本文是會員“kuanglang”分享的工會主席年度述職報告，供大家參考。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：
自從啟動“兩評一樹”活動以來，按照區(qū)委的安排和局黨總支的要求，我們認真開展了相關(guān)活動，廣泛征求了各方意見，全面總結(jié)了工作和作風(fēng)的情況，深入查找了存在的問題，進行了原因分析，并明確了今后的努力方向?，F(xiàn)將相關(guān)情況匯報如下：
一、工作情況
（一）認真學(xué)習(xí)，虛心請教，迅速適應(yīng)新角色，為順利開展工會工作奠定基礎(chǔ)。
作為醫(yī)院的工會主席，對我而言是一個全新的挑戰(zhàn)。為盡快適應(yīng)這一角色并融入新的工作環(huán)境，我通過學(xué)習(xí)檔案資料和向醫(yī)務(wù)人員請教等方式來加速了解。我認真學(xué)習(xí)了《新工會法》等相關(guān)法律法規(guī)，以及醫(yī)院工會的往年檔案資料，從而熟悉了相關(guān)的法規(guī)和工作要求，為今后的工作打下了扎實的基礎(chǔ)。
（二）堅持和完善職工代表大會制度，切實履行民主管理和監(jiān)督職責(zé)。
我們積極探索職工民主管理的有效途徑，堅持完善以職工代表大會為基本形式的民主管理制度。作為公立醫(yī)院改革的試點單位，增強醫(yī)院的民主管理至關(guān)重要。我們制定了《xxxx醫(yī)院職代會制度》，認真落實職工代表大會的各項權(quán)利。職代會堅持民主決策、民主管理和民主監(jiān)督，逐步規(guī)范職代會的程序，使職代會工作實現(xiàn)制度化。針對職工關(guān)心的問題、工作中的難點，以及直接關(guān)系到職工利益的事項，進行公開和討論，充分保障職工的民主監(jiān)督和管理權(quán)利，增強了廣大職工的主人翁意識。
（三）積極開展溫暖送達活動，全方位幫助職工群體，維護職工合法權(quán)益。
我們將送溫暖活動制度化和常態(tài)化。一方面在重要節(jié)日開展慰問活動，及時探訪離退休職工，給予補助金和慰問品；另一方面，每年組織干部職工進行健康體檢，以保障職工的健康權(quán)益；此外，當(dāng)員工家庭有紅事、白事或遭遇困難時，工會及時給予支援，幫助職工解除后顧之憂。
（四）大力加強文化建設(shè)，豐富職工文化生活。
在兩個文明建設(shè)的緊密結(jié)合下，開展健康有益的文體活動。在五一勞動節(jié)期間舉行了職工運動會，共有329人次參與了9個項目的比賽，發(fā)放了400個獎品。組織15名單身女職工參加了xx工業(yè)園第二屆青年聯(lián)誼會，并有12人經(jīng)過篩選代表衛(wèi)生系統(tǒng)參加全區(qū)的健身運動會。
二、工作作風(fēng)
我在工作中始終堅持務(wù)實求真的作風(fēng)，認真履行崗位責(zé)任，并在工作安排中充分征求相關(guān)科室及工會委員的意見，針對可能出現(xiàn)的問題共同討論解決方案，以提高工作效率。我虛心接受職工的意見，并要求職工做到的，自己也首先做到，以身作則。我以黨對領(lǐng)導(dǎo)干部的要求來衡量自己，嚴(yán)格執(zhí)行廉政制度，認真學(xué)習(xí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等相關(guān)材料，不斷堅定信念，增強反腐倡廉意識，堅決與不正之風(fēng)作斗爭。我沒有從事私自營利活動，嚴(yán)格遵守關(guān)于接待和公車使用的規(guī)定，做到公私分明，也嚴(yán)格管好家人和朋友，與家人未參與任何企業(yè)的經(jīng)濟活動。
三、存在的不足與未來計劃
通過廣泛征求意見和認真自我反思，我發(fā)現(xiàn)自身仍存在一些制約工作開展和作風(fēng)建設(shè)的問題，主要體現(xiàn)在理論學(xué)習(xí)的主動性不足，需要進一步增強自我學(xué)習(xí)的意識，完善知識結(jié)構(gòu)，提高理論素養(yǎng)；對基層調(diào)研不足，與基層職工的溝通較少，需要研究解決職工實際問題的措施加強。今后，我將以“兩評一樹”活動為動力，認真履行職責(zé)，增強工作力度，推動衛(wèi)生事業(yè)的健康快速發(fā)展。
（一）認真履行職務(wù)，公正辦事，維護全局利益，立足本職，努力做好全院的工會工作。
（二）深入基層調(diào)研，切實解決職工面臨的熱點和難點問題，努力維護職工的合法權(quán)益和實際利益，做職工的貼心人。
（三）堅持廉潔自律，接受群眾監(jiān)督，不貪圖不義之財，遵紀(jì)守法，踏踏實實做事，清白做人，樹立良好的黨員干部形象。
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