下面是范文網(wǎng)小編收集的公司安全生產責任書5篇 單位安全生產責任書,供大家賞析。

公司安全生產責任書1
為慣徹進一步執(zhí)行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針,全面慣徹安全生產責任制,切實做好安全生產工作,落實公司安全生產責任主體,杜絕各類事故的發(fā)生,依據(jù)“誰主管,誰負責”的原則,公司經理與各車間主任簽訂以下安全生產責任書。
1、嚴格遵守國家法律、法規(guī)和公司的各項安全規(guī)章制度和安全管理規(guī)定,積極參加本單位組織的各項安全活動。
2、結合本車間的實際,與各車間班組長簽訂安全責任書,落實安全生產責任制。
3、努力提高自身安全意識及工作業(yè)務管理水平,做到“不違章指揮、不讓員工違章作業(yè)”。
4、檢查、監(jiān)督本車間的運行班組在生產和工作過程中自覺履行安全職責的情況,嚴格執(zhí)行崗位操作規(guī)程,做到不違章,不違紀。
5、熟悉車間各崗位的操作規(guī)程、安全技能,知道本車間范圍內生產作業(yè)中存在的危險因素,采取積極預防措施和應急方法。
6、按照安全生產規(guī)章制度定期對車間進行安全檢查,對查出的安全隱患要及時落實整改,對無力整改的要及時采取相應的措施,并上報上級部門。
7、積極按時完成上級部門下達的事故隱患整改工作。
8、及時上報各類事故,積極配合事故的隱患調查和處理工作。
9、按照安全生產規(guī)章制度定期召開車間安全生產工作例會,研究車間安全生產情況,組織開展安全生產活動,應用先進的安全技術和管理方法。
10、按照安全生產規(guī)章制度組織車間級定期、不定期的'安全檢查,確保設備、安全防護裝置、防護設施處于完好狀態(tài),發(fā)現(xiàn)隱患及時整改,車間無力整改的要采取臨時應急安全措施,及時以書面形式向公司報告。
11、組織或參加車間各類事故現(xiàn)場保護,調查和處理工作,并按規(guī)定及時上報。
12、負責本車間員工的日常安全教育、操作技能培訓工作,組織落實車間級安全教育,并督促檢查各班組級安全教育,并定期進行考核。
13、經常檢查本車間對安全生產規(guī)章制度的執(zhí)行情況,對違章違紀行為予以堅決制止,并做到自己不違章指揮。
14、在生產與安全發(fā)生矛盾時,生產必須服從安全。
如本車間在生產作業(yè)中有嚴重違反安全生產有關規(guī)定,本人將自愿接受公司、部門的處罰,并承擔相應后果。
經理:
車間主任:
二○XX年X月
公司安全生產責任書2
為了認真貫徹落實《安全生產法》和“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,全面加強生產管理,進一步落實安全生產責任制,建立健全安全標準化管理體系,強化重大風險的監(jiān)控措施,建立和完善應急救緩和應急保障體系,確保公司生產經營目標的全面實現(xiàn),按照“誰主管誰負責”“分級管理、分級負責”的原則,寧夏百新熱力有限公司有限公司(以下簡稱熱力公司)與所屬各部門、供熱站負責人簽訂《安全生產責任書》,其具體內容如下:
一、事故控制指標
1、杜絕重傷以上傷亡事故;
2、杜絕重大火災、燃燒爆炸事故;
3、食堂要做好保鮮、保潔、防毒、消毒工作,加強食物入口管理,杜絕食物中毒等食品安全事故;
4、降低一般事故頻率,一般人身傷害,輕傷事故頻率不超過3人次。
5、不發(fā)生重大環(huán)境污染事故,努力減少污染物的排放。
二、安全生產工作要求
1、遵守安全生產法律、法規(guī)的規(guī)定,保證安全生產、依法承擔安全生產責任。組織制定并實施本單位的安全生產事故救援預案,及時如實報告生產安全事故。
2、應和相關管理人員共同自覺學習,提高安全生產管理工作能力,達到相關規(guī)定要求。
3、把安全生產實績作為本單位與各管理人員工作和重要考核內容,實施安全工作考核并且獎懲分明。
4、在工作中把安全生產工作放在重要議事日程,審議安全生產工作規(guī)劃并進行安全生產規(guī)劃的具體實施。
5、及時了解和掌握本單位的.安全生產工作運行情況,及時監(jiān)督落實重大問題和事故隱患解決措施,保證安全生產。
6、做好生產設備、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器具的檢查維護工作,發(fā)現(xiàn)問題及時與設備維修人員聯(lián)系進行維修處理,使其經常保持完好和正常運行;督促教育員工合理使用勞保用品、用具,正確使用滅火器材及更新工作。
7、向股份公司安全生產領導小組辦公室定期進行安全生產管理、檢查督促、事故隱患整改情況等方面的匯報,對存在的重大安全問題應進行專題匯報并提出具體解決措施。
8、組織所屬員工進行安全生產教育和培訓,保證員工具備必要的安全生產知識,熟悉有關的安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,掌握本崗位的安全操作技能。今后未經安全生產教育和培訓合格,未獲得相應執(zhí)業(yè)資格的從業(yè)人員,不得上崗作業(yè)。
9、對特種作業(yè)人員必須按照國家有關規(guī)定經專門的安全作業(yè)培訓,取得特種作業(yè)操作資格證書后,方可上崗作業(yè)。
10、及時進行建設項目的安全方案審查與實施,保證建設項目與安全設施同步進行。
11、進行本單位重大危源應急預案編制,組織預案救災演練,落實應急救援人員。
12、推廣安全生產工作先進經驗,積極探索新形勢下安全生產工作思路,使本單位安全生產工作更加科學有效。
三、安全事故控制
1、必須組織本單位員工認真學習《安全生產法》和有關安全生產規(guī)定,強化管理,避免安全事故的發(fā)生。
2、發(fā)生重大生產安全事故時,單位的主要負責人應當即組織搶救,并不得在事故調查處理期間撤離職守。
3、及時上報有關部門并報股份公司安全生產領導小組辦公室,保護好事故現(xiàn)場,按“四不放過”原則(事故原因沒有查清不放過、事故責任者沒有嚴肅處理不放過、職工沒有受到教育不放過、防范措施沒有落實不放過)嚴肅查處事故責任。
4、協(xié)助有關部門進行事故調查處理,支持配合事故搶救,提供便利條件并保持正常生產。
四、安全工作報告與考核
1、每月公司安全生產領導小組組織的安全會議,各場(廠)要把安全工作作為一項匯報內容;每季度最后一個月25日前上報本單位季度安全生產工作情況(應包括附件中內容);年底12月25日前上報本單位領導簽名的安全生產履職報告書。內容為:
① 領導職責履行情況;
?、诒締挝话踩a和安全管理體系運行情況;
③對事故隱患或事故的處理情況;
?、艽嬖诘膯栴}和下一步采取的措施。
?、萁涷灲榻B和建議。
2、股份公司安全生產領導辦公室將根據(jù)本單位日常安全管理工作狀況和安全生產履職報告匯報內容進行實績考評,做為年終對單位負責人的考核依據(jù)。
3、對于單位負責人失職造成的安全事故,股份公司安全生產領導小組辦公室將根據(jù)股份公司安全生產管理辦法采取行政處罰及經濟處罰,對于達到刑事訴訟條件的另有關部門處理。
五、附則
1、本責任書自取雙方簽訂之日起生效,執(zhí)行期為20xx年7月9日至20xx年12月31日。
2、本責任書一式兩份,雙方各執(zhí)一份。
XXX
XXXX年XX月XX日
公司安全生產責任書3
為認真貫徹安全第一,預防為主,綜合治理的方針,落實安全生產主體責任和各級安全生產責任制,預防和減少各類事故,保證實現(xiàn)安全生產目標,積極推進公司生產持續(xù)、穩(wěn)定、有序發(fā)展,特簽訂本責任書。
一、公司總體目標與指標
1、重大危險化學品泄漏事故發(fā)生率為零;
2、全年因工死亡、重傷事故發(fā)生率為零;
3、全年火災事故發(fā)生率為零;
4、直接經濟損失3000元以上事故發(fā)生率為零;
5、設備設施完好率達95%以上;
6、事故隱患整改率達95%以上;
7、從業(yè)人員上崗前培訓率為100%。
二、職責
1、認真貫徹執(zhí)行國家有關安全生產的方針、政策、法律、法規(guī)和公司的有關規(guī)章制度,協(xié)助主管領導及有關部門積極做好安全生產的管理工作,對本部門的安全生產的工作負全面責任。
2、對本部門員工進行經常性的安全意識教育,配合公司組織開展安全生產宣傳教育的有關活動。
3、做好本部門的日常安全檢查,參加公司安全大檢查,發(fā)現(xiàn)安全問題,及時向領導報告,并落實措施,整改到位。
4、負責對各車間、部門內部消防設施、器材,維護、保管的檢查監(jiān)督,督促主管部門做好所有消防器材的定期檢查、更換和采購工作,確保消防器材安全有效。
5、根據(jù)公司對部門、車間分配的安全生產職責,認真完成本職工作。
6、及時做好對下屬班組、人員的`安全責任制考核工作。
7、積極做好本部門、車間安全生產臺帳工作。
8、認真組織本部門、車間開展各項安全生產活動。
9、及時完成公司布置的有關工作任務。
三、考核
1、考核時限為XXX年1月1日至XXX年12月31日。
2、考核指標按部門與公司簽訂的責任書和公司考核方法執(zhí)行。
四、獎罰
1、月度獎懲,根據(jù)公司月度檢查考核情況,結合生產責任制考核,核發(fā)部門安全獎,部門負責人將考核情況列入績效考核。
2、年終獎懲,根據(jù)公司對部門每月的考核情況年終再進行一次綜合評定,被評為優(yōu)秀或不合格的按公司《安全責任制考核方法》給予獎罰。
公司負責人簽字:
部門(車間)負責人簽字:
XXXX年XX月XX日
公司安全生產責任書4
為了落實安全第一、預防為主、綜合治理方針,進一步明確各級、各部門安全生產責任,防范各類事故的發(fā)生,根據(jù)《安全生產法》及有關安全生產管理規(guī)定,現(xiàn)與公司各部門簽訂安全生產責任書:
一、目標
1、認真貫徹安全第一、預防為主的方針和誰主管、誰負責的原則,生產要服從安全的需要,實現(xiàn)安全生產與文明經營。
2、責任人履行好職責,確保本負責領域傷亡事故為零,確保不發(fā)生火災事故。
二、措施
1、及時傳達有關安全生產工作要求,部署本部門安全生產任務,督促各責任人完成相關安全生產經營指標。
2、適時組織本企業(yè)進行安全生產大檢查,責成各責任人整改安全隱患,解決安全生產中的一些重大問題。
3、責任人要提高自身的安全素質,增強本部門生產經營人員的.安全意識,營造良好的安全氛圍。
4、做好責任部門安全生產經營經驗的總結推廣,表彰先進。
5、企業(yè)發(fā)生安全生產事故,要盡快組織搶救,保護好事故現(xiàn)場,立即向公司安全科及相關責任人報告。
三、考核
1、考核為xx年xx月xx日至xx年xx月xx日。
2、責任人每半年的中旬將本部門的各項指標完成情況向公司安全科作一次書面報告。
3、年度考核在責任人自行檢查考核的基礎上,由公司組織對責任人(部門)指標完成情況和工作情況進行檢查、評定。
4、本著誰主管、誰負責的原則,責任書簽字人如工作變動,接任人為自然簽字人。
四、獎罰
根據(jù)年終責任人完成安全生產責任情況,進行安全考核,對沒有發(fā)生安全事故的,給予200—1000元的獎勵。如發(fā)生安全事故的,給予200—500元的罰款處理,對造成重大事故者追究責任。凡隱瞞事故不報,弄虛作假的取消全部獎勵,并罰款1000元。
xx公司xx部門
負責人(簽字):xxx責任人(簽字):xxx
公司安全生產責任書5
為了認真貫徹落實“安全第一,預防為主”的方針,確保安全生產(工作)得以實現(xiàn),避免安全事故的發(fā)生,保障企業(yè)和員工以群眾的生命財產安全,促進企業(yè)發(fā)展,提高經濟效益;堅持安全生產(工作)目標管理“一票否決制”,逐級落實安全生產(工作)目標責任制,實行“誰主管,誰負責”的原則,以確保目標,落實責任,依據(jù)《公司安全目標管理規(guī)定》的'要求,現(xiàn)訂立如下安全生產管理目標:
一、安全指標:
1、重大生產責任事故為零、重大設備責任事故為零、重大交通責任事故為零、重大消防責任事故為零、重大資金責任事故為零、重大傷亡責任事故為零、重大財產被盜事故為零。
2、大事故:無。鑒定標準為:按QG/XT。09。25。09《安全事故管理規(guī)定》20xx版執(zhí)行。
二、組織管理:
1、組織機構健全。
2、安全管理規(guī)章制度健全。
3、安全責任分解到班組、個人,安全責任標識牌到位。
4、年度內至少組織一次安全搶險預案演習。
三、安全檢查:
1、安全檢查有組織、有內容、有措施,組織實施到位,有記錄。
2、按月進行一次全站的安全大檢查,檢查范圍覆蓋所有安全事項。
3、配氣設施的巡查和機器、設備檢查符合管理標準的要求。
四、安全教育管理:
1、教育培訓:
(1)全年從事特種崗位操作、管理的員工在崗培訓教育不少于二次,覆蓋面達100%。
?。?)特種崗位操作人員持證上崗率達到規(guī)定要求。
?。?)堅持班組每周開展安全安全活動一次,記錄詳實,內容全面。
?。?)全站每月至少組織二次安全教育學習,覆蓋全站所有職工。
2、安全管理工作:
?。?)壓力容器運行區(qū)應嚴格執(zhí)行操作規(guī)程,嚴禁超裝、超壓,杜絕各類誤操作事故的發(fā)生。
(2)配氣設施每年維護保養(yǎng)一次,并做好記錄,閥門泄漏率控制在2%以內,監(jiān)護維修及時率100%。
?。?)安全制度落實率達到100%。
?。?)運行的鍋、容、管等特種設備,達到《特種設備安全監(jiān)察條例》要求。
?。?)安全信息溝通率達到100%,各項記錄準確、完整。同時,發(fā)生事故后應即時逐層匯報,發(fā)現(xiàn)隱瞞不報者將重處。
?。?)杜絕違章作業(yè),杜絕違章指揮。
?。?)加強各種設備的運行、維護管理,確保其安全正常運行及消防設施、器材完好、可靠。
五、安全效益指標:
1、全員安全生產率達到100%。
2、消防設施、設備完好率達到100%。
3、運行設備完好率:重點設備達到100%,一般設備達到98%以上。
六、本責任書一式二份,雙方各執(zhí)存一份。
七、本責任書經雙方簽字生效,執(zhí)行期20xx年1月1日至20xx年12月31日止。
公司領導(簽字):責任人(簽字):
20xx年月日 20xx年月日
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