下面是范文網小編分享的科技創(chuàng)新工作匯報6篇 科技創(chuàng)新工作情況，供大家賞析。
科技創(chuàng)新工作匯報1
我們×公司是一家年改制的企業(yè)。幾年來，面對日趨激烈的市場競爭，我們始終堅持走以人為本、科技帶動、促進發(fā)展的路子，增強了企業(yè)的競爭力和自身實力，取得了良好的經營業(yè)績，得到了快速發(fā)展?！痢痢痢聊晖瓿射N售收入和利稅均比改制初的年翻了一番還多，企業(yè)總資產達到億元，比改制前翻了兩番。今年月份，實現銷售收入萬元、利稅萬元，分別比去年同期增長了和。企業(yè)綜合效益指標在全國鍛壓行業(yè)排名第八，省內同行業(yè)排名第二。連續(xù)四年列×市納稅排行榜前十名，并先后獲得×市文明單位、×市“”級信譽企業(yè)榮譽稱號，“×”牌商標被譽為山東省著名商標，成為我市機械行業(yè)的排頭兵企業(yè)。回顧近幾年走過的發(fā)展道路，我們的主要做法有以下幾方面：
一、實施人才工程，夯實企業(yè)技術進步的基礎。
企業(yè)之爭實際是科技之爭，而科技之爭的根本是人才之爭。在過去一段較長的時間里，我們雖然注重人員培訓，人才使用，但由于靠統(tǒng)配充實技術隊伍，造成技術人員青黃不接，不適應企業(yè)發(fā)展的需求。帶來的是產品單
一、多年一貫制，沒有技術實力去搞開發(fā)、搞創(chuàng)新的局面，企業(yè)發(fā)展徘徊不前。為徹底解決這一問。
解信息，搞新產品開發(fā)和參與一些技術攻關。并在工資待遇、獎金分配上給予傾斜，對作出突出貢獻的工程技術人員讓他們有榮譽、有地位。如：原技術中心主任×，是一位從外地引進的人才，近幾年中，他帶領導廣大工程技術人員，連續(xù)奮戰(zhàn)，先后開發(fā)出多種壓力機新產品，為企業(yè)贏得了市場和效益，所以公司現把他聘為總工程師。再如，技術工人×原是一位獲得過濰坊市工人技師、技術能手稱號的車工，公司在××××年底購進了一臺大型進口鏜銑床后，決定讓他轉崗學習操作其設備。由于他勤奮好學，僅用了三個月的時間就掌握了該設備的操作技術。為此，他不僅受到了公司的表彰獎勵，××××年還被評為×市有突出貢獻的工人技師。我們還對各類人才放開使用，目前公司名中層以上干部中具有本科以上學歷的占到了％，企業(yè)管理人員的知識化使企業(yè)接受新科技、新管理理念的水平與能力得到了相應的提高，為企業(yè)抓好技術進步奠定了雄厚的基礎。
二、加大投入，提高企業(yè)技術進步硬件建設水平。
在科學技術飛速發(fā)展的今天，要提高創(chuàng)新能力，提高競爭實力，不僅要有高素質的人才，同時還必須具備一流的加工設備，沒有好的設備就不會生產出好的產品。近幾年來，我們堅持不斷的抓投入、抓設備更新，使企業(yè)加工能力和水平得到大的提高。
一是把投入作為興企戰(zhàn)略，靠投入推動企業(yè)創(chuàng)新。近幾年來，我們始終把投入作為興企的一項戰(zhàn)略，列入重要的議事日程，每一年度都要確立目標，制定計劃，把技術改造、投入項目、資金與銷售收入、利稅同等納入考核指標，做到生產、銷售、技改三同步，確保企業(yè)技術進步保持強勁后勁。自年以來，我們用于技術改造、產品開發(fā)、項目開發(fā)的資金累計達到億元，對于企業(yè)的創(chuàng)新和發(fā)展起到了重要的作用。如：我們自去年開始，投資億元，建起了占地畝的沖壓中心項目。目前，該項目的一期工程已完工，正式投入了生產。僅此企業(yè)年可增加銷售收入億元，利稅萬元。
二是興建科技中心，形成科技網絡。年投資二百多萬元，興建了科研樓，建起了以產品設計開發(fā)為主的技術中心，又投資多萬元，開發(fā)了計算機輔助設計系統(tǒng)，用現代化的手段設計開發(fā)產品，并在內部實行了聯(lián)網，構筑起一個集資料、數據及管理為主、資源共享的科技網絡，加快了產品開發(fā)速度，實現了運用現代化手段進行管理的目的。年公司的技術中心被驗收為×市級技術中心。
三是加速設備更新進程，提高產品加工水平。俗話說，：“工欲善其事，必先利其器”。我們公司是一個老企業(yè)，陳舊設備多，不進行更新就要落后，自改制以來，我們采取逐年更新的辦法，投入資金多萬元，先后購進了多臺套精密及大中型關鍵設備。如：從俄羅斯購進的大型鏜銑床后，使公司的鏜銑加工能力提高了三倍，同時解決了新產品系列壓力機的加工難題。為了滿足新型建材機械新產品的開發(fā)需求，我們購進了在國內具有技術領先地位的大型立式車窗和磨床各臺。為了滿足沖壓中心的生產和產品開發(fā)需求，我們購進了大型油壓機和大型機械壓力機臺。等等，這些設備的購進既滿足了技術進步和新產品開發(fā)的需要，又提高了產品的加工水平。
三、運用科技成果，加速產品升級換代。
企業(yè)要適應市場，就必須順應市場需求，研制開發(fā)新產品。在具備了人才、設備優(yōu)勢的同時，我們堅持不斷把內在的與引進的科技成果轉化為產品優(yōu)勢，使企業(yè)保持了旺盛的競爭力。
一是挖掘本企業(yè)技術人員潛能，搞好產品延伸開發(fā)。我們公司是搞了幾十年機械加工的企業(yè)，對機械產品的設計加工積累了一定的經驗，特別是我們通過引進人才、培養(yǎng)人才和幾年來的實踐，廣大工程技術人員存在著一定的潛能。
科技創(chuàng)新工作匯報2
科技創(chuàng)新工作匯報
近年來，區(qū)科技局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以科學發(fā)展為主題，以加快經濟發(fā)展方式轉變?yōu)橹骶€，大力實施科技興區(qū)戰(zhàn)略，強力打造科技品牌，按照“自主創(chuàng)新、重點跨越、支撐發(fā)展、引領未來”的指導方針，持續(xù)推進科技興區(qū)和自主創(chuàng)新跨越發(fā)展戰(zhàn)略，積極優(yōu)化創(chuàng)新環(huán)境，集聚創(chuàng)新資源，全力推進以企業(yè)為主體、市場為導向、產學研相結合的技術創(chuàng)新體系建設，大力實施自主創(chuàng)新，以增強自主創(chuàng)新能力為著力點，以科技成果惠及廣大人民為出發(fā)點，充分發(fā)揮科學技術對經濟社會發(fā)展的支撐和引領作用，為推動我區(qū)產業(yè)結構優(yōu)化升級和經濟發(fā)展方式轉變、實現科學發(fā)展作出了積極的貢獻，全區(qū)科技事業(yè)取得顯著成績。已連續(xù)***年***次榮獲“全國科技進步先進區(qū)”稱號；成功創(chuàng)建了“全國科普示范城區(qū)”；被省政府確定為“省知識產權戰(zhàn)略試點區(qū)”；連續(xù)多年被評為“全市科技系統(tǒng)先進單位”、“******市科技創(chuàng)新先進集體”等先進稱號，強力打造了******科技品牌。
一、加強對科技創(chuàng)新工作的組織領導
我局始終將打造“科技品牌”作為******區(qū)城區(qū)名片，把推進科技創(chuàng)新作為區(qū)域經濟建設和社會綜合發(fā)展的重大戰(zhàn)略任務。成立了以區(qū)長為組長的“******區(qū)科技創(chuàng)新工作領導小組”，全面負責科技創(chuàng)新工作，定期召開專題會議，聽取匯報，及時研究和解決工作中存在的問題，提出具體的辦法和措施，制定下一步工作計劃。從全省首家縣區(qū)級單位成立“知識產權局”到籌建“******市民營企業(yè)科技創(chuàng)業(yè)孵化園”；從提出“******”科技創(chuàng)新模式到全市首家建立“科技富民網站”。一系列重大舉措,一系列科技發(fā)展亮點，打造了******區(qū)的科技品牌，凸顯了我區(qū)依靠科技創(chuàng)新和推動科技進步，構建和諧新******的決心和信心。
二、強化對科技創(chuàng)新的政策支持
完善的政策體系是做好自主創(chuàng)新工作的基礎。近年來，我區(qū)先后出臺了《******區(qū)“十二五”自主創(chuàng)新體系建設規(guī)劃》、《關于加強科技創(chuàng)新促進科技進步的決定》、《******區(qū)鼓勵企業(yè)科技創(chuàng)新獎勵辦法》、《關于加強人才隊伍建設的意見》、《扶持科技型高成長“小巨人”企業(yè)發(fā)展意見》等一系列政策文件，通過政府推動、政策促動，在全區(qū)營造了利于自主創(chuàng)新的政策環(huán)境。同時，堅持把加大投入作為促進自主創(chuàng)新的重要保障，狠抓各項政策落實。在財力相對緊張的情況下，逐年加大對科技進步和自主創(chuàng)新工作的投入。2012年，共爭取上級各類科技項目資金******余萬元，區(qū)本級科技支出達******萬元，支出增長高于本級財政經常性收入增長******個百分點。截止2012年12月底，全區(qū)共有******家企業(yè)申報“小巨人”企業(yè)和科技創(chuàng)新獎勵******余項。目前，我局正匯總有關資料，并同有關部門對企業(yè)申報的各類獎項進行初審。
三、建立企業(yè)科技檔案
2012年7月，為了使機關全體人員了解我區(qū)科技企業(yè)現狀，提升謀劃科技工作能力，提高服務效率，全面掌握******科技工作的第一手資料，我局開展了建立覆蓋全區(qū)企業(yè)科技檔案庫工作。通過深入基層調研，重點對我區(qū)企業(yè)的科技項目申報、科技成果轉化、產學研項目、專利申請等方面收集材料，并為每個企業(yè)建立了特色鮮明的專屬科技檔案，全面摸清科技工作的“家底”，為下一步科技工作的開展為企業(yè)和科研機構牽線搭橋提供有力的信息資源支持。截止目前，共收錄建立企業(yè)科技檔案******余家，現正對每個企業(yè)進行歸類、分析、匯總
四、突出企業(yè)科技創(chuàng)新主體地位。
充分發(fā)揮企業(yè)在科技創(chuàng)新中的主體作用，加快資金、技術、人才等各類創(chuàng)新要素向企業(yè)聚集，引導企業(yè)建立研發(fā)中心，增強研發(fā)能力，掌握核心技術，切實增強企業(yè)核心競爭力。一是加快技術升級改造。引導傳統(tǒng)企業(yè)通過實施技術改造，提高裝備和工藝水平，調整產業(yè)結構，增加產品附加值。******公司在采用******工藝的同時，積極實施技術改造，謀劃了******，產量可由過去的******萬噸/年提高到******萬噸/年，并有效減少環(huán)境污染。同時，充分利用企業(yè)自主創(chuàng)新成果或科研院所合作成果，引導企業(yè)新上一批科技含量高、帶動力強的大項目、好項目，拉長產業(yè)鏈條，促進產業(yè)升級。******公司利用自主研發(fā)成果，實施了******項目，目前第一批產品已順利下線，延伸了產業(yè)鏈條，成功實現了轉型升級。二是加強產學研合作。積極為企業(yè)與科研院所合作牽線搭橋，引導企業(yè)將先進技術的引進與其自主創(chuàng)新結合起來，推動科技成果向現實生產力轉化。幾年來，先后幫助******余家企業(yè)與清華大學、北京化工大學等院?！奥?lián)姻”，簽訂產學研項目******個，開發(fā)國家級高新技術產品******項,填補省內空白******項，獲得各級科技成果鑒定******項，實現科技成果
科技創(chuàng)新工作匯報3
徐州市科技創(chuàng)新工作匯報
徐州市科技局（2004年9月1日）
徐州位于江蘇西北部，地處蘇魯豫皖四省交界，轄2市4縣5區(qū)，面積平方公里，總人口904萬，是全國較大的市、國家歷史文化名城、全國雙擁模范城、中國優(yōu)秀旅游城市和國家電子商務試點城市，也是江蘇省重點規(guī)劃建設的4個特大城市和三大都市圈中心城市之一。作為全國24個“科教興市試點城市”之一，“九五”期間，先后兩次被評為“全國科教興市先進市”。豐縣、銅山縣于2002年被授予“全國科技進步先進縣”。近年來，我市認真貫徹江澤民同志“三個代表”重要思想和黨的十六大精神，堅持科學發(fā)展觀，大力實施科教興市主體戰(zhàn)略，加快科技創(chuàng)新步伐，科技工作不斷發(fā)展，總體水平在蘇北五市始終處于領先地位，為徐州的經濟社會發(fā)展作出了較大貢獻。
一、徐州科技工作現狀和主要成績
“十五”以來，我市共組織實施科技計劃項目864項，完成科技成果618項，2003年工業(yè)技術進步貢獻率達％，農業(yè)技術進步貢獻率達％。
（一）農村科技工作向縱深發(fā)展?！笆濉币詠恚泄步M織實施星火計劃項目259項，總投資30億元，完成了“大豆分離蛋白”等209個國家及省級星火計劃項目，組織實施農業(yè)科技攻關及農業(yè)科技成果示范推廣等各類科技計劃項目199項，推廣農業(yè)新品
1 種105個，推廣農業(yè)新技術、新成果223項，重點培育了食品、銀杏、果蔬三個國家級區(qū)域性支柱產業(yè)和沛縣畜禽養(yǎng)殖與加工省級支柱產業(yè)。建立了邳州和銅山二個省級星火計劃密集區(qū)和沛縣、銅山、睢寧、賈汪區(qū)、邳州等7個省級農業(yè)科技綜合試驗示范基地和科技示范園區(qū)，初步形成了銅山食品、邳州銀杏、豐縣果蔬、沛縣畜禽養(yǎng)殖、睢寧白山羊、新沂油料加工業(yè)的“一縣一業(yè)”格局和意楊加工業(yè)的“幾縣一業(yè)”格局。2003年我市6大支柱產業(yè)實現銷售收入158億元，利稅18億元;意楊加工產業(yè)實現工業(yè)產值280億元，利稅億元。銅山縣、邳州市、沛縣在2004年5月召開的省蘇北星火產業(yè)開發(fā)帶科技先導型支柱產業(yè)現場會上被省科技廳表彰為蘇北星火產業(yè)開發(fā)帶科技先導型支柱產業(yè)建設先進縣。2004年，我市新上星火計劃項目83項，總投資億元，達產時可新增銷售收入億元。
（二）高新技術及其產業(yè)快速提升。“十五”以來，全市實施國家和省級火炬計劃項目93項，總投資達億元。2003年全市高新技術產業(yè)產值達億元，今年1－6月份達億元，同比增幅，增幅列全省第2，完成全年指標的％，居全省第1位。目前全市現有高新技術企業(yè)58家，高新技術產品252個，2004年，我市新上火炬計劃項目31項，總投資億元，達產時可新增銷售收入25億元，比上年增長12％。其中徐工股份、恩華藥業(yè)、天寶集團等3家企業(yè)被認定為國家重點高新技術企業(yè)。
科技園區(qū)發(fā)展初具規(guī)模。目前，進園區(qū)企業(yè)已達104家，2003年實現技工貿總收入102億元，初步形成了以機械、電子、醫(yī)藥、2 新材料為主體的工業(yè)體系。徐州科技城一期工程起步區(qū)總投資億元；萬平方米的高新技術創(chuàng)業(yè)服務中心主體工程已經完成，即將投入使用，我市并成立高新技術創(chuàng)業(yè)服務中心，目前已有20家企業(yè)擬進駐創(chuàng)業(yè)中心。中國礦業(yè)大學徐州高?？萍紙@已經省科技廳、教育廳批準建設，現正在進行總體規(guī)劃設計。
民營科技企業(yè)快速發(fā)展。建立了國內最早的民營科技園，目前全市共有民營科技企業(yè)708家，其中高新技術企業(yè)29家，占全市高新技術企業(yè)總數的50％，2003年，全市民營科技企業(yè)實現技工貿總收入118億元，比上年增長％。徐州天地鋼結構集團、徐州拉姆齊技術發(fā)展公司等一批企業(yè)，成為具有一定規(guī)模和競爭優(yōu)勢的骨干企業(yè)。
（三）社會發(fā)展科技工作取得了顯著成績?！笆濉币詠?，我市科技部門積極貫徹“以人為本”的發(fā)展思路，逐年提高對社會發(fā)展領域的扶持力度。全市共實施各類科技計劃項目98項，其中，環(huán)保領域的“徐州市區(qū)空氣中有機污染現狀調查、評價及對策研究”、交通領域的“同步爆擴發(fā)處理高速公路液化土地基關鍵技術”、衛(wèi)生領域的“關于缺血性腦損傷機制與防治研究”、體育領域的“不同體育項目鍛煉對中老年人體質影響的研究”等，產生了巨大的社會效益。出現了以國家科技進步二等獎為代表的一批高水平的科研成果，為我市環(huán)保、交通、人民健康等方面提供了強有力的科技支撐。2004年，省科技廳又在徐州設立了江北唯一社發(fā)領域的招標項目“高氟水地區(qū)農村改水技術示范研究”，將為當地人民脫離高氟水困擾提供科技示范。
（四）科技創(chuàng)新體系和科技服務體系初步形成。大力加強企業(yè)
3 創(chuàng)新主體地位，“十五”以來，組織實施省級創(chuàng)新體系建設項目4項，建設了徐工集團工程技術研究中心等3家省級工程中心。積極推進科研院所改革轉制，徐州燃燒控制研究院等8個科研院所進行了改革轉制。目前，徐州有專科以上高等院校12所，省、市屬科研院所30家、生產力促進中心3家，其中徐州市生產力促進中心今年7月份被國家科技部認定為國家級生產力促進中心;省級高新技術創(chuàng)業(yè)服務中心1家；國家和省級企業(yè)技術中心9家；省部級工程技術研究中心5家，省部級重點實驗室5個，各類科技中介咨詢機構近百家（其中被省科技廳評審為省A級以上咨詢機構11家）；各類科技開發(fā)機構335個、各類技術貿易機構573個;建立了徐工集團、維維集團2個博士后企業(yè)科研工作站，江蘇天寶、恩華制藥、萬邦制藥3個博士后企業(yè)創(chuàng)新工作站，9個高校 博士后流動站。
（五）科技人員隊伍逐年壯大。2003年，全市擁有專業(yè)科技人員21萬人，中國工程院院士6人，全市每萬人中擁有專業(yè)科技人員231人。
（六）產學研聯(lián)合不斷加強。先后舉辦了中國徐州經貿科技洽談會、“333工程”、富民強省徐州科技行科技成果展示洽談會、東南大學科技成果洽談會、徐州第六屆經貿洽談會等大型科技洽談會，累計簽訂各類科技合作項目1127項。全市782家企業(yè)與國內332所院校、科研所建立了合作關系，有10項重大產學研項目正在實施。賈汪發(fā)電廠和東南大學承擔的國家“九五”重點科技攻關項目“100MW級增壓流化床聯(lián)合循環(huán)示范工程”、江蘇漢高信息產業(yè)股份有限公司承擔的國家“九五”重大科技攻關項目“徐州市城市電子商務試點工程”和徐工集團承擔的國家“863”計劃項目
4 “機器人化工程機械”通過了國家科技部主持的鑒定驗收，這些重大科研項目都是企業(yè)與高校、研究所共同合作的結果。
“十五”以來，我市共獲部省以上科技進步獎75項，市科技進步獎296項，一大批科技成果已轉化成新產品、新技術，促進了我市經濟的發(fā)展。
（七）知識產權工作有了新的突破。大力開展知識產權保護宣傳活動，每年結合“”世界知識產權日活動，都要舉辦各種講座，街頭咨詢、發(fā)放宣傳資料等活動，極大地提高了廣大人民群眾的產權意識，廣大群眾發(fā)明創(chuàng)造的積極性空前提高,2001年至2003年，我市專利申請量和授權量分別為69
5、3
54、68
1、46
8、13
36、518件，今年1－6月份分別為67
1、255件，呈逐年躍升趨勢，2003年，我市科技局被省知識產權局評為知識產權先進單位。礦大劉炯天和邳州王明江分別榮獲省首屆“十大杰出發(fā)明人”和“十大優(yōu)秀發(fā)明人”稱號。為進一步加強知識產權管理工作，我市于今年4月成立了市知識產權局，沛縣、銅山也批準成立知識產權局，并制定下發(fā)了《徐州市專利申請資助金管理辦法》和《知識產權保護合同》文件，設立了專利專項資助資金，對優(yōu)秀發(fā)明專利給予獎勵。
（八）科學普及活動蓬勃開展。市及各縣（市）區(qū)建立了以科技局為牽頭單位，黨政有關部門參加的科普聯(lián)席會議制度，統(tǒng)籌協(xié)調和組織開展科普活動，強化了科普活動的領導力量;堅持以科普示范基地為依托，采取下農村、進社區(qū)、入校園等方式，城鄉(xiāng)聯(lián)動，全民參與，每年都開展“科技學術周”、送科技下鄉(xiāng)和科普宣傳周活動，普及了科學知識，提高了廣大人民群眾的文化素養(yǎng)。中國礦業(yè)大學環(huán)境與資源學院等7個單位被命名為省科普教育基地，豐縣
5 被列為全國首批103個科普示范縣之一。
（九）科技創(chuàng)新工作領導進一步增強。市及各縣（市）區(qū)分別成立了以政府主要領導為組長、分管黨政領導為副組長、政府各有關職能部門參加的科技創(chuàng)新領導小組，并在全省率先提出“科技創(chuàng)新計劃”，召開了全市科技創(chuàng)新大會，制定印發(fā)了《徐州市科技創(chuàng)新計劃（2003-2007）》、《關于建立科技創(chuàng)新責任制的意見》等，自1998年起，每年都進行科技工作目標責任考核，并由政府給予先進單位和個人表彰獎勵，促進了科技創(chuàng)新工作的落實，進一步提高了科技創(chuàng)新工作地位作用，科教興市、科教強市已成為各級黨政領導和廣大人民群眾的共識。
（十）科技機關自身建設不斷加強。各級機關建立了政治理論和業(yè)務知識學習制度，不斷加強自身黨性修養(yǎng)和提高業(yè)務素質。制定出臺了《徐州市科技局政務公開實施方案（試行）》等文件，大力推行政務公開，實行掛牌辦公，加強監(jiān)督檢查，增強了透明度。今年還開展了作風整頓活動，通過學習教育，開展批評與自我批評活動，邊整邊改，振奮了機關精神，增強了服務意識;召開了全市科技系統(tǒng)紀檢工作會議，增強反腐倡廉力度，大力倡導科技系統(tǒng)“團結、勤政、務實、創(chuàng)新”精神，努力打造“學習型、服務型、創(chuàng)新型、廉潔型”科技機關。
二、我市科技創(chuàng)新工作存在的問題和主要矛盾
在看到成績的同時，我們也清醒地認識到，我市科技工作還有不少問題和薄弱環(huán)節(jié)，與加快實現“兩個率先”的目標相比還有很大差距。高新技術產業(yè)發(fā)展相對滯后，在國民經濟中所占的份額明顯偏低，對結構優(yōu)化、產業(yè)升級的帶動作用不強?？萍蓟A設施落
6 后，技術創(chuàng)新能力不高，科技成果需求和供應的矛盾日益突出，擁有自主知識產權的項目不多；科技資源配置的市場化程度不高，科技管理機制、投入機制還不夠完善，創(chuàng)業(yè)投資環(huán)境有待優(yōu)化。
三、今后我市科技工作的目標、思路和主要措施
樹立和落實科學發(fā)展觀，大力加強科技進步和科技創(chuàng)新工作，通過提高我市科技競爭能力，優(yōu)化產業(yè)結構，提高經濟增長質量，走出一條科技含量高、經濟效益好、資源消耗低、環(huán)境污染少、人力資源優(yōu)勢得到充分發(fā)揮的新型發(fā)展道路，實現我市經濟持續(xù)快速健康發(fā)展。
主要目標任務：到2007年，全市高新技術產業(yè)基本形成規(guī)模，高新技術產業(yè)增加值增幅高于工業(yè)增加值增幅，產業(yè)結構優(yōu)化升級程度有明顯提高；蘇北星火產業(yè)開發(fā)帶徐州區(qū)域建設取得重大進展，實現農村經濟跨越式發(fā)展；具有徐州特色、開放式的區(qū)域科技創(chuàng)新體系基本形成，科技創(chuàng)新能力、科技競爭力顯著提高；科技在引導和促進經濟社會與人口、資源、環(huán)境協(xié)調發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展中的支撐作用明顯增強。
為實現上述總體目標，今后一個時期全市科技創(chuàng)新工作圍繞市科技創(chuàng)新五年計劃，重點實施六項科技系統(tǒng)工程。
（一）實施工業(yè)科技推進工程，加快發(fā)展高新技術產業(yè)。突出工業(yè)經濟主導地位、全力以赴加快工業(yè)化進程，牢牢抓住省委、省政府加快東隴海沿線產業(yè)帶開發(fā)建設的機遇，以科技創(chuàng)新為動力，全力推進工業(yè)經濟結構調整和產業(yè)升級。依托徐工、天寶、恩華、漢邦等骨干企業(yè)，大力發(fā)展高新技術產業(yè)，重點在機電一體化、新
7 醫(yī)藥、新材料等2－3個高新技術產業(yè)領域實現較大突破，迅速形成規(guī)模優(yōu)勢。注重用高新技術和先進適用技術改造機械、食品、建材等傳統(tǒng)產業(yè)，更新技術裝備，改革生產工藝，提升產品層次，進一步鞏固傳統(tǒng)產業(yè)的優(yōu)勢地位。進一步加大科研開發(fā)和攻關力度，重點組織實施150項國家和省級火炬計劃項目，全力抓好徐州市“城市電子商務試點工程”等30項國家級、省級重大科技攻關項目，以及10項重大產學研合作項目，為結構調整和產業(yè)升級提供技術支持。認真做好科技成果轉化工作，著力培育和發(fā)展具有自主知識產權的高新技術產業(yè)，逐步形成以高新技術產業(yè)為主導的經濟發(fā)展新格局。加強對民營科技企業(yè)的科技扶持傾斜力度，實施一系列優(yōu)惠政策，培育20家重點民營科技企業(yè)，推動民營科技企業(yè)大發(fā)展。力爭到2007年，全市認定高新技術產品300個、高新技術企業(yè)100家，民營科技企業(yè)達到1000家；高新技術企業(yè)實現年產值200億元，高新技術產業(yè)總產值和銷售收入超過100億元，利稅突破5億元；高新技術產品產值率在30%以上，工業(yè)技術貢獻率達到50%。
（二）實施農業(yè)科技先導工程，有力促進農業(yè)增效、農民增收。按照促進農業(yè)增效、農民增收和農村繁榮的基本目標和總體要求，圍繞調整優(yōu)化農業(yè)和農村經濟結構，認真組織實施300項國家和省級星火計劃項目，加快蘇北星火產業(yè)開發(fā)帶徐州區(qū)域建設步伐。我市各縣（市）、區(qū)都有豐富的農副產品資源，要充分發(fā)揮這一優(yōu)勢，突出抓好區(qū)域性支柱產業(yè)的培育和建設，重點發(fā)展壯大銅山食品、8 豐縣果蔬、邳州銀杏等三個國家級區(qū)域性支柱產業(yè)，以及沛縣畜禽、新沂水產、睢寧白山羊養(yǎng)殖和深加工等省級支柱產業(yè)，著力培育新沂良晨工貿有限公司等10個年銷售收入在5000萬元以上的星火龍頭企業(yè)。加大農業(yè)科技成果轉化力度，加強生物技術等農業(yè)高新技術的推廣應用，重點組織實施40項農業(yè)科技攻關、成果示范推廣和農業(yè)產業(yè)化項目，推廣農業(yè)新品種100個，逐步提升農業(yè)科技含量，提高農業(yè)科技水平。切實抓好農業(yè)科技示范園區(qū)建設，重點實施并推廣智能化設施、植物基因工程育苗等現代農業(yè)技術，把農業(yè)科技園建成農業(yè)高科技成果的中試基地和農業(yè)新品種新技術的推廣應用示范基地。到2007年，全市農業(yè)支柱產業(yè)年產值力爭達到300億元、實現利稅達30億元，全市農業(yè)科技貢獻率達到60%。
（三）實施社會發(fā)展科技示范工程，努力實現經濟社會協(xié)調發(fā)展。全面貫徹落實科學的發(fā)展觀，著力在重大疾病防治、食品安全保障、教育均衡發(fā)展及科學學習、區(qū)域可持續(xù)發(fā)展和防災減災等5個方面開展研究和攻關，努力推動經濟與社會、人與自然的協(xié)調、可持續(xù)發(fā)展。充分發(fā)揮我市衛(wèi)生資源優(yōu)勢，加大應對烈性傳染病等突發(fā)公共衛(wèi)生事件、重大疑難疾病防治技術的創(chuàng)新研究，切實保障人民群眾的身體健康和生命安全。進一步加強農產品產地環(huán)境監(jiān)測和評價工作，大力發(fā)展安全高效農業(yè)品種開發(fā)與應用和農產品貯藏、保鮮與深加工等新技術，不斷建立和完善我市食品安全技術保障體系。切實加強教育均衡發(fā)展和科學學習的研究，組織力量從學習科學、教育科學、人才學等多學科開展研究和實驗，努力提高全
9 民教育水平和科學文化素質。根據我市大力實施城市化戰(zhàn)略的需要，加強可持續(xù)發(fā)展規(guī)劃技術、支柱產業(yè)清潔生產與資源可持續(xù)利用技術、環(huán)境污染控制與生態(tài)重建技術等應用示范工作，促進我市城鎮(zhèn)經濟社會發(fā)展模式的轉型。針對我市特殊的地理位置和地質結構，組織預報預警、信息網絡、災后重建等技術攻關，進一步增強防災減災的綜合科技能力。
（四）實施區(qū)域科技創(chuàng)新體系建設工程，全力構建科技持續(xù)創(chuàng)新平臺。繼續(xù)加強各類科技研究開發(fā)機構建設，牢固確立企業(yè)在科技創(chuàng)新中的主體地位，重點扶持在國內省內具有明顯優(yōu)勢、居于領先地位的企業(yè)建立工程技術中心和重點實驗室，為高新技術成果轉化和產業(yè)化提供強大的創(chuàng)新源。加快各類高新技術產業(yè)開發(fā)園區(qū)建設，加快大學科技園、人才創(chuàng)業(yè)園、醫(yī)療電子工業(yè)園、醫(yī)藥工業(yè)園、軟件產業(yè)園和新材料工業(yè)園等6大科技園的規(guī)劃建設步伐，使之發(fā)展成為各類高新技術企業(yè)的孵化器和聚集區(qū)。按照業(yè)務特色化、服務標準化、管理信息化、機制市場化的要求，充分發(fā)揮徐州市高新技術創(chuàng)業(yè)服務中心作用，不斷強化市生產力促進中心、科技信息網絡中心和科技情報研究所的服務功能，鼓勵發(fā)展多種形式的科技中介服務機構，加快培育一批各具特色、信譽度高的服務骨干企業(yè)，為各類科技人才和企業(yè)提供科技咨詢和創(chuàng)業(yè)服務。
（五）實施全面科技合作工程，大力推進多種形式的產學研聯(lián)合。進一步加強對外合作交流，通過學者互訪、組團考察、建立友好合作城市、技術交流引進等方式，及時了解國外的最新科研動態(tài)
10 和科研成果，最大限度地利用外部資源提升我市的科技綜合競爭力。不斷拓展我市對外科技合作交流的廣度和深度，既注重與國外的合作交流，也要加強與國內發(fā)達地區(qū)的合作交流；既重視政府間的合作交流，更強調企業(yè)間、企業(yè)與院校間的合作交流。充分發(fā)揮徐州高校密集、科研院所眾多的資源優(yōu)勢，大力推進多種形式的產學研聯(lián)合，積極促進企業(yè)與大學、院所建立固定的合作關系，促進企業(yè)產品更新和技術進步，提高企業(yè)的市場競爭力。積極開展科技招商活動，經常性舉辦各種形式的科技成果展示會、洽談會和招商會，努力在科技合作交流中尋求投資伙伴，在招商引資中引進技術，實現科技交流與招商引資的良性互動。
（六）實施科技人才創(chuàng)業(yè)工程，積極推進“人才強市”戰(zhàn)略。按照全國人才工作會議的要求，加快建立健全科學的人才使用機制、激勵機制、評價機制和流動機制，努力創(chuàng)建有利于人才創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的政策環(huán)境，逐步形成符合市場經濟規(guī)律、科技發(fā)展規(guī)律和人才成長規(guī)律的人才管理機制和政策體系。繼續(xù)深入實施我市“112人才工程”，不斷完善青年科技人才培育機制，加快培育一批在各自研究領域處于領先水平的拔尖人才和具有較高知名度的學術、技術帶頭人。按照市委、市政府《關于進一步加強人才隊伍建設的實施意見》的要求，著重抓好在徐高校畢業(yè)生的招聘使用工作，高新技術創(chuàng)業(yè)中心重點吸納培育20家科技企業(yè)，為科技人才創(chuàng)業(yè)提供發(fā)揮聰明才智的場所。進一步強化科技人才開展技術創(chuàng)新活動的激勵機制，積極鼓勵和支持高校、科研機構的科技人才自主創(chuàng)業(yè)尤其是
11 創(chuàng)辦高新技術企業(yè)。對在高新技術產業(yè)和新型科技產業(yè)等領域研發(fā)創(chuàng)業(yè)的科技人員，有關部門在資金、場地、項目等方面提供全方位服務，激發(fā)各類科技人才創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的積極性。
為促進六大科技系統(tǒng)工程的落實，采取以下措施：
（一）營造有利于加強科技創(chuàng)新，推進高新技術產業(yè)化的政策環(huán)境。大膽創(chuàng)新、勇于改革，破除一切束縛科技創(chuàng)新的陳規(guī)陋俗、條條框框，實施一系列激勵技術創(chuàng)新的稅收政策，優(yōu)先促進高新技術產業(yè)的發(fā)展。采取有力措施，加快科技成果轉化進程，解放科技生產力，發(fā)展科技生產力。提高科技人才待遇，鼓勵人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，加大對優(yōu)秀人才的獎勵表彰力度，充分發(fā)揮我市科教資源豐富、人才眾多的優(yōu)勢，不斷提高科技創(chuàng)新能力。
（二）營造有利于科技創(chuàng)新，推動科技投融資體系建設的金融 環(huán)境。引導和鼓勵企業(yè)加大對技術創(chuàng)新的投入，督促企業(yè)按照規(guī)定落實用于技術開發(fā)的費用，逐步建立企業(yè)技術創(chuàng)新的投資主體地位。加大政府對科技的投入力度，市及各縣（市）區(qū)科技三項費用支出占當年財政支出的比例要高于%，今年市政府拿出500萬元專項資金，用于徐州市科技發(fā)展基金、科技型中小企業(yè)技術創(chuàng)新基金和高新技術風險投資基金的啟動工作。進一步強化金融機構對科技創(chuàng)新的支持，廣開科技投入渠道，加快建立以政府為主導，企業(yè)、個人和金融機構等多方參與的多渠道科技投資機制，確?？萍紕?chuàng)新活動的資金需要。
（三）營造有利于科技創(chuàng)新，確?？萍紕?chuàng)新任務落實的組織環(huán)
12 境。堅持科技創(chuàng)新責任制，把科技創(chuàng)新工作擺上重要位置，“一把手”親自抓“第一生產力”，分管領導全力以赴抓在手上。科技職能部門當好黨委、政府的參謀助手，充分發(fā)揮積極性、主動性和創(chuàng)新性，抓落實、抓示范。切實把科技創(chuàng)新工作擺上優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略位置，納入經濟社會發(fā)展的總體規(guī)劃，整體部署。按照黨政領導科技創(chuàng)新責任制意見，認真進行科技進步責任考核，考核結果作為衡量干部政績、任免和獎勵的重要依據之一。
（四）營造有利于科技創(chuàng)新，加強知識產權保護的法制環(huán)境。認真貫徹落實國家和省、市制定的科技法規(guī)、政策。制定《徐州市促進科技成果轉化若干規(guī)定》和《徐州市科學技術獎勵辦法》等地方性政策與法規(guī)，逐步健全科技進步法規(guī)體系。加大知識產權保護的執(zhí)法力度。在司法和行政執(zhí)法工作中，要打破地方保護和部門分割，嚴格貫徹執(zhí)行法律法規(guī)，依法嚴厲查處各類侵犯知識產權行為，切實維護知識產權權利人的合法權益。
（五）營造有利于科技創(chuàng)新，促進科技發(fā)展的輿論氛圍和人文環(huán)境。大力加強宣傳力度，通過多種形式，在報紙、電臺、電視臺開辟專欄，報道全市各地、各部門、各單位開展技術創(chuàng)新、發(fā)展高科技、實現產業(yè)化的成功經驗和做法，大力宣傳作出突出貢獻的科技人員和管理人員；大力普及科學技術知識，宣傳先進的科學思想，傳播科學方法，弘揚科學精神，大幅度提高社會公眾的科學技術素質。為科教興市戰(zhàn)略、可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的實施提供科學、健康、文明的人文基礎和輿論氛圍。
四、加強我市科技創(chuàng)新能力的建議
（一）加大對我市科技工作的幫扶力度。我市科技工作在蘇北雖然有一定的優(yōu)勢，但從全省的范圍來看，有些工作在全省還相對滯后。徐州要實現江北“兩個率先”領頭羊的目標，必須奮起直追，加快發(fā)展。希望省里能進一步加大幫扶力度，經常來徐視察指導。
（二）加強對高新技術產業(yè)的支持。過去省里把星火產業(yè)作為徐州發(fā)展的重點，蘇北星火產業(yè)帶建設卓有成效。根據東隴海沿線產業(yè)帶建設發(fā)展趨勢，必須加強工業(yè)、高新技術產業(yè)的發(fā)展，徐州的高新技術產業(yè)處于起步、培育階段，高新技術產業(yè)比重較小，傳統(tǒng)工業(yè)比重較大，需要省里加大對徐州市工業(yè)、高新技術產業(yè)的支持力度，建議在高新技術計劃項目上給予一定的政策性傾斜，不僅在大項目上給予傾斜，對于一些發(fā)展前景好，有市場競爭力的小項目也給予傾斜支持，以加快我市高新技術產業(yè)的發(fā)展。
科技創(chuàng)新工作匯報4
科技創(chuàng)新工作匯報總結
范文（1）
以人為本科技帶動促進發(fā)展
我們XXX公司是一家2000年改制的企業(yè)。幾年來，面對日趨激烈的市場競爭，我們始終堅持走以人為本、科技帶動、促進發(fā)展的路子，增強了企業(yè)的競爭力和自身實力，取得了良好的經營業(yè)績，得到了快速發(fā)展。2003年完成銷售收入和利稅均比改制初的2000年翻了一番還多，企業(yè)總資產達到億元，比改制前翻了兩番。今年1-8月份，實現銷售收入 .5萬元、利稅 萬元，分別比去年同期增長了 %和7 %。企業(yè)綜合效益指標在全國鍛壓行業(yè)排名第八，省內同行業(yè)排名第二。連續(xù)四年列XX市納稅排行榜前十名，并先后獲得XX市文明單位、XX市“AAA”級信譽企業(yè)榮譽稱號，“XX”牌商標被譽為山東省著名商標，成為我市機械行業(yè)的排頭兵企業(yè)?；仡櫧鼛啄曜哌^的發(fā)展道路，我們的主要做法有以下幾方面：
一、實施人才工程，夯實企業(yè)技術進步的基礎。
企業(yè)之爭實際是科技之爭，而科技之爭的根本是人才之爭。在過去一段較長的時間里，我們雖然注重人員培訓，人才使用，但由于靠統(tǒng)配充實技術隊伍，造成技術人員青黃不接，不適應企業(yè)發(fā)展的需求。帶來的是產品單
一、多年一貫制，沒有技術實力去搞開發(fā)、搞創(chuàng)新的局面，企業(yè)發(fā)展徘徊不前。為徹底解決這一問題，近兩年我們公司班子通過統(tǒng)一思想認識，果斷決策，采取了積極的措施，堅持以人為本，大膽地實施人才工程，著力培養(yǎng)造就一支有知識、有創(chuàng)新能力的人才隊伍。在實施這一工程中，我們抓了三點：
一是抓好人才的引進。我們通過制定一系列優(yōu)惠政策，實施了招賢納士、引進人才的措施，凡是專業(yè)對口、具有大中專學歷的工程技術人員，及大中專學校應往屆畢業(yè)生，都可以來應聘，對引進的人才為其解決配偶的工作、住房等，讓他們切身感受到我們的工作是誠心誠意的，來的高興、干的滿意。通過這一措施，這幾年我們共從全國各地引進了170多名具有大專以上學歷、中高級技術職稱的工程技術人員，為企業(yè)的科技創(chuàng)新及發(fā)展提供了人才保證。
二是抓好員工素質的提高。在實施人才工程中，我們把提高員工素質做為一項重要工作去抓。為提高員工隊伍的專業(yè)知識水平，我們先后把20多名青年員工送到省內外的一些大專院校進行深造。與此同時積極鼓勵企業(yè)中的管理者和技術工人對口參加各類培訓。目前，全公司共有5人參加MBA學習，40多人參加大專函授及自學高考。為調動生產一線工人學技術、長才干的積極性，從2002年起，我們實行了評聘工人技師制度，通過考核，把40多位在一線中技術過硬、有實踐經驗和創(chuàng)新能力的操作者評聘為工人技師，并納進人才實行動態(tài)管理，每季一考核，對考核合格者發(fā)放一定的技師獎。這樣一來，我們內部從觀念上就發(fā)生了變化，大家不再認為只有學歷、有職稱的人才是人才，生產工人照樣也是人才，對提高員工隊伍素質起到了促進作用。
三是為科技人才發(fā)揮作用，創(chuàng)造好的條件。有了人才是基礎，發(fā)揮人才的作用是目的。要讓人才發(fā)揮出作用，關鍵是要為他們營造一種好的氛圍，創(chuàng)造出好的條件，讓他們有一個施展才華的舞臺。近幾年我們大膽地支持和鼓勵工程技術人員走出去開闊視野，考察市場，了解信息，搞新產品開發(fā)和參與一些技術攻關。并在工資待遇、獎金分配上給予傾斜，對作出突出貢獻的工程技術人員讓他們有榮譽、有地位。如：原技術中心主任XXX，是一位從外地引進的人才，近幾年中，他帶領導廣大工程技術人員，連續(xù)奮戰(zhàn)，先后開發(fā)出30多種壓力機新產品，為企業(yè)贏得了市場和效益，所以公司現把他聘為總工程師。再如，技術工人XXX原是一位獲得過濰坊市工人技師、技術能手稱號的車工，公司在2002年底購進了一臺大型進口鏜銑床后，決定讓他轉崗學習操作其設備。由于他勤奮好學，僅用了三個月的時間就掌握了該設備的操作技術。為此，他不僅受到了公司的表彰獎勵，2003年還被評為XX市有突出貢獻的工人技師。我們還對各類人才放開使用，目前公司48名中層以上干部中具有本科以上學歷的占到了90％，企業(yè)管理人員的知識化使企業(yè)接受新科技、新管理理念的水平與能力得到了相應的提高，為企業(yè)抓好技術進步奠定了雄厚的基礎。要的作用。如：我們自去年開始，投資億元，建起了占地250畝的沖壓中心項目。目前，該項目的一期工程已完工，正式投入了生產。僅此企業(yè)年可增加銷售收入1億元，利稅1000萬元。
二是興建科技中心，形成科技網絡。2000年投資二百多萬元，興建了科研樓，建起了以產品設計開發(fā)為主的技術中心，又投資50多萬元，開發(fā)了計算機輔助設計系統(tǒng)，用現代化的手段設計開發(fā)產品，并在內部實行了聯(lián)網，構筑起一個集資料、數據及管理為主、資源共享的科技網絡，加快了產品開發(fā)速度，實現了運用現代化手段進行管理的目的。2001年公司的技術中心被驗收為XX市級技術中心。
三是加速設備更新進程，提高產品加工水平。俗話說，：“工欲善其事，必先利其器”。我們公司是一個老企業(yè)，陳舊設備多，不進行更新就要落后，自改制以來，我們采取逐年更新的辦法，投入資金4000多萬元，先后購進了70多臺套精密及大中型關鍵設備。如：從俄羅斯購進的大型鏜銑床后，使公司的鏜銑加工能力提高了三倍，同時解決了新產品JM系列壓力機的加工難題。為了滿足新型建材機械新產品的開發(fā)需求，我們購進了在國內具有技術領先地位的大型立式車窗和磨床各2臺。為了滿足沖壓中心的生產和產品開發(fā)需求，我們購進了大型油壓機和大型機械壓力機12臺。等等，這些設備的購進既滿足了技術進步和新產品開發(fā)的需要，又提高了產品的加工水平。
三、運用科技成果，加速產品升級換代。
企業(yè)要適應市場，就必須順應市場需求，研制開發(fā)新產品。在具備了人才、設備優(yōu)勢的同時，我們堅持不斷把內在的與引進的科技成果轉化為產品優(yōu)勢，使企業(yè)保持了旺盛的競爭力。
一是挖掘本企業(yè)技術人員潛能，搞好產品延伸開發(fā)。我們公司是搞了幾十年機械加工的企業(yè)，對機械產品的設計加工積累了一定的經驗，特別是我們通過引進人才、培養(yǎng)人才和幾年來的實踐，廣大工程技術人員存在著一定的潛能。因此，我們抓住這一點，論文在挖掘工程技術人員潛能，延伸產品開發(fā)上下功夫，通過 這一優(yōu)勢，制定并采取了多元開發(fā)的經營戰(zhàn)略，在開發(fā)生產壓力機的基礎上又相繼靠自己的力量，自行研制開發(fā)了橡膠機械、液壓機、汽車、農用車、聯(lián)合收割機沖壓件、混凝土砌塊成型機、混凝土彩色屋面瓦生產線等多種產品，徹底地解決了多年來單一生產壓力機的局面，所生產經營的產品達到5大類，100多個品種。特別是在開發(fā)新型建材機械中，QMY3-10型固定式混凝土砌塊成型機被國家經貿委評審為國家級新產品，獲得XX省機械工業(yè)系統(tǒng)科技進步一等獎，被列為XX省重點環(huán)保開發(fā)項目，公司被中國建筑塊協(xié)會指定為建材機械定點生產單位。
二是運用科技成果，加速老產品升級換代。近幾年，由于我們狠抓了科技投入和科研開發(fā)，所以研究積累出一些成果。如，在壓力機的設計上，我們在潤滑系統(tǒng)、氣墊保護、安全保護、電氣控制等方面，研究出一些新技術成果，改濃油潤滑為稀油潤滑，新增了行程閉鎖裝置、液壓過載保護、移動工作臺、PLC控制等，用這些技術成果對老產品進行改造和換代，使產品的性能及技術得到 提升，推向市場后效果極佳。如：我們運用科技成果，開發(fā)的JH36-400C閉式大臺面壓力機、JH36-400E閉式移動工作臺壓力機等換代產品，投放市場后，受到上海大眾、長春一汽等大企業(yè)的青睞，其中，在2003年，長春一汽集團消聲器廠一次就與我們簽定了一千萬元的銷售合同。
三是抓好“廠所”掛 鉤，開發(fā)高技術含量產品。在運用科技成果中，幾年來，我們除靠自身力量外，還積極增借助于外部力量，利用橫向聯(lián)合、內外結合的方式，與省內外一些科研院所掛鉤，利用技術嫁接等方式，開發(fā)技術含量高的產品，收到了較好的效果。如，工作總結近幾年我們與國家鑄鍛所等科研部門掛鉤，嫁接引進技術，先后開發(fā)出技術性能先進的20噸液壓數控回轉頭壓力機、JM系列式雙點、J
31、J36系列開、閉式大噸位單、雙點機械壓力機等十余種新產品。使我們公司生產的壓力機規(guī)格從小噸位向大噸位發(fā)展，配置上從低檔化向高檔化發(fā)展，品種上從機械式向數控式發(fā)展，產品品種達到60多個，在近幾年的市場銷售中有著明顯的競爭力。
總之，幾年來我們公司在注重人才、注重科技投入、科技創(chuàng)新等方面做了一定的努力，企業(yè)由此也得到了快速的發(fā)展。但隨著形勢的發(fā)展及市場的變化，我們還要在此下更大的功夫。因此，在下一步的工作中，我們計劃通過招商引資、擴大對外交流、做好技術成果引進等，再在開發(fā)高速機械壓力機、數控壓力機、高速液壓機等方面有所突破，用科技引領企業(yè)發(fā)展，全面提升企業(yè)的技術水平，研制生產出高科技、高附加值的產品，把企業(yè)做大做強、為我市的經濟發(fā)展作出新的、更大的貢獻。范文（2）
出版社自主創(chuàng)新工作總結
一、“十五”期間出版社的自主創(chuàng)新
1、體制機制創(chuàng)新：機構和崗位聘任制改革逐步深化。
針對出版社的自身定位和人員結構情況，出版社以“精簡機構、減少層次、重心下移、分類管理”為原則，重點實施“按需設崗、以崗定薪、崗變薪變”的分配政策，體制轉換層層深入、內部改革逐步深化，使機構和崗位聘任制改革深入人心。在人事制度上，按需設崗、公開競聘、擇優(yōu)錄用、分級管理、責任到人；在分配制度上，淡化身份、強化崗位、突出業(yè)績、超額獎勵；在考核制度上，半年一小考、年終一大考，年終考核制度不斷完善。編輯、營銷人員將利潤指標與崗位等級緊密掛鉤，鼓勵低職高聘、限制高職低聘，鼓勵內部聯(lián)合、強化團隊意識；行政管理人員壓縮編制，按崗定級，強化考核力度。通過改革，全面體現多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)酬，激勵全社員工在崗位上盡職盡責、積極工作，使工作主動性得到了充分發(fā)揮。幾年來，出版社在人員數量沒有大幅度增加的情況下，出版社利潤收入逐年增長，工作效率明顯提高，管理和服務意識明顯增強，充分顯示了良好的改革效益。
2、社會化創(chuàng)新：人事工作社會化取得成效，儲運工作社會化初步實現。
2004年我社開始人事工作社會化的嘗試，至今已經取得一定效果。根據工作需要，出版社從社會上自主選留招聘人員充實編輯、營銷和管理隊伍，并對此類人員實行人事外派和人事代理制度，由人事中介機構與之簽訂勞動合同，出版社不再與勞動者發(fā)生法律上的勞動關系，規(guī)避了出現勞動糾紛的風險，實現了人事管理向崗位管理的過渡，實現了“用人”與“管人”的分離，使人事工作更加專業(yè)化、規(guī)范化，降低了管理成本，提高了管理效率。
2005年，出版社將自行管理的圖書成品庫全部委托北京西南物流中心管理，出版社不再投入精力、時間對庫房進行管理。儲運工作社會化后，圖書收發(fā)將實現門到門服務，大大提高發(fā)貨的準確率，縮短貨運在途時間，有效降低圖書報廢率，減少儲運管理成本。
3、技術創(chuàng)新：大力推進現代化管理技術使用，不斷提升管理水平。 “十五”期間，我社投入大量資金開發(fā)建設出版社內部局域網、與出版社管理相配合的計算機管理系統(tǒng)和天津大學出版社網站，推動現代化管理技術在出版社的使用。運用計算機管理系統(tǒng)，可以方便地控制圖書生產流程、及時地了解圖書生產銷售的各方面信息、全面地掌握出版社的經營情況，為出版社的科學決策、科學管理提供依據；運用社內局域網，使社內信息便于橫向流通，建立在局域網基礎之上的書稿檔案管理系統(tǒng)也使得社內的書稿信息查詢更為方便快捷；天津大學出版社網站也為出版工作的宣傳、為與讀者、作者交流搭建了良好的平臺，基于網站的網上書店業(yè)務和電子書（E－book）專賣業(yè)務也為圖書銷售另開了一條重要的渠道。
二、針對中央、天津市和學校的具體要求，出版社在建設創(chuàng)新型單位上的具體做法 雖然出版社在“十五”期間取得了較好的發(fā)展，但是，在出版產業(yè)市場競爭日益激烈的“十一五”期間，出版社仍需在體制機制上、在管理方式上、出版理念上不斷進行創(chuàng)新，從而取得更好的成績。
1、大力研討出版社體制機制改革的方法
“十一五”期間，我社要順應國家文化體制改革和出版業(yè)文化體制改革的方向，積極籌劃、提前準備，不斷探索我社體制機制改革的方式方法，通過體制、機制創(chuàng)新增強活力、壯大實力。一是要逐步改變我社舊有的事業(yè)化體制，逐步向現代化企業(yè)制度轉變，積極地融入市場，參與市場競爭，堅持在改革中創(chuàng)新、在創(chuàng)新中發(fā)展；二是要不斷進行機制創(chuàng)新，進一步深化市場運行機制、人事勞動分配機制、管理運行機制的改革，配套出臺各種保障制度，為出版社的長足發(fā)展提供良好的保障；三是要大力推動增長方式的轉變，走內涵式發(fā)展之路，強調質量效益，正確處理好“兩個效益”，不斷提高文化品味和產品質量，形成特色和優(yōu)勢，從而實現可持續(xù)發(fā)展。
2、引入現代化管理理念和方式方法
繼續(xù)加大企業(yè)信息化建設的力度，將現代企業(yè)應用的高新技術逐步引入出版社管理、經營工作中來。大力改造原有的出版管理系統(tǒng)，增減各項功能以適應出版社事業(yè)的發(fā)展和改革。使出版社從選題申報、發(fā)稿、排版、校對到印刷、樣書入庫、發(fā)行的整個出版流程都實現計算機網絡化管理。對業(yè)務流程進行重組，將法規(guī)制度和業(yè)務要求固化在流程管理系統(tǒng)中，強化制度管理，構筑透明、共享的數據平臺，減少重復勞動和浪費現象，有效控制成本，杜絕不規(guī)范的出版行為，提高管理效率。
三、主題實踐活動開展的總體情況
我社在此次主體實踐活動中，召開了幾次研討會，對我社的創(chuàng)新點進行了討論，如上第二部分。
我社討論認為，創(chuàng)新的過程并不是一個突變的過程，而是一個漸變的過程。創(chuàng)新是在某方面有改變的需要后，在不斷的積累和思索之后，產生的一種“質變”。不光是“質變”叫做創(chuàng)新，整個量變和質變的所有過程才叫做創(chuàng)新。所以，我社的創(chuàng)新點是創(chuàng)新的一個方向，是在較長時間積累后在適當時機才能取得變化的成果。
我社將以上述內容作為努力的方向，積極發(fā)揮出版社員工的聰明才智，將創(chuàng)新點做好。
科技創(chuàng)新工作匯報5
市人大代表
視察科技工作情況匯報
尊敬的高主任，各位副主任，各位代表，大家好！
首先對大家在百忙之中視察我市科技工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！真誠希望各位領導對我市科技工作提出建議、批評和意見，我們一定會虛心聽取、認真采納，在今后工作中不斷改進、不斷提高。下面，我代表市科技局，對近兩年我市科技工作進展情況向各位領導和代表簡要匯報。
兩年來，我市科技工作緊緊圍繞 “實施跨越式發(fā)展，建設創(chuàng)新型新鄭”的戰(zhàn)略決策，深入學習實踐科學發(fā)展觀，緊緊圍繞自主創(chuàng)新展形象、項目管理出亮點、知識產權創(chuàng)示范、科技普及重實效這一工作主線，解放思想，堅定信心，積極進取，奮發(fā)有為，為全市經濟社會又好又快發(fā)展提供了強有力的科技支撐。連續(xù)19年保持了“全國科技進步先進（縣）市”，２００８年，又榮獲全國富民強縣試點（縣）市、省級知識產權試點市等榮譽。今年七月，市委市政府專門召開了“新鄭市科技暨自主創(chuàng)新工程工作會議”，下發(fā)了《市委市政府2009年科技進步工作意見》等七個指導性文件，王廣國市長在會議講話中，充分肯定了我市科技工作取得的成績，并對今后科技暨自主創(chuàng)新工作提出新的更高的要求。明年，我們將沖刺全國科技進步示范縣（市）稱號。
一、主要成效
（一）高新技術企業(yè)不斷壯大
目前全市高新技術企業(yè)已達29家。其中國家級高新技術企業(yè)2家、省級高新技術企業(yè)27家，7家企業(yè)被鄭州市政府確定為“十一五”期間成長型高新技術企業(yè)，高新企業(yè)經濟貢獻率居鄭州市首位。在新一輪跨越式發(fā)展行動中，鄭州市科技自主創(chuàng)新工程確定的60家重點扶持企業(yè)中，我市就占9家，在6縣市中位列第一。
（二）高新技術產品經濟效益凸顯
近兩年，是被省新認定高新技術產品最多的時期。截止目前，共被省認定高新技術產品42個。上半年，高新技術產業(yè)實現增加值億元，占規(guī)模以上企業(yè)工業(yè)增加值的％。
（三）科技成果轉化工作邁上新臺階
一是培育產學研基地15家，兩年來，共實現技術貿易成交額億元。二是轉化科技成果38項，實現銷售收入17億元，新增工業(yè)增加值3億元。三是強化了科技創(chuàng)新團隊建設。扎實的基礎工作，使我市鄭州羚銳制藥股份有限公司、中原工學院等四家企業(yè)院校被認定為鄭州市科技創(chuàng)新團隊，該項目爭取鄭州市科技資金支持320萬元，在6縣市中位列第一；四是搭建科技成果轉化平臺。通過為高校院所與企業(yè)之間的牽線搭橋、網上發(fā)布等方法方式，促成36項科技成果先進技術在企業(yè)得到轉化應用。
（四）工程技術研究中心發(fā)展成效顯著
截止目前，全市共培育各級工程技術研究中心12家，其中
2 有3家被認定為省級工程技術研究中心，9家被認定為鄭州市級工程技術研究中心。目前，我們同好想你公司一道正在積極籌備申報國家級紅棗工程技術研究中心，有望在鄭州六縣市首先獲得此項榮譽。兩年來，通過科技資金引導和企業(yè)配套，我市工程技術研究中心共投入科研經費4134萬元，已研發(fā)成功且投入生產的有16個新產品，處在試驗階段的有11個新產品。今年前九個月，新產品實現銷售收入億元，利稅4253萬元。
（五）知識產權工作實現新的跨越
積極主動深入企業(yè)開展知識產權培訓工作，著力增加專利申請數量和提高專利申請質量。其一，深入到各企業(yè)對當前國內外的知識產權形勢、知識產權戰(zhàn)略工作的如何開展、專利法的基本知識以及申報專利程序等知識進行了培訓。其二，重點抓好50強、高新技術企業(yè)的知識產權工作。全市高新技術企業(yè)都建立健全了知識產權工作制度。其三，實施專利申請資助制度和專利成果轉化獎勵制度。全市專利申請量上半年已完成208件。由于成效突出，省知識產權局確定我市為全省第一批知識產權優(yōu)勢區(qū)域。
（六）科技公共服務平臺建設不斷完善
新農村科技示范工程建設：今年，擬在全市重點建設2個新農村科技示范鎮(zhèn)，10個示范村，30個示范戶。通過示范鎮(zhèn)、村、戶的榜樣帶動作用，促進農民素質和生活質量明顯提高。特別是今年，我市重點培育的和莊鎮(zhèn)陶莊村，得到鄭州市15萬元的新
3 農村建設扶持資金。
制造業(yè)信息化建設：圍繞我市醫(yī)藥、化工、煙草、電力、食品等主導產業(yè)，在11個企業(yè)中進行試點。其中有3家企業(yè)的制造業(yè)信息化項目，被列為國家“電子技術倍增計劃”，獲扶持資金250萬元；3家企業(yè)被列為省試點，5家企業(yè)被列為鄭州市試點。國家信息產業(yè)部領導在我市調研時對我市的制造業(yè)信息化工作給予了充分肯定。
科技信息公共服務平臺建設：圍繞新鄭市科技網、技術交易網、科普網、中華大棗網和中原食品網等一批公共服務網站的完善服務，圍繞機頂盒的普及使用，使市、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村3級管理網絡，為全市提供適時的科技信息服務。
（七）科技宣傳工作
一是舉辦了以“攜手建設創(chuàng)新型新鄭”為主題的科技活動周活動，發(fā)放科普圖書余本，并特別向新農村建設示范村贈送了《農村實用技術大全》系列叢書，在全市鄉(xiāng)村科普宣傳欄懸掛宣傳掛圖120套，開展各種培訓8期，培訓各種人員4000多人次；二是在薛店鎮(zhèn)格大張村舉辦了“科教文衛(wèi)下鄉(xiāng)服務新農村建設”活動，組織專家現場解決難題80多項，發(fā)放資料1000余本。三是開展“一站一欄一員”工作，做好科技與“三農”結合，為新農村建設服務。
二、主要做法
（一）調研企業(yè)，策劃項目
4 組織專人及時研究上級科技發(fā)展導向和科技政策，并深入企業(yè)一線走訪調研，力求取得最真實、最原始的第一手資料，定期編發(fā)《新鄭市科技服務指南》冊子，引導、幫助企業(yè)用科技眼光規(guī)劃未來，同時對企業(yè)經理和有關人員定期進行科技項目申報培訓。對市場看好、科技含量高、符合國家產業(yè)政策以及國家鼓勵發(fā)展的產業(yè)和項目，在政策咨詢、申報程序等方面積極主動幫助他們，盡最大努力促成企業(yè)在爭取國家、省和鄭州市的各類科技計劃項目中，取得資金和政策的支持。兩年來,共為企業(yè)爭取上三級研發(fā)資金萬元，到年底估計還會再向上級爭取300-500萬的資金。
（二）投入傾斜，壯大“龍頭”
在科技投入方面，我們改變過去撒胡椒面的傳統(tǒng)做法，實施政策和資金傾斜。對已大個頭企業(yè)工程技術研究中心、產學研基地、民營科技園等創(chuàng)新載體，加大科技費用扶持力度。自2008年以來，我們對慶安化工、天津藥業(yè)、好想你公司等幾個重點企業(yè)的科技項目實施了重大專項支持，每年每個項目支持資金都在100萬元以上。近兩年，在市本級科技項目資金投入方面，市財政共投入3400多萬元對286個項目進行了資金扶持。
（三）工作創(chuàng)新，搶占先機
一是創(chuàng)新星火工作機制?？萍夹⌒腔鹩媱澥俏沂锌萍计放坪兔?。近兩年來，我們對科技小星火計劃運行機制進行了完善創(chuàng)新，使其重放應有的光彩。主要是拓寬小星火計劃的函蓋范圍，5 由過去的農業(yè)、工業(yè)范疇，拓寬到文化、教育、衛(wèi)生、旅游等社會科學范疇，最大限度的調動全市科技工作人員的創(chuàng)新積極性。同時，嚴格貫徹執(zhí)行星火計劃專項資金管理制度，全程監(jiān)督星火資金使用情況，確保按時足額撥到星火科技人員手中。
二是實施“企業(yè)家培訓工程”。今年，為幫助我市企業(yè)應對金融危機，落實市委市政府企業(yè)服務年號召，拓寬企業(yè)高層管理隊伍視野，轉變經營者觀念，從戰(zhàn)略角度謀劃企業(yè)發(fā)展方向，搶占新鄭經濟未來發(fā)展先機，市科技局組織實施了“新鄭市企業(yè)家EMBA培訓工程”。該工程由武漢大學承辦，實施時間為一年。得到全市廣大企業(yè)的廣泛響應和支持，近三個月的運行，取得了良好的效果。
（四）建好平臺，強化服務
為加強企業(yè)的自主創(chuàng)新能力，建立新鄭科技網、新鄭技術交易網、新鄭科普網等科技信息公共服務平臺。針對社會需求，新發(fā)展新鄭市發(fā)明協(xié)會、新鄭市科技成果推廣中心、新鄭市科技信息中心、新鄭市生產力促進中心等科技中介機構，提高了為企業(yè)、農村科技服務的能力。
（五）出臺政策，規(guī)范運作
為營造科技發(fā)展和科技自主創(chuàng)新的優(yōu)良環(huán)境，市委、市政府出臺了《關于增強自主創(chuàng)新能力建設創(chuàng)新型新鄭的意見》、《黨政領導科技進步目標責任制考核實施辦法》，按照上級要求，科技、財政部門聯(lián)合出臺了《新鄭市科技發(fā)展計劃項目管理辦法》、《新
6 鄭市技術研究與開發(fā)經費管理辦法》、《新鄭市產學研基地認定管理辦法》、《新鄭市企業(yè)工程技術研究中心管理辦法》、《新鄭市專利申請資助管理辦法》、《新鄭市民營科技園區(qū)管理辦法》等配套政策，使科技實體、創(chuàng)新活動能夠有章可循，穩(wěn)健發(fā)展。
三、存在問題和建議
（一）存在問題：
我市科技工作和自主創(chuàng)新工程運行中，目前存在的主要問題是：高新技術企業(yè)數量少、規(guī)模小、成果轉化能力差、自主創(chuàng)新能力弱。其主要原因為：
1、科技投入不足；
2、扶持力度不大；
3、人才缺乏；
4、科技工作沒有真正受到應有的重視，沒有納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、相關委局議事日程。
（二）幾點建議：
一是完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)科技工作考評體系，加大科技工作力度。落實科技“一把手工程”制度，繼續(xù)實施科技競爭考評機制，完善基層科技領導組織，促使鄉(xiāng)鎮(zhèn)能夠真正把科技進步工作納入其重要議事議程；二是真正落實市委、市政府《關于增強自主創(chuàng)新能力建設創(chuàng)新型新鄭的意見》中關于“加大科技經費投入”的要求。明年，我市將沖刺全國科技進步示范縣（市）的目標，按照要求，必須使本級科技投入增加到不低于上年度財政支出比例的2%，為此，須盡快建立起完善、全面、科學的科技投入機制，并確?？萍假Y金落到實處。三是切實加強科技部門隊伍建設。根據上三級關于加強科技隊伍建設的要求，為更好的適應新形勢下科技工作發(fā)展的需要，新鄭科技管理部門需要充實新生力量，目前實際
7 情況是，科技局只有8名行政編制，2名地震局事業(yè)內調編制，5名知識產權局事業(yè)編制，科技局自身沒有1名事業(yè)編制，增加必要的人員編制，吸納必要的專業(yè)人才，是當前科技工作的迫切需要。
匯報完畢，謝謝！
科技創(chuàng)新工作匯報6
科技創(chuàng)新工作情況匯報
尊敬的各位領導：
幾年來，xxx區(qū)堅持科學的發(fā)展觀，深入實施“科教興區(qū)戰(zhàn)略”，鼓勵引導企業(yè)科技創(chuàng)新，有效促進了全區(qū)經濟的快速健康發(fā)展。特別是一大批民營科技企業(yè)的興起，帶動了全區(qū)企業(yè)整體素質的提高，一個以企業(yè)為主體、政府為引導、產學研相結合的企業(yè)技術創(chuàng)新體系正在全區(qū)形成。
下面我根據市政協(xié)的通知要求,將我區(qū)企業(yè)技術創(chuàng)新工作情況做一概括性的匯報：
一、科技創(chuàng)新工作基本情況
1、高新技術產業(yè)發(fā)展迅速。目前全區(qū)共有省級高新技術企業(yè)21家，市級民營科技企業(yè)18家，其中產值超億元高新技術企業(yè)5家，形成了以鋼管板材加工、機械制造和汽車配套、化工化纖塑料、工藝品加工和木器制作四大支柱產業(yè)。這些企業(yè)是我區(qū)經濟的中堅力量，在推動產業(yè)結構升級、參與國內外競爭等方面，具有不可替代的作用。其中，遼寧興哲板材實業(yè)集團、遼陽鋼管有限公司、金星內飾件有限公司、遼陽筑路機械有限公司等一批企業(yè)成為國內同行業(yè)的知名企業(yè)。2013年全區(qū)高新技術產品增加值實現13億元，占全區(qū)gdp的比重的30%。
2、開放型區(qū)域科技創(chuàng)新體系逐步形成。目前全區(qū)150多家規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)中，涉及科研。
有的企業(yè)還把一些青年技術骨干員工送到省內外的一些大專院校進行深造。距不完全統(tǒng)計，目前全區(qū)工業(yè)企業(yè)中具有大中專以上學歷和初中高級職稱的科技工作者1300多人，其中享受國務院專家津貼的1人，省級專家津貼的1人。
7、科技投入穩(wěn)步增長。近年來，區(qū)級財政通過科技三項經費投入、政策性扶持和減免等形式逐年增加對企業(yè)的投入，通過財政資金的引導作用，大大調動了企業(yè)自主投入開展技術創(chuàng)新的積極性。2013年，全區(qū)規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)技術研究開發(fā)投入億元，占全區(qū)工業(yè)銷售總額的%。
二、科技創(chuàng)新工作存在的問題
1、高新技術產業(yè)基礎略現薄弱。一是產業(yè)結構尚需進一步調整。高新技術企業(yè)集中在傳統(tǒng)產業(yè)的鋼材加工和機械制造等方面，而在電子信息、新材料與納米技術等這些有市場需要和發(fā)展前景的高新技術產業(yè)幾乎是空白, 企業(yè)節(jié)能降耗、環(huán)保治理工作也尚須加強。二是企業(yè)現有的研發(fā)能力還有待提高。目前大多企業(yè)技術開發(fā)仍以模仿創(chuàng)新為主，通過研發(fā)掌握核心或關鍵技術，并擁有自主知識產權的工藝創(chuàng)新不多，很多企業(yè)只是通過融合多種資源和技術或對引進技術進行消化吸收的基礎上從事創(chuàng)新。
2、企業(yè)經營管理整體水平不夠高。一是部分企業(yè)現代管理意識不強，缺乏系統(tǒng)經營管理理念和方法，有的企業(yè)內部高層管理人員對企業(yè)開展科技創(chuàng)新活動有關優(yōu)惠政策還不甚了解；二是企業(yè)信息化管理總體水平不高。除幾家大型企業(yè)外，大多企業(yè)還沒有建立比較完善的現代化辦公、生產管理系統(tǒng)，運用計算機進行輔助設計的企業(yè)也不多。
3、科技人才資源薄弱。一是人才總量不足；二是人才結構與布局不合理。企業(yè)人才匱乏，尤其是企業(yè)高級生產技術人才更少；三是高素質創(chuàng)業(yè)型實用人才短缺。有創(chuàng)新能力的創(chuàng)業(yè)人才不多，高新技術人才和區(qū)鄉(xiāng)村實用人才還較缺乏；
4、科技綜合服務管理工作尚未完善。一是服務環(huán)境還需要進一步改善；二是是產學研工作開展深度不廣；三是科技獎勵機制不夠完善。
三、關于提高我區(qū)科技創(chuàng)新能力建設的有關設想
隨著全市城市規(guī)模的快速擴大，我區(qū)的經濟和社會發(fā)展已經開始進入一個非常重要、機會和挑戰(zhàn)并存的關鍵時期。在這樣的一個背景下，我想我區(qū)的科技創(chuàng)新工作必須抓住三個環(huán)節(jié)：
（一）、突出區(qū)域特色，尋求發(fā)展區(qū)域科技創(chuàng)新的突破口
1、選擇和培養(yǎng)“增長極”，快速形成區(qū)域經濟發(fā)展帶，輻射全區(qū)。一是拓寬招商渠道。緊緊抓住建設xxx產業(yè)經濟帶的機遇，以xx開發(fā)和xx新區(qū)建設為招商引力，引進一批技術含量高、產業(yè)基礎好、市場潛力大，對發(fā)展高新技術產業(yè)有拉動作用的項目落戶太子河。二是圍繞培育具有區(qū)域比較優(yōu)勢的主導產業(yè)的技術突破，著力提升地區(qū)的產業(yè)競爭力。以我區(qū)域內高新技術產業(yè)為依托，瞄準對產業(yè)發(fā)展方面起重要作用的先進技術、實用技術，采用引進開發(fā)、消化吸收、二次開發(fā)等多種形式，提高科技創(chuàng)新與產業(yè)的結合度，形成產業(yè)優(yōu)勢和區(qū)域競爭優(yōu)勢。重點將組織一批重點項目進行科技攻關，力爭在最短的時間內轉化為現實生產力，帶動傳統(tǒng)產業(yè)的改造和提升
2、實施產學研戰(zhàn)略，推動技術交流和合作。積極支持我區(qū)企業(yè)與國內，特別是省內高等院校和科研機構的聯(lián)合協(xié)作。通過政府出面聯(lián)系高等院校、科研院所與我區(qū)企業(yè)進行聯(lián)合研究開發(fā)和共同建設，并聯(lián)合申報我區(qū)重大科技項目。鼓勵企業(yè)到高等院校設立實驗室或研發(fā)機構，使產學研結合點前移。推動高等院校和科研機構以人才、智力和技術為要素，企業(yè)以資金、設備為要素，通過聯(lián)營、參股、合作等多種形式，組建產學研聯(lián)合體，實現產學研的深度合作。
3、實施知識產權戰(zhàn)略，促進自主知識創(chuàng)新能力的提高。首先是加大專利保護力度。提高企業(yè)發(fā)明創(chuàng)造和技術創(chuàng)新意識，培養(yǎng)善于利用法律保護自主專利成果的能力，依法維護專利權人的合法權益；二是實施品牌帶動，打造一批具有我區(qū)特色和行業(yè)影響力的區(qū)域品牌。
（二）整合區(qū)域資源，構建區(qū)域科技創(chuàng)新平臺和載體 一是建設好xx經濟開發(fā)區(qū)。
科技創(chuàng)新工作匯報6篇 科技創(chuàng)新工作情況相關文章：
★ 關于科技創(chuàng)新的說明文3篇(科技創(chuàng)新說明文)
★ 科技創(chuàng)新活動策劃書6篇(科技與創(chuàng)新活動策劃)
★ 科技創(chuàng)新講話稿范文5篇(科技創(chuàng)新講話稿范文怎么寫)
★ 年科技創(chuàng)新講話稿精辟5篇 企業(yè)科技創(chuàng)新工作講話稿
★ 年科技創(chuàng)新優(yōu)秀講話稿3篇 科技創(chuàng)新工作領導講話稿
★ 黃店站科技扶貧工作匯報3篇 產業(yè)扶貧技術服務工作總結
★ 科技創(chuàng)新心得優(yōu)質2篇(科技創(chuàng)新心得優(yōu)質怎么寫)
★ 高三科技創(chuàng)新優(yōu)秀作文7篇(有關科技創(chuàng)新的作文素材高三)