下面是范文網(wǎng)小編整理的專業(yè)劇團演出舞美崗位職責共4篇，供大家品鑒。
專業(yè)劇團演出舞美崗位職責共1
電氣運行班長崗位職責
1.直接上級：值長
2.直接下級：主值、副值、巡操
3.本職工作：負責當班期間電氣設備的安全、穩(wěn)定運行。 4工作職責及標準: 負責當班期間發(fā)電機組的啟動、監(jiān)視、調(diào)整、停止、事故處理、試驗等協(xié)調(diào)和指揮工作。
保證機組的安全經(jīng)濟運行和操作的正確性，在當班期間受值長領導，執(zhí)行其下達的命令。
確保管轄機組各項經(jīng)濟指標和生產(chǎn)任務的完成。 及時匯報設備系統(tǒng)運行情況，做好交接班工作。
做好設備檢修前的安全措施和檢修后的驗收工作，嚴格執(zhí)行工作票、操作票制度。
做好事故預想，正確、果斷地處理故障，發(fā)現(xiàn)設備缺陷及時聯(lián)系有關(guān)人員處理和填寫缺陷通知單。
認真填寫交接班記錄、運行日志和啟停記錄，內(nèi)容詳實、字跡清晰。 接到值長以外人員的直接命令時，正常情況下，應在操作前報告值長。 按工作票和操作票的要求，負責組織安全措施的實施。
抓好本班人員的技術(shù)培訓、反事故演習及合理化建議等工作，正確指導下屬各級值班員進行電氣設備技術(shù)操作，監(jiān)護下級值班員的重大操作。
1設備發(fā)生事故和異常情況下應迅速解除對人身、設備的威脅，盡快限制事態(tài)發(fā)展，使異常情況及時排除，設備發(fā)生事故和異常時，應立即報告值長。
2組織本班人員做好本專責區(qū)衛(wèi)生，有關(guān)用品擺放符合定置管理要求。
3帶領本班人員，認真學習貫徹執(zhí)行法規(guī)、安全規(guī)程、制度，及時制止違章行為，學習事故通報，吸取教訓，采取措施，防止同類事故重復發(fā)生。
4制定和組織實施控制異常和未遂的措施，按設備系統(tǒng)進行安全生產(chǎn)分析預測，做到及時發(fā)現(xiàn)問題和異常，控制好危險點。
5做好崗位安全技術(shù)培訓，新入廠的三級安全教育和經(jīng)常性的安全思想教育。每年組織一次班組人員參加現(xiàn)場急救培訓，做到能進行現(xiàn)場急救。
每天不少于一次的檢查班組環(huán)境、安全設施、設備、工器具的安全狀況，發(fā)現(xiàn)隱患及時消除，登記上報。
抓好小指標競賽工作。 5.工作權(quán)限及協(xié)作關(guān)系: 在行政上受值長的領導和指揮。
當班期間對電氣所轄設備有操作權(quán)和管理權(quán)。
班組長是本班組的安全第一責任人，對本班組員工在生產(chǎn)勞動過程中的安全和健康負責，
對所管轄設備的安全運行負責。
當班期間對所轄設備系統(tǒng)的安全、經(jīng)濟、穩(wěn)定運行及其所有操作負責。 對本班值班員的值班紀律負監(jiān)督責任。 對正確傳達執(zhí)行值長及部門領導的命令負責。 對本班所屬設備及工器具等的損壞和丟失負責。
對于負荷調(diào)整和運行方式的改變應接受值長命令，執(zhí)行時或執(zhí)行后應及時向值長匯報。
對可能影響本機組以外的操作及公用系統(tǒng)的操作，應匯報值長并經(jīng)值長同意方可進行。
安全生產(chǎn)上接受各級安監(jiān)人員的監(jiān)督。
1有權(quán)拒絕未經(jīng)有關(guān)部門許可的無關(guān)人員接近設備。
電氣運行主值崗位職責
1.直接上級：值長、電氣班長 2.直接下級：副值、巡操
3.本職工作：負責電氣設備的安全、穩(wěn)定、經(jīng)濟運行。 4.工作職責及標準: 負責所管轄發(fā)電機組的啟動、監(jiān)視、調(diào)整、停止、事故處理、設備切換、試驗等操作。
保證所管轄發(fā)電機組的安全經(jīng)濟運行，在值班期間受值長、班長的領導，執(zhí)行其下達的命令。
及時匯報設備系統(tǒng)運行情況，協(xié)助班長做好交接班工作。
做好設備檢修前的安全措施和檢修后的驗收工作，嚴格執(zhí)行工作票、操作票制度。
做好事故預想，正確、果斷處理故障，發(fā)現(xiàn)設備缺陷及時聯(lián)系有關(guān)人員處理和填寫缺陷 通知單。
認真填寫交接班記錄、運行日報表和啟停記錄，內(nèi)容詳實、字跡清晰。 接到值長以外人員的直接命令時，正常情況下，應在操作前報告班長。 監(jiān)護他人操作時，出現(xiàn)問題負全責，協(xié)助他人監(jiān)護時，出現(xiàn)問題負有一定責任。
配合班長抓好本機組人員的技術(shù)培訓、反事故演習及合理化建議等工作，正確指導下屬
各級值班員進行電氣設備技術(shù)操作，監(jiān)護下級值班員的重大操作。
設備發(fā)生事故和異常情況下應迅速解除對人身、設備的威脅，盡快限制事態(tài)發(fā)展，使
異常情況及時排除，設備發(fā)生事故和異常時，應立即報告值長和班長。
1對于負荷的調(diào)整和運行方式的改變接受班、值長命令，執(zhí)行時或執(zhí)行后應及時向班、值長匯報。
2對有可能影響到本機組以外的操作及公用系統(tǒng)的電氣設備操作，應匯報值長并經(jīng)值長 同意方可進行。
3對正確傳達執(zhí)行值長、班長的命令負責。
4對所管轄發(fā)電機組設備及工器具等的損壞和丟失負責。
5做好本專責區(qū)衛(wèi)生，有關(guān)用品擺放符合定置管理要求。
搞好小指標競賽工作。
完成本班臨時的工作任務及上級交給的其它工作。 5.工作權(quán)限及協(xié)作關(guān)系: 在行政上受班長的領導，操作上受值長、班長的指揮。 當班期間對所管轄設備有操作權(quán)和管理權(quán)。
當班期間對所管轄設備系統(tǒng)的安全、經(jīng)濟、穩(wěn)定運行及其所有操作負責。 對本班下級值班員的值班紀律負監(jiān)督責任。 安全生產(chǎn)上接受各級安監(jiān)人員的監(jiān)督。
有權(quán)拒絕未經(jīng)有關(guān)部門許可的無關(guān)人員接近設備。
電氣運行副值崗位職責
1.直接上級：電氣班長、主值 2.直接下級：巡操
3.本職工作：協(xié)助主值負責當班期間自己管轄設備的安全經(jīng)濟運行及故障處理 4.工作職責及標準: 協(xié)助主值做好本班工作，主值不在時代理主值所有工作。
負責監(jiān)視主盤表計、信號和調(diào)整發(fā)電機參數(shù)，保證主系統(tǒng)安全、經(jīng)濟運行。 有權(quán)對主值命令提出異議，有權(quán)拒絕執(zhí)行對人身和設備安全有嚴重威脅的命令，但應報 告值長和專工。
進行主系統(tǒng)的倒閘操作和缺陷處理，辦理第一、二種工作票。 協(xié)助主值搞好安全教育、技術(shù)培訓以及其它工作。 按規(guī)定進行設備巡視。
認真執(zhí)行各項規(guī)章制度，服從主值和班長領導。發(fā)現(xiàn)違章行為和擾亂現(xiàn)場秩序人員應加 以制止。
協(xié)助主值班員監(jiān)視、調(diào)整發(fā)電機各運行參數(shù)。 按時正確記錄主控室表計、計算電量。
認真搞好事故預想、記錄重大操作及事故的起始、終了時間和事故特征。 管理報表、工具、備品配件、鑰匙等。 5.工作權(quán)限及協(xié)作關(guān)系：
在行政上受班長的領導，操作上受班長、主值的指揮。 當班期間對所管轄設備有操作權(quán)和管理權(quán)。
當班期間對所管轄設備系統(tǒng)的安全、經(jīng)濟、穩(wěn)定運行及其所有操作負責。 安全生產(chǎn)上接受各級安監(jiān)人員的監(jiān)督。
有權(quán)拒絕未經(jīng)有關(guān)部門許可的無關(guān)人員接近設備。
電氣運行巡操崗位職責
1.直接上級：班長、主值、副值 2.直接下級：無
3.本職工作：協(xié)助主值、副值負責當班期間自己管轄設備的安全、穩(wěn)定、經(jīng)濟運行工作
4.工作職責及標準: 在主值、副值的指揮下完成本臺機組的啟動、監(jiān)視、調(diào)整、停止、事故處理、設備切換、試驗等操作。
做好所管轄區(qū)域設備的巡回檢查，在當班期間受主值、副值的領導，執(zhí)行其下達的命令。
協(xié)助主值、副值做好設備檢修前的安全措施和檢修后的驗收工作，嚴格執(zhí)行工作票、操 作票制度。
協(xié)助主值、副值做好事故預想，正確、果斷處理故障，發(fā)現(xiàn)設備缺陷及時報告主值，聯(lián)
系有關(guān)人員處理和填寫缺陷通知單。
接到值長以外人員的直接命令時，正常情況下，應在操作前報告主值、班長。 設備發(fā)生事故和異常情況下應迅速解除對人身、設備的威脅，盡快限制事態(tài)發(fā)展，使異
常情況及時排除，設備發(fā)生事故和異常時，應立即報告值長和班長。 做好本專責區(qū)衛(wèi)生，有關(guān)用品擺放符合定置管理要求。 完成本班臨時的工作任務及上級交給的其它工作。 5.工作權(quán)限及協(xié)作關(guān)系:
在行政上受班長的領導，操作上受班長、主值、副值的指揮。 對當班期間所管轄設備系統(tǒng)的檢查及維護工作負責。 安全生產(chǎn)上接受各級安監(jiān)人員的監(jiān)督。
有權(quán)拒絕未經(jīng)有關(guān)部門許可的無關(guān)人員接近設備。
專業(yè)劇團演出舞美崗位職責共2
演出策劃崗位職責范文
職責是成就生命的堅強與不屈;職責是譜寫人生的華麗與壯美;職責是鑄就心靈的自信與樂觀。下面是我整理的演出策劃崗位職責范文，供你參考，希望能對你有所幫助。
篇1
1、負責演出中心演出項目的策劃工作; 2、負責制作演出項目運作方案、項目預算、項目評估書、推廣招商方案等; 3、負責演出中心演出項目的宣傳工作; 4、負責演出宣傳資料收集整理建檔工作; 5、負責與媒體及宣傳機構(gòu)接洽聯(lián)絡工作; 篇2
1、開拓新興媒體宣傳渠道，擴大宣傳范圍，增強宣傳力度。 2、熟悉國內(nèi)外演出項目、為公司的項目引進提出合理化建議。
3、管理公司官方宣傳平臺(微博、微信等)，配合項目宣傳及公司形象建設。 4、配合市場推廣部、執(zhí)行人員做好接待工作，處理演出期間各突發(fā)狀況。 5、完成公司領導交辦的其他工作任務。 篇3
1、具備獨立撰寫產(chǎn)品流程圖和策劃方案能力; 2、具備較強的邏輯思維能力，學習分析能力，良好的文字和語言表達能力，文字功底強; 3、具備市場意識，能做到大局與細節(jié)兼顧; 4、具有較強的產(chǎn)品文檔書寫能力和團隊溝通協(xié)調(diào)能力。 篇4
1、負責項目招標文件的研究，制定投標方案策略及具體PPT的撰寫、完成。 2、項目管理和大客戶維護，根據(jù)客戶需求，制定相關(guān)策劃方案、執(zhí)行手冊;以及執(zhí)行計劃的實施，日常客戶的溝通，剪報審核，撰寫總計報告; 3、開展深度客戶及第三方溝通，負責重要選題的策劃、選擇、溝通和管理; 4、掌握項目進程，協(xié)調(diào)公司其他團隊成員，合理安排團隊工作。 5、較強的專業(yè)能力;高度的工作熱情，良好的團隊合作精神; 篇5
1、崗位工具語言為PPT，所以必須有超強的PPT能力(重要!沒有恕不接待)以及熟練使用office相關(guān)軟件(word/Excel等)。懂得使用設計編輯軟件者(PS、3DMAX)更佳。
2、優(yōu)秀的文字功底和表達能力，能夠獨立完成策劃方案的文案創(chuàng)意、PPT的美化設計和現(xiàn)場提案;有較強的理解力、溝通能力、內(nèi)部協(xié)調(diào)能力和社交能力。
3、個性特質(zhì)：對創(chuàng)意有獨特的見解，具備良好的策略性思維、良好的問題處理能力和與人溝通技巧，性格開朗、有很好的包容性和親切感，具有操控項目、開發(fā)客戶的能力。
4、新聞、公關(guān)、計算機、設計等有關(guān)專業(yè)本科以上學歷，有媒體工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
演出策劃崗位職責 1.影視策劃崗位職責說明 2.文藝晚會策劃書方案 3.媒介策劃經(jīng)理的基本崗位職責 4.廣告文案策劃崗位職責說明 5.文藝演出策劃方案3篇精選 6.大型演出策劃方案 7.晚會節(jié)目策劃書范文 8.廣告策劃總監(jiān)的崗位職責
專業(yè)劇團演出舞美崗位職責共3
1.負責經(jīng)院領導審批后的演出項目的組織與實施。2.負責劇目巡演的聯(lián)絡、組織與協(xié)調(diào)工作。3.負責劇目的銷售及市場推廣工作。專業(yè)劇團演出舞美崗位職責共4
重慶市合川職業(yè)教育中心
專業(yè)帶頭人崗位職責
專業(yè)帶頭人主要在專業(yè)教學、研究與建設、專業(yè)評估等方面開展工作，其職責如下：
一、認真搞好專業(yè)學習與研究，掌握本專業(yè)的國內(nèi)外發(fā)展動態(tài)。
二、根據(jù)學校發(fā)展規(guī)劃及社會需求，提出本專業(yè)發(fā)展目標，制定專業(yè)發(fā)展規(guī)劃，在學院統(tǒng)一規(guī)劃下，協(xié)助學校、系部落實專業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
三、根據(jù)社會需求，研究制定或修訂本專業(yè)人才培養(yǎng)計劃。
四、在學校統(tǒng)一領導下，制定并組織落實專業(yè)實訓室建設規(guī)劃和實習基地建設規(guī)劃。
五、擬定本專業(yè)師資隊伍建設規(guī)劃，在學校統(tǒng)一領導下積極推進師資隊伍建設。
六、承擔本專業(yè)教師隊伍培養(yǎng)工作，積極幫助青年教師提高教育教學水平，對青年教師進行教學方法和科研方法指導。
七、組織本專業(yè)教師開展教學研究和教學改革，努力提高專業(yè)教學水平。 八、對學生進行專業(yè)技術(shù)專題講座；
九、堅持聽課評課制度，每學期每個專業(yè)帶頭人聽課不少于10次，并組織本專業(yè)教師進行評課。
十、指導本專業(yè)教師編寫適合我校實際和本專業(yè)特點的專業(yè)教材。
十一、參加學校組織的教學競賽和教學評比、評選活動。十二、未擔任教研室主任的專業(yè)帶頭人必須主動協(xié)助教研室主任開展專業(yè)基本建設和評價教師教學水平等工作。 十三、組織好本專業(yè)的科學研究課題的申報，開展好本專業(yè)的技術(shù)成果推廣與優(yōu)秀科技成果鑒定，認真評定教師的科學研究水平。
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