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客戶關(guān)系崗位職責(zé)3篇(客戶關(guān)系崗位職責(zé)文章)

時(shí)間:2023-04-18 08:25:20 綜合范文

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客戶關(guān)系崗位職責(zé)3篇(客戶關(guān)系崗位職責(zé)文章)

客戶關(guān)系崗位職責(zé)1

  客戶關(guān)系管理的崗位職責(zé)

  客戶組織管理職責(zé)(1)

  主要包括:客戶組織結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì),客戶服務(wù)人員考勤、培訓(xùn)及業(yè)績(jī)考核,客戶服務(wù)現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),客戶服務(wù)進(jìn)度控制,客戶關(guān)系管理系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與建設(shè)。

  客戶信息庫(kù)建設(shè)管理職責(zé)(2)

  主要包括:客戶信息收集,客戶調(diào)查問(wèn)卷設(shè)計(jì)你,客戶資料建檔,客戶

  信息保管與利用,客戶數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè)。

  客戶信用調(diào)查與控制職責(zé)(3)

  主要包括:客戶信用調(diào)查,客戶信用評(píng)估,客戶資信等級(jí)劃分,客戶資信動(dòng)

  態(tài)控制,客戶信用實(shí)施。

  客戶關(guān)系日常維護(hù)職責(zé)(4)

  主要包括:客戶的開發(fā),客戶拜訪區(qū)域劃分,客戶訪問(wèn)管理,客戶接待管理,客戶用餐招待及會(huì)議服務(wù),客戶提案處理,客戶滿意度測(cè)評(píng)。

  核心客戶管理職責(zé)(5)

  主要包括:核心客戶的評(píng)審與資格認(rèn)定,大客戶回訪與回饋,大客戶滿意度

  調(diào)查,核心客戶關(guān)系維護(hù)。)客戶服務(wù)質(zhì)量管理職責(zé)6(服務(wù)質(zhì)量文件編制,服務(wù)質(zhì)量文件的日常管理,服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的建立,服

  務(wù)質(zhì)量的檢查,服務(wù)質(zhì)量的評(píng)估,服務(wù)承諾的管理。)售后服務(wù)管理職責(zé)7(售后服務(wù)商務(wù)政策的制定,售后服務(wù)專項(xiàng)計(jì)劃的起草,售后服務(wù)業(yè)務(wù)培訓(xùn),客戶意見(jiàn)反饋及客戶投訴處理。)客戶財(cái)務(wù)管理職責(zé):8(客戶交款管理工作,客戶銷售返利管理,延期付款審核管理,逾期貨款管

  理,客戶銷戶管理,應(yīng)收貨款加收管理)網(wǎng)絡(luò)客戶管理職責(zé)9(網(wǎng)絡(luò)客戶的獲取,客戶數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè),網(wǎng)絡(luò)客戶服務(wù),企業(yè)信息平臺(tái)設(shè)計(jì),企業(yè)網(wǎng)站及電子平臺(tái)構(gòu)建,數(shù)據(jù)挖掘。)呼叫中心管理職責(zé)10(呼叫中心設(shè)計(jì)與建設(shè),銷售自動(dòng)化流程管理,呼叫中心呼入與呼出業(yè)務(wù)管

  理,呼叫中心服務(wù)工作管理

  江蘇米多裝飾工程有限公司客戶經(jīng)理的職務(wù)說(shuō)明書

  客戶關(guān)系部 所屬部門 職位代碼 客戶經(jīng)理 職位名稱

  核準(zhǔn)人 填寫日期 總經(jīng)理 直屬上級(jí)

  職位概要:組織、規(guī)劃、推進(jìn)客戶服務(wù),維持良好的客戶關(guān)系,保證老客戶的忠誠(chéng)度。

  工作內(nèi)容:

  組織公司產(chǎn)品的售后服務(wù)和維修管理;、1 發(fā)展良好的客戶關(guān)系;、2 進(jìn)行有效地客戶管理和溝通,了解并分析客戶需求,并進(jìn)行方案規(guī)劃;、3 建立售后服務(wù)信息管理系統(tǒng);、4 建立客戶服務(wù)團(tuán)隊(duì)及培訓(xùn)客戶代表等相關(guān)人員;、5 主持每月業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃及分析。、6

  任職資格:

?文化程度:市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。

  培訓(xùn)經(jīng)歷:

《合同法》等方面的培訓(xùn)。?受過(guò)市場(chǎng)營(yíng)銷、服務(wù)管理、商務(wù)禮儀、職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn):

  年以上的市場(chǎng)管理或客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)。3? 技能:

?對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷有較深刻認(rèn)知;

?熟悉操作辦公軟件;

?熟悉企業(yè)策劃活動(dòng)程序。

  態(tài)度:

?工作積極熱情,責(zé)任心強(qiáng);

?積極主動(dòng)、性格開朗、講求效率、樂(lè)于接受挑戰(zhàn); 有較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)和辦公能力、良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

  工作條件:

  場(chǎng)所:辦公室。

  環(huán)境:舒適。

  危險(xiǎn)性:無(wú)職業(yè)病危險(xiǎn)。

  客戶關(guān)系有哪些崗位職責(zé)

  客戶關(guān)系管理崗位職責(zé)

  公司客戶關(guān)系崗位職責(zé)

  客戶關(guān)系專員崗位職責(zé)

  廣告客戶關(guān)系崗位職責(zé)(共11篇)

客戶關(guān)系崗位職責(zé)2

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  客戶關(guān)系經(jīng)理崗位職責(zé)

【篇1:營(yíng)銷部客戶經(jīng)理崗位職責(zé)】

  營(yíng)銷部客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

  一、崗位名稱:營(yíng)銷部客戶經(jīng)理

  二、崗位級(jí)別:客戶經(jīng)理

  三、直接上司:營(yíng)銷部分部經(jīng)理

  四、直接下級(jí):無(wú)

  五、崗位概要:根據(jù)營(yíng)銷部市場(chǎng)開發(fā)及客戶管理的統(tǒng)籌規(guī)劃,在營(yíng)銷部副(分部)經(jīng)理的具體指導(dǎo)下負(fù)責(zé)門店產(chǎn)品銷售及客戶維護(hù)工作。

  六、主要職責(zé):

  1、根據(jù)營(yíng)銷部經(jīng)理的指示與銷售計(jì)劃,在分部經(jīng)理的直接督導(dǎo)下確定

  營(yíng)業(yè)目標(biāo)和銷售重點(diǎn),制定具體的銷售計(jì)劃,并認(rèn)真加以實(shí)施,確保銷售計(jì)劃的完成。

  2、同各類客戶保持良好的關(guān)系,有計(jì)劃地登門拜訪或以信函等形式對(duì)

  各類客戶進(jìn)行促銷,在與老客戶聯(lián)系的同時(shí)不斷開發(fā)新客戶并做好協(xié)調(diào)和組織工作。

  3、經(jīng)授權(quán)代表門店與客戶談判和簽訂各種銷售協(xié)議,并與其他部門溝

  通協(xié)調(diào),保證銷售協(xié)議的認(rèn)真落實(shí)。

  4、主動(dòng)收集整理市場(chǎng)信息和客源情況,將銷售情況統(tǒng)計(jì)分類、歸檔并

  提出建設(shè)性意見(jiàn),供部門經(jīng)理參考。

  5、了解和掌握門店各項(xiàng)產(chǎn)品的價(jià)格體系及預(yù)訂情況,及時(shí)處理銷售中的日常事務(wù)工作,及時(shí)向各有關(guān)部門傳遞相關(guān)信息,做好各類客戶的接待工作。

  6、負(fù)責(zé)與客戶保持聯(lián)絡(luò),發(fā)掘潛在客戶,擴(kuò)大門店經(jīng)營(yíng)的市場(chǎng)范圍,為客戶提供細(xì)致周到的服務(wù)。

  7、擬寫接待計(jì)劃,落實(shí)細(xì)節(jié)安排,迎送重要賓客,努力實(shí)現(xiàn)銷售承諾,AAAAAA

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  確??蛻魸M意度,發(fā)展良好的業(yè)務(wù)關(guān)系。

  8、根據(jù)部門分工負(fù)責(zé)會(huì)員、散客、團(tuán)隊(duì)、餐飲、康樂(lè)及會(huì)議等服務(wù)項(xiàng)

  目的銷售工作,并參與各類接待服務(wù)工作。

  9、經(jīng)常與客戶保持聯(lián)系,定期走訪客戶,與客戶保持良好的合作關(guān)系,搜集整理市場(chǎng)信息并向部門反饋,為正確分析市場(chǎng)提供資料。

  10、利用公關(guān)技巧,廣為交際,結(jié)識(shí)各界人士,宣傳門店的優(yōu)良服務(wù)和

  各項(xiàng)設(shè)施,擴(kuò)大門店影響,樹立門店良好形象。

  11、利用電話薄、報(bào)紙、行業(yè)期刊等,通過(guò)等電話形式進(jìn)行信息捕捉,鎖定客戶,有針對(duì)性的進(jìn)行推銷。

  12、自覺(jué)遵守門店和部門規(guī)章制度,不斷學(xué)習(xí)市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí),努力提高

  業(yè)務(wù)水平。

  13、高效完成上級(jí)交辦的其它工作。

  七、任職條件:

  1、基本素質(zhì):具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,遵章守紀(jì),有責(zé)任心、服從意識(shí)強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)精神;身體健康、精力充沛、善于學(xué)習(xí),能吃苦耐勞。

  2、文化程度:高中以上學(xué)歷,門店服務(wù)、公共關(guān)系等相關(guān)專業(yè)。 3、語(yǔ)言能力:普通話流利,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),反應(yīng)靈活、善于社交,具有極強(qiáng)的親和力。

  4、儀容儀表:端莊大方氣質(zhì)佳。

  5、工作經(jīng)驗(yàn):兩年以上高星級(jí)門店本崗位工作經(jīng)驗(yàn);具有較強(qiáng)的自我管理及市場(chǎng)拓展能力;客戶管理及團(tuán)隊(duì)接待經(jīng)驗(yàn)豐富,能夠勝任壓力環(huán)境下開展工作;熟練使用現(xiàn)代辦公設(shè)備。

【篇2:客戶關(guān)系管理部門職責(zé)1】

  客戶關(guān)系管理總監(jiān)職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)持續(xù)改善客戶滿意度,推進(jìn)相關(guān)部門改進(jìn),完成滿意度目標(biāo);

  AAAAAA

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  2.負(fù)責(zé)監(jiān)督和改善客戶維系、客戶管理、回訪、集客登記、crm 使用、線上 營(yíng)銷、客戶再營(yíng)銷、客戶俱樂(lè)部活動(dòng)等工作執(zhí)行效果; 3.組織相關(guān)部門對(duì)客戶投訴進(jìn)行處理,對(duì)于重大投訴,負(fù)責(zé)與一汽-大眾共同 協(xié)調(diào)處理;

  客戶管理經(jīng)理:

  1.負(fù)責(zé)銷售/售后的回訪標(biāo)準(zhǔn)的建立、回訪過(guò)程監(jiān)控,質(zhì)量改進(jìn)工作; 2.負(fù)責(zé)將回訪中用戶反饋信息、滿意度調(diào)查結(jié)果等信息傳遞給相關(guān)部門,負(fù)責(zé)推

  動(dòng)相關(guān)部門給予解決和改進(jìn);

  3.負(fù)責(zé)搭建經(jīng)銷商客戶滿意度調(diào)查體系,并監(jiān)督實(shí)施情況;

  4.負(fù)責(zé)一汽-大眾銷售和服務(wù)滿意度調(diào)查結(jié)果的分析、推進(jìn)相關(guān)部門改進(jìn),完成滿

  意度目標(biāo);

  5.組織相關(guān)部門對(duì)客戶投訴進(jìn)行處理,對(duì)于重大投訴,負(fù)責(zé)與一汽-大眾共同協(xié)調(diào)

  處理;

  6.負(fù)責(zé)配合公司市場(chǎng)活動(dòng),并將客戶溝通信息反饋給市場(chǎng)部;

  客服專員(銷售)

  1.負(fù)責(zé)對(duì)新購(gòu)車客戶回訪工作,并在ds-crm 系統(tǒng)中記錄回訪結(jié)果; 2.負(fù)責(zé)收集回訪中用戶反饋信息(需求、購(gòu)車意向、投訴、抱怨等);

  3.負(fù)責(zé)對(duì)用戶反饋信息的處理結(jié)果向客戶反饋;

  4.編制回訪報(bào)告,定期對(duì)回訪工作進(jìn)行總結(jié),對(duì)回訪問(wèn)卷、應(yīng)答話術(shù)等提出修改

  建議;

  5.負(fù)責(zé)經(jīng)銷商的銷售滿意度調(diào)查的實(shí)施及總結(jié);

  6.負(fù)責(zé)配合公司市場(chǎng)活動(dòng)的信息傳遞、客戶邀請(qǐng)等工作;

  態(tài)并反饋給一汽-大眾

  客服專員(服務(wù))

  1.負(fù)責(zé)對(duì)維修客戶回訪工作,并在ds-crm 系統(tǒng)中記錄回訪結(jié)果。具體包括首保/

  日常保養(yǎng)提醒、預(yù)約、老客戶回訪、服務(wù)營(yíng)銷活動(dòng)邀請(qǐng)等; 2.接聽服務(wù)來(lái)電,記錄來(lái)電客戶信息并受理客戶預(yù)約;

  3.負(fù)責(zé)收集回訪中用戶反饋信息(需求、購(gòu)車意向、投訴、抱怨等);

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  4.負(fù)責(zé)對(duì)用戶反饋信息的處理結(jié)果向客戶反饋;

  5.編制回訪報(bào)告,定期對(duì)回訪工作進(jìn)行總結(jié),對(duì)回訪問(wèn)卷、應(yīng)答話術(shù)等提出修改

  建議;

  6.負(fù)責(zé)經(jīng)銷商的服務(wù)滿意度調(diào)查的實(shí)施及總結(jié);

  7.負(fù)責(zé)配合公司市場(chǎng)活動(dòng)的信息傳遞和客戶邀請(qǐng)等工作;

  客戶信息主管:

  1.負(fù)責(zé)對(duì)集客數(shù)據(jù)整理分析,錄入ds-crm 系統(tǒng),提供給市場(chǎng)部作為市場(chǎng)分析的依

  據(jù),同時(shí)對(duì)數(shù)據(jù)完整性進(jìn)行評(píng)價(jià)并反饋至銷售總監(jiān)。

  2.負(fù)責(zé)對(duì)ds-crm 系統(tǒng)的使用情況進(jìn)行監(jiān)控,推動(dòng)其他部門進(jìn)行有效使用。

  3.負(fù)責(zé)客戶檔案信息維護(hù)和錄入,并準(zhǔn)確、及時(shí)地上傳至一汽-大眾,保證客戶檔案

  有效性。

  4.負(fù)責(zé)書面客戶檔案(購(gòu)車合同、維系保養(yǎng)記錄、任務(wù)委托書、結(jié)算單等相關(guān)文

  件)存檔。

  5.負(fù)責(zé)客戶流失率統(tǒng)計(jì)、分析。

  6.對(duì)其他相關(guān)業(yè)務(wù)部門提供客戶檔案數(shù)據(jù)支持。 7.及時(shí)提報(bào)各項(xiàng)crm 工作數(shù)據(jù)至一汽-大眾。

  客戶俱樂(lè)部經(jīng)理

  1.制定并優(yōu)化俱樂(lè)部發(fā)展戰(zhàn)略。

  2.制定俱樂(lè)部章程,編寫會(huì)員管理手冊(cè) 3.積極發(fā)展新會(huì)員。

  4.根據(jù)會(huì)員級(jí)別及特征等信息,制定相應(yīng)的會(huì)員維系方案。 5.協(xié)調(diào)公司資源,開展俱樂(lè)部活動(dòng)。

  6.對(duì)會(huì)員推薦的潛在客戶跟進(jìn)情況進(jìn)行監(jiān)控,定期統(tǒng)計(jì)并反饋客戶再營(yíng)銷成果至

  一汽-大眾。

  7.開辟多種舉措(如代辦年檢、替換車、接送服務(wù)等)以滿足會(huì)員多樣化需求。

  8.編寫俱樂(lè)部運(yùn)營(yíng)報(bào)告

  客戶俱樂(lè)部專員:

  1.負(fù)責(zé)會(huì)員卡辦理、掛失、補(bǔ)辦等工作。

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  2.根據(jù)俱樂(lè)部章程和會(huì)員管理手冊(cè),進(jìn)行俱樂(lè)部會(huì)員積分及級(jí)別管理。

  3.負(fù)責(zé)積分換禮工作。

  4.組織開展俱樂(lè)部會(huì)員活動(dòng)。

  5.俱樂(lè)部會(huì)員日常維系舉措(如代辦年檢、替換車、接送服務(wù)等)實(shí)施。

  6.收集會(huì)員推薦的潛在客戶信息,并傳遞給銷售部。

【篇3:客戶關(guān)系崗位職責(zé)描述】

  客戶關(guān)系管理的崗位職責(zé)(1)客戶組織管理職責(zé)

  主要包括:客戶組織結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì),客戶服務(wù)人員考勤、培訓(xùn)及業(yè)績(jī)考核,客戶服務(wù)現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),客戶服務(wù)進(jìn)度控制,客戶關(guān)系管理系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與建設(shè)。

(2)客戶信息庫(kù)建設(shè)管理職責(zé)

  主要包括:客戶信息收集,客戶調(diào)查問(wèn)卷設(shè)計(jì)你,客戶資料建檔,客戶信息保管與利用,客戶數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè)。(3)客戶信用調(diào)查與控制職責(zé)

  主要包括:客戶信用調(diào)查,客戶信用評(píng)估,客戶資信等級(jí)劃分,客戶資信動(dòng)態(tài)控制,客戶信用實(shí)施。(4)客戶關(guān)系日常維護(hù)職責(zé)

  主要包括:客戶的開發(fā),客戶拜訪區(qū)域劃分,客戶訪問(wèn)管理,客戶接待管理,客戶用餐招待及會(huì)議服務(wù),客戶提案處理,客戶滿意度測(cè)評(píng)。

(5)核心客戶管理職責(zé)

  主要包括:核心客戶的評(píng)審與資格認(rèn)定,大客戶回訪與回饋,大客戶滿意度調(diào)查,核心客戶關(guān)系維護(hù)。

(6)客戶服務(wù)質(zhì)量管理職責(zé)

  服務(wù)質(zhì)量文件編制,服務(wù)質(zhì)量文件的日常管理,服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的建立,服務(wù)質(zhì)量的檢查,服務(wù)質(zhì)量的評(píng)估,服務(wù)承諾的管理。

(7)售后服務(wù)管理職責(zé)

  售后服務(wù)商務(wù)政策的制定,售后服務(wù)專項(xiàng)計(jì)劃的起草,售后服務(wù)業(yè)務(wù)培訓(xùn),客戶意見(jiàn)反饋及客戶投訴處理。

(8)客戶財(cái)務(wù)管理職責(zé):

  客戶交款管理工作,客戶銷售返利管理,延期付款審核管理,逾期貨款管理,客戶銷戶管理,應(yīng)收貨款加收管理

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(9)網(wǎng)絡(luò)客戶管理職責(zé)

  網(wǎng)絡(luò)客戶的獲取,客戶數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè),網(wǎng)絡(luò)客戶服務(wù),企業(yè)信息平臺(tái)設(shè)計(jì),企業(yè)網(wǎng)站及電子平臺(tái)構(gòu)建,數(shù)據(jù)挖掘。

(10)呼叫中心管理職責(zé)

  呼叫中心設(shè)計(jì)與建設(shè),銷售自動(dòng)化流程管理,呼叫中心呼入與呼出業(yè)務(wù)管理,呼叫中心服務(wù)工作管理

  江蘇米多裝飾工程有限公司客戶經(jīng)理的職務(wù)說(shuō)明書

  沁園春·雪北國(guó)風(fēng)光,千里冰封,萬(wàn)里雪飄。望長(zhǎng)城內(nèi)外,惟余莽莽; 大河上下,頓失滔滔。

  山舞銀蛇,原馳蠟象,欲與天公試比高。

  須晴日,看紅裝素裹,分外妖嬈。江山如此多嬌,引無(wú)數(shù)英雄競(jìng)折腰。惜秦皇漢武,略輸文采; 唐宗宋祖,稍遜風(fēng)騷。

  一代天驕,成吉思汗,只識(shí)彎弓射大雕。

  俱往矣,數(shù)風(fēng)流人物,還看今朝???/p>

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客戶關(guān)系崗位職責(zé)3

  客戶關(guān)系經(jīng)理崗位職責(zé)

【篇1:營(yíng)銷部客戶經(jīng)理崗位職責(zé)】

  營(yíng)銷部客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

  一、崗位名稱:營(yíng)銷部客戶經(jīng)理

  二、崗位級(jí)別:客戶經(jīng)理

  三、直接上司:營(yíng)銷部分部經(jīng)理

  四、直接下級(jí):無(wú)

  五、崗位概要:根據(jù)營(yíng)銷部市場(chǎng)開發(fā)及客戶管理的統(tǒng)籌規(guī)劃,在營(yíng)銷部副(分部)經(jīng)理的具體指導(dǎo)下負(fù)責(zé)門店產(chǎn)品銷售及客戶維護(hù)工作。

  六、主要職責(zé):

  1、根據(jù)營(yíng)銷部經(jīng)理的指示與銷售計(jì)劃,在分部經(jīng)理的直接督導(dǎo)下確定

  營(yíng)業(yè)目標(biāo)和銷售重點(diǎn),制定具體的銷售計(jì)劃,并認(rèn)真加以實(shí)施,確保銷售計(jì)劃的完成。

  2、同各類客戶保持良好的關(guān)系,有計(jì)劃地登門拜訪或以信函等形式對(duì)

  各類客戶進(jìn)行促銷,在與老客戶聯(lián)系的同時(shí)不斷開發(fā)新客戶并做好協(xié)調(diào)和組織工作。

  3、經(jīng)授權(quán)代表門店與客戶談判和簽訂各種銷售協(xié)議,并與其他部門溝

  通協(xié)調(diào),保證銷售協(xié)議的認(rèn)真落實(shí)。

  4、主動(dòng)收集整理市場(chǎng)信息和客源情況,將銷售情況統(tǒng)計(jì)分類、歸檔并

  提出建設(shè)性意見(jiàn),供部門經(jīng)理參考。

  5、了解和掌握門店各項(xiàng)產(chǎn)品的價(jià)格體系及預(yù)訂情況,及時(shí)處理銷售中的日常事務(wù)工作,及時(shí)向各有關(guān)部門傳遞相關(guān)信息,做好各類客戶的接待工作。

  6、負(fù)責(zé)與客戶保持聯(lián)絡(luò),發(fā)掘潛在客戶,擴(kuò)大門店經(jīng)營(yíng)的市場(chǎng)范圍,為客戶提供細(xì)致周到的服務(wù)。

  7、擬寫接待計(jì)劃,落實(shí)細(xì)節(jié)安排,迎送重要賓客,努力實(shí)現(xiàn)銷售承諾, 確??蛻魸M意度,發(fā)展良好的業(yè)務(wù)關(guān)系。

  8、根據(jù)部門分工負(fù)責(zé)會(huì)員、散客、團(tuán)隊(duì)、餐飲、康樂(lè)及會(huì)議等服務(wù)項(xiàng)

  目的銷售工作,并參與各類接待服務(wù)工作。

  9、經(jīng)常與客戶保持聯(lián)系,定期走訪客戶,與客戶保持良好的合作關(guān)系,搜集整理市場(chǎng)信息并向部門反饋,為正確分析市場(chǎng)提供資料。

  10、利用公關(guān)技巧,廣為交際,結(jié)識(shí)各界人士,宣傳門店的優(yōu)良服務(wù)和

  各項(xiàng)設(shè)施,擴(kuò)大門店影響,樹立門店良好形象。

  11、利用電話薄、報(bào)紙、行業(yè)期刊等,通過(guò)等電話形式進(jìn)行信息捕捉,鎖定客戶,有針對(duì)性的進(jìn)行推銷。

  12、自覺(jué)遵守門店和部門規(guī)章制度,不斷學(xué)習(xí)市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí),努力提高

  業(yè)務(wù)水平。

  13、高效完成上級(jí)交辦的其它工作。

  七、任職條件:

  1、基本素質(zhì):具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,遵章守紀(jì),有責(zé)任心、服從意識(shí)強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)精神;身體健康、精力充沛、善于學(xué)習(xí),能吃苦耐勞。

  2、文化程度:高中以上學(xué)歷,門店服務(wù)、公共關(guān)系等相關(guān)專業(yè)。 3、語(yǔ)言能力:普通話流利,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),反應(yīng)靈活、善于社交,具有極強(qiáng)的親和力。

  4、儀容儀表:端莊大方氣質(zhì)佳。

  5、工作經(jīng)驗(yàn):兩年以上高星級(jí)門店本崗位工作經(jīng)驗(yàn);具有較強(qiáng)的自我管理及市場(chǎng)拓展能力;客戶管理及團(tuán)隊(duì)接待經(jīng)驗(yàn)豐富,能夠勝任壓力環(huán)境下開展工作;熟練使用現(xiàn)代辦公設(shè)備。

【篇2:客戶關(guān)系管理部門職責(zé)1】

  客戶關(guān)系管理總監(jiān)職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)持續(xù)改善客戶滿意度,推進(jìn)相關(guān)部門改進(jìn),完成滿意度目標(biāo); 2.負(fù)責(zé)監(jiān)督和改善客戶維系、客戶管理、回訪、集客登記、crm 使用、線上 營(yíng)銷、客戶再營(yíng)銷、客戶俱樂(lè)部活動(dòng)等工作執(zhí)行效果; 3.組織相關(guān)部門對(duì)客戶投訴進(jìn)行處理,對(duì)于重大投訴,負(fù)責(zé)與一汽-大眾共同 協(xié)調(diào)處理;

  客戶管理經(jīng)理:

  1.負(fù)責(zé)銷售/售后的回訪標(biāo)準(zhǔn)的建立、回訪過(guò)程監(jiān)控,質(zhì)量改進(jìn)工作; 2.負(fù)責(zé)將回訪中用戶反饋信息、滿意度調(diào)查結(jié)果等信息傳遞給相關(guān)部門,負(fù)責(zé)推

  動(dòng)相關(guān)部門給予解決和改進(jìn);

  3.負(fù)責(zé)搭建經(jīng)銷商客戶滿意度調(diào)查體系,并監(jiān)督實(shí)施情況;

  4.負(fù)責(zé)一汽-大眾銷售和服務(wù)滿意度調(diào)查結(jié)果的分析、推進(jìn)相關(guān)部門改進(jìn),完成滿

  意度目標(biāo);

  5.組織相關(guān)部門對(duì)客戶投訴進(jìn)行處理,對(duì)于重大投訴,負(fù)責(zé)與一汽-大眾共同協(xié)調(diào)

  處理;

  6.負(fù)責(zé)配合公司市場(chǎng)活動(dòng),并將客戶溝通信息反饋給市場(chǎng)部;

  客服專員(銷售)

  1.負(fù)責(zé)對(duì)新購(gòu)車客戶回訪工作,并在ds-crm 系統(tǒng)中記錄回訪結(jié)果; 2.負(fù)責(zé)收集回訪中用戶反饋信息(需求、購(gòu)車意向、投訴、抱怨等);

  3.負(fù)責(zé)對(duì)用戶反饋信息的處理結(jié)果向客戶反饋;

  4.編制回訪報(bào)告,定期對(duì)回訪工作進(jìn)行總結(jié),對(duì)回訪問(wèn)卷、應(yīng)答話術(shù)等提出修改

  建議;

  5.負(fù)責(zé)經(jīng)銷商的銷售滿意度調(diào)查的實(shí)施及總結(jié);

  6.負(fù)責(zé)配合公司市場(chǎng)活動(dòng)的信息傳遞、客戶邀請(qǐng)等工作;

  態(tài)并反饋給一汽-大眾

  客服專員(服務(wù))

  1.負(fù)責(zé)對(duì)維修客戶回訪工作,并在ds-crm 系統(tǒng)中記錄回訪結(jié)果。具體包括首保/

  日常保養(yǎng)提醒、預(yù)約、老客戶回訪、服務(wù)營(yíng)銷活動(dòng)邀請(qǐng)等; 2.接聽服務(wù)來(lái)電,記錄來(lái)電客戶信息并受理客戶預(yù)約;

  3.負(fù)責(zé)收集回訪中用戶反饋信息(需求、購(gòu)車意向、投訴、抱怨等); 4.負(fù)責(zé)對(duì)用戶反饋信息的處理結(jié)果向客戶反饋;

  5.編制回訪報(bào)告,定期對(duì)回訪工作進(jìn)行總結(jié),對(duì)回訪問(wèn)卷、應(yīng)答話術(shù)等提出修改

  建議;

  6.負(fù)責(zé)經(jīng)銷商的服務(wù)滿意度調(diào)查的實(shí)施及總結(jié);

  7.負(fù)責(zé)配合公司市場(chǎng)活動(dòng)的信息傳遞和客戶邀請(qǐng)等工作;

  客戶信息主管:

  1.負(fù)責(zé)對(duì)集客數(shù)據(jù)整理分析,錄入ds-crm 系統(tǒng),提供給市場(chǎng)部作為市場(chǎng)分析的依

  據(jù),同時(shí)對(duì)數(shù)據(jù)完整性進(jìn)行評(píng)價(jià)并反饋至銷售總監(jiān)。

  2.負(fù)責(zé)對(duì)ds-crm 系統(tǒng)的使用情況進(jìn)行監(jiān)控,推動(dòng)其他部門進(jìn)行有效使用。

  3.負(fù)責(zé)客戶檔案信息維護(hù)和錄入,并準(zhǔn)確、及時(shí)地上傳至一汽-大眾,保證客戶檔案

  有效性。

  4.負(fù)責(zé)書面客戶檔案(購(gòu)車合同、維系保養(yǎng)記錄、任務(wù)委托書、結(jié)算單等相關(guān)文

  件)存檔。

  5.負(fù)責(zé)客戶流失率統(tǒng)計(jì)、分析。

  6.對(duì)其他相關(guān)業(yè)務(wù)部門提供客戶檔案數(shù)據(jù)支持。 7.及時(shí)提報(bào)各項(xiàng)crm 工作數(shù)據(jù)至一汽-大眾。

  客戶俱樂(lè)部經(jīng)理

  1.制定并優(yōu)化俱樂(lè)部發(fā)展戰(zhàn)略。

  2.制定俱樂(lè)部章程,編寫會(huì)員管理手冊(cè) 3.積極發(fā)展新會(huì)員。

  4.根據(jù)會(huì)員級(jí)別及特征等信息,制定相應(yīng)的會(huì)員維系方案。 5.協(xié)調(diào)公司資源,開展俱樂(lè)部活動(dòng)。

  6.對(duì)會(huì)員推薦的潛在客戶跟進(jìn)情況進(jìn)行監(jiān)控,定期統(tǒng)計(jì)并反饋客戶再營(yíng)銷成果至

  一汽-大眾。

  7.開辟多種舉措(如代辦年檢、替換車、接送服務(wù)等)以滿足會(huì)員多樣化需求。

  8.編寫俱樂(lè)部運(yùn)營(yíng)報(bào)告

  客戶俱樂(lè)部專員:

  1.負(fù)責(zé)會(huì)員卡辦理、掛失、補(bǔ)辦等工作。 2.根據(jù)俱樂(lè)部章程和會(huì)員管理手冊(cè),進(jìn)行俱樂(lè)部會(huì)員積分及級(jí)別管理。

  3.負(fù)責(zé)積分換禮工作。

  4.組織開展俱樂(lè)部會(huì)員活動(dòng)。

  5.俱樂(lè)部會(huì)員日常維系舉措(如代辦年檢、替換車、接送服務(wù)等)實(shí)施。

  6.收集會(huì)員推薦的潛在客戶信息,并傳遞給銷售部。

【篇3:客戶關(guān)系崗位職責(zé)描述】

  客戶關(guān)系管理的崗位職責(zé)(1)客戶組織管理職責(zé)

  主要包括:客戶組織結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì),客戶服務(wù)人員考勤、培訓(xùn)及業(yè)績(jī)考核,客戶服務(wù)現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),客戶服務(wù)進(jìn)度控制,客戶關(guān)系管理系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與建設(shè)。

(2)客戶信息庫(kù)建設(shè)管理職責(zé)

  主要包括:客戶信息收集,客戶調(diào)查問(wèn)卷設(shè)計(jì)你,客戶資料建檔,客戶信息保管與利用,客戶數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè)。(3)客戶信用調(diào)查與控制職責(zé)

  主要包括:客戶信用調(diào)查,客戶信用評(píng)估,客戶資信等級(jí)劃分,客戶資信動(dòng)態(tài)控制,客戶信用實(shí)施。(4)客戶關(guān)系日常維護(hù)職責(zé)

  主要包括:客戶的開發(fā),客戶拜訪區(qū)域劃分,客戶訪問(wèn)管理,客戶接待管理,客戶用餐招待及會(huì)議服務(wù),客戶提案處理,客戶滿意度測(cè)評(píng)。

(5)核心客戶管理職責(zé)

  主要包括:核心客戶的評(píng)審與資格認(rèn)定,大客戶回訪與回饋,大客戶滿意度調(diào)查,核心客戶關(guān)系維護(hù)。

(6)客戶服務(wù)質(zhì)量管理職責(zé)

  服務(wù)質(zhì)量文件編制,服務(wù)質(zhì)量文件的日常管理,服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的建立,服務(wù)質(zhì)量的檢查,服務(wù)質(zhì)量的評(píng)估,服務(wù)承諾的管理。

(7)售后服務(wù)管理職責(zé)

  售后服務(wù)商務(wù)政策的制定,售后服務(wù)專項(xiàng)計(jì)劃的起草,售后服務(wù)業(yè)務(wù)培訓(xùn),客戶意見(jiàn)反饋及客戶投訴處理。

(8)客戶財(cái)務(wù)管理職責(zé):

  客戶交款管理工作,客戶銷售返利管理,延期付款審核管理,逾期貨款管理,客戶銷戶管理,應(yīng)收貨款加收管理(9)網(wǎng)絡(luò)客戶管理職責(zé)

  網(wǎng)絡(luò)客戶的獲取,客戶數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè),網(wǎng)絡(luò)客戶服務(wù),企業(yè)信息平臺(tái)設(shè)計(jì),企業(yè)網(wǎng)站及電子平臺(tái)構(gòu)建,數(shù)據(jù)挖掘。

(10)呼叫中心管理職責(zé)

  呼叫中心設(shè)計(jì)與建設(shè),銷售自動(dòng)化流程管理,呼叫中心呼入與呼出業(yè)務(wù)管理,呼叫中心服務(wù)工作管理

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