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后勤的管理制度9篇 后勤管理制度與流程

時間:2023-11-27 15:54:00 綜合范文

  下面是范文網(wǎng)小編分享的后勤的管理制度9篇 后勤管理制度與流程,以供參考。

后勤的管理制度9篇 后勤管理制度與流程

后勤的管理制度1

  一、物業(yè)管理服務工作內容:

  1、保潔服務;

  2、醫(yī)療勤雜服務;

  3、醫(yī)療區(qū)明溝暗溝疏通,流泥井清運保暢、室內外下水管道的疏通保暢;

  4、搬運工作。

  二、服務工作范圍界定:

  1、保潔服務

  (1)醫(yī)療區(qū)內外環(huán)境的清掃與保潔,醫(yī)療垃圾與生活垃圾的分離與清理(包括頂棚、天臺、墻面、門窗、天花板、地面及各類設施表面)。a醫(yī)療區(qū)內環(huán)境:包括各樓層房間及廳室、走道、廁所。b醫(yī)療區(qū)外環(huán)境:包括醫(yī)療區(qū)院墻內的所有建筑物區(qū)域(含綠化植被區(qū))。

  (2)醫(yī)療區(qū)的消毒殺菌工作。

  (3)醫(yī)療區(qū)瓷磚、玻璃墻面的清洗。

  (4)醫(yī)療區(qū)的除四害工作。

  2、醫(yī)療工作勤雜服務

  (1)常規(guī)內勤:收發(fā)、運送被服布類、向病人發(fā)護理水、送開水、維護門診診室的秩序。

  (2)不定期內外勤工作

  幫助病人訂餐,取送飯菜、清洗送餐車;

  手術室接送手術病人;

  清洗醫(yī)用器材,代病人取藥等;

  協(xié)助護理人員護理嬰兒;

  協(xié)助醫(yī)護人員約束病人的行為;

  協(xié)助病室醫(yī)護人員進行尸體料理、病重患者及行動不便病人的.陪護工作。

  (3)常規(guī)外勤:取送各種檢查、化驗標本,醫(yī)療用各類物品(含藥品),外送病室科室各類報告、報表及相關文件。

  3、流泥井清運與保暢,醫(yī)療區(qū)下水管道的疏通與保暢(含室內外)。

  4、搬運工作:醫(yī)院內小件雜物的搬運。

  zz市盤福路1號zz市第一人民醫(yī)院內部的盤松樓、門診綜合樓(英東樓)、內科大樓、五號樓、外科大樓、新幼兒園、制劑樓、綜合樓、ct室、高壓氧倉、介入治療室、醫(yī)院內部公共區(qū)域。

  2.醫(yī)療配送服務工作的地域范圍:zz市盤福路1號zz市第一人民醫(yī)院內部的盤松樓、門診綜合樓(英東樓)、內科大樓、五號樓、外科大樓。

  3.營養(yǎng)餐配餐工作的地域范圍:zz市盤福路1號zz市第一人民醫(yī)院內部的營養(yǎng)科與外科大樓之間。

  三、清潔服務工作的地域范圍和內容:

  清潔工作內容

  (1)公共地域清潔:

  院內房屋建筑物外部公共部分包括:廣場、通道、綠化地、公告欄、燈具、欄桿、圍墻、各類標識物、渠道表面、公共衛(wèi)生間等的清潔、保潔、消毒工作。

  工作地域范圍內各房屋建筑物內部公共部分包括:大堂、走廊、樓梯等所有地面、所有門窗、天面、天臺、墻壁、公告欄、燈具、欄桿、渠道表面、衛(wèi)生間及擺設物體等的清潔、保潔、消毒工作。

  (2)非臨床科室清潔:

  工作地域范圍內各建筑樓宇內部的各類行政辦公室、業(yè)務室、管理室、會議室、接待室、科研教學室、資料室、倉庫、洗手間、擺設物等的室內清潔、保潔、消毒、勤雜工作。

  (3)臨床科室的清潔

  工作地域范圍內各建筑樓宇內部的門診、住院病區(qū)、手術室、icu、監(jiān)護室等各類臨床科室,以及檢驗、病理、放射、ct、核醫(yī)學、b超、高壓氧倉、胃鏡、藥房等臨床輔助科室的清潔、保潔、消毒勤雜工作。

  (4)垃圾分類、收集及記錄

  院內公共垃圾及工作地域范圍內各樓宇、科室生活垃圾及醫(yī)療垃圾的分類、院內收集、存放、記錄、垃圾放置地的消毒、滅菌工作。

  2.醫(yī)療配送工作內容:

  工作地域范圍內,所屬盤松樓、門診綜合樓、內科大樓、五號樓、外科大樓的病人、醫(yī)療文書、標本的院內運送、送遞工作。

  (1)病人運送:跨區(qū)檢查病人、跨區(qū)治療病人、會診病人的院內護送;手術(前后)病人的院內協(xié)助護送。

  (2)醫(yī)療文書傳遞:檢驗單、檢查單、會診單、預約單、用血單、用藥申請單、床邊檢查單、中藥單等各類醫(yī)療文書的院內傳遞;

  (3)標本傳遞:各類標本、病理(不含血制成品)的院內傳遞;

  (4) 門診綜合樓機關工作人員工作衣出洗的院內遞送。

  3.營養(yǎng)餐配餐

  (1)外科大樓病人營養(yǎng)餐的計劃性(早、午、晚餐)送遞工作,在院內營養(yǎng)室與外科大樓病人間進行計劃性傳遞。

  (2)病人的訂餐登記、資料統(tǒng)計工作。

  (3)營養(yǎng)科備餐間內部及其附屬設備、工具、物品、餐具、餐車的清潔工作。

后勤的管理制度2

  1、會計、出納制度

  按照上級統(tǒng)一要求建帳、記帳,經(jīng)費具領、支付報銷要復核,報銷應憑正式憑據(jù)。記帳要規(guī)范,做到清晰、明確正確無誤。會計管帳不管錢,出納管錢不管帳。會計人員要嚴格遵守《會計法》,嚴格執(zhí)行相關制度,杜絕弄虛作假的違紀、不道德行為。

  2、學校經(jīng)費開支制度

  首先要做到精打細算,合理開支,不得超支。

  其次學校的一切經(jīng)費支付均由校長“一支筆”審批,限額大的.務必經(jīng)校委會審核透過。

  學校經(jīng)費支會原則:

  該買則買、該用則用、該備則備、該做則做;

  能省則省、能減則減、能修則修、能補則補、能代則代。

后勤的管理制度3

  學校的財產(chǎn)物資是保證完成教學和各項工作任務所必須的物質條件,一定要做到物盡其用,充分發(fā)揮財產(chǎn)物資的效能。

  一、全校師生員工,家屬都要以校為家,愛護校產(chǎn),損壞公物者要照價賠償。

  二、建立財產(chǎn)登記簿,總務處按財產(chǎn)類型分別編號,建好實物賬,分辦公室和個人保管。

  三、教學器材建立領用簿,要求手續(xù)齊全,期末清點回收,如有人損壞或遺失,應負責賠償。

  四、實驗室的.儀器、藝體組的器材及電教設備等必須有實物賬。并做到賬物相符、妥善保管,責任到人,建立領用制度,易耗品自然損耗除外;其它器件、器械如有損壞,要負責照價賠償。

  五、公物管理員每期初必須與各班、處、室簽訂公物管理協(xié)議,期末結束將按協(xié)議兌現(xiàn)公物管理的獎和懲。

  六、教職工宿舍及出租門面的門、窗、玻璃的.損壞一律由注租戶自行負責賠償。教室、學生公寓、辦公室等公用設施的維護,須由各使用科室和責任人申報計劃,由總務處統(tǒng)一安排修繕。

后勤的管理制度4

  第一條 鑰匙管理

  1、公司所有鑰匙由綜合管理部統(tǒng)一管理,做好鑰匙的登記、領用、收回工作。

  2、公司大門鑰匙原則上由董事長、總經(jīng)理助理、綜合管理部部長、接待員、衛(wèi)生員、保衛(wèi)人員掌管,其它人員因工作需要可向綜合管理部臨時借用,用后歸還。

  3、公司其它員工,原則上只準領用自己辦公室門鑰匙。

  4、員工丟失鑰匙,應立即向綜合管理部報告。

  第二條 門、窗、水、電管理

  1、每位員工應節(jié)約對水、電的使用,用完后及時關閉。

  2、下班時各辦公室最后離開者應檢查一遍門、窗是否關閉,電燈、電腦、空調是否關閉。綜合管理部應經(jīng)常檢查、抽查此類問題,違者該部門負責人罰款20元。

  第三條 衛(wèi)生管理

  1、清掃衛(wèi)生時間:上班時刻后十分鐘完成;

  2、衛(wèi)生區(qū)域:辦公桌、椅、設備、地面等;

  3、衛(wèi)生員清掃區(qū)域:董事長室、董事室、總經(jīng)理室、會議室、接待室、衛(wèi)生間、公共區(qū)域等。

  4、保持辦公室清潔,煙灰缸、茶杯用完后及時清洗,擺放整齊,工作用品擺放整齊。

  第四條 工作服管理

  1、員工應保持工作服整齊、清潔;

  2、員工離職,工作時間一年內支付一半工作服購置費,一年至兩年應支付三分之一購置費,兩年以上全付費。

  第五條 工作餐管理

  1、公司午餐補助每人200元/月,不安排統(tǒng)一就餐。

  2、加班餐供應對象為晚間加班(8點以后)的`職工及節(jié)假日加班職工,每人每餐5元。

  3、加班餐由財力根據(jù)各部門上報及人力資源部匯總后,由財務部統(tǒng)一清算。

  第六條 安全保衛(wèi)管理

  1、綜合管理部負責公司安保工作,辦公時間由前臺負責來賓接待引見工作,非辦公時間,由夜間值班人員負責每日的開門和鎖門及夜間保安工作。

  2、公司職員應將印章、錢款、貴重物品、重要文件妥善保管,下班前將抽屜及文件柜鎖好。

后勤的管理制度5

  一、鑰匙管理

  1、工地所有鑰匙由財務統(tǒng)一管理,做好鑰匙的登記、領用、收回工作。

  2、工地大門鑰匙原則上由會計、庫房管理員及工長掌管,其它人員因工作需要可向財務管理部臨時借用,用后歸還。

  3、工地其它員工,原則上只準領用自己辦公室門鑰匙。

  4、員工丟失鑰匙,應立即向財務管理部報告。

  二、門、窗、水、電管理

  1、每位員工應節(jié)約對水、電的使用,用完后及時關閉。

  2、下班時各辦公室最后離開者應檢查一遍門、窗是否關閉,電燈、電腦、空調是否關閉。綜合管理部應經(jīng)常檢查、抽查此類問題,違者該部門負責人罰款20元。

  三、衛(wèi)生管理

  1、清掃衛(wèi)生時間:上班時刻后十分鐘完成;

  2、衛(wèi)生區(qū)域:辦公桌、椅、設備、地面等;

  3、衛(wèi)生員清掃區(qū)域:經(jīng)理室、會議室、接待室、公共區(qū)域等。

  4、保持辦公室清潔,煙灰缸、茶杯用完后及時清洗,擺放整齊,工作用品擺放整齊。

  四、工作服管理

  1、員工應保持工作服整齊、清潔;

  2、員工離職,工作時間一年內支付一半工作服購置費兩年以上免費。

  五、工作餐管理

  工地就餐人員需每餐簽字確認,食堂管理人員做好統(tǒng)計上報工作。

  六、安全保衛(wèi)管理

  1、綜合管理部負責公司安保工作,辦公時間由前臺負責來賓接待引見工作,非辦公時間,由夜間值班人員負責每日的'開門和鎖門及夜間保安工作。

  2、工地職員應將印章、錢款、貴重物品、重要文件妥善保管,下班前將抽屜及文件柜鎖好。

后勤的管理制度6

  醫(yī)院后勤物業(yè)管理應急方案

  對影響環(huán)境衛(wèi)生的意外情況制定應急處理措施,為醫(yī)院提供始終如一的清潔服務。

  (一)暴風暴雨天氣的應急方案

  1、班長勤巡查、督導各崗位清潔員的工作,加強與其它部門的協(xié)調工作。

  2、天臺、樓裙平臺的明暗溝渠、地漏由專人檢查,特別在暴風雨來臨前進行巡查,如有堵塞及時疏通。

  3、各崗位清潔員配合保安員關好各樓層門窗,防止雨水進入樓內,淋濕墻面、地面及打碎玻璃。

  4、雨后及時清掃各責任區(qū)地面雜物。

  5、倉庫內備好雨衣、雨靴、手電筒等,做到有備無患。

 ?。ǘ┩话l(fā)火災事故的應急方案

  1、掌握火情,協(xié)助醫(yī)院及管理處做好人員、貴重物品、文件的疏導轉移工作。

  2、加強易燃清潔用品管理。

  3、清潔倉庫常備滅火器材。

  4、發(fā)生火災后經(jīng)有關部門批準,及時清理火災遺留雜物。

 ?。ㄈ菍觾劝l(fā)生水管爆裂的應急方案

  1、迅速關閉水管閥門并立即通知保安人員和維修人員前來處理。

  2、關掉電源開關后,轉移室內物品如電腦等物。

  3、用垃圾鏟將水盛到水桶內倒掉,再用地拖將余水吸干。

  (四)污水井、管道、化糞池堵塞,污水外溢的.應急處理措施

  1、維修工迅速趕到現(xiàn)場,進行疏通,防止污水外溢造成不良影響。

  2、該責任區(qū)清潔員將垃圾車、掃把等工具拿到故障點,協(xié)助維修工處理。

  3、將從污水井、管、池中撈起的污垢、雜草直接裝進垃圾車,避免造成第二次污染。

  4、疏通后,清潔員迅速打掃地面被污染處,并清潔地面到目視無污物。

后勤的管理制度7

  為加強對后勤管理處閑置物資的管理,做好物資調劑與報廢處理工作,充分發(fā)揮資產(chǎn)的效益,特制定本辦法。

  一、閑置物資的范圍

  1、因工作場所變動或工作內容變化,以后不再使用的設備,或者是使用未超過五年,性能下降,不能滿足工作要求又不屬報廢物資的設備;

  2、一年內沒有使用且完好的或可修復而未修復的設備;

  3、新增添的一年以上未安裝使用的儀器設備;

  4、重復購置的多余物資;

  5、庫存積壓兩年以上的各類低值耐用品;

  6、其他閑置物資。

  二、閑置物資的調劑

  1、后勤管理處各中心應對本部門所使用和保管的物資進行不定期清查,對產(chǎn)生的閑置物資及時分析原因,寫出書面報告并填寫《后勤管理處閑置物資登記表》報辦公室,由辦公室統(tǒng)一回收。

  2、后勤管理處每年度對各中心資產(chǎn)狀況進行一次清查,任何部門不得對處于閑置狀態(tài)的物資瞞報、漏報。

  3、后勤管理處設立閑置物資周轉倉庫,收集并轉運部分便于搬運的物資,不便于轉運的物資暫由原部門管理,待辦公室填寫《后勤管理處資產(chǎn)調撥單》后進行閑置物資的調劑。

  4、閑置物資的利用,遵循“先后勤管理處內,后后勤管理處外”的'原則。物資調入部門必須辦完調撥手續(xù)后方可利用。

  5、如根據(jù)學校需要調劑到后勤管理處外的設備物資,原則上須報學校主管領導審批。

  6、超過一年后仍無單位需要的閑置物資應由后勤管理處統(tǒng)一回收處理。

  7、對后勤管理處閑置物資的處理所收款額,全部上交學校財務處。

  本管理辦法自頒布之日起執(zhí)行。

后勤的管理制度8

  為使全校師生有一個良好的工作、學習、生活環(huán)境,為保證學校工作的正常運轉,特制定本制度。

 ?、薄W校設立安全領導小組,在校長室、黨委的領導下開展工作,由分管后勤的副校長具體負責抓好安全保衛(wèi)工作。每天由中層以上干部值勤,后勤工作部、學生工作部有專人巡視校園。

 ?、病㈤T衛(wèi)要加強進出校門的檢查。學生一律穿校服進校門,來訪人員須履行登記手續(xù),不準外人隨便進出。課間學生外出必須經(jīng)班主任或學生工作部批準,憑單外出,并在規(guī)定時間內返回學校。任何人攜帶物資出校門須持后勤工作部簽發(fā)的出門證,門衛(wèi)核實無誤后放行。外單位機動車輛未經(jīng)同意不得駛入校園。

 ?、场⒏鱾€班級的教室要做到人走關門、窗、燈,保證財產(chǎn)安全。定期檢查校舍、運動器械的`安全,防患于未然。

  ⒋、食堂嚴禁購買腐爛變質食品和原料,做好消毒保潔工作,每天檢查火、水、電、氣的安全情況,庫存物品按規(guī)定存放。

 ?、怠㈠仩t操作人員要定期檢查鍋爐、油箱運行情況,保證安全生產(chǎn),每天檢查水、電、氣、油的安全情況,并定期安排鍋爐檢測。

 ?、丁⒇攧詹块T要嚴格現(xiàn)金管理,庫存現(xiàn)金不得超過規(guī)定限額,保險柜鑰匙、密碼和印鑒嚴格保管。檔案室、財務科、機房等重要部門安裝防盜門、防盜窗和監(jiān)視探頭。學校內配備的消防器材,要定期更換,保證消防需要。

  ⒎、配電房要認真執(zhí)行安全運作的各項規(guī)定,嚴禁違章操作。電工須持證上崗,不得違規(guī)操作,保證人身、設備安全。電路維修、檢查要經(jīng)?;?、制度化。維修用的易燃、易爆物品要妥善保管。

 ?、?、節(jié)假日、寒暑假有學校領導和專人值班,以確保校園財產(chǎn)安全。

后勤的管理制度9

  1、醫(yī)用耗材領用要遵循“實耗實銷、物盡其用、厲行節(jié)約、成本控制”的原則,實行嚴格的報賬、登記管理制度。

  2、后勤科負責醫(yī)用耗材的.采購、保管、供應、監(jiān)督等管理工作,各個環(huán)節(jié)必須填寫領用單(入庫時填入庫單),詳細填明單位、規(guī)格、數(shù)量,經(jīng)發(fā)貨人和領取人簽名后方可發(fā)貨。

  3、后勤科、財務科共同負責對各科室醫(yī)用耗材的領用進行監(jiān)督并做好登記審查工作。

  4、各科室由護士長負責醫(yī)用耗材的領用和管理,并分類保管,定期檢查。保管、報損應建立賬目,做到賬、物相符。

  5、各科室在護士長及負責人的指導下,指定專人分管醫(yī)用耗材的管理,每周核對,每月清點,每月與后勤科總核對一次,如有不符,應查明原因。

  6、各科負責保管人員應掌握各類物品的性能,分別保管,及時消毒,注意保養(yǎng)維護,防止生銹、霉爛、蟲蛀、過期失效等現(xiàn)象,提高使用率。一次性無菌耗材要按照《消毒管理規(guī)定》的有關要求進行保管和使用。如因保管人員責任心缺失,保管不當,造成的耗材的損失由責任人負全責進行賠償。

  7、凡因不負責任,違規(guī)操作,損壞醫(yī)療器械,由責任人全額進行賠償。

  8、借出的物品必須有登記手續(xù),經(jīng)手人簽字,重要物品須經(jīng)護士長同意方可借出。

  9、護士長調動時,必須做好移交手續(xù),交接者共同清點簽字認可。

  10、醫(yī)療器械由各科專人負責保管,定期檢查,保證使用,每班要認真交接。

  11、使用醫(yī)療器械時必須正確掌握其性能、使用及保養(yǎng)方法,嚴格遵守操作規(guī)程,用后須清潔、消毒后歸還原處。

  12、辦公用品須交舊領新,按“實交實領”辦理。

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公司員工安全管理制度范本【合集14篇】


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