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科室崗位職責(zé)承諾3篇 醫(yī)院科室責(zé)任承諾

時(shí)間:2022-12-05 10:55:53 綜合范文

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科室崗位職責(zé)承諾3篇 醫(yī)院科室責(zé)任承諾

科室崗位職責(zé)承諾1

  沭陽(yáng)縣潼陽(yáng)中心小學(xué)教科室主任崗位職責(zé)

  1.制訂學(xué)校教育科研計(jì)劃,對(duì)教育教學(xué)開(kāi)革提出建議和意見(jiàn),有目的、有計(jì)劃、有步驟地指導(dǎo)全校教育教學(xué)改革和教科研工作,按時(shí)完成相關(guān)工作總結(jié)。

  2.認(rèn)真貫徹上級(jí)有關(guān)教科研工作的意見(jiàn)、規(guī)定和指示,接受上級(jí)教科研工作指導(dǎo)。

  3.及時(shí)、正確、有效地收集和介紹教科研信息和成果,為校長(zhǎng)的教科研決策提供咨詢(xún),為教師的教科研活動(dòng)提供依據(jù)。

  4.根據(jù)上級(jí)教育科研部門(mén)的要求,認(rèn)真抓好學(xué)校集體或個(gè)人承擔(dān)的各級(jí)各類(lèi)立項(xiàng)課題的管理,確保按期完成,出成果,出精品。

  5.定期組織教師學(xué)習(xí)教科研理論,組織教師開(kāi)展教科研論文寫(xiě)作,提高教師提煉教育科研成果和撰寫(xiě)論文的能力。

  6.協(xié)助各教研組組織教學(xué)開(kāi)放活動(dòng),搞好公開(kāi)課、研討課、展示課、匯報(bào)的組織評(píng)審工作。組織開(kāi)展“青年教師成才、中年教師成名、老年教師有為”的傳、幫、帶活動(dòng)。

  7.加強(qiáng)與教導(dǎo)處等有關(guān)部門(mén)的配合,努力探索優(yōu)化教學(xué),提高教學(xué)質(zhì)量的途徑和辦法,把提高課堂教學(xué)質(zhì)量作為學(xué)校教育科研的出發(fā)點(diǎn)和歸宿。

  8.收集全校教師教育科研作品、論文,及時(shí)推廣教師的教育科研研究成果并匯集成冊(cè),為年終獎(jiǎng)勵(lì)提供資料。

  9.加強(qiáng)學(xué)校教育科研檔案管理,認(rèn)真做好教育科研資料的收集、鑒定、整理、保管等工作,充分開(kāi)發(fā)學(xué)校教育科研資料資源。

科室崗位職責(zé)承諾2

  XXX站各科室崗位職責(zé)

  站長(zhǎng)辦公室:

  1、負(fù)責(zé)本單位全盤(pán)工作,及時(shí)向縣委、政府及上級(jí)主管部門(mén)匯報(bào)動(dòng)態(tài)信息,組織、溝通、協(xié)調(diào)部門(mén)關(guān)系;

  2、宣傳貫徹黨的方針政策,組織實(shí)施本縣的林果業(yè)發(fā)展規(guī)劃和實(shí)施方案;

  3、制定本單位年度各項(xiàng)工作計(jì)劃,組織協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作關(guān)系,深入實(shí)際、調(diào)查研究,積極探索林業(yè)發(fā)展新路子;

  4、主持召開(kāi)各類(lèi)站內(nèi)會(huì)議,按質(zhì)按量完成上級(jí)下達(dá)的任務(wù),對(duì)重大問(wèn)題及時(shí)提交站領(lǐng)導(dǎo)班子和上級(jí)有關(guān)部門(mén)討論決策;

  5、根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定,嚴(yán)格管理本單位財(cái)務(wù)資金、人事、職稱(chēng)評(píng)定。

  副站長(zhǎng)辦公室:

  1、負(fù)責(zé)抓好分管的各項(xiàng)工作。并向站長(zhǎng)及時(shí)匯報(bào)工作計(jì)劃及開(kāi)展情況;

  2、負(fù)責(zé)參與林業(yè)項(xiàng)目的技術(shù)管理與實(shí)施;

  3、協(xié)助站長(zhǎng)做好技術(shù)人員的管理和業(yè)務(wù)培訓(xùn);

  4、帶領(lǐng)技術(shù)人員實(shí)施科技推廣和實(shí)用技術(shù)。

  財(cái)務(wù)室:

  1、堅(jiān)持原則,嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)規(guī)章制度,認(rèn)真履行財(cái)務(wù)職責(zé),1

  監(jiān)督專(zhuān)項(xiàng)項(xiàng)目資金的合理使用;

  2、按照財(cái)務(wù)部門(mén)的要求認(rèn)真完成本單位的經(jīng)費(fèi)劃撥、預(yù)算、決算,財(cái)務(wù)賬目的處理和會(huì)計(jì)檔案的整理;制定本單位財(cái)務(wù)規(guī)章制度,定期公開(kāi)本單位財(cái)務(wù)收、支狀況;

  3、做好資金的合理使用,按時(shí)審批、發(fā)放職工工資,繳納社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、住房公積金等;

  4、做到財(cái)物相符。

  5、完成主管領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

  專(zhuān)業(yè)技術(shù)辦公室:

  1、較系統(tǒng)地掌握林業(yè)專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)理論知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí);

  2、掌握林業(yè)專(zhuān)業(yè)有關(guān)的方針政策、法律法規(guī)。具備指導(dǎo)林業(yè)工作實(shí)踐和學(xué)習(xí)的能力;

  3、能夠解決本專(zhuān)業(yè)技術(shù)管理、科學(xué)研究、規(guī)劃設(shè)計(jì)、林業(yè)建設(shè)和生產(chǎn)技術(shù)中較復(fù)雜的技術(shù)問(wèn)題;

  4、及時(shí)進(jìn)行林果業(yè)技術(shù)服務(wù)指導(dǎo)工作,劃分責(zé)任區(qū)深入各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)(場(chǎng))對(duì)全縣的經(jīng)濟(jì)林進(jìn)行普查,扎實(shí)有效地開(kāi)展病蟲(chóng)害防治工作,指導(dǎo)全縣的育苗、植樹(shù)造林工作。

  5、加大果樹(shù)的嫁接修剪管理工作,加強(qiáng)林果業(yè)示范園的嫁接管理技術(shù),作好示范點(diǎn)以點(diǎn)帶面工作。加大林果業(yè)工作調(diào)查研究及觀摩記載,加強(qiáng)核桃、葡萄、杏子的田間管理及病蟲(chóng)害防治的技術(shù)指導(dǎo)。

  6、根據(jù)林業(yè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)特點(diǎn),撰寫(xiě)技術(shù)工作總結(jié)或技術(shù)報(bào)告; 2

  記載、整理的技術(shù)資料有關(guān)數(shù)據(jù)正確無(wú)誤。

  7、認(rèn)真完成苗圃的各項(xiàng)新品種引進(jìn)、推廣、試種工作及各項(xiàng)項(xiàng)目的實(shí)施。

  8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

  苗圃辦:

  1、掌握林果業(yè)專(zhuān)業(yè)的基礎(chǔ)理論知識(shí)和專(zhuān)業(yè)知識(shí);

  2、技術(shù)員解決林果業(yè)專(zhuān)業(yè)工作中一般性的技術(shù)問(wèn)題;

  3、苗圃育苗工作:切實(shí)抓好育苗工作,提供大量?jī)?yōu)質(zhì)苗木,根據(jù)縣上下達(dá)的任務(wù)及時(shí)給各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)提供品種優(yōu)良的果樹(shù)苗木,在育苗工作中嚴(yán)格要求,確保苗木的成活率,進(jìn)行細(xì)致有效的管理,確保苗木優(yōu)良長(zhǎng)勢(shì)。

  4、認(rèn)真做好單位各項(xiàng)項(xiàng)目在苗圃的實(shí)施工作。

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

  行政辦公室:

  1、做好辦公室的日常事物管理;

  2、文書(shū)材料的撰寫(xiě)及打印;精神文明和政治文明檔案材料的撰寫(xiě)、整理、歸檔工作;編制信息及時(shí)上報(bào);

  3、年度目標(biāo)考核工作。

  4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

科室崗位職責(zé)承諾3

  科室負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

  本辦設(shè)有綜合科、業(yè)務(wù)科、稽查科、基金科、信息科6個(gè)科室。為了更好地完成工作任務(wù),提高工作效率,特制定科室負(fù)責(zé)人崗位職責(zé):

  1.在分管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下負(fù)責(zé)科室工作任務(wù)。 2.認(rèn)真貫徹執(zhí)行單位各項(xiàng)規(guī)章制度。

  3.負(fù)責(zé)本科室低值易耗品及其他辦公用品的審批領(lǐng)用、管理、發(fā)放工作

  4.做好防火、防盜等安全工作,定期進(jìn)行安全措施檢查 5.負(fù)責(zé)科室的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、考核和總結(jié)評(píng)比工作。

  6.負(fù)責(zé)本科室精神文明建設(shè),抓好工作人員的工作作風(fēng)、工作紀(jì)律、思想教育工作

  7.根據(jù)單位的整體工作安排和部署,做好科室之間的溝通和協(xié)調(diào)工作。

  8.定期向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作進(jìn)展情況,及時(shí)解決工作中出現(xiàn)的問(wèn)題。

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