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助研崗位職責(zé)要求3篇(助研崗位職責(zé)要求論文)

時(shí)間:2023-04-22 14:57:46 綜合范文

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助研崗位職責(zé)要求3篇(助研崗位職責(zé)要求論文)

助研崗位職責(zé)要求1

  博士助研崗位職責(zé)

【篇1:助研崗位管理實(shí)施細(xì)則】

  2009-2010學(xué)年校辦字34號

  關(guān)于印發(fā)《中國人民大學(xué)研究生助研崗位

  管理實(shí)施細(xì)則》的通知

  各學(xué)院(系),機(jī)關(guān)各部、處及直(附)屬單位:

《中國人民大學(xué)研究生助研崗位管理實(shí)施細(xì)則》已于2009年12月1日經(jīng)2009-2010學(xué)年第4次校長辦公會(huì)討論通過,現(xiàn)予以印發(fā),請遵照執(zhí)行。

  附件:中國人民大學(xué)研究生助研崗位管理實(shí)施細(xì)則

  二○○九年十二月一日 附件

  中國人民大學(xué)研究生助研崗位管理實(shí)施細(xì)則

  第一章 總 則

  第一條 為加強(qiáng)我校研究生教育,優(yōu)化高層次人才培養(yǎng)環(huán)節(jié),進(jìn)一步發(fā)揮研究生在學(xué)??蒲谢顒?dòng)中的作用,培養(yǎng)研究生的創(chuàng)新能力、實(shí)踐能力和責(zé)任意識,規(guī)范研究生助研崗位的管理工作,特制定本細(xì)則。

  第二條 助研是指參與導(dǎo)師的科研項(xiàng)目,承擔(dān)社會(huì)調(diào)查、文獻(xiàn)檢索、科學(xué)實(shí)驗(yàn)、撰寫學(xué)術(shù)論文與研究報(bào)告等具體研究任務(wù)的研究生。

  第三條 研究生助研崗位分為學(xué)校設(shè)立、研究生導(dǎo)師(或科研項(xiàng)目負(fù)責(zé)人)自行設(shè)立兩種類別。學(xué)校設(shè)立的助研崗位(以下簡稱學(xué)校助研崗位)由研究生院負(fù)責(zé)審批,科研處進(jìn)行備案;研究生導(dǎo)師(或科研項(xiàng)目負(fù)責(zé)人)自行設(shè)立的助研崗位由設(shè)崗人自行管理,設(shè)崗及津貼發(fā)放情況送研究生院研究生獎(jiǎng)助金管理辦公室備案。

  第四條 學(xué)校助研崗位主要面向2008級及以后的在校全日制脫產(chǎn)學(xué)習(xí)的博士研究生(在職培養(yǎng)各類博士研究生暫不能申請學(xué)校助研崗位),在導(dǎo)師科研需要的前提下,也可適當(dāng)考慮特別優(yōu)秀的碩士研究生。

  第二章 學(xué)校助研崗位的設(shè)置

  第五條

  符合以下條件的博士研究生導(dǎo)師可申請?jiān)O(shè)立學(xué)校助研崗位:

(一)承擔(dān)科研項(xiàng)目,項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)充足,且項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)屬學(xué)校管理;

(二)按照學(xué)校有關(guān)規(guī)定,向?qū)W校助研“資金池”提供了足額的助研資助資金。 第六條 博士研究生導(dǎo)師年度內(nèi)可申請?jiān)O(shè)立的學(xué)校助研崗位名額分配:

(一)分年級計(jì)算:博士研究生導(dǎo)師在一個(gè)招生年度招收了2-3名博士研究生的,可申請?jiān)O(shè)立1個(gè)助研崗位;在一個(gè)招生年度僅招收1名博士研究生或未招生的,不得設(shè)立助研崗位。

(二)總名額為各年級相應(yīng)名額的累計(jì)之和。

  第三章 學(xué)校助研崗位的申請

  第七條 申請?jiān)O(shè)立學(xué)校助研崗位,既可集中辦理,也可臨時(shí)辦理。集中辦理的時(shí)間為每學(xué)年第一學(xué)期的9月中旬、第二學(xué)期的3月初;臨時(shí)辦理可根據(jù)科研項(xiàng)目立項(xiàng)情況隨時(shí)進(jìn)行。

  第八條 集中辦理程序

(一)博士生導(dǎo)師需在每學(xué)年第一學(xué)期的9月中旬或第二學(xué)

  期的3月初確定崗位人選、填寫《中國人民大學(xué)助研崗位設(shè)置審批表》后交所在學(xué)院(系)匯總,由各學(xué)院(系)在每學(xué)年第一學(xué)期的9月20日或第二學(xué)期的3月20日前報(bào)送研究生獎(jiǎng)助金管理辦公室,由研究生院核準(zhǔn)、備案,并在研究生院網(wǎng)站公示。

(二)博士生導(dǎo)師申請學(xué)校助研崗位設(shè)置時(shí),要明確擬設(shè)崗位的科研項(xiàng)目名稱和編號、崗位聘期、崗位目標(biāo)、崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)、崗位要求(工作任務(wù)、工作量等)等內(nèi)容。一位研究生只能承擔(dān)一個(gè)學(xué)校助研崗位,且不得同時(shí)承擔(dān)學(xué)校的助教及助管崗位。

(三)研究生獎(jiǎng)助金管理辦公室在每學(xué)年第一學(xué)期的9月30日或第二學(xué)期的3月30日前,將獲得學(xué)校助研崗位的博士生名單、相應(yīng)的崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)崗期限等信息報(bào)送財(cái)務(wù)處,財(cái)務(wù)處據(jù)此按月發(fā)放津貼。

(四)以上時(shí)間安排可根據(jù)每學(xué)期的具體情況由各相關(guān)部門協(xié)調(diào)后做適當(dāng)調(diào)整,調(diào)整后的時(shí)間安排需提前通知各學(xué)院(系)。

  第九條 臨時(shí)辦理程序參照第八條“集中辦理程序”進(jìn)行。

  第十條 學(xué)校助研崗位實(shí)行編號管理,《中國人民大學(xué)助研崗位設(shè)置審批表》中“崗位編號”項(xiàng),由設(shè)崗單位在提交審批表時(shí)自行編制,編號規(guī)則為“zy”+“學(xué)校統(tǒng)一的6位單位代碼”+學(xué)院自編順序號(按學(xué)期編寫,三位數(shù)字,栺式如“001”)。

  第四章 崗位津貼

  第十一條 助研崗位津貼的經(jīng)費(fèi)來源主要為導(dǎo)師的科研經(jīng)費(fèi)和學(xué)?;I集的其他經(jīng)費(fèi)。

  第十二條 研究生助研崗位津貼的指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn):(一)固定助研崗位:每月工作時(shí)間不少于36小時(shí)的屬固定助研崗位,按月計(jì)酬,津貼標(biāo)準(zhǔn)為博士研究生不低于800元/人?月,碩士研究生不低于500元/人?月。

(二)臨時(shí)助研崗位:每月工作時(shí)間少于36小時(shí)的屬臨時(shí)助研崗位,按小時(shí)計(jì)酬,津貼標(biāo)準(zhǔn)為博士研究生20元/小時(shí),碩士研究生12元/小時(shí)。

  第十三條 研究生導(dǎo)師(或科研項(xiàng)目負(fù)責(zé)人)自設(shè)助研崗位的津貼標(biāo)準(zhǔn)原則上不應(yīng)低于學(xué)校指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)費(fèi)由導(dǎo)師自籌解決,崗位津貼需經(jīng)研究生獎(jiǎng)助金管理辦公室備案后由財(cái)務(wù)處發(fā)放。

  第十四條 助研崗位津貼根據(jù)設(shè)崗期限發(fā)放,設(shè)崗期限每年最長為10個(gè)月。為加強(qiáng)對助研工作的考核,助研崗位津貼的發(fā)放采取兩階段制。第一階段,在設(shè)崗期限內(nèi),每月按半額發(fā)放(博士研究生400元/人?月,碩士生250元/人?月);第二階段,助研崗位期滿,經(jīng)考核合栺的,一次性發(fā)放剩余的助研崗位津貼。

【篇2:東北師范大學(xué) 博士生助研申請表】

  東北師范大學(xué)博士生兼做“助研”工作申請表

【篇3:助研崗位職責(zé)】

  2011-2012學(xué)年第二學(xué)期研究生“助研”崗位設(shè)置明細(xì)12注:全職是指按照各崗位正常工作時(shí)間工作。3

  篇2:助研崗位管理實(shí)施細(xì)則2009-2010學(xué)年校辦字34號 關(guān)于印發(fā)《中國人民大學(xué)研究生助研崗位 管理實(shí)施細(xì)則》的通知 各學(xué)院(系),機(jī)關(guān)各部、處及直(附)屬單位:《中國人民大學(xué)研究生助研崗位管理實(shí)施細(xì)則》已于2009年12月1日經(jīng)2009-2010

  學(xué)年第4次校長辦公會(huì)討論通過,現(xiàn)予以印發(fā),請遵照執(zhí)行。附件:中國人民大學(xué)研究生助研崗位管理實(shí)施細(xì)則 二○○九年十二月一日 附件中國人民大學(xué)研究生助研崗位管理實(shí)施細(xì)則

  第一章 總 則

  第一條 為加強(qiáng)我校研究生教育,優(yōu)化高層次人才培養(yǎng)環(huán)節(jié),進(jìn)一步發(fā)揮研究生在學(xué)校

  科研活動(dòng)中的作用,培養(yǎng)研究生的創(chuàng)新能力、實(shí)踐能力和責(zé)任意識,規(guī)范研究生助研崗位的管理工作,特制定本細(xì)則。

  第二條 助研是指參與導(dǎo)師的科研項(xiàng)目,承擔(dān)社會(huì)調(diào)查、文獻(xiàn)檢索、科學(xué)實(shí)驗(yàn)、撰寫學(xué) 術(shù)論文與研究報(bào)告等具體研究任務(wù)的研究生。

  第三條 研究生助研崗位分為學(xué)校設(shè)立、研究生導(dǎo)師(或科研項(xiàng)目負(fù)責(zé)人)自行設(shè)立兩

  種類別。學(xué)校設(shè)立的助研崗位(以下簡稱學(xué)校助研崗位)由研究生院負(fù)責(zé)審批,科研處進(jìn)行

  備案;研究生導(dǎo)師(或科研項(xiàng)目負(fù)責(zé)人)自行設(shè)立的助研崗位由設(shè)崗人自行管理,設(shè)崗及津

  貼發(fā)放情況送研究生院研究生獎(jiǎng)助金管理辦公室備案。

  第二章 學(xué)校助研崗位的設(shè)置

(一)承擔(dān)科研項(xiàng)目,項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)充足,且項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)屬學(xué)校管理;

(二)按照學(xué)校有關(guān)規(guī)定,向?qū)W校助研“資金池”提供了足額的助研資助資金。

(二)總名額為各年級相應(yīng)名額的累計(jì)之和。

  第三章 學(xué)校助研崗位的申請

  第七條 申請?jiān)O(shè)立學(xué)校助研崗位,既可集中辦理,也可臨時(shí)辦理。集中辦理的時(shí)間為每學(xué)年第一學(xué)期的9月中旬、第二學(xué)期的3月初;臨時(shí)辦理可根據(jù)科研項(xiàng)目立項(xiàng)情況隨時(shí)進(jìn)行。

  匯總,由各學(xué)院(系)在每學(xué)年第一學(xué)期的9月20日或第二學(xué)期的3月20日前報(bào)送研究生

  獎(jiǎng)助金管理辦公室,由研究生院核準(zhǔn)、備案,并在研究生院網(wǎng)站公示。

(四)以上時(shí)間安排可根據(jù)每學(xué)期的具體情況由各相關(guān)部門協(xié)調(diào)后做適當(dāng)調(diào)整,調(diào)整后的時(shí)間安排需提前通知各學(xué)院(系)。

  第九條 臨時(shí)辦理程序參照第八條“集中辦理程序”進(jìn)行。

  第十條 學(xué)校助研崗位實(shí)行編號管理,《中國人民大學(xué)助研崗位設(shè)置審批表》中“崗位編

  號”項(xiàng),由設(shè)崗單位在提交審批表時(shí)自行編制,編號規(guī)則為“zy”+“學(xué)校統(tǒng)一的6位單位代

  碼”+學(xué)院自編順序號(按學(xué)期編寫,三位數(shù)字,栺式如“001”)。

  第四章 崗位津貼

  第十一條 助研崗位津貼的經(jīng)費(fèi)來源主要為導(dǎo)師的科研經(jīng)費(fèi)和學(xué)?;I集的其他經(jīng)費(fèi)。第十二條 研究生助研崗位津貼的指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn):第十三條 研究生導(dǎo)師(或科研項(xiàng)目負(fù)責(zé)人)自設(shè)助研崗位的津貼標(biāo)準(zhǔn)原則上不應(yīng)低于

  學(xué)校指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)費(fèi)由導(dǎo)師自籌解決,崗位津貼需經(jīng)研究生獎(jiǎng)助金管理辦公室備案后由財(cái)務(wù)

  處發(fā)放。

  西南科技大學(xué)研究生“三助”崗位設(shè)置申請表注:1.本表一式三份,設(shè)崗單位、人事處 或 教務(wù)處、研究生部各保存一份。

  2.本表按設(shè)崗類型及具體類型分別填報(bào)西南科技大學(xué)研究生“三助”崗位申請表 西南科技大學(xué)研究生“三助”崗位考核表 附件4

  西南科技大學(xué)研究生“三助”崗位津貼發(fā)放依據(jù)表 設(shè)崗單位(公章):年 月 設(shè)崗單位負(fù)責(zé)人簽字(公章):年月

  日 注:本表由設(shè)崗單位保存。4附件5

  研究生“三助”崗位津貼發(fā)放表格 設(shè)崗單位(公章): 研究生部: 年 月 設(shè)崗單位負(fù)責(zé)人: 經(jīng)辦人:四:吉林大學(xué)研究生助教、助研、助管工作管理試行辦法 吉林大學(xué)研究生“助教、助研、助管”崗位工作管理辦法 校發(fā)[2014]204號

  第一章 總則

  第一條 根據(jù)財(cái)政部、國家發(fā)展改革委、教育部《關(guān)于完善研究生教育投入機(jī)制的意見》

(財(cái)教[2013]19號),為提升研究生的綜合素質(zhì),調(diào)動(dòng)研究生參與科學(xué)研究和社會(huì)實(shí)踐的積極性,增強(qiáng)研究生的實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力,緩解部分研究生就學(xué)期間的經(jīng)濟(jì)壓力,規(guī)范研

  究生“助教、助研、助管”(以下簡稱“三助”)工作,結(jié)合我校實(shí)際,制定本辦法。

  第二條 “三助”指教學(xué)助理、管理助理、科研助理。學(xué)校、研究生培養(yǎng)單位、導(dǎo)師面

  向研究生設(shè)立“三助”崗位。研究生通過從事“三助”工作而獲得崗位津貼。

  第三條 研究生“三助”工作由研究生院負(fù)責(zé)制定總體原則和實(shí)施方案,監(jiān)督全?!叭?/p>

  助”工作執(zhí)行情況。研究生管理處負(fù)責(zé)具體實(shí)施和日常管理。

  第四條 研究生“三助”崗位設(shè)置遵循按需設(shè)崗、雙向選擇、擇優(yōu)聘用、嚴(yán)格考核的原

  則。第五條 研究生“三助”崗位申請者須為納入全國研究生招生計(jì)劃的基礎(chǔ)學(xué)制內(nèi)的全日

  制研究生(有固定工資收入的除外)。

  第二章 經(jīng)費(fèi)來源和資助標(biāo)準(zhǔn)

  第六條 研究生“助教”與“助管”崗位津貼所需資金由學(xué)校承擔(dān);“助研”崗位津貼由導(dǎo)師或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人通過科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)中的勞務(wù)費(fèi)列支。

  第七條 研究生“三助”崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)

(一)“助教”和“助管”崗位津貼,資助標(biāo)準(zhǔn)為:400元/月,每年按10個(gè)月資助;

(二)“助研”崗位津貼,資助標(biāo)準(zhǔn)和資助時(shí)間由導(dǎo)師或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人按照科研項(xiàng)目規(guī)定和

  承擔(dān)任務(wù)情況確定。“助研”崗位津貼和研究生國家助學(xué)金每月發(fā)放總額度不超過3500元。

  第三章 申請條件和原則

  第八條 申請“三助”崗位的研究生須思想品德優(yōu)良,綜合素質(zhì)較好,責(zé)任心強(qiáng),學(xué)有

  余力。

  第九條 申請“三助”崗位,須經(jīng)其導(dǎo)師同意,而且能夠保證完成研究生培養(yǎng)計(jì)劃。

  第十條 在讀期間受到記過及以上處分者不能申請“助教”和“助管”崗位。

  第四章 崗位職責(zé)和崗位設(shè)置第十一條 “助教”崗位

(一)崗位職責(zé)。在主講教師的指導(dǎo)下完成收集和準(zhǔn)備教學(xué)資料、隨堂聽課、輔導(dǎo)答疑、批改作業(yè)、指導(dǎo)實(shí)驗(yàn)課程、參與課程監(jiān)考判卷等教輔工作。

(二)崗位設(shè)置。學(xué)校每年提供100個(gè)“助教”崗位。“助教”崗位由各教學(xué)單位提出需

  求計(jì)劃,由研究生院會(huì)同教務(wù)處確定聘任計(jì)劃。

(三)設(shè)置原則。設(shè)置“助教”崗位的課程原則上是必修課,設(shè)崗教師有輔助教學(xué)意愿,重點(diǎn)包括必修課程的一般網(wǎng)絡(luò)課程、數(shù)理基礎(chǔ)課程習(xí)題課、慕課(mooc)和開放實(shí)驗(yàn)室的教

  學(xué)組織與管理工作等。

  第十二條 “助研”崗位(一)崗位職責(zé)。協(xié)助導(dǎo)師或項(xiàng)目組完成科研項(xiàng)目的研究工作;承擔(dān)科研平臺建設(shè)等輔

  助工作。

(二)崗位設(shè)置。研究生導(dǎo)師可利用科研項(xiàng)目為研究生設(shè)置“助研”崗位?!爸小睄徫?/p>

  由導(dǎo)師或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人根據(jù)需要確定。第十三條 “助管”崗位

(一)崗位職責(zé)。輔助學(xué)校黨政職能部門、群團(tuán)組織、派出機(jī)構(gòu)、直屬單位、研究生培

  養(yǎng)單位的管理工作。

(二)崗位設(shè)置。學(xué)校每年提供300個(gè)“助管”崗位?!爸堋睄徫挥筛饔萌藛挝惶岢鲂?/p>

  求計(jì)劃,由研究生院確定聘任計(jì)劃。第十四條 “助教”和“助管”要有明確的工作職責(zé)、工作任務(wù)和工作時(shí)間?!爸堋泵恐艿墓ぷ鲿r(shí)間應(yīng)當(dāng)保證16個(gè)小時(shí)。

  第五章 崗位聘任

  第十五條 每年春季學(xué)期末,各用人單位提交“助教”和“助 管”崗位需求計(jì)劃。秋季學(xué)期初,研究生院在網(wǎng)上公布聘任計(jì)劃。第十六條 各用人單位應(yīng)堅(jiān)持“公平競爭、擇優(yōu)錄用”的原則對“助教”、“助管”崗位

  人員進(jìn)行公開選聘?!爸小睄徫挥蓪?dǎo)師或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人自行選聘,秋季學(xué)期初,由所在培養(yǎng)單

  位將設(shè)崗情況和聘任結(jié)果報(bào)研究生管理處備案。同等條件下,“三助”崗位優(yōu)先選聘家庭經(jīng)濟(jì)困難研究生。第十七條 每位研究生只能

  申請一個(gè)“三助”崗位?!叭睄徫簧暾堈唔毺顚憽都执髮W(xué)“三助”崗位申報(bào)審批表》。

  聘用結(jié)果由研究生院公布。第十八條 “三助”崗位聘期原則上為一學(xué)年。因個(gè)人原因不再繼續(xù)承擔(dān)“三助”工作的,須提前1個(gè)月向用人單位提出申請,并報(bào)研究生院備案。學(xué)期考核不合格者不予續(xù)聘。

  第六章 管理和考核

  第十九條 用人單位、導(dǎo)師或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人對“三助”獲聘人員進(jìn)行上崗培訓(xùn)、日常管理

  以及學(xué)期考核。

  第二十條 “三助”學(xué)期考核工作在每學(xué)期末進(jìn)行。獲聘人員須填寫《吉林大學(xué)研究生 “助教”崗位工作考核表》、《吉林大學(xué)研究生“助研”崗位工作考核表》、《吉林大學(xué)研究生

“助管”崗位工作考核表》,“助教”和“助管”考核表報(bào)研究生院,“助研”考核表由各培養(yǎng)

  單位留存。同時(shí),將“三助”學(xué)期考核 不合格人員名單報(bào)送研究生院。第二十一條

  對達(dá)不到崗位工作要求的、因工作失誤造成不良影響的、受到紀(jì)律處分的、擅自離崗的,應(yīng)當(dāng)終止聘任,并取消其下一學(xué)年內(nèi)的“三助”申請資格。同時(shí),將信息及時(shí)

  上報(bào)研究生院。

  第二十二條 “助教”、“助管”崗位津貼按月發(fā)放?!爸小苯蛸N由導(dǎo)師或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人按

  財(cái)務(wù)處規(guī)定自行發(fā)放。

“三助”崗位津貼不得虛報(bào)冒領(lǐng),一經(jīng)查實(shí),將按學(xué)校相關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

  第七章 附則

  第二十三條 本辦法由研究生院負(fù)責(zé)解釋。第二十四條 本辦法從2014年秋季學(xué)期開始執(zhí)行,《吉林大學(xué)研究生“三助”崗位助學(xué)

  金管理實(shí)施辦法》(校發(fā)?2012?119號)廢止。篇5:北京大學(xué)關(guān)于設(shè)立研究生助教,助研和

  助管崗位及實(shí)行崗位津貼制度的實(shí)施辦法 北京大學(xué)關(guān)于設(shè)立研究生助教、助研和助管崗位 及實(shí)行崗位津貼制度的實(shí)施辦法(2000年11月27日第428次校長辦公會(huì)審議通過,2002年10月22日第466次校長辦公會(huì)審議修訂)

  第一章 總 則

  第一條 研究生教育是國家面向公民進(jìn)行素質(zhì)教育的重要組成部分,也是國家高級人才

  培養(yǎng)的主要方式。在創(chuàng)建世界一流大學(xué)的進(jìn)程中,學(xué)校整體水平的提高與研究生教育密切相

  關(guān)。富有創(chuàng)新精神的研究生群體是學(xué)校教學(xué)、科研活動(dòng)中最富活力的有生力量。

  第二條 為建立和健全北京大學(xué)研究生教育工作中的激勵(lì)機(jī)制,理順研究生培養(yǎng)中的責(zé)、權(quán)、利關(guān)系,學(xué)校決定,設(shè)置教學(xué)、科研助理(簡稱助教、助研)和管理助理(簡稱助管,下同)崗位(簡稱“三助”),實(shí)行崗位津貼制度。

  第二章 崗位設(shè)置

  第三條 研究生助教、助研和助管崗位設(shè)置由教務(wù)長會(huì)同研究生院、人事部、教務(wù)部、科學(xué)研究部、社會(huì)科學(xué)部及學(xué)生工作部等統(tǒng)一部署。各院(系、所、中心)由負(fù)責(zé)研究生培

  養(yǎng)的主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),組織專門人員共同開展助教、助研和助管崗位的設(shè)置、申請、聘用和考

  核等方面工作;各相關(guān)職能部門應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作。

  第四條 面向研究生設(shè)置的崗位分研究生助教、助研和助管三類。其中助研再分為兩類,即“研究生獎(jiǎng)學(xué)金”崗位和院(系、所、中心)助研崗位。助教由學(xué)校根據(jù)教學(xué)工作實(shí)際需要

  設(shè)置;院(系、所、中心)助研由研究生指導(dǎo)教師根據(jù)研究生所承擔(dān)科研和相關(guān)工作任務(wù)設(shè)

  置;“研究生獎(jiǎng)學(xué)金”崗位由學(xué)校出資設(shè)立,屬于榮譽(yù)助研崗位,資助學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀或在科學(xué)

  研究中取得優(yōu)異成績的研究生;助管崗位由用人部門根據(jù)實(shí)際工作需要來設(shè)置。

  第五條 各院(系、所、中心)分別在每年6月初和12月初根據(jù)教學(xué)科研工作的需要,將助教、助研、助管崗位修訂計(jì)劃上報(bào)。研究生“三助”崗位待聘計(jì)劃需要明確崗位目標(biāo)、每周工作時(shí)間、工作量及對擬聘研究生的要求等,所有崗位必須有明確的工作任務(wù)。

  第三章 崗位津貼

  第六條 每個(gè)研究生助教崗位的津貼標(biāo)準(zhǔn)為800元/月,每周工作不少于12小時(shí)。助研

  崗位津貼參見“北京大學(xué)研究生助研崗位管理辦法”。助管崗位津貼由用人部門參照助教、助

  研崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)確定。

  第七條 參加教學(xué)、科研工作是研究生培養(yǎng)工作中的重要環(huán)節(jié)。研究生在校學(xué)習(xí)期間如

  果承擔(dān)一個(gè)學(xué)期助教崗位工作,考核合格者,記2學(xué)分,享受助教崗位津貼。超過一個(gè)學(xué)期 的助教工作,不記學(xué)分,享受助教崗位津貼。

  第八條 助教崗位津貼和“研究生獎(jiǎng)學(xué)金”由學(xué)校承擔(dān),各院(系、所、中心)設(shè)立的助研崗位津貼由科研經(jīng)費(fèi)承擔(dān),助管崗位津貼由用人單位承擔(dān)。學(xué)校鼓勵(lì)各院(系、所、中

  心)自籌經(jīng)費(fèi)設(shè)置研究生“三助”崗位。

  第四章 崗位申請

  第九條 “三助”崗位申請和聘任工作一般在新學(xué)期開學(xué)后三周內(nèi)完成。

  第十條 研究生助教、助研崗位公布后,經(jīng)導(dǎo)師或相關(guān)課題組同意,研究生方可提出申

  請,院(系、所、中心)審批同意后,報(bào)送研究生院備案。第十一條 研究生助管崗位由研究生直接向各設(shè)崗部門申請,設(shè)崗部門自行審批聘用,報(bào)研究生院備案。

  第十二條 委托培養(yǎng)研究生、工資由原單位發(fā)放的定向培養(yǎng)研究生以及本校在職研究生

  原則上不能申請由學(xué)校提供津貼的研究生“三助”崗位。每位研究生不能同時(shí)申請兩個(gè)崗位。

  考試不及格或嚴(yán)重違反校紀(jì)校規(guī)的研究生原則上不能應(yīng)聘研究生“三助”崗位。

  第五章 崗位經(jīng)費(fèi)管理第十三條 研究生“三助”崗位經(jīng)申請并獲批準(zhǔn)后,學(xué)校和各設(shè)崗用人單位、導(dǎo)師或課

  題組需如期將崗位津貼經(jīng)費(fèi)統(tǒng)一劃撥到專門的財(cái)務(wù)帳戶。第十四條 研究生“三助”崗位津貼原則上按聘崗計(jì)劃協(xié)定每月定時(shí)簽單發(fā)放。

  第六章 崗位考核

  第十五條 研究生助教、助研崗位的考核,由導(dǎo)師(或課程主講教師)給予評定。研 究生助管崗位由設(shè)崗部門給予評定。第十六條 研究生在讀期間受聘“三助”崗位的情況是研究生畢業(yè)考核的重要內(nèi)容。對

  不認(rèn)真負(fù)責(zé)履行崗位工作職責(zé)的研究生,設(shè)崗導(dǎo)師或課程主講教師、用人部門負(fù)責(zé)人可以隨

  時(shí)提出終止該研究生“三助”崗位的建議,經(jīng)所屬院(系、所、中心)領(lǐng)導(dǎo)審核同意后,視

  為崗位考核不合格。崗位考核不合格的研究生原則上不再擁有應(yīng)聘上崗的資格。第十七條 年2月實(shí)行。

  第十八條

  第七章 附 則 本辦法經(jīng)學(xué)校2002年10月22日第466次校長辦公會(huì)審議修訂,自2003

  本辦法由研究生院負(fù)責(zé)解釋。

  助研崗位職責(zé)怎么寫(共19篇)

  西安交通大學(xué)助研崗位職責(zé)

  助研費(fèi)申請表崗位職責(zé)(共6篇)

  研究生助研申請崗位職責(zé)(共6篇)

  助研工作匯報(bào)

助研崗位職責(zé)要求2

  學(xué)年第二學(xué)期研究生“助研”崗位設(shè)置明細(xì)2011-2012 1 2 注:全職是指按照各崗位正常工作時(shí)間工作。

  3 篇2:助研崗位管理實(shí)施細(xì)則

  號34學(xué)年校辦字 2009-2010 關(guān)于印發(fā)《中國人民大學(xué)研究生助研崗位

  管理實(shí)施細(xì)則》的通知,機(jī)關(guān)各部、處及直(附)屬單位:各學(xué)院(系)

  2010-2009日經(jīng)1月12年2009《中國人民大學(xué)研究生助研崗位管理實(shí)施細(xì)則》已于

  次校長辦公會(huì)討論通過,現(xiàn)予以印發(fā),請遵照執(zhí)行。4學(xué)年第附件:中國人民大學(xué)研究生助研崗位管理實(shí)施細(xì)則

  二○○九年十二月一日

  附件

  中國人民大學(xué)研究生助研崗位管理實(shí)施細(xì)則

  則 總 第一章

  為加強(qiáng)我校研究生教育,優(yōu)化高層次人才培養(yǎng)環(huán)節(jié),進(jìn)一步發(fā)揮研究生在學(xué)校 第一條

  科研活動(dòng)中的作用,培養(yǎng)研究生的創(chuàng)新能力、實(shí)踐能力和責(zé)任意識,規(guī)范研究生助研崗位的管理工作,特制定本細(xì)則。助研是指參與導(dǎo)師的科研項(xiàng)目,承擔(dān)社會(huì)調(diào)查、文獻(xiàn)檢索、科學(xué)實(shí)驗(yàn)、撰寫學(xué) 第二條

  術(shù)論文與研究報(bào)告等具體研究任務(wù)的研究生。

  研究生助研崗位分為學(xué)校設(shè)立、研究生導(dǎo)師(或科研項(xiàng)目負(fù)責(zé)人)自行設(shè)立兩 第三條

  種類別。學(xué)校設(shè)立的助研崗位(以下簡稱學(xué)校助研崗位)由研究生院負(fù)責(zé)審批,科研處進(jìn)行

  備案;研究生導(dǎo)師(或科研項(xiàng)目負(fù)責(zé)人)自行設(shè)立的助研崗位由設(shè)崗人自行管理,設(shè)崗及津

  貼發(fā)放情況送研究生院研究生獎(jiǎng)助金管理辦公室備案。

  學(xué)校助研崗位的設(shè)置 第二章

(一)承擔(dān)科研項(xiàng)目,項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)充足,且項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)屬學(xué)校管理;

(二)按照學(xué)校有關(guān)規(guī)定,向?qū)W校助研“資金池”提供了足額的助研資助資金。

(二)總名額為各年級相應(yīng)名額的累計(jì)之和。

  學(xué)校助研崗位的申請 第三章

  申請?jiān)O(shè)立學(xué)校助研崗位,既可集中辦理,也可臨時(shí)辦理。集中辦理的時(shí)間為每 第七條

  月初;3第二學(xué)期的月中旬、9學(xué)年第一學(xué)期的 臨時(shí)辦理可根據(jù)科研項(xiàng)目立項(xiàng)情況隨時(shí)進(jìn)行。

  集中辦理程序 第八條

(系)后交所在學(xué)院《中國人民大學(xué)助研崗位設(shè)置審批表》填寫月初確定崗位人選、3期的月3日或第二學(xué)期的20月9匯總,由各學(xué)院(系)在每學(xué)年第一學(xué)期的日前報(bào)送研究生20 獎(jiǎng)助金管理辦公室,由研究生院核準(zhǔn)、備案,并在研究生院網(wǎng)站公示。

(四)以上時(shí)間安排可根據(jù)每學(xué)期的具體情況由各相關(guān)部門協(xié)調(diào)后做適當(dāng)調(diào)整,調(diào)整后

。的時(shí)間安排需提前通知各學(xué)院(系)

  臨時(shí)辦理程序參照第八條“集中辦理程序”進(jìn)行。第九條

“崗位編中《中國人民大學(xué)助研崗位設(shè)置審批表》學(xué)校助研崗位實(shí)行編號管理,第十條

  號”項(xiàng),由設(shè)崗單位在提交審批表時(shí)自行編制,編號規(guī)則為“位單位代6“學(xué)校統(tǒng)一的+”zy

。)”001學(xué)院自編順序號(按學(xué)期編寫,三位數(shù)字,栺式如“+碼”

  崗位津貼 第四章

  助研崗位津貼的經(jīng)費(fèi)來源主要為導(dǎo)師的科研經(jīng)費(fèi)和學(xué)?;I集的其他經(jīng)費(fèi)。第十一條

  研究生助研崗位津貼的指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn): 第十二條

  研究生導(dǎo)師(或科研項(xiàng)目負(fù)責(zé)人)自設(shè)助研崗位的津貼標(biāo)準(zhǔn)原則上不應(yīng)低于 第十三條

  學(xué)校指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)費(fèi)由導(dǎo)師自籌解決,崗位津貼需經(jīng)研究生獎(jiǎng)助金管理辦公室備案后由財(cái)務(wù)

  處發(fā)放。

  西南科技大學(xué)研究生“三助”崗位設(shè)置申請表

  本表一式三份,設(shè)崗單位、人事處1.注: 教務(wù)處、研究生部各保存一份?;?/p>

  本表按設(shè)崗類型及具體類型分別填報(bào) 2.西南科技大學(xué)研究生“三助”崗位申請表

  西南科技大學(xué)研究生“三助”崗位考核表

  4 附件 西南科技大學(xué)研究生“三助”崗位津貼發(fā)放依據(jù)表

  公章(設(shè)崗單位 :)月 年

  月 年 :設(shè)崗單位負(fù)責(zé)人簽字(公章)

  注:本表由設(shè)崗單位保存。日

  4 5 附件

  研究生“三助”崗位津貼發(fā)放表格

  研究生部: :)公章(設(shè)崗單位

  月 年

  經(jīng)辦人: 設(shè)崗單位負(fù)責(zé)人:

  篇4:吉林大學(xué)研究生助教、助研、助管工作管理試行辦法 5 吉林大學(xué)研究生“助教、助研、助管”崗位工作管理辦法

  號204]2014校發(fā)[ 總則 第一章

《關(guān)于完善研究生教育投入機(jī)制的意見》教育部國家發(fā)展改革委、根據(jù)財(cái)政部、第一條

(財(cái)教[,為提升研究生的綜合素質(zhì),調(diào)動(dòng)研究生參與科學(xué)研究和社會(huì)實(shí)踐的號)19]2013 積極性,增強(qiáng)研究生的實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力,緩解部分研究生就學(xué)期間的經(jīng)濟(jì)壓力,規(guī)范研)工作,結(jié)合我校實(shí)際,制定本辦法。(以下簡稱“三助”究生“助教、助研、助管”

“三助”指教學(xué)助理、管理助理、科研助理。學(xué)校、研究生培養(yǎng)單位、導(dǎo)師面 第二條

  向研究生設(shè)立“三助”崗位。研究生通過從事“三助”工作而獲得崗位津貼。研究生“三助”工作由研究生院負(fù)責(zé)制定總體原則和實(shí)施方案,監(jiān)督全校“三 第三條

  助”工作執(zhí)行情況。研究生管理處負(fù)責(zé)具體實(shí)施和日常管理。

  第四條 研究生“三助”崗位設(shè)置遵循按需設(shè)崗、雙向選擇、擇優(yōu)聘用、嚴(yán)格考核的原

  則。

  研究生“三助”崗位申請者須為納入全國研究生招生計(jì)劃的基礎(chǔ)學(xué)制內(nèi)的全日 第五條

。)有固定工資收入的除外(制研究生

  經(jīng)費(fèi)來源和資助標(biāo)準(zhǔn) 第二章

  研究生“助教”與“助管”崗位津貼所需資金由學(xué) 第六條

“助研”崗位津貼由導(dǎo)師或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人通過科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)中的勞務(wù)費(fèi)列支。校承擔(dān);

  研究生“三助”崗位津貼標(biāo)準(zhǔn) 第七條

  個(gè)月資助;10月,每年按/元400“助教”和“助管”崗位津貼,資助標(biāo)準(zhǔn)為:(一)

  資助標(biāo)準(zhǔn)和資助時(shí)間由導(dǎo)師或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人按照科研項(xiàng)目規(guī)定和崗位津貼,“助研”(二)

  元。3500“助研”崗位津貼和研究生國家助學(xué)金每月發(fā)放總額度不超過承擔(dān)任務(wù)情況確定。

  申請條件和原則 第三章

  申請“三助”崗位的研究生須思想品德優(yōu)良,綜合素質(zhì)較好,責(zé)任心強(qiáng),學(xué)有 第八條

  余力。

  申請“三助”崗位,須經(jīng)其導(dǎo)師同意,而且能夠保證完成研究生培養(yǎng)計(jì)劃。第九條

  在讀期間受到記過及以上處分者不能申請“助教”和“助管”崗位。第十條

  崗位職責(zé)和崗位設(shè)置 第四章

“助教”崗位 第十一條

  輔導(dǎo)答疑、隨堂聽課、在主講教師的指導(dǎo)下完成收集和準(zhǔn)備教學(xué)資料、崗位職責(zé)。(一)

  批改作業(yè)、指導(dǎo)實(shí)驗(yàn)課程、參與課程監(jiān)考判卷等教輔工作。

“助教”崗位由各教學(xué)單位提出需個(gè)“助教”崗位。100(二)崗位設(shè)置。學(xué)校每年提供

  求計(jì)劃,由研究生院會(huì)同教務(wù)處確定聘任計(jì)劃。

  設(shè)崗教師有輔助教學(xué)意愿,崗位的課程原則上是必修課,“助教”設(shè)置設(shè)置原則。(三))和開放實(shí)驗(yàn)室的教mooc重點(diǎn)包括必修課程的一般網(wǎng)絡(luò)課程、數(shù)理基礎(chǔ)課程習(xí)題課、慕課(學(xué)組織與管理工作等。

  第十二條 “助研”崗位

(一)崗位職責(zé)。協(xié)助導(dǎo)師或項(xiàng)目組完成科研項(xiàng)目的研究工作;承擔(dān)科研平臺建設(shè)等輔

  助工作。

“助研”崗位(二)崗位設(shè)置。研究生導(dǎo)師可利用科研項(xiàng)目為研究生設(shè)置“助研”崗位。

  由導(dǎo)師或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人根據(jù)需要確定。

“助管”崗位 第十三條

(一)崗位職責(zé)。輔助學(xué)校黨政職能部門、群團(tuán)組織、派出機(jī)構(gòu)、直屬單位、研究生培

  養(yǎng)單位的管理工作。

(二)崗位設(shè)置。學(xué)校每年提供 “助管”崗位由各用人單位提出需個(gè)“助管”崗位。300 求計(jì)劃,由研究生院確定聘任計(jì)劃?!爸堋泵俊爸獭焙汀爸堋币忻鞔_的工作職責(zé)、工作任務(wù)和工作時(shí)間。第十四條

  個(gè)小時(shí)。16周的工作時(shí)間應(yīng)當(dāng)保證

  崗位聘任 第五章

  第十五條 每年春季學(xué)期末,各用人單位提交“助教”和“助

  管”崗位需求計(jì)劃。秋季學(xué)期初,研究生院在網(wǎng)上公布聘任計(jì)劃。

“助管”崗位、各用人單位應(yīng)堅(jiān)持“公平競爭、擇優(yōu)錄用”的原則對“助教” 第十六條

  由所在培養(yǎng)單秋季學(xué)期初,崗位由導(dǎo)師或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人自行選聘,“助研”人員進(jìn)行公開選聘。

  位將設(shè)崗情況和聘任結(jié)果報(bào)研究生管理處備案。

“三助”崗位優(yōu)先選聘家庭經(jīng)濟(jì)困難研究生。同等條件下,每位研究生只能 第十七條

?!叭睄徫簧暾堈唔毺顚憽都执髮W(xué)“三助”崗位申報(bào)審批表》申請一個(gè)“三助”崗位。

  聘用結(jié)果由研究生院公布。

“三助”崗位聘期原則上為一學(xué)年。因個(gè)人原因不再繼續(xù)承擔(dān)“三助”工作 第十八條

  個(gè)月向用人單位提出申請,并報(bào)研究生院備案。1的,須提前

  學(xué)期考核不合格者不予續(xù)聘。

  第六章 管理和考核

  用人單位、導(dǎo)師或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人對“三助”獲聘人員進(jìn)行上崗培訓(xùn)、日常管理 第十九條

  以及學(xué)期考核。

“三助”學(xué)期考核工作在每學(xué)期末進(jìn)行。獲聘人員須填寫《吉林大學(xué)研究生 第二十條 《吉林大學(xué)研究生、《吉林大學(xué)研究生“助研”崗位工作考核表》、“助教”崗位工作考核表》

“助研”考核表由各培養(yǎng)“助教”和“助管”考核表報(bào)研究生院,“助管”崗位工作考核表》

  單位留存。同時(shí),將“三助”學(xué)期考核

  不合格人員名單報(bào)送研究生院。

  受到紀(jì)律處分的、因工作失誤造成不良影響的、對達(dá)不到崗位工作要求的、第二十一條

  擅自離崗的,應(yīng)當(dāng)終止聘任,并取消其下一學(xué)年內(nèi)的“三助”申請資格。同時(shí),將信息及時(shí)

  上報(bào)研究生院。、“助教” 第二十二條 “助研”津貼由導(dǎo)師或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人按“助管”崗位津貼按月發(fā)放。

  財(cái)務(wù)處規(guī)定自行發(fā)放?!叭睄徫唤蛸N不得虛報(bào)冒領(lǐng),一經(jīng)查實(shí),將按學(xué)校相關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

  附則 第七章

  本辦法由研究生院負(fù)責(zé)解釋。第二十三條

  年秋季學(xué)期開始執(zhí)行,2014本辦法從 第二十四條 《吉林大學(xué)研究生“三助”崗位助學(xué)

  助研和,號)廢止。篇5:北京大學(xué)關(guān)于設(shè)立研究生助教?2012?119(校發(fā)金管理實(shí)施辦法》

  助管崗位及實(shí)行崗位津貼制度的實(shí)施辦法

  北京大學(xué)關(guān)于設(shè)立研究生助教、助研和助管崗位

  及實(shí)行崗位津貼制度的實(shí)施辦法

  日第27月11年2000(次校長辦公會(huì)審議通過,428 次校長辦公會(huì)審議修訂)466日第22月10年 2002 則 總 第一章

  研究生教育是國家面向公民進(jìn)行素質(zhì)教育的重要組成部分,也是國家高級人才 第一條

  培養(yǎng)的主要方式。在創(chuàng)建世界一流大學(xué)的進(jìn)程中,學(xué)校整體水平的提高與研究生教育密切相

  關(guān)。富有創(chuàng)新精神的研究生群體是學(xué)校教學(xué)、科研活動(dòng)中最富活力的有生力量。

  理順研究生培養(yǎng)中的責(zé)、為建立和健全北京大學(xué)研究生教育工作中的激勵(lì)機(jī)制,第二條

  權(quán)、利關(guān)系,學(xué)校決定,設(shè)置教學(xué)、科研助理(簡稱助教、助研)和管理助理(簡稱助管,實(shí)行崗位津貼制度。)下同)崗位(簡稱“三助”

  崗位設(shè)置 第二章

  研究生助教、助研和助管崗位設(shè)置由教務(wù)長會(huì)同研究生院、人事部、教務(wù)部、第三條

  科學(xué)研究部、社會(huì)科學(xué)部及學(xué)生工作部等統(tǒng)一部署。各院(系、所、中心)由負(fù)責(zé)研究生培

  養(yǎng)的主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),組織專門人員共同開展助教、助研和助管崗位的設(shè)置、申請、聘用和考

  核等方面工作;各相關(guān)職能部門應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作。

  其中助研再分為兩類,助研和助管三類。面向研究生設(shè)置的崗位分研究生助教、第四條

  助研崗位。助教由學(xué)校根據(jù)教學(xué)工作實(shí)際需要)系、所、中心(即“研究生獎(jiǎng)學(xué)金”崗位和院

  設(shè)置;院(系、所、中心)助研由研究生指導(dǎo)教師根據(jù)研究生所承擔(dān)科研和相關(guān)工作任務(wù)設(shè)

  資助學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀或在科學(xué)屬于榮譽(yù)助研崗位,崗位由學(xué)校出資設(shè)立,“研究生獎(jiǎng)學(xué)金”置; 研究中取得優(yōu)異成績的研究生;助管崗位由用人部門根據(jù)實(shí)際工作需要來設(shè)置。

  月初根據(jù)教學(xué)科研工作的需要,12月初和6各院(系、所、中心)分別在每年 第五條

  將助教、助研、助管崗位修訂計(jì)劃上報(bào)。研究生“三助”崗位待聘計(jì)劃需要明確崗位目標(biāo)、每周工作時(shí)間、工作量及對擬聘研究生的要求等,所有崗位必須有明確的工作任務(wù)。

  崗位津貼 第三章

  月,每周工作不少于/元800每個(gè)研究生助教崗位的津貼標(biāo)準(zhǔn)為 第六條 小時(shí)。助研12 助助管崗位津貼由用人部門參照助教、?!氨本┐髮W(xué)研究生助研崗位管理辦法”崗位津貼參見

  研崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)確定。

  參加教學(xué)、科研工作是研究生培養(yǎng)工作中的重要環(huán)節(jié)。研究生在校學(xué)習(xí)期間如 第七條

  學(xué)分,享受助教崗位津貼。超過一個(gè)學(xué)期2果承擔(dān)一個(gè)學(xué)期助教崗位工作,考核合格者,記

助研崗位職責(zé)要求3

  2011-2012學(xué)年第二學(xué)期研究生“助研”崗位設(shè)置明細(xì) 1 2 注:全職是指按照各崗位正常工作時(shí)間工作。3 篇2:助研崗位管理實(shí)施細(xì)則 2009-2010學(xué)年校辦字34號

  關(guān)于印發(fā)《中國人民大學(xué)研究生助研崗位

  管理實(shí)施細(xì)則》的通知

  各學(xué)院(系),機(jī)關(guān)各部、處及直(附)屬單位: 《中國人民大學(xué)研究生助研崗位管理實(shí)施細(xì)則》已于2009年12月1日經(jīng)2009-2010學(xué)年第4次校長辦公會(huì)討論通過,現(xiàn)予以印發(fā),請遵照執(zhí)行。

  附件:中國人民大學(xué)研究生助研崗位管理實(shí)施細(xì)則

  二○○九年十二月一日

  附件

  中國人民大學(xué)研究生助研崗位管理實(shí)施細(xì)則

  第一章 總 則

  第一條 為加強(qiáng)我校研究生教育,優(yōu)化高層次人才培養(yǎng)環(huán)節(jié),進(jìn)一步發(fā)揮研究生在學(xué)??蒲谢顒?dòng)中的作用,培養(yǎng)研究生的創(chuàng)新能力、實(shí)踐能力和責(zé)任意識,規(guī)范研究生助研崗位的管理工作,特制定本細(xì)則。

  第二條 助研是指參與導(dǎo)師的科研項(xiàng)目,承擔(dān)社會(huì)調(diào)查、文獻(xiàn)檢索、科學(xué)實(shí)驗(yàn)、撰寫學(xué)術(shù)論文與研究報(bào)告等具體研究任務(wù)的研究生。

  第三條 研究生助研崗位分為學(xué)校設(shè)立、研究生導(dǎo)師(或科研項(xiàng)目負(fù)責(zé)人)自行設(shè)立兩種類別。學(xué)校設(shè)立的助研崗位(以下簡稱學(xué)校助研崗位)由研究生院負(fù)責(zé)審批,科研處進(jìn)行備案;研究生導(dǎo)師(或科研項(xiàng)目負(fù)責(zé)人)自行設(shè)立的助研崗位由設(shè)崗人自行管理,設(shè)崗及津貼發(fā)放情況送研究生院研究生獎(jiǎng)助金管理辦公室備案。

  第二章 學(xué)校助研崗位的設(shè)置

(一)承擔(dān)科研項(xiàng)目,項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)充足,且項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)屬學(xué)校管理;

(二)按照學(xué)校有關(guān)規(guī)定,向?qū)W校助研“資金池”提供了足額的助研資助資金。

(二)總名額為各年級相應(yīng)名額的累計(jì)之和。

  第三章 學(xué)校助研崗位的申請

  第七條 申請?jiān)O(shè)立學(xué)校助研崗位,既可集中辦理,也可臨時(shí)辦理。集中辦理的時(shí)間為每學(xué)年第一學(xué)期的9月中旬、第二學(xué)期的3月初;臨時(shí)辦理可根據(jù)科研項(xiàng)目立項(xiàng)情況隨時(shí)進(jìn)行。

  第八條 集中辦理程序

  期的3月初確定崗位人選、填寫《中國人民大學(xué)助研崗位設(shè)置審批表》后交所在學(xué)院(系)匯總,由各學(xué)院(系)在每學(xué)年第一學(xué)期的9月20日或第二學(xué)期的3月20日前報(bào)送研究生獎(jiǎng)助金管理辦公室,由研究生院核準(zhǔn)、備案,并在研究生院網(wǎng)站公示。

(四)以上時(shí)間安排可根據(jù)每學(xué)期的具體情況由各相關(guān)部門協(xié)調(diào)后做適當(dāng)調(diào)整,調(diào)整后的時(shí)間安排需提前通知各學(xué)院(系)。

  第九條 臨時(shí)辦理程序參照第八條“集中辦理程序”進(jìn)行。

  第十條 學(xué)校助研崗位實(shí)行編號管理,《中國人民大學(xué)助研崗位設(shè)置審批表》中“崗位編號”項(xiàng),由設(shè)崗單位在提交審批表時(shí)自行編制,編號規(guī)則為“zy”+“學(xué)校統(tǒng)一的6位單位代碼”+學(xué)院自編順序號(按學(xué)期編寫,三位數(shù)字,栺式如“001”)。

  第四章 崗位津貼 第十一條 助研崗位津貼的經(jīng)費(fèi)來源主要為導(dǎo)師的科研經(jīng)費(fèi)和學(xué)校籌集的其他經(jīng)費(fèi)。

  第十二條 研究生助研崗位津貼的指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn):

  第十三條 研究生導(dǎo)師(或科研項(xiàng)目負(fù)責(zé)人)自設(shè)助研崗位的津貼標(biāo)準(zhǔn)原則上不應(yīng)低于學(xué)校指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)費(fèi)由導(dǎo)師自籌解決,崗位津貼需經(jīng)研究生獎(jiǎng)助金管理辦公室備案后由財(cái)務(wù)處發(fā)放。

  西南科技大學(xué)研究生“三助”崗位設(shè)置申請表

  注:1.本表一式三份,設(shè)崗單位、人事處 或 教務(wù)處、研究生部各保存一份。2.本表按設(shè)崗類型及具體類型分別填報(bào)

  西南科技大學(xué)研究生“三助”崗位申請表

  西南科技大學(xué)研究生“三助”崗位考核表

  附件4 西南科技大學(xué)研究生“三助”崗位津貼發(fā)放依據(jù)表

  設(shè)崗單位(公章):

  年 月

  設(shè)崗單位負(fù)責(zé)人簽字(公章): 年 月

  日 注:本表由設(shè)崗單位保存。4 附件5 研究生“三助”崗位津貼發(fā)放表格

  設(shè)崗單位(公章): 研究生部:

  年 月

  設(shè)崗單位負(fù)責(zé)人: 經(jīng)辦人: 四:吉林大學(xué)研究生助教、助研、助管工作管理試行辦法

  吉林大學(xué)研究生“助教、助研、助管”崗位工作管理辦法

  校發(fā)[2014]204號

  第一章 總則

  第一條 根據(jù)財(cái)政部、國家發(fā)展改革委、教育部《關(guān)于完善研究生教育投入機(jī)制的意見》(財(cái)教[2013]19號),為提升研究生的綜合素質(zhì),調(diào)動(dòng)研究生參與科學(xué)研究和社會(huì)實(shí)踐的積極性,增強(qiáng)研究生的實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力,緩解部分研究生就學(xué)期間的經(jīng)濟(jì)壓力,規(guī)范研究生“助教、助研、助管”(以下簡稱“三助”)工作,結(jié)合我校實(shí)際,制定本辦法。第二條 “三助”指教學(xué)助理、管理助理、科研助理。學(xué)校、研究生培養(yǎng)單位、導(dǎo)師面向研究生設(shè)立“三助”崗位。研究生通過從事“三助”工作而獲得崗位津貼。

  第三條 研究生“三助”工作由研究生院負(fù)責(zé)制定總體原則和實(shí)施方案,監(jiān)督全?!叭惫ぷ鲌?zhí)行情況。研究生管理處負(fù)責(zé)具體實(shí)施和日常管理。

  第四條 研究生“三助”崗位設(shè)置遵循按需設(shè)崗、雙向選擇、擇優(yōu)聘用、嚴(yán)格考核的原則。

  第五條 研究生“三助”崗位申請者須為納入全國研究生招生計(jì)劃的基礎(chǔ)學(xué)制內(nèi)的全日制研究生(有固定工資收入的除外)。

  第二章 經(jīng)費(fèi)來源和資助標(biāo)準(zhǔn)

  第六條 研究生“助教”與“助管”崗位津貼所需資金由學(xué)

  校承擔(dān);“助研”崗位津貼由導(dǎo)師或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人通過科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)中的勞務(wù)費(fèi)列支。

  第七條 研究生“三助”崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)

(一)“助教”和“助管”崗位津貼,資助標(biāo)準(zhǔn)為:400元/月,每年按10個(gè)月資助;

(二)“助研”崗位津貼,資助標(biāo)準(zhǔn)和資助時(shí)間由導(dǎo)師或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人按照科研項(xiàng)目規(guī)定和承擔(dān)任務(wù)情況確定。“助研”崗位津貼和研究生國家助學(xué)金每月發(fā)放總額度不超過3500元。第三章 申請條件和原則

  第八條 申請“三助”崗位的研究生須思想品德優(yōu)良,綜合素質(zhì)較好,責(zé)任心強(qiáng),學(xué)有余力。

  第九條 申請“三助”崗位,須經(jīng)其導(dǎo)師同意,而且能夠保證完成研究生培養(yǎng)計(jì)劃。

  第十條 在讀期間受到記過及以上處分者不能申請“助教”和“助管”崗位。第四章 崗位職責(zé)和崗位設(shè)置

  第十一條 “助教”崗位

(一)崗位職責(zé)。在主講教師的指導(dǎo)下完成收集和準(zhǔn)備教學(xué)資料、隨堂聽課、輔導(dǎo)答疑、批改作業(yè)、指導(dǎo)實(shí)驗(yàn)課程、參與課程監(jiān)考判卷等教輔工作。(二)崗位設(shè)置。學(xué)校每年提供100個(gè)“助教”崗位?!爸獭睄徫挥筛鹘虒W(xué)單位提出需求計(jì)劃,由研究生院會(huì)同教務(wù)處確定聘任計(jì)劃。

(三)設(shè)置原則。設(shè)置“助教”崗位的課程原則上是必修課,設(shè)崗教師有輔助教學(xué)意愿,重點(diǎn)包括必修課程的一般網(wǎng)絡(luò)課程、數(shù)理基礎(chǔ)課程習(xí)題課、慕課(mooc)和開放實(shí)驗(yàn)室的教學(xué)組織與管理工作等。

  第十二條 “助研”崗位

(一)崗位職責(zé)。協(xié)助導(dǎo)師或項(xiàng)目組完成科研項(xiàng)目的研究工作;承擔(dān)科研平臺建設(shè)等輔助工作。

(二)崗位設(shè)置。研究生導(dǎo)師可利用科研項(xiàng)目為研究生設(shè)置“助研”崗位?!爸小睄徫挥蓪?dǎo)師或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人根據(jù)需要確定。

  第十三條 “助管”崗位

(一)崗位職責(zé)。輔助學(xué)校黨政職能部門、群團(tuán)組織、派出機(jī)構(gòu)、直屬單位、研究生培養(yǎng)單位的管理工作。

(二)崗位設(shè)置。學(xué)校每年提供300個(gè)“助管”崗位。“助管”崗位由各用人單位提出需求計(jì)劃,由研究生院確定聘任計(jì)劃。

  第十四條 “助教”和“助管”要有明確的工作職責(zé)、工作任務(wù)和工作時(shí)間?!爸堋泵恐艿墓ぷ鲿r(shí)間應(yīng)當(dāng)保證16個(gè)小時(shí)。

  第五章 崗位聘任

  第十五條 每年春季學(xué)期末,各用人單位提交“助教”和“助

  管”崗位需求計(jì)劃。秋季學(xué)期初,研究生院在網(wǎng)上公布聘任計(jì)劃。

  第十六條 各用人單位應(yīng)堅(jiān)持“公平競爭、擇優(yōu)錄用”的原則對“助教”、“助管”崗位人員進(jìn)行公開選聘?!爸小睄徫挥蓪?dǎo)師或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人自行選聘,秋季學(xué)期初,由所在培養(yǎng)單位將設(shè)崗情況和聘任結(jié)果報(bào)研究生管理處備案。

  同等條件下,“三助”崗位優(yōu)先選聘家庭經(jīng)濟(jì)困難研究生。第十七條 每位研究生只能申請一個(gè)“三助”崗位?!叭睄徫簧暾堈唔毺顚憽都执髮W(xué)“三助”崗位申報(bào)審批表》。聘用結(jié)果由研究生院公布。

  第十八條 “三助”崗位聘期原則上為一學(xué)年。因個(gè)人原因不再繼續(xù)承擔(dān)“三助”工作的,須提前1個(gè)月向用人單位提出申請,并報(bào)研究生院備案。

  學(xué)期考核不合格者不予續(xù)聘。第六章 管理和考核

  第十九條 用人單位、導(dǎo)師或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人對“三助”獲聘人員進(jìn)行上崗培訓(xùn)、日常管理以及學(xué)期考核。

  第二十條 “三助”學(xué)期考核工作在每學(xué)期末進(jìn)行。獲聘人員須填寫《吉林大學(xué)研究生“助教”崗位工作考核表》、《吉林大學(xué)研究生“助研”崗位工作考核表》、《吉林大學(xué)研究生“助管”崗位工作考核表》,“助教”和“助管”考核表報(bào)研究生院,“助研”考核表由各培養(yǎng)單位留存。同時(shí),將“三助”學(xué)期考核 不合格人員名單報(bào)送研究生院。

  第二十一條 對達(dá)不到崗位工作要求的、因工作失誤造成不良影響的、受到紀(jì)律處分的、擅自離崗的,應(yīng)當(dāng)終止聘任,并取消其下一學(xué)年內(nèi)的“三助”申請資格。同時(shí),將信息及時(shí)上報(bào)研究生院。

  第二十二條 “助教”、“助管”崗位津貼按月發(fā)放?!爸小苯蛸N由導(dǎo)師或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人按財(cái)務(wù)處規(guī)定自行發(fā)放。

“三助”崗位津貼不得虛報(bào)冒領(lǐng),一經(jīng)查實(shí),將按學(xué)校相關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

  第七章 附則

  第二十三條 本辦法由研究生院負(fù)責(zé)解釋。

  第二十四條 本辦法從2014年秋季學(xué)期開始執(zhí)行,《吉林大學(xué)研究生“三助”崗位助學(xué)金管理實(shí)施辦法》(校發(fā)?2012?119號)廢止。篇5:北京大學(xué)關(guān)于設(shè)立研究生助教,助研和助管崗位及實(shí)行崗位津貼制度的實(shí)施辦法

  北京大學(xué)關(guān)于設(shè)立研究生助教、助研和助管崗位

  及實(shí)行崗位津貼制度的實(shí)施辦法

(2000年11月27日第428次校長辦公會(huì)審議通過,2002年10月22日第466次校長辦公會(huì)審議修訂)

  第一章 總 則

  第一條 研究生教育是國家面向公民進(jìn)行素質(zhì)教育的重要組成部分,也是國家高級人才培養(yǎng)的主要方式。在創(chuàng)建世界一流大學(xué)的進(jìn)程中,學(xué)校整體水平的提高與研究生教育密切相關(guān)。富有創(chuàng)新精神的研究生群體是學(xué)校教學(xué)、科研活動(dòng)中最富活力的有生力量。

  第二條 為建立和健全北京大學(xué)研究生教育工作中的激勵(lì)機(jī)制,理順研究生培養(yǎng)中的責(zé)、權(quán)、利關(guān)系,學(xué)校決定,設(shè)置教學(xué)、科研助理(簡稱助教、助研)和管理助理(簡稱助管,下同)崗位(簡稱“三助”),實(shí)行崗位津貼制度。

  第二章 崗位設(shè)置

  第三條 研究生助教、助研和助管崗位設(shè)置由教務(wù)長會(huì)同研究生院、人事部、教務(wù)部、科學(xué)研究部、社會(huì)科學(xué)部及學(xué)生工作部等統(tǒng)一部署。各院(系、所、中心)由負(fù)責(zé)研究生培養(yǎng)的主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),組織專門人員共同開展助教、助研和助管崗位的設(shè)置、申請、聘用和考核等方面工作;各相關(guān)職能部門應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作。

  第四條 面向研究生設(shè)置的崗位分研究生助教、助研和助管三類。其中助研再分為兩類,即“研究生獎(jiǎng)學(xué)金”崗位和院(系、所、中心)助研崗位。助教由學(xué)校根據(jù)教學(xué)工作實(shí)際需要設(shè)置;院(系、所、中心)助研由研究生指導(dǎo)教師根據(jù)研究生所承擔(dān)科研和相關(guān)工作任務(wù)設(shè)置;“研究生獎(jiǎng)學(xué)金”崗位由學(xué)校出資設(shè)立,屬于榮譽(yù)助研崗位,資助學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀或在科學(xué)研究中取得優(yōu)異成績的研究生;助管崗位由用人部門根據(jù)實(shí)際工作需要來設(shè)置。

  第五條 各院(系、所、中心)分別在每年6月初和12月初根據(jù)教學(xué)科研工作的需要,將助教、助研、助管崗位修訂計(jì)劃上報(bào)。研究生“三助”崗位待聘計(jì)劃需要明確崗位目標(biāo)、每周工作時(shí)間、工作量及對擬聘研究生的要求等,所有崗位必須有明確的工作任務(wù)。

  第三章 崗位津貼

  第六條 每個(gè)研究生助教崗位的津貼標(biāo)準(zhǔn)為800元/月,每周工作不少于12小時(shí)。助研崗位津貼參見“北京大學(xué)研究生助研崗位管理辦法”。助管崗位津貼由用人部門參照助教、助研崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)確定。

  第七條 參加教學(xué)、科研工作是研究生培養(yǎng)工作中的重要環(huán)節(jié)。研究生在校學(xué)習(xí)期間如果承擔(dān)一個(gè)學(xué)期助教崗位工作,考核合格者,記2學(xué)分,享受助教崗位津貼。超過一個(gè)學(xué)期的助教工作,不記學(xué)分,享受助教崗位津貼。

  第八條 助教崗位津貼和“研究生獎(jiǎng)學(xué)金”由學(xué)校承擔(dān),各院(系、所、中心)設(shè)立的助研崗位津貼由科研經(jīng)費(fèi)承擔(dān),助管崗位津貼由用人單位承擔(dān)。學(xué)校鼓勵(lì)各院(系、所、中心)自籌經(jīng)費(fèi)設(shè)置研究生“三助”崗位。

  第四章 崗位申請

  第九條 “三助”崗位申請和聘任工作一般在新學(xué)期開學(xué)后三周內(nèi)完成。

  第十條 研究生助教、助研崗位公布后,經(jīng)導(dǎo)師或相關(guān)課題組同意,研究生方可提出申請,院(系、所、中心)審批同意后,報(bào)送研究生院備案。

  第十一條 研究生助管崗位由研究生直接向各設(shè)崗部門申請,設(shè)崗部門自行審批聘用,報(bào)研究生院備案。

  第十二條 委托培養(yǎng)研究生、工資由原單位發(fā)放的定向培養(yǎng)研究生以及本校在職研究生原則上不能申請由學(xué)校提供津貼的研究生“三助”崗位。每位研究生不能同時(shí)申請兩個(gè)崗位。考試不及格或嚴(yán)重違反校紀(jì)校規(guī)的研究生原則上不能應(yīng)聘研究生“三助”崗位。

  第五章 崗位經(jīng)費(fèi)管理

  第十三條 研究生“三助”崗位經(jīng)申請并獲批準(zhǔn)后,學(xué)校和各設(shè)崗用人單位、導(dǎo)師或課題組需如期將崗位津貼經(jīng)費(fèi)統(tǒng)一劃撥到專門的財(cái)務(wù)帳戶。

  第十四條 研究生“三助”崗位津貼原則上按聘崗計(jì)劃協(xié)定每月定時(shí)簽單發(fā)放。

  第六章 崗位考核

  第十五條 研究生助教、助研崗位的考核,由導(dǎo)師(或課程主講教師)給予評定。研

  究生助管崗位由設(shè)崗部門給予評定。

  第十六條 研究生在讀期間受聘“三助”崗位的情況是研究生畢業(yè)考核的重要內(nèi)容。對不認(rèn)真負(fù)責(zé)履行崗位工作職責(zé)的研究生,設(shè)崗導(dǎo)師或課程主講教師、用人部門負(fù)責(zé)人可以隨時(shí)提出終止該研究生“三助”崗位的建議,經(jīng)所屬院(系、所、中心)領(lǐng)導(dǎo)審核同意后,視為崗位考核不合格。崗位考核不合格的研究生原則上不再擁有應(yīng)聘上崗的資格。

  第十七條

  年2月實(shí)行。

  第十八條

  第七章 附 則 本辦法經(jīng)學(xué)校2002年10月22日第466次校長辦公會(huì)審議修訂,自2003本辦法由研究生院負(fù)責(zé)解釋。

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