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物業(yè)管理客服前臺崗位職責5篇 物業(yè)公司客服前臺崗位職責

時間:2023-05-22 16:25:01 綜合范文

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物業(yè)管理客服前臺崗位職責5篇 物業(yè)公司客服前臺崗位職責

物業(yè)管理客服前臺崗位職責1

  客服崗位職責

  1、協(xié)助處理服務中心的內部管理事務,并做好與業(yè)戶溝通,來訪接待工作,完成物業(yè)服務中心主任交辦的各項任務和目標,確保工作質量和工作效率。

  2、在公司行政人事部的業(yè)務指導下,負責對管理處內涉及到人事、行政、后勤、倉庫、食堂、檔案資料管理等內務工作,并對各項內務工作進行督查、考核評估,保障服務中心內部運作的有序。

  3、掌握小區(qū)物業(yè)的結構、重要場所結構及分布,樓座排列、單元戶數(shù)、業(yè)主和租戶的基本情況。并與物業(yè)服務中心各職能部門積極主動配合,為小區(qū)的物業(yè)管理服務相關工作創(chuàng)造一個良好的空間。

  4、負責社區(qū)房屋、公共設施、場地、裝修施工的管理等工作巡查,并做好記錄表,發(fā)現(xiàn)問題及時處理、跟蹤。

  5、負責辦理業(yè)戶的入住、退房、裝修審批、物品放行、各類證卡辦理等手續(xù);與公司財務人員配合進行小區(qū)業(yè)戶管理服務費用的核查、追繳;負責空置房的監(jiān)管、未入伙業(yè)戶鑰匙的保管等系列業(yè)務工作。

  6、負責對業(yè)戶投訴的處理結果視不同程度、不同方式進行回訪,配合公司按期發(fā)放并收集《業(yè)戶意見調查表》,及時將業(yè)戶反饋信息統(tǒng)計匯報,提出整改完善措施。

  7、負責接待業(yè)戶的來訪,協(xié)助組織業(yè)戶懇談會及各類工作性會議,并作好會議的記錄整理、存檔工作。

  8、完成上級交辦的其他工作任務

物業(yè)管理客服前臺崗位職責2

  物業(yè)客服部前臺崗位職責

  一、崗位說明

  1.崗位名稱:客服部前臺 2.直接領導:客服主管 二、崗位職責

  1.負責進入公司辦公場所的來客的接待、登記、導引,對無關人員、上門推銷和無理取鬧者,阻擋在外或協(xié)助有關人員處理; 2.負責公司郵件、包裹、報紙的收發(fā)與轉交;

  3.負責接聽來訪電話,記錄電話內容,并做好記錄與傳達工作。定期維護、保養(yǎng)電話機;

  4.保持前臺環(huán)境清潔;

  5.負責公司文件打印,協(xié)助復印等工作; 6.負責報刊訂閱及郵件分發(fā)管理,協(xié)助來訪客人的接待、公司會議后勤工作; 7.負責收取所有公司來往郵件、包裹、報紙、資料,并進行登記后,交上級領導處理;

  8.鈴響三聲內接聽,如超過三聲后接起電話,則應說“不好意思,剛才有事走開了,請問有什么可以幫到您?”; 9.接聽電話時用規(guī)范的語氣說:“您好,領袖城物業(yè)管理處!”或“您好,領袖城物業(yè)管理中心!”;

  10.來電人提出要求,必須及時記下。如需轉達他人的,需記下來電時間、來電人姓名、事由、房號、相關事項;

  11.接電話時必須注意禮儀:語速平和、保持自然、得體、大方的形象,身體不得傾斜、不得嘴里吃東西、不得前仰后合、說話時控制音調、不得過于吵鬧,接電話時周邊工作人員不得吵鬧,并提醒其他人員; 12.接電話盡量長話短說,如遇客人投訴電話,需安撫情緒的,應耐心安撫。私人電話不要超過三分鐘。

  13.接電話不得先于來電人掛機(私人電話除外);

  14.前臺包括整個前臺及辦公區(qū)域必須保持整潔、干凈、無灰塵、無污漬; 15.除公司宣傳單、個人茶杯、臺歷、盆花外,不得放置任何物品。不得堆放食物、雜物。不得在前臺吃食物;

  16.前臺只能由接持人員坐,其他人員不得進入前臺就座。公司人員不得聚在前臺閑聊,如有公務需探討可進入前臺,但不得超過十分鐘。需超過十分鐘的,應改在其他辦公室進行; 17.協(xié)助保潔專員做好前臺的清潔工作;

  18.日常工作以前臺接待為主,復印、打印工作為輔。協(xié)助行政專員進行復印、打??;

  19.必須掌握復印機、傳真機、碎紙機的使用方法,當行政專員沒空的時間可復印、打印。離崗時必須向直接領導說明,由領導安排人員在前臺。

  1。

  20.打字速度不得低于50字/分鐘。會用Excel制表、Word文檔及運用簡單的公式;

  21.重要事件需及時向直接領導匯報;

  22.公司需進行培訓、或召開會議時,須提早15分鐘小時到現(xiàn)場,協(xié)助做好一切準備工作,不得無辜缺席。

  23.了解與物業(yè)相關的法律法規(guī)《武漢市物業(yè)管理條例》、《物權法》、《住宅室內裝飾裝修管理辦法》等;

  24.熟讀《武漢市前期物業(yè)管理服務協(xié)議》、《住宅質量保證書》、《住宅使用說明書》、《房屋裝飾裝修管理協(xié)議》; 三、工作權責 3.前臺整理、清潔;

  4.接待來訪客人、重要賓客并進行指引及提供相關服務; 5.公司來往信函、資料、雜志、包裹的收發(fā)登記;

  6.接聽電話,處理一般事務,遇重要投訴應及時通知客戶服務部經理。 四、工作具體要求

  1.上班時間必須在崗。如因公務需外出,經直接領導批準可離崗。外出期間,由直接領導安排前臺接待人員,必須保證前臺無空崗。如無法安排人員,前臺接待人員不得外出。私事不得離崗;

  2.公司有來訪客人,來客行至前臺一米以內,前臺接待必須起身微笑相迎,說禮貌用語;

  3.來客提出個人要求時,前臺接待必須認真聆聽,有必要時做好筆記,如遇無法處理的投訴,則請客人稍等,請客戶服務部經理出面解決; 4.來客提出要找公司員工時,前臺接待應先問有無預約。并請來客做好登記,再打電話致要找的員工,詢問是否帶進。如回答需要馬上帶進,則應行前領路,如需遲些才帶進,請客人在接待室就坐,為客人倒水,請客人稍待。等可以帶進時,再將客人帶進。帶進辦公室后,再為客人倒水。(七分滿); 5.如來客不聽要求,想要硬闖辦公室,呼叫內保協(xié)助攔截。如事態(tài)緊急,可呼其它員工協(xié)助;

  6.客人離開時,請客人再登記,并微笑致意,“歡迎下次再來”。 五、儀容儀表要求

  1.公司訂制制服的,須穿著制服上班。無訂做制服時,須穿職業(yè)裝,即套裝上班。保持清潔衛(wèi)生整齊;

  2.不得穿露肩裝、吊帶等非正規(guī)衣服上班。不得穿拖鞋或類似拖鞋的皮涼鞋上班。裙裝下擺不得低于膝下三公分。不得穿著“三截腿”;

  3.頭必須經常洗,梳理整齊,不得有頭皮屑。不得披頭散發(fā),發(fā)長不得過肩;

  4.常剪指甲,保持清潔,不得留長指甲,不能涂指甲油,指甲內不得有黑色物狀;。

  2。

  5.保持口氣清新自然無異味。 6.除戒指外不得佩戴飾物;

  7.保持良好的站、坐、走姿。站時須挺胸收腹沉肩。坐時不得前仰后靠,不得搖頭晃腦,東張西望。走時保持站的基礎上,水平向前,平穩(wěn)適中,無緊急情況,不得在小區(qū)內奔跑;

  8.在客人面前,不得修指甲、剔牙、掏鼻、打嗝、伸懶腰、唱歌、哼小調、化妝。

  六、禮貌禮節(jié)

  1.接待賓客要自然大方、穩(wěn)重熱情、有禮貌,熟練運用“十一字”禮貌用語,做到微笑服務,用好敬語。做到:迎賓有問候聲、說話有稱呼聲、離別有致謝聲、工作出現(xiàn)差錯有道歉聲。不以膚色、種族、信仰、衣著、相貌取人;

  2.與客人相遇要主動讓路,會見客人時不主動握手,特別是女賓。若賓客先伸出手來握手,應面帶微笑與客人握手。握手時姿態(tài)要端正,腰要直,上身稍前傾,力度不能大,不能用左手與客人握手;

  3.與客人交談應站立端正,講究禮貌,不左顧右盼,低頭哈腰。要用心聆聽客人的講話,不與客人搶話,不中途插話,不與客人爭論,不強詞奪理,說話要有分寸,語氣要溫和,語言要文雅;

  4.不詢問客人的年齡,特別是女賓。不要詢問客人的履歷、工資收入、衣物價格。對奇裝異服的人不圍觀,不交頭接耳。對殘疾或身體有缺陷人士不歧視,熱情幫助,服務周到;

  5.不得有對來客有過分隨便、過分親熱的舉動,不得勾肩搭背、不得嘲笑來客不小心的現(xiàn)象,不得對來客指指點點。。

  3。

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物業(yè)管理客服前臺崗位職責3

  小區(qū)物業(yè)前臺客服工作崗位職責

  第一條 對小區(qū)進行日常管理,負責對物業(yè)保安、清潔、綠化工作的督導,并協(xié)調其它各部的工作。

  第二條 辦理購房業(yè)主入伙或租賃住戶入住的各項具體手續(xù)以及業(yè)主提出的各項代辦服務。

  第三條 幫助住戶辦理入住后所需事項,其中包括:辦理電話、傳真等通訊事項、裝修指南、停車手續(xù)、委托清潔家政等事項。

  第四條 負責監(jiān)督小區(qū)二次裝修情況,發(fā)現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象要及時阻止,并做好相關記錄。

  第五條 加強與業(yè)主及租戶的聯(lián)系,并經常征詢業(yè)主意見。做好業(yè)主的各項建議、投訴記錄,及時解決,并將記錄整理歸檔。

  第六條 處理業(yè)主及租戶的查詢、投訴問題,建立健全客戶檔案資料,并注意保密。

  第七條 負責協(xié)調并辦理小區(qū)各項服務項目,開展多種經營服務。負責業(yè)主的物業(yè)管理費用的催收工作。

  第八條 每天巡視小區(qū)至少四次,發(fā)現(xiàn)問題要及時處理并做好記錄。

  第九條 跟蹤各項服務標準,發(fā)現(xiàn)問題及時改進,做好記錄。第十條 向管理處提出各項合理化建議。認真完成上級交給的其他工作。

物業(yè)管理客服前臺崗位職責4

  物業(yè)服務中心前臺客服崗位職責●負責物業(yè)服務中心的電話接聽,招待來訪客戶; ●輸入業(yè)主各類信息,并解答業(yè)主提出的有關問題;

●對疑難問題或突發(fā)事件要盡快協(xié)調處理,并向上級或相關部門匯報; ●及時傳遞業(yè)主意見或建議等至各相關部門,并跟蹤落實,再反饋至業(yè)主; ●為裝修人員辦理臨時出入證,同時解答有關裝修問題;

●為業(yè)主辦理各類服務項目(訂閱報刊雜志、電腦網絡開通等)的轉接工作; ●每日對前臺各類問題進行梳理、匯總; ●負責對前臺辦公環(huán)境的清掃工作; ●負責本崗位環(huán)境體系的實施。

●做好本崗位的環(huán)境因素識別、登記,并參與重要環(huán)境因素評價 ●完成上級臨時交辦的其它事務。

  物業(yè)服務中心管理員崗位職責

●嚴格執(zhí)行物業(yè)服務中心的各項有關規(guī)定,對責任區(qū)域全面負責;

●嚴格按照質量/環(huán)境管理體系的標準,做好各項記錄,保證對記錄的真實性、準確性負責;

●辦理業(yè)主裝修、入住手續(xù),同時解答有關裝修問題;

●密切聯(lián)系業(yè)主,隨時收集業(yè)主對物管工作的意見、建議,并及時向上級匯報;

●按規(guī)定巡視責任區(qū)域內共用設施設備的完好運行情況,并作好相關檢查記錄;檢查其他工作情況,發(fā)現(xiàn)問題時,應及時有效制止,并匯報和通知相關人員有效處理;

●負責責任區(qū)域內物業(yè)服務費的催繳工作及其他有承諾的收費; ●負責本崗位環(huán)境體系的實施。

●做好本崗位的環(huán)境因素識別、登記,并參與重要環(huán)境因素評價工作。●完成上級臨時交辦的其它事務。

  三十八、區(qū)域綜管負責人 1、崗位職責

●認真執(zhí)行上級布置的各項任務,協(xié)助區(qū)域經理進行日常管理工作; ●全面負責公司與區(qū)域、公司與區(qū)域內各物業(yè)服務中心各項聯(lián)絡工作; ●負責各類文檔的收發(fā)、歸檔工作,完成與公司各部門的工作對接; ●協(xié)助區(qū)域經理制定各類工作計劃、總結等,完善區(qū)域管理制度; ●負責區(qū)域經理完成員工培訓工作;

●負責區(qū)域內各類會議的會務工作,做好會務記錄,整理會議紀要等; ●負責制定區(qū)域辦公用品、后勤保障用品年度購置計劃,并負責采購、保管及發(fā)放;

●負責公司組織的各類業(yè)主活動聯(lián)絡工作;

●全面負責區(qū)域內各項活動的策劃、組織及后勤保障等工作; ●了解區(qū)域管轄范圍內各物業(yè)的基本情況;

●按照質量體系標準要求組織內部審核,保持體系有效運轉; ●負責本崗位環(huán)境體系的實施。

●做好本崗位的環(huán)境因素識別、登記,并參與重要環(huán)境因素評價工作;

物業(yè)管理客服前臺崗位職責5

  客服前臺崗位職責

  1、負責客戶訴求(投訴、報修、咨詢等)的接待、派工、跟蹤、回訪。

  2、負責客戶裝修手續(xù)、停車租賃協(xié)議等的辦理。

  3、負責客戶服務部文檔資料的管理及采購計劃與物品的領用與保管(指定一人)。

  4、負責協(xié)助客戶入伙手續(xù)的辦理。

  5、負責管理處客戶檔案及其他文件資料等文檔的管理工作。

  6、負責“一站式”數(shù)據(jù)錄入及訴求的派單,并跟蹤回訪。

  7、負責對客戶訴求進行統(tǒng)計、分析,并將結果報客服主管。

  8、領導交辦的其他工作。

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