以下是熱心網(wǎng)友“vhhrs709”整理的辦公室衛(wèi)生制度 ，供大家賞析。
辦公室是教師開展工作和活動的場所，為了營造一個文明雅致、舒服安靜的工作環(huán)境，同時便捷學校管理，特制定了辦公室管理方案。辦公室的日常管理工作由教研組長具體負責，全體成員要保持團結互助，共同管理。(一)辦公與衛(wèi)生1.嚴格執(zhí)行學校作息時間，按時上下班，保證不遲到、不早退、不逃課。如有事須休假，需按照學校有關規(guī)定辦理。2.維持辦公室清靜，不可大聲喧嘩?？照n時間一般應在辦公室內工作，不得隨意串崗閑聊，不做和教學無關的事情，不閱讀和教學無關的書，不進行棋牌類活動，不玩電腦游戲，不瀏覽和教育無關的網(wǎng)站，防止影響他人工作。必要的時候不可帶小孩入校，如確需帶孩，則需家長管理好寶寶并保證安全。3.辦公室全體成員應團結一致，相互理解、關心與協(xié)助。每位教師應言談文明、精益求精，言傳身教，樹立榜樣。4.在辦公期內如需帶學生進辦公室進行輔導或工作修改，要盡量避免影響他人的學習與生活。不可同時帶入大量學生。在上課時，不得隨意停學留學生在辦公室，且在無教師時不得獨立留下學生在辦公室。5.辦公室內不可就餐，也不能將垃圾、茶等倒進水池，保證水池清洗和下水道順暢，并注意用完水后及時關閉水龍頭。6.辦公室要保持整潔有序，不可亂堆亂放，室內物件、桌面材料應整齊擺放。責任人應制定衛(wèi)生值日表，教師按表按時清理辦公室路面、門窗玻璃等，保證辦公室外走廊無碎紙、果核等雜物。7.值日教師每日早上到崗后承擔辦公室衛(wèi)生工作，為同事創(chuàng)造一個清爽整潔的工作氛圍。每日辦公結束后，值日教師承擔關掉辦公室的飲水機和門窗，確定完好后才可離去。8.辦公室內可適當栽種吊蘭、文竹等常綠植物，以凈化環(huán)境和凈化空氣。9.應愛護公共財物，重視節(jié)約資源，遵循學校的用電安全要求，不可開燈無人看管或長明燈，應用各種電器時需謹慎，離去時要注意關閉電源。(二)文化和環(huán)境1.重視辦公室文化建設，應有體現(xiàn)辦公室關鍵精神追求的標識。2.堅持正確的輿論引導，不可發(fā)布違背四項基本原則和不利于團結的言論。3.注意使用輕松、幽默的文明語言，積極推廣普通話。4.關愛學生，禁止在辦公室大聲訓斥，盡量避免在辦公室中進行個別輔導和交心。盛情款待來訪的家長或顧客。5.提倡辦公室文化環(huán)境建設的個性化，辦公室責任人有義務引導團隊進行特點布局。6.造就良好的學習氛圍，積極創(chuàng)建“學習型辦公室”，進行讀書分享、心得交流等文藝活動。(三)信息和安全1.學校依據(jù)教學與相關工作的要求，為各辦公室發(fā)放計算機。2.辦公室計算機由責任人管理，全體成員有義務保管好與維護計算機，若出現(xiàn)人為損壞，將追責應用責任。3.假如計算機出現(xiàn)異?；蛐枰砑有掠布毾蛴嬎銠C教師匯報，教師不得自行更換計算機部件。4.不得在辦公室運用計算機訪問反動、色情網(wǎng)站。5.因教學任務變動，如需挪動辦公室，須基本遵循“機隨人走”原則。(四)檢查與獎罰1.學校為各辦公室的環(huán)境建設提供基本經費支持。2.學校按時組織相關人員檢查各辦公室的環(huán)境、衛(wèi)生、安全等狀況，并進行量化評分，結果公開，對實行本制度較好的辦公室及時夸獎，對執(zhí)行不力、問題嚴重的辦公室進行批評并要求限期整改。3.學校每學期總結檢驗結果，評定結果為評比星級辦公室的重要依據(jù)，并對獲星級稱號的辦公室給予適當獎賞。4.在工作時間玩電腦游戲、閑聊或參與賭博活動，一經查實，個人當初評優(yōu)評先將實行“一票否決”。
辦公室衛(wèi)生制度相關文章：
★ 辦公室電管理制度