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教務(wù)副主任崗位職責(zé)百度文庫共1
教務(wù)副主任崗位職責(zé)
教務(wù)副主任是在教學(xué)副校長和教務(wù)主任的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助教務(wù)主任做好教務(wù)處常規(guī)性及突擊性工作，指導(dǎo)、檢查、督促各科任教師、年級組主任日常工作，實現(xiàn)學(xué)校教學(xué)工作常態(tài)管理的規(guī)范化、制度化。其主要職責(zé)是：
1、在校長、教學(xué)副校長和教務(wù)主任的領(lǐng)導(dǎo)下，分管文化課培訓(xùn)部教務(wù)工作。
2、協(xié)助教務(wù)主任制定并實施培訓(xùn)部教學(xué)工作計劃,做好教學(xué)管理工作，努力提高教學(xué)質(zhì)量。
3、審查各備課組及科任教師的教學(xué)計劃，并對執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和指導(dǎo)，定期參與教研組和備課組開展的教研活動，共同研討各科教學(xué)情況。
4、協(xié)助教務(wù)主任做好培訓(xùn)部各科任教師教育教學(xué)工作質(zhì)量的反饋調(diào)查工作。
5、定期召開年級組長會議，研究教學(xué)工作，通過師生座談會、個別談話、檢查備課筆記、檢查學(xué)生作業(yè)等方式，了解各學(xué)科教學(xué)情況，聽取師生對改進(jìn)教學(xué)工作的意見和建議。
6、協(xié)助教務(wù)主任積極推進(jìn)高效課堂建設(shè)，總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗，培養(yǎng)教學(xué)骨干和學(xué)科帶頭人，充分發(fā)揮各級名師、骨干教師的示范作用，同時搞好青年教師的培養(yǎng)工作。
7、認(rèn)真做好培訓(xùn)部各項考試工作，負(fù)責(zé)考試的組織、安排、總結(jié)等。收集、分析教學(xué)情況，并存檔。
8、深入課堂聽課（每周隨堂聽課不少于1節(jié)，一學(xué)期不少于30節(jié)）。根據(jù)聽課情況，協(xié)助教務(wù)主任、教研室主任召開部分教師和學(xué)生座談會，為課堂教學(xué)的不斷優(yōu)化提出改進(jìn)意見。
9、全力以赴加強快速通道班的教學(xué)管理工作，確?？焖偻ǖ腊喑蔀閷W(xué)校教學(xué)模式發(fā)展的典范。
10、指導(dǎo)教務(wù)助理科學(xué)合理的進(jìn)行教師課程臨時調(diào)整，保證教學(xué)的正常進(jìn)行。
11、做好文化課外聘教師的維穩(wěn)工作。協(xié)助教主主任每學(xué)期召開至少一次科任教師座談會，共同探討研究教育教學(xué)工作。
12、制定學(xué)生文化課每日量化任務(wù)內(nèi)容，并監(jiān)督量化任務(wù)的實施和完成情況。
13、及時完成學(xué)校交辦的其它任務(wù)。
教務(wù)副主任崗位職責(zé)百度文庫共2
教務(wù)主任崗位職責(zé)
一.當(dāng)好校長的助手，具體負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)、教務(wù)管理工作。
二.負(fù)責(zé)向分管校長提出教研組長人選，直接負(fù)責(zé)對教研組長工作的
布置、檢查、考評。審批教研組的教學(xué)進(jìn)度計劃，深入教研組、備課組了解和檢查教學(xué)情況，并給予指導(dǎo)。
三.從學(xué)校實際出發(fā)，制定切實可行的教學(xué)、教務(wù)工作計劃，并按計
劃全面安排教學(xué)、教務(wù)、畢業(yè)班等工作，建立學(xué)校的正常教學(xué)秩序。
四.指導(dǎo)教研組擬訂教研計劃和教師進(jìn)修計劃，指導(dǎo)教研組按計劃開
展教研活動，提高教師的教學(xué)水平。
五.組織學(xué)生考試和成績評定工作。指導(dǎo)教師進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量分析、總
結(jié)。每學(xué)年組織一次教學(xué)大獎賽，交流教學(xué)經(jīng)驗。
六.定期分析學(xué)校教學(xué)情況，及時向分管校長反饋教務(wù)工作信息，落
實整改措施，提高教學(xué)質(zhì)量。
七.負(fù)責(zé)學(xué)生正常學(xué)籍管理、審核工作，每年的學(xué)生學(xué)籍轉(zhuǎn)入轉(zhuǎn)出的
把關(guān)工作，并及時做好統(tǒng)計存檔。
八.做好教學(xué)科研檔案管理工作，將有考查價值的教學(xué)資料及時整理
歸檔。
九、教務(wù)副主任協(xié)助主任做好上述工作。
教務(wù)副主任崗位職責(zé)百度文庫共3
教務(wù)主任崗位職責(zé)
1．認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針政策，不斷提高思想覺悟和管理水平，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有創(chuàng)新精神。
2．協(xié)助校長做好教學(xué)管理工作，學(xué)期有計劃，各項活動有安排，定期有檢查，期末有總結(jié)，保證教學(xué)計劃的全面完成。
3．能夠經(jīng)常深入各年級組，準(zhǔn)確了解教師的業(yè)務(wù)狀況和思想狀況，每周聽課不少于2節(jié)，合理安排教學(xué)人員和班主任人選，并認(rèn)真做好全體教師的考評工作。
4．組織管理好學(xué)生的思想教育工作，定時組織召開學(xué)生座談會，及時了解學(xué)生的思想狀況、學(xué)習(xí)情況、作業(yè)負(fù)擔(dān)以及學(xué)生對學(xué)校與教師的意見和要求。
5．組織和領(lǐng)導(dǎo)教務(wù)工作，抓好學(xué)籍管理及考務(wù)工作，組織好一年一度的招生報名工作。
6．深入抓好全校的教研工作，督促教研專題的實施，致力于課堂教學(xué)的研究和新教師的培養(yǎng)。
7．按時組織召開教導(dǎo)處例會，明確教導(dǎo)處各部門的崗位職責(zé)，并注意協(xié)調(diào)，使之既分工又協(xié)作。
8．科學(xué)管理電教、實驗室、語音室、電腦室的設(shè)備儀器與人員，有計劃地按制度開展電教活動，經(jīng)常指導(dǎo)與檢查電教工作，提高使用效率。
9．加強對圖書室、閱覽室、簿本室的管理，使其發(fā)揮作用，為教學(xué)一線服務(wù)。
10．定期組織召開教學(xué)工作會議，了解教學(xué)和管理情況，掌握教學(xué)動態(tài)。組織好每學(xué)期一次的教學(xué)、教育研討會。
2010年10月
教務(wù)副主任崗位職責(zé)百度文庫共4
1.協(xié)作分管院長做好學(xué)院教學(xué)管理工作(側(cè)重全校教師教育工作)。2.負(fù)責(zé)英語、計算機、普通話和教師資格證的報名、證書發(fā)放和教師資格的申請?等工作。3.負(fù)責(zé)各種競賽的組織與管理，包括英語、數(shù)學(xué)建模等競賽的報名及證書發(fā)放等工作。4.負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)專業(yè)、休退學(xué)、旁聽生進(jìn)修、成績審核等學(xué)籍管理及學(xué)歷學(xué)位審核和管理等工作。負(fù)責(zé)考務(wù)(考試、試卷)管理，試卷的歸檔整理，考風(fēng)考紀(jì)建設(shè)。6.協(xié)助分管院長做好教師教育實訓(xùn)工作的安排。7.負(fù)責(zé)實踐項目申報和管理，教學(xué)改革、教學(xué)成果項目申報等工作。8.負(fù)責(zé)學(xué)生畢業(yè)成績的審核、畢業(yè)檔案的核對以及相關(guān)枯案的整理工作。9.完成學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)布置的其他相關(guān)工作。教務(wù)副主任崗位職責(zé)百度文庫共5
1.負(fù)責(zé)學(xué)校各學(xué)科學(xué)生競賽活動。 2.協(xié)助教導(dǎo)處主任工作，在上級招生辦的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)招生、編班、轉(zhuǎn)學(xué)、升學(xué)、及中小學(xué)銜接工作，負(fù)責(zé)實習(xí)、考核新教師的工作，做好教學(xué)檔案、學(xué)生成績、學(xué)籍的管理工作。 3.認(rèn)真抓好備課、上課、作業(yè)批改、輔導(dǎo)、考試等教學(xué)常規(guī)的檢查、調(diào)查和評估，強化教學(xué)過程管理；組織教導(dǎo)處工作人員，定期進(jìn)行檢查和評價。 4.負(fù)責(zé)考務(wù)工作的具體安排，做好期中、期末考試、升學(xué)考試的質(zhì)量分析、總結(jié)工作。 5.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理好學(xué)校的課外活動、科技活動、實驗室圖書館、電教室管理等項工作，協(xié)助教導(dǎo)主任做好教導(dǎo)處其他工作。教務(wù)副主任崗位職責(zé)百度文庫共6
教務(wù)主任崗位職責(zé)
1、工作對校長負(fù)責(zé)、分管副校長負(fù)責(zé)，處理教務(wù)處日常工作。
2、根據(jù)學(xué)?！豆ぷ饔媱潯罚朴啞督虒W(xué)管理工作計劃》，并負(fù)責(zé)實施。做到學(xué)期初有計劃，學(xué)期過程中有檢查、考核、記錄，期末有工作總結(jié)。
3、抓好教研組的管理和指導(dǎo)工作。
4、嚴(yán)格執(zhí)行國家《課程計劃》和《課程標(biāo)準(zhǔn)》，負(fù)責(zé)落實并對教學(xué)過程進(jìn)行全面協(xié)調(diào)和監(jiān)控。
5、定期檢查教師備課、批閱作業(yè)、上課、輔導(dǎo)、成績測評情況，召開各類座談會了解師生反應(yīng)，幫助和指導(dǎo)教師改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量。
6、深入課堂聽課，每學(xué)期定期組織全校性的（或教研組內(nèi)的）教學(xué)研究課、匯報課、公開課和教學(xué)示范課，推動教學(xué)研究，深化教學(xué)改革，總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗。
7、關(guān)心老教師的業(yè)務(wù)能力的提高和青年教師成長的培養(yǎng)工作。定期組織教師舉辦觀摩課，總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗，培養(yǎng)教學(xué)骨干，指導(dǎo)年輕教師，提高教學(xué)水平。
8、組織好每學(xué)期的期中、期末考試，抓好教學(xué)質(zhì)量的分析，評估。全面推進(jìn)素質(zhì)教育，注重學(xué)生成績的大面積提高，努力培養(yǎng)尖子生，指導(dǎo)好初三畢業(yè)班升考、報考工作。
9、指導(dǎo)學(xué)生探究性學(xué)習(xí)，推廣學(xué)習(xí)經(jīng)驗和交流學(xué)習(xí)方法，形成刻苦、求實、上進(jìn)、創(chuàng)新的學(xué)風(fēng)。
10、協(xié)助好校長搞好新生錄取、編班、轉(zhuǎn)學(xué)、借讀管理工作。
11、抓好圖書閱覽、電化教學(xué)、實驗室、多功能報告廳的管理工作。指導(dǎo)體育、藝術(shù)、衛(wèi)生等工作，促進(jìn)學(xué)生身心健康發(fā)展。
協(xié)助校長做好教師學(xué)年考核工作，學(xué)期結(jié)束向教職工大會作工作匯報總結(jié)。
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