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采購部部長崗位職責3篇 采購部部長崗位職責怎么寫

時間:2023-03-04 12:50:42 綜合范文

  下面是范文網(wǎng)小編整理的采購部部長崗位職責3篇 采購部部長崗位職責怎么寫,供大家賞析。

采購部部長崗位職責3篇 采購部部長崗位職責怎么寫

采購部部長崗位職責1

  采購部部長

  直接上司:副總經(jīng)理 直接下屬:采購部門經(jīng)理

  本職工作:對整個公司的商品計劃、預算、引進、布局、結構、陳列進行全程監(jiān)控和管理。崗位職責:

  1)全面主持采購部工作,根據(jù)公司經(jīng)營方向和經(jīng)營指標對公司經(jīng)營商品和供應商進行定位,并制定出相應的商品采購方針政策和供應商政策;

  2)通過對當?shù)叵M者構成、消費水平、競爭者狀況等多方面的市場調研全面推進確定商品的經(jīng)營品類、商品的組織機構表、商品組合定位、商品的價格帶、確定單品數(shù)(SKU)、確定商品的寬度和深度、毛利率計劃、商品的引進和淘汰率,同時監(jiān)控采購組的執(zhí)行力度;

  3)根據(jù)財務報表制定采購部全面的業(yè)績指標(毛利、銷售額、營業(yè)外收入、周轉率)和費用控制目標,對公司的經(jīng)營業(yè)績負責;

  4)根據(jù)公司業(yè)態(tài)和商場的規(guī)模以及消費群體,全面審批商場整體布局和整體陳列要求;

  5)根據(jù)公司規(guī)模、經(jīng)營狀態(tài)和系統(tǒng)商品結構合理安排采購部組織機構和人員數(shù)量,保證合理的人力資源;

  6)采購部各項工作流程的制定和完善;

  7)根據(jù)季節(jié)、時令的變化提前制定各類商品促銷計劃;

  8)督促采購組努力開發(fā)新商品,開發(fā)新供應商,淘汰滯銷商品,淘汰不良供應商;

  8)督促采購組努力尋求供應商的促銷支持,開發(fā)DM商品,開發(fā)高毛利商品; 9)督促采購組努力優(yōu)化2080商品結構,讓商品處在最佳組合狀態(tài); 10)督促采購組致力于協(xié)調門店營運/配送/供應商/財務付款等其他工作; 11)督促采購組控制好每個門店商品庫存總量、全力做到年周轉計劃次數(shù)(制定總目標和分目標);

  12)協(xié)助企劃部做好賣場廣告位的招商工作;

  14)供應商合同的審批以及供應商合同內容更改的審批把關工作; 15)新商品引進的審批把關工作; 16)商品淘汰的最終審核把關工作;

  17)商品的進售價更改最終審核把關工作; 18)商品信息更改的最終審批把關工作; 19)采購訂單的最終審批把關工作;

  16)財務結款差異單據(jù)的最終審核確認工作;

  17)接受重大事件的投訴與跟蹤,檢查監(jiān)督采購經(jīng)理的工作情況; 18)接受公司重大客戶的采訪和談判工作; 19)組織采購部最高層或重大會議,根據(jù)公司動態(tài)和市場變化及時調整商品組織結構;

  20)配合防損部做好采購的防損和監(jiān)督工作;

  21)配合董事會、總經(jīng)理和副總經(jīng)理和財務部制定全公司的整體發(fā)展目標; 22)本部門人員工作業(yè)績的考評; 23)部門間的工作溝通協(xié)調;

  24)本部門工作崗位的合理安排,人力資源的充分利用。

  主要權利:

  本部門人事任免建議權 領導責任:

  1)對全公司的商品結構定位負責;

  2)對采購各項經(jīng)營業(yè)績的完成情況負責(主要目標:毛利、銷售額、毛利率、營業(yè)處收入、周轉率);

  3)對商品采購政策和供應商政策負責; 4)對采購部的費用控制負責;

  4)對各門店賣場的商品布局和陳列負責 5)對公司商品價格競爭性負責 任職要求: 略

采購部部長崗位職責2

  1、主持采購部全面工作,對崗位工作的項目負直接責任,如給公司造成的損失負相應的經(jīng)濟責任和行政責任。有責任對工作中和場所內一旦發(fā)現(xiàn)工作隱患立即整改,確保內部和崗位工作的項目無工作事故、無安全事故、無違規(guī)行為。有責任對工作范圍內違規(guī)行為和違法行為有效制止。

  2、積極貫徹執(zhí)行公司及財務的有關制度,定期或不定期組織本部員工學習公司相關文件、業(yè)務知識,加強集體團隊建設,提高采購員工的技術業(yè)務水平和團隊意識,培養(yǎng)一支高素質的采購隊伍;

  3、結合公司規(guī)章制度制定內部考評辦法。負責本部員工的分工和日常工作上的指導協(xié)調;公正、嚴格對員工進行日??己?。

  4、調查研究掌握各部門物資需求及消耗情況,熟悉各種物資的供應渠道和市場變化情況,供需心中有數(shù)。提出大宗物資采購計劃,按程序審批后組織實施。

  5、統(tǒng)籌策劃倉管部送達的《物資采購審批表》的采購物資種類和需外加工的部件,確定輕重緩急采購內容,有的放矢地組織采購。

  6、要熟悉和掌握公司所需各類物資的名稱、型號、規(guī)格、單價、用途、產(chǎn)地及其特性。檢查購進物資是否符合質量要求,對公司的物資采購和質量要求負有領導責任。

  7、參與大批量商品訂貨的業(yè)務洽談,監(jiān)督檢查合同的落實情況和執(zhí)行情況。按計劃完成各類物資的采購任務,并在預算內盡量減少開支。

  8、指導并監(jiān)督下屬開展業(yè)務,不斷提高業(yè)務技能,檢查各采購員的采購進程及價格控制。

  9、屬于供應商責任的不合格品,應及時通知退貨換貨。

  10、配合生產(chǎn)部門對需調試的設備聯(lián)系供應商進行調試并參與竣工驗收。

  11、組織好月報表的匯總編制,嚴格按財務管理規(guī)定分類進行統(tǒng)計并報送統(tǒng)計部門。在例會上,匯報采購落實執(zhí)行情況。

  12、模范帶頭做到廉潔自律,秉公辦事,不謀私利。不得在物資采購過程中私下收受回扣或酬金。

  13、完成上級臨時交辦的其他任務。

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  2011-2-1

采購部部長崗位職責3

1.主要負責對下發(fā)的采購清單中待購物品的近期銷售情況進行充分了解,熟悉待購貨物近期的市場需求并較準確地預測一段時間內(一般為半個月)的需求量,詳細對待購物品的待購數(shù)量進行預測記錄,作出價格預算,并將所需款項向咖啡廳財務部匯報以取得采購經(jīng)費。2.管理好本部人員的工作,同時加強本部fJ與其他各部門的溝通工作。

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