下面是范文網(wǎng)小編分享的綜合信息統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)共3篇 統(tǒng)計(jì)人員的崗位職責(zé)，供大家閱讀。

綜合信息統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)共1

　　綜合統(tǒng)計(jì)人員崗位職責(zé)

一、貫徹黨和國(guó)家路線、方針、政策，堅(jiān)決執(zhí)行統(tǒng)計(jì)法律、法規(guī)和統(tǒng)計(jì)制度和統(tǒng)計(jì)規(guī)定。

二、負(fù)責(zé)全鄉(xiāng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的綜合平衡和核算，做好全鄉(xiāng)主要統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的匯編。

三、協(xié)調(diào)各專(zhuān)業(yè)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)關(guān)系，確保全鄉(xiāng)主要統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確和合理。

四、開(kāi)展統(tǒng)計(jì)調(diào)查和統(tǒng)計(jì)分析。

五、不斷學(xué)習(xí)統(tǒng)計(jì)制度和統(tǒng)計(jì)方法，努力提高工作水平。

綜合信息統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)共2

。

　　信息統(tǒng)計(jì)科崗位職責(zé)

　　信息統(tǒng)計(jì)科總崗位職責(zé)

1.在醫(yī)院信息化領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，提交醫(yī)院信息化建設(shè)的中長(zhǎng)期規(guī)劃予領(lǐng)導(dǎo)小組審定，負(fù)責(zé)制定具體實(shí)施的技術(shù)規(guī)范和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，指導(dǎo)并參與信息化建設(shè)項(xiàng)目的實(shí)施。

2.負(fù)責(zé)建設(shè)和管理醫(yī)院信息內(nèi)、外網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)，建立并制訂安全的網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行管理機(jī)制，為領(lǐng)導(dǎo)和各科室的辦公自動(dòng)化提供技術(shù)保障。

3.負(fù)責(zé)全院計(jì)算機(jī)軟、硬件的安裝調(diào)試、維護(hù)和管理工作；

4.承擔(dān)醫(yī)院系統(tǒng)業(yè)務(wù)軟件的開(kāi)發(fā)實(shí)施推廣應(yīng)用工作。負(fù)責(zé)承擔(dān)項(xiàng)目的組織管理和進(jìn)度監(jiān)督。

5.負(fù)責(zé)各項(xiàng)信息化培訓(xùn)的組織和協(xié)調(diào)。

6.負(fù)責(zé)為醫(yī)院和上級(jí)單位要求的各類(lèi)統(tǒng)計(jì)報(bào)表提供準(zhǔn)備的數(shù)據(jù)。

7.負(fù)責(zé)服務(wù)器、存儲(chǔ)、計(jì)算機(jī)軟硬件、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的選型、升級(jí)、維護(hù)和管理。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)任務(wù)。

(一) 信息統(tǒng)計(jì)科科長(zhǎng)(正、副)崗位職責(zé)

1.在分管院領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)規(guī)劃、組織、實(shí)施、監(jiān)督、管理醫(yī)院的信息化建設(shè)。

2.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家及上級(jí)衛(wèi)生行政信息化管理政策法規(guī)，監(jiān)督和落實(shí)醫(yī)院信息制度實(shí)施。

3.領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院統(tǒng)計(jì)室工作，組織和監(jiān)督統(tǒng)計(jì)工作制度的落實(shí)。

4.領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院計(jì)算機(jī)中心工作，組織和監(jiān)督計(jì)算機(jī)中心工作制度的落實(shí)。

5.負(fù)責(zé)信息化項(xiàng)目建設(shè)的立項(xiàng)、實(shí)施、培訓(xùn)。

6.負(fù)責(zé)醫(yī)院信息網(wǎng)絡(luò)安全制度的落實(shí)。

7.注意學(xué)習(xí)、擴(kuò)大思路、加強(qiáng)交流，吸收和采納先進(jìn)的信息化標(biāo)準(zhǔn)和方法，不斷提高醫(yī)院信息化水平。

8.科長(zhǎng)負(fù)責(zé)科室全面工作，是項(xiàng)目管理總授權(quán)和監(jiān)督管理人；副科長(zhǎng)在科長(zhǎng)授權(quán)或主管院領(lǐng)導(dǎo)直接授權(quán)下，分管部分項(xiàng)目管理及統(tǒng)計(jì)室工作；在科長(zhǎng)因故不在醫(yī)院時(shí)，授權(quán)代理信息系統(tǒng)安全工作。

9.完成上級(jí)主管部門(mén)交辦的其他有關(guān)信息建設(shè)事項(xiàng)。

(二) 應(yīng)用維護(hù)組組長(zhǎng)及組員崗位職責(zé)

1.接受信息統(tǒng)計(jì)科科長(zhǎng)授權(quán)，負(fù)責(zé)維護(hù)醫(yī)院信息網(wǎng)絡(luò)內(nèi)的計(jì)算機(jī)及外設(shè)。

2.定期巡視檢查信息網(wǎng)絡(luò)內(nèi)的計(jì)算機(jī)及操作系統(tǒng)、應(yīng)用軟件、防毒軟件運(yùn)行情況，巡視檢查打印機(jī)等外設(shè)運(yùn)行情況，及時(shí)做好維護(hù)工作。

3.負(fù)責(zé)接聽(tīng)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)和外設(shè)的故障報(bào)告，并按重要等級(jí)順序及時(shí)處理。

4.依照值班排班計(jì)劃，做好值班和交接班工作。

5.認(rèn)真學(xué)習(xí)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷提高技能，掌握并應(yīng)用新技術(shù)。

6.組長(zhǎng)負(fù)責(zé)監(jiān)督全組工作狀態(tài)，做好自己工作日志的同時(shí)，檢查

　　核對(duì)組員工作日志。

7.部分組員接受科領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)，做好項(xiàng)目管理工作。

8.部分組員接受科室領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)，負(fù)責(zé)服務(wù)器、存儲(chǔ)與數(shù)據(jù)備份的規(guī)劃、實(shí)施、部署和運(yùn)行維護(hù)。

9.根據(jù)科室工作安排，與其它組成員輪流每日巡視服務(wù)器、存儲(chǔ)設(shè)備的運(yùn)行情況，分析運(yùn)行日志，檢查各系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)及處理各種故障。

10.組長(zhǎng)有權(quán)臨時(shí)安排組成員各項(xiàng)日常工作。

(三) 網(wǎng)絡(luò)組組長(zhǎng)及組員崗位職責(zé)

1.接受信息統(tǒng)計(jì)科科長(zhǎng)授權(quán)，負(fù)責(zé)醫(yī)院網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的規(guī)劃、實(shí)施、部署、運(yùn)行維護(hù)和網(wǎng)絡(luò)安全。

2.定期巡視網(wǎng)絡(luò)設(shè)備運(yùn)行情況，分析運(yùn)行日志，及時(shí)發(fā)現(xiàn)及處理信息網(wǎng)絡(luò)各種故障。

3.負(fù)責(zé)部署信息網(wǎng)絡(luò)防毒、防火墻、入侵檢測(cè)、異常流量檢測(cè)及上網(wǎng)過(guò)濾等網(wǎng)絡(luò)安全事項(xiàng)并監(jiān)控處理運(yùn)行情況。

4.依照值班排班計(jì)劃，做好值班和交接班工作。

5.認(rèn)真學(xué)習(xí)并掌握應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)及網(wǎng)絡(luò)安全新技術(shù)。

6.組長(zhǎng)負(fù)責(zé)監(jiān)督全組工作狀態(tài)，做好自己工作日志的同時(shí)，檢查核對(duì)組員工作日志。

7.部分組員接受科室領(lǐng)導(dǎo)（正副）授權(quán)，做好項(xiàng)目管理工作。

8.部分組員接受科室領(lǐng)導(dǎo)（正副）授權(quán)，負(fù)責(zé)服務(wù)器、存儲(chǔ)與數(shù)據(jù)備份的規(guī)劃、實(shí)施、部署和運(yùn)行維護(hù)。

9.根據(jù)科室工作安排，與其它組成員輪流每日巡視服務(wù)器、存儲(chǔ)設(shè)備的運(yùn)行情況，分析運(yùn)行日志，檢查各系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)及處理各種故障。

10.組長(zhǎng)有權(quán)臨時(shí)安排組成員各項(xiàng)日常工作。

(四) 軟件組組長(zhǎng)及組員崗位職責(zé)修定

1.接受信息統(tǒng)計(jì)科科長(zhǎng)授權(quán)，負(fù)責(zé)相應(yīng)的應(yīng)用系統(tǒng)的實(shí)施、培訓(xùn)、授權(quán)、維護(hù)及管理。負(fù)責(zé)應(yīng)用系統(tǒng)的安全與穩(wěn)定運(yùn)行。

2.定期巡視應(yīng)用系統(tǒng)的工作狀態(tài)，與開(kāi)發(fā)商和應(yīng)用系統(tǒng)使用者及時(shí)溝通，了解系統(tǒng)應(yīng)用情況，及時(shí)調(diào)整維護(hù)和發(fā)布部署應(yīng)用軟件。加強(qiáng)協(xié)調(diào)協(xié)作，及時(shí)調(diào)整，共同維護(hù)各系統(tǒng)間的接口

3.負(fù)責(zé)應(yīng)用軟件代碼的完整性與安全性，做好代碼備份。

4.依照值班排班計(jì)劃，做好值班和交接班工作。

5.認(rèn)真學(xué)習(xí)并掌握新技術(shù)。

6.部分組員接受科室領(lǐng)導(dǎo)（正副）授權(quán)，做好項(xiàng)目管理工作。

7.部分組員接受科室領(lǐng)導(dǎo)（正副）授權(quán)，負(fù)責(zé)服務(wù)器、存儲(chǔ)與數(shù)據(jù)備份的規(guī)劃、實(shí)施、部署和運(yùn)行維護(hù)。

8.根據(jù)科室工作安排，與其它組成員輪流每日巡視服務(wù)器、存儲(chǔ)設(shè)備的運(yùn)行情況，分析運(yùn)行日志，檢查各系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)及處理各種故障。

9.組長(zhǎng)應(yīng)組織全組短期培訓(xùn)、技術(shù)交流，并組織全組形成軟件使用與維護(hù)等的操作手冊(cè)等技術(shù)文檔、應(yīng)急文檔。

10.組長(zhǎng)有權(quán)臨時(shí)安排組成員各項(xiàng)日常工作。

(五) 統(tǒng)計(jì)組組長(zhǎng)崗位職責(zé)

1.接受信息統(tǒng)計(jì)科科長(zhǎng)授權(quán)，負(fù)責(zé)相應(yīng)的統(tǒng)計(jì)工作的實(shí)施、培訓(xùn)、授權(quán)、上報(bào)及管理。

2.定期與臨床科室和統(tǒng)計(jì)技術(shù)支持商溝通，了解統(tǒng)計(jì)直報(bào)、院領(lǐng)導(dǎo)、科室統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)需求，加強(qiáng)協(xié)調(diào)協(xié)作，全面、及時(shí)、準(zhǔn)確的提供統(tǒng)計(jì)資料。

3.認(rèn)真學(xué)習(xí)并掌握新業(yè)務(wù)。

4.組長(zhǎng)有權(quán)臨時(shí)安排組成員各項(xiàng)日常工作。

(六) 信息統(tǒng)計(jì)科工作人員錄用、培訓(xùn)、授權(quán)、考核及離崗制度

1.信息統(tǒng)計(jì)科工作人員招聘與錄用，在執(zhí)行醫(yī)院相關(guān)人事制度的前提下，加設(shè)基礎(chǔ)計(jì)算機(jī)知識(shí)考試（常識(shí)和計(jì)算機(jī)英語(yǔ)）、面試。

2.所有人員經(jīng)培訓(xùn)考核后，在科室領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)下，方能上崗。

3.授權(quán)根據(jù)科室工作實(shí)際，分為長(zhǎng)期、中期、短期。

4.所有員工，必須參加科室、各小組組織的相關(guān)技能培訓(xùn)。新系統(tǒng)、新設(shè)備上線前，必須培訓(xùn)相關(guān)員工。未得授權(quán)者，不得接觸新系統(tǒng)、設(shè)備。

5.科室定期進(jìn)行崗位操作規(guī)程、技術(shù)能力及信息安全方面的培訓(xùn)，對(duì)培訓(xùn)記錄進(jìn)行存檔保存。

6.嚴(yán)格執(zhí)行年度考核管理制度，以年終總結(jié)的形式進(jìn)行，內(nèi)容涉及工作技能、安全意識(shí)、工作態(tài)度等，對(duì)考核記錄進(jìn)行存檔保存 。

　　7．因離開(kāi)計(jì)算機(jī)工作崗位，必須填寫(xiě)離崗人員登記表 ，做好移交工作，并報(bào)備人事科，方可離崗

　　信息中心綜合崗位職責(zé)

　　綜合信息指揮室信息員崗位職責(zé)

　　綜合統(tǒng)計(jì)部崗位職責(zé)

　　信息綜合崗位職責(zé)（共8篇）

　　數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)信息崗位職責(zé)

綜合信息統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)共3

　　信息、統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)

一、穩(wěn)定統(tǒng)計(jì)人員。保持統(tǒng)計(jì)人員相對(duì)穩(wěn)定，統(tǒng)計(jì)人員變動(dòng)時(shí)，應(yīng)當(dāng)任用有統(tǒng)計(jì)資質(zhì)的人員，并做好新老統(tǒng)計(jì)人員、相關(guān)統(tǒng)計(jì)資料的交接工作。 二、實(shí)行統(tǒng)計(jì)工作交接制度 （一）統(tǒng)計(jì)人員的變動(dòng)，應(yīng)在三個(gè)工作日內(nèi)將重新調(diào)整的統(tǒng)計(jì)人員告知所在地的統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)和直接報(bào)予統(tǒng)計(jì)資料的部門(mén)，并變更本單位統(tǒng)計(jì)人員個(gè)人基本信息。 （二）實(shí)行持證上崗。新接任的統(tǒng)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)具備《統(tǒng)計(jì)從業(yè)資格證》書(shū)，并接受專(zhuān)業(yè)統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，掌握準(zhǔn)備報(bào)送本單位統(tǒng)計(jì)資料所需的統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)。 三、各類(lèi)統(tǒng)計(jì)資料上報(bào)前，必須依據(jù)《統(tǒng)計(jì)法》和《統(tǒng)計(jì)方法制度》的要求，做好審核工作。審核工作應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持客觀公正、科學(xué)合理的原則。 四、實(shí)行審核工作責(zé)任制 （一）統(tǒng)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)按照《統(tǒng)計(jì)調(diào)查報(bào)表制度》要求，對(duì)各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性進(jìn)行認(rèn)真的審核，確保各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)以及相關(guān)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)之間的邏輯關(guān)系準(zhǔn)確無(wú)誤。原始記錄、統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬與統(tǒng)計(jì)報(bào)表配套銜接，保持一致。 （二）統(tǒng)計(jì)負(fù)責(zé)人要對(duì)統(tǒng)計(jì)人員填報(bào)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表進(jìn)行審核，確保各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)真實(shí)準(zhǔn)確、邏輯關(guān)系嚴(yán)密、報(bào)表填報(bào)完整。 五、實(shí)行簽署上報(bào)制 （一）無(wú)論是實(shí)行紙介質(zhì)上報(bào)的統(tǒng)計(jì)資料還是實(shí)行網(wǎng)絡(luò)上報(bào)或磁介質(zhì)上報(bào)的各類(lèi)統(tǒng)計(jì)資料，均應(yīng)按照國(guó)家制度的規(guī)定格式（表式）打印出紙介質(zhì)的統(tǒng)計(jì)資料，并經(jīng)有關(guān)統(tǒng)計(jì)人員、統(tǒng)計(jì)負(fù)責(zé)人、單位負(fù)責(zé)人簽署并加蓋本單位公章后，方可報(bào)出并留檔。

（二）實(shí)行統(tǒng)計(jì)資料上報(bào)簽署工作責(zé)任制 （1）統(tǒng)計(jì)人員依據(jù)《統(tǒng)計(jì)調(diào)查報(bào)表制度》、原始數(shù)據(jù)、統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬填報(bào)各類(lèi)統(tǒng)計(jì)報(bào)表，審核無(wú)誤后，需簽字確認(rèn)，方可提交統(tǒng)計(jì)負(fù)責(zé)人審核。

（2）統(tǒng)計(jì)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)審核統(tǒng)計(jì)人員填報(bào)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表，審核無(wú)誤后，需簽字確認(rèn)，方可提交單位負(fù)責(zé)人審核。

（3）單位負(fù)責(zé)人審核經(jīng)統(tǒng)計(jì)負(fù)責(zé)人簽字的統(tǒng)計(jì)報(bào)表，審核無(wú)誤后，最終簽署確認(rèn)。

六、歸檔工作。應(yīng)堅(jiān)持依法依規(guī)、有序分類(lèi)、整齊完善的原則。各類(lèi)統(tǒng)計(jì)資料應(yīng)妥善保存、管理、有效利用。 七、實(shí)行統(tǒng)計(jì)資料歸檔責(zé)任制 （一）本單位負(fù)責(zé)人是統(tǒng)計(jì)資料管理工作的第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)本單位有關(guān)人員加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)資料的歸檔管理工作。統(tǒng)計(jì)負(fù)責(zé)人、統(tǒng)計(jì)人員要按照分工職責(zé)做好統(tǒng)計(jì)資料的歸檔管理工作。

（二）各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)資料，要做到按月登記、按季度整理、按年統(tǒng)一歸檔，做到各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)資料完整、管理有序。

（三）本單位各類(lèi)統(tǒng)計(jì)資料實(shí)行獨(dú)立管理，確保保管安全、不滅失、不污染、不泄密。

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