解放思想大討論自查報告 篇1
.解放思想大討論自查報告范文
“解放思想、科學(xué)發(fā)展、奮力實現(xiàn)新跨越”大討論活動開展以來，我認真學(xué)習(xí)中央市局得有關(guān)文件精神，結(jié)合工作實際，堅持邊學(xué)邊查，邊學(xué)邊改。開展批評與自我批評，對思想，工作和學(xué)習(xí)等方面進行了認證查找深刻剖析。
一、思想發(fā)面。思想解放程度不夠。因循守舊，固步自封，思想僵化。對于一些新思想，新觀點掌握不夠深，理解不透，工作缺乏開拓創(chuàng)新，習(xí)慣按部就班，存在“不求有功，但求無過”的思想觀念。循規(guī)蹈矩，求穩(wěn)怕亂，放不開手腳，邁不開步子。沒有從鹽業(yè)的圈子跳出來，不能跳出鹽業(yè)看鹽業(yè)。
二、學(xué)習(xí)方面。學(xué)校的自覺性，積極性和主動性不夠。因為自己忙于日常事務(wù)，自覺學(xué)習(xí)時間少。對黨的各項方針政策決議掌握的不深不透，政策觀念淡薄。
三、工作作風(fēng)簡單，缺乏創(chuàng)新精神。對新形勢，新任務(wù)和工作中遇到的新問題沒有進行深層的分析，僅看表面現(xiàn)象，思想不深刻，缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力。處理問題方法比較簡單，沒有創(chuàng)新精神。在實際工作中，思想不夠解放，觀念陳舊，更新不到位。
上述問題存在是表面的，但造成這些問題的原因是深層的。有客觀因素，更主要是主觀因素造成的。分析起來有以下幾點：
一是對理論學(xué)習(xí)的重要性和必要性認識不夠。
二是對思想上存在“懶、舊、怕、等”障礙。缺乏活到老學(xué)到老的思想，..在工作上方思想保守，怕出亂子，怕但責(zé)任的思想還比較突出。
三是主觀上放松了對自己的要求，平時沒有注意樹立正確的人生觀，世界觀，權(quán)力觀，全心全意為人民服務(wù)的意識不牢固，責(zé)任意識不強。.
解放思想大討論自查報告 篇2
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解放思想大討論自查報告范文
“解放思想、科學(xué)發(fā)展、奮力實現(xiàn)新跨越”大討論活動開展以來，我認真學(xué)習(xí)中央市局得有關(guān)文件精神，結(jié)合工作實際，堅持邊學(xué)邊查，邊學(xué)邊改。開展批評與自我批評，對思想，工作和學(xué)習(xí)等方面進行了認證查找深刻剖析。
一、思想發(fā)面。思想解放程度不夠。因循守舊，固步自封，思想僵化。對于一些新思想，新觀點掌握不夠深，理解不透，工作缺乏開拓創(chuàng)新，習(xí)慣按部就班，存在“不求有功，但求無過”的思想觀念。循規(guī)蹈矩，求穩(wěn)怕亂，放不開手腳，邁不開步子。沒有從鹽業(yè)的圈子跳出來，不能跳出鹽業(yè)看鹽業(yè)。
二、學(xué)習(xí)方面。學(xué)校的自覺性，積極性和主動性不夠。因為自己忙于日常事務(wù)，自覺學(xué)習(xí)時間少。對黨的各項方針政策決議掌握的不深不透，政策觀念淡薄。
三、工作作風(fēng)簡單，缺乏創(chuàng)新精神。對新形勢，新任務(wù)和工作中遇到的新問題沒有進行深層的分析，僅看表面現(xiàn)象，思想不深刻，缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力。處理問題方法比較簡單，沒有創(chuàng)新精神。在實際工作中，思想不夠解放，觀念陳舊，更新不到位。
上述問題存在是表面的，但造成這些問題的原因是深層的。有客觀因素，更主要是主觀因素造成的。分析起來有以下幾點：
一是對理論學(xué)習(xí)的重要性和必要性認識不夠。
二是對思想上存在“懶、舊、怕、等”障礙。缺乏活到老學(xué)到老的思想，MMMM
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在工作上方思想保守，怕出亂子，怕但責(zé)任的思想還比較突出。
三是主觀上放松了對自己的要求，平時沒有注意樹立正確的人生觀，世界觀，權(quán)力觀，全心全意為人民服務(wù)的意識不牢固，責(zé)任意識不強。
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解放思想大討論自查報告 篇3
解放思想大討論活動自查自糾報告
按照遷安市委《關(guān)于開展解放思想大討論實施方案》及局黨委《關(guān)于深入開展解放思想大討論暨“工作落實年”活動實施方案》的部署要求，我院開展的以“積極求進、跨越爭先”為主題的解放思想大討論活動進入查找問題階段。我院充分運用學(xué)習(xí)培訓(xùn)、深入調(diào)研、座談討論等形式，認真查找自身建設(shè)中存在的突出問題，對查擺出來的問題進行了疏理，深入分析了問題的原因。經(jīng)過全院職工的充分討論，現(xiàn)將活動開展情況報告如下：
一、工作內(nèi)容
1、深化思想動員，進一步提高思想認識。
在鞏固和運用好第一階段學(xué)習(xí)成果的同時，我院著力深化學(xué)習(xí)動員，進一步提高對搞好自查分析工作重要性的認識，深入進行思想發(fā)動。對做好自查分析階段工作的重要意義、方法步驟和發(fā)現(xiàn)的問題進行了深入的學(xué)習(xí)研究，充分認識到搞好自查分析階段工作是確保解放思想大討論活動取得實效的關(guān)鍵階段，也是一個承前啟后的階段，既是對學(xué)習(xí)動員階段工作效果的檢驗，又是搞好整改提高階段工作的基礎(chǔ)。
2、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，確保自查自糾活動順利進行。
我院對搞好自查分析工作高度重視，在活動的每個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會政策，嚴格規(guī)范運作程序，在措施落實上求保證，在堅持標準上下功夫，在嚴格要求上求實效，在保證質(zhì)量上出實招，確保各項工作扎實有效。
3、邊查邊改，切實解決存在的突出問題
我們把邊查邊改貫徹自查分析階段的始終，結(jié)合在大討論活動中征求到的意見，認真分析原因，研究整改措施，明確整改責(zé)任，做到發(fā)現(xiàn)問題就地解決。
二、自查中的突出問題
我們解放思想大討論第二階段的工作，雖然取得了一定成績，但我們也清醒地認識到，在第二階段工作中，我們也存在一些不足和差距。一是由于習(xí)慣于用傳統(tǒng)的思維方式來對待社會發(fā)展中基層工作所遇到的一些矛盾，用傳統(tǒng)的工作方法來處理新的歷史條 1
件下所面臨的新情況、新問題，而沒有能夠自覺地開拓進取，努力創(chuàng)新，提高決策水平和工作效率；二是在管理制度方面應(yīng)強化責(zé)任，建立健全層級動態(tài)工作責(zé)任制。每個人都應(yīng)該承擔(dān)各自的責(zé)任，樹立危機意識；三是部分同志在理論學(xué)習(xí)方面抓得時緊時松，學(xué)習(xí)的內(nèi)容形式比較單一，與工作實際結(jié)合少，缺乏系統(tǒng)性和針對性，學(xué)習(xí)的深度和廣度不夠；四是個別黨員黨性分析不夠嚴，剖析問題查擺根源不夠深刻，雖然制定了各項規(guī)章制度，但仍有些干部職工不能夠認真執(zhí)行；五是工作效率方面，沒有做到最佳。在日常工作中，總體上比較務(wù)實，勤勤懇懇，但由于平常的工作比較瑣碎，有時會出現(xiàn)忙亂的現(xiàn)象從而沒有理出一個整體的工作思路，導(dǎo)致工作沒有達到最佳狀態(tài)。六是醫(yī)院工作人員配備不足，個別專科人才梯隊配置不完善，個別硬件設(shè)備配置不到位，成為阻礙醫(yī)院健康快速發(fā)展的重要因素。
三、出現(xiàn)問題的原因
綜合以上存在的問題，究其原因，重要存在于兩個方面：
1、就自身主管因素而言，主要是理論學(xué)習(xí)自覺意識不強，對上級的指示精神以致于落實不夠雷厲風(fēng)行。
2、就客觀因素而言，主要是一些支付還不夠健全，已經(jīng)形成的制度落實不到位。
四、整改工作措施
1、開拓創(chuàng)新思想，促進醫(yī)院和諧發(fā)展。
加強與名院技術(shù)協(xié)作，搭建醫(yī)療科研平臺，對照發(fā)達地區(qū)的醫(yī)院管理體制和先進技術(shù)，要解放思想，切實把思想觀念從不符合科學(xué)發(fā)展觀的認識中解放出來，樹立開放意識和前沿意識，促進醫(yī)院發(fā)展。
2、齊心協(xié)力搞改革，一心一意謀發(fā)展
采取理論教育、專家培訓(xùn)、外出考察等措施，凝聚人心，凝聚力量，增強醫(yī)務(wù)人員的事業(yè)心、責(zé)任感，以細心診治、熱情服務(wù)，為病人創(chuàng)造出一個心情舒暢的環(huán)境同時要教育全院職工增強危機感，樹立進取意識和爬坡意識，推動醫(yī)院更好更快發(fā)展。
3、加強學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，提高全體職工的綜合素質(zhì)。
以政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)為載體，組織職工進行多層面的學(xué)習(xí)；召開醫(yī)療質(zhì)量管理委員會，引導(dǎo)職工樹立安全意識、服務(wù)意識、質(zhì)量意識；開展護理人員崗位大練兵、技能大比賽活動，提高業(yè)務(wù)技能。
4、統(tǒng)籌兼顧，調(diào)動一切積極因素，促進醫(yī)院全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。
協(xié)調(diào)解決臨床各科室之間設(shè)備、人員的資源互動，避免資源閑置和浪費，實現(xiàn)資源共享；各級各類管理人員定期深入科室，多聽取不同意見，多了解存在問題，使得制定決策時能夠更加科學(xué)化、標準化和規(guī)范化。
五、今后努力的方向
隨著大討論活動第二階段的不斷深入，我院全體干部職工對開展大討論活動的目的、意義有了更加明確的認識，對衛(wèi)生醫(yī)療事業(yè)發(fā)展的緊迫感、責(zé)任感得到了進一步增強，為整改提高階段打下了堅實的基礎(chǔ)。下一步的任務(wù)是：在進一步強化學(xué)習(xí)、認真查擺問題的基礎(chǔ)上，以飽滿的政治熱情、良好的精神狀態(tài)和求真務(wù)實的優(yōu)良作風(fēng)，強化整改落實，把思想解放轉(zhuǎn)化為推進各項工作的強大動力，保證落實解放思想大討論成果。
解放思想大討論自查報告 篇4
“解放思想、科學(xué)發(fā)展、奮力實現(xiàn)新跨越”大討論活動開展以來，我認真學(xué)習(xí)中央市局得有關(guān)文件精神，結(jié)合工作實際，堅持邊學(xué)邊查，邊學(xué)邊改。開展批評與自我批評，對思想，工作和學(xué)習(xí)等方面進行了認證查找深刻剖析。
一、思想發(fā)面。
思想解放程度不夠。因循守舊，固步自封，思想僵化。對于一些新思想，新觀點掌握不夠深，理解不透，工作缺乏開拓創(chuàng)新，習(xí)慣按部就班，存在“不求有功，但求無過”的思想觀念。循規(guī)蹈矩，求穩(wěn)怕亂，放不開手腳，邁不開步子。沒有從鹽業(yè)的圈子跳出來，不能跳出鹽業(yè)看鹽業(yè)。
二、學(xué)習(xí)方面。
學(xué)校的自覺性，積極性和主動性不夠。因為自己忙于日常事務(wù)，自覺學(xué)習(xí)時間少。對黨的各項方針政策決議掌握的不深不透，政策觀念淡薄。
三、工作作風(fēng)簡單，缺乏創(chuàng)新精神。
對新形勢，新任務(wù)和工作中遇到的新問題沒有進行深層的分析，僅看表面現(xiàn)象，思想不深刻，缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力。處理問題方法比較簡單，沒有創(chuàng)新精神。在實際工作中，思想不夠解放，觀念陳舊，更新不到位。
上述問題存在是表面的，但造成這些問題的原因是深層的.。有客觀因素，更主要是主觀因素造成的。分析起來有以下幾點：
一是對理論學(xué)習(xí)的重要性和必要性認識不夠。
二是對思想上存在“懶、舊、怕、等”障礙。缺乏活到老學(xué)到老的思想。
在工作上方思想保守，怕出亂子，怕但責(zé)任的思想還比較突出。
三是主觀上放松了對自己的要求，平時沒有注意樹立正確的人生觀，世界觀，權(quán)力觀，全心全意為人民服務(wù)的意識不牢固，責(zé)任意識不強。
解放思想大討論自查報告 篇5
為推動濰坊煙草實現(xiàn)在新起點上的大發(fā)展，市局（公司）黨委做出了在全系統(tǒng)開展解放思想大討論活動的戰(zhàn)略部署，根據(jù)公司黨支部的部署和要求，自己通過理論學(xué)習(xí)與查找問題相結(jié)合的方式，在新一輪解放思想大討論活動中，認真查找自身在學(xué)習(xí)、工作和生活等方面存在的突出問題，并從自身思想深處挖根源，找原因，制定訂措施，主動整改，以達到自我教育、自我完善的目的。現(xiàn)將個人自查剖析情況報告如下。
一、個人存在的問題
?。ㄒ唬┥钊雽W(xué)習(xí)上有差距。一是多年來，自己雖然注重了政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，但是在學(xué)習(xí)態(tài)度上不夠認真，缺乏把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種責(zé)任、一種境界的自覺行動，學(xué)習(xí)抓的不緊，不能持之以恒地堅持學(xué)習(xí)，系統(tǒng)地理論學(xué)習(xí)不夠，致使理論素養(yǎng)跟不上，把握形勢、了解大局不夠透徹。二是學(xué)習(xí)只限于一般性學(xué)習(xí),方法簡單，僅學(xué)習(xí)了一些文件、領(lǐng)導(dǎo)講話、會議精神和部分業(yè)務(wù)知識等，很少主動的學(xué)習(xí)與自己業(yè)務(wù)無關(guān)的一些知識，致使自己對新知識、新思維掌握不多，了解不透。三是理論聯(lián)系實際不夠，學(xué)習(xí)的目的雖然明確，但實際學(xué)習(xí)時導(dǎo)致學(xué)習(xí)歸學(xué)習(xí)，理論和實際相脫節(jié)，沒有很好把理論與實際工作相聯(lián)系起來，使工作缺乏正確地理論指導(dǎo)，工作往往陷于主觀盲動，收不到事半功倍的效果。
?。ǘ┕ぷ髯黠L(fēng)上有差距。工作中高標準、嚴要求、高質(zhì)量的意識不夠，沒有達到“深、嚴、細、實、精”的工作要求。對待工作有時只滿足于認真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，有的工作有時只求過得去、不求過得硬，甚至放低標準；工作中時有急躁情緒，有時了解情況不多時僅憑感覺和自己的想法去解決，處理方法比較簡單，開拓創(chuàng)新意識還不夠，常常求穩(wěn)怕亂。由于自己思想不夠解放，就談不上敢想、敢試、敢闖、敢冒，缺乏知難而上、排難而進的工作態(tài)度和果敢精神。
(三) 自身建設(shè)上有差距。雖然注重加強了自身建設(shè)，注重了各種場合嚴格要求自己、管住自己，但有時也有隨大流的思想。平時基本做到遵紀守法，沒有違規(guī)違紀問題。但平時工作紀律仍不夠嚴謹，工作循規(guī)蹈矩，按部就班，不力求全面發(fā)展，缺乏主動性和創(chuàng)造性，滿足于應(yīng)付本職，只求完成任務(wù)，不求精益求精。
二、原因分析
自己在各方面存在問題，原因是多方面的，有主觀因素，有客觀影響，有內(nèi)因也有外因，但究其根本，還是主觀因素在起作用。
第一、我對政治理論學(xué)習(xí)流于形式，思想上未引起高度的重視，學(xué)習(xí)目的不夠明確，學(xué)習(xí)時缺乏思考，只從字面上理解，沒有深究其思想的精髓，更沒有掌握，使自己對理論知識的.理解與實際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化。沒有嚴格的學(xué)習(xí)計劃和約束自己學(xué)習(xí)的制度，只能說有求知欲望，但缺乏持之以恒的自覺性。
第二，對在新形勢、新任務(wù)和工作中遇到的新問題沒有進行深層次的分析，僅看表面現(xiàn)象、思考不深刻，缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力。從而想問題、辦事情、干工作難免有主觀性、局限性、片面性，想得不遠，站得不高，思想境界沒有提到更高的層次。對自己所從事工作的重要性認識不夠，體會不深，從而導(dǎo)致有推、拖、等的思想。
第三，在工作態(tài)度上不夠積極，精神狀態(tài)還不能很好的適應(yīng)形勢的要求,工作熱情有所降低，精神狀態(tài)不佳，安于現(xiàn)狀，工作不夠積極主動，開拓創(chuàng)新精神不夠，不求有功，但求無過。
三、整改措施
這次解放思想大討論活動，對我來說，是一次用新思想、新觀念重新審視自我，反思自我，解剖自我，提高自我的大好機會，通過學(xué)習(xí)討論和對照檢查不足，使我更加清醒地認識到自己存在的問題，我決心進一步深入解放思想、更新觀念，加強學(xué)習(xí)修養(yǎng)，提高自己素質(zhì)，用全新的思路、全新的理念謀劃發(fā)展，用新的舉措來推動發(fā)展，為加快企業(yè)發(fā)展做出自己的努力。
?。ㄒ唬┮谶M一步加強學(xué)習(xí)上下功夫。今后要立足于提高技能、著眼于提升素質(zhì)，抓好個人學(xué)習(xí)。首先，要端正學(xué)習(xí)態(tài)度，認識到學(xué)習(xí)的緊迫性，認識到學(xué)習(xí)提高技能是完成工作的保障，認識到學(xué)習(xí)是提升個人和團隊素質(zhì)最有效的途徑。從而不斷改進學(xué)習(xí)方法，使學(xué)習(xí)成為一種自覺的行為。其次，學(xué)習(xí)要理論聯(lián)系實際，牢固樹立科學(xué)發(fā)展的理念，緊跟不斷發(fā)展變化的新形勢，不斷解放思想，進一步增強大局意識、責(zé)任意識。通過學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變工作思路，提高崗位技能，從而有效指導(dǎo)和解決實際問題，提高工作效率，并不斷提升職業(yè)素養(yǎng)和團隊協(xié)作水平，有效的提升執(zhí)行力。
?。ǘ┦窃趶娀?zé)任、服務(wù)、開拓創(chuàng)新意識上下功夫。今后工作中要端正態(tài)度，轉(zhuǎn)變心態(tài)。作為一名管理人員，我將進一步樹立責(zé)任意識和服務(wù)意識，在工作中要學(xué)會善于總結(jié)和觀察，經(jīng)常到生產(chǎn)一線深入了解情況和問題，提出有價值的信息和建議，做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。發(fā)揚與時俱進精神，解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，開拓創(chuàng)新，為實現(xiàn)公司的新跨越、新發(fā)展而努力進取。
?。ㄈ└倪M工作作風(fēng)，努力做好本職工作。把本次開展解放思想大討論活動落實在行動上，把個人的追求融入到公司發(fā)展的需要中，今后我將在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助支持下，進一步解放思想，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，不斷改進工作，在具體的工作中大膽參與實踐，注意工作方法，堅持科學(xué)的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念，今天能辦的事不拖到明天。同時嚴格要求自己，自重、自省、自警、自勵，始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，做好本職工作。
解放思想大討論自查報告 篇6
按照遷安市委《關(guān)于開展解放思想大討論實施方案》及局黨委《關(guān)于深入開展解放思想大討論暨“工作落實年”活動實施方案》的部署要求，我院開展的以“積極求進、跨越爭先”為主題的解放思想大討論活動進入查找問題階段。我院充分運用學(xué)習(xí)培訓(xùn)、深入調(diào)研、座談討論等形式，認真查找自身建設(shè)中存在的突出問題，對查擺出來的問題進行了疏理，深入分析了問題的原因。經(jīng)過全院職工的充分討論，現(xiàn)將活動開展情況報告如下：
一、工作內(nèi)容
1、深化思想動員，進一步提高思想認識。
在鞏固和運用好第一階段學(xué)習(xí)成果的同時，我院著力深化學(xué)習(xí)動員，進一步提高對搞好自查分析工作重要性的認識，深入進行思想發(fā)動。對做好自查分析階段工作的重要意義、方法步驟和發(fā)現(xiàn)的問題進行了深入的學(xué)習(xí)研究，充分認識到搞好自查分析階段工作是確保解放思想大討論活動取得實效的關(guān)鍵階段，也是一個承前啟后的階段，既是對學(xué)習(xí)動員階段工作效果的檢驗，又是搞好整改提高階段工作的基礎(chǔ)。
2、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，確保自查自糾活動順利進行。
我院對搞好自查分析工作高度重視，在活動的每個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會政策，嚴格規(guī)范運作程序，在措施落實上求保證，在堅持標準上下功夫，在嚴格要求上求實效，在保證質(zhì)量上出實招，確保各項工作扎實有效。
3、邊查邊改，切實解決存在的突出問題
我們把邊查邊改貫徹自查分析階段的始終，結(jié)合在大討論活動中征求到的意見，認真分析原因，研究整改措施，明確整改責(zé)任，做到發(fā)現(xiàn)問題就地解決。
二、自查中的突出問題
我們解放思想大討論第二階段的工作，雖然取得了一定成績，但我們也清醒地認識到，在第二階段工作中，我們也存在一些不足和差距。
一是由于習(xí)慣于用傳統(tǒng)的思維方式來對待社會發(fā)展中基層工作所遇到的一些矛盾，用傳統(tǒng)的工作方法來處理新的歷史條件下所面臨的新情況、新問題，而沒有能夠自覺地開拓進取，努力創(chuàng)新，提高決策水平和工作效率；
二是在管理制度方面應(yīng)強化責(zé)任，建立健全層級動態(tài)工作責(zé)任制。每個人都應(yīng)該承擔(dān)各自的責(zé)任，樹立危機意識；
三是部分同志在理論學(xué)習(xí)方面抓得時緊時松，學(xué)習(xí)的內(nèi)容形式比較單一，與工作實際結(jié)合少，缺乏系統(tǒng)性和針對性，學(xué)習(xí)的深度和廣度不夠；四是個別黨員黨性分析不夠嚴，剖析問題查擺根源不夠深刻，雖然制定了各項規(guī)章制度，但仍有些干部職工不能夠認真執(zhí)行；五是工作效率方面，沒有做到最佳。
在日常工作中，總體上比較務(wù)實，勤勤懇懇，但由于平常的工作比較瑣碎，有時會出現(xiàn)忙亂的現(xiàn)象從而沒有理出一個整體的工作思路，導(dǎo)致工作沒有達到最佳狀態(tài)。六是醫(yī)院工作人員配備不足，個別?？迫瞬盘蓐犈渲貌煌晟疲瑐€別硬件設(shè)備配置不到位，成為阻礙醫(yī)院健康快速發(fā)展的重要因素。
三、出現(xiàn)問題的原因
綜合以上存在的問題，究其原因，重要存在于兩個方面：
1、就自身主管因素而言，主要是理論學(xué)習(xí)自覺意識不強，對上級的指示精神以致于落實不夠雷厲風(fēng)行。
2、就客觀因素而言，主要是一些支付還不夠健全，已經(jīng)形成的制度落實不到位。
四、整改工作措施
1、開拓創(chuàng)新思想，促進醫(yī)院和諧發(fā)展。
加強與名院技術(shù)協(xié)作，搭建醫(yī)療科研平臺，對照發(fā)達地區(qū)的醫(yī)院管理體制和先進技術(shù)，要解放思想，切實把思想觀念從不符合科學(xué)發(fā)展觀的認識中解放出來，樹立開放意識和前沿意識，促進醫(yī)院發(fā)展。
2、齊心協(xié)力搞改革，一心一意謀發(fā)展
采取理論教育、專家培訓(xùn)、外出考察等措施，凝聚人心，凝聚力量，增強醫(yī)務(wù)人員的事業(yè)心、責(zé)任感，以細心診治、熱情服務(wù)，為病人創(chuàng)造出一個心情舒暢的環(huán)境同時要教育全院職工增強危機感，樹立進取意識和爬坡意識，推動醫(yī)院更好更快發(fā)展。
3、加強學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，提高全體職工的`綜合素質(zhì)。
以政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)為載體，組織職工進行多層面的學(xué)習(xí)；召開醫(yī)療質(zhì)量管理委員會，引導(dǎo)職工樹立安全意識、服務(wù)意識、質(zhì)量意識；開展護理人員崗位大練兵、技能大比賽活動，提高業(yè)務(wù)技能。
4、統(tǒng)籌兼顧，調(diào)動一切積極因素，促進醫(yī)院全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。
協(xié)調(diào)解決臨床各科室之間設(shè)備、人員的資源互動，避免資源閑置和浪費，實現(xiàn)資源共享；各級各類管理人員定期深入科室，多聽取不同意見，多了解存在問題，使得制定決策時能夠更加科學(xué)化、標準化和規(guī)范化。
五、今后努力的方向
隨著大討論活動第二階段的不斷深入，我院全體干部職工對開展大討論活動的目的、意義有了更加明確的認識，對衛(wèi)生醫(yī)療事業(yè)發(fā)展的緊迫感、責(zé)任感得到了進一步增強，為整改提高階段打下了堅實的基礎(chǔ)。下一步的任務(wù)是：在進一步強化學(xué)習(xí)、認真查擺問題的基礎(chǔ)上，以飽滿的政治熱情、良好的精神狀態(tài)和求真務(wù)實的優(yōu)良作風(fēng)，強化整改落實，把思想解放轉(zhuǎn)化為推進各項工作的強大動力，保證落實解放思想大討論成果。
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