下面是范文網(wǎng)小編收集的關(guān)于做經(jīng)理的具體職責(zé)范本5篇 經(jīng)理該做的職責(zé),供大家參考。

關(guān)于做經(jīng)理的具體職責(zé)范本1
1、具有良好的職業(yè)道德,遵守國家法律、法規(guī),忠實(shí)履行崗位職責(zé)辦理會計(jì)事務(wù),進(jìn)行會計(jì)核算,實(shí)行會計(jì)監(jiān)督。
2、與財(cái)政、稅務(wù)、勞動人事、銀行等部門加強(qiáng)溝通,并通過互聯(lián)網(wǎng)等及時了解國家相關(guān)新財(cái)稅政策的發(fā)布,并培訓(xùn)財(cái)務(wù)部內(nèi)部相關(guān)人員。
3、參與編制公司年度收支計(jì)劃,根據(jù)年度收支計(jì)劃分解月度計(jì)劃,并監(jiān)督計(jì)劃有效執(zhí)行,及時發(fā)現(xiàn)偏離計(jì)劃的原因,書面上報(bào)總經(jīng)理。
4、參與公司招投標(biāo)事項(xiàng)及投資計(jì)劃的決策與分析。
5、建立優(yōu)化公司會計(jì)核算體系,擬訂公司內(nèi)部財(cái)務(wù)會計(jì)管理制度草案,報(bào)公司董事會審批后執(zhí)行;提出改進(jìn)財(cái)務(wù)管理工作的建議和措施,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠依據(jù)。
6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部、倉庫與其他職能部門的工作配合。
7、負(fù)責(zé)公司資金收支、經(jīng)營往來、資產(chǎn)購置、成本費(fèi)用等事項(xiàng)的審核,進(jìn)行內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)控制,對稅收進(jìn)行整體籌劃。
8、每月十日前上報(bào)公司董事會上月份各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表,開展成本分析并在月初第一個公司例會上通報(bào)樣關(guān)分析數(shù)據(jù)。
9、負(fù)責(zé)公司內(nèi)審活動的組織與實(shí)施,對公司財(cái)務(wù)管理要監(jiān)督到位,定期(一個月)或不定期開展內(nèi)部稽查,包括對固定資產(chǎn)、低值易耗品、倉庫的帳卡物相符,行政綜合部辦公用品的采購、領(lǐng)用登記,車間統(tǒng)計(jì)員的統(tǒng)計(jì)資料準(zhǔn)確性,出納現(xiàn)金管理的稽查等,發(fā)現(xiàn)問題要及時分析匯報(bào)并提出處理意見。
10、制訂并優(yōu)化財(cái)務(wù)經(jīng)理、會計(jì)、出納崗位職責(zé),對公司財(cái)務(wù)人員進(jìn)行績效考核。
關(guān)于做經(jīng)理的具體職責(zé)范本2
1、負(fù)責(zé)組織編制本公司總體經(jīng)營規(guī)劃,制定業(yè)務(wù)發(fā)展策略,并安排組織實(shí)施;
2、確立公司市場戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo),組織部門制定相關(guān)的市場拓展計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展策略并監(jiān)督實(shí)施,對發(fā)現(xiàn)的問題及時作出改進(jìn),促進(jìn)業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成;
3、負(fù)責(zé)建立健全各項(xiàng)經(jīng)營及風(fēng)險(xiǎn)控制策略、完善公司內(nèi)部管理制度、業(yè)務(wù)流程與組織結(jié)構(gòu),采取有效措施防控風(fēng)險(xiǎn),保證受益;
4、理財(cái)業(yè)務(wù)渠道建設(shè)與維護(hù),提升市場占有率,完成分公司目標(biāo)和計(jì)劃;
5、負(fù)責(zé)分公司人員招聘、管理及調(diào)配,與總公司建立良好的溝通;
6、負(fù)責(zé)管理客戶經(jīng)理的業(yè)務(wù)活動,并提供專業(yè)的輔導(dǎo)與訓(xùn)練;
7、協(xié)調(diào)、管理各銷售團(tuán)隊(duì)之間的良性競爭;
8、監(jiān)督公司工作目標(biāo)和經(jīng)費(fèi)預(yù)算的執(zhí)行情況,及時給予指導(dǎo);
9、處理分公司重大突發(fā)事件或?qū)ν怅P(guān)系維護(hù)。
關(guān)于做經(jīng)理的具體職責(zé)范本3
1、負(fù)責(zé)子公司團(tuán)隊(duì)的組建;
2、根據(jù)總公司的經(jīng)營目標(biāo)制定適合當(dāng)?shù)氐臓I銷策略和計(jì)劃,有效開拓當(dāng)?shù)厥袌?
3、參與總公司的發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營方案的制定,在分公司層面執(zhí)行總公司各項(xiàng)營銷策略并完成總公司分配的各項(xiàng)任務(wù);
4、及時向總公司反饋當(dāng)?shù)厥袌鲒厔?、需求變化、競爭對手和客戶需求方面的?zhǔn)確信息;
5、全面負(fù)責(zé)分公司在當(dāng)?shù)氐氖袌龊献髋c宣傳,提高公司品牌在當(dāng)?shù)氐闹群托抛u(yù);
6、對日常經(jīng)營的全面管理,并對下屬進(jìn)行有效的考核與激勵,督導(dǎo)分公司建設(shè)及業(yè)務(wù)開展工作;
7、督導(dǎo)總公司經(jīng)營政策的落實(shí)及各項(xiàng)制度的貫徹執(zhí)行;
8、制定、執(zhí)行分公司費(fèi)用預(yù)算,控制運(yùn)營成本,提高運(yùn)營效率,控制所轄區(qū)域的費(fèi)用開支;
9、支持分公司重要客戶與合作伙伴的業(yè)務(wù)談判及完成,妥善處理客戶投訴等。
關(guān)于做經(jīng)理的具體職責(zé)范本4
1、貫徹執(zhí)行政府的方針、政第、法令以及上級部門的各項(xiàng)指示,努力經(jīng)營好物業(yè)公司。
2、負(fù)責(zé)物業(yè)管理評審,對招標(biāo)書、重大的協(xié)議、合同進(jìn)行評審,簽訂公司所有以公司名義簽訂的合同,簽發(fā)以公司名義發(fā)放的文件。
3、制定公司經(jīng)營管理目標(biāo),包括一系列規(guī)章制度、操作規(guī)程等,規(guī)定各級人員的崗位責(zé)任并監(jiān)督妻施,保證各項(xiàng)管理服務(wù)工作質(zhì)量。
4、建立健全公司的組織機(jī)構(gòu),使之合理、精簡,富于效率,主持公司側(cè)會,及時解決管理中出現(xiàn)的問題。
5、健全各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度,定期閱讀和分析財(cái)務(wù)報(bào)表,督促財(cái)務(wù)部門做好成本控制、財(cái)務(wù)節(jié)流等工作。
6、定期或不定期地聽取員工的意見和建議,不斷完善企業(yè)的經(jīng)營管理。
7、與社會各界人士建立和保持良好的公共關(guān)系,樹立良好的企業(yè)形象。
8、以身作則,關(guān)心員工,設(shè)法提高公司的凝聚力,使員工以高度的熱情和責(zé)任感去完成各自的本職工作。
關(guān)于做經(jīng)理的具體職責(zé)范本5
1、組織召開總經(jīng)理辦公會議,貫徹落實(shí)會議決議。
2、全面負(fù)責(zé)、主持集團(tuán)公司的日常經(jīng)營、行政和業(yè)務(wù)活動,努力營造良好的企業(yè)發(fā)展運(yùn)營內(nèi)外部環(huán)境。
3、擬訂和組織實(shí)施集團(tuán)公司全局業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃,負(fù)責(zé)完成責(zé)任目標(biāo)和年度計(jì)劃。
4、擬訂和組織實(shí)施集團(tuán)公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案。對集團(tuán)公司重大投資、經(jīng)營活動正確決策,認(rèn)真領(lǐng)導(dǎo),杜絕重大事故、失誤發(fā)生。
5、擬訂集團(tuán)公司的基本管理制度并制定完善的規(guī)章,負(fù)責(zé)各項(xiàng)制度落實(shí),嚴(yán)格紀(jì)律,樹立正氣。
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