下面是范文網(wǎng)小編分享的政工工作流程3篇(政工工作安排),供大家參考。

政工工作流程1
政工工作小結(jié)
一、黨辦工作:
1、組織黨委中心組成員學(xué)習(xí)十七屆六中全會(huì)公報(bào)
2、配合組織部開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。
二、宣傳思想工作:
1、宣傳貫徹了“統(tǒng)一思想 振奮精神 確保安全生產(chǎn) 沖刺全年績(jī)效任務(wù)目標(biāo)”動(dòng)員大會(huì)講話精神。
2、抓好對(duì)內(nèi)、對(duì)外的宣傳報(bào)道工作,督促黨支部和通訊員全面完成2011刊稿指標(biāo)。
4、做好保安全、保供熱、保發(fā)電、保穩(wěn)定的宣傳工作。
三、紀(jì)檢監(jiān)察工作
一、組織觀看了紀(jì)念辛亥百年和圖片展覽。
二、形成了防控“小金庫(kù)”長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)報(bào)告,并向北方上報(bào)。
三、下達(dá)效能監(jiān)察建議通知單,對(duì)強(qiáng)化外委工程和盤煤儀器校驗(yàn),提出了整改意見。
四、進(jìn)行了廉潔教育進(jìn)班組活動(dòng)。
五、完成燃料效能監(jiān)察總結(jié)上報(bào)。
六、完成了紀(jì)檢監(jiān)察統(tǒng)計(jì)報(bào)表的上報(bào)。
四、團(tuán)青工作
1、開展“獻(xiàn)出一份愛心,托起一片希望”捐款捐物活
動(dòng)。
政工工作流程2
淺談如何做好政工工作
摘 要:政工工作是一切工作的基礎(chǔ),在任何行業(yè)的企事業(yè)單位中,都離不開政工工作,如何做好政工工作,如何提升政工人員的素質(zhì)能力,提高政工工作的時(shí)效性,是當(dāng)前政工工作的重要課題。
關(guān)鍵詞:政工;國(guó)有企業(yè);工作
我在國(guó)有企業(yè)從事政工工作近12年,深深感覺到政工工作在企業(yè)發(fā)展中的重要性。政工工作在企業(yè)中不僅是承上啟下的作用,更為重要的他是一個(gè)企業(yè)的中樞運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)構(gòu)。那么就要求,政工工作不僅需要一定的組織能力、協(xié)調(diào)能力和文字功底,更需要一專多能具有綜合性知識(shí)的人才。通過(guò)這些年的工作和學(xué)習(xí),自己也總結(jié)出了一些不足的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì),與大家共同交流,相互學(xué)習(xí)。
一、政工人員應(yīng)具備的必要條件
培養(yǎng)一個(gè)優(yōu)秀的政工工作者不比培養(yǎng)一名專業(yè)技術(shù)人才簡(jiǎn)單,甚至比培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人才更為艱難。那么什么樣的人才能更適合在政工崗位上工作呢?首先,要政治思想堅(jiān)定。要具備分辨是非的能力,經(jīng)得起誘惑,政治立場(chǎng)堅(jiān)定,大公無(wú)私,在大是大非面前不糊涂。政工工作在一個(gè)單位的地位屬于中樞,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的決策起到重要的輔助作用,很多的政策、印發(fā)的文件,新的信息都要通過(guò)政工部門發(fā)布,政工人員若果政治思想不堅(jiān)定,那么工作肯定會(huì)出現(xiàn)過(guò)失。其次,要具備一定的文字功底和寫作能力。在掌握和學(xué)習(xí)相關(guān)政策規(guī)定的同時(shí),要具有一定的寫作功底,政工工作很多事情需要跟文字材料打交道,不具備一定的寫作功底,或者說(shuō)對(duì)上吃不透精神,對(duì)下寫的材料表述不清,讓人看不懂,那么將會(huì)給政工工作帶來(lái)很大的不便。最后,要具有吃苦的精神。尤其是在國(guó)有企業(yè)工作的政工人員更要具有吃苦的精神,很多同行都能了解到,國(guó)有企業(yè)政工工作是個(gè)苦差事,工作費(fèi)心、費(fèi)腦、費(fèi)力,且配備的政工工作人員有限,造成政工人員都是超負(fù)荷地工作,經(jīng)常加班加點(diǎn),工資待遇在單位相對(duì)較低,所以說(shuō)政工人員要具有吃苦精神。但顯而易見政工工作雖然是個(gè)苦差事,他又是鍛煉提升的好地方。
二、做好政工工作幾點(diǎn)要素
(一)要充分調(diào)研、實(shí)事求是、承上啟下
政工工作是服務(wù)于職工群眾的工作,只有充分調(diào)研及時(shí)了解職工群眾的思想動(dòng)態(tài),了解職工群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、遇到的難點(diǎn),才能更好為職工排憂解難;才能有針對(duì)性的開展工作,保證工作務(wù)實(shí)高效;才能做好領(lǐng)導(dǎo)的助手,為領(lǐng)導(dǎo)的決策部署起到積極作用。
(二)努力學(xué)習(xí),不斷增強(qiáng)理論文化知識(shí)水平
政工工作者要善于學(xué)習(xí)、勤于學(xué)習(xí)國(guó)家、行業(yè)新的規(guī)章制度等相關(guān)知識(shí),不斷更新豐富自己的理論文化知識(shí),用新的知識(shí)和理念武裝頭腦,才能跟得上時(shí)代,俗話說(shuō)“先人一步、遍地黃金”。
政工人員更多是輔助企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)做好企業(yè)發(fā)展。一個(gè)具備豐富知識(shí)和超前意識(shí)能夠及時(shí)掌握國(guó)家、行業(yè)政策的政工人員才具備基本的從業(yè)要求。
(三)科學(xué)高效、勇于創(chuàng)新
隨著社會(huì)的發(fā)展,人們的思想觀念,對(duì)物資的需求都在不斷更新,如果工作方法一層不變,用老套的、陳舊的工作方法去面對(duì)新的工作環(huán)境,必然是行不通的。只有靈活運(yùn)用、因地制宜、因時(shí)制宜的創(chuàng)新工作方法、思路,才能適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展、企業(yè)的發(fā)展。尤其是政工工作者更要具有創(chuàng)新精神,不能死板硬套、更不能停滯不前。政工工作是個(gè)一單位一個(gè)企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)的基礎(chǔ),只有政工工作高效、創(chuàng)新才能帶動(dòng)企業(yè)的進(jìn)步。
(四)樹立正確的人生觀、價(jià)值觀
每一個(gè)崗位都有其存在的價(jià)值和相對(duì)固定的特點(diǎn),政工工作也不例外,在國(guó)有企業(yè)中,首先保證的是安全生產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)效益,在很大程度上相關(guān)政策、待遇都會(huì)向生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)傾斜,這也是很普遍的現(xiàn)象。那么辛苦工作的政工人員不免有時(shí)候會(huì)產(chǎn)生心理的不平衡,這是不可取得。這山望著那山高的工作態(tài)度勢(shì)必將一事無(wú)成。要立足本職學(xué)好知識(shí)鍛煉本領(lǐng),俗話說(shuō)“是金子總是要發(fā)光的”每一個(gè)平臺(tái)每一個(gè)崗位都會(huì)出現(xiàn)出類拔萃的人員。在當(dāng)前中國(guó)發(fā)展的大好形勢(shì)下,只要具備能力、素質(zhì)、知識(shí)和正確的人生觀勢(shì)必會(huì)得到社會(huì)、單位的認(rèn)可。
(五)學(xué)會(huì)在重復(fù)性的工作中積累新經(jīng)驗(yàn)
政工工作有一部分按照時(shí)間周期、工作內(nèi)容存在重復(fù)性。在重復(fù)性的工作中會(huì)使人產(chǎn)生厭倦、麻痹甚至消極的工作態(tài)度。那么怎么在重復(fù)性的工作中找到新的工作激情呢?關(guān)鍵還是在用心。舉個(gè)簡(jiǎn)單的例子。負(fù)責(zé)給領(lǐng)導(dǎo)傳遞文件的崗位,有些人員是按部就班的將需要領(lǐng)導(dǎo)簽批的文件一股腦兒的給領(lǐng)導(dǎo)送去,而有些人員會(huì)事先根據(jù)文件的輕重緩急分門別類,并給領(lǐng)導(dǎo)加以提示。這種細(xì)小重復(fù)性的工作在政工工作中還有很多,就舉例而言顯而易見,雖然是同一崗位的同一工作不論在是工作態(tài)度、效率方面后者都比前者做的優(yōu)秀。學(xué)會(huì)在重復(fù)性的工作中積累經(jīng)驗(yàn),學(xué)會(huì)在重復(fù)性的工作中于橫向比較,雖然重復(fù),也能做的有聲有色。
(六)廉政工作,警鐘長(zhǎng)鳴
政工工作人員大部分從事組織、人事、宣傳、黨群等,手中握著相對(duì)集中的管理權(quán),一定要時(shí)刻給自己敲響廉政警鐘。對(duì)事先知道的有保密性的文件要管的住嘴;對(duì)違背原則觸碰紅線的事情要管得住腦;對(duì)家庭親屬朋友及下屬的請(qǐng)托要敢于駁回。在金錢與權(quán)力面前不動(dòng)搖,在原則和工作上剛正不阿。做一個(gè)干凈健康的政工工作人員。
這些是自己從事政工工作一點(diǎn)經(jīng)驗(yàn),有點(diǎn)微不足道,政工工作是綜合性工作,牽扯面廣,工作強(qiáng)度大,廣大政工工作者一定要不斷學(xué)習(xí),努力做好政工工作,提高政工工作效率,為社會(huì)和企業(yè)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
政工工作流程3
淺議政工工作
政工工作關(guān)系到單位或企業(yè)的和諧發(fā)展,是一切工作的生命線,如何正確定位政工工作,找準(zhǔn)政工工作角度,把政工工作做實(shí)、做細(xì),不斷提高政工工作的實(shí)效性,筆者認(rèn)為關(guān)鍵要做到“五要”。
一要提高政工工作人員的學(xué)習(xí)能力。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提高政治理論學(xué)習(xí)的自覺性。政工工作人員要認(rèn)真學(xué)習(xí)新時(shí)期下黨的路線、方針、政策,并深刻領(lǐng)會(huì)其實(shí)質(zhì)內(nèi)涵,在黨的正確方針的引領(lǐng)下,把所學(xué)的理論知識(shí)充分運(yùn)用到實(shí)踐中去,要善于從政治的角度,運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀和辯證法分析和解決問題,提高政工工作的針對(duì)性。加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)。要想把政工工作做好,首先就是要讓自身多充電,要不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),系統(tǒng)、全面地將業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)精、學(xué)透,拓寬自己的知識(shí)面,不斷改進(jìn)政工工作的新思路,探索政工工作的新途徑,新方法,避免按部就班,墨守成規(guī)。二要樹立“以人為本”的服務(wù)理念,充分發(fā)揮員工的主人翁意識(shí),增強(qiáng)員工的歸屬感。作為政工工作人員,首先自身要放低姿態(tài),要秉著“服務(wù)基層,服務(wù)職工”的理念,開展政工工作。政工工作的本質(zhì)就是走基層路線,一切工作的本源都是來(lái)自于基層,只有真正樹立起全心全意為基層服務(wù)的思想,尊重和充分發(fā)揮廣大職工的主人翁地位,通過(guò)關(guān)心人,理解人,尊重人,最大限度地調(diào)動(dòng)廣大職工的工作積極性和創(chuàng)造性,才能增強(qiáng)單位或企業(yè)的凝聚力,向心力,感召力,促進(jìn)和諧健康發(fā)展。
三要切實(shí)關(guān)心職工疾苦,為職工排憂解難。作為政工工作人員,要本著全心全意為職工說(shuō)話,為職工辦事,立足基層的宗旨,切實(shí)幫助他們解決工作、生活中的困難。例如,要堅(jiān)持不懈地持續(xù)開展“送溫暖”,“幫扶困難職工”,“慰問老干部”等一系列的活動(dòng),讓困難職工不僅在物質(zhì)上得到幫扶,而且在精神上也會(huì)得到慰藉。
四要注重宣傳工作的開展。開展好宣傳工作也是做好政工工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié),政工離不開宣傳。作為政工工作人員,要經(jīng)常性地深入基層,了解基層,增強(qiáng)新聞敏感度,善于發(fā)現(xiàn)基層單位可宣傳的各種素材,并充分利用企業(yè)的廣播、報(bào)紙、公開欄等有效的宣傳載體進(jìn)行宣傳報(bào)道,讓廣大職工也能夠了解身邊的人,身邊的事,了解所在企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r,有助于激發(fā)他們工作的主觀能動(dòng)性和工作潛能。
五要善于打造富有特色的單位文化或企業(yè)文化。文化可以說(shuō)是一個(gè)單位或企業(yè)的靈魂,是不可缺少的精神財(cái)富。要想做好政工工作,就必須要專注于“文化工程”的建設(shè)。用文化的藝術(shù)來(lái)陶冶人,鍛造人,感染人,讓廣大職工在濃厚的文化氛圍中感受到大家庭的溫暖,體悟到精神上的升華。文化工程建設(shè)好了,單位或企業(yè)才會(huì)具有更鮮活的生命力。
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