下面是范文網小編收集的實驗管理人員崗位職責共12篇 中學實驗室管理員崗位職責，以供借鑒。
實驗管理人員崗位職責共1
項目經理崗位職責
1、組織實施公司一體化管理體系文件，提高全員參與、持續(xù)改進、滿足顧客要求、遵守法律法規(guī)意識，明確并督促各類人員嚴格履行質量、環(huán)境和職業(yè)健康安全管理職責，對本項目部體系實施的符合性和有效性負責。
2、組織制定項目部管理目標和指標及實施方案、計劃和措施，做好內部信息溝通和交流、協(xié)商。對所承擔工程的質量、環(huán)境和職業(yè)健康安全管理負全面領導責任。
3、合理調配并有效管理施工生產所需的人力、材料、設備、設施和資金等資源，確保施工過程和服務質量、環(huán)境和職業(yè)健康安全體系運行受控。
4、認真履行合同中規(guī)定要求和承諾，定期或不定期組織對顧客、相關方意見和要求的調查、溝通和交流活動，增強顧客和相關方的滿意度。
項目副經理崗位職責
1、分管的施工生產、材料供應、資源調配、環(huán)境保護和生產工作中，貫徹執(zhí)行國家有關法律法規(guī)和行業(yè)、地方、上級的強制性規(guī)定和公司一體化管理體系文件，督促各職能人員履行自己的職責，并負分管領導責任。
2、加強對工程分包管理監(jiān)督和檢查，行使安全生產否決權，確保工程質量、環(huán)境保護和安全生產符合規(guī)定要求，并對安全生產負直接指揮責任。
3、負責環(huán)境和職業(yè)健康安全運行中的應急準備和響應，定期組織重要環(huán)境因素和重大風險因素的監(jiān)測活動，對發(fā)現的不合格和潛在不合格立即予以糾正，消除或減輕可能發(fā)生事故、事件的影響和損失。
4、認真履行合同的規(guī)定要求和承諾，經常與顧客和相關方進行溝通和交流，及時收集分析來自顧客和相關方的信息，必要時采取改進或預防措施，確保顧客對工程質量、環(huán)境保護和安全生產的滿意。
技術負責人崗位職責
1、在分管的技術、質量、計量工作中，認真貫徹執(zhí)行國家有關法律、法規(guī)和行業(yè)、地方、上級的強制性規(guī)定和公司一體化管理體系文件，督促各職能人員履行自己的職責，并負分管領導責任。
2、組織編制工程項目施工組織設計，審批有關施工方案，并貫徹實施。
3、嚴格按施工規(guī)范、設計圖紙的規(guī)定要求指導施工，組織工程質量檢查、技術資料、技術交底和施工組織設計、施工方案執(zhí)行情況檢查。
4、行使質量否決權，定期組織工程質量的監(jiān)測活動，對工程質量不合格立即組織糾正，根據問題的嚴重程度組織制定并實施糾正措施。
安全員崗位職責
1、認真貫徹執(zhí)行國家、地方、行業(yè)和上級有關安全生產、環(huán)境保護、勞動保護的方針、政策、法律、法規(guī)及規(guī)章制度；在項目生產副經理的領導下，做好施工現場環(huán)境保護和安全生產工作。
2、協(xié)助項目經理組織開展安全教育、安全預防、應急準備和響應等工作；配合工長做好安全技術措施和環(huán)境保護措施、方案的制定、交底工作，提高全體員工的環(huán)境保護和安全生產意識。
3、負責特種作業(yè)人員的管理，應做到持證上崗；負責定期檢查安全用具、施工現場的安全設施和消防設施、臨時用電等是否符合規(guī)定要求。
4、負責施工現場作業(yè)人員（包括分包隊伍）日常安全的檢查和監(jiān)督，有權制止違章指揮、違章作業(yè)，確保環(huán)境保護和安全生產目標和指標的實現。
5、參加或協(xié)助因工傷和其他安全生產事故調查、分析；制定并落實預防事故的措施；建立健全安全生產管理資料。
質量員崗位職責
1、認真貫徹執(zhí)行國家、地方、行業(yè)頒布的工程質量驗收規(guī)范、標準、規(guī)定，在項目部技術負責人的領導下，對所負責的工程項目的過程質量負現場監(jiān)督檢查責任。
2、參加質量目標的分解和制定，配合工長確定施工過程中的質量控制點；對質量控制點的檢驗和試驗活動進行監(jiān)督檢查，確保工程質量目標的實現。
3、參加工程質量驗收、工程質量事故調查和分析；參加項目部的質量分析會，分析工程質量動態(tài)并對“不合格品”進行數據分析，以便采取必要的糾正和預防措施。
4、負責施工過程的質量監(jiān)督檢查，對檢查中發(fā)現質量問題和顧客或相關方提出的質量問題應及時填發(fā)“不合格品”記錄，發(fā)給工長/班長糾正或處置，整改完成后會同工長對實施效果進行驗證檢查。
5、有權制止和糾正施工中違反工藝紀律、違反操作規(guī)程、違章作業(yè)的現象，并及時通知工長、項目部主管領導。
6、負責工程質量驗收的收集、整理、編目，并對其真實性、準確性、及時性負責；負責作好單位工程交工驗收資料的整理、匯總、上報工作。
專業(yè)工長崗位職責
1.認真貫徹執(zhí)行國家、地方、行業(yè)頒布的施工規(guī)范、標準；組織作業(yè)班組嚴格按施工圖和技術要求施工，實現分項、分部工程質量目標，并對工程質量負直接責任；
2.參與工程施工組織設計的編制，負責施工技術方案或作業(yè)指導書、安全技術措施和環(huán)境保護措施的編制，經批準后，向作業(yè)班組進行施工圖紙和技術方案、措施的交底，并在實施中進行監(jiān)督、指導和檢查；
3.作好施工過程中的控制，組織作業(yè)班組作好自檢和工序交接檢；組織并監(jiān)督工序的檢驗和試驗，并做好狀態(tài)標識；做好相關要求記錄內容的準確性、完整性，并對其真實性負責；
4.及時糾正施工過程中的工序質量不合格、環(huán)境污染和安全違章問題，保持對施工過程的連續(xù)監(jiān)視，確保提供合格產品和安全健康的作業(yè)條件，確保不污染環(huán)境；
5.參加圖紙會審；負責施工預算的編制，對有特殊要求的材料、設備，應明確質量技術要求，并協(xié)助材料員做好物資進貨檢驗和試驗工作；負責解決施工過程中的技術問題，與顧客或相關方代表進行技術洽商、溝通，并接受其監(jiān)督和檢查；
6.做好施工過程中的產品保護；參與系統(tǒng)運轉和工程交付驗收；并負責本專業(yè)工程質量控制資料、工程安全和功能檢驗及主要抽查資料、施工質量管理資料等收集、整理、編目及竣工圖的整理、編制工作。
7.負責本專業(yè)“四新”技術的推廣應用，必要時，組織開展各項技術功關；對特殊過程應予以嚴格控制，必要時，組織工藝試驗、培訓操作人員，加強工序過程監(jiān)控；
材料員崗位職責
1.負責進貨物資（包括顧客供）的檢驗、試驗、驗收、標識和可追溯性的控制，組織處置不合格物資，保證工程所需物資符合質量、環(huán)保、安全健康要求。
2.負責進場物資的儲存、保管、防護、發(fā)放和退場工作，組織物資的場內搬運，防止物資損壞、變質、丟失。
3.負責材料管理目標的制訂并實施、參與制訂并監(jiān)督實施材料節(jié)約措施。
4.做好現場的材料管理工作，督促倉庫保管員嚴格執(zhí)行公司有關倉庫管理規(guī)定，倉庫的消防設施、易燃易爆及其他危險品的存放、發(fā)放和使用符合規(guī)定要求。
5.負責材料、設備質量資料的收集、保存、整理、編目工作，工程竣工時納入工程質量控制資料中。
6.負責材料管理部門規(guī)定的各種統(tǒng)計報表的填報，對其準確性、及時性負責；經常反饋供應商提供物資的質量情況、供應及時性、數量和重量充足等相關情況，對物資供應商的重新評價提供證據。
勞資員崗位職責
1.認真貫徹執(zhí)行國家、地方有關的政策、規(guī)定和上級關于勞動、工資管理規(guī)定和職工培訓、教育的規(guī)定，負責項目部人員的調配和管理。
2.負責按工程項目施工組織設計規(guī)定的人力資源計劃要求，編制勞動力進場計劃，并組織員工進場，滿足施工生產的需要。
3.協(xié)助工長組織員工進行必要的技能培訓和關鍵過程、特殊過程人員資格的培訓和認定，負責組織落實對員工進行質量、環(huán)保和安全意識的教育工作。 4.做好員工培訓記錄，健全培訓臺帳。
機具員崗位職責
1.貫徹執(zhí)行工程項目施工組織設計方案規(guī)定的施工機械設備配置計劃，負責編制租賃計劃，并組織施工機械設備進場，滿足施工生產需要。 2.執(zhí)行公司《機具設備管理制度》，負責現場施工機械設備的管理和使用，對進入現場機械設備實行“三定”，督促操作人員對設備進行日常維護和保養(yǎng)。有權制止違章作業(yè)。 3.對設備使用期間影響質量、安全和環(huán)保性能的環(huán)境因素、危險因素進行監(jiān)視和控制，減少和控制對環(huán)境的負面影響，預防和減少設備事故。
4.負責現場設備的臺帳、報表及維修、保養(yǎng)等記錄及上報工作。
計劃統(tǒng)計員崗位職責
1.貫徹執(zhí)行國家、地方有關法律法規(guī)和公司有關規(guī)章制度；負責編制工程項目施工進度總計劃或網絡計劃，編制季、年施工生產財務計劃和月度施工生產計劃，按月上報完成施工任務的統(tǒng)計報表。
2.負責“建設工程施工合同”管理，參加生產調度會，協(xié)調施工生產進度，記錄并報告合同履約情況。 3.做好統(tǒng)計工作，對統(tǒng)計報表的及時性、真實性和完整性負責。
4.深入施工現場、調查了解施工進度，檢查、監(jiān)督計劃的執(zhí)行情況。并及時報告計劃和統(tǒng)計工作情況。
計量員崗位職責
1.認真貫徹執(zhí)行國家、地方、行業(yè)任何的檢驗、測量、試驗規(guī)范、標準和上級相關管理文件，負責檢驗、測量和試驗設備的管理和控制。 2.按照工程項目施工組織設計方案確定的檢驗、測量和試驗設備要求，編制配置計劃，滿足施工生產需要。
3.建立健全計量器具臺帳，做到帳、物、卡相符；負責計量器具周期送檢，確保在用計量器具均在鑒定或效準的有效期內；對計量器具的使用、維護和標識情況進行經常性檢查，使之符合要求；妥善保管待檢、封存及報廢的計量器具，并做好封存、報廢申請工作。 4.妥善保管計量器具的各種資料、檔案，做好各種計量報表。
5.負責項目部常用的鋼卷尺、鋼直尺、刻度直角尺、水平尺、塞尺、扭距扳子的校準工作，并及時填寫“常用計量工具校準記錄”。
維修電工安全操作規(guī)程
1.施工現場的電工必須經有關部門培訓，考試合格后，持證上崗。無證人員，不準從事電氣安裝、維修等工作。 2.現場施工所用的高、底壓設備及線路，必須按照施工現場臨時用電施工組織設計及《施工現場臨時用電安全技術規(guī)范》（JGJ46-2005）和有關電氣安裝技術規(guī)程安裝和架設。 3.電工應掌握用電安全基本知識和所有設備性能。 4.上崗前按規(guī)定穿戴好個人防護用品。 5.停用設備應拉閘段電，
實驗管理人員崗位職責共2
實驗技術人員崗位職責
在學校及各系部的領導下，為使各實驗室規(guī)范地完成所承擔的各項任務，特制訂實驗教學技術人員崗位職責。
第一條各教學實驗室實行實驗技術人員負責制。實驗技術人員應遵守學校的各項規(guī)章制度，實行坐班制。
第二條實驗技術人員負責實驗室的管理工作：負責制定實驗用低值材料、儀器設備的采購計劃，報學校有關部門申批；負責實驗室內低值材料帳目、固定資產帳目等的保管工作，每學期清點一次，年終盤存，做到出入有帳，帳物相符；做好防火、防水、防盜、防毒工作，以確保安全；保持實驗室、準備室等的整潔、衛(wèi)生。
第三條實驗技術人員負責實驗室儀器設備的管理工作：驗收、領取實驗材料、儀器設備；實驗室物品分類管理，擺放有序，特別注意保管好劇毒、易燃、易爆物品；制定儀器設備的操作規(guī)程、管理制度；能熟練操作、使用儀器設備；安排實驗教學、教學實習用儀器設備的準備、整理、收發(fā)等工作；協(xié)助實驗指導教師、學生正確使用實驗儀器設備；負責普通儀器設備的維護保養(yǎng)與維修。
第四條實驗技術人員負責本實驗室的建設工作：實驗室的改造與裝修；安排制作標本與標本室的管理；協(xié)助實驗教師制作多媒體課件、掛圖等；協(xié)助籌建新實驗室、標本室等。
第五條實驗技術人員負責本實驗室的實驗準備和帶教工作：采集實驗材料，配制實驗試劑、實驗前進行預試驗；能獨立或協(xié)助指導教師完成實驗教學任務。
第六條學校及各系部對實驗技術人員實行考核制度，每學年所屬系部對其進行工作考核，考核分優(yōu)秀、合格、不合格三個等次，連續(xù)兩次不合格者，調整其工作。
第七條對不能履行工作職責或玩忽職守，造成損失或責任事故者，視情節(jié)輕重予以適當處理。
第八條 本條例自公布之日起試行。
山東中醫(yī)藥高等專科學校
二OOO五年三月
各級實驗技術人員崗位職責
一、高級實驗師職責
高級實驗師在教研室主任領導下，負責實驗室教學、科學實驗的技術指導與開發(fā)、實驗室建設等工作。其主要職責：
1、制定實驗室的發(fā)展規(guī)劃，并組織和落實規(guī)劃實施全過程，以加強實驗室的建設。
2、精通與本實驗室有關的專業(yè)知識和技術，能獨立設計實驗方案，有嫻熟的實驗技能和豐富的實踐經驗，能獨立完成較復雜的實驗任務，寫出較高水平的實驗報告。
3、負責精密儀器或大型設備的定期調試、維護、檢修、故障排除及技術保養(yǎng)工作。
4、承擔部分實驗教學工作，配合實驗教師完成實驗教學，并解決實驗工作中出現的關鍵性技術問題，為教學提供高水平的服務。
5、負責指導、培養(yǎng)中、初級實驗技術人員。
6、負責實驗室的管理工作，擬定有關操作規(guī)程，督促檢查各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行，并注意總結經驗。
7、完成學校主管部門和系部主任布置的其他工作。
二、實驗師職責
實驗師在教研室主任領導下，在教授、副教授、高級實驗師指導下，負責實驗教學及實驗技術等工作。其主要職責：
1、熟練掌握本實驗室有關的實驗知識和實驗技術、技能，能獨立完成教學實驗任務，寫出較高水平的實驗報告。
2、熟練掌握本實驗室各種儀器設備的操作規(guī)程、使用保管技術要求，對一般儀器設備的故障進行診斷和維修，承擔實驗儀器設備的技術管理和定期保養(yǎng)維護。
3、指導學生實驗，記錄實驗教學情況，總結實驗工作，批改學生實驗報告，并同任課教師一起評定學生實驗成績。
4、擔負實驗室大型精密儀器設備的修理調試、使用、鑒定、驗收等全面技術工作，并經常檢查其保管與使用情況。
5、經常向教研室主任介紹國內外實驗儀器設備的進展與新實驗技術信息，提出實驗室工作的改進措施與方案，協(xié)助教研室主任加速實驗室的現代化建設。
6、負責對助理實驗師、實驗員的業(yè)務指導。
7、在教授、副教授、高級實驗師的指導下，參加或單獨承擔各項科研工作。
8、負責實驗室管理，擬定儀器設備的操作規(guī)程，督促檢查各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行。
9、完成學校主管部門和系部主任布置的其它工作。
三、助理實驗師職責
助理實驗師在教研室主任領導下，協(xié)助講師、實驗師完成教學實驗和科研中的各種工作。其主要職責：
1、擔負某一門課程或某一項實驗的組織指導及準備工作，并按照實驗大綱，正確組織學生進行實驗，分析處理試驗數據，編寫實驗報告，協(xié)助實驗師改進實驗與提高實驗教學質量。
2、指導學生實驗，準確回答和講解學生提出的有關問題，批改學生實驗報告，并同任課教師一起，評定學生實驗成績。
3、在實驗師指導下，擔負有關實驗裝置的設計和改進工作，負責儀器設備的保養(yǎng)與維修，制作、安裝有關實驗裝置、教具、模型等。
4、制定有關實驗規(guī)程，編寫有關實驗資料及儀器設備的操作規(guī)程，使用保管要求等技術性文件，并負責實驗室的管理工作。
5、負責對實驗員的業(yè)務指導，督促檢查各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行。
6、在高一級技術人員指導下，參加或獨立承擔各項科學研究工作，負責實驗室的日常管理工作。
7、完成學校主管部門和系部主任、高一級實驗技術人員布置的其它工作。
四、實驗員職責
實驗員在教研室主任領導下，在高一級技術人員指導下，承擔教學科研的輔助工作，其主要職責：
1、逐步掌握有關教學和科學研究實驗的基本原理和技術知識，掌握實驗用材料、藥品的性能與使用方法，熟悉有關儀器的性能、調試與操作方法，不斷提高業(yè)務水平和實驗技術水平。
2、認真做好教學和科學研究實驗的準備工作，發(fā)現自己不能處理的問題及時向高一級技術人員反映。
3、在實驗師和助理實驗師指導下，參加教學和科學研究實驗，負責儀器設備的操作、數據整理、計算、繪圖和編寫報告等技術工作。通過試講、預做，經教研室主任批準，可獨立指導學生進行實驗。
4、負責教學科研工作中的一般性技術管理工作，精心用好管好儀器設備，參加或獨立進行儀器設備和教具的制作、改進、維修等技術工作。
5、負責實驗室的管理與完成高一級技術人員交辦的工作，認真貫徹執(zhí)行各種規(guī)章制度，創(chuàng)建高標準的實驗室。
6、完成學校主管部門和系部主任交辦的其它工作。
五、實驗技術工人職責實驗技術工人在教研室主任領導下，在教師和實驗技術人員指導下，從事試驗、安裝、維修、調整、保養(yǎng)等工作。
1、掌握本實驗室有關儀器設備的牌號、性能、原理、結構及使用方法，做好儀器設備的安裝、維修、保養(yǎng)工作。
2、在實驗技術人員及教師指導下，根據教學和科研試驗的要求，制作、安裝有關實驗裝置、教具、模型，做好其他實驗準備工作。
3、努力掌握本專業(yè)有關基礎理論和技術知識，在實驗中協(xié)助教師和實驗技術人員指導學生實驗。
4、承擔教研室主任與實驗技術人員分配的實驗室日常管理等工作，加強實驗室建設，創(chuàng)建高標準實驗室。
5、完成學校主管部門和系部布置的其它工作。
六、保管員職責
保管員在教研室主任領導下，主要負責實驗室設備、儀器、工具、材料、藥品、物資等的保管工作，其主要職責：
1、熟悉所保管的儀器設備、工具、材料、藥品及其它物資的規(guī)格、型號、性能和用途，詳細了解所保管物品的要求和存放條件，并按要求嚴格保管。
2、經常做好所管儀器和其它物資的防潮、防銹、防塵、防霉等工作，使所保管的儀器設備與物品處于良好狀態(tài)。
3、認真貫徹儀器、設備、物品的管理制度，做到出入有帳，帳物相符。
4、對所管儀器設備每學期進行兩次檢查，做到資料完整、附件齊全、性能良好，對用后收回的儀器，做好擦拭、涂油和整理等工作，對所管消耗材料品種、規(guī)格做到標記明顯，擺設整齊清潔、數量準確。
5、定期向教研室主任匯報所管儀器、設備狀態(tài)，及時組織小型儀器、設備的維修，提出維修項目。
6、保管的消耗材料的庫存量，低于全年使用量的五分之一時，應列出清單，提請購置補充，但庫存不得高于全年使用量的150%。
7、完成系主任、教研室主任、實驗技術人員和學校主管部門交辦的其它工作。
實驗管理人員崗位職責共3
管理人員崗位職責
項目經理
項目經理負責貫徹執(zhí)行公司的質量方針和質量目標，對項目部的施工質量負全責，明確內部的職能和分工，保持質量管理體系運行的有效性。具體負責：
1、負責項目部的全面管理工作。
2、負責貫徹公司的質量方針和質量目標，并組織宣貫、分解落實。
3、負責項目部的組織機構設置、職責分配、資源配置等。
4、命并授權各崗位職能人員。
5、項目部主持物資采購、勞動力分供方的調查，簽定項目部物資采購合同。
6、勞務分供方承包合同。分公司的項目部物資采購合同由分公司經理批準。
7、參與產品實現過程的策劃及管理評審。
8、負責與顧客的聯(lián)絡、溝通和交付后的服務的實施工作。
9、分管財物勞資組。 生產副經理
1、對項目部的施工過程負主要組織、管理責任。
2、負責項目部施工現場安全管理、材料動力設備管理、文明施工管理。參與交、竣工驗收組織工作。
3、批準項目部施工計劃、物資采購計劃和機械設備檢修、維護保養(yǎng)計劃。
4、參與工程產品實現過程的策劃。負責組織施工準備工作。
5、參與物資采購、勞務分供方的調查。主持入場教育。
6、分管生產安全組、材料動力組。 技術副經理
1、負責項目部內部及外部技術質量活動的組織與溝通、協(xié)調。
2、對項目技術、質量管理負主要管理責任。
3、參與圖紙會審和技術交底的組織工作，并負責設計變更的復核確認。
4、參與組織施工組織設計/施工方案的編制，負責解決施工中的技術問題。
5、負責工程項目施工過程檢驗和試驗管理工作。
6、參與不合格品的評審、處置及糾正和預防措施實施、驗證的組織工作。
7、負責工程項目竣工技術資料編制的組織工作。
8、參與物資采購、勞務分供方合同評審。
9、分管技術質量組。 安裝副經理
1、對項目部的安裝工程質量管理負主要責任，對安裝工程施工的資源配制負責。
2、分管安裝組工作，對安裝組與項目部其他業(yè)務組的接口和協(xié)調及土建、安裝工程施工協(xié)調負責。 技術質量組
1、負責質量管理體系文件、工程技術文件的管理。
2、參與技術措施的制定，解決施工中的技術問題。
3、負責進貨及施工過程的檢驗、試驗的管理，對工程質量實施監(jiān)督檢查工作。
4、負責檢驗、測量和試驗設備的管理及新購材料的檢驗和試驗工作。
5、負責單位工程項目測量定位放線工作。
6、負責不合格品評審、處置及糾正和預防措施的實施、驗證。
7、監(jiān)督本項目部各職能組有效的實施本公司的質量管理體系文件。
8、負責工程項目技術資料與質量記錄的收集、整理和保管工作。
9、參與入場教育。參與物資采購合同的評審。
10、參與圖紙會審幾施工組織設計的編制。 生產安全組
1、負責施工過程控制及安全生產和文明施工管理。
2、負責項目部的月、旬生產計劃的編制，提出材料需用計劃，參與評審合格勞務分供方，并負責管理。
3、負責項目部安全技術的實施及安全教育，負責特種作業(yè)人員資格管理；監(jiān)督檢查安全工程和施工環(huán)境。
4、負責施工過程中班組自檢、互檢、工序交接的管理。
5、參與入場教育。
6、圖紙會審及施工組織設計的編制。 材料動力組
1、負責編制材料采購計劃及采購合同。
2、組織物資分供方調查、評審、復評工作，并保存記錄。
3、負責對進場材料的驗收工作。
4、負責施工現場和材料倉庫的材料管理工作。
5、負責施工現場機械設備的日常管理和檢修、維護保養(yǎng)管理工作。 安裝組
1、負責項目安裝工程的施工過程實施及控制。
2、負責對安裝項目生產、安全、技術質量的控制。
3、負責與項目部其它業(yè)務組的接口和協(xié)調工作。 財務勞資組
1、負責項目部管理人員、操作人員的培訓和入場教育的組織工作。
2、組織勞務分供方調查、評審工作，并保存記錄。
3、負責項目部施工合同（含勞務分供方承包合同）執(zhí)行的有關事宜。 技術員
1、參與施工圖紙會審，參與編制施工組織設計、方案，技術交底，解決施工中的技術問題。
2、指導施工班組按施工組織設計、施工方案、技術交底、作業(yè)指導書組織施工，并監(jiān)視實施。
3、參與工程項目的隱蔽驗收和技術復核工作。 質量檢查員
1、負責進貨物資的質量驗證工作。
2、負責對施工工程質量檢驗、驗證和跟蹤檢查。
3、負責分部分項質量等級的核定及資料的整理工作。 質保員
1、負責項目部質量管理體系文件的領取、分發(fā)、保管。
2、負責本項目部質量管理體系有效地實施控制管理工作。負責收集、整理和保管施工過程中發(fā)生的工程技術資料、質量記錄，整編竣工資料并移交、歸檔。
3、負責工程項目專用文件及資料的接受、登記、保管（含保管顧客的文件、資料）工作。
4、負責按規(guī)定上報質量統(tǒng)計報表。 試驗員（計量員）
1、負責進貨物資的取樣送試工作。
2、負責各種配合比的委托和現場的試驗工作。
3、按規(guī)定要求制作砼和砂漿試塊，并按時送試。
4、負責監(jiān)督砼、砂漿的計量工作，并建立臺賬。
5、負責保管及維護好試驗設備，負責檢驗、試驗儀器（含測量儀器）的送檢、校驗管理工作。 測量員
1、負責工程項目的定位放線，高程引測及傳遞，軸線控制及測量成果的繪制工作，保存好測量成果資料。
2、負責測量儀器的保養(yǎng)和保管、送檢校驗。 施工員（工長）
1、負責組織實施項目部的月、旬生產計劃。
2、編制物資需要計劃和提出采購要求。
3、合理組織人力物力，按時完成進度計劃，實施各項施工安全、技術交底工作。
4、實施工程項目的隱蔽驗收和技術復核工作。
5、負責作好施工記錄及特殊過程的連續(xù)監(jiān)視工作。
6、負責分項工程質量評定的組織工作，組織進行工序交接，對本專業(yè)工種（含勞務分供方）的施工工程 控制質量負責。
7、負責現場管理，安全生產和文明施工的實施。 安全員
1、貫徹安全法規(guī)和公司的安全規(guī)章制度，監(jiān)視操作人員按規(guī)章制度做好安全生產和文明工地。
2、參與各項安全技術措施的制定及安全施工技術交底，對施工工程中的安全進行跟蹤檢查。
3、負責各項安全防護設施的檢查及驗收工作，監(jiān)督檢查安全施工環(huán)境。糾正違章操作和違章指揮。
4、定期進行安全教育。
5、參與處理工傷事故，保存安全事故記錄，及時上報。
6、負責特種作業(yè)人員資格管理。 機械設備管理員
1、負責編制項目部機械設備各項修理情況。
2、負責工程項目所需機械、設備的安裝、維修保養(yǎng)及管理工作。
3、負責組織機械設備進場就位，對機械設備的安全運行負責。
4、建立機械設備臺賬，保存機械設備技術資料。 材料員
1、負責物資采購工作，按需計劃及時組織進場。
2、保證所采購的物資質量符合工程要求。
3、堅持作到在規(guī)定的合格分供方中采購，索取相應質量記錄。
4、負責周轉材料的租賃，及時結清內外賬款。 倉庫保管員
1、負責現場材料的收、發(fā)和保管工作。
2、參與進場物資的驗證工作，作好進場材料的登記、標識，保存好原始憑證。
3、負責所有進場物資的堆放和儲存工作，作到存放整齊，保證帳、卡、物相符，標識明顯、準確、齊全。
4、建立物資臺賬，及時處理當日業(yè)務，堅持月終盤點制度。
5、負責存放物資的安全，確保存放物資完好。 預算員、計統(tǒng)員
1、參加圖紙會審，負責工程的預、決算工作。
2、負責工程項目的形象進度、產值和材料消耗的統(tǒng)計報表工作。
3、負責工程量的計算和工程簽證工作。 財務勞資員
1、負責上報培訓需求，保存項目部各項培訓紀錄。
2、負責勞務分供方人員管理工作。
3、及時準確的搞好勞資的統(tǒng)計報表和原始臺賬。
4、加強現場勞動紀律管理，嚴格考勤和請銷假制度。
實驗管理人員崗位職責共4
1、項目經理崗位職責
1、認真貫徹國家和上級的有關方針、政策、法規(guī)及企業(yè)指定頒發(fā)的各項規(guī)章制度，自覺維護企業(yè)和職工的利益，確保公司下達的各項經濟技術指標的全面完成。
2、項目經理對所承擔的項目的安全、質量、進度、成本等負直接管理責任，定時監(jiān)督檢查各項工作的完成情況。嚴格財經制度，加強財經管理，正確處理國家、企業(yè)與個人的利益關系，不貪污受賄。
3、組織編制工程項目施工組織設計、工程進度計劃和技術方案，制定安全生產和保證質量措施，并組織實施，確保安全生產。項目經理是質量的第一負責人。
4、根據公司年（季）度施工生產經營計劃，組織編制季（月）施工計劃，包括勞動力、材料、構件和機械設備的使用計劃。與有關部門簽定供需承包和租賃合同，并嚴格執(zhí)行?？茖W組織和管理進入項目工地的人、財、物等資源，協(xié)調分包單位之間的關系，做好人力、物力、機械設備的調配與供應；及時解決施工中出現的問題，保證履行與公司簽訂的承包合同，努力提高生產經濟效益，圓滿完成公司下達的任務。
5、組織制定項目經理部各類管理人員的職責權限和各項規(guī)章制度，搞好與公司機關各職能部門的業(yè)務聯(lián)系，定期向公司經理匯報工作。嚴格加強管理，重點加強財務、預算
1 管理，正確處理國家、企業(yè)、集體、個人四者之間的利益關系。
6、對工程項目施工進行有效控制，認真執(zhí)行有關技術規(guī)范、標準，積極推廣應用新技術。
5、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，遵守工作紀律，按時、按質、按量完成領導交給的任務。
2、經營副經理崗位職責
1、認真貫徹國家和上級的有關方針、政策、法規(guī)及企業(yè)制定頒發(fā)的各項規(guī)章制度，自覺維護企業(yè)和職工的利益，確保公司下達的各項經濟技術指標的全面完成。
2、協(xié)助項目經理工作，對現有的施工生產負領導責任，對施工質量、安全生產負領導責任。
3、主持編制年度、季度、月份施工進度計劃，確保按進度計劃施工。確?？茖W、合理組織施工，確保工程按施工組織設計、施工方案和技術措施進行施工，合理利用材料，對節(jié)約成本負責。負責檢查監(jiān)督現場的安全、文明施工、環(huán)保工作，確保按國家有關規(guī)范規(guī)定執(zhí)行。
4、負責生產上各項技術經濟指標的落實工作，主持工程例會，針對問題及時協(xié)調解決，并協(xié)調施工中的內外關系。負責對工程管理人員工作計劃的下達和考核，負責對外用工施工任務的下達和檢查、監(jiān)督。
5、廉潔奉公，不收受賄賂。
6、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，遵守工作紀律，按時、按質、按量完成領導交給的任務。
3
3、技術經理（主任工程師）崗位職責
1、認真貫徹國家和上級的有關方針、政策、法規(guī)及企業(yè)制定頒發(fā)的各項規(guī)章制度，自覺維護企業(yè)和職工的利益，確保公司下達的各項經濟技術指標的全面完成。
2、協(xié)助項目經理工作，對工程技術、質量管理工作負全面領導責任。主持編制項目工程的施工組織設計、施工作業(yè)設計等，主持圖紙自審和會審，重點工程的技術交底工作。
3、負責檢查、監(jiān)督施工方案和技術交底的執(zhí)行情況，確保按施工方案施工。
4、組織技術人員、施工員學習和貫徹執(zhí)行各項技術措施、操作規(guī)程和技術質量標準，和各項技術管理制度，并檢查執(zhí)行情況。組織技術人員學習新技術，編制合理的技術、安全生產措施，定期組織工程質量檢查，處理施工中出現的特殊質量問題，主持質量事故分析會，責任落實到人。
5、深入現場，指導施工，確保按設計及規(guī)范施工發(fā)現問題及時處理。負責技術質量等主業(yè)人員的月工作計劃及業(yè)務考核工作，組織進行合理化建議的收集與處理，負責落實上級下達的技改、技革計劃，審核材料加工定貨計劃。
6、負責竣工資料的審核。
7、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，遵守工作紀律，按時、按質、按量完成領導交給的任務。
4、技術專業(yè)主管崗位職責
1、主持施工方案的討論，組織技術質量人員參加圖紙會審，負責與設計代表、甲方代表洽商設計圖紙中施工有關問題，并辦理洽商手續(xù)。
2、參加施工組織設計的編制和審定工作，負責編制單位工程施工組織設計和重點部位的施工組織措施。
3、組織技術質量人員、施工人員熟悉設計圖紙，領會設計意圖，掌握用料與做法及質量技術質量要求，負責主要單位工程的技術質量交底。
4、主持項目部有關技術質量會議，經常研討技術管理、質量管理方面的情況，制定消除質量通病的技術質量措施，負責優(yōu)質工程的申報。
5、負責對單位工程定位測量的復測檢查，安排主要工程的沉降觀測，領導測量組的工作。
6、與項目經理共同組織項目部的質量、安全工作檢查，主持隱蔽工程驗收，主持質量、安全事故的分析處理，負責處理施工中的有關技術質量問題。
7、協(xié)助項目經理組織與安排本部的施工計劃。
8、負責項目部施工的全面質量管理，領導各個質量檢查小組，對質量檢查成果進行初審。
9、負責對項目部職工在技術質量方面合化建議的審查。
10、負責組織工程技術質量檔案的收集、整理和上報工作。
11、對技術質量問題的處理有決定權，對違章指揮與違章操作有權制止，并提出處理意見。
12、對技術質量人員的使用、安排、獎懲有建議權。
4、技術專業(yè)主管崗位職責
1、主持施工方案的討論，組織技術質量人員參加圖紙會審，負責與設計代表、甲方代表洽商設計圖紙中施工有關問題，并辦理洽商手續(xù)。
2、參加施工組織設計的編制和審定工作，負責編制單位工程施工組織設計和重點部位的施工組織措施。
3、組織技術質量人員、施工人員熟悉設計圖紙，領會設計意圖，掌握用料與做法及質量技術質量要求，負責主要單位工程的技術質量交底。
4、主持項目部有關技術質量會議，經常研討技術管理、質量管理方面的情況，制定消除質量通病的技術質量措施，負責優(yōu)質工程的申報。
5、負責對單位工程定位測量的復測檢查，安排主要工程的沉降觀測，領導測量組的工作。
6、與項目經理共同組織項目部的質量、安全工作檢查，主持隱蔽工程驗收，主持質量、安全事故的分析處理，負責處理施工中的有關技術質量問題。
7、協(xié)助項目經理組織與安排本部的施工計劃。
8、負責項目部施工的全面質量管理，領導各個質量檢查小組，對質量檢查成果進行初審。
9、負責對項目部職工在技術質量方面合化建議的審查。
10、負責組織工程技術質量檔案的收集、整理和上報工作。
11、對技術質量問題的處理有決定權，對違章指揮與違章操作有權制止，并提出處理意見。
12、對技術質量人員的使用、安排、獎懲有建議權。
6
5、技術質量員的崗位職責
1、在項目經理的領導下，負責施工項目的技術管理工作。認真學習貫徹公司的質量程序文件、技術管理制度。
2、認真學習施工規(guī)范、新工藝、新技術，根據現場的實際，編制合理的施工作業(yè)設計和施工措施，并且詳細具體，便于指導施工。
3、承擔公司技術經濟指標，不斷更新，深入其他現場參觀學習，采納新工藝、新方法，便于降低成本，節(jié)約工期。
4、參加圖紙自身、會審、設計交底，辦好設計變更、洽商，便于施工。負責編制技術交底，編制施工組織設計，施工作業(yè)設計和施工技術措施。負責向施工工長進行技術交底，監(jiān)督現場施工措施及作業(yè)設計的執(zhí)行情況，負責現場質量檢查工作，對所管工程技術質量負直接責任。
5、承擔施工項目質量指標的完成情況，并跟蹤檢查，落實“三檢制”，組織施工項目的隱預檢的工作，每月填制好有關技術報表。
6、負責測量防線的領導工作及檢查、復核、校驗工作。
7、領導施工項目試驗員，隨時抽查，監(jiān)督檢查，發(fā)現問題及時整改。負責現場一般技術質量問題的處理工作，編制糾正措施，填制好記錄。建立健全技術質量管理臺帳，發(fā)放的資料文件及方案等做好記錄。
8、檢查進場材料的質量和驗收工作，對進場的檢試驗
7 材料及時督促作好試驗工作。
9、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，遵守工作紀律，按時、按質、按量完成領導交給的任務。
6、工程資料員崗位職責
1、在項目經理的領導下，認真貫徹學習資料管理制度。
2、學習資料管理文件，確保按質按量完成所承擔的工作。
3、對所管工程的資料及時收集和整理，及時入機備案。
4、確保工程分階段驗收資料的完整、有序性。
5、編制工程技術資料和竣工資料檔案。
6、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，遵守工作紀律，按時、按質、按量完成領導交給的任務。
7、試驗員崗位職責
1、在技術員的領導下開展工作，對現場材料檢料負責。負責工程中的檢試驗材料按要求抽取試樣、送試、委托等工作，現場的砂漿、砼制作試塊、養(yǎng)護、送檢。負責工程中各種試件編號，做好臺帳。填制委托報告單。負責做好現場砂、石、摻合料的含水率的檢測，進行配合比換算，確保按配合比施工。
2、檢試驗材料、試驗有問題時及時向技術人員反饋。對于施工中急需使用的試驗材料，例如：鋼筋、水泥等，及時做好二檢，合格后立即通知現場。
3、按規(guī)范要求對砼坍落度、和易性檢測，做好記錄及臺帳。負責檢查現場攪拌砼、砂漿用料的準確度。負責對回填土施工質量的監(jiān)督工作，填寫委托單，做好記錄，繪制取樣平面圖，向技術人員反饋。
4、及時完成領導交辦任務，及時向主管領導反饋。
5、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，遵守工作紀律，按時、按質、按量完成領導交給的任務。
8、材料主管崗位職責
1、負責項目部材料專業(yè)管理工作，認真執(zhí)行采購法，貫徹執(zhí)行國家、北京市、首鋼、首冶的各項有關材料管理制度。
2、負責項目施工全過程材料管理工作，大型工具租賃、加工定貨等。
3、做好材料采購，大型工具租賃，加工定貨等外部合同簽訂前的審核工作，報公司材料科，由材料科簽訂合同。
3、全面掌握施工現場材料供應情況，組織協(xié)調材料進廠驗收工作，確保材料質量驗收合格。
4、每月審核材料稽核情況和限額領料管理執(zhí)行情況，掌握單項工程材料分析對比情況，控制材料成本，掌握盈虧情況。
5、掌握材料庫存積壓情況，減少資金使用占用率。
6、按時申報材料計劃，材料預算情況。
7、完成公司下達的材料成本計劃。
8、每月按單項工程作好材料預算與使用情況對比分析，發(fā)現問題及時處理。
9、材料員崗位職責
1、建立健全現場料具管理責任制，保證進入現場的材料按施工平面圖碼放整齊，保證道路通暢，減少二次搬運。隨時掌握施工進度及用料計劃，搞好內外平衡協(xié)調，及時組織材料進場，確保工程進度的需求。
2、確保材料保質保量進場，認真驗收、保管，按進度發(fā)放、回收、退場；建立健全各種臺帳、原始記錄和標識標牌，對來料原始憑證妥善保存，按月盤點核算。
3、嚴格執(zhí)行限額領料制度，隨時知道，檢查監(jiān)督用料情況，制定嚴格用料考核制度。
4、確保進場材料、材質合格，資料證件齊全，并同時進場。確?，F場文明施工，負責施工中現場的材料達標管理。及時完成領導交辦任務，每月寫出總結，向經理匯報。嚴格執(zhí)行收料的“三驗制”，即驗規(guī)格、數量、質量，確保正確按設計要求進場。
5、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，遵守工作紀律，按時、按質、按量完成領導交給的任務。
12
10、施工主管崗位職責
1、在項目經理、副經理的領導下，對項目部施工專業(yè)全面負責，貫徹落實各級施工專業(yè)規(guī)章制度。
2、負責履行工程項目的開工審批、備案程序，檢查落實項目施工進度計劃和工程量完成情況。
3、按月考核，未做到扣5-10分
3、負責施工現場測量及施工調度管理。
4、負責規(guī)范在施工程現場文明施工管理。
5、按照管理體系的要求，做好本專業(yè)三項體系貫標工作。
13
11、施工管理員（工長）崗位職責
1、在施工主管領導下，對現場的施工生產負全面責任。對在施工工程的施工進度負責，確保按計劃進度施工。負責工程的質量管理，對現場的安全施工負責，所負責工程的施工質量負直接責任。
2、負責現場按規(guī)范，按方案、措施進行施工，合理使用施工材料，對工程的安全文明施工、成本負責，接受安全、技術、成本等各專業(yè)監(jiān)督和控制、指導。
3、負責對外用工的管理、監(jiān)督和檢查，是施工項目經理和副經理的直接代表。
4、負責對施工中外用工的技術交底、安全交底工作，確保施工的正確，質量有保證。
5、承擔施工進度、安全、質量、文明施工、成本等指標的完成、落實。施工管理員按進度知道和組織施工生產，落實經理部的施工生產計劃，按進度做好隱蔽、預檢和評定等資料的填報，做好施工記錄，向監(jiān)理報驗。對在施項目的施工質量做好跟蹤檢查和驗收工作，做好與其有關管理專業(yè)的配合工作。
6、虛心謹慎，認真聽取上級領導的意見，對提出的問題及時解決。
7、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，遵守工作紀律，按時、按質、按量完成領導交給的任務。
12、成本員崗位職責
1、在項目經理的領導下，對在施工工程的成本降低負管理責任，認真貫徹執(zhí)行國家的有關法律法規(guī)和有關制度。
2、組織項目部資金財務收支計劃的編制，協(xié)調解決執(zhí)行中存在的問題，確保生產所需資金。
3、根據項目部實際，組織開展成本分析活動，提出問題、制定措施。
4、組織項目部工資發(fā)放，發(fā)現問題及時解決，確保安全。
5、組織工程價款結算工作，及時回收資金。
6、組織做好項目部稅金繳納工作。
7、在業(yè)務主管的領導下（項目經理），對施工項目成本負責預測、檢查、監(jiān)督和控制。制定有關的成本管理制度。每月負責向公司報表，提供成本數據，做好成本盈虧分析。
8、負責項目部的資金管理工作及臺帳，認真貫徹執(zhí)行國家的有關法律法規(guī)和有關制度。做到帳目清楚、有序、及時編制入冊。
8、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，遵守工作紀律，按時、按質、按量完成領導交給的任務。
9、成本員接受項目經理（業(yè)務主管）的考核。發(fā)生重大問題加重考核。
13、安全專業(yè)主管崗位職責
1、安全專業(yè)業(yè)務主管在項目部副經理的領導下，負責安全專業(yè)規(guī)章制度的落實、檢查、考核。
2、負責組織安全生產，檢查發(fā)現安全隱患。
3、負責特種作業(yè)人員管理和檢查。
4、負責檢查班組安全管理工作。
4、安全員崗位職責
1、在安全主管（項目經理）的領導下，對施工項目的安全生產負全面責任。負責現場的安全防護，檢查、驗收工作，并對現場的文明施工負責。
2、認真貫徹傳達國家、上級領導部門的安全規(guī)章制度和有關文件。針對工程特點制定年度、季度、月份安全工作計劃和方針目標，并在工作中負責貫徹落實，建好臺帳，并負責檢查和實施情況。
3、每周負責負責向施工人員及外用工針對工程項目做好安全教育，并做好記錄，負責檢查監(jiān)督施工員對施工人員及外用工的安全交底情況及落實情況。
4、每天對現場的安全情況進行檢查，及時向施工員和副經理提醒存在的安全問題。
5、負責檢查監(jiān)督施工人員及外用工特殊公眾人員持證上崗工作。對現場的違規(guī)違制，立即提出改正意見。態(tài)度惡劣者有權停止作業(yè)，進行罰款等處理。
6、對現場的機械設備的用電及保護裝置隨時檢查，有問題及時處理。
7、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，遵守工作紀律，按時、按質、按量完成領導交給的任務。
15、設備員崗位職責
1、按時參加各種機動專業(yè)會議。按工程要求及技術組要求，向機動科及時提出設備機具使用計劃，并按時進入現場。
2、設備進入現場后，嚴格按各項規(guī)程進行保養(yǎng)、使用及管理。按公司要求，完成兩率指標。
3、搞好各單位協(xié)調工作，保證本單位施工順利進行。按要求完成領導交辦、配合好班組工作。
4、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，遵守工作紀律，按時、按質、按量完成領導交給的任務。
16、經營主管崗位職責
1、經營業(yè)務主管在項目副經理（經營）的領導下，負責項目部經營專業(yè)的各項工作。
2、負責組織項目部預算員編制施工預算、審批工作。
3、負責組織項目的結算資料編制、整理工作及時掌握項目結算工作。
4、負責項目部經營專業(yè)的各項基礎工作管理，嚴格按專業(yè)管理制度規(guī)定的職責、權限、程序、時限及業(yè)務規(guī)則開展工作
17、計劃預算崗位職責
1、負責編寫月(季)度經濟活動分析，結合施工經營情況，總結前期工作，提出下月（季）度的具體工作措施。編制施工網絡計劃和施工任務完成情況月報表。
2、負責編制施工圖預算，追補洽商和設計變更部分的費用，對承包合同中的索賠項目及時進行索賠。負責施工預算的編制工作，為材料計劃、施工用工、考核分配提供參考依據，做好加工定貨工作。
3、負責工程結算，為工程資金回收做好各種資料準備。根據管理要求，建立各種專業(yè)臺帳，并及時登記。
4、做好施工任務的成本預測，配合成本員做好審計工作。按專業(yè)要求及時完成各項專業(yè)工作。
5、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，遵守工作紀律，按時、按質、按量完成領導交給的任務。
計劃預算員接受項目經理的考核。發(fā)生重大問題加重考核。
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18、勞資行政員崗位職責
1、勞資行政員在經營組長的領導下，全面負責勞動人事工作。認真執(zhí)行北京市、首鋼、首冶、本公司的各種規(guī)章制度。
2、負責項目部的機構定員管理、職責劃分。
3、負責特種作業(yè)人員資質管理、年度復審；職工職業(yè)資格管理。
4、負責職工教育管理、職稱申報。
5、負責職工考勤管理、定額管理、任務書管理。
6、負責項目部管理人員工資標準的確定，工資核算及人工程成本管理。 按月考核，未做到扣5-10分
7、負責外部勞務人員管理，勞務分包隊伍資質審查，合同簽訂手續(xù)、結算手續(xù)的辦理。
21
19、保衛(wèi)員崗位職責
1、認真貫徹執(zhí)行國家、地方有關保衛(wèi)工作的法律、法規(guī)，和企業(yè)的規(guī)章制度。
2、負責項目部管轄區(qū)域內防火、治安防范和交通安全的管理工作，制定本工程項目和重點部位的火災、爆炸應急預案及保衛(wèi)方案。
3、負責項目部義務消防組織、火災、爆炸應急預案及疏散預案的演練，明確各部位防火負責人，遇有變動及時調整補充。
4、負責本專業(yè)的基礎資料和臺賬。
5、負責動火證的辦理。施工、生活需要動火，提出措施，申領動火證。檢查動火人持證（操作證復印件、動火證）情況。
6、必須進行日常防火安全檢查，發(fā)現火險隱患及時整改, 加強對項目部重點防范部位、重點防火部位的檢查，落實“三防”措施。
7、負責對本項目部消防器材配備，要指定專人管理，保證完好狀態(tài)。
8、發(fā)生火災、火情、治安防范案件、交通安全事故要立即報告，保護現場，組織撲救，協(xié)助調查事故原因。
9、負責警衛(wèi)（門衛(wèi)）、打更防火人員的管理，對職工及外用工進行法制、消防、交通安全宣傳教育。
10、按照專業(yè)管理規(guī)定，加強對外用工的管理，進場的外用工，證件齊全，持證上崗。
11、完成上級領導交辦的任務,做好相關專業(yè)的配合工作。
22
20、行政管理員崗位職責
1、負責辦公用房的調配、辦公環(huán)境、衛(wèi)生管理。
2、負責員工住房、住宿的管理。
3、負責計劃生育、愛國衛(wèi)生、行政福利、員工體檢等專業(yè)的歸口管理。
4、負責辦公設備、辦公用品的管理。
5、負責通訊制度、設施管理。
6、負責辦公區(qū)、職工生活區(qū)及食堂的管理工作，特別是對外協(xié)隊伍食堂的管理及從業(yè)人員管理進行監(jiān)管，有健康證和衛(wèi)生許可證，進貨渠道正規(guī)合法，生活用具擺放規(guī)范達標。
7、完成上級領導交辦的任務,做好相關專業(yè)的配合工作。
23
3、工程經理崗位職責
1、認真貫徹執(zhí)行國家的有關政策、法規(guī)和公司的各項規(guī)章制度，維護企業(yè)形象和利益，確保公司下達的各項經濟技術指標的全面完成。
2、全面組織實施安全生產、環(huán)境保護管理的各項措施，并組織進行監(jiān)督檢查。確保安全生產、環(huán)境保護費用的有效投入，對安全生產、環(huán)境保護工作負全面責任。
3、主持編制項目施工進度計劃、月計劃、周計劃。負責對工程管理人員計劃的下達與考核。
4、負責組織編制施工組織設計，施工方案，確?？茖W合理的組織施工，負責組織檢查方案的執(zhí)行情況和工程的施工質量，對質量管理工作負領導責任。
5、負責組織施工組織設計的交底專題會議，組織項目部的管理人員參加交底，由施工組織設計編制者或主任工程師向項目部管理人員交底。
6、負責組織制定材料、機具使用的管理辦法，組織檢查好施工過程中的使用情況，并做到及時通報，對節(jié)約成本負責。
24
實驗管理人員崗位職責共5
工程部管理人員職責
一、工程部經理主要職責:
1、負責擬定工程部工作計劃并組織實施，對工程部職責范圍內的工作全面負責。
2、組織建立、健全各種工程質量、進度、安全、技術管理制度，并督促執(zhí)行。
3、組織部門成員對項目全程進行監(jiān)控，完成公司下達的年度指標。
4、工程投標過程中相關資料編制工作。
5、組織項目承包及專業(yè)分包工作資源的管理及考核
6、推薦項目經理，負責項目班子人員的配備和平衡調配。
7、對工程部成員進行有效管理及考核。
二、技術負責人主要職責
1、負責技術內業(yè)、工程資料、工程質量的管理工作。
2、負責組織、審核項目部報送的施工組織設計、施工方案、施工進度計劃。
3、組織本專業(yè)的設計圖紙、會審和工程技術交底。
4、貫徹執(zhí)行各項技術政策、技術規(guī)程、規(guī)范、標準和各項技術管理制度。組織與招投標相關的工作。
5、制定保證質量和安全的措施, 對施工質量和工藝中遇到的疑難問題提出處理意見。
6、負責組織竣工總結，竣工驗收,匯總竣工資料。
7、編制本專業(yè)的技術革新計劃,負責本專業(yè)的科技情報,技術革新、技術改造和合理化建議。
8、組織項目例行月檢考核，對檢查考核的數據真實性、準確性負責
9、定期對項目部的資料及技術管理工作進行檢查并如實進行考評。負責貫標工作的組織。
三、項目管理員主要職責
1、根據管理目標和管理制度對項目部的工程進度、質量、安全文明施工工作進行監(jiān)控管理。
2、協(xié)助項目部與相關方關系的協(xié)調，對涉及合同履約等重大問題及時處理和上報。
3、參加工程量收方，對收方工程量的準確性負責。
4、配合質安員定期對質量、安全文明施工、管理制度執(zhí)行情況等工作進行檢查，督促整改。
5、督促承包人全面履行承包合同，促進項目管理水平的提高。
6、參與并配合項目部作好本專業(yè)的設計圖紙、會審和技術交底。
7、負責項目生產過程中有關爭議的協(xié)調、處理，參與勞務糾紛的調解和處理。
8、售后服務的安排、追蹤及管理
四、內業(yè)主要職責：
1、負責所有技術資料、管理資料的收集、簽收、簽發(fā)、報批追蹤、歸檔管理。建立建全各種管理臺帳。
2、負責工程部成員周報、月報、季報、年報的收集、審核、整理上報、歸檔。
3、負責工程部有關技術業(yè)務書籍、雜志的購買、辦公設備及耗材的管理。
4、負責工程部文字資料打印，與工程部相關會議的記錄及整理、下發(fā)、存檔。
5、工程款支付憑據的核對報審。
6、領導安排的其它相關工作。
五、工程資料主管：
1、按照工程建設關于工程資科管理的相關要求、制定項目技術內業(yè)資料管理制度。
2、按制度要求對所有在建項目的工程技術資料、管理資料的收集、簽收、簽發(fā)、報批追蹤、歸檔管理進行督促、檢查、指導，確保資料規(guī)范、及時、有效。
3、工程資料相關的報表收集，上報及歸檔建賬及保管。
4、項目部資料員的培訓工作，對項目部資料管理工作進行考核評比,
5、督促并配合項目部作程竣工資料的編制與審批，對移交檔案館工程資料的合格和準時負責。
五、質量、安全員的主要職責
質量管理方面：
1、督促項目部按照施工規(guī)范、質量標準和公司的質量管理制度組織施工。
2、督促執(zhí)行隱蔽驗收制度,完善隱蔽驗收審簽歸檔手續(xù)。按時收集、上報質量管理相關的報表和臺帳。
3、負責質量投訴的處理和工程質保期的回訪工作，參與重大質量事故的處理
4、參加竣工工程的預驗和驗收,單位工程質量等級的評定。
5、對原材料、半成品、構配件質量進行監(jiān)督檢查,制止使用不合格品
6、貫標工作實施。 安全管理方面：
1、督促項目部根據安全法規(guī)、規(guī)范，制定安全管理制度并負責實施，以及安全施工方案和應急預案的審核。
2、督促項目部辦理工人入場登記手續(xù)，三級安全教育和有計劃地對職工進行安全培訓。
3、督促項目部按規(guī)定建立全部安全臺帳隨時備查。
4、定期對施工現場的“臨邊”的防護設施進行檢查，確保防護完整，對違反安全文明施工規(guī)定的行為予以處罰。
5、安全文明施工報表的收集上報。
6、安全事故現場處理和善后處理。
大野景觀工程部
2012-2
實驗管理人員崗位職責共6
負 責 人
一、權限與責任
1、根據項目進度總目標和階段性目標的要求，有權對項目建設的進度進行監(jiān)督、檢查、調整，有效控制生產、費用、進度。
2、配合公司任用考核項目部人員，決定工資分配及獎懲情況。根據工程需要和財務預算，合理安排和使用資金。按照公司下達的目標責任書，控制項目的費用總額。
3、堅決執(zhí)行國家的政策、法規(guī)的規(guī)定，并遵守法律法規(guī)和公司的各項內部規(guī)章制度，認真貫徹執(zhí)行《工程施工承包合同》約定的各項實施內容。對項目的工期、安全、質量、進度、成本、設備、材料、分包單位、文明施工和貫標等負有直接責任，負責組織協(xié)調項目的全部工作，并承擔項目全部的責任。
4、認真做好項目成本預算、成本控制及成本核算工作，定期對經濟活動展開分析，努力提高工程的經濟效益。高效的組織隊伍，實施績效管理，做到明確分工，責任到人，認真履行、互相配合。加強安全管理，環(huán)境保護和現場文明施工，不斷改善員工的工作條件，切實做到安全生產，文明施工。
5、組織對項目管理人員進行工程承包合同交底，確保合同條款得到充分理解和領會；進行施工組織安排，落實各項工作。
6、參與簽訂內外分包施工合同，并嚴格履行合同。協(xié)助、指導、督促現場施工人員辦理預算簽證。隨時檢查工作，發(fā)現問題及時處理，提出意見、改進方法和措施。
7、辦理好預算外工程項目的簽證工作。協(xié)助領導簽訂內外分包施工合同，并嚴格控制費用標準，履行合同搞好上下之間、各業(yè)務之間的協(xié)調配合工作。
8、對于沒有統(tǒng)一勞動定額的工作及時報批，結合工程情況，到基層去組織補充定額的測定，提供測定結果，及時在合同中應用。
9、組織項目部安全生產檢查工作，及時消除各類生產安全事故隱患，防止各類事故的發(fā)生。對分包單位施工質量、文明施工、材料節(jié)約、環(huán)境衛(wèi)生的標準化檢查、評分、評定、報表真實。
10、參加因工傷亡及重大未遂事故的調查，從設備方面認真分析事故原因，提出處理意見，制定防范措施。
11、組織做好材料、機械設備、工具、能源等物資的進場使用供應、調配、管理，執(zhí)行各項物資消耗定額，嚴格管理標準，減少浪費損失，使各項物資消耗不斷降低。
12、根據年度施工生產計劃，結合項目指標編制成本預控計劃和資金收支計劃，編制分包單位考核指標計劃及管理費用控制計劃。負責編制項目月報，上報公司。
13、主持編制、審批材料計劃（周、月材料計劃，做到供料有計劃。按工期需要編制材料進度供應臺帳）。
14、參加辦理變更設計申請手續(xù)，參與工程驗交、竣工文件編制與移交、工程驗工計價等工作。定期向項目經理匯報工作，接受公司主管部門的工作檢查和職工民主管理監(jiān)督。
15、負責參與現場簽證工作，對現場簽證進行把關，并負責所有簽證的追蹤工作。負責領導對分包單位完成工程量的審核與確認，負責完成對分包單位的結算工作。
16、重點負責和審計單位的銜接工作。
17、辦理公司交代的其它各項工作。
二、目標責任管理考核
1、質量管理目標：在工程竣工后由業(yè)主組織驗收合格，在業(yè)主規(guī)定期內完成該工程項目。
2、文明施工與安全生產目標：工程項目達到市級文明工地，施工現場必須順暢、整潔，標識齊全，材料堆放整齊，無重大財產損失，無人身傷亡事故發(fā)生。
3、項目管理目標：沒有嚴重違反公司管理制度行為發(fā)生；確保工期、安全、質量、成本的有效實施，杜絕垮塌、重大及死亡等重大安全事故，輕傷率控制在%以內。在項目材料采購，材料管理，人員分配、設備管理與調配，設備使用方面沒有嚴重失誤而導致項目發(fā)生重大損失的行為。
4、工作紀律及綜合管理目標：項目部班子成員應嚴格遵守國家法律法規(guī)及公司的有關規(guī)定，無以權謀私，貪污受賄等違紀行為發(fā)生。
技 術 員
一、技術員的權限與責任：
1、在項目經理的領導下，負責主持項目經理部技術工作，并按照權限規(guī)定，編制、審批《施工組織設計》、施工技術方案、專業(yè)施工技術方案，臨時設施施工技術方案和做法等。
2、組織好施工工程的圖紙會審，對圖紙中存在的問題要早期發(fā)現、及時與監(jiān)理聯(lián)系、及時解決施工中的各項技術問題。組織好新技術、新工藝、新材料、新設備的推廣及技術革新、技術改造工作，組織做好分包工程的技術文件、技術措施的審批及技術問題的處理，避免因任何技術問題影響工期。
3、組織質量管理措施、技術措施、安全技術措施、架子搭設方案、文明施工措施、環(huán)保衛(wèi)生措施、節(jié)約材料措施、季節(jié)性施工措施、消防保衛(wèi)措施、大中型機械進場裝拆措施的編制實施，并審定備案。
4、結合項目工程特點，主持項目工程的單分項安全技術交底和開工前對項目工程技術人員、安全人員、分包負責人、施工人員進行技術、安全等方面全面交底及簽字手續(xù)。
5、主持工程重要部位攝像和拍照，督促做好施工技術資料工程技術資料、文明安全施工資料的收集、整理、傳遞，及時歸檔，不得拖延或補作。保證技術文件、資料、圖紙、原始記錄等清楚、真實、齊全，各種圖紙、表格、文字、音像資料交工備查。加強指導和管理試驗室的技術管理及各種原材料的取樣送驗及各種材質證明管理。
6、負責組織工程材料、設備的選型、報批及材質控制工作，負責領導施工詳圖設計、項目檢驗和試驗，測量、計量設備管理，領導推廣新技術、新材料、新工藝工作，對分包分供合同有技術否決權。
7、參與單位工程質量等級評定，處理施工過程中的技術問題，參與重大質量事故和安全事故的處理，并提出技術處理意見。
8、參與項目基礎、主體結構和竣工驗收工作，負責組織竣工圖的整理和編制工作，組織技術總結工作。
9、主持項目質量體系和環(huán)保體系的正常運行，按照總公司要求編寫項目《質量管理計劃》、《環(huán)境管理計劃》、指導工長對作業(yè)工人的安全技術交底及規(guī)章制度的學習。
10、負責與業(yè)主、設計及監(jiān)理建立良好的聯(lián)系與協(xié)調關系，確保設計工作能滿足連續(xù)施工的要求。
11、直接領導現場簽證工作的進行，確保簽證工作及時、不漏項。
12、負責施工前的各項準備工作，對材料、機具的計劃安排，做好各單位和工種作業(yè)之間的協(xié)調，安排施工作業(yè)計劃，對勞動力合理安排使用。向工人（或作業(yè)班組）進行質量、進度、安全文明施工交底。
13、負責施工日志的填寫工作，參與項目經理月報的編制。
14、辦理公司及項目部交代的其它各項工作。
二、目標責任管理考核
1、質量管理目標：在工程竣工后由業(yè)主組織驗收合格，在業(yè)主規(guī)定期內完成該工程項目。
2、文明施工與安全生產目標：工程項目達到市級文明工地，施工現場必須順暢、整潔，標識齊全，材料堆放整齊，無重大財產損失，無人身傷亡事故發(fā)生。
3、項目管理目標：沒有嚴重違反公司管理制度行為發(fā)生；確保工期、安全、質量、成本的有效實施，杜絕垮塌、重大及死亡等重大安全事故，輕傷率控制在%以內。
4、工作紀律及綜合管理目標：嚴格遵守國家法律法規(guī)及公司的有關規(guī)定，無以權謀私，貪污受賄等違紀行為發(fā)生。
質安員
一、質安員的權限與責任
1、在項目負責人領導下，負責檢查監(jiān)督施工組織設計的質量安全保證措施的實施，認真學習質量、安全技術知識，嚴格執(zhí)行各種質量安全技術措施、規(guī)章制度、規(guī)范、標準、規(guī)定。
2、堅決制止違章指揮和違章作業(yè)，大膽管理，按章辦事，不徇私情，遇險情要立即果斷處理，情況報項目經理，隱瞞不報或未發(fā)現隱患，發(fā)生工傷事故本人負失職責任。
3、做好安全達標和文明安全管理，填寫“一圖九表”工作內容，做到措施資料齊全。
4、組織每周一次文明安全綜合值班檢查和不定期安全檢查。做好檢查日志記錄，保證檢查記錄有檢查部位、檢查人、整改措施、整改人和整改時間，做好資料消耗反饋。
5、嚴明獎罰，對不安全狀態(tài)和不安全行為經教育不改按規(guī)定罰款，堅持用制度管人。
6、檢查人員肩負管理和檢查監(jiān)督兩個職能，宣傳和執(zhí)行國家及上級主管部門有關安全生產、勞動保護法規(guī)和規(guī)定，協(xié)助領導做好安全生產管理工作。
7、堅持原則，做好系統(tǒng)安全職責范圍內的工作，做到腿勤、手勤、嘴勤。
8、按照規(guī)定的安全檢查表，進行遂項檢查、評分，進行定量、定性分析進行動態(tài)管理。
9、檢查出的隱患和問題除口頭通知有關人員外，必須發(fā)書面整改通知，規(guī)定完成整改時間，督促有關人員及時整改，做到消項反饋。
10、按照規(guī)定，認真做好安全生產中規(guī)定資料的記錄、收集、整理和保管。
11、加強分包單位管理。對分包單位施工資質、技術素質進行審查。在監(jiān)督分包勞務合同實施時，監(jiān)控安全質量指標和保證工程安全質量的經濟制約措施，千方百計保證目標的實現。
12、按職權范圍和標準對違反安全操作規(guī)程和違章指揮人員進行處罰，對安全工作有成績的提出獎勵意見。
13、匯總月、季、年度工傷事故統(tǒng)計表，匯總月、季、年度未遂事故、查違章次數、隱患次數、罰款統(tǒng)計、安全教育人數、特殊工程變動統(tǒng)計、安全檢查次數等。
14、貫徹執(zhí)行國家及省市有關消防保衛(wèi)的法規(guī)、規(guī)定、組織制定和審查施工現場的保衛(wèi)、消防方案和措施。每月對職工進行一次治安、防火的宣傳、教育，每季度召開一次治保會，落實各級治保責任制。
15、加強對外地民工的管理，掌握思想動態(tài)，因勢利導，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。建立保衛(wèi)、消防資料檔案，組織義務消防隊，每周不少于一次情況檢查。
16、每天用日檢表反映安全問題，必須真實，對日檢表查出的隱患，必須發(fā)整改通知，超過整改時間未整改，必須按規(guī)定罰款及簽發(fā)強令整改通知，發(fā)強令整改通知后仍不整改，必須發(fā)停工通知，情況報上一級領導處理。
17、對進場分包隊伍進行安全施工交底和現場環(huán)境保護交底，初次作業(yè)前組織召開現場安全生產交底會。
18、認真貫徹執(zhí)行公司的質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全方針，積極落實質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全目標，對施工工程質量負有監(jiān)督檢查責任；嚴格執(zhí)行《工程技術質量檢驗管理辦法》，負責整個工程的質量監(jiān)督、安全檢查驗收工作。貫徹執(zhí)行國家的安全生產方針及勞動保護政策法規(guī)，貫徹體系要求、安全條例和文明施工標準，做好安全生產管理工作。負責組織協(xié)調相關的工作，并承擔相應的責任。
19、嚴格監(jiān)督現場材料的質量、型號和規(guī)格，監(jiān)督班組操作是否符合規(guī)程。按照規(guī)范規(guī)定的分部分項工程的檢查方法、驗收評定標準，正確進行自檢和實測實量，填報各項檢查表格，對不符合工程質量評定標準質量要求的分部分項工程，提出返工意見。在施工現場履行質量管理責任時，負責質量檢查、評定、監(jiān)督的各種手續(xù)，資料進行收集、整理、保管。提出工程質量通病的防治措施，提出制訂新工藝、新技術的質量保證措施建議。對工程質量事故進行分析，提出處理意見。
20、辦理公司及項目部交代的其它各項工作。
二、目標責任管理考核
1、質量管理目標：在工程竣工后由業(yè)主組織驗收合格，在業(yè)主規(guī)定期內完成該工程項目。
2、文明施工與安全生產目標：工程項目達到文明工地，施工現場必須順暢、整潔，標識齊全，材料堆放整齊，無重大財產損失，無人身傷亡事故發(fā)生。
3、項目管理目標：沒有嚴重違反公司管理制度行為發(fā)生；確保工期、安全、質量、成本的有效實施，杜絕垮塌、重大及死亡等重大安全事故，輕傷率控制在%以內。
4、工作紀律及綜合管理目標：嚴格遵守國家法律法規(guī)及公司的有關規(guī)定，無以權謀私，貪污受賄等違紀行為發(fā)生。
資
料
員
一、資料員的權限與責任
公司實行項目管理和主要責任人責任制，資料員在公司確認的總體方案、計劃和授權范圍內負責項目全過程的工程安全、質量、進度、成本方面的實施工作，充分利用自身能力，全心全意投入工作，組織管理號項目在實施過程中與自身職責相關的事宜，及時與公司管理部門溝通匯報現場相關工作，保證項目目標的順利進行，成功實現公司規(guī)定的控制目標。其具體職責如下：
1、在項目經理的領導下，確保合同條款和招標文件得到充分理解和領會；根據國家相關規(guī)范、規(guī)定，以及當地建設行政檔案管理部門、質檢站等對施工資料的規(guī)定及要求，按照標準、規(guī)范的要求進行施工技術資料編制。
2、參加工程例會，做好記錄，會后及時整理出會議紀要。
3、負責施工技術資料的搜集、整理、裝訂、審查、收發(fā)文，抄寫復制文件無差錯，字跡清楚，無非法計量單位，資料收發(fā)及保管整齊、齊全，分類存放有登記，收發(fā)借閱手續(xù)齊全。
4、認真做好圖紙會審準備工作，開工前必須認真進行圖紙會審，使可能出現的各種缺陷最大限度在圖紙上消除，會審要做好記錄，會后及時整理紀要。
5、嚴格執(zhí)行資料工作的要求，加強資料的日常管理和保護工作，定期檢查，發(fā)現問題時向分管領導匯報，采取有效措施，保證資料準確，安全。
6、隨同工程進度同步收集、整理施工資料，做好所有隱蔽資料，并確資料的齊全、完整、準確、真實。
7、指導試驗工作，及時、正確提供各類建筑材料、試件的試驗資料，努力提高試驗、檢測水平。
8、做好一般技術項目革新的審查，收集匯總降低成本技術措施資料。
9、應該存檔的報表、資料等及時搜集、整理、填列、補充，做到全面準確，符合標準，歸檔及時。
10、積極收集和整理工程準備階段、施工階段、竣工驗收階段形成的文件，并應進行立卷歸檔。竣工資料，對照設計變更對施工圖紙進行修改標注，不得漏項，確保本項目部所施工工程竣工圖的整理和移交。
11、辦理公司及項目部交代的其它各項工作。
二、目標責任管理考核
1、質量管理目標：在工程竣工后由業(yè)主組織驗收合格，在業(yè)主規(guī)定期內完成該工程項目。
2、文明施工與安全生產目標：工程項目達到市級文明工地，施工現場必須順暢、整潔，標識齊全，材料堆放整齊，無重大財產損失，無人身傷亡事故發(fā)生。
3、項目管理目標：沒有嚴重違反公司管理制度行為發(fā)生；確保工期、安全、質量、成本的有效實施，杜絕垮塌、重大及死亡等重大安全事故，輕傷率控制在%以內。
4、工作紀律及綜合管理目標：嚴格遵守國家法律法規(guī)及公司的有關規(guī)定，無以權謀私，貪污受賄等違紀行為發(fā)生。
材
料
員
一、材料員的權限與責任：
1、努力學習掌握材料技術知識，熟悉各種安全、技術管理措施及有關規(guī)章制度、標準、規(guī)定。
2、堅決制止違章指揮和違章作業(yè)，大膽管理，按章辦事，不徇私情，及時反映當天存在的材料問題并果斷處理，情況報商務經理。隱瞞不報或未發(fā)現材料質量有問題，發(fā)生材料不合格本人負失職責任。
3、加強文明施工管理，做好管區(qū)內的技術達標工作。每月對分包單位使用材料、機具進行科學考核，填寫“一圖九表”工作內容，做到措施資料齊全。
4、參加每周一次文明安全綜合值班檢查和不定期安全檢查。做好檢查日志記錄，保證檢查記錄有檢查部位、檢查人、整改措施、整改人和整改時間，做好資料消項反饋。
5、檢查新購進材料、設備等是否有出廠合格證及完整的技術資料，使用前要制定安全操作規(guī)程；租賃設備要建立安全管理制度，確定租賃設備完好，安全可靠。
6、參加因工傷亡及重大未遂事故的調查，從設備方面認真分析事故原因，提出處理意見，制定防范措施。
7、機械設備安裝必須有安裝資質證明及設備安裝方案。
8、負責組織經業(yè)務部門批準的部分材料、工具的供應工作，并堅持“三比”（比質量、比價格、比運距）的原則。
9、負責各項管理制度的貫徹執(zhí)行，組織人員搞好機械設備的管理，參與解決業(yè)務技術方面的難題。負責機械設備各項費用的安排和使用，及時收取各項費用。
10、支出費用從嚴控制，按月、季、年度及時進行經濟活動分析。
11、負責新技術、新設備的推廣應用，負責機械事故的調查處理，負責向有關領導提供機械設備管理工作情況。按標準規(guī)定督促檢查各隊機械設備管理工作。
12、負責鋼材、水泥、商品砼、砂、石子等等所有建材的供應。建立材料質量證明收、發(fā)臺賬。做好材料成本分析表，按計劃核算指標，限額供料。按供料合同要求，及時辦理材料價差簽證。嚴格控制流動資金占用時間。建立材料進出臺賬，積極辦助管理積壓物資。認真進行市場調查，掌握市場信息。
13、貫徹上級有關物資統(tǒng)計工作要求，按期報出各種報表。積累統(tǒng)計資料，分類管理，繪制圖表，分析統(tǒng)計數據，并及時填寫。指導做好材料統(tǒng)計工作，對統(tǒng)計資料按期裝訂、歸檔，妥善保存。建立物資消耗臺賬和限額領料臺賬。
14、參與施工組織設計（方案）的編制工作，及時提供供料方法、資源情況、運輸條件及現場管理要求，使之合理規(guī)劃現場存料場地、倉庫及其他運輸道路的位置。
15、根據有關部門提供的原始資料，負責匯總編制主要材料一次性用料計劃、構配件加工訂貨計劃、市場采購計劃、周轉料具租用計劃及材料節(jié)約計劃等，并報上級主管領導。
16、搞好材料定額管理，抓好材料節(jié)約。負責現場料具管理，規(guī)劃存放標準，做到使用合理，維修保養(yǎng)得當，組織廢舊物資、包裝容器的回收、修理和再利用，負責竣工后各項材料清理工作，保持現場文明。
17、組織做好各施工現場的電、水、汽、油等能源的使用、管理，做到各現場無跑、冒、滴、漏現象，即滿足生產需要，又節(jié)約使用。
18、及時做好周轉工具的調度和補充申請。檢查周轉工具在使用過程中的管理，及時辦理退租、回收。匯報周轉工具、配備定額、損耗定額和收費標準在實施中存在的問題。組織周轉工具清點，以及維修保養(yǎng)工作。建立周轉工具進出臺賬，完成各種報表。
19、及時掌握工程進度與材料核算情況，及時總結分析有關材料技術經濟指標。
20、及時搜集、整理、填報、補充存檔資料，做到全面準確，符合標準，歸檔及時，各種報表、資料（數據無非法定計量單位）真實，填寫工作日報。
21、負責和業(yè)主計劃材料部門對接，及時上報項目甲供材使用計劃。
22、辦理公司及項目部交代的其它各項工作。
二、目標責任管理考核
1、質量管理目標：在工程竣工后由業(yè)主組織驗收合格，在業(yè)主規(guī)定期內完成該工程項目。
2、文明施工與安全生產目標：工程項目達到市級文明工地，施工現場必須順暢、整潔，標識齊全，材料堆放整齊，無重大財產損失，無人身傷亡事故發(fā)生。
3、項目管理目標：沒有嚴重違反公司管理制度行為發(fā)生；確保工期、安全、質量、成本的有效實施，杜絕垮塌、重大及死亡等重大安全事故，輕傷率控制在%以內。
4、工作紀律及綜合管理目標：嚴格遵守國家法律法規(guī)及公司的有關規(guī)定，無以權謀私，貪污受賄等違紀行為發(fā)生。
實驗管理人員崗位職責共7
長興三航投資建設有限公司文件
長興三航投資建設辦發(fā)【2011】004號
關于印發(fā)《長興三航投資建設有限公司
管理人員崗位職責》的通知
公司各部門：
現下發(fā)《長興三航投資建設有限公司管理人員崗位職責》，請遵照執(zhí)行。
特此通知。
長興三航投資建設有限公司 二〇一一年一月一十二日
關鍵詞：崗位職責 通知 抄 送:中交第三航務工程局有限公司；本公司領導。 長興三航投資建設有限公司辦公室 2011年1月12日印
長興三航投資建設有限公司
管理人員崗位職責
辦公室主任崗位職責
第一條 根據公司領導指示，負責起草公司工作總結、報告、請示、通知和情況匯報等文件以及編寫公司的大事記。
第二條 根據公司領導提出的方針、目標、要求，及時編制本室的方針目標，并組織貫徹落實。
第三條 負責做好對公司領導重要決定或批示的工作進行催辦、落實、反饋。
第四條 遵照公司領導的指示和授權，負責公司與外部的協(xié)調工作。
第五條 負責辦公室的風險控制和防范措施的落實。 第六條 負責公司節(jié)能減排工作。
第七條 負責協(xié)調、安排公司召開的各種行政會議（包括會議通知、會議材料、會議簡報等），檢查會議決議的貫徹執(zhí)行情況，做好重要會議會務安排。
第八條 負責公司員工的業(yè)余生活和后勤保障工作。 第九條 負責員工考勤管理和員工各種休假的審核、報批和辦理。
第十條 負責外單位來公司聯(lián)系工作的接待以及公車的管理工作。 第十一條 負責公司值班的安排工作，及時向公司領導報告重要情況，并協(xié)助項目總部處理突發(fā)或應急事件。
第十二條 負責公司辦公用房的分配調整及辦公用品、用具的管理，并對公司文明辦公進行檢查監(jiān)督。
第十三條 負責上級領導臨時交辦工作。
財務部經理崗位職責
第一條 根據國家財經法規(guī)及集團公司的相關規(guī)定，制定公司財務管理制度。
第二條 負責公司日常會計核算，包括：財產物資核算、工資核算、成本費用核算、財務成果核算、資金核算、往來核算、總賬報表等，按時編報財務會計報告。
第三條 負責起草公司相關財務文件，按月編制部門工作計劃，并組織實施；認真做好財務工作總結。
第四條 保管公司財務專用章，監(jiān)督銀行票據的正確使用，按月檢查部門內其他崗位的工作情況，做好記錄。
第五條 配合辦公室編制公司財務預算，監(jiān)督預算的執(zhí)行情況。
第六條 根據相關合同規(guī)定及工程部提供的工程用款計劃等相關文件，編制資金使用計劃。
第七條 及時向三航局提取資金，確保項目用款。 第八條 按照公司規(guī)定的流程，支付工程款。 第九條 負責與地方政府相關部門的溝通，辦理投資本金及投資回報的確認、結算、回收等工作。
第十條 按國家規(guī)定辦理稅務登記，負責各項稅費繳納工作。 第十一條 參與重要經濟合同、協(xié)議的簽訂工作。 第十二條 保管好財務帳冊、財務會計報告、審計報告等文件資料，按規(guī)定上交檔案管理部門。
第十三條 負責本部門的業(yè)務學習，在提高自身業(yè)務水平的基礎上，加強對其他崗位財會人員的業(yè)務指導。保證及按排好本部門財會人員的繼續(xù)教育。
第十四條 完成領導交辦的其他工作。
合約部經理崗位職責
第一條 負責項目合同管理（重點為工程總承包合同管理）。 第二條 負責公司工程、合同管理辦法的制定并組織實施。 第三條 負責審簽每月工程計量報表，及時報送監(jiān)理及長興方業(yè)主審核并負責核對確認。
第四條 負責審核工程進度款支付。
第五條 負責對施工單位現場簽證單的審核及同監(jiān)理、長興方業(yè)主的確認工作。
第六條 負責項目新增單價的審核和工程預決算管理。 第七條 參與設計變更管理。 第八條 負責參與過程審計工作。 第九條 負責參與工程保險合同的談判和簽訂，并負責組織保險理賠。
第十條 負責工程索賠的調查和審核。
第十一條 負責組織、主持召開公司與合同管理相關的各種專業(yè)會議。
第十二條 參與重大技術質量事故的調查和處理。 第十三條 負責參加重要安全生產方案的討論；參與重大安全事故的調查和處理。
第十四條 負責參與組織工程決算工作。 第十五條 負責公司經營業(yè)務的開拓。 第十六條 負責上級領導臨時交辦工作。
工程部經理崗位職責
第一條 負責項目合同管理（重點為工程建設監(jiān)督管理、項目檔案管理）。
第二條 負責公司工程、合同管理辦法的制定并組織實施。 第三條 負責審核批準工程總進度計劃、年度、季度和月度進度計劃。
第四條 負責審核工程總資金使用計劃、年度、季度和月資金使用計劃。
第五條 負責審簽每月工程計量單。 第六條 負責審核項目月報。 第七條 負責審簽施工單位現場簽證單。 第八條 負責設計變更管理。
第九條 負責工程歸檔資料的檢查驗收。
第十條 負責組織、主持召開公司與工程管理相關的各種專業(yè)會議。
第十一條 負責參加重大工程技術方案的討論；參與重大技術質量事故的調查和處理。
第十二條 負責參與重大科技課題攻關,如跨杭寧高速大橋鋼箱梁施工的研究與實施。
第十三條 負責參加重要安全生產方案的討論；參與重大安全事故的調查和處理。
第十四條 負責參加政府監(jiān)督部門組織的質量和安全檢查。 第十五條 負責督查施工方對進度、質量、職業(yè)健康安全和環(huán)境保護、文明工地等的管理。
第十六條 負責參與組織工程竣工驗收。 第十七條 負責上級領導臨時交辦工作。
辦公室秘書崗位職責
第一條 根據公司公文處理辦法，負責公司文件的收發(fā)、登記、傳遞以及文件的立卷、歸檔、保管工作。
第二條 負責公司各部門文稿的打印、裝訂、登記和發(fā)送。 第三條 負責公司的印章管理工作。 第四條 負責函電收發(fā)、報刊收訂分發(fā)工作和介紹信的使用保管。
第五條 負責公司文件的復印、傳真件的收發(fā)、接聽電話。 第六條 負責做好公司的勞資工作（包括公司的薪酬管理工作以及定期上報各種勞資報表）。
第七條 負責公司勞動合同的管理和人事管理（包括辦理員工的調入、調出手續(xù)）。
第八條 負責管理公司固定財產的登記造冊，領用、簽認和收回。
第九條 負責定期對公司各部門所需辦公用品、用具進行匯總，對已購置的辦公用品、用具進行分發(fā)簽認。
第十條 負責公司檔案管理工作，根據上級和地方檔案主管部門的要求，與項目總部共同做好工程的竣工資料、歸檔資料的檢查、整編和移交工作。
第十一條 承辦上級領導臨時交辦的工作。
財務部出納崗位職責
第一條 負責公司的現金出納和銀行出納工作。
第二條 依據公司內部的記賬憑證，辦理現金收付業(yè)務及銀行結算業(yè)務。 第三條 審核記帳憑證及所附原始憑證內容、數量、金額的一致性。對已支付完畢的原始憑證，應加蓋“現金付訖”及“銀行付訖”戳記。
第四條 設置現金日記賬及銀行日記賬。做好現金日記賬及銀行日記賬的每日記賬工作。
第五條 保管庫存現金，每日盤點庫存現金，做到賬實相符。 第六條 每月核對銀行存款，依據銀行日記賬及銀行對賬單編制銀行存款余額調節(jié)表。對發(fā)生調節(jié)的銀行存款要及時追索，做到賬存相符。
第七條 銀行存款余額調節(jié)表及銀行對賬單要按年裝訂、歸檔。
第八條 保管各種有價證券及銀行空白票據，設置臺帳，做好記錄。沒有取得記帳憑證，不得動用有價證券及銀行票據。
第九條 每周編報公司現金及銀行存款余額表。 第十條 完成領導交辦的其他工作。
駕駛員崗位職責
第一條 負責公司領導與部門的工作用車,服從辦公室統(tǒng)—調度，禁止私自出車，不準無故拒絕出車。
第二條 配合辦公室主任做好公司節(jié)能減排工作，做好車輛行駛和添加燃料等記錄，注意節(jié)約燃料，杜絕浪費現象。
第三條 負責公司現有車輛的定期定點維修與保養(yǎng)工作，禁止帶故障行車。
第四條 負責公司車輛的日常檢查與清潔工作，保證車況良好。
第五條 遵守交通規(guī)則和操作規(guī)程，保證行車安全。
實驗管理人員崗位職責共8
1.認真學習貫徹黨政的各項規(guī)章制度，努力鉆研博物館業(yè)務知識，積極主動、保質保量地完成崗位工作。2.按照《國家博物館管理條例》和我中心博物館管理規(guī)定，做好博物館藏品的入庫、保管和防霉、防蟲、防潮、防塵工作。3.負責博物館硬件設備的保管，解說員服裝、用具的分發(fā)回收。4.負責博物館展廳的開關，每周二、五上午8：30組織值班人員做好展廳的衛(wèi)生清理工作。5.協(xié)同配合，做好博物館參觀接待的各項前期準備工作和閉館后的文物清查、清場和安全檢查工作。6.熟悉博物館周邊環(huán)境，樹立防盜、防火、防水意識，掌握消防滅火器操作流程，做到警鐘長鳴，遇到重大險情要及時通報保衛(wèi)部門，以便及時排查險情。7.發(fā)揚團結協(xié)作精神，完成館領導交辦的其他工作任務。8.本崗位職責作為個人年度述職和崗位人員考核的基本內容。
實驗管理人員崗位職責共9
（二）、主要管理人員的職責 1．項目經理職責
1．1．認真貫徹國家和上級的有關方針、政策、法規(guī)及公司制度頒發(fā)的各項規(guī)章制度，按設計要求負責工程總體組織和領導，保證項目的正常運轉。
1．2．負責配備項目部的人、財、物資源，組織建立、健全本項目的工程質量、安全、防火保證體系，確定項目部管理人員的職責權限。 1．3．組織編制工程項目施工組織設計，包括工程進度計劃和技術方案，制訂安全生產和保證質量措施，并組織實施。
l．4．對項目范圍內的各單位工程室外相關工程組織內、外發(fā)包，并對發(fā)包工程的進度、質量、安全、成本和場容等進行監(jiān)督管理、考核、驗收。
1．5．組織并參加每月二次定期安全檢查，并落實專人負責整改復查。 1．6．根據公司年(季)度施工生產計劃，組織編制季(月)度施工計劃，包括勞動力、材料、構件和機械設備和使用計劃。據此與有關部門簽訂供需包保和租賃合同，并嚴格履行。
1．7．嚴格財務制度，加強財務預算管理，推行多種形式的承包責任制，正確處理國家、企業(yè)、個人三者之間的利益關系。
1．8．負責公司、業(yè)主、監(jiān)理及上級有關部門的業(yè)務聯(lián)系，確保工程的順利進行。 2．項目工程師職責
2．1．負責貫徹執(zhí)行國家的技術法規(guī)、標準和上級的技術決定、制度以及施工項目的技術管理制度。
2．2．開展經常性的技術工作，主要有以下幾項：
2．2．1_組織有關人員熟悉圖紙及招標文件等技術文件，組織圖紙會審，對圖紙及施工中出現的問題，及時與設計單位、建設單位及監(jiān)理部門協(xié)商解決，并及時辦理文字洽商手續(xù)。
2．2．2．組織施工方案的編制，待上級審批后向有關人員貫徹落實，并定期檢查施工方案的實施情況。
2．2．3．經常檢查工程技術檔案資料的管理情況。監(jiān)督檢查施工記錄、材料試驗記錄及施工試驗記錄，看是否符合規(guī)范及有關規(guī)定，對可能出現的問題及時采用解決措施。
2．2．4．組織好接到工程后的第一次設計交底，并對各專業(yè)交叉較多、設計要求較高的復雜部位的交底。
2．2．5．工程竣工后組織項目技術人員繪制竣工圖，編寫施工總結報告。
2．3．負責質量管理工作
2．3．1．監(jiān)督隱、預檢的實施和執(zhí)行情況，要求此項工作按部位及時、真實、認真的完成。
2．3．2．組織基礎和結構部位的驗收工作。 2．3．3．配合項目經理抓質量意識教育。
2．3．4．處理項目工程質量缺陷，發(fā)生質量事故應以書面形式及時向總工程師報告，并在總工程師領導下具體處理本工程質量問題。 2．4．開展新技術推廣工作。針對施工項目中所涉及到的新工藝、新技術、新材料，根據設計要求和使用功能要求，認真研究，反復推敲，必要時應放實樣或模擬試驗，從而掌握新工藝、新技術、新材料的做法，解決施工技術難題。
2．5．組織開展技術培訓，并編制工藝流程。 3．施工員職責
3．1．認真編制生產計劃和施工方案，組織落實施工工藝、質量及安全技術措施．
3．2．參加圖紙會審、隱蔽工程驗收、技術復核、設計變更簽證、中間驗收及竣工結算等，督促技術資料整理歸檔。
3．3．實做好操作班組任務交底和技術交底，檢查把關砼、砂漿級配及其它成品、半成品的制作成本、質量，力求降低消耗。
3．4．定期召開班組質量、安全動態(tài)分析會，貫徹落實三級安全教育和季節(jié)性的施工措施和“誰施工誰負責安全”的原則。
3．5．組織電氣及機械設備等維修的安全技術驗收，落實保養(yǎng)措施。 3．6．協(xié)調各工程的銜接及各職能人員的管理，保證施工項目按質按期交付使用。
3．7．參加半月一次的安全檢查并做好整改工作，不得安排無證人員進行特種作業(yè)。 4．質量員職責
4．1．向所有檢查范圍的項目、各工種進行規(guī)范和質量要求技術交底。 4．2．及時進行隱蔽工程驗收和技術復核，同時按質量評定要求，評定分項、分部工程質量等級，做到項目齊全、真實、準確。 4．3．不符合要求的分項及時指導返工補修，做到不合格部位不隱不漏并重新評定質量等級。
4．4．組織管轄區(qū)域內的質量互查，按細則實施獎罰，對不服從監(jiān)督檢查和出質量事故的有權對班組、工人處以5—5 0 元的罰款。 4．5．配合材料員對各種材料，成品、半成品應在使用前進行質量驗證，嚴禁不合格材料的使用。
4．6．及時向分公司質安科反饋住處信息，總結推行提高質量的新工藝。
5．安全員職責
5．1．貫徹安全生產的各項規(guī)定，并模范遵守。 5．2．參與施工組織設計中安全技術措施的制訂及審查。
．負責對職工進行安全生產的項目部級教育，做好施工中的安全交底和平時的宣傳工作。會同有關部門搞好特殊工種工人的技術培訓和考核工作。
深入施工現場檢查、監(jiān)督、指導各項安全規(guī)定的落實，消除事故隱患，分析安全動態(tài)，不斷改進安全管理和安全技術措施。定期向項目經理匯報安全生產具體情況。正確行使安全否決權，做到獎罰分明，處事公正。同時做好各級職能部門對本工程安全檢查的配合工作。 5．5．負責對現場安全設施的檢查與驗收，指導維護工作。 5．6．督促有關部門按規(guī)定及時發(fā)放職工勞動防護用品，并指導合理使用。
5．7．參與企業(yè)工傷事故的調查和處理，及時總結經驗教訓，防止類似事故重復發(fā)生。
5．8．參加每半月的項目安全大檢查，做到“三定”并做好記錄。 6．材料員職責
6．1．及時了解市場信息，要做到四勤“眼、耳、嘴、腿勤”材料要三比一算“比質量、比價格、比運距、算材料的價格”。 6．2．根據工程進度、材料計劃，及時進足材料的數量。
6．3．負責對進場材料進行檢查驗收(包括取樣復試)，杜絕以次充好的劣質建材進場用于工程。
6．4．及時提交有關的材料質量證明書。
6．5．根據安全措施所需的安全材料，編制安全材料供應計劃，并及時提供；負責進場材料的安全性能并符合部頒標準。 7．資料員職責
7．1．根據規(guī)范和當地建設主管部門要求，向有關人員進行交底，并落實任務。
7．2．及時收集本工程的技術資料，分文別類整理歸檔。
7．3．協(xié)助班組質量做好砼、砂漿試塊按令期試壓，督促做好原材料試驗報告。
7．4．及時督促并配合質量員、班組長，做好分項、分部工程的質量評定記錄等。
7．5．認真做好隱檢驗收記錄，簽證應及時，必須與工程進度同步。 7．6．所用技術資料必須及時、正確、真實、齊全，并在施工和今后維修中起指導作用。 7．7．負責項目部技術資料、安全資料的檢查和指導，要求相關人員提供及時、有效的記錄資料。 8．預算員職責
8．1．認真學習掌握國家(地方)規(guī)定有關工程預決算、統(tǒng)計方面的政策、法規(guī)。
8．2．及時提供工程進度需要的各種材料、工程量的確切數據。 8．3．根據有關單位、部門的修改意見或方案，及時簽證有關工程量或定額單價的書面證明。及時統(tǒng)計各完成產值(指標)的準確數據。 9．財務人員職責
9．1．認真執(zhí)行國家財經紀律的財務制度。
9．2．認真執(zhí)行現金及銀行結算制度，復核報銷憑證，監(jiān)督財務收支的合法性。
9．3．建立有關帳目及時核對并清理債務。定期與公司財務部門核對工程資金的收支情況(一個月不得少于一次)，保證帳帳相符。 9．4．及時做好現金、空白支票，防止被盜、遺失的現象發(fā)生。 9．5．負責到公司財務部門領用、結算支票、現金事宜。
9．6．按月編報《職工工資花名冊》，并據此向公司財務領取職工工資。
9．7．在每月的25 日前向公司財務部門編報次月的《工程資金收支計劃表》。
9．8．負責項目部的成本核算。及時向項目經理提供工程資金的運行情況。 10．項目觀砌
10．1．熟悉施工圖紙，參加圖紙自審和會審，并提出問題和建議。根據施工圖紙會審紀要、設計變更聯(lián)系單和規(guī)范，指導泥工正確掌握操作方法。
1 0．2．負責工程軸線、高程的測放和傳遞、標高找平和彈線，安排組織泥工操作工作面的調遣。
1 0．3．協(xié)助單位工程技術負責人，做好龍門板軸線標高控制、基礎開挖灰線、樁基定位、水準點控制、基礎及樓層軸線彈線、找平、傳遞、立皮數桿和混凝土及砂漿試塊的制作、保養(yǎng)等技術工作。 1 0．4．負責對泥工班組進行技術、質量、安全、進度等交底和泥工分項工程的質量檢驗驗收工作。
1 0．5．帶領泥工進行樣板墻、樣板間的制作，傳授新技術、新工藝并解決有關疑難問題。 1 1．生產班組長職責
1 1．1．按照施工方案，合理安排本班組勞動力。
1 1．2．進場后，切實做好本班組的施工工藝和安全技術措施交底工作。
1 1．3．監(jiān)督、檢查本班組操作工人按圖紙、規(guī)范、施工方案施工。 1 1．4．組織班組進行自檢、互檢和交接檢工作，發(fā)現不合格項及時組織工人進行整改，確保本班組工作面的質量符合標準。
11．5．負責傳達項目部的各項管理內容和上報班組各項情況，及時進行調整。 1 1．6．認真遵守安全規(guī)程和有關生產制度，對本組人員在生產中的安全健康負責。
1 1．7．搞好安全活動日，開好班前、班后安全會，對新調入的工人進行現場班組級安全教育。
1 3．8．組織本組職工學習施工技術和安全規(guī)程及制度。檢查執(zhí)行情況，在任何情況下，均不得違章，不得擅自動用機械、電氣、架子等設備。
11．9．經常檢查施工現場的安全生產情況，加強安全自檢。發(fā)現問題及時解決，不能解決的要采取臨時控制措施，并及時上報。 1 1．1 0．發(fā)生工傷事故要詳細記錄并及時上報，組織全組人員認真分析，提出防范措施。發(fā)生重大傷亡事故要保護好現場并立即上報項目部主管。
1 1．11．有權拒絕違章指令，確保班組生產安全。
實驗管理人員崗位職責共10
公司管理人員崗位職責
1、總經理受董事長的授權，主持公司日常生產經營管理工作；全面執(zhí)行和落實董事會所做出的公司發(fā)展規(guī)劃及各項決定；如今和主持總經理辦公會議，檢查、督促和協(xié)調各部門的工作；簽署日常行政、業(yè)務文件。
2、主持擬訂公司的經營發(fā)展戰(zhàn)略，并提交董事會審議。
3、根據董事會的發(fā)展戰(zhàn)略決議，主持擬訂公司未來幾年的業(yè)務目標、業(yè)務計劃、預算計劃，并得獎董事會審議。
4、主持編制公司年度經費預算計劃、經營目標、經營計劃，經董事會審定后，將目標和計劃進行分解，組織各部門實施，并對實施過程進行監(jiān)控，確保目標和計劃實現。
5、負責組織擬訂公司組織架構、職能部門設置方案，經董事會批準后組織實施。
6、負責組織制定、初審，并不斷完善公司的各項規(guī)章制度，經董事會批準后組織貫徹執(zhí)行。
7、負責組織審議人力資源規(guī)劃，及年度人力資源計劃，經董事會批準后，檢查、監(jiān)督規(guī)劃、計劃的執(zhí)行。
8、負責組織審議公司員工薪資標準、福利待遇標準、考核評價體系等人事管理有關
9、向董事長建議并任命或免去公司機關各職能部門經理。
10、負責審定部門經理以下管理人員的聘用或解聘。
11、負責組織審議公司領導層的職位說明書，負責審議部門經理及其
以下管理人員的職位說明書。
12、負責公司的基本團隊建設、規(guī)范內部管理，審定公司具體工作的管理細則、獎懲規(guī)定，并組織實施。
13、統(tǒng)籌計劃安排市場調研、前期策劃、產品定位和營銷等全局性工作。
14、主持協(xié)調甕人、財、物等資源的配置，組織安排協(xié)調各部門的工作，確保公司資源的優(yōu)化配置，確保公司健康、持續(xù)、穩(wěn)定地發(fā)展。
15、主持經濟分析、成本估算、預（決）算等工作。
16、在董事會授權范圍內，代表公司類公司、協(xié)議，審批對外付款，決定產品銷售價格等商業(yè)交易行為。
17、主持制定公司的融資計劃、資本運作計劃，經董事會批準后監(jiān)督執(zhí)行。
18、根據授權，處理公司特殊事項或重大突發(fā)事件，向董事長或董事會匯報處理過程及結果。
19、負責公司企業(yè)文化的建設，營造良好的企業(yè)文化氛圍，塑造和強化公司品牌形象建設。
20、完成董事長交辦的其他工作。
常務副總經理崗位職責：
在總經理的領導下工作，協(xié)助總經理完成自己所分管的工作，總經理不在時行使總經理的職責。
辦公室主任崗位職責：
1、主持公司辦公室的工作，指導、監(jiān)督下屬認真改造各自的職責，
組織落實“辦公室職責”規(guī)定的全部工作任務，并對工作實效和質量全面負責。
2、負責協(xié)調、妥善安排甕領導的公務活動，保證領導公務活動及時、有效地進行。
3、負責協(xié)調機關各職能部門之間的工作關系，促進公司規(guī)范運行。
4、組織制訂、修改、完善公司規(guī)章制度和重要決定等，并檢查執(zhí)行、落實情況，適實向主管領導反饋信息。
5、會同公司各職能部門經理制訂、修改、完善各職責范圍內的工作細則、工作標準、工作程序，做到公司機關管理工作制度化、處理事務規(guī)范化、工作質量標準化、辦理公務程序化。
6、負責公司開鍋策劃；協(xié)調、溝通公司與政府有關部門和外協(xié)單位、人員之間的關系，營造公司發(fā)展的良好外部環(huán)境。
7、根據公司領導指示精神，負責草擬公司半年、年度工作要點或計劃、總結，以及公司大型報告、文件等。
8、組織安排以公司名義召開的各種會議，參與公司有關事項研究、討論，監(jiān)督、檢查會議決議的貫徹執(zhí)行情況。
9、具體負責公司員工的工作作風紀律建設；檢查、監(jiān)督員工出勤考勤情況；審定員工月考勤登記表，以此作為財務部計發(fā)員工工資的可靠依據。
10、不斷了解公司工作中出現的新情況、新問題，重大問題及時向主管領導報告，并協(xié)調有關部門、有關單位處理和解決。
11、管理公司行政印章和總經理人名章。
12、辦理公司營業(yè)執(zhí)照、代碼證等的換發(fā)、年檢。
13、按照公司的統(tǒng)一規(guī)定，做好本部人員的培訓的績效考核工作，保證高質量、高效能完成工作任務。
14、負責公司食堂和職工宿舍的管理。
15、組織做好辦公室各類文件、資料的收集、組卷、歸檔保管工作。
16、完成公司領導交辦的其它工作。
生產技術部經理崗位職責
1、主持公司生產和實驗室工作，指導、監(jiān)督下屬認真改造各自的職責，組織落實“實驗室職責”規(guī)定的全部工作任務，并對工作實效和質量負責。
2、負責組織下屬認真學習國家的地方政府有關工程技術與管理等方面的法律、法規(guī)、政策和標準，并結合公司實際情況，制定、修改、完善有關部門規(guī)章制度及實施細則。
3、具體組織混凝土技術性審查、審核；根據客戶單位需要辦理產品相關申請報批手續(xù)。
4、具體組織對產品質量、文明安全生產、成本控制進行指導、檢查與監(jiān)督，定期或不定期組織召開客戶單位協(xié)調會，研究分析存在的問題，適時提出整改措施，做到優(yōu)質、高效、安全地完成施工任務。
5、負責做好客戶單位資料的收集、接收、歸檔、保管等工作，并按定期向辦公室移交相關資料，由辦公室進行存檔。
6、在公司統(tǒng)一組織下，負責制訂、修改、完善本部職責范圍內的工 作細則、工作標準、工作程序，做到本部管理工作制度化、處理事務規(guī)范化、工作質量標準化、辦理公務程序化。
7、按照公司的統(tǒng)一規(guī)定，做好本部人員的培訓和績效考核工作，保證高質量、高效能完成工作任務。
8、完成公司領導交辦的其他工作。
試驗室主任崗位職責
1、在生產技術部主任的領導下，根據施工組織設計和質量計劃，編制項目試驗工作計劃。
2、負責檢查、鑒定和試驗工程項目使用的材料是否符合規(guī)范和設計要求，及時提出報告。
3、負責做好各類原材料試驗、過程試驗、各種配合比設計，及時提供試驗報告。
4、檢查、指導試驗人員的工作。
5、對本室不能進行的試驗項目，經有關領導批準后，負責聯(lián)系具備試驗條件和資質的單位進行試驗，并及時提供試驗報告，做好試驗結果的保密工作。
6、認真做好試驗報告和檢測記錄，做到數據準確、字跡清晰、整齊規(guī)范、簽證齊全。
7、制定試驗食品設備的維修保養(yǎng)等管理制度及操作規(guī)程，做到嚴格管理、規(guī)范操作。
8、建立試驗儀器和設備臺賬，不斷改進試驗資料。篇二：主要管理人員崗位職責-最新 工程項目經理部主要管理人員崗位職責
項目經理崗位職責
1.貫徹執(zhí)行國家政策、法規(guī)、強制性標準以及公司的管理制度，維護企業(yè)的合法權益。 2．代表公司實施施工項目的全過程管理，負責制定項目部的管理制度，確定管理人員的職責，保證質量、安全、環(huán)境保證體系的有效運行，確保質量、工期、文明施工、安全生產等目標的實現。 3.在公司授權范圍內負責與業(yè)主、監(jiān)理、設計單位、分包、協(xié)作單位等的協(xié)調工作，解決施工中出現的問題。
4．接受公司、上級部門和地方政府有關部門的檢查與監(jiān)督。 5.嚴格遵守財經制度，加強經濟核算，確保足額上繳公司各項費用。負責工程款的回收，接受公司審計。
6.負責工程完工后的一切善后處理和質量保修工作。
項目副經理崗位職責 1． 認真執(zhí)行公司的管理方針及作業(yè)指導書，嚴格按照質量安全保證體系實施管理，確保工期、進度、質量、安全、環(huán)境、創(chuàng)建文明工地目標的實現。 2． 負責工程施工進度計劃的編制及施工方案和質量計劃的實施。 3． 全面負責項目部施工項目的施工，嚴格按照施工規(guī)范、標準、操作規(guī)程進行施工，合理安排工序，確保產品質量。 4． 負責勞動力、機械、材料等資源的調配與供應，有計劃地安排施工機械和材料的進出場。
5． 負責按相關規(guī)定認真填寫施工日志。 6． 全面負責項目部的安全生產工作，落實安全保證措施。 7． 協(xié)助項目經理做好與分包、業(yè)主、監(jiān)理、設計等單位的配合工作。
項目技術負責人崗位職責
1． 組織貫徹實施國家和上級制定的各項技術標準、規(guī)定、規(guī)范和技術質量管理制度。 2． 貫徹公司的管理方針，負責實施施工項目的質量計劃，確保管理目標的實現。 3． 負責組織施工方案、施工組織設計的交底及實施過程中的檢查、監(jiān)督工作。熟悉施工圖紙及工程的質量要求、分項工程銜接和材料規(guī)格、質量要求。 4． 負責組織施工圖紙會審，向有關人員進行施工技術、測量、質量、安全交底，制定施工技術和安全生產措施。
5． 積極應用新技術、新材料、新工藝，確保工程質量。 6． 負責組織施工項目的質量評定，并參加隱蔽工程驗收和分項工程的質量評定。 7． 負責組織質量事故的處理工作。 8． 負責組織按編制竣工資料的要求收集、整理各項資料，參與工程的結算審定工作，提供各項經濟技術簽證資料。
項目施工員崗位職責
1． 參與制定施工安全技術措施，負責組織工程項目的施工。 2． 參與單位工程施工組織設計及各分部分項工程的方案實施。 3． 組織有關人員熟悉施工圖紙與設計文件，并對各工長、測量工和班組進行技術交底。 4． 認真執(zhí)行公司質量安全管理體系文件和施工方案，嚴格按照施工過程控制程序進行施工，并做好施工標識。 5． 參與施工預算的編制、審定和工程量結算工作，提供設計變更、材料代用、結構試驗等經濟技術簽證資料。 6． 負責組織工程的材料試驗準備工作。包括材料取樣、配合比報告、構配件負荷試驗等工作。
7． 負責施工項目的技術鑒定和技術復核。包括對工程測量的控制軸線、標高及坐標位置的復核，對基礎的尺寸、標高以及砌體軸線位置、構配件位置的復核，對材料、工程質量的鑒定等。
8． 負責組織整理工程技術檔案的全部原始資料。 項目材料員崗位職責
1．認真貫徹執(zhí)行上級制定的有關材料管理制度。 2．熟悉施工預算，根據施工進度計劃安排，及時上報材料采購計劃，并負責入庫材料的質量和數量驗收。 3．積極落實現場所需的機具、原材料、成品和半成品的價格、數量、規(guī)格及供貨合同約定內容和執(zhí)行情況。 4．樹立節(jié)約思想，積極修舊利廢，把好“收、發(fā)、用”三關，做到進出有據，按材料消耗定額審核換算發(fā)料。 5．配合創(chuàng)建文明工地工作，按施工平面布置圖合理堆放材料，經常清理施工現場，做到工完、料凈、場清。 6．及時了解市場信息，對價格、質量、來源進行“貨比三家”經項目經理批準后再進行采購。
7．做好資料建檔工作，原始憑證、帳冊報表、質量證明、技術資料等分別裝訂成冊，妥善保管。 8．嚴格按照材料管理“四項標準”進行規(guī)范化、標準化、程序化管理，并做好施工標識、材料標識及貫標相關工作。 9．根據施工進度的安排編報鋼化設施料需用計劃，辦理租賃業(yè)務，在使用過程中，加強管理，回收修復，工程完工后，及時辦理退租手續(xù)。 10．按照工程分部分項“兩算對比”，進行成本核算，與工程進度同步耗料，降低材料成本。篇三：管理人員崗位職責
前 言
一、適用范圍
本手冊適用于瑞都超市所有管理人員。
二、目的
本說明書以量化形式確定了各個管理崗位的主要工作職責、任務、操作要求，旨在提高門店管理人員的工作規(guī)范化和標準化水平。
三、益處
通過閱讀本規(guī)范，有助于縮短各管理人員的培訓時間，提高工作效率，以統(tǒng)一的標準管理員工，促進標準化作業(yè)，并作為考評各級管理人員績效的依據。
第一章 公司組織結構 第二章 崗位說明書 1．店長崗位說明書 2．店長助理崗位說明書 3．營運主管崗位說明書
4、營運組長崗位說明書 5．采購主管崗位說明書 7．客服部主管崗位說明書
8、收貨組長崗位說明書
9、收銀組長崗位說明書
10、財務主管崗位說明書 11．防損部經理崗位說明書
目 錄
第一章 門店組織結構
組織體系
第二章 崗位說明書 篇四：體系管理員崗位職責 體系管理員崗位職責 1 體系管理
對企業(yè)iso9001及iso兩體系的運作、持續(xù)改進等工作進行牽頭組織。 定期提出、策劃體系內部審核流程，參與展開內審工作，協(xié)助開展外部審核工作。 參與體系文件的編制，負責體系文件的歸口、存檔、發(fā)放、銷毀，并做好備案登記記錄。 當企業(yè)的職能機構和資源重新分配和調整時，提出修訂和改善兩體系的合理化建議，報
管代批示。 協(xié)助文件制修訂部門按標準要求完成相關體系文件的更改（含換版），并做好登記和管
理。 協(xié)助責任部門對于體系日常運作、內外審發(fā)現的不符合項制定相應的糾正預防措施，并
跟蹤驗證其實施效果；
協(xié)助部門負責人做好與相關認證機構的溝通、聯(lián)絡工作。 履行上級分配的其他任務。 按照每年編制的《計量器具周期檢定計劃》表對到期計量器具進行分批送檢，跟蹤。 對到期的已建標并開展檢定的計量器具，進行檢定，并填寫檢定記錄，對檢定合格的計
量器具出具檢驗證書，對檢定不合格的計量器具出具檢定結果通知書。 每月定期到計量器具使用部門檢查計量器具的使用狀況，如發(fā)現計量器具有不準確或損
壞現象，立即送往相關單位進行校準或維修。 對車間所申請新購計量器具情況進行核實，情況屬實后，再上報部門領導進行批示。 將新購的計量器具送往上級計量部門進行計量。 對已損壞且由使用部門申請報廢的計量器具進行跟蹤，送往相關單位進行維修，如已沒
有修復的價值，再上報上級領導，申請報廢。 使用部門購買計量器具時，協(xié)助采購選擇適合使用的計量器具。 負責協(xié)調計量器具在各使用部門之間的臨時調配使用。 3 標準化工作
標準化工作（在標準化中、高級工程師指導下） 參與指導工程技術人員按標準化要求完成新產品開發(fā)中產品圖樣的繪制及設計與工藝
文件的編制。 承擔認證或鑒定開發(fā)的新產品全套產品圖樣及設計與工藝技術文件標準化審查及標準
化簽署。 參與指導工程技術人員按標準化要求完成對已鑒定或認證后投產產品圖樣及設計、工
藝文件的更改（含換版）、標審與簽署。 承擔產品圖樣及設計與工藝文件、自制設備圖樣、各種更改單、各種技術通知單、企 業(yè)標準（含企業(yè)產品標準和企業(yè)內部標準）等代號或編號的發(fā)給、登記和管理。 按國家有關標準編寫的規(guī)定，指導或參與企業(yè)產品執(zhí)行標準的制修訂，并對其進行標
準化審查，提出標準化的修改意見，辦理企業(yè)產品標準的備案登記。 參與制修訂通用、基礎或技術管理類企業(yè)內部標準。 解答一般性的標準化咨詢和有關標準化方面的基本問題。 承擔標準信息的跟蹤與搜集、提出必要的訂購標準清單。 承擔本公司產品圖樣、設計與工藝技術文件、各類標準（國標、行標、內部企標與備
案企業(yè)產品標準）、技術資料的存檔、發(fā)放或借閱工作。 協(xié)會、標委會等信息與情報工作
跟蹤搜集標準信息、行業(yè)動態(tài)等，并對行業(yè)通訊中的重要信息，向有關領導、各部門人員進行導讀與推介。
承擔上級交辦的其他任務，以及各部門間技術與技術管理工作的溝通與協(xié)調。 4 部門文員工作
負責質控中心除總監(jiān)外其他員工的月度考勤及工資計發(fā)工作。 負責每月公司各部門管理評審結果的統(tǒng)計及下一月管理評審的初步安排工作。 其他部門文書性工作，如資料的傳遞，文件的打印等。
編制： 審核： 批準： 日期：篇五：管理人員崗位職責
康樂體育公園管理人員崗位職責
崗位名稱：現場主管
上 級：總 經 理
下 級：部門員工
崗位說明：項目部經理是總經理領導下的技術、質量、現場綜合事務管理人員。
職責：
1． 負責項目本項目員工錄用面試，計劃制定工作職責。 2． 負責新員工崗前培訓學習工藝流程、作技能、安全操作
制定、現場管理制度。
3． 負責組織召開每周例會，組織學習公司發(fā)展思想，解決
處理施工當中發(fā)生的各種問題，計劃下周工作任務。 4． 負責組織宣傳報道公司員工的先進事跡，宣傳公開報道
公司典型事件。
5． 負責組織員工娛樂活動，建立制定活動計劃并組織實
施。
6． 負責各部門、職員的每日、每旬、每月年終工作業(yè)績評
審記錄。
7． 負責公司行政管理人員考勤制度的執(zhí)行操作。 8． 負責公司所有證件的保存管理年檢審工作。 9． 負責員工宿舍管理考核，制定住宿員工日常行為準則。 10． 負責制定宿舍管理制度、員工作息制度、衛(wèi)生管理制度
并監(jiān)督執(zhí)行。
11． 負責管理公司辦公室電腦、辦公用品、底值易耗物品定
期清點管理。
12． 負責食堂財產定期盤點管理。 13． 負責公司各項管理規(guī)章制度檔案保存管理，積極主動檢
查審核檔案原件保持更新與新制度一致。 14． 負責做好會議記錄，會后組織學習或組織宣傳材料進行
全面學習會議要點內容。
15． 負責施工現場安全保衛(wèi)工作，公司保安員管理。 16． 負責制定項目部保安崗位責任制度，監(jiān)督檢查執(zhí)行公司安全管理制度。 17． 負責廠房、機械設備等財產安全管理，做好防盜、放火、防破壞、預防意外事故工作。
18． 負責管理部門低值易耗品登記盤點管理。 19． 負責供水設備正常工作，日常使用水合理節(jié)約，保持消防管道暢通無阻正常有效。 20． 負責供暖設備正常運轉，合理使用煤炭，監(jiān)督檢查煤炭的供應質量。 21． 負責公司電器線路的檢查維護，做好安全用電、節(jié)約用電工作。 22． 負責廠區(qū)照明設備和合理耗用電監(jiān)督檢查。 23． 負責食堂管理，制定伙食管理辦法和食堂工作人員管理制度。 24． 協(xié)助項目經理展開工程施工現場的各項管理和考核。 25． 負責完成總經理交辦的其它工作。
康樂體育公園項目部
2011年3月1日
崗位名稱：項目部經理
上 級：總 經 理
下 級：部 門員 工
崗位說明：項目部經理是總經理領導下的項目質量、技術、施工現場管理人員。
職責：
1.對工程項目的技術工作負總責，監(jiān)督檢查、獎勵考核工
程施工現場的質量、安全、進度、檔案、合同管理、文明施工等方面工作。 2.為項目施工提供技術上的支持和保證。 3.負責新員工崗前培訓學習工藝流程、作技能、安全操作
制定、現場管理制度。
4.負責制定技術員、資料員、采購員收料員工作分配任務
下達。
5.負責監(jiān)督管理技術員員、資料員、采購員、收料員的工
作，獎勵優(yōu)秀，處罰差錯。 6.負責施工圖紙會審，參加建設單位、發(fā)包方組織的圖紙
會審。
7.負責審核簽發(fā)技術員擬定的施工技術交底通知單。 8.負責制定施工方案，并據實實施。 9.負責制定施工計劃并監(jiān)督執(zhí)行。 10.負責所有技術員每周的工作總結和計劃安排。 11.負責監(jiān)督檢查資料員工作，安排制作施工資料檔案以及
技術變更和簽證等工作。
12.負責擬定材料的采購計劃，上報總經理批準采購。 13.負責計劃調配各工隊之間合理使用施項目部提供的機
具、扣件、架板等共用材料。 14.負責協(xié)調控制材料的進場時間和數量以及堆放位置。 15.負責核算施工項目的成本預算，擬定與勞務隊的協(xié)議價
格。
16.負責根據實際情況抓進度、抓質量，每周組織技術員現
場開會監(jiān)督檢查施工隊的工程進度和質量。 17.負責項目各分項的成本核算，合理搭配材料結構以最低
成本，最好質量標準達到發(fā)包方要求。 18.負責現場施工工隊、技術員、資料員的工作監(jiān)督管理，
并負連帶責任。
19.負責組織安排技術員、總經理、資料員、材料員等組成
項目質量監(jiān)督小組，分工負責不定期檢查及時上報最新施工信息以及質量問題。 20.負責制定技術員工作分工安排，合理調配技術員的責權
利范圍，并負連帶責任。
21.負責計劃制定施工隊和項目部員工作息時間。 22.負責檢查審核簽收勞務隊的進度節(jié)點申報單。 23.負責新項目圖紙的會審和成本預算。
實驗管理人員崗位職責共11
實驗中心主任崗位職責
為保證實驗教學和實驗教學改革的順利進行，完成實驗中心建設任務和建設目標，對實驗中心主任特制定如下崗位職責：
1、實驗室主任全面負責實驗室工作，組織制定實驗中心整體建設規(guī)劃及近期發(fā)展目標以及年度、學期工作計劃（包括年度經費使用計劃，儀器設備申購計劃等），并組織實施和檢查執(zhí)行情況。
2、負責搞好實驗室科學管理，貫徹、實施有關規(guī)章制度。確定本室在編人員的工作職責與任務，定期進行工作考核并組織本室人員的業(yè)務進修和業(yè)務考核工作，不斷提高本室人員的業(yè)務水平和工作能力。
3、負責實驗中心所有經費報帳及經辦。
4、負責實驗中心儀器設備的管理、維修聯(lián)系及申報工作。
5、負責申報實驗中心儀器、藥品的采購計劃落實、實驗材料（藥品、儀器等）的供應，了解市場上的物資價格，為實驗材料購置提供參考信息，復核購置計劃等工作。
6、負責組織好本室儀器設備、器材的購置，建帳建卡以及日常的使用、定期保養(yǎng)、維護修理等的組織工作，提高在用儀器設備的完好率和使用率，加強精密儀器和大型設備的使用和管理，保證年使用機時達到定額標準。
7、負責搞好實驗室的建設和科學管理，在完成教學、科研任務的前提下，由院、系組織的社會服務。
8、負責組織搞好中心的精神文明建設，抓好對工作人員、學生的思想政治教育，定期組織檢查，督促各項工作的落實。
9、負責做好實驗室工作的年終工作總結，考核評比與評估的組織工作。
10、負責完成學校和院、系布置的其它工作。
實驗中心副主任崗位職責
為保證實驗教學和實驗教學改革的順利進行，完成實驗中心建設任務和建設目標，對實驗中心副主任特制定如下崗位職責：
1、負責實驗中心的固定資產及低值品的帳物卡管理，使帳、物、卡相符，達到規(guī)范化管理。
2、負責實驗中心的各種報表的統(tǒng)計工作、上級下達的各類材料的填寫和報批工作。
3、負責實驗中心考勤、學習、日常管理和實驗中心資料、檔案的建設與保管工作。
4、負責根據實踐教學計劃和課程教學大綱的要求，按時開出必修和選修的實驗項目，保證實驗教學質量，完善實驗指導書、實驗教材等教學資料。每學期初，及時上報實踐教學相關文檔材料。
5、負責本科生畢業(yè)論文的選題、答辯、檢查等材料的收集、整理和組織工作。
6、負責檢查、組織好實驗室的環(huán)境安全、技術安全及衛(wèi)生工作。
7、完成學院、實驗中心安排的其它工作。
實驗員崗位職責
為保證實驗教學和實驗教學改革的順利進行，完成實驗中心建設任務和建設目標，對實驗中心實驗員特制定如下崗位職責：
1、定期提出實驗室建設方向和規(guī)劃的技術文件、資料。
2、編寫高水平的實驗指導書，負責指導研究生、本科生實驗課，保證教學質量，研究、籌備試做將要更新或新增的實驗項目。
3、負責解決實驗室的實驗技術問題，主持本室實驗技術和裝置的研究、開發(fā)、設計和試制，參加學科重要科研項目的實驗技術工作，并將科研成果和高新技術應用于實驗教學。
4、負責本室購置精密貴重儀器、大型設備申購的可行性論證、安裝、驗收、測試、使用、維護和功能開發(fā)工作，保證年使用機時達到定額機時。
5、搞好實驗室的科學管理、安全衛(wèi)生工作。
6、能對實驗室主任的決策起參謀作用，并協(xié)助其開展與學科、專業(yè)發(fā)展有關的研討活動。
7、完成實驗室主任交辦的其它工作。
實驗管理人員崗位職責共12
實驗室儀器設備包括車床、銑床、鉆床等機械加工常用設備，是重點實驗室加工簡單零配件必備的支撐條件，其實驗技術人員的崗位職責如下：1.以文字和圖示等形式制定科學、簡便的加工儀器使用規(guī)程，作為對其他使用者的培訓材料之一。2.對需要單獨操作加工人員進行安全和設備操作的培訓，考試合格后在獨立操作設備許可證上簽字。3.根據儀器運行狀態(tài)和實驗組需求的緊迫程度，公平、合理地安排各實驗組的加工預約，做好儀器運行前準備工作，監(jiān)督加工儀器使用過程，在零件加工后對儀器狀況進行驗收簽字，做好儀器設備的使用記錄；對于預約加工實行加工登記、取件簽字，并做好相關的記錄。4.負責實驗室的工作環(huán)境維護,保持實驗室的整齊清潔，做好防火、防盜工作；制定在工作日和節(jié)假日期間發(fā)生停電、停水、漏水等突發(fā)事件發(fā)生情況下的應急預案并負責實施。5.完好保存設備使用說明書、技術手冊資料、使用和維修保養(yǎng)記錄等資料；各種資料、配件、原材料等管理桂案清楚，做到有據可查。實驗管理人員崗位職責共12篇 中學實驗室管理員崗位職責相關文章：
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