下面是范文網(wǎng)會員“furen”整理的工作交接清單模板（共6篇），供大家閱讀。
工作、財物交接清單 篇1
甲方(用人單位)名稱：
法定代表人(主要負責人)或者委托代理人
注冊地址
聯(lián)系電話
乙方(勞動者)姓名：
居民身份證號
戶口所在地省(市)區(qū)(縣) 鄉(xiāng)鎮(zhèn)村
郵政編碼
現(xiàn)住址聯(lián)系電話
根據(jù)《勞動法》、《勞動民法典》及有關規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。
一、合同期限
第一條 甲、乙雙方選擇以下第種形式確定本合同期限：
(一)有固定期限：自年月日起至年月日止。其中試用期自年月日起至年月日止。
(二)無固定期限：自年月日起至依法解除、終止勞動合同時止。其中試用期自年月日起至年月日止。
(三)以完成一定工作(任務)為期限:自年月日起至工作(任務)完成時終止。
二、工作內(nèi)容和工作地點
第二條 甲方招用乙方在(項目名稱)工程中，從事崗位(工種)工作。
乙方的工作地點為。
經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更工作崗位(工種)和工作地點。
乙方應認真履行崗位職責，遵守各項規(guī)章制度，服從管理
，按時完成工作任務。
乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度，給予相應處理。
三、工作時間和休息休假
第三條 甲方安排乙方執(zhí)行以下第種工時制度：
(一)執(zhí)行標準工時制度。乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。每周休息日為。
(二)經(jīng)當?shù)貏趧有姓块T批準，執(zhí)行以為周期的綜合計算工時工作制度。
(三)經(jīng)當?shù)貏趧有姓块T批準，執(zhí)行不定時工作制度。
甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節(jié)日假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期。
辭職后交接清單 篇2
行政 1、固定資產(chǎn)(需核實電腦配件)
2、低值易耗品
3、辦公用品耐用品
4、門禁卡、胸卡
5、停車證、車場遙控器
6、衣柜鑰匙
7、文件柜鑰匙
8、借用檔案
9、取消PASS WORD(員工專區(qū))
10、取消騰訊通
11、取消E-mail
12、名片
13、其他
黨群 1、黨團、工會
2、關系轉(zhuǎn)移
人力資源 1、勞動合同
2、工作證
3、五險一金
4、培訓費用
5、檔案調(diào)轉(zhuǎn)
6、其他
7、員工手冊
8、提供離職證明。
部門經(jīng)理簽字： 人力資源總監(jiān)：
日期： 日期：
工作方案模板 篇3
建國XCX周年大慶，是全黨全國人民政治生活中的一件大事，根據(jù)山西省教育廳關于做好國慶期間安全穩(wěn)定工作會議精神和臨汾市委、市政府8月28日安全生產(chǎn)電視電話會議的要求。切實做好國慶兩節(jié)期間的安全穩(wěn)定工作，構(gòu)建校園安全長效機制，建立穩(wěn)定和諧的校園環(huán)境，特制定本實施方案。
一、指導思想和工作目標
認真落實中央、省、市關于做好國慶期間安全穩(wěn)定工作的一系列指示和要求，以強化組織機構(gòu)，逐級落實責任為抓手;以排查學校各類安全隱患為重點，組織動員各方面力量，消除不安全、不穩(wěn)定因素，確保建國60周年大慶期間學院的和諧穩(wěn)定。
在此期間要實現(xiàn)“六個確保”：即確保不發(fā)生暴力恐怖襲擊事件，確保不發(fā)生危害國家安全和社會穩(wěn)定的重大政治事件，確保不發(fā)生大規(guī)模群體性事件，確保不發(fā)生影響惡劣的重大刑事案件，確保不發(fā)生群死群傷重大治安災害事故和安全生產(chǎn)事故，確保各項慶祝活動安全順利進行。做到“四個到位”：即思想認識要到位，排查整治要到位，安全防控要到位，責任落實要到位。
二、組織領導
為做好我院安全穩(wěn)定工作，學院決定成立國慶期間安全穩(wěn)定工作領導小組。負責及時處置國慶期間突發(fā)的重大安全穩(wěn)定緊急事件。
組 長：秦國杰
副組長：武丙云(負責全院的安全保衛(wèi)、食堂、疾病防疫等安全穩(wěn)定工作)
周錦明(負責全院的學生思想、網(wǎng)絡安全、宣傳保密工作)
成 員：高運昌 馬溫才 梁培福 梁吉平 郝普安 段宏川
成明祥 劉晉洪 劉鳳鳴 蘇保衛(wèi) 許 敏 張存祥
王麗明 孟安黎 陳志強 龔根寶 趙志軒 楊麗青
張洪紅
三、工作重點
1、加強大學生思想政治工作，建立反滲透的長效機制。關注學生的思想動態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)異常行為，如有異動,迅速啟動《學院突發(fā)事件應急預案》。
2、進一步加強學院的值班工作。認真落實領導帶班制度，堅持做好總值班、保衛(wèi)巡邏值班、班主任值班、后勤保障值班等工作。
3、做好安全隱患排查工作。對各有關單位防火安全符合國家有關標準的落實情況進行全面檢查，重點檢查消防設施、滅火和應急疏散通道預案制定及演練、消防安全責任制、存放易燃易爆化學物品以及安全出口等符合國家有關標準的落實情況。對各食堂操作間、小賣部衛(wèi)生設施、餐飲設施、日常飲用水源的管理情況;食品衛(wèi)生許可證領取情況;食堂從業(yè)人員的健康狀況等進行全面檢查，重點檢查學院食品衛(wèi)生、飲用水衛(wèi)生、傳染病防治管理工作。
4、新生入學的安置工作。認真做好新生入學的資格認定與審查工作，保證迎新工作的順利進行,做好應屆畢業(yè)生的就業(yè)和畢業(yè)證發(fā)放工作。
5、安排好假期(兩節(jié)期間)滯留學生的學習和生活及安全教育。
6、搞好建國60周年系列文化活動。
四、保障措施
(一)加強領導。各單位黨政一把手作為安全穩(wěn)定工作的第一責任人，主管領導為直接責任人，領導班子其他成員作為“一崗雙責”責任人，都要切實承擔起保障安全、維護穩(wěn)定的政治責任。
(二)明確責任。按照要求，明確任務，突出重點，強化責任，搞好溝通。要把各項工作目標、任務和措施進行細化和分解，逐一落實到具體單位、具體領導和具體人員身上，形成一級抓一級、層層抓落實的工作局面。
(三)加強信息反饋。建立定期報告制度，各單位于每周三下午16時前定專人將本單位的安全穩(wěn)定情況以書面形式匯報學院辦公室，學院辦公室匯總后，于每周四下午16時前向省教育廳穩(wěn)定辦報告情況，有事報情況，無事報平安，并及時上報整治行動各階段的進展情況，重要情況隨時報告。
工作交接制度 篇4
為貫徹落實《湖南省安全生產(chǎn)委員會關于印發(fā)〈全省安全生產(chǎn)“九打九治”打非治違工作方案〉的通知》(湘安明電〔〕7號)和《長沙市安全生產(chǎn)委員會關于印發(fā)〈全市安全生產(chǎn)“九打九治”打非治違工作方案〉的通知》(長安發(fā)〔〕5號)、《雨花區(qū)安全生產(chǎn)委員會關于印發(fā)〈雨花區(qū)安全生產(chǎn)“九打九治”打非治違工作方案〉的通知》(雨安發(fā)〔〕7號)的精神，根據(jù)區(qū)安委會工作要求，經(jīng)區(qū)市政局黨政班子會議研究決定，從現(xiàn)在起至12月底，在市政行業(yè)系統(tǒng)深入開展安全生產(chǎn)“九打九治”打非治違行動，現(xiàn)將有關工作安排如下：
一、總體目標
嚴格按照“全覆蓋、零容忍、嚴執(zhí)法、重實效”的總體要求，全面深入細致排查市政系統(tǒng)安全生產(chǎn)隱患，切實糾正安全生產(chǎn)非法違法和違規(guī)違章行為，堅決堵塞安全監(jiān)管漏洞，強化安全生產(chǎn)措施。全面摸清在建市政項目、道路市政設施情況，重點排查安全隱患和薄弱環(huán)節(jié)，落實責任、認真整改、健全制度，增強安全生產(chǎn)意識，有效防范和堅決遏制安全事故發(fā)生，進一步提高市政行業(yè)系統(tǒng)安全生產(chǎn)保障水平。
二、組織領導
成立雨花區(qū)市政局安全生產(chǎn)“九打九治”打非治違行動領導小組：
組 長：易光明、 吳 喆
副組長：李普得、 孫三林、宋興武、王志愛、周清香
成 員：李 勇、易 佳、曹偉夫、徐 英、王素萍
張傳清、 周 玲、胡建雄、王繼華、杭 東
領導小組下設辦公室，負責安全生產(chǎn)“九打九治”打非治違行動的組織、協(xié)調(diào)工作，由李勇同志兼任辦公室主任。
三、工作重點
1、全面梳理本單位安全生產(chǎn)管理制度，適時修改完善，加強安全生產(chǎn)法規(guī)教育力度，組織各類維護生產(chǎn)人員學習安全生產(chǎn)管理規(guī)定，切實提高安全意識，提升安全生產(chǎn)保障水平。
2、立即著手，由局分管領導負責組織相關科室，對市政系統(tǒng)正在實施的維護改造項目、道路市政設施進行摸底，登記造冊，列出重點檢查及定期督查的項目和區(qū)域。
3、由局黨政班子主要負責人帶隊，對已排查、摸底出來的維護改造項目、道路市政設施(市政窨井)開展大檢查、大整治、大督查，及時消除各類安全隱患。
4、扎實做好市政道路維護施工交通疏導、施工圍擋及設立施工警示標志工作，杜絕違法施工，切實提高防范各類安全事故發(fā)生的能力。
5、抓實市政道路設施應急處置工作保障，充實應急隊伍，加強應急物資儲備，全力做好節(jié)假日和重大活動政務值班、應急保障工作。
四、工作要求
1、廣泛動員、積極參與。全局機關干部職工要切實提高對安全生產(chǎn)“九打九治”打非治違行動的認識，把思想統(tǒng)一到配合搞好安全生產(chǎn)檢查專項行動上來，局領導班子成員、科室中層干部要帶頭積極參與、認真扎實開展好本次活動。
2、落實責任、密切配合。各參加安全生產(chǎn)“九打九治”打非治違行動的相關科室，要嚴格按照責任分工，分段分區(qū)開展檢查整治工作，密切配合、形成合力，發(fā)現(xiàn)一處堅決整改一處。
3、嚴格督查、確保效果。局黨政班子成員要發(fā)揮帶頭作用，親自帶隊檢查、親自落實整改、親自過問追責，還要進一步加大工作作風督查力度，對工作不力、效果不佳的將嚴格予以問責，扣除績效并通報批評。
工作交接報告 篇5
呈:x總
由:xxx辦公室
時:x年x月x日
事:關于客房經(jīng)理工作移交事宜
原客房經(jīng)理xxx因私辭職，先將相關工作移交現(xiàn)任客房副經(jīng)理xxx。主要資料如下:
經(jīng)理權(quán)限:
1、部門所有人員的招聘及解雇權(quán)；
2、部門所有人員薪資考核、調(diào)升等人事權(quán)；
3、所有部門報告文件的審閱、簽署權(quán)；
4、所有商務客戶的簽約權(quán)。
*:
1、一個；
2、一個。
客戶跟蹤:
1、簽約客戶:電腦序號為0001-0699的商務*在電腦營銷系統(tǒng)有記錄，財務有附件，原件存于酒店銷售部的文件柜。全部移交。
2、潛在客戶:相當一部分已移交xxx跟蹤。
備用金:
帳本一冊，結(jié)存?zhèn)溆媒饃x元。
工程項目:
1、酒店管理系統(tǒng)
……
2、酒店*系統(tǒng)
……
3、酒店消防系統(tǒng)
……
4、x樓墻體滲水及墻紙發(fā)黑
……
5、客房的裝飾工程
……
6、客房的器皿
……
7、客房寬帶、電話系統(tǒng)
……
其他事項:
1、部門經(jīng)理信箱(鑰匙一把)。
2、辦公室銷售文件柜(鑰匙一串)。
3、總務房卡一張。
4、酒店管理系統(tǒng)帳號全部為xxx，密碼為xxxxxx。
5、現(xiàn)有的酒店郵箱為xxxxxx，密碼為xxxxxx。
6、現(xiàn)有的酒店網(wǎng)頁為xxxxxx，但未完善。
7、商務金卡xxx張，商務銀卡xxx張。
8、因配套設施未完善，故酒店的《服務指南》亦未完善。
以上工作資料即日起全部移交xxx副經(jīng)理負責，未盡事宜以后電話口頭移交。
祝xx
鴻圖大展、財源滾滾
明天更加完美!
移交人:xxx接手人:xxx批閱人:xxx
原客房經(jīng)理:xxx客房副經(jīng)理:xxx董事總經(jīng)理:xxx
工作交接證明 篇6
印章交接證明
2013年5月04日上午自山東百世建設集團有限公司史總（史長虹）手中領取信封封存的89醫(yī)院建設項目部項目章一枚，史總明確交代此章由我劉旭帶回濰坊89醫(yī)院項目部轉(zhuǎn)交給史長清，由史長清檢查封存，今后并全權(quán)管理，嚴格執(zhí)行蓋章制度，仔細登記蓋章文件，于下午到達89醫(yī)院項目部將印章原封不動轉(zhuǎn)交史長清管理。特此證明！2013年05月04號
轉(zhuǎn)交人：確認無誤接收人：
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