下面是范文網(wǎng)小編分享的會(huì)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)共3篇(財(cái)務(wù)部部門(mén)經(jīng)理崗位職責(zé))，供大家參考。

會(huì)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)共1

　　采購(gòu)部經(jīng)理崗位職責(zé)-采購(gòu)部經(jīng)理崗位職責(zé)

　　采購(gòu)業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)

1.主持采購(gòu)業(yè)務(wù)部全面工作，提出百貨商場(chǎng)商品采購(gòu)計(jì)劃，并對(duì)經(jīng)理負(fù)責(zé)。

2.制定各部門(mén)采購(gòu)計(jì)劃報(bào)經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實(shí)施，檢查工作落實(shí)情況，確保采購(gòu)任務(wù)完成。

3.審核上年度各部門(mén)呈報(bào)的采購(gòu)報(bào)表，統(tǒng)籌策劃和確定本年度采購(gòu)內(nèi)容;減少不必要的開(kāi)支，以有效的資金,保證最大的供應(yīng)。

4.調(diào)査研究百貨商場(chǎng)各采購(gòu)部門(mén)商品需求及銷售情況，熟悉各種商品的供應(yīng)渠道和市場(chǎng)變化情況。

5.指導(dǎo)并監(jiān)督采購(gòu)主任開(kāi)展工作，不

　　斷提高業(yè)務(wù)技能,認(rèn)真檢査各采購(gòu)主管的采購(gòu)進(jìn)程和價(jià)格控制，確保百貨商場(chǎng)采購(gòu)工作正常進(jìn)行。

6.熟悉和掌握公司各類商品的名稱、型號(hào)、規(guī)格、單價(jià)、用途和產(chǎn)地。抽査購(gòu)進(jìn)商品是否符合質(zhì)量要求，對(duì)公司的商品采購(gòu)和質(zhì)量要求負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

7.收集、匯總各種信息，認(rèn)真分析市場(chǎng)行情,為經(jīng)理決策提供依據(jù)，配合營(yíng)運(yùn)部處理積壓庫(kù)存和有問(wèn)題商品，優(yōu)化庫(kù)存結(jié)構(gòu)。

8.開(kāi)拓經(jīng)營(yíng)渠道，加強(qiáng)同供應(yīng)商聯(lián)系，擴(kuò)大暢銷商品比例，監(jiān)督、參與大批量商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談，檢查合同的執(zhí)行和落實(shí)情況。

9.監(jiān)督采購(gòu)主任在從事采購(gòu)業(yè)務(wù)活動(dòng)中要遵紀(jì)守法，講信譽(yù)，不索賄，不受賄，與供應(yīng)商建立良好的合作關(guān)系，在平等互利的原則下開(kāi)展業(yè)務(wù)往來(lái)。

10.按時(shí)完成經(jīng)理交辦的其他工作，并及時(shí)反饋執(zhí)行情況。酒店采購(gòu)部經(jīng)理崗位職責(zé)

　　酒店采購(gòu)部經(jīng)理崗位職責(zé)

●主持采購(gòu)部全面工作，提出物資采購(gòu)計(jì)劃，報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實(shí)施，確保各項(xiàng)采購(gòu)任務(wù)完成。

●調(diào)查研究各部門(mén)物資需求及消耗情況，熟悉各種物資的供應(yīng)渠道和市場(chǎng)變化情況，供需心中有數(shù)。指導(dǎo)并監(jiān)督下屬開(kāi)展業(yè)務(wù)，不斷提高業(yè)務(wù)技能，確保公司物資的正常采購(gòu)量。

●審核年度各部呈報(bào)的采購(gòu)計(jì)劃，統(tǒng)籌策劃和確定采購(gòu)內(nèi)容。減少不必要的開(kāi)支，以有效的資金，保證最大的物資供應(yīng)。

●要熟悉和掌握公司所需各類物資的名稱、型號(hào)、規(guī)格、單價(jià)、用途和產(chǎn)地。檢查購(gòu)進(jìn)物資是否符合質(zhì)量要求，對(duì)公司的物資采購(gòu)和質(zhì)量要求負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

●監(jiān)督參與大批量商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談，檢查合同的執(zhí)行和落實(shí)情況。 ●按計(jì)劃完成各類物資的采購(gòu)任務(wù)，并在預(yù)算內(nèi)盡量減少開(kāi)支。 ●認(rèn)真監(jiān)督檢查各采購(gòu)員的采購(gòu)進(jìn)程及價(jià)格控制。

●在部門(mén)經(jīng)理例會(huì)上，定期匯報(bào)采購(gòu)落實(shí)結(jié)果。

●每月初將上月的全部采購(gòu)任務(wù)完成及未完成情況逐項(xiàng)列出報(bào)表，呈總經(jīng)理及財(cái)務(wù)部經(jīng)理，以便于上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)掌握全公司的采購(gòu)項(xiàng)目。

●督導(dǎo)采購(gòu)人員在從事采購(gòu)業(yè)務(wù)活動(dòng)中，要遵紀(jì)守法，講信譽(yù)，不索賄，不受賄，與供貨單位建立良好的關(guān)系，在平等互利的原則下開(kāi)展業(yè)務(wù)往來(lái)。 ●負(fù)責(zé)部屬人員的思想、業(yè)務(wù)培訓(xùn)，開(kāi)展職業(yè)道德、外事紀(jì)律、法制觀念的教

　　育，使所有員工適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。QD013采購(gòu)部經(jīng)理崗位量職責(zé)

一、目的：明確崗位職責(zé)，確保公司藥品采購(gòu)渠道和采購(gòu)品種的合法性。

二、制定依據(jù)：

1、《中華人民共和國(guó)藥品管理法》

2、《藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范》

3、ISO9001

三、管理者：采購(gòu)部經(jīng)理、副經(jīng)理

四、職責(zé)內(nèi)容：

1、加強(qiáng)對(duì)藥品采購(gòu)人員的質(zhì)量意識(shí)教育，堅(jiān)持“質(zhì)量

　　會(huì)計(jì)核算部經(jīng)理崗位職責(zé)

　　計(jì)量部經(jīng)理崗位職責(zé)

　　計(jì)調(diào)部經(jīng)理崗位職責(zé)

　　審計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)

　　統(tǒng)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)

會(huì)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)共2

1.全面負(fù)責(zé)集團(tuán)及下屬公司的會(huì)計(jì)核算和賬務(wù)處理。2.指導(dǎo)、檢査、督促及改進(jìn)各下屬公司的財(cái)務(wù)工作。3.向財(cái)務(wù)總監(jiān)或總經(jīng)理定期提交財(cái)務(wù)報(bào)表。4.向財(cái)務(wù)總監(jiān)或總經(jīng)理定期提交財(cái)務(wù)分析報(bào)告。5.全面負(fù)責(zé)集團(tuán)及下屬公司的發(fā)票管理和納稅申報(bào)工作。6.對(duì)會(huì)計(jì)部人員進(jìn)行管理。7.負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)部對(duì)外關(guān)系的建立，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。

會(huì)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)共3

　　財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)

　　崗位名稱：

　　財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部經(jīng)理

　　直接上級(jí)：

　　財(cái)務(wù)總監(jiān)

　　直接下級(jí)：

　　會(huì)計(jì)室主管、財(cái)務(wù)室主管

　　本職工作：

　　組織完成公司會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作。

　　直接責(zé)任：

（1） 貫徹執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、財(cái)務(wù)通則和有關(guān)的統(tǒng)一財(cái)經(jīng)制度，制訂公司內(nèi)部財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度和工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行。

（2） 負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作的組織管理、檢查改進(jìn)與研究發(fā)展。

（3） 負(fù)責(zé)正確選擇會(huì)計(jì)核算程序，正確設(shè)置會(huì)計(jì)科目和會(huì)計(jì)賬簿。 （4） 組織編制與實(shí)現(xiàn)公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃與成本費(fèi)用計(jì)劃。 （5） 按月、季、年分析財(cái)務(wù)收支、成本費(fèi)用計(jì)劃完成情況，提出管理上增加效能和減少不經(jīng)濟(jì)支出的建議。

（6） 組織有關(guān)部門(mén)合理核定資金定額，加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)資金的管理，提高資金使用效果。

（7） 負(fù)責(zé)審核公司本部和各下屬單位上報(bào)的會(huì)計(jì)報(bào)表和集團(tuán)公司會(huì)計(jì)報(bào)表，編報(bào)財(cái)務(wù)綜合分析報(bào)告和專題分析報(bào)告，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)。

（8） 負(fù)責(zé)審查或參與擬訂有關(guān)經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議及其他文件。 （9） 負(fù)責(zé)審查對(duì)外提供的會(huì)計(jì)資料。

（10） 負(fù)責(zé)公司本部和各下屬單位零用金的核定，經(jīng)批準(zhǔn)后組織執(zhí)行并監(jiān)督檢查。

（11） 負(fù)責(zé)審核并按權(quán)限批準(zhǔn)從銀行提現(xiàn)金的作業(yè)。

（12） 督促檢查財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部?jī)?nèi)部、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部與公司下屬單位、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部與外部有關(guān)單位、個(gè)人的賬務(wù)核對(duì)工作，保證賬簿記錄與實(shí)物、款項(xiàng)相符。

（13） 組織進(jìn)行公司存貨、財(cái)務(wù)、財(cái)產(chǎn)的定期清查盤(pán)點(diǎn)工作。

（14） 參與研究財(cái)會(huì)人員的任用和調(diào)配，負(fù)責(zé)下級(jí)財(cái)會(huì)人員辦理交接的監(jiān)交工作。

（15） 負(fù)責(zé)主管業(yè)務(wù)的檢查改進(jìn)與研究發(fā)展，并及時(shí)向財(cái)務(wù)總監(jiān)報(bào)告工作。 （16） 制訂財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部年度、月度工作目標(biāo)、工作計(jì)劃和預(yù)算并上報(bào)，經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。

（17） 制訂財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部年度培訓(xùn)計(jì)劃經(jīng)批準(zhǔn)后協(xié)助培訓(xùn)部實(shí)施和考核。 （18） 按程序做好與相關(guān)部門(mén)的橫向聯(lián)系，積極接受上級(jí)和有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督檢查，及時(shí)對(duì)部門(mén)間爭(zhēng)議提出界定要求。

（19） 制定直接下級(jí)的崗位描述，定期聽(tīng)取述職并對(duì)其工作做出評(píng)定。 （20） 指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級(jí)的各項(xiàng)工作，掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù)，視情況填寫(xiě)過(guò)失單或獎(jiǎng)勵(lì)單，按程序辦理。

（21） 定期向財(cái)務(wù)總監(jiān)述職。

（22） 做好財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部各項(xiàng)行政事務(wù)處理工作，提高工作效能，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神。

（23） 及時(shí)、準(zhǔn)確傳達(dá)上級(jí)指示并貫徹執(zhí)行。

（24） 主持財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部例會(huì)，參加公司有關(guān)財(cái)會(huì)方面的會(huì)議。

（25） 審閱財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部及與其相關(guān)的文件，審核下級(jí)上報(bào)的月度工作計(jì)劃、預(yù)算和有關(guān)作業(yè)文件，視其性質(zhì)內(nèi)容，決定處理方式。

（26） 在必要的情況下向所屬下級(jí)授權(quán)。 （27） 及時(shí)對(duì)所屬下級(jí)工作中的爭(zhēng)議做出裁決。 （28） 開(kāi)展內(nèi)部民主管理活動(dòng)，調(diào)動(dòng)和發(fā)揮員工工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，受理下級(jí)上報(bào)的合理化建議并按程序辦理。

（29） 培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)人才，負(fù)責(zé)直接下級(jí)崗位人員任命的提名。

（30） 指定專人負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部辦公用品的領(lǐng)用、分發(fā)和財(cái)會(huì)文件、資料、記錄的收發(fā)、上報(bào)、保管與定期歸檔工作。

（31） 指定專人負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部和下級(jí)部門(mén)所使用的辦公用具、設(shè)備設(shè)施的建賬建卡、定期盤(pán)點(diǎn)、報(bào)損報(bào)失工作。

（32） 組織做好保密工作。

（33） 完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。 （34） 關(guān)心所屬下級(jí)的思想、工作、生活。

（35） 代表公司與外界有關(guān)部門(mén)和機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)并保持良好合作關(guān)系。

　　領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任：

（1） 對(duì)公司經(jīng)濟(jì)核算和財(cái)務(wù)管理規(guī)章制度的健全有效及合理合法負(fù)責(zé)。 （2） 對(duì)會(huì)計(jì)核算工作的及時(shí)性、正確性、真實(shí)性負(fù)責(zé)。

（3） 對(duì)貫徹執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和內(nèi)部財(cái)會(huì)管理制度不嚴(yán)或處理財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)不當(dāng)造成的不良后果負(fù)責(zé)。

（4） 對(duì)資金計(jì)劃不周、管理不善、監(jiān)督不嚴(yán)影響經(jīng)營(yíng)負(fù)責(zé)。 （5） 對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)檔案的安全保管與及時(shí)歸檔負(fù)責(zé)。 （6） 對(duì)公司資產(chǎn)的真實(shí)性和安全負(fù)責(zé)。 （7） 對(duì)會(huì)計(jì)監(jiān)督的有效實(shí)施負(fù)責(zé)。

（8） 對(duì)財(cái)務(wù)管理工作的規(guī)范辦理和及時(shí)分析評(píng)價(jià)負(fù)責(zé)。 （9） 對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部工作目標(biāo)和工作計(jì)劃的完成負(fù)責(zé)。

（10） 對(duì)所屬下級(jí)的紀(jì)律行為、工作秩序、整體精神面貌負(fù)責(zé)。 （11） 對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部預(yù)算開(kāi)支的合理支配負(fù)責(zé)。 （12） 對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部主管的工作程序的正確執(zhí)行負(fù)責(zé)。

（13） 對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查的工作制度的施行情況負(fù)責(zé)。 （14） 對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部管轄的設(shè)備設(shè)施的完好性負(fù)責(zé)。 （15） 對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部所涉及的公司秘密的安全負(fù)責(zé)。 （16） 對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部給公司造成的影響負(fù)責(zé)。

　　主要權(quán)力：

（1） 對(duì)違反國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理制度的行為有拒絕權(quán)、制止權(quán)和處罰建議權(quán)。

（2） 有向各部門(mén)索取有關(guān)資料和報(bào)表的權(quán)力。 （3） 有對(duì)各項(xiàng)費(fèi)用開(kāi)支的監(jiān)督檢查權(quán)。 （4） 有權(quán)組織召開(kāi)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析會(huì)。 （5） 有對(duì)財(cái)會(huì)人員的任用和調(diào)配的建議權(quán)。

（6） 有對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部所屬員工和各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的管理權(quán)。 （7） 業(yè)務(wù)范圍內(nèi)緊急事件的權(quán)宜處理權(quán)。 （8） 對(duì)限額資金使用有批準(zhǔn)權(quán)。

（9） 有對(duì)直接下級(jí)崗位調(diào)配的建議權(quán)、任命的提名權(quán)和獎(jiǎng)懲建議權(quán)。 （10） 對(duì)所屬下級(jí)的工作有監(jiān)督、檢查權(quán)。 （11） 對(duì)所屬下級(jí)的工作爭(zhēng)議有裁決權(quán)。

（12） 對(duì)所屬下級(jí)的管理水平、業(yè)務(wù)水平和業(yè)績(jī)有考核評(píng)價(jià)權(quán)。 （13） 有代表公司與外界有關(guān)部門(mén)和機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)的權(quán)力。

　　管轄范圍：

（1） 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部所屬員工。

（2） 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部所屬辦公場(chǎng)所及衛(wèi)生責(zé)任區(qū)。 （3） 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部所屬辦公用具、設(shè)備設(shè)施。

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