離職證明 8篇(離職證明必須要開嗎)

時間：2023-09-06 19:25:00 綜合范文

　　下面是范文網(wǎng)小編收集的離職證明 8篇(離職證明必須要開嗎)，以供參閱。

離職證明 8篇(離職證明必須要開嗎)

離職證明 1

　　甲方：(單位名稱)

　　乙方：身份證號：

　　乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù))，于____年__月__日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動關(guān)系。

　　雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致，并已一次性結(jié)清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

　　特此證明。

　　甲方(簽章)：

　　乙方簽字：

　　甲方代表簽字：

　　____年__月__日

離職證明 2

　?。ㄐ彰?（身份證號碼）已于xx—xx年xx月xx日與本單位解除勞動合同關(guān)系。該人員離職后，我單位在職專業(yè)技術(shù)人員的數(shù)量、結(jié)構(gòu)等仍滿足相關(guān)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求。

　　特此證明。

　　證明單位：（蓋章）

　　法定代表人：（簽字）

　　年月日

離職證明 3

　　1.證實款式。

　　2.必有信息：單位名字(注冊全稱)，離職者名字，離職者曾擔(dān)任職務(wù)務(wù)，在職時間，證實寫出日子，寫出日子處加蓋公章("騎年壓月")。額外，普通寫明身分證號，由于那才是惟一的。

　　3.有競業(yè)限止協(xié)議且企業(yè)方面付出了償還金的，提議在離職證實里加以解釋明白競業(yè)限抑制定。

　　4.頁眉打印有企業(yè)LOGO——宣傳企業(yè)形象?？梢赃x擇是否添加企業(yè)結(jié)合形式。

　　5.普通用A4紙打印(檔案管理標(biāo)準(zhǔn))，事實中也有點企業(yè)采取一式兩份半中腰瓜分處蓋交接處章的形式。

　　6.無別字，不準(zhǔn)許竄改，若填寫證實時出錯提議從新寫出。企業(yè)職員離職證實款式范本

　　7.如今的證實普通是在存留的白版基礎(chǔ)上添加變化信息后打印，看中去干凈，好看，易于存案。不提議運用便箋用手寫。

離職證明 4

　　王__自__年12月1日入職我公司擔(dān)任__部門__崗位，至__年12月12日因個人原因申請離職，在此2年間無不良表現(xiàn)，工作良好期間曾被授予“__”稱號(榮譽)經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職，已辦理交接手續(xù)。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明。

　　公司蓋章日期：__年__月__日

離職證明 5

　　姓名：____________，性別：_________，年齡：_________。

　　身份證號______________________________________。

　　自______年______月至______年______月于我單位工作，在此期間無不良表現(xiàn)，因XX原因辭職，現(xiàn)與我單位已不存在勞動關(guān)系。

　　特此證明!

　　單位(蓋章)___________________________

　　______年______月______日

離職證明 6

　　茲證明：xxxxxxx，性別：xxxxxxx，出生于xx年x月x日，系xxxxxxx省xxxxxxx市(縣)人，于xx年x月x日至xx年x月x日就職于本公司，在本公司服務(wù)期間無違法違紀(jì)行為，因xxxxxxx離職，最后職務(wù)為xxxxxxx。

　　特此證明

　　xxxxxxx集團(tuán)有限公司人力資源部

　　xx年x月x日

離職證明 7

　　茲證明：_______，性別：_______，出生于____年____月_____日，系_______省_______市(縣)人，于____年____月_____日至____年____月_____日就職于本公司，在本公司服務(wù)期間無違法違紀(jì)行為，因_______離職，最后職務(wù)為_______。

　　特此證明

　　_______集團(tuán)有限公司人力資源部

　　____年____月_____日