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公司活動(dòng)計(jì)劃模板7篇(公司活動(dòng)計(jì)劃模板文章)

時(shí)間:2023-02-15 07:09:00 綜合范文

  下面是范文網(wǎng)小編分享的公司活動(dòng)計(jì)劃模板7篇(公司活動(dòng)計(jì)劃模板文章),供大家賞析。

公司活動(dòng)計(jì)劃模板7篇(公司活動(dòng)計(jì)劃模板文章)

公司活動(dòng)計(jì)劃模板1

  一、活動(dòng)主題

  團(tuán)結(jié)合作、運(yùn)動(dòng)健身

  二、活動(dòng)地點(diǎn)

  龍泉陽光城

  三、活動(dòng)時(shí)間

  XX年3月27日(人數(shù):47人)

  四、活動(dòng)具體時(shí)間安排

  09:00——各隊(duì)隊(duì)長清點(diǎn)人數(shù)(名單見附件二)

  09:05——從公司出發(fā)

  10:00——到達(dá)目的地

  10:05——開始集體趣味游戲活動(dòng)(規(guī)則詳見附件一)

  a、火車賽跑

  b、跳長繩比賽

  c、過龍門

  12:00——午餐

  觀湖餐廳(頒發(fā)XX年度全勤獎(jiǎng))

  3:30——體育活動(dòng)

  保齡球1個(gè)道(2小時(shí)13:30)

  羽毛球2個(gè)場地(各1小時(shí)13:30)

  乒乓球2個(gè)桌(各1小時(shí)13:30)

  網(wǎng)球1個(gè)場地(2小時(shí)13:30)

  壁球1個(gè)場地(1小時(shí)13:30)

  18:00——晚餐

  18:30——返回成都

  五、注意事項(xiàng)

  1、因本次活動(dòng)以健身運(yùn)動(dòng)為主體,請大家穿運(yùn)動(dòng)鞋、著方便運(yùn)動(dòng)裝(千萬不要穿高跟鞋、著裙裝)。

  2、羽毛球、網(wǎng)球項(xiàng)目需付租拍費(fèi)(羽毛球:6元/只、網(wǎng)球:8元/只),有拍者建議自帶。

公司活動(dòng)計(jì)劃模板2

項(xiàng)目部各職能部門、各施工班組:

  為加強(qiáng)安全管理水平,提高員工的安全意識,全面貫徹落實(shí)“科學(xué)發(fā)展,安全發(fā)展”為主題的全國“安全生產(chǎn)月”活動(dòng),根據(jù)總公司全面推進(jìn)企業(yè)安全文化建設(shè)的要求,結(jié)合我項(xiàng)目部在建工程建設(shè)的實(shí)際情況,現(xiàn)決定在我部各職能部門和各施工班組中開展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng),現(xiàn)將活動(dòng)計(jì)劃通知如下:

  一、活動(dòng)宗旨

  活動(dòng)要始終貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針。通過活動(dòng),全面提升安全管理水平,提高全員綜合安全素質(zhì),夯實(shí)安全基礎(chǔ)工作?;顒?dòng)期間,要及時(shí)治理、消除隱患,改正工作中存在的薄弱環(huán)節(jié),準(zhǔn)確處理好工程進(jìn)度與施工安全的關(guān)系,確保工程建設(shè)順利完成?;顒?dòng)期間,將通過安全文化宣傳、安全知識講座、安全板報(bào)評比和安全知識演講比賽,以及應(yīng)急演練和事故隱患專項(xiàng)排查等活動(dòng),強(qiáng)化全員安全意識,完善事故防范機(jī)制,提高應(yīng)急響應(yīng)水平,推進(jìn)公司的安全文化建設(shè),營造穩(wěn)定、和諧的安全生產(chǎn)環(huán)境。

  二、領(lǐng)導(dǎo)小組

  組長:XXX

  副組長:XXX、XXX

  成員:XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX。

  三、活動(dòng)主題

  本次活動(dòng)的主題是:科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展。

  四、活動(dòng)時(shí)間20xx年6月1日—20xx年6月30日。

  五、活動(dòng)計(jì)劃

  第一階段:6月1日-6月5日,宣傳發(fā)動(dòng)階段。

  1、6月1日上午召開各職能部門負(fù)責(zé)人和班組長級安全會(huì)議,宣傳、發(fā)動(dòng)活動(dòng)的開展,并舉行集體簽名活動(dòng)。

  2、6月1日,安環(huán)科負(fù)責(zé)懸掛有關(guān)橫幅5條,張貼宣傳畫10張,烘托活動(dòng)氛圍。

  3、宣傳、發(fā)動(dòng)開展“查隱患、糾違章”有獎(jiǎng)活動(dòng),該活動(dòng)自6月2日至6月30日。在活動(dòng)期間,所有員工每舉報(bào)一條違章或隱患,一經(jīng)查實(shí),均獎(jiǎng)勵(lì)50元/條。舉報(bào)人向安全環(huán)??婆e報(bào)。安全環(huán)??曝?fù)責(zé)設(shè)立專項(xiàng)臺賬,且必須在一個(gè)工作日內(nèi)給出答復(fù),應(yīng)該獎(jiǎng)勵(lì)的立即兌現(xiàn),并對查實(shí)的隱患監(jiān)督整改?;顒?dòng)經(jīng)費(fèi)由項(xiàng)目部安全專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)支付。

  4、6月3日—5日,開展各部門、班組安全板報(bào)比賽,評出一、二、三等獎(jiǎng),分別給予500、200和100元的獎(jiǎng)勵(lì)。

  5、第一階段預(yù)算金額為3000元(不計(jì)活動(dòng)3的經(jīng)費(fèi))。

  第二階段:6月6日-6月10日,推進(jìn)企業(yè)安全文化建設(shè)。

  1、根據(jù)本工程的施工特點(diǎn),組織員工學(xué)習(xí)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《生產(chǎn)事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l理》、《安全生產(chǎn)違法行為行政處罰辦法》、《中華人民共和國道路交通安全法》、《中華人民共和國消防法》、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》、《建筑施工扣件式鋼管腳手架安全技術(shù)規(guī)范》和《建筑機(jī)械使用安全技術(shù)規(guī)范》等,同時(shí)學(xué)習(xí)項(xiàng)目部各項(xiàng)規(guī)章制度。學(xué)習(xí)方式:利用晚間或雨天休息時(shí)間,結(jié)合崗位,分批組織學(xué)習(xí),有側(cè)重點(diǎn)。學(xué)完教學(xué)內(nèi)容,分別組織全員安全知識考試一次。組織工作由各班組長負(fù)責(zé),并納入考核。安全環(huán)保科和工程技術(shù)科負(fù)責(zé)教授工作。計(jì)劃連續(xù)教育4天。

  2、6月10日上午,組織安全知識演講競賽活動(dòng),參賽對象為一線施工人員,評出前三名,分別給予500、400和300元的現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì),參賽選手均發(fā)放安全知識讀本一本。

  3、本階段預(yù)算金額3000元。

  第三階段:6月11日—20日,專項(xiàng)治理階段。

  1、6月11日—6月13日為自查自糾階段。各班組和各部門在各自的活動(dòng)場所展開自查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改。在此期間發(fā)現(xiàn)的問題,項(xiàng)目部不進(jìn)行考核。各單位于13日下午將自查自糾情況書面報(bào)項(xiàng)目部安全環(huán)保科。

  2、6月14日—6月15日為檢查驗(yàn)收階段。項(xiàng)目部工程、質(zhì)檢、辦公室和安環(huán)科根據(jù)各單位的書面報(bào)告進(jìn)行驗(yàn)收,但凡發(fā)現(xiàn)未徹底整改或未整改的,將雙倍處罰。處罰的資金作為本次安全生產(chǎn)月活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。

  3、6月16日—6月20日為專項(xiàng)檢查治理階段。在此期間,分別進(jìn)行高處作業(yè)、臨時(shí)用電、機(jī)械和消防專項(xiàng)檢查,采用拉網(wǎng)式檢查,徹底排查現(xiàn)場隱患。在此期間,只要發(fā)現(xiàn)問題,均按照獎(jiǎng)懲辦法對責(zé)任單位進(jìn)行處罰。未及時(shí)整改或整改不到位的雙倍處罰。處罰資金作為本次活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)。

  第四階段:6月21日—6月28日,應(yīng)急預(yù)案學(xué)習(xí)、演練階段。

  1、6月21日—6月24日,利用晚間或雨天時(shí)間,組織班組、各部門骨干人員和項(xiàng)目部應(yīng)急分隊(duì)成員再次學(xué)習(xí)項(xiàng)目部《施工現(xiàn)場生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案》,通過幻燈片、視頻等學(xué)習(xí)形式,掌握基本急救知識和方法,熟悉應(yīng)急響應(yīng)的基本程序。由項(xiàng)目部施工科和安環(huán)科負(fù)責(zé)實(shí)施。

  2、6月25日和26日,分別進(jìn)行消防和淹溺事故應(yīng)急演練(演練計(jì)劃另附),并做好應(yīng)急演練記錄(書面和視頻記錄)。

  3、6月27日和28日,項(xiàng)目部工程科、質(zhì)檢科、設(shè)備科和辦公室、安全環(huán)保科等對應(yīng)急設(shè)備進(jìn)行測試維護(hù),根據(jù)演練情況,討論修訂應(yīng)急預(yù)案。

  4、本階段預(yù)算金額為8000元。

  第五階段:6月29日-6月30日,總結(jié)評比階段

  1、通過總結(jié),找出差距,制定整改措施。領(lǐng)導(dǎo)小組對本次活動(dòng)進(jìn)行評比,評選“競賽優(yōu)勝班組”一個(gè),獎(jiǎng)勵(lì)3000元,“先進(jìn)個(gè)人”3名,各獎(jiǎng)勵(lì)1000元。

  2、7月5日前,安環(huán)科負(fù)責(zé)將本次活動(dòng)情況書面報(bào)xxx建設(shè)處(業(yè)主)、xxx監(jiān)理機(jī)構(gòu)和總公司質(zhì)安部。

  Xx月xx日

公司活動(dòng)計(jì)劃模板3

  一、活動(dòng)主題:

  團(tuán)結(jié)合作、運(yùn)動(dòng)健身

  二、活動(dòng)地點(diǎn):

  龍泉陽光城

  三、活動(dòng)時(shí)間:

  20xx年3月27日(人數(shù):47人)

  四、活動(dòng)具體時(shí)間安排:

  09:00 -- 各隊(duì)隊(duì)長清點(diǎn)人數(shù)

  09:05 -- 從公司出發(fā)

  10:00 -- 到達(dá)目的地

  10:05 -- 開始集體趣味游戲活動(dòng)

  a、火車賽跑

  b、跳長繩比賽

  c、過龍門

  12:00 -- 午 餐

  觀湖餐廳(頒發(fā)20xx年度全勤獎(jiǎng))

  3:30 -- 體育活動(dòng)

  保齡球的1個(gè)道 (2小時(shí)13:30)

  羽毛球的2個(gè)場地(各1小時(shí)13:30)

  乒乓球的2個(gè)桌(各1小時(shí)13:30)

  網(wǎng) 球的1個(gè)場地(2小時(shí)13:30)

  壁 球的1個(gè)場地(1小時(shí)13:30)

  18:00 -- 晚餐

  18:30 -- 返回成都

  五、注意事項(xiàng):

  1、因本次活動(dòng)以健身運(yùn)動(dòng)為主體,請大家穿運(yùn)動(dòng)鞋、著方便運(yùn)動(dòng)裝(千萬不要穿高跟鞋、著裙裝)。

  2、羽毛球、網(wǎng)球項(xiàng)目需付租拍費(fèi)(羽毛球:6元/只、網(wǎng)球:8元/只),有拍者建議自帶。

公司活動(dòng)計(jì)劃模板4

  “感恩之夜”——營銷十周年慶典晚會(huì)組織方案

  一、參加人員范圍

  1、市分公司領(lǐng)導(dǎo)及全系統(tǒng)各級營銷管理人員

  2、業(yè)務(wù)員:老業(yè)務(wù)員、十周年競賽入圍業(yè)務(wù)員

  3、客戶:大客戶代表、十周年回饋客戶

  二、晚會(huì)的舉辦目的

  1、十周年慶典

  2、感恩員工,表彰先進(jìn),提升國壽員工的凝聚力

  3、感恩客戶,培育更多的忠誠客戶

  4、向社會(huì)展示企業(yè)文化和公司形象、公司員工與廣大客戶共回鑒證天津國壽十年的發(fā)展歷程,體味創(chuàng)業(yè)、發(fā)展的艱辛與喜悅。

  以感恩為主題,最終要感動(dòng)所有觀眾。

  三、晚會(huì)形式

  1、營銷十周年慶典晚會(huì)以感恩為主題,既隆重、熱烈,又富有內(nèi)涵和文化底蘊(yùn),內(nèi)容要深入人心、要使觀眾產(chǎn)生共鳴,充分體現(xiàn)出我公司良好的企業(yè)文化和員工的精神面貌。整場晚會(huì)以公司成長為背景,以營銷十周年為時(shí)間主線,分為三個(gè)時(shí)段,即“創(chuàng)業(yè)篇(96—99年)、發(fā)展篇(20xx—20xx年)、展望篇(20xx—20xx年)”三個(gè)篇章,每個(gè)篇章開始為員工代表(5—8名)詩朗誦描述公司在本階段的經(jīng)營情況及特點(diǎn),后面以歌舞、曲藝、雜技等觀賞性強(qiáng)的節(jié)目表演貫穿,中間要穿插“天津國壽十年杰出貢獻(xiàn)管理獎(jiǎng)”、“天津國壽十年杰出貢獻(xiàn)服務(wù)獎(jiǎng)”、和“天津國壽十年忠誠客戶獎(jiǎng)”頒獎(jiǎng)典禮。

  2、演出的節(jié)目除聘請專業(yè)或知名演員外,要從我公司的各級營銷人員中選拔出優(yōu)秀節(jié)目,還要邀請客戶代表(3名左右)演出節(jié)目,節(jié)目內(nèi)容要盡量與晚會(huì)主題相關(guān)。此外,要邀請三名保險(xiǎn)家屬作為神秘嘉賓,其中一名管理人員家屬、一名業(yè)務(wù)員家屬和一名團(tuán)隊(duì)主管家屬。主持人現(xiàn)場采訪家屬,家屬講出家人從業(yè)的感人事跡,或間接體會(huì)到的保險(xiǎn)從業(yè)的艱辛,以及為造福社會(huì)而對家人從事保險(xiǎn)事業(yè)的.支持等。

  3、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置:(以競賽方案為準(zhǔn))

  獎(jiǎng)項(xiàng)創(chuàng)業(yè)篇發(fā)展篇展望篇

  杰出貢獻(xiàn)管理獎(jiǎng)經(jīng)理1名科長2名經(jīng)理2名科長1名科長2名組訓(xùn)2名

  杰出貢獻(xiàn)服務(wù)獎(jiǎng)老業(yè)務(wù)員前10名競賽前20名新人前10名

  忠誠客戶獎(jiǎng)件數(shù)前三名躉交保費(fèi)前三名期交保費(fèi)前四名

  4、晚會(huì)要為每位參會(huì)人員提供熒光棒、鼓掌拍和不同顏色的T恤,充分營造熱烈的現(xiàn)場氛圍;演出節(jié)目的人員一律著專業(yè)的演出服裝,化舞臺妝。

  5、整場晚會(huì)要請媒體錄制、報(bào)道,并在電視臺播放。

公司活動(dòng)計(jì)劃模板5

  為了更好的來迎接公司周年慶典,確保慶典活動(dòng)既節(jié)省儉樸,又不失莊重大方,達(dá)到總結(jié)經(jīng)驗(yàn),展示成就;擴(kuò)大影響,促進(jìn)建設(shè);凝聚人心,做強(qiáng)做大的宗旨,現(xiàn)就具體安排制定方案。

  一、周年慶典活動(dòng)的意義

  回顧五年來走過的不平凡歷程,總結(jié)公司五年來為集團(tuán)公司所作的貢獻(xiàn),展示公司五年來的發(fā)展成果,擴(kuò)大企業(yè)在集團(tuán)公司和xx境內(nèi)的影響力。通過慶典活動(dòng),振奮全體員工精神,凝聚力量,為企業(yè)做強(qiáng)做大努力奮斗。

  二、成立慶典領(lǐng)導(dǎo)組

  組長:董事長、黨委書記、總經(jīng)理

  副組長:各副總經(jīng)理

  成員:公司各處室負(fù)責(zé)人

  三、主要工作任務(wù)

 ?。ㄒ唬┱匍_周年慶典及電廠投產(chǎn)儀式。彩旗、氣球裝點(diǎn)現(xiàn)場,鞭炮鑼鼓隆重氣氛。主席臺可借進(jìn)廠背景搭建平臺,使現(xiàn)場氣氛熱烈、簡樸而又隆重。

 ?。ǘ┰诠境闪⒅苣陸c祝大會(huì)上,總結(jié)“過去”,展望“未來”,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),加快發(fā)展。表彰一批先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人,邀請集團(tuán)公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及部室參加。

  (三)舉辦“五年xx山”成果成就展。用圖片、聲像、文字、雕塑、實(shí)物等綜合手段展示五年來xx山公司的發(fā)展變化。

 ?。ㄋ模┡e辦“xx山公司二日行”。邀請集團(tuán)公司離退休干部、職工代表,家屬代表,xx山公司員工在霍州的親屬代表赴xx山公司參觀,親身感受xx山公司的發(fā)展變化。

 ?。ㄎ澹┎邉澮粓鑫乃囃頃?huì),主題圍繞周年慶典,以文藝形式展示五年成就。

 ?。┲鬓k一場乒乓球比賽,各礦廠選派人員參加。

  四、相關(guān)要求

  周年慶典是集團(tuán)公司北上xx的成就檢閱,是集團(tuán)公司做強(qiáng)做大的又一范例,是集團(tuán)公司貫徹十五大精神南下洪洞。因此,公司周年慶典活動(dòng)要同學(xué)習(xí)、貫徹黨的精神有機(jī)結(jié)合,同打勝打好xx年全年工作有機(jī)結(jié)合,高度重視,密切配合,使之成為推進(jìn)xx山公司繼往開來的成功之舉。

公司活動(dòng)計(jì)劃模板6

  為了貫徹“運(yùn)動(dòng)健身,健康100”的指導(dǎo)思想,養(yǎng)成“終身運(yùn)動(dòng)”的良好習(xí)慣,積極響應(yīng)“每天鍛煉一小時(shí),健康365天,幸福生活,我能!”的陽光體育運(yùn)動(dòng)。同時(shí)也為了培養(yǎng)廣大教職工團(tuán)隊(duì)合作的集體榮譽(yù)感精神,調(diào)節(jié)緊張的工作學(xué)習(xí)氣氛,做到勞逸結(jié)合,達(dá)到“團(tuán)結(jié)、和諧、友誼、快樂、溫馨的目的。在公司內(nèi)部舉行學(xué)生田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)期間特舉辦20xx年教職工趣味體育活動(dòng)?,F(xiàn)將具體事宜通知如下:

  一、活動(dòng)時(shí)間:五一節(jié)(5月1日)

  二、活動(dòng)地點(diǎn):公司籃球場。

  三、人員分組:

  公司全體職員工,按十個(gè)中心分別組隊(duì),形成十個(gè)團(tuán)隊(duì),按組別/團(tuán)隊(duì)進(jìn)行集體比賽活動(dòng),分項(xiàng)目計(jì)分,最后計(jì)算總成績。

  四、活動(dòng)項(xiàng)目:

  1.穿越彩虹

  參賽人數(shù):每隊(duì)12人(包括兩名搖繩隊(duì)員)

  比賽方法:參賽選手在搖繩隊(duì)員的配合下依次穿越長繩,無論成敗穿越后返回原隊(duì)伍,依次循環(huán),記穿越成功的人數(shù),多者為勝。時(shí)限3分鐘,在活動(dòng)中被絆停后,可重新開始。數(shù)目累計(jì),被絆停的當(dāng)次數(shù)目不計(jì)。

  2.雙龍戲珠

  參賽人數(shù):每隊(duì)男、女各4人

  比賽規(guī)則:各隊(duì)分成男女兩組相對站在跑道的兩端。各隊(duì)排頭二人背對背夾著排球,聽到信號后,從起跑線起側(cè)向移動(dòng),過對面的起跑線后(兩人都過后),在交接區(qū)內(nèi)拿下排球交給對面的二名隊(duì)員。以此類推,以最后二人沖過終點(diǎn)線的先后排列名次。比賽過程中不得用手觸球,但球掉下來可以拿起,須從掉球地點(diǎn)重新開始比賽;若有手托(扶)球或沒有在交接區(qū)交接則不計(jì)比賽成績。

  3.定點(diǎn)投籃

  參賽人數(shù):每隊(duì)14人

  比賽方法:投籃點(diǎn)在罰球線后,女教師在罰球線前,每人兩球,不限投籃方式,以小組投中球的個(gè)數(shù)累計(jì)成績,多者為勝。

  4.迎面接力

  參賽人數(shù):每隊(duì)男、女4人

  比賽規(guī)劃:一棒傳遞距離為50米,每個(gè)隊(duì)員只能參加一棒接力賽,當(dāng)持棒隊(duì)員越過該材棒終點(diǎn),接力棒才能交給下一名隊(duì)員,依此類推,當(dāng)小組8名隊(duì)員都江參加一棒傳遞后,比賽結(jié)束,時(shí)間小者為勝。

  5.六人七足穿越障礙

  參賽人數(shù):每隊(duì)6人(3男3女)

  參賽人數(shù):每次比賽2組,采用多輪章淘汰賽制。

  比賽規(guī)則:

  1) 每次2隊(duì)參加比賽;采用單淘汰賽制,

  2) 將相鄰兩人的左右腳綁在一起,從起點(diǎn)A到終點(diǎn)B點(diǎn),所用時(shí)間最少者為勝。

  3)起點(diǎn)到終點(diǎn)距離為20米,中途設(shè)有障礙;

  4)裁判員吹哨比賽開始,每小組最后一名通過終點(diǎn)B點(diǎn),表明該組比賽完全終止,記時(shí)結(jié)束,兩組用時(shí)少者為為勝;

  5)經(jīng)過多輪淘汰賽,最后按淘汰結(jié)果來確定本項(xiàng)目的一、二、三名。

  五、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置

  1、獎(jiǎng)項(xiàng)數(shù)量:本次活動(dòng)設(shè)有一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)和三等獎(jiǎng)

  一獎(jiǎng)等:1名 1000元/名

  二等獎(jiǎng):2名 700元/名

  三等獎(jiǎng):3名 500元/名

  2、評獎(jiǎng)辦法:每個(gè)項(xiàng)目采用積分方法,分項(xiàng)目累計(jì)積分,按總分從高到低排列,多者為勝,依次排出團(tuán)隊(duì)的一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)。

  3、評分標(biāo)準(zhǔn):單項(xiàng)第一名得10分,第二名得8分,第三名得5分,第四名以后不計(jì)分。

公司活動(dòng)計(jì)劃模板7

  為豐富員工文化生活,充分展現(xiàn)員工才華和風(fēng)采,提高員工對公司的歸宿感及認(rèn)同感,增強(qiáng)公司員工的工作積極性及凝聚力。以營造積極向上、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、健康文明的公司文化氛圍為目的,進(jìn)一步促進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè),深化企業(yè)文化內(nèi)涵,現(xiàn)特制定20xx年度公司文體活動(dòng)計(jì)劃,具體內(nèi)容如下:

  一、活動(dòng)類別:

  1、文娛類:象棋/五子棋、歌詠、演講比賽、燈謎、文藝晚會(huì)、拔河;

  2、體育類:乒乓球、羽毛球、籃球比賽;

  3、技能類: 釀造技術(shù)比武、包裝技術(shù)比武、消防逃生演習(xí);

  4、知識類: 企業(yè)文化知識、產(chǎn)品知識競賽。

  二、活動(dòng)計(jì)劃組織:各項(xiàng)活動(dòng)開展以人力資源部、總經(jīng)辦、工會(huì)、團(tuán)委牽頭組織,相關(guān)部門共同參與。

  三、活動(dòng)內(nèi)容及安排:

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  1、象棋/五子棋:時(shí)間擬定在5月,以部門(車間)為單位組隊(duì),各隊(duì)選派象棋、五子棋若干名選手參賽,比賽以團(tuán)體成績?yōu)闇?zhǔn)。比賽地點(diǎn)設(shè)在員工食堂。

  2、歌詠比賽:該項(xiàng)比賽設(shè)表演及才藝展示兩個(gè)環(huán)節(jié),以部門(車間)為單位進(jìn)行報(bào)名。時(shí)間擬定在6月,比賽地點(diǎn)設(shè)在公司含弘樓9樓多功能報(bào)告廳。

  3、拔河比賽:分設(shè)男女分組,由部門聯(lián)合組隊(duì)參賽,參賽隊(duì)數(shù)

  以屆時(shí)報(bào)名為基準(zhǔn)。比賽時(shí)間初步安排在6月份舉行,地點(diǎn)設(shè)在四特廠區(qū)主干道或旗桿后空曠地。

  4、演講比賽:以與企業(yè)發(fā)展實(shí)際相關(guān)內(nèi)容為題材擬稿演講,時(shí)間擬定在8月,各部門(車間)選派1名選手參賽,比賽地點(diǎn)設(shè)在公司含弘樓9樓多功能報(bào)告廳。

  5、中秋燈謎:面向公司全體員工開展,每名員工自主參與,以個(gè)人猜對謎語的難易程度設(shè)置獎(jiǎng)項(xiàng),時(shí)間初步安排在9月進(jìn)行,場地設(shè)在員工食堂。

  6、圣誕/元旦文娛晚會(huì):以部門為單位選派參加,各部門準(zhǔn)備文娛節(jié)目,晚會(huì)以文娛節(jié)目及趣味游戲相結(jié)合進(jìn)行,主旨為豐富員工娛樂生活,共同迎接新年。時(shí)間初步安排在12月進(jìn)行,場地設(shè)在公司含弘樓9樓多功能報(bào)告廳。

  (二)體育類:

  1、乒乓球比賽:主要設(shè)男單、女單、混雙三個(gè)項(xiàng)目,以部門(車間)為單位組隊(duì)報(bào)名參賽,全部進(jìn)行單項(xiàng)比賽,不進(jìn)行團(tuán)體賽。如果單項(xiàng)參賽人員少于8人(對)則取消該項(xiàng)目的比賽。比賽時(shí)間初步安排在7月,比賽地點(diǎn)設(shè)在員工食堂;

  2、羽毛球比賽:主要設(shè)男子單打、女子單打、混合雙打三個(gè)項(xiàng)目的比賽,由各部門組隊(duì)報(bào)名參賽,全部進(jìn)行單項(xiàng)比賽,不進(jìn)行團(tuán)體賽。如果單項(xiàng)參賽人員少于8人(對)則取消該項(xiàng)目的比賽。比賽時(shí)間初步安排在7月份,比賽地點(diǎn)設(shè)在公司籃球場或外借場地

  3、籃球比賽:各部門根據(jù)自身實(shí)際情況以部門獨(dú)立或部門聯(lián)合組隊(duì)參加,比賽采取循環(huán)積分及淘汰形式進(jìn)行,時(shí)間初步安排在8月,比賽地點(diǎn)設(shè)在公司籃球場或外借場地;

 ?。ㄈ┘寄茴悾洪_展專業(yè)技能大賽,目的在于鞏固員工的專業(yè)技能,加強(qiáng)專業(yè)技能的交流和學(xué)習(xí),以此來激發(fā)員工專業(yè)技能鍛煉。初定項(xiàng)目為釀造技術(shù)比武、包裝技術(shù)比武及消防逃生演習(xí),以上三項(xiàng)比武為公司傳統(tǒng)項(xiàng)目,由生產(chǎn)一、二部等相關(guān)部門自主提報(bào)方案:包裝技術(shù)比武初定在10月,場地為包裝三車間;釀造技術(shù)比武時(shí)間定為11月,場地釀造一、二車間;消防逃生演習(xí)初定為11月,場地設(shè)在四特廠區(qū)主干道。

 ?。ㄋ模┲R類:企業(yè)文化知識、公司產(chǎn)品信息以及公司各項(xiàng)規(guī)章制度,是優(yōu)秀的員工所應(yīng)知曉的,進(jìn)行“公司產(chǎn)品知識競賽”、“企業(yè)文化知識競賽”等內(nèi)容的問答,可在輕松與激烈的氛圍中,使員工更進(jìn)一步的了解企業(yè)文化及專業(yè)知識,時(shí)間初定在9月,場地設(shè)在公司含弘樓9樓多功能報(bào)告廳。

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