波紋管技術(shù)工程師崗位職責(zé)共6篇貴陽波紋管招聘技術(shù)人員

時間：2022-07-18 07:43:06 綜合范文

　　下面是范文網(wǎng)小編收集的波紋管技術(shù)工程師崗位職責(zé)共6篇貴陽波紋管招聘技術(shù)人員，供大家參考。

波紋管技術(shù)工程師崗位職責(zé)共1

　　綜合技術(shù)工程師

　　崗位職責(zé)：

1、不定期收集國內(nèi)外汽車行業(yè)的先進技術(shù)資料及各項標準規(guī)范，并分類整理，歸納。

2、負責(zé)外來資料及技術(shù)文件的轉(zhuǎn)化、編寫。

3、依據(jù)公司質(zhì)量管理體系，編寫本部門相關(guān)規(guī)范及技術(shù)資料。

4、制定本部門各項技術(shù)標準及管理標準。

5、負責(zé)部門標準化實施的宣貫與培訓(xùn)。

6、負責(zé)部門標準化的審核與監(jiān)督。

7、負責(zé)公司ERP系統(tǒng)的錄入與數(shù)據(jù)維護。

7、協(xié)助公司資質(zhì)審查，對公司質(zhì)量體系進行貫徹與推行，以實現(xiàn)工作流程的規(guī)范與標準化。

　　任職資格：

1、大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷。

2、具有2年以上整車廠工藝技術(shù)部門工作經(jīng)驗。

3、了解汽車制造的工藝流程，了解ISO9001質(zhì)量管理體系。

4、了解汽車的工藝工序、工作原理與機理；掌握OFFICE辦公軟件及CAD等設(shè)計軟件。

5、使用過ERP系統(tǒng)者優(yōu)先。

6、有標準化工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

7、工作態(tài)度認真，積極負責(zé)，具有較強的創(chuàng)新意識，溝通能力強。

波紋管技術(shù)工程師崗位職責(zé)共2

　　技術(shù)工程師工作崗位職責(zé) 1、負責(zé)制訂部門年度設(shè)備改造、保養(yǎng)維護計劃，制定設(shè)備操作規(guī)范和作業(yè)指書; 2、負責(zé)落實實施部門年度設(shè)備改造、保養(yǎng)維護計劃，保證部門設(shè)備正常運行; 3、根據(jù)要求建立設(shè)備臺帳和相應(yīng)改造、保養(yǎng)維護記錄， 4、根據(jù)項目、試制及生產(chǎn)需求進行設(shè)備選型和設(shè)計改造方案; 5、負責(zé)對產(chǎn)品生產(chǎn)與試制工作所需的裝備進行生產(chǎn)前的調(diào)試改造，保證設(shè)備的運行正常，及時提出所需求的材料采購計劃; 6、負責(zé)部門設(shè)備的定期安全檢查，滿足體系要求，確保安全生產(chǎn); 7、負責(zé)設(shè)備易損易耗件等材料的統(tǒng)計和備件控制，減低生產(chǎn)成本，保障生產(chǎn)常; 8、負責(zé)指導(dǎo)并提升一線員工設(shè)備的操作技能，使操作熟練并提高生產(chǎn)效率; 9、負責(zé)進行現(xiàn)場設(shè)備的管理、使用、基本維護等，保障設(shè)備的完好率; 10、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

波紋管技術(shù)工程師崗位職責(zé)共3

1.根據(jù)技術(shù)評審標準以及相關(guān)技術(shù)文件，對銷售合同技術(shù)規(guī)格進行評審、審核和確認。2.負責(zé)電、扶梯土建布置圖設(shè)計。3.必要時配合銷售人員進行電、扶梯土建勘查。4.編制銷售技術(shù)文件。

波紋管技術(shù)工程師崗位職責(zé)共4

　　技術(shù)科工程師崗位職責(zé)

1.負責(zé)部各專業(yè)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及管理；

2.負責(zé)部日常技術(shù)管理工作，指導(dǎo)并督促各分部建立、健全、完善各類技術(shù)檔案。

3.負責(zé)技改技措項目施工方案的審核、項目實施過程管理、施工質(zhì)量監(jiān)督及竣工驗收等管理工作；

4.負責(zé)大機組的技術(shù)管理工作，指導(dǎo)大機組的各類檢維修工作；

5.負責(zé)部各專業(yè)檢維修質(zhì)量管理與控制；

6.負責(zé)組織對各專業(yè)在檢維修過程中的技術(shù)難題進行協(xié)調(diào)攻關(guān)；

7.配合公司有關(guān)部門做好檢維修質(zhì)量貫標等相關(guān)工作；

8.配合公司有關(guān)部門做好檢維修質(zhì)量事故的調(diào)查及處理工作；

9.完成檢維修部及相關(guān)處室交辦的相關(guān)工作。

波紋管技術(shù)工程師崗位職責(zé)共5

　　職責(zé)概要: 產(chǎn)品售前技術(shù)講解，產(chǎn)品安裝調(diào)試，電話和現(xiàn)場售后服務(wù)，客戶技術(shù)人員培訓(xùn)，產(chǎn)品演示，產(chǎn)品應(yīng)用方案搭建測試，售后記錄，技術(shù)文檔整理。

　　崗位職責(zé)：

　　產(chǎn)品售前演示，講解，配合銷售工程師完成銷售任務(wù)；記錄并處理各種常見售后故障；記錄并處理返修件測試；每月底向售后主管提交當(dāng)月電話處理記錄；及時向售后主管提交出差報告、返修件測試報告。崗位要求：

　　良好的口頭表達能力，可以通過電話指導(dǎo)用戶處理常見故障；良好的文字表達能力，可以詳細記錄售后故障處理技巧和問題分析方法；

　　可以獨立完成一般上門安裝、維護任務(wù)；可以獨立對返修件進行測試，并生成返修測試報告.