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實(shí)用的職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃范文4篇(職業(yè)規(guī)劃具體規(guī)劃)

時(shí)間:2023-09-10 09:36:00 職業(yè)規(guī)劃

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實(shí)用的職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃范文1

  年年歲歲花相似,歲歲年年人不同。人生就是過(guò)河卒子,只進(jìn)不退!

  生命清單,其實(shí)就是人生計(jì)劃。一個(gè)人如果沒(méi)有規(guī)劃好自己的人生,且不清晰自己的目標(biāo),即使他的學(xué)歷很高,知識(shí)面很廣,那么也只能是一個(gè)碌碌無(wú)為的平庸之人,又或者只能一輩子做別人的跟班,做一個(gè)等著時(shí)間來(lái)把自己生命耗盡的人。生命清單是必需的,它能使人樹(shù)立一種精神、理想和追求。

  一本書中這樣寫到:一個(gè)不能靠自己的能力改變命運(yùn)的人,是不幸的,也是可憐的,因?yàn)檫@些人沒(méi)有把命運(yùn)掌握在自己的手中,反而成為命運(yùn)的.奴隸。而人的一生中究竟有多少個(gè)春秋,有多少事是值得回憶和紀(jì)念的。生命就像一張白紙,等待著我們?nèi)ッ枥L,去譜寫。

  所以,我要策劃自己的人生,正確對(duì)待自我,成功地發(fā)現(xiàn)自我,客觀地分析自我,圓滿地超越自我。

實(shí)用的職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃范文2

  一、自我認(rèn)知

  (1)通過(guò)大學(xué)生個(gè)人素質(zhì)測(cè)評(píng)顯示:

  我的個(gè)性類型是:esfp —— 外傾、感覺(jué)、情感和感知

  我脾氣隨和、適應(yīng)性強(qiáng),熱情友好和慷慨大方。我對(duì)于自我和他人都能容忍和接受,往往不會(huì)試圖把自己的愿望強(qiáng)加于他人。我通融和有同情心,通常許多人都真心地喜歡我。

  (2)自我分析

  我是一個(gè)性格開(kāi)朗,勤奮刻苦。個(gè)人生活上,我喜歡跟人打交道,因?yàn)槟菢涌梢詫W(xué)習(xí)到別人不同的優(yōu)點(diǎn)所在,個(gè)人身體和心理都很健康,生活習(xí)慣上還算可以,但比較少的運(yùn)動(dòng)。,

  二、職業(yè)認(rèn)知

  大學(xué)生個(gè)人素質(zhì)測(cè)評(píng)顯示:

  (1)我的職業(yè)價(jià)值觀取向是:威望尊嚴(yán)取向、自我發(fā)展取向、組織安全取向

  (2)適合的崗位特質(zhì):

  允許我從實(shí)際經(jīng)驗(yàn)中不斷學(xué)習(xí),可以通過(guò)搜集手頭資料和使用判斷力尋找解決問(wèn)題的方法。

  在輕松、友好的環(huán)境里工作,沒(méi)有隱藏的勾心斗角行為。

  (3)我的優(yōu)勢(shì)職業(yè)能力是:察覺(jué)細(xì)節(jié)能力、組織管理能力

  察覺(jué)細(xì)節(jié)能力:指對(duì)物體或圖形的有關(guān)細(xì)節(jié)具有正確的知覺(jué)能力,作出視覺(jué)的區(qū)別和比較,看出其細(xì)微的差異。

  組織管理能力:指擅長(zhǎng)于組織和安排各種活動(dòng),以及協(xié)調(diào)參加活動(dòng)中人的人際關(guān)系的能力。

  三、計(jì)劃實(shí)施

  在校期間:掌握所有的課程,通過(guò)英語(yǔ)相關(guān)級(jí)別考試,開(kāi)始畢業(yè)前工作的申請(qǐng),在實(shí)踐中校驗(yàn)自己的積累和準(zhǔn)備。畢業(yè)后:進(jìn)入職業(yè)市場(chǎng),學(xué)習(xí)企業(yè)的相關(guān)技術(shù),學(xué)會(huì)與不同階層的人打交道,注意每星期應(yīng)鍛煉身體,以保證身體健康

  四、反饋修正

  我就會(huì)適時(shí)地改動(dòng),繼續(xù)前進(jìn),我就會(huì)激勵(lì)自己,在挫折磨難中面前,不應(yīng)沮喪、放棄,應(yīng)及早發(fā)現(xiàn)自身的錯(cuò)誤,改正它,繼續(xù)前行。

實(shí)用的職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃范文3

  姓名 : xxx 性別 : 女 年齡 :xx 學(xué)歷 : 大專

  所 學(xué) 專業(yè) : 文秘 職業(yè)傾向 : 郵件分撿員、圖書館治理員、辦公室職員、檔案治理員、打字員、統(tǒng)計(jì)員等

  個(gè)人特長(zhǎng) : 暫未發(fā)現(xiàn)曾有經(jīng)歷 酒店服務(wù)員、餐館服務(wù)員、ktv服務(wù)生、還發(fā)過(guò)傳單

  自我評(píng)估 我是社會(huì)型的女生,一個(gè)安靜,退居,自省,喜歡讀書而不喜歡與人交往的人。除密友外,與他人保持距離,朋友甚少。做事想在前,有周密的計(jì)劃,常深思熟慮,極少冒失妄動(dòng)。不愛(ài)激動(dòng),以適宜的謹(jǐn)慎、態(tài)度嚴(yán)肅處理日常生活與事物,喜歡整齊有序的生活方式。能控制自己的情感,很少以攻擊性方式行事,極少發(fā)脾氣。是一個(gè)可靠的人,雖有點(diǎn)悲觀色彩。我,理想主義者,忠于自己的價(jià)值觀及自己所重視的人。外在的生活與內(nèi)在的價(jià)值觀配合,有好奇心,很快看到事情的可能與否,能夠加速對(duì)理念的實(shí)踐。試圖了解別人、協(xié)助別人發(fā)展?jié)撃堋_m應(yīng)力強(qiáng),有彈性;如果和他們的 價(jià)值觀沒(méi)有抵觸,往往能包容他人。

  我的性格類型是INFP(內(nèi)向+直覺(jué)+情感+知覺(jué))

  INFP 把內(nèi)在的和諧視為高于其他一切。敏感、理想化、忠誠(chéng),對(duì)于個(gè)人價(jià)值具有一種強(qiáng)烈的榮譽(yù)感。個(gè)人信仰堅(jiān)定,有為自認(rèn)為有價(jià)值的事業(yè)獻(xiàn)身的精神。

  INFP型的人對(duì)于已知事物之外的可能性很感興趣,精力集中于自己的夢(mèng)想和想象。我思維開(kāi)闊、有好奇心和洞察力,常常具有出色的長(zhǎng)遠(yuǎn)眼光。在日常事務(wù)中,通常靈活多變、具有忍耐力和適應(yīng)性,但是我非常堅(jiān)定地對(duì)待內(nèi)心的忠誠(chéng),為自己設(shè)定了事實(shí)上幾乎是不可能 的標(biāo)準(zhǔn)。

  INFP型的人具有許多使自己忙碌的理想和忠誠(chéng)。十分堅(jiān)定地完成自己所選擇的事情,自己往往承擔(dān)得太多,但不管怎樣總要完成每件事。雖然對(duì)外部世界顯得冷淡緘默,但 INFP型的人很關(guān)心內(nèi)在。富有同情心、理解力,對(duì)于別人的情感很敏感。除了自己的價(jià)值觀受到威脅外,總是避免沖突,沒(méi)有興趣強(qiáng)迫或支配別人。

  INFP型的人常常喜歡通過(guò)書寫而不是口頭來(lái)表達(dá)自己的感情。當(dāng)INFP型的人勸說(shuō)別人相信自己的 想法的重要性時(shí),可能是最有說(shuō)服力的。

  INFP很少顯露強(qiáng)烈的感情,常常顯得沉默而冷靜。然而,一旦與你認(rèn)識(shí)了,就會(huì)變得熱情友好,但往往會(huì)避免浮淺的交往。珍視那些花費(fèi)時(shí)間去思考目標(biāo)與價(jià)值的人。

  價(jià)值觀簡(jiǎn)要說(shuō)明

  我期望能夠令這個(gè)世界變得更美好。我樂(lè)于助人,關(guān)注別人的幸福,愿意在有需要時(shí)伸出援手。我的樂(lè)善好施精神令自己擁有包容別人的胸襟,特別是那些比自己更不幸的人。我寬宏大量,不念舊惡。在別人眼中,是一個(gè)誠(chéng)實(shí)可靠的人,而我的仁愛(ài)心腸也會(huì)獲得他們的敬重。

  我奉行自律和負(fù)責(zé)任的生活態(tài)度,希望別人也能如此。面對(duì)不同的人生際遇時(shí),我的行動(dòng)或決定將由堅(jiān)定不移的原則和道德標(biāo)準(zhǔn)作主導(dǎo)。我非常重視傳統(tǒng)和家庭價(jià)值,而這種以家為本的態(tài)度,或會(huì)令我獲得別人的敬重。違反規(guī)則或個(gè)人道德操守,將使我感到困惑不安。

  我享受生活的樂(lè)趣,但首先必須處理好其它重要事務(wù)。我認(rèn)為辛勤工作是美德,而當(dāng)自己玩得高興或偷閑片刻之時(shí),會(huì)感到少許內(nèi)疚,因?yàn)槲矣X(jué)得應(yīng)該做一些有建設(shè)性的事情。

  熟悉的環(huán)境和人物會(huì)令我感到輕松自在,對(duì)于結(jié)識(shí)新朋友,我的興趣不大。自己寧可逗留在熟悉的地方,也不會(huì)探索截然不同的新環(huán)境。在選擇度假地點(diǎn)時(shí),我會(huì)重游舊地,而非前往從未游覽的新目的地。對(duì)我來(lái)說(shuō),穩(wěn)定、熟悉和常規(guī)慣例是非常重要的。若別人建議我嘗試一些存在風(fēng)險(xiǎn)或陌生的事物時(shí),自己會(huì)感到猶豫不決,認(rèn)為嘗試新事物只會(huì)浪費(fèi)時(shí)間和金錢!

  不管怎樣,我始終都相信堅(jiān)持就是勝利。就像跑5米,原本以為自己不可能 完成,但只有真正實(shí)踐之后,才知道自己也能行。所以,只要有決心,誰(shuí)都能成功。也不要把自己想得太弱,我們生來(lái),所有的人的能力都是同等的。

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  我更相信那幾句話:

  1、機(jī)會(huì)是給有準(zhǔn)備的人的

  2、自己的人生還是靠自己走的,自己的人生還是自己掌握

  3、忍一時(shí),風(fēng)平浪靜;退一步,海闊天空

  不管上天對(duì)我是垂愛(ài),還是傷害,選擇樂(lè)觀的心態(tài),笑著活下去、、、

  人生目標(biāo)

  1、 崗位目標(biāo) : 先找份自己喜歡的工作,等自己有一定的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)后,再自己開(kāi)個(gè)小餐飲店

  2、 技術(shù)等級(jí) :高

  3、 收入目標(biāo) : 35-42/月

  4、重大成果 : 各個(gè)貧困區(qū)都有我的小店

  5、 社會(huì)影響目標(biāo) : 教會(huì)人們敢于奉獻(xiàn)、敢于犧牲、敢于服務(wù)

  6、 其他目標(biāo) : 把妹兒教育成一個(gè)有愛(ài)心、有責(zé)任心并在各個(gè)方面都比較優(yōu)秀的人,不再讓爸爸媽媽辛苦勞累

  實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期目標(biāo)的戰(zhàn)略要點(diǎn) :勤奮、踏實(shí)、堅(jiān)持

  中期目標(biāo)

  1、 崗位目標(biāo) : 穩(wěn)定的、自己能做的都可以

  2、技術(shù)等級(jí) : 中

  3、收入目標(biāo) : 2-3/月

  實(shí)現(xiàn)中期目標(biāo)戰(zhàn)略要點(diǎn) : 勤奮、踏實(shí)、堅(jiān)持

  短期目標(biāo)

  1、 崗位目標(biāo) : 餐飲服務(wù)員

  2、 技術(shù)等級(jí) : 中

  3、 收入目標(biāo) : 9-15/月

  4、 實(shí)現(xiàn)短期目標(biāo)的計(jì)劃細(xì)節(jié) : 對(duì)人禮貌、不管遇到什么事情都微笑服務(wù)、工作專注、踏實(shí)肯干

  A、 短期內(nèi)完成的主要任務(wù) : 人們都因?yàn)槲业姆?wù)態(tài)度而記得我,從而成為我們店的回頭客

  B、 有利條件 : 對(duì)人禮貌、微笑、有耐心

  C、 主要障礙及對(duì)策 : 我不善于表達(dá)、不愛(ài)與人交流。所以,應(yīng)該多與人溝通,學(xué)會(huì)說(shuō)話技巧

  D、 可能出現(xiàn)的意外及應(yīng)急措施 : 可能因?yàn)樽约?太沉默而不受老板喜歡,然后被炒魷魚。所以自己要掌握說(shuō)話的度,該說(shuō)的時(shí)候就大膽地說(shuō),不該說(shuō)的時(shí)候什么都不講

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  我們談到職業(yè)天賦時(shí),指的是你大腦獨(dú)特的心智功能,這里我們說(shuō)的弱點(diǎn),就是指你不具備的心智功能。由于每個(gè)人的大腦都是獨(dú)特的,其具有的功能也是獨(dú)特的,也就是說(shuō),你肯定不具備其它幾十億人的大腦功能。你有那么多弱點(diǎn),那么,你能控制得了嗎?當(dāng)然管不過(guò)來(lái)。請(qǐng)不用擔(dān)心,你沒(méi)有郭晶晶的運(yùn)動(dòng)天賦,活得也不錯(cuò);你沒(méi)有身邊某某同事的天賦,也能活得很好。

  你的職業(yè)生涯可能跟運(yùn)動(dòng)、藝術(shù)毫不相干,所以管理這些你沒(méi)有的天賦,對(duì)你的職業(yè)沒(méi)有任何意義。因此,明智的控制策略,就是管理妨礙你發(fā)揮職業(yè)天賦的那些弱點(diǎn)。

  如何管理呢?向你介紹最重要的3個(gè)方法:

  1、換個(gè)角度對(duì)待弱點(diǎn),將它轉(zhuǎn)化為優(yōu)點(diǎn)。職業(yè)規(guī)劃師一再?gòu)?qiáng)調(diào),一個(gè)人放錯(cuò)了地方就是蠢才,放對(duì)了地方就是天才;在職業(yè)世界中,沒(méi)有絕對(duì)的弱點(diǎn)。富蘭克林說(shuō),寶貝放錯(cuò)地方便是廢物。運(yùn)用馬克思的辨證思維進(jìn)行思考,你也能在職業(yè)上把弱點(diǎn)轉(zhuǎn)化為優(yōu)點(diǎn)。

  就如:某公司小李天生就愛(ài)安靜,不擅交際,更不喜歡去影響別人,被提拔為項(xiàng)目組長(zhǎng)后,新的工作顯露了他管理方面天賦的欠缺。無(wú)法走上管理路線,確實(shí)讓小李懊惱了一陣。通過(guò)職業(yè)規(guī)劃,對(duì)天賦進(jìn)行確認(rèn),發(fā)現(xiàn)自己在研究方面更有天分之后,小李坦然辭去了組長(zhǎng)的職位,專心自己的研發(fā)工作,他的安靜本性,成了他工作的祝福,他完全沉醉于自已個(gè)人的研究發(fā)現(xiàn)當(dāng)中。

  2、充分發(fā)揮你的天賦優(yōu)勢(shì)來(lái)蓋地弱點(diǎn)。你知道科學(xué)家是怎樣觀測(cè)太陽(yáng)黑子的嗎?他們需要通過(guò)特別的儀器,削弱太陽(yáng)的光芒,才能看到。有時(shí)天空晴朗,在清晨或傍晚,趁日光微弱,人們也能看到。但是,你千萬(wàn)不要在正午前后,日光強(qiáng)烈的時(shí)候,對(duì)太陽(yáng)直接目視,那樣,你不但看不到黑子,反而會(huì)讓陽(yáng)光灼傷眼睛。

  當(dāng)你的天賦如太陽(yáng)發(fā)出光芒的時(shí)候,你的弱點(diǎn)也就被大大削弱了。所有偉大的人物都有各自的缺點(diǎn)。只是他們頭上的光環(huán)把這些都遮蓋了。常言說(shuō):一好百好;一好遮百丑。就是這樣。

  3、建立支持系統(tǒng)。這包括你可以接受相關(guān)的技能培訓(xùn)、給自己制定個(gè)人管理措施、找個(gè)有天賦的人合作等。

  技能培訓(xùn):如果時(shí)間管理問(wèn)題影響了你的工作績(jī)效,這方面的技能培訓(xùn)肯定對(duì)你有幫助,你只要花一點(diǎn)點(diǎn)時(shí)間學(xué)習(xí)幾個(gè)技巧,就能有效地控制這個(gè)問(wèn)題。你沒(méi)有需要在時(shí)間管理上成為大師,只要讓這個(gè)弱點(diǎn)不影響你天賦的發(fā)揮就可以了,這很容易做到。

  制定措施:李文是一家軟件公司的銷售總監(jiān)。他每天早上穿鞋前,都要花一些時(shí)間思考在左鞋上寫“如果”兩個(gè)字,在右鞋上寫“那么”兩個(gè)字。李文在工作上具備天賦,善于分析,熱情。但可惜,他缺乏戰(zhàn)略思維。也就是說(shuō),他雖然機(jī)敏,能夠預(yù)測(cè)各種成功的可能,但是他天生不善于思考各種不同的方案,細(xì)想它們的后果。他一早想像在鞋上畫字,就是他想出來(lái)的絕招,用來(lái)提醒自己去問(wèn)“如果……那么”的問(wèn)題,從而預(yù)測(cè)可能出現(xiàn)的問(wèn)題。

  找人合作:我們發(fā)現(xiàn),一些“對(duì)數(shù)字頭疼”的企業(yè)家,經(jīng)常尋找“對(duì)數(shù)字入迷”的會(huì)計(jì)師合作。而有一位高級(jí)主管,他深知他的每個(gè)下屬都有不同特長(zhǎng),自己卻無(wú)法準(zhǔn)確識(shí)別出來(lái)。于是,他雇了一名人力資源專家,來(lái)幫助他了解每個(gè)下屬的特長(zhǎng)。商業(yè)經(jīng)濟(jì)促進(jìn)了更多的合作,合作也使經(jīng)濟(jì)更好發(fā)展。經(jīng)濟(jì)環(huán)境也要求人們更多地合作。

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