下面是范文網(wǎng)小編收集的小學(xué)管理制度4篇 作業(yè)管理制度小學(xué)，以供參閱。
小學(xué)管理制度1
為確保我校學(xué)生有一個良好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境，讓學(xué)生有充沛的精力，全身心的投入到學(xué)習(xí)中去，應(yīng)保證小學(xué)生的睡眠時間每天要達(dá)到9—10個小時。人體內(nèi)的生長激素對孩子的身高起至關(guān)重要的作用。而生長激素主要在夜間分泌，在入睡后兩小時和即將清醒的時候，是生長激素分泌的兩個高峰期。所以睡眠是影響孩子身高的關(guān)鍵因素，良好的睡眠非常有利于孩子身高的增長。結(jié)合學(xué)校的實際情況和學(xué)校相關(guān)的管理要求，特制訂本制度，每一位師生必須遵守： 1、住宿學(xué)生一律按指定的宿舍和床號住宿，不得私自調(diào)換，不得叉樓層、叉班住宿。
2、遵守作息時間，服從管理。宿舍作息時間：早上7：00離開宿舍；中午12：40進(jìn)入宿舍，下午14：00離開宿舍；晚自習(xí)結(jié)束后21：00進(jìn)入宿舍；晚上21：30必須熄燈睡覺。宿舍大門按規(guī)定時間開放，晚上超過就寢時間回宿舍的，必須由班主任親自帶到宿舍與宿管老師交接方可進(jìn)入。
3、學(xué)生須按時起床和就寢，在熄燈前進(jìn)入宿舍。熄燈后宿舍區(qū)內(nèi)保持安靜。熄燈后一律不準(zhǔn)進(jìn)行洗漱、洗衣服等，不允許串宿舍聊天或做其它事情。班主任老師要協(xié)助宿管老師嚴(yán)格學(xué)生洗漱秩序。
4、寢室內(nèi)嚴(yán)禁點蠟燭（遇停電、只準(zhǔn)用手電照明，用應(yīng)急燈照明），嚴(yán)禁將點燃的蚊香放至在床下、床桿或桌面、凳子上。
5、每個寢室推選寢室長一名，負(fù)責(zé)管理和督促本寢室同學(xué)的生活、安全、衛(wèi)生、紀(jì)律、節(jié)水、節(jié)電及睡眠時間的`管理等工作。
6、每天晚上21：30班主任老師監(jiān)督洗漱入睡后，準(zhǔn)時到所在樓層的宿管老師處匯報本宿舍學(xué)生當(dāng)晚在校的住宿情況簽字后方可離開，發(fā)現(xiàn)問題要及時向宿舍管理員報告。
7各班寢室安排寢室長、寢室長的職責(zé)是督促本寢室同學(xué)按時作息、按時上早操、按時上課，熄燈后講話影響本宿舍同學(xué)休息的立即制止，并向宿管老師反映。
8、中午、晚上必須在規(guī)定時間內(nèi)返回寢室，就寢后不允許私自離開寢室。需按時就寢，做到就寢時不隨便說話、不吃東西、不看書等，確保充足的睡眠時間。
小學(xué)管理制度2
一、預(yù)算制度
1、每年12月份，學(xué)校制訂出第二年財務(wù)開支預(yù)算，每年春期開學(xué)和秋期開學(xué)，再視其情況，具體修訂預(yù)算表。
2、除常規(guī)開支以外的大額經(jīng)費(fèi)開支，應(yīng)寫處書面報告交中心學(xué)校校長，在中心學(xué)校校長研究同意后，才能納入預(yù)算內(nèi)開支。
3、每年的開支，不得超出當(dāng)年的收入。
4、不得私自開支經(jīng)費(fèi)。計劃外的開支，未經(jīng)校長中心校批準(zhǔn)，不予以報銷。
二、統(tǒng)一審批制度
1、審批權(quán)限
?。?）、開支200元以內(nèi)，由校長審批；
?。?）、開支200元以上，原則上需經(jīng)教代會表決通過，由校長負(fù)責(zé)審批。
2、審批程序
?。?）所有項目資金開支，先由經(jīng)辦人簽字，再由證明人簽字，最后由校長簽字報銷。
?。?）對不合理的開支和未經(jīng)審批的`開支，報賬員不得付款，報賬員不能入帳，并及時向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)反映。教職工不得無理糾纏報賬員。
三、各類費(fèi)用報銷制度
1、會議費(fèi)、活動費(fèi)及招待費(fèi)的管理
?。?）學(xué)校舉行大型活動確需經(jīng)費(fèi)，需經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)擬出報告，經(jīng)教代會研究同意并決定后，校長批準(zhǔn)后方能開支。
（2）對外活動的接待費(fèi)，必須由校長同意，并定出接待標(biāo)準(zhǔn)（視其接待規(guī)格而定）、參陪人員、就餐地點后，方能就餐。就餐結(jié)束由經(jīng)辦人當(dāng)面結(jié)帳，并簽字（寫明事由、就餐人數(shù)）。費(fèi)用由報賬員每月支付一次，并帶回附件，發(fā)票報銷時附件附后。先斬后奏者，一律不予以報銷，由經(jīng)辦人負(fù)責(zé)。
（3）上級的各項收費(fèi)，報銷發(fā)票時，要出具上級征收費(fèi)的文件或通知。
2、差旅費(fèi)的管理
1、出差六安車費(fèi)報20元∕來回1趟。每天生活費(fèi)20元。
2、培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、考察、參觀需集體生活、住宿、坐車、培訓(xùn)費(fèi)按發(fā)票報銷。
四、財務(wù)原則：
1、賬目日清月結(jié)，期末整理公布。
2、壓低、緊扣支出，民主理財。
小學(xué)管理制度3
做好小學(xué)生廣播體、操眼保健操，對展示學(xué)生精神風(fēng)貌，形成良好的校風(fēng)，調(diào)節(jié)學(xué)生的身心，促進(jìn)健康，增強(qiáng)體質(zhì)有積極的意義，為了提高全校廣播操質(zhì)量，特制定以下制度：
一、做操要求：
?。ㄒ唬┰绮?、課間操
1、集隊：廣播操進(jìn)場音樂聲響起，各個班級迅速集合好隊伍（時間控制在1分鐘內(nèi)），集隊時做到快、靜、齊。
2、整隊：進(jìn)場后，統(tǒng)一聽廣播口令指揮，要求各班隊伍整齊。
3、做操：動作合拍、到位，隊形保持整齊，精神飽滿。做操時間，各個班級里的學(xué)生全部都要到場，教師不在教室、辦公室里留下學(xué)生；生病的學(xué)生（除腳受傷不能走路外）也要到場，由班主任安排好休息地點。
4、退場：各班按統(tǒng)一規(guī)定的退場路線和先后順序退場，與進(jìn)場、入場要求一致。
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1、每天下午第一節(jié)課后，為眼保健操時間，此期間任課老師負(fù)責(zé)組織學(xué)生的眼保健操的工作。
2、做眼保健操時要求取穴位正確，認(rèn)真完成。
3、對不認(rèn)真完成動作的同學(xué)進(jìn)行扣分處理。
4、全班不做眼保健早操的每次扣5分。做眼保健操時講話每人次扣2分。
5、每天檢查評比的結(jié)果公布在學(xué)校的校務(wù)日志欄，并把評比結(jié)果納入每月的.優(yōu)秀班評比中。
二、評分細(xì)則：
1、班主任：班主任、不到位一人次扣2分，遲到扣1分。
2、學(xué)生人數(shù)：班級學(xué)生無故缺席，扣1分/人遲到每人次扣0.5分。
3、學(xué)校值日領(lǐng)導(dǎo)不到每人次扣10元（公差除外）。
4、步伐：不合節(jié)拍扣0.5分/人，動作有氣無力扣0.5分/人。
5、隊列：要求隊伍整齊，縱看一條線，站不到位扣0.5分/人。
6、動作標(biāo)準(zhǔn)整齊：做操動作不正確不協(xié)調(diào)，沒有根據(jù)音樂節(jié)奏做操的扣0.5分/人。
7、紀(jì)律：出操、做操、退場時講話、嬉鬧及做其它無關(guān)的事情扣0.5分/人，影響惡劣的扣班級考核分2分。
8、集合時做到快、靜、齊，在鈴聲落后一分鐘完成，如有無故拖延不聽指揮、無故喧嘩、隊列不整的班級，視其情況扣班級月考核分1—3分。
小學(xué)管理制度4
一、出勤：入室則靜，入座則學(xué)
1、早晨6：40，中午1：45，下午6：15之前到教室坐到座位上，遲到一人次扣3分。
2、每節(jié)課前預(yù)備鈴響后坐到座位上，遲到一人次扣1分。
二、紀(jì)律：上課認(rèn)真聽講，不做小動作、不交頭接耳、不接老師話吧。
1、一節(jié)課多次違反課堂紀(jì)律沒被老師點名批評者，值勤班干部酌情扣1~3分。
2、被老師點名批評，每人次扣3分。被罰站或被趕出教室每人次扣5分。
3、不接受老師批評頂撞老師，每人次扣5分。不經(jīng)老師允許隨便發(fā)言，每人次扣3分。
4、上課吃零食（包括嚼口香糖），每人次扣5分。
5、上課期間借口去廁所離開教室，每人次扣3分。
6、中午課前練字，下午課前閱讀，不按要求做的，每人次扣2分。
三、課間操：按時出勤，積極鍛煉
1、曠操，每人次扣3分。
2、在隊伍中打鬧，不認(rèn)真跑步或做操，每人扣3分。
四、值日：認(rèn)真履行義務(wù)，為班級出力
1、沒有做好本職工作，視情節(jié)輕重扣1~3分。
2、不做值日，每人扣5分。
3、不珍惜他人勞動成果，故意破壞班級衛(wèi)生，每人次扣5分。
4、早晨6：40，中午1：45，下午6：15分之前做不完值日，一次加做一天。
五、文明禮儀：在各方面對自己嚴(yán)格要求，爭做文明學(xué)生。
1、課間吃零食，每人次扣3分；亂扔包裝袋飲料瓶，每人次扣5分。
2、不去食堂吃飯，把飯帶到教室里吃，每人次扣5分。
3、破壞公物視情節(jié)輕重，扣5~10分。
4、動手打架，每人次扣10分。說臟話罵人，每人次扣5分。
5、男女生之間行為不檢點，每人次扣10分。
6、不穿校服，每人次扣3分。
六、被通報批評，每人次扣10分；受到學(xué)校處分，每人扣20分。加分
1、通報表揚(yáng)每人次加10分。
2、受到老師的大力表揚(yáng)，每人次加5分。
3、為班級體做好事，由班主任酌情加1—3分。
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