數(shù)據(jù)專(zhuān)員崗位職責(zé)9篇

時(shí)間：2024-04-27 14:30:00 綜合范文

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數(shù)據(jù)專(zhuān)員崗位職責(zé)1

　　崗位職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)公司數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計(jì)、定期報(bào)送及管理工作；

　　2.負(fù)責(zé)公司數(shù)據(jù)分析和挖掘根據(jù)業(yè)務(wù)需求，編制報(bào)表模型，并及時(shí)完成報(bào)表數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析處理工作，為業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)推廣提供數(shù)據(jù)支撐；

　　3、對(duì)市場(chǎng)政策與活動(dòng)的預(yù)調(diào)和評(píng)估，為部門(mén)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作提供決策依據(jù)，為市場(chǎng)促銷(xiāo)工作找到參考方向，為部門(mén)完成年度銷(xiāo)售計(jì)劃做好支撐工作。

　　4.完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的'其他工作。

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、通信、電子類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景；

　　2、有1-3年市場(chǎng)調(diào)研或大數(shù)據(jù)分析等工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、熟悉大數(shù)據(jù)架構(gòu)和大數(shù)據(jù)分析方法，熟練掌握常用大數(shù)據(jù)分析工具，精通數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析、數(shù)據(jù)挖掘理論和算法；

　　4、有良好的歸納、分析能力和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嫍l理性

數(shù)據(jù)專(zhuān)員崗位職責(zé)2

　　1、熟悉公司基本情況、了解部門(mén)制度與對(duì)應(yīng)崗位的工作職責(zé)，掌握部門(mén)整體的工作流程;

　　3、完成公司對(duì)儲(chǔ)干個(gè)人成長(zhǎng)各階段的`規(guī)劃目標(biāo);

　　4、能通過(guò)學(xué)習(xí)迅速勝任各崗位(市場(chǎng)支持崗、人力資源、商務(wù)、運(yùn)營(yíng)、風(fēng)控)工作;

　　5、為部門(mén)工作提供建設(shè)性的建議，協(xié)助直屬上級(jí)做好崗位工作及團(tuán)隊(duì)管理工作。

數(shù)據(jù)專(zhuān)員崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)對(duì)呼叫系統(tǒng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析。

　　2、對(duì)優(yōu)秀員工行為進(jìn)行跟蹤分析以及必要訪談。

　　3、總結(jié)出優(yōu)秀員工的工作方式方法。

　　4、在既定時(shí)間內(nèi)提交給部門(mén)主管。

　　5、設(shè)定書(shū)面問(wèn)卷、根據(jù)市場(chǎng)部需要更新行政助理各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等理工科專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

　　2、極強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和邏輯能力，有優(yōu)秀的數(shù)學(xué)或統(tǒng)計(jì)學(xué)知識(shí)背景；

　　3、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)腵邏輯思維能力、學(xué)習(xí)能力、言語(yǔ)表達(dá)能力、管理能力；

　　4、積極主動(dòng)、工作認(rèn)真、工作嚴(yán)謹(jǐn)。

數(shù)據(jù)專(zhuān)員崗位職責(zé)4

　　1、負(fù)責(zé)各類(lèi)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)收集、整理、匯總、分析統(tǒng)計(jì)工作，按進(jìn)度做好日?qǐng)?bào)、周報(bào)和月報(bào)以及數(shù)據(jù)分析報(bào)告;

　　2、建議運(yùn)營(yíng)風(fēng)控體系，監(jiān)控公司的數(shù)據(jù)并跟蹤其效果;

　　3、與業(yè)務(wù)部門(mén)溝通合作，負(fù)責(zé)收集運(yùn)營(yíng)平臺(tái)用戶(hù)反饋和數(shù)據(jù)，更新、維護(hù)運(yùn)營(yíng)平臺(tái)的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性。

　　4、負(fù)責(zé)公司員工勞動(dòng)關(guān)系的管理，員工入職及離職手續(xù)的辦理;

　　5、負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同的`簽訂、續(xù)簽、變更、解除、爭(zhēng)議等工作;

　　6、負(fù)責(zé)公司各類(lèi)人員的招聘及初步面試工作;

　　7、負(fù)責(zé)公司各部門(mén)之考勤匯總，及各類(lèi)假期的匯總、統(tǒng)計(jì)，核算薪資;

　　8、熟悉員工社保、公積金辦理流程，能獨(dú)立申報(bào)個(gè)稅;

　　9、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

數(shù)據(jù)專(zhuān)員崗位職責(zé)5

　　1.依據(jù)錄入流程文檔和實(shí)際工作需要對(duì)金融數(shù)據(jù)進(jìn)行及時(shí)而準(zhǔn)確的維護(hù);

　　2.對(duì)負(fù)責(zé)維護(hù)的數(shù)據(jù)第一時(shí)間進(jìn)行自檢,為數(shù)據(jù)質(zhì)量提供保障;對(duì)核查組同事反饋的加工錯(cuò)誤數(shù)據(jù)進(jìn)行及時(shí)更正并匯總;

　　3.針對(duì)工作過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的.缺陷等狀況進(jìn)行記錄并及時(shí)向上級(jí)反饋;

　　4.對(duì)新業(yè)務(wù)、新工具參與測(cè)試并學(xué)習(xí)提交測(cè)試樣例及報(bào)告;

數(shù)據(jù)專(zhuān)員崗位職責(zé)6

　　1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的促銷(xiāo)推廣、活動(dòng)會(huì)場(chǎng)布置、采購(gòu)日常禮品連接等活動(dòng)策劃與執(zhí)行;

　　2.按照部門(mén)年度規(guī)劃，協(xié)助上級(jí)制定活動(dòng)方案及執(zhí)行細(xì)案，提供最優(yōu)性?xún)r(jià)比的活動(dòng)執(zhí)行方式;

　　3.分析客戶(hù)群體、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、市場(chǎng)資源等現(xiàn)狀，提出合理建議;

　　4.細(xì)化活動(dòng)方案工作流程，嚴(yán)格按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)和質(zhì)量要求完成工作，活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的`管理，解決突發(fā)問(wèn)題

　　5.負(fù)責(zé)活動(dòng)項(xiàng)目的相關(guān)部門(mén)聯(lián)絡(luò)跟進(jìn)，場(chǎng)地勘察，物料準(zhǔn)備，周期規(guī)劃，提交活動(dòng)預(yù)算;

　　6對(duì)活動(dòng)總成本進(jìn)行前期報(bào)價(jià)比價(jià)、核算，活動(dòng)結(jié)束后整理分析，形成報(bào)告。

數(shù)據(jù)專(zhuān)員崗位職責(zé)7

　　崗位描述：

　　1、研究、評(píng)估市場(chǎng)信息，根據(jù)市場(chǎng)需求，調(diào)整市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)策略并指導(dǎo)實(shí)施。

　　2、銷(xiāo)售數(shù)據(jù)分析，發(fā)現(xiàn)銷(xiāo)售課題、市場(chǎng)調(diào)研，用戶(hù)溝通，發(fā)現(xiàn)需求。

　　3、他社對(duì)抗、工事、老用戶(hù)等家中課題推進(jìn)。

　　人員要求：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷、暖通專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮。

　　2、一年以上市場(chǎng)策劃、企劃崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

　　3、具備較高的市場(chǎng)敏銳度、數(shù)據(jù)分析能力和需求分析能力。

　　4、具有獨(dú)特的創(chuàng)新和豐富的營(yíng)銷(xiāo)策劃能力，熟悉空調(diào)銷(xiāo)售市場(chǎng)者優(yōu)先。

　　5、較強(qiáng)的`文字功底、溝通表達(dá)能力和邏輯思維能力。

數(shù)據(jù)專(zhuān)員崗位職責(zé)8

　　1、協(xié)助負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)部當(dāng)日簽單合同的.核查，并統(tǒng)計(jì)匯總上交總部進(jìn)行劃扣

　　2、協(xié)助整理各大區(qū)的簽單信息，統(tǒng)計(jì)各營(yíng)業(yè)部當(dāng)天的銷(xiāo)量及年化金額進(jìn)行上報(bào)

　　3、配合市場(chǎng)部提供市場(chǎng)活動(dòng)總結(jié)所用數(shù)據(jù)

　　4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作