè)計(jì)院有一整套完成的規(guī)章制度，能夠保證設(shè)計(jì)質(zhì)量不因崗位人員變化而變化。作為有制度的設(shè)計(jì)院，一般是要實(shí)行二審三校制度的。即設(shè)計(jì)人自校、自審；校對(duì)人校對(duì)；審核人審核。一張圖紙出手要經(jīng)過(guò)至少3個(gè)人的簽字，從而保證設(shè)計(jì)質(zhì)量。其中每個(gè)人按照自己所在的崗位負(fù)責(zé)，拿相應(yīng)崗位的錢。設(shè)計(jì)的崗位一般包括：設(shè)計(jì)人、專業(yè)負(fù)責(zé)人、校對(duì)人、審核人等，而審定人通常是行政的。各崗位所承擔(dān)的責(zé)任如下.關(guān)鍵詞：設(shè)計(jì)院 崗位

　　1、專業(yè)負(fù)責(zé)人

　　在室主任及主任工程師的領(lǐng)導(dǎo)下，院級(jí)工程在院長(zhǎng)及總工程師領(lǐng)導(dǎo)下，配合工程負(fù)責(zé)人組織和協(xié)調(diào)本專業(yè)的設(shè)計(jì)工作，對(duì)本專業(yè)設(shè)計(jì)的方案、技術(shù)、質(zhì)量及進(jìn)度負(fù)責(zé)。其主要職責(zé)是：

　　1.在工程負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下，依據(jù)各設(shè)計(jì)階段的進(jìn)度控制計(jì)劃制定本專業(yè)各個(gè)設(shè)計(jì)進(jìn)度的進(jìn)度計(jì)劃和設(shè)計(jì)任務(wù)的分工，經(jīng)室主任審定后實(shí)施。

　　2.應(yīng)熟悉與本專業(yè)相關(guān)的法規(guī)。搜集分析設(shè)計(jì)資料，主持本專業(yè)方案及初步設(shè)計(jì)，并對(duì)本專業(yè)的方案和技術(shù)負(fù)全面責(zé)任。方案及初步設(shè)計(jì)應(yīng)該向?qū)徍巳藚R報(bào)，必要時(shí)，提請(qǐng)室技術(shù)會(huì)議，院級(jí)工程由院技術(shù)會(huì)議討論決策。并在后續(xù)階段實(shí)施。

　　3.負(fù)責(zé)編寫方案及初步設(shè)計(jì)文件。有關(guān)專業(yè)應(yīng)寫好人防、消防、環(huán)保、節(jié)能等專篇。

　　4.認(rèn)真研究方案、初步設(shè)計(jì)階段審批的意見(jiàn)。并對(duì)審批意見(jiàn)逐條落實(shí)。如執(zhí)行有問(wèn)題，應(yīng)通過(guò)工程負(fù)責(zé)人與有關(guān)部門匯報(bào)認(rèn)可，并有書(shū)面批復(fù)意見(jiàn)。認(rèn)真填寫審批處理意見(jiàn)記錄表。

　　5.施工圖階段，進(jìn)一步解決本專業(yè)的技術(shù)問(wèn)題。協(xié)調(diào)各專業(yè)之間的矛盾，負(fù)責(zé)各階段的匯總。及時(shí)主動(dòng)向有關(guān)專業(yè)提出要求，并以文字或圖表向有關(guān)專業(yè)提供所需要的資料。所提資料專業(yè)負(fù)責(zé)人應(yīng)簽名、簽日期。

　　6.組織并指導(dǎo)本專業(yè)設(shè)計(jì)人及制圖人進(jìn)行施工圖設(shè)計(jì)。編寫有關(guān)本工程統(tǒng)一技術(shù)規(guī)定和圖紙目錄。協(xié)調(diào)解決工作中出現(xiàn)的問(wèn)題，督促本專業(yè)設(shè)計(jì)人、制圖人認(rèn)真自小計(jì)算書(shū)和圖紙，提供出手質(zhì)量。專業(yè)負(fù)責(zé)人應(yīng)檢查設(shè)計(jì)、制圖人的設(shè)計(jì)文件，質(zhì)量符號(hào)要求后，交校對(duì)人校對(duì)。質(zhì)量差的計(jì)算書(shū)和圖紙應(yīng)該要求設(shè)計(jì)人修改后再校對(duì)。

　　7.檢查校對(duì)人工作是否到位，是否寫好校審記錄單。無(wú)重大問(wèn)題時(shí)，交審核人審核。校對(duì)、審核后由設(shè)計(jì)人一起修改。

　　8.對(duì)本專業(yè)的設(shè)計(jì)質(zhì)量進(jìn)行自評(píng)。負(fù)責(zé)本專業(yè)設(shè)計(jì)文件的歸檔。

　　9.開(kāi)工前向施工單位進(jìn)行設(shè)計(jì)交底。施工工程中，做好工地服務(wù)。負(fù)責(zé)洽商變更、補(bǔ)充圖紙。參加竣工驗(yàn)收。負(fù)責(zé)施工階段洽商等設(shè)計(jì)文件的歸檔。

　　10.根據(jù)室和工程組的安排，進(jìn)行工程回訪和設(shè)計(jì)總結(jié)。

　　11.在技術(shù)問(wèn)題上，與審核人意見(jiàn)有矛盾時(shí)，應(yīng)聽(tīng)取審核人意見(jiàn)，必要時(shí)向總工室匯報(bào)，組成討論決策。 2、設(shè)計(jì)人

　　技術(shù)上、設(shè)計(jì)上接受專業(yè)負(fù)責(zé)人的指導(dǎo)與安排，對(duì)本人的設(shè)計(jì)進(jìn)度和質(zhì)量負(fù)責(zé)。主要職責(zé)是：

　　1.根據(jù)專業(yè)負(fù)責(zé)人的安排制定設(shè)計(jì)進(jìn)度計(jì)劃，按時(shí)完成所承擔(dān)的設(shè)計(jì)任務(wù)。

　　2.認(rèn)真研究設(shè)計(jì)基礎(chǔ)資料，領(lǐng)會(huì)設(shè)計(jì)意圖，掌握設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)，做好所負(fù)責(zé)部分的方案設(shè)計(jì)，解決有關(guān)技術(shù)問(wèn)題。

　　3.設(shè)計(jì)計(jì)算符合本工程的統(tǒng)一技術(shù)規(guī)定，計(jì)算準(zhǔn)確無(wú)誤，符合本專業(yè)對(duì)計(jì)算書(shū)的質(zhì)量要求。無(wú)論是手算還是電算，設(shè)計(jì)人均應(yīng)該對(duì)計(jì)算結(jié)果的準(zhǔn)確、安全、經(jīng)濟(jì)合理負(fù)責(zé)。

　　4.施工圖階段，在專業(yè)負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)解決好所負(fù)責(zé)部分的工種關(guān)系，給其它專業(yè)提條件，參加各階段匯總。施工圖應(yīng)該符合設(shè)計(jì)深度要求，構(gòu)造合理。圖面緊湊、清晰、整潔、易讀。

　　5.計(jì)算書(shū)、圖紙認(rèn)真自校，提高出手質(zhì)量，對(duì)校對(duì)人、專業(yè)負(fù)責(zé)人、審核人提出的意見(jiàn)應(yīng)該認(rèn)真修改，并在校審記錄單上寫好處理意見(jiàn)。

　　6.按設(shè)計(jì)文件歸檔要求整理好設(shè)計(jì)文件，較專業(yè)負(fù)責(zé)人統(tǒng)一歸檔。

　　7.配合專業(yè)負(fù)責(zé)人做好設(shè)計(jì)交底工作，參加工地服務(wù)。

　　8.對(duì)施工圖實(shí)習(xí)及畢業(yè)實(shí)習(xí)學(xué)生所畫圖紙，設(shè)計(jì)人認(rèn)真校對(duì)后，交校對(duì)人校對(duì)。

　　9.根據(jù)上級(jí)審核所定原則對(duì)設(shè)計(jì)文件、圖紙的設(shè)計(jì)質(zhì)量、圖面質(zhì)量及計(jì)算數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)；

　　10.對(duì)所做工作與其它專業(yè)的配合協(xié)調(diào)負(fù)責(zé)；

　　11.對(duì)與校對(duì)人、審核人意見(jiàn)不一致時(shí)，有權(quán)要求上一級(jí)直至總師作進(jìn)一步仲裁，對(duì)仲裁的最后決定仍有不同意見(jiàn)時(shí)，可以保留備案，但必須執(zhí)行；

　　12.對(duì)所設(shè)計(jì)的工作因不符合規(guī)定而發(fā)生質(zhì)量事故時(shí)負(fù)主要責(zé)任，應(yīng)及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)，分析原因、總結(jié)教訓(xùn)、進(jìn)行檢查處理。

　　3、校對(duì)人

　　在專業(yè)負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下，對(duì)所校對(duì)的設(shè)計(jì)成品的質(zhì)量負(fù)責(zé)。主要職責(zé)是：

　　1.按時(shí)完成圖紙、計(jì)算書(shū)的校對(duì)任務(wù)。

　　2.校對(duì)人要看相關(guān)工種的圖紙及所提資料，校對(duì)過(guò)的項(xiàng)目要符合規(guī)范、規(guī)程和統(tǒng)一技術(shù)措施的要求。計(jì)算書(shū)、圖紙、說(shuō)明等無(wú)錯(cuò)誤和遺漏。負(fù)有根據(jù)上級(jí)審核所定原則，校對(duì)本專業(yè)圖紙、計(jì)算書(shū)的設(shè)計(jì)依據(jù)、計(jì)算方法、計(jì)算數(shù)據(jù)和圖面質(zhì)量正確無(wú)誤的責(zé)任；

　　3.填寫好校審記錄單。簽圖時(shí)，注意設(shè)計(jì)人的處理意見(jiàn)。凡屬技術(shù)性不同意見(jiàn)由專業(yè)負(fù)責(zé)人裁定。

　　4.如發(fā)現(xiàn)設(shè)計(jì)文件不齊、問(wèn)題太多，通過(guò)專業(yè)負(fù)責(zé)人有權(quán)退回設(shè)計(jì)人，重新自校修改后再校對(duì)。校對(duì)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，有權(quán)要求設(shè)計(jì)人員修改，在未修改完善前有權(quán)拒絕簽字；

　　5.對(duì)經(jīng)手校對(duì)的工作因不符合第1條規(guī)定而出現(xiàn)除上級(jí)審核所定的原則問(wèn)題以外的重大質(zhì)量事故時(shí)，與設(shè)計(jì)人負(fù)同等責(zé)任，應(yīng)協(xié)助設(shè)計(jì)人進(jìn)行檢查處理。

　　4、審核人

　　1.審核人應(yīng)該在各設(shè)計(jì)階段到位，參與方案、重要技術(shù)問(wèn)題的討論、審查與決策。

　　方案階段：審查有關(guān)設(shè)計(jì)條件及主管部門的文件是否齊全并符合國(guó)家法規(guī)、規(guī)范。對(duì)設(shè)計(jì)指導(dǎo)思想、創(chuàng)優(yōu)項(xiàng)目的創(chuàng)優(yōu)目標(biāo)及措施加以指導(dǎo)。分析比較各個(gè)方案，審核推薦方案。

　　初步設(shè)計(jì)階段：研究方案審批意見(jiàn)，在方案調(diào)整及深入解決技術(shù)問(wèn)題的過(guò)程中，及時(shí)指導(dǎo)，提建議，并參加討論決策。對(duì)一般技術(shù)問(wèn)題多尊重專業(yè)負(fù)責(zé)人意見(jiàn)，重要技術(shù)問(wèn)題應(yīng)指導(dǎo)在前。

　　施工圖階段：研究初步設(shè)計(jì)審批意見(jiàn)及有關(guān)主管部門對(duì)消防、人防、環(huán)保等專篇的審查意見(jiàn)，與工程負(fù)責(zé)人、專業(yè)負(fù)責(zé)人共同研究、落實(shí)。凡不能落實(shí)的，應(yīng)研究解決辦法，向有關(guān)部門匯報(bào)、落實(shí)、備案。對(duì)施工圖階段需要深化解決的技術(shù)問(wèn)題加以指導(dǎo)、審核。

　　2、對(duì)各設(shè)計(jì)階段的成品及設(shè)計(jì)文件的質(zhì)量全面負(fù)責(zé)。

　　檢查專業(yè)負(fù)責(zé)人、校對(duì)人是否到位。檢查校審記錄單。在審核過(guò)程中，如發(fā)現(xiàn)校對(duì)未到位，有權(quán)退回重校。對(duì)經(jīng)驗(yàn)少的校對(duì)人，應(yīng)加以指導(dǎo)，協(xié)助做好校對(duì)工作。

　　3、對(duì)各階段設(shè)計(jì)文件全面審核。設(shè)計(jì)成品符合“建筑工程設(shè)計(jì)文件編制深度的規(guī)定”。設(shè)計(jì)成品應(yīng)符合批準(zhǔn)的設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū)、符合國(guó)家(包括所在地區(qū))編制的法規(guī)、規(guī)范、規(guī)程的要求。審批意見(jiàn)得到貫徹、落實(shí)。各階段所定方案、技術(shù)問(wèn)題、構(gòu)造措施等在施工圖中得到全面落實(shí)。在設(shè)計(jì)人自校、校對(duì)人校對(duì)后，全面檢查審核設(shè)計(jì)文件是否齊全；計(jì)算書(shū)、圖紙是否準(zhǔn)確；圖簽是否規(guī)范。寫好審核記錄單。

　　5、審定人

　　審定人從院或室的行政領(lǐng)導(dǎo)角度對(duì)成品質(zhì)量負(fù)責(zé)。應(yīng)重點(diǎn)審查以下內(nèi)容：

　　1、設(shè)計(jì)文件是否齊全，是否符合國(guó)家的政策、法規(guī)。各主管部門的審批文件是否齊全。審批意見(jiàn)是否認(rèn)真貫徹并有記錄。

　　2、對(duì)各專業(yè)中有關(guān)創(chuàng)新的部分，如建筑方案、各專業(yè)中采用的新材料、新技術(shù)等重大技術(shù)問(wèn)題應(yīng)重點(diǎn)審定。

　　3、檢查設(shè)計(jì)成品的質(zhì)量：工程負(fù)責(zé)人、專業(yè)負(fù)責(zé)人、校對(duì)、審核是否到位，校審記錄單是否齊全。計(jì)算書(shū)、圖紙質(zhì)量是否符合院有關(guān)質(zhì)量管理的規(guī)定。

　　4、檢查圖簽欄各崗位是否符合有關(guān)注冊(cè)建筑師職業(yè)規(guī)定及院認(rèn)定的技術(shù)崗位。

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