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學(xué)校會(huì)計(jì)個(gè)人述職報(bào)告

時(shí)間:2024-10-22 18:03:12 述職報(bào)告

  以下是網(wǎng)友“aakiw30945”分享的學(xué)校會(huì)計(jì)個(gè)人述職報(bào)告,以供參考。

學(xué)校會(huì)計(jì)個(gè)人述職報(bào)告

  尊重的董事長,親愛的同事們:

  大家下午好!

  在本期工作上,在董事會(huì)的明確指導(dǎo)下,憑著各位同事的密切協(xié)作,財(cái)務(wù)科重點(diǎn)圍繞整體工作,秉持董事會(huì)的原則,以年初下發(fā)的工作任務(wù)與目標(biāo)為核心,重視實(shí)際效果,強(qiáng)調(diào)落實(shí),比較順利地完成了全部財(cái)務(wù)工作。接下來,我將簡要匯報(bào)我在本期的工作情況,歡迎各位提出寶貴意見。

  一、有關(guān)財(cái)務(wù)核算和管理工作

  1. 我的日常職責(zé)涉及資產(chǎn)收付審批、項(xiàng)目結(jié)算、合同審核和預(yù)算管理等。這都是財(cái)務(wù)科的前提但非常重要的工作。在本期內(nèi),回應(yīng)董事會(huì)指示,我為各類經(jīng)濟(jì)行為帶來了必須的財(cái)務(wù)支持,合理滿足了各個(gè)部門要求。公司與學(xué)校資金流動(dòng)頻繁,特別是現(xiàn)金流較大且復(fù)雜。秉持仔細(xì)認(rèn)真的工作態(tài)度,我積極回收賬款,妥善處置每筆業(yè)務(wù),確保企業(yè)的收支安全和精確,甚至在垃圾出售時(shí),我也能及時(shí)解決問題再加以解決。

  2. 堅(jiān)持以節(jié)省成本為導(dǎo)向,注意落實(shí)。我在日常檢查中,若發(fā)現(xiàn)其他費(fèi)用不當(dāng),我會(huì)馬上提出并處理。例如,對(duì)于飯?zhí)萌細(xì)忮仩t氣路超標(biāo)的難題,我致力于鍋爐間展開了三天的觀查和交流,最后找出了故障源并指導(dǎo)維修工正確操作,有效避免了不必要的浪費(fèi)。

  3. 盡管財(cái)務(wù)工作復(fù)雜且要求細(xì)膩承擔(dān),但由于人員有限,我常常需要兼顧多種任務(wù),并在月底集中處理關(guān)鍵帳務(wù)如建設(shè)審批、工資發(fā)放等。雖然面臨資料交接不到位和手續(xù)不全的問題,但我們財(cái)務(wù)科仍然高效有序地完成各項(xiàng)工作,準(zhǔn)時(shí)向?qū)W校、公司及煙酒店遞交財(cái)務(wù)報(bào)告及在建項(xiàng)目的監(jiān)管材料。

  4. 嚴(yán)格審核各種合同及報(bào)銷憑證。本期共審核了2135張各種報(bào)銷單據(jù),涉及金額超出2300萬元,并成功終止了一份異常的中央空調(diào)合同,挽回了5萬元損失。

  5. 加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理,督促相關(guān)負(fù)責(zé)人及時(shí)登記和排查固資,并及時(shí)與各部門核查,確保賬物一致。根據(jù)匯總和檢測,我們能及時(shí)發(fā)現(xiàn)并填補(bǔ)管理中存在的問題,并提出整改措施,以確保固資的安全完整。

  6. 在大宗采購時(shí)堅(jiān)持貨比三家原則,用心考察市場,特別是在公寓用具采購中,經(jīng)過財(cái)務(wù)科全體成員努力,使每一分錢都用得其所。

  二、在后勤服務(wù)層面

  1. 根據(jù)績效考評(píng),改善了食堂工作人員,替換了4名年長職工,提升了服務(wù)質(zhì)量和工作效能。

  2. 及時(shí)安排維護(hù)和采購工作,堅(jiān)持以服務(wù)為關(guān)鍵,確保工作快速響應(yīng),為學(xué)校的教育與教學(xué)給予支持。

  3. 利用暑假時(shí)間,修復(fù)了舊設(shè)備,改造了熱水器,并增加了3個(gè)曬衣場;對(duì)煤鍋爐開展維修改造,基本解決了中間空調(diào)取暖的問題。

  三、在執(zhí)行力層面

  1. 我大力支持并履行董事會(huì)分派的各項(xiàng)任務(wù),始終追求100%及時(shí)準(zhǔn)確地完成工作,就算犧牲個(gè)人休息時(shí)間,力求不拖延任何公務(wù)。這期間,財(cái)務(wù)科全員均未能正常休假,包括我在內(nèi)。

  2. 持續(xù)改善辦校環(huán)境,致力于用有限的資金高效完成各項(xiàng)建設(shè),以支持董事長提出的“留才”的目標(biāo),為基準(zhǔn)的發(fā)展提供確保。

  四、本期工作中存在的不足

  1. 創(chuàng)新精神有待提升,方式和思路仍需擴(kuò)展。

  2. 實(shí)行力度不足,有時(shí)對(duì)董事長的標(biāo)示了解不夠深刻,遇事解決過于急躁。

  3. 偶爾表現(xiàn)出固執(zhí),常常不能及時(shí)接納別人建議,個(gè)人情緒會(huì)影響工作。

  在二零XX年取得了一些成效的同時(shí)還仍存在不足。我對(duì)未來財(cái)務(wù)工作有以下構(gòu)想:

  1. 加強(qiáng)日常財(cái)務(wù)監(jiān)督,宣傳節(jié)約意識(shí),將節(jié)省能源、用水、拿紙等內(nèi)容列入老師工作守則,變成績效考評(píng)的重要部分。

  2. 加強(qiáng)各部門間的溝通與協(xié)調(diào),更好地協(xié)助董事會(huì)解決問題。

  3. 增加財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn)力度,提高專業(yè)能力。

  4. 推動(dòng)已買賬務(wù)軟件的有效使用,完成財(cái)務(wù)工作的規(guī)范化、效率化。

  5. 加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,參與決策,為董事會(huì)提供有效信息。

  6. 提高財(cái)會(huì)人員擔(dān)當(dāng)意識(shí),推動(dòng)總體財(cái)務(wù)工作上新臺(tái)階。

  7. 成立專門采購小組,落實(shí)各項(xiàng)購置任務(wù)。

  8. 健全校園店鋪管理,完成多元化收益。

  9. 改建飯?zhí)帽9苁遥蛛x解決紅、白案難題。

  10. 加強(qiáng)學(xué)校文化建設(shè),健全校史館和其它公用設(shè)施。

  11. 加設(shè)接待處,改進(jìn)食堂管理,提高校園形象。

  12. 有效利用思齊樓空間,開辦幼兒園,為以后招生減壓。

  13. 利用后勤知識(shí)競賽提高后勤人員的文化素養(yǎng)。

  以上是我的個(gè)人構(gòu)想,歡迎董事長和各位董事、行政后勤提出寶貴意見。時(shí)光飛逝,工作已接近尾聲。

  做為財(cái)務(wù)科長,我將不斷反思和總結(jié),努力提升自己,為適應(yīng)時(shí)代和公司的發(fā)展而奮斗。

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