下面是范文網小編收集的江西天海集團工會委員會3篇，供大家參閱。

江西天海集團工會委員會1

　　天海網企業(yè)文化

　　企業(yè)定位

　　中國首家按效果付費的一站式營銷外包商 價值主張

　　零首付、零風險、見效快、回報高

　　鋼鐵承諾

　　簽約保證，公證處公證：先受益后付費，100%按效果付費，幫助你的企業(yè)三個月拿下全國市場，否則免費！

　　使命

　　分享世界頂級營銷資訊，成就全球億萬華人企業(yè)！

　　使命宣言

　　為客戶提供最直接有效的實戰(zhàn)營銷系統(tǒng)，為伙伴搭建最具成長和發(fā)展的事業(yè)平臺，為股東營造最具道義和價值的投資環(huán)境，為社會奉獻愛與關懷而讓世界更加美好！愿景

　　全球每一個國家、每一個城市、每一個行業(yè)，都有天海網的受益者！愿景闡述

　　2013年公司成功控股5家全國連鎖企業(yè)，培養(yǎng)10個內部合伙人，協(xié)助100家企業(yè)建立成交系統(tǒng)，實現(xiàn)1000萬的營業(yè)額。

　　2014年成功控股20家全國連鎖企業(yè)，培養(yǎng)50個內部合伙人，協(xié)助2400家企業(yè)建立成交系統(tǒng)，實現(xiàn)10億元的銷售額。

　　2015年公司成功控股100家全國連鎖企業(yè)，培養(yǎng)200個內部合伙人，協(xié)助5000家企業(yè)建立成交系統(tǒng)，實現(xiàn)50億營業(yè)額。

　　2016年公司將成為中國第一名的企業(yè)營銷系統(tǒng)外包商，所提供的服務和產品皆能引領行業(yè)標準，在同業(yè)中創(chuàng)造卓越的成果和令人信服的絕佳口碑。為神圣的使命而工作，公司將吸引和領導5000名優(yōu)秀同仁，培育600名經理，300位總監(jiān)，100位總經理，內部將誕生400位股東，1000位百萬富翁，100位千萬富翁，100位億萬富翁。公司年營業(yè)額突破900億元，成為擁有500家控股公司的集團，成功上市并在股票市場有出色表現(xiàn)。以崇高的使命驅動和穩(wěn)健成長的人才隊伍，直線營銷的市場優(yōu)勢，公司每年以300%的速度持續(xù)增長，最終將成為亞洲第一名的企業(yè)營銷系統(tǒng)外包商，在全球范圍內也堪稱一流！價值觀

　　愛、相信、奉獻、分享、感恩

　　精神

　　達人成己

　　工作理念

　　忠誠、責任、高效、榮譽

　　工作宗旨

　　以客為尊，首問負責制

　　直線營銷心法

　　我絕對不做任何有損客戶利益的行為，我絕對不能因為客戶沒有成交就停止貢獻價值，我絕對不能因為客戶已經成交就停止貢獻價值，我貢獻十倍價值只索取一份回報，當我停止貢獻價值的時候我的生命就到了盡頭！

　　天海網簡介

　　常州天海網電子商務有限公司（簡稱“天海網”），由直線營銷創(chuàng)始人張?zhí)﹣?、著名營銷團隊建設專家林萬才和首席電子商務運營專家Camille，以及國內眾多營銷專家和市場一線的實戰(zhàn)操盤手共同創(chuàng)辦。天海網致力于為全球華人企業(yè)，提供最系統(tǒng)、速成、實用的營銷理念、策略、技術和工具，從成立第一天至今，堅持不懈地致力于中小企業(yè)營銷系統(tǒng)優(yōu)化領域，同時不遺余力地開創(chuàng)中小企業(yè)實戰(zhàn)營銷新方法。天海網以“分享世界頂級營銷資訊，成就全球億萬華人企業(yè)”為己任，通過書籍、音像制品、網站、面授咨詢等方式，矢志不渝的實現(xiàn)“全球每一個國家、每一個城市、每一個行業(yè)，都有天海網的受益者”這一偉大夙愿！

　　創(chuàng)辦人寄語

　　人類文明歷來伴隨著商業(yè)文明，每一次重大的社會進步，背后總有商人們大力的推動。然而文明繁榮的背后卻伴隨著文明的危機。生產和消費的失衡、儲蓄和投資的失衡、出口和進口的失衡、監(jiān)管和創(chuàng)新的失衡??若干的失衡導致了這場危機。金錢面前、利益面前，責任喪失，文明被嚴重地扭曲。

　　人類文明有三個階段，從農業(yè)文明屈服于自然到工業(yè)文明改造自然，到今天，與自然和諧共處。一個偉大的商人只有堅守做人的道德，恪守商業(yè)運作的道理，走自然和諧發(fā)展的道路，才能持續(xù)贏得社會支持，獲得真正的成功。

　　我們創(chuàng)辦天海網的目的，就是要把這種“商道、人道、天道”作為安身立命之本，本著“達人成己”的精神，追求“用良知、道德和正義做人，用聰明、智慧和熱情做事”的成功理念，感召和成就每一個客戶。

　　為了不辱使命，我們不僅要胸懷大志，更要腳踏實地，把握生命的每一天，高標準嚴要求地做好每一個過程，持續(xù)改進自己的工作行為，力求日益精進，把每件事做到更好。同時我們要培育一代又一代的接班人，使他們堅定不移的為使命而工作，以天海網核心價值觀為做人處事的準則，牢記天海網的宏偉愿景，發(fā)揚達人成己的精神，傳承天海網的文化理念，復制天海網的運營系統(tǒng)，星火相傳，世代永續(xù)，讓天海網事業(yè)像恒星閃耀，永遠做照亮人類商業(yè)文明的星斗！

江西天海集團工會委員會2

　　榆林東方集團工會女職工委員會 工作條例 第一章 總 則

　　第一條 為了加強工會女職工委員會組織建設和女職工工作，根據《中國工會章程》的有關規(guī)定，特制定本條例。

　　第二條 集團工會和各分公司工會女職工委員會，代表和維護女職工的合法權益和特殊利益。

　　第三條 女職工委員會是在同級工會委員會領導下的具有民主性、代表性的女職工組織，根據女職工特點和意愿開展工作。第二章 基本任務

　　第四條 女職工委員會團結帶領女職工發(fā)揚工人階級主人翁精神，愛崗敬業(yè)，在促進企業(yè)發(fā)展中建功立業(yè)。

　　第五條 女職工委員會維護女職工在政治、經濟、文化、社會和家庭等方面的合法權益和特殊利益，向一切歧視、虐待、侮辱、迫害女職工的行為作斗爭。

　　第六條 女職工委員會參與企業(yè)有關保護女職工權益的規(guī)章制度的制定，監(jiān)督、協(xié)助有關部門貫徹實施。企業(yè)有關方面在研究決定涉及女職工的利益的問題時，必須聽取女職工委員會意見。

　　第七條 女職工委員會鼓勵和組織女職工參與企業(yè)民主管理，不斷提高女職工參政議政能力。

　　第八條 女職工委員會關心女職工身心健康，積極組織開展有利于增強女職工體質，活躍女職工業(yè)余生活的文體活動。

　　第九條 女職工委員會對女職工進行社會主義思想道德教育，引導女職工樹立自尊、自信、自立、自強精神；進行東方企業(yè)文化教育，努力提高自身思想道德和科學文化技術素質。

　　第十條 女職工委員會要積極發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)女干部，向有關部門推薦女干部，向黨組織推薦優(yōu)秀女職工入黨。

　　第十一條 女職工委員會要會同工會有關部門和社會各方面共同做好女職工工作。第三章 組織制度

　　第十二條 集團工會委員會和各分公司工會建立女職工委員會。各分公司的女職工委員會，接受同級工會委員會和集團女職工委員會的領導。

　　第十三條 各級工會會員代表大會、職工代表大會中，應當有一定比例的女職工代表。

　　第十四條 女職工委員會有主任委員一人，委員若干人組成。第十五條 女職工委員會由同級工會提名，在充分協(xié)商的基礎上，經同級工會委員會討論通過組成，也可以召開女職工或女職工代表大會選舉產生。

　　第十六條 女職工委員會主任由同級工會的女委員擔任。

　　第十七條 女職工委員會實行民主集中制，重大問題由委員會民主討論后作出決定。

　　第十八條 集團工會女職工委員會以團體會員名義參加當地婦聯(lián)組織，接受當地婦聯(lián)的業(yè)務指導。

　　第十九條 女職工委員任期與同級工會委員會相同。在任期內，委員因工作崗位變動或調離調整時，由同級工會委員會討論進行增補。第四章 工作制度

　　第二十條 女職工委員根據工作需要制訂有關制度，檢查、總結工作，定期召開會議，研究、部署和開展各項活動，遇有重大問題，由主任臨時召集會議。第二十一條 女職工委員要定期向同級工會委員會報告工作。第二十二條 各級工會要給女職工委員開展工作與活動提供必要的經費。

江西天海集團工會委員會3

　　企業(yè)工會勞動法律監(jiān)督委員會工作職責

（一）勞動法律監(jiān)督委員會依法履行以下職責：

　　1、對工廠行政執(zhí)行勞動法律法規(guī)情況進行監(jiān)督；

　　2、參與調查處理；

　　3、對工廠違反勞動法律法規(guī)的行為提出意見，要求改正；

　　4、對工廠違反勞動法律法規(guī)的行為，及時向政府勞動監(jiān)察部門及有關方面匯報，請求處理；

　　5、接待本廠職工來信來訪、舉報、控告；

　　6、配合政府勞動監(jiān)察部門及上級有關部門對工廠執(zhí)行勞動法律法規(guī)情況的檢查監(jiān)督。

（二）勞動法律監(jiān)督委員會對工廠的下列情況進行監(jiān)督： l、執(zhí)行國家有關就業(yè)規(guī)定的情況；

　　2、執(zhí)行國家有關訂立、履行、變更、解除勞動合同的情況；

　　3、履行集體合同的情況；

　　4、執(zhí)行國家有關工作時間、休息、休假規(guī)定的情況；

　　5、執(zhí)行國家有關工資報酬規(guī)定的情況；

　　6、執(zhí)行國家有關勞動安全衛(wèi)生及傷亡事故和職業(yè)病處理規(guī)定的情況；

　　7、執(zhí)行國家有關女職工和未成年工特殊保護規(guī)定的情況；

　　8、執(zhí)行國家有關職業(yè)培訓和職業(yè)技能考核規(guī)定的情況；

　　9、執(zhí)行國家有關職工保險、福利待遇規(guī)定的情況。

　　10、其他執(zhí)行勞動法律法規(guī)規(guī)定的情況。

　　公司工會經費審查委員會的職責

　　1、審查公司工會組織經費收支和財產管理情況，監(jiān)督貫徹執(zhí)行國家財經政策、紀律、法規(guī)和工會財務工作方針、制度。

　　2、督促同級工會定期公布財務賬目，報告財務收支情況，實行財務公開，發(fā)揚財務民主。

　　3、檢查同級工會對會員大會或會員代表大會關于工會財務工作決議的執(zhí)行情況，以及對經費審查委員會的建議或決議的執(zhí)行情況。

　　4、宣傳黨和國家的財經方針、政策，同鋪張浪費和分錢分物，貪污盜竊，侵占國家和工會財產現(xiàn)象進行斗爭；對模范執(zhí)行財經法紀，財務工作成績顯著的建議給予表揚、獎勵。

　　5、深入調查研究，聽取職工群眾意見，積極參與支持財務改革，對工會經費收支、財產管理提出改進意見和建議，幫助其完善各項財務制度。

　　6、工會組織機構變動和財務、財產管理負責人工作調

　　動時，負責監(jiān)督做好交接工作。

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