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項(xiàng)目實(shí)施方案模板4篇 項(xiàng)目實(shí)施方案模板怎么寫(xiě)

時(shí)間:2023-06-08 00:10:21 綜合范文

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項(xiàng)目實(shí)施方案模板4篇 項(xiàng)目實(shí)施方案模板怎么寫(xiě)

項(xiàng)目實(shí)施方案模板1

  隨著農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)步伐的加快,越來(lái)越多的勞動(dòng)力從農(nóng)田中走出來(lái),江村加大了產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度,著力尋找新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn),加快廣大農(nóng)牧民群眾脫貧致富奔小康的步伐。隨著**廣大農(nóng)牧區(qū)社會(huì)生產(chǎn)條件的改善,城鄉(xiāng)一體化進(jìn)程的加快,市場(chǎng)對(duì)藏雞及藏雞蛋的需求進(jìn)一步加大,對(duì)發(fā)展藏雞養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)提供了良好的條件和氛圍。通過(guò)項(xiàng)目實(shí)施,能夠加快村級(jí)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐,有效促進(jìn)群眾增收。

  一、項(xiàng)目背景

  南木鄉(xiāng)江村位于**市西南部,**河河畔,“318”國(guó)道貫穿全村,離****機(jī)場(chǎng)15公里,與縣城20公里,距**市30公里,地里優(yōu)勢(shì)明顯,交通十分便利。

  江村共有6個(gè)村民小組,318戶(hù),1402人,貧困戶(hù)38戶(hù),耕地面積3035.29畝,牲畜總數(shù)2125頭,20xx年實(shí)現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)總收入4273萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)24.39%,糧食總產(chǎn)量392.96萬(wàn)斤,同比增收24.47%.同時(shí)文化、教育、衛(wèi)生、廣播電視等社會(huì)事業(yè)也得到了持續(xù)快速發(fā)展。

  二、項(xiàng)目實(shí)施的必要性和可行性

  1、江村群眾普遍都有養(yǎng)殖藏雞的習(xí)慣,但目前處于自產(chǎn)自銷(xiāo)、零星散養(yǎng)狀態(tài)。經(jīng)調(diào)查發(fā)現(xiàn),目前**市場(chǎng)對(duì)于肉類(lèi),特別是對(duì)綠色無(wú)公害肉類(lèi)需求量大,而我村養(yǎng)殖的藏雞符合綠色食品要求,因此能夠保證藏雞及藏雞蛋市場(chǎng)需求。通過(guò)實(shí)施該項(xiàng)目,能改變江村藏雞養(yǎng)殖規(guī)模小,零星散養(yǎng)的狀態(tài),推動(dòng)江村藏雞養(yǎng)殖的專(zhuān)業(yè)化,規(guī)模化,并產(chǎn)生以點(diǎn)帶面的帶動(dòng)效應(yīng)。

  2、藏雞在**廣大農(nóng)牧區(qū)被普遍養(yǎng)殖,且養(yǎng)殖方式相近,具備以下特點(diǎn):(1)藏雞喜好在灌木叢、草堆等生態(tài)環(huán)境中覓食,食物主要為青草、各類(lèi)草籽、果實(shí)、小蟲(chóng),小麥,青稞等無(wú)污染綠色食品。(2)、藏雞善于奔跑,夜晚?xiàng)⒃谳^高的樹(shù)枝之上,具有肌肉發(fā)達(dá),性情活潑,覓食能力強(qiáng),耐粗放飼養(yǎng),抗病能力強(qiáng),遺傳穩(wěn)定等特點(diǎn)。(3)根據(jù)營(yíng)養(yǎng)成分分析,其肉質(zhì)是微量元素指標(biāo)符合人體所需標(biāo)準(zhǔn)。蹤上所述,藏雞養(yǎng)殖方式簡(jiǎn)單粗放、發(fā)病率低,便于群眾以戶(hù)為單位進(jìn)行養(yǎng)殖。

  3、近年來(lái),隨著江村糧食產(chǎn)量的不斷提高,農(nóng)牧民群眾進(jìn)一步增產(chǎn)和增收難度加大。青稞、小麥價(jià)格在0.8-1.2元/每斤區(qū)間浮動(dòng),農(nóng)牧民家庭基本家家糧食滿倉(cāng),但是現(xiàn)金收入增長(zhǎng)不明顯。如何實(shí)現(xiàn)農(nóng)牧民增收,是近幾年扶貧的重要任務(wù)之一。實(shí)施藏雞養(yǎng)殖,發(fā)展特色養(yǎng)殖業(yè),利用家中存糧喂養(yǎng)藏雞,一是減輕了養(yǎng)殖戶(hù)飼料負(fù)擔(dān),消化了積存的糧食;二是通過(guò)藏雞的良好收益,實(shí)現(xiàn)增收目標(biāo);三是產(chǎn)生的大量雞糞又可還土增加土壤肥力,有助于增加田間有機(jī)肥的保有量,形成良性循環(huán),藏雞養(yǎng)殖將成為新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。

  三、項(xiàng)目效益

  1、經(jīng)濟(jì)效益

  產(chǎn)蛋效益:該項(xiàng)目實(shí)施后,按成活率85%計(jì)算,每戶(hù)保

  有40多只藏雞,扣除種雞每戶(hù)保有下蛋母雞為35只,按現(xiàn)在一枚藏雞蛋市值2.0元,一只雞平均每年產(chǎn)蛋100只計(jì)算:35只×100枚/只×2元/枚=7000元。

  出售藏雞效益:購(gòu)置種雞后,可繁育雞苗,實(shí)現(xiàn)持續(xù)發(fā)

  展。按一年更新一半即出售一半藏雞和繁育一半藏雞補(bǔ)充計(jì)算:()每只藏雞可銷(xiāo)售價(jià)格在60元走后,20只×60元/只=1200元

  飼料成本:按每月10斤糧食計(jì)算,每年一只雞飼料需

  要120斤,按當(dāng)前飼料1.2元每斤計(jì)算。飼料成本:(35(母)+7(公))×120元×1.2=6048元。防疫費(fèi)與管理費(fèi)按每羽5元計(jì)算:42×5=210元,產(chǎn)生利潤(rùn)7000+1200-6048-210=1942元。

  雞舍修建后,基礎(chǔ)設(shè)施可延續(xù)使用,購(gòu)置種雞就要實(shí)現(xiàn)

  逐步壯大,滾動(dòng)發(fā)展的目標(biāo);實(shí)現(xiàn)養(yǎng)殖業(yè)的規(guī)?;?、特色化。

  2、社會(huì)效益

  該項(xiàng)目的實(shí)施,有很好的示范宣傳作用,對(duì)在村民中宣

  傳弘揚(yáng)學(xué)科技、用科技、靠科技脫貧致富作用很大,社會(huì)效益明顯。

  四、項(xiàng)目建設(shè)條件分析

  項(xiàng)目區(qū)海拔3620米,氣候溫和,環(huán)境優(yōu)雅,土壤肥厚,適應(yīng)多種農(nóng)作物及經(jīng)濟(jì)作物的生長(zhǎng),318國(guó)道沿途經(jīng)過(guò),交通十分便利,“兩橋一隧”工程的開(kāi)通,江村成為內(nèi)地至通往**的窗口村莊,另外,江村作為20xx-2020年**自治區(qū)重點(diǎn)集鎮(zhèn)規(guī)劃對(duì)象,20xx年,江村民房改造的實(shí)施,建設(shè)成初具規(guī)模的小城鎮(zhèn)。對(duì)區(qū)外生產(chǎn)線和經(jīng)營(yíng)進(jìn)入本村辦廠、開(kāi)店、投資、協(xié)作聯(lián)合促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,達(dá)到共同富裕帶來(lái)了無(wú)限商機(jī)。

  五、項(xiàng)目概算

 ?。?)雞舍修建

  江村40戶(hù)家庭(其中2戶(hù)為規(guī)模養(yǎng)殖),為每戶(hù)修建20平方米雞舍,按每平方米300元的工程造價(jià),為一戶(hù)修建雞舍需:20/平方米*300元=6000元,其中5000元國(guó)家投資,1000元農(nóng)戶(hù)自籌。

  5000元概算:(1)方數(shù)15方×80元=1200元

 ?。?)水泥1噸×600元=600元

 ?。?)石磚1100磚×1.85元=20xx元

  38戶(hù)修建雞舍國(guó)家投資需:38戶(hù)×5000元=19萬(wàn)元。

  雞舍農(nóng)戶(hù)自籌:38戶(hù)×1000元=3.8萬(wàn)元

 ?。?)雞苗購(gòu)置

  為每戶(hù)購(gòu)置藏雞種50只,按50元一只的市場(chǎng)價(jià)計(jì)算,國(guó)家投資40元/1只,每戶(hù)需:50只×40元=20xx元,38戶(hù)藏雞種國(guó)家投資需:20xx只×38戶(hù)=7.5萬(wàn)元。

  雞苗農(nóng)戶(hù)自籌:10元×50只×38戶(hù)=1.9萬(wàn)元

 ?。ㄈ?戶(hù)規(guī)模養(yǎng)殖:

 ?。?)每戶(hù)建雞舍150平方米,雞舍農(nóng)戶(hù)個(gè)人自籌。

 ?。?)雞苗購(gòu)置:為每戶(hù)購(gòu)置藏雞種650只,按50元

  一只計(jì)算,650只×50元×2戶(hù)=6.5萬(wàn)元。(國(guó)家投資)

 ?。?)飼料等全部由農(nóng)戶(hù)自行解決。

 ?。ㄎ澹┤瞬排嘤?xùn)費(fèi):5萬(wàn)元

  該項(xiàng)目總投資44萬(wàn)元,申請(qǐng)國(guó)家投資38萬(wàn)元,農(nóng)戶(hù)自籌6萬(wàn)元。

  六、綜合效益分析

  該項(xiàng)目的實(shí)施,能夠帶動(dòng)江村經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,通過(guò)規(guī)模

  養(yǎng)殖,完善藏雞養(yǎng)殖銷(xiāo)售體系,從而提高江村藏雞的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí),能夠提高項(xiàng)目地40戶(hù)300多人的現(xiàn)金收入,提高生活質(zhì)量。鎮(zhèn)水庫(kù)養(yǎng)殖承包合同政策性家禽養(yǎng)殖保險(xiǎn)調(diào)研報(bào)告竹鼠養(yǎng)殖可行性分析報(bào)告

項(xiàng)目實(shí)施方案模板2

  一、標(biāo)題:《×××扶貧項(xiàng)目建設(shè)實(shí)施方案》。

  二、項(xiàng)目名稱(chēng):按縣貧辦下達(dá)的名稱(chēng)為準(zhǔn)。

  三、建設(shè)單位:×××鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府。

  四、項(xiàng)目建設(shè)責(zé)任人:具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施項(xiàng)目的責(zé)任人。

  五、項(xiàng)目建設(shè)背景及條件:項(xiàng)目建設(shè)地區(qū)基本情況(人口、土地、氣候、勞動(dòng)力、水源等資源狀況,貧困現(xiàn)狀,已建成項(xiàng)目現(xiàn)狀及對(duì)農(nóng)民的帶動(dòng)情況,群眾對(duì)項(xiàng)目建設(shè)的意見(jiàn)或要求)。項(xiàng)目建設(shè)條件要重點(diǎn)說(shuō)明資源(人力資源、經(jīng)濟(jì)資源、自然資源)和市場(chǎng)條件,如人飲水利項(xiàng)目的取水來(lái)源;產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目的種源及其在當(dāng)?shù)氐倪m應(yīng)性,目前產(chǎn)品的銷(xiāo)售現(xiàn)狀及其前景如何。

  六、項(xiàng)目建設(shè)地點(diǎn)及建設(shè)內(nèi)容

  建設(shè)地點(diǎn):如公路項(xiàng)目要說(shuō)明起止地點(diǎn),人飲工程應(yīng)說(shuō)明分布情況,產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目應(yīng)說(shuō)明覆蓋區(qū)域、戶(hù)數(shù)。建設(shè)內(nèi)容及規(guī)模:如公路建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)及長(zhǎng)度,橋涵個(gè)數(shù);飲水池口數(shù)、容積,安裝水管長(zhǎng)度規(guī)格,其中主水管長(zhǎng)度;水利工程壩高、壩長(zhǎng)、土石方量、新增水量及灌面,堰的長(zhǎng)、寬、高,是混凝澆鑄或是條石漿砌;產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目的品種選擇、具體規(guī)模、種養(yǎng)方式等;社會(huì)事業(yè)類(lèi)項(xiàng)目要說(shuō)明建設(shè)房屋和配套設(shè)施的具體規(guī)模情況等。

  七、籌資投勞計(jì)劃:重點(diǎn)說(shuō)明項(xiàng)目總投資,其中材料費(fèi)、技工工資等支出預(yù)算,勞動(dòng)力需求計(jì)劃,申請(qǐng)扶貧資金補(bǔ)助的主要使用環(huán)節(jié),群眾籌資、籌勞多少,是否通過(guò)一事一議形式議定(附:“一事一議”決議書(shū))。

  八、項(xiàng)目建設(shè)的組織管理

  1、項(xiàng)目建設(shè)班子:總負(fù)責(zé)人、技術(shù)負(fù)責(zé)人、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人、安全管理負(fù)責(zé)人。

  2、實(shí)施方式:承包、半承包或村民自建(屬承包性質(zhì)工程應(yīng)附上承包合同書(shū)),業(yè)主或大戶(hù)實(shí)施項(xiàng)目,應(yīng)附上扶貧責(zé)任書(shū)。質(zhì)量、安全監(jiān)督管理形式,工程驗(yàn)收辦法、資金開(kāi)支報(bào)銷(xiāo)程序。

  3、后期管理:維修管理使用責(zé)任制的主要內(nèi)容。

  九、項(xiàng)目建設(shè)期限:動(dòng)工及完工時(shí)間。

  十、項(xiàng)目效益:項(xiàng)目受益村、組、戶(hù)數(shù)、人口,新增水量、新增或改善灌面、項(xiàng)目產(chǎn)值、純收入,人均增收情況等。

項(xiàng)目實(shí)施方案模板3

  一、指導(dǎo)思想

  按照集團(tuán)提出強(qiáng)總部項(xiàng)目管理的總體部署和要求,結(jié)合公司發(fā)展現(xiàn)狀與特點(diǎn),以“三支持、四集中、兩控制”為核心內(nèi)容;以推進(jìn)項(xiàng)目規(guī)范化、信息化管理為目標(biāo):強(qiáng)化總部服務(wù)功能、集約經(jīng)營(yíng)和管控責(zé)任;把項(xiàng)目部打造成為成本中心、項(xiàng)目執(zhí)行中心和實(shí)施主體:將總部構(gòu)建成為利潤(rùn)中心、項(xiàng)目決策中心和管控主體:使總部真正成為培育和引領(lǐng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的龍頭。

  二、存在的障礙及基本對(duì)策

 ?。ㄒ唬┐嬖诘恼系K

  1、管理中的慣性思維,對(duì)強(qiáng)總部項(xiàng)目管理新模式有一定的排斥性。

  2、對(duì)強(qiáng)總部認(rèn)識(shí)不到位、觀念轉(zhuǎn)變慢、受既得利益牽制的問(wèn)題。

  3、實(shí)施強(qiáng)總部項(xiàng)目管理新模式的心理準(zhǔn)備不足,缺乏“兩級(jí)管控,一級(jí)核算”的管控經(jīng)驗(yàn)。

  4、總部人才結(jié)構(gòu)不太合理,主要是缺乏熟悉項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)管理的行家里手,短期內(nèi)難以得到解決。

  5、少數(shù)員工有畏難心理,對(duì)強(qiáng)總部信心不足,抱懷疑、觀望態(tài)度。

 ?。ǘ┗緦?duì)策

  1、加強(qiáng)對(duì)集團(tuán)強(qiáng)總部項(xiàng)目管理制度體系的學(xué)習(xí)宣貫,在員工中開(kāi)展培訓(xùn),營(yíng)造強(qiáng)總部項(xiàng)目管理的氛圍。

  2、理解消化集團(tuán)強(qiáng)總部項(xiàng)目管理制度體系,結(jié)合實(shí)際,創(chuàng)新與完善公司相關(guān)管理細(xì)則。

  3、學(xué)習(xí)與借鑒先進(jìn)施工企業(yè)的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),培育新管控,改進(jìn)舊模式,穩(wěn)步推進(jìn)新老項(xiàng)目管控模式的交替。

  4、在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,分別明確項(xiàng)目管理新老模式的負(fù)責(zé)人,確保新模式的循序漸進(jìn)、老模式的平穩(wěn)終結(jié)。

  5、明晰新舊體制運(yùn)行與交替路徑,推進(jìn)“兩級(jí)管控,一級(jí)核算”及“法人管項(xiàng)目”新體制的落地,逐步改進(jìn)舊的“多級(jí)管控,多級(jí)核算”模式;逐步規(guī)范組織結(jié)構(gòu)管理,到20xx年,公司項(xiàng)目管理組織結(jié)構(gòu)規(guī)范程度達(dá)到零中間層標(biāo)準(zhǔn),實(shí)現(xiàn)總部與市場(chǎng)的零距離對(duì)接。

  6、完善項(xiàng)目管理責(zé)權(quán)利對(duì)等機(jī)制,優(yōu)化人才配置,培育強(qiáng)總部項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì);加強(qiáng)硬件設(shè)施等方面的建設(shè),涵養(yǎng)人才成長(zhǎng)與發(fā)展的環(huán)境,為培養(yǎng)可持續(xù)發(fā)展的創(chuàng)新人才奠定基礎(chǔ)。

  三、組織領(lǐng)導(dǎo)

  1、成立公司強(qiáng)總部項(xiàng)目管理領(lǐng)導(dǎo)小組

  組長(zhǎng):胡建軍

  副組長(zhǎng):謝幫銀

  成員:肖云亮、路惠明、胡建偉、寧偉志、付燕、黎勝良、薛滄洋、龍鐵橋。

  2、領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)制度機(jī)構(gòu)組、人力資源組、綜合宣傳組。胡建軍分管制度機(jī)構(gòu)組,謝幫銀分管人力資源組,胡建偉分管綜合宣傳組。其職責(zé)分工是:

 ?、胖贫葯C(jī)構(gòu)組由辦公室、管理審計(jì)部負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員組成,主要負(fù)責(zé)公司管理制度的編制、組織架構(gòu)、人員總編制、有關(guān)職級(jí)職數(shù)、部室職責(zé)職能的設(shè)計(jì)。

 ?、迫肆Y源組由人力資源部負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員組成,主要負(fù)責(zé)公司各部室、各子分公司及項(xiàng)目部定編、定員、定崗以及各崗位職責(zé)的設(shè)計(jì);負(fù)責(zé)人員的競(jìng)聘上崗以及培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗、分流配置等工作。

 ?、蔷C合宣傳組由黨群工作部負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員組成,主要負(fù)責(zé)公司強(qiáng)總部項(xiàng)目管理實(shí)施過(guò)程中的宣傳、發(fā)動(dòng)及思想政治工作。

  3、關(guān)于項(xiàng)目管理新老模式交替的工作分工??紤]到目前新老模式的運(yùn)行處在相輔相成、不可偏廢階段,為保證兩不誤,對(duì)新模式推行與老模式交替的工作分工如下:

 ?、哦麻L(zhǎng)兼總經(jīng)理胡建軍:為新模式推行與老模式交替的總負(fù)責(zé)人,在新舊體系交替過(guò)程中,工作重心放在老項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)與平穩(wěn)過(guò)渡上,確保舊模式向新模式的順利交替。

 ?、泣h委書(shū)記謝幫銀:協(xié)助總經(jīng)理做好新模式的推行工作,公司各部室按照強(qiáng)總部運(yùn)行的分項(xiàng)方案及項(xiàng)目管理職能路徑予以推進(jìn)。

  四.推行實(shí)施的分項(xiàng)方案

  1、公司強(qiáng)總部組織機(jī)構(gòu)建議。設(shè)“十一部一室”:辦公室、黨群工作部、人力資源部、紀(jì)檢監(jiān)察部、管理審計(jì)部、市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部、成本預(yù)結(jié)算部、財(cái)務(wù)部、工程管理部、技術(shù)信息部、安全環(huán)保部、采購(gòu)管理部。其中工程管理部、技術(shù)信息部合署辦公,實(shí)行兩塊牌子一套人馬。

  2、總部部室定編定員建議。除10名公司領(lǐng)導(dǎo)外,總部部室人員總編制暫時(shí)控制在現(xiàn)有的113人以?xún)?nèi)。下一步將依據(jù)集團(tuán)對(duì)各部室職能職責(zé)的劃分進(jìn)行人員的調(diào)整,各部室現(xiàn)有人數(shù)情況如下:

 ?、呸k公室15人;

 ?、泣h群工作部10人;

  ⑶人力資源部9人;

 ?、燃o(jì)檢監(jiān)察部7人;

 ?、晒芾韺徲?jì)部7人;

  ⑹市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部12人;

  ⑺成本預(yù)結(jié)算部22人;

  ⑻財(cái)務(wù)部11人;

 ?、凸こ蹋夹g(shù)信息)管理部9人;

  ⑽安全環(huán)保部6人;

  ⑾采購(gòu)管理部5人。

  3、部室負(fù)責(zé)人崗位編制基本原則。公司總部各部室負(fù)責(zé)人的崗位編制,分別按照各部室總編制控制;部室10人(含10人)以下設(shè)1正1副;部室11人(含11人)以上設(shè)1正2副。

  4、硬件設(shè)施建設(shè)。

 ?、趴偛哭k公樓設(shè)株洲市紅旗中路嘉盛華府456號(hào);

 ?、茊紊砉⒃O(shè)株洲市荷塘區(qū)紅旗北路新城一號(hào),建筑面積約1500平方米,可容納單身員工60名。

  5、強(qiáng)總部建安項(xiàng)目的選擇。根據(jù)強(qiáng)總部項(xiàng)目管理模式要求,擬將以下項(xiàng)目首批納入強(qiáng)總部項(xiàng)目管理體系:

 ?、潘拇ㄍh(yuǎn)360㎡燒結(jié)項(xiàng)目,簽約量約1個(gè)億;

 ?、浦貞c鋼廠1350m³;高爐項(xiàng)目,簽約量約1.5~2個(gè)億;

 ?、潜本┻|寧大廈項(xiàng)目,簽約量約1.6個(gè)億;

 ?、扔颜x房地產(chǎn)康馨家園項(xiàng)目,簽約量約1.5~2個(gè)億。

  6、強(qiáng)總部項(xiàng)目管理體系的啟動(dòng)與考核。

 ?、彭?xiàng)目啟動(dòng)。①公司總部及時(shí)與業(yè)主及內(nèi)部相關(guān)人員溝通明確,闡述有關(guān)要求,并獲得相關(guān)支持;②明確項(xiàng)目目標(biāo)和定位;③召開(kāi)開(kāi)工會(huì)或項(xiàng)目管理策劃交底會(huì),統(tǒng)一思想,明確強(qiáng)總部項(xiàng)目管理工作標(biāo)準(zhǔn)及運(yùn)作制度。

 ?、祈?xiàng)目考核。依據(jù)強(qiáng)總部項(xiàng)目管理工作標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)行考核規(guī)定,公司將細(xì)化考核辦法,并按照強(qiáng)總部項(xiàng)目管理考核模塊,從以下11個(gè)方面擬對(duì)總部各部室及項(xiàng)目部予以考核。

  ①組織管理:項(xiàng)目部部門(mén)設(shè)置;項(xiàng)目部部門(mén)負(fù)責(zé)人配置;項(xiàng)目部組建;分公司組織管理。

 ?、陧?xiàng)目策劃:市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)策劃編制與執(zhí)行;項(xiàng)目實(shí)施策劃編制與執(zhí)行;項(xiàng)目交竣工策劃編制與執(zhí)行。

 ?、凼袌?chǎng)經(jīng)營(yíng)支持:承接的項(xiàng)目質(zhì)量;市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃編制與執(zhí)行;業(yè)務(wù)信息立項(xiàng)及跟蹤管理;項(xiàng)目投(議)標(biāo)管理;主合同簽訂與交底;客戶(hù)關(guān)系管理執(zhí)行;市場(chǎng)開(kāi)拓獎(jiǎng)勵(lì)方案制定與執(zhí)行。

  ④人力資源支持:人力資源整體規(guī)劃;項(xiàng)目部人力資源配置;定崗定編;人力資源的激勵(lì);項(xiàng)目解散后人員分流管理。

  ⑤技術(shù)支持:技術(shù)投入的年度預(yù)算編制;施工技術(shù)資料支持與管理;技術(shù)進(jìn)步與成果推廣;總部技術(shù)信息支持。

 ?、薏少?gòu)集中管理:物資采購(gòu)權(quán)限規(guī)定的執(zhí)行;采購(gòu)計(jì)劃的編制與執(zhí)行;《合格供應(yīng)商名錄》建立、更新與應(yīng)用;采購(gòu)招標(biāo);采購(gòu)合同的簽訂與管理;物資配送、驗(yàn)收、結(jié)算;供應(yīng)商的評(píng)價(jià)。

 ?、咦赓U集中管理:租賃權(quán)限規(guī)定的執(zhí)行;租賃計(jì)劃的編制與執(zhí)行;《合格供應(yīng)商名錄》建立、更新與應(yīng)用;租賃招標(biāo);租賃合同的簽訂與管理;配送、驗(yàn)收、結(jié)算;供應(yīng)商的評(píng)價(jià);自有設(shè)備資產(chǎn)的保值增值。

 ?、喾职泄芾恚悍职鼨?quán)限規(guī)定的執(zhí)行;分包計(jì)劃的編制與執(zhí)行;《合格分包商名錄》建立、更新與應(yīng)用;分包招標(biāo)

  ;分包合同的簽訂與管理;分包隊(duì)伍的現(xiàn)場(chǎng)管理、考核;分包結(jié)算;分包商的評(píng)價(jià)。

 ?、豳Y金集中管理:項(xiàng)目財(cái)務(wù)人員管理;項(xiàng)目成本核算;資金賬戶(hù)管理;資金預(yù)算管理;資金收入管理;資金支付管理。

 ?、忸A(yù)結(jié)算控制:項(xiàng)目預(yù)結(jié)算人員管理;項(xiàng)目各項(xiàng)預(yù)算的編制與執(zhí)行;項(xiàng)目各項(xiàng)結(jié)算工作安排與執(zhí)行;預(yù)結(jié)算資料管理。

  ⑪;責(zé)任成本控制:項(xiàng)目成本管理策劃;項(xiàng)目成本控制;項(xiàng)目成本分析與考核;項(xiàng)目成本總結(jié)報(bào)告。

  6.強(qiáng)總部項(xiàng)目管理制度建設(shè)。公司擬制組織與行政、黨群工作、紀(jì)檢監(jiān)察、人力資源、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、商務(wù)合約、工程、技術(shù)、財(cái)務(wù)、項(xiàng)目等10個(gè)管理手冊(cè),共計(jì)100余個(gè)管理辦法。為對(duì)接集團(tuán)強(qiáng)總部項(xiàng)目管理體系,以上公司管理手冊(cè)將按集團(tuán)強(qiáng)總部項(xiàng)目“兩級(jí)管控,一級(jí)核算”模式予以修編,修編后的管理手冊(cè)計(jì)劃在四季度初頒發(fā)。

  五、公司強(qiáng)總部項(xiàng)目管理運(yùn)行的路徑

  1、法人管項(xiàng)目體制運(yùn)行路徑。

  一是逐步推進(jìn)公司法人管項(xiàng)目體制。即從20xx年9月份開(kāi)始,凡公司新開(kāi)工項(xiàng)目,一律納入強(qiáng)總部項(xiàng)目管理體系。并實(shí)施“兩級(jí)管控、一級(jí)核算”模式,公司總部為利潤(rùn)中心、經(jīng)營(yíng)成本控制中心,主要實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)與效益的管控;項(xiàng)目部為施工生產(chǎn)成本中心,主要實(shí)施項(xiàng)目施工組織與責(zé)任成本的管控。

  二是逐步改進(jìn)公司原有項(xiàng)目管理體制。即20xx年8月份以前,凡公司在建項(xiàng)目,不納入強(qiáng)總部項(xiàng)目管理體系,依然按原有的項(xiàng)目管控模式運(yùn)行;但老項(xiàng)目終結(jié)后,其原有的項(xiàng)目管理體制不再延續(xù),若再接續(xù)新的項(xiàng)目,則新項(xiàng)目一律納入公司法人管項(xiàng)目體系。

  三是先行撤銷(xiāo)部分分公司。即從20xx年開(kāi)始,撤銷(xiāo)項(xiàng)目管理分公司,并視情組建項(xiàng)目部;撤銷(xiāo)物資設(shè)備租賃分公司,建議并入集團(tuán)租賃公司。

  四是保留下來(lái)的安裝分公司、鋼結(jié)構(gòu)分公司和各區(qū)域分公司,其定位與運(yùn)營(yíng)按集團(tuán)的要求進(jìn)行。

  2、強(qiáng)總部項(xiàng)目管理各階段職能運(yùn)行路徑

  ⑴項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)開(kāi)拓階段。

 ?、偈袌?chǎng)經(jīng)營(yíng)部:編制市場(chǎng)開(kāi)拓計(jì)劃,制定業(yè)務(wù)承接范圍與標(biāo)準(zhǔn);負(fù)責(zé)所有業(yè)務(wù)信息的匯總;進(jìn)行業(yè)務(wù)信息的評(píng)審立項(xiàng);組織市場(chǎng)策劃的編制。

 ?、诠芾韺徲?jì)部:負(fù)責(zé)項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)開(kāi)拓全過(guò)程的風(fēng)險(xiǎn)管理。

  ③辦公室:組織市場(chǎng)策劃的審議。

  ⑵項(xiàng)目投標(biāo)階段。

 ?、偈袌?chǎng)經(jīng)營(yíng)部:負(fù)責(zé)投標(biāo)資料的準(zhǔn)備;組織投標(biāo)預(yù)審與投標(biāo)評(píng)審;負(fù)責(zé)投標(biāo)的實(shí)施。

 ?、诔杀绢A(yù)結(jié)算部:進(jìn)行成本預(yù)測(cè),負(fù)責(zé)商務(wù)標(biāo)的編制。

 ?、酃こ坦芾聿浚贺?fù)責(zé)技術(shù)標(biāo)的編制。

  ④管理審計(jì)部:負(fù)責(zé)投標(biāo)工作中的法律事務(wù)。

  ⑤紀(jì)檢監(jiān)察部:負(fù)責(zé)對(duì)投標(biāo)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)管。

 ?、琼?xiàng)目合同簽訂階段。

 ?、偈袌?chǎng)經(jīng)營(yíng)部:進(jìn)行合同的起草、洽談;組織合同的評(píng)審與簽訂。

 ?、软?xiàng)目部組建階段。

 ?、俎k公室:歸口管理項(xiàng)目部的組建。

 ?、谌肆Y源部:組織項(xiàng)目經(jīng)理的競(jìng)聘;協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成項(xiàng)目部的人員配備工作。

 ?、身?xiàng)目實(shí)施策劃階段。

 ?、俟究偨?jīng)理:為項(xiàng)目實(shí)施策劃總負(fù)責(zé)人。

 ?、谵k公室:為項(xiàng)目實(shí)施策劃的組織部門(mén);組織項(xiàng)目策劃書(shū)的審批。

 ?、酃こ坦芾聿浚簠f(xié)同技術(shù)信息部、項(xiàng)目部編制施工方案、專(zhuān)項(xiàng)方案、交竣工方案等。

  ④市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部:負(fù)責(zé)合同交底等相關(guān)事項(xiàng)。

 ?、莩杀绢A(yù)結(jié)算部:編制施工預(yù)算,總成本計(jì)劃。

 ?、薏少?gòu)管理部:編制物資采購(gòu)、租賃、分包總計(jì)劃,及相應(yīng)的成本控制計(jì)劃。

  ⑹施工生產(chǎn)階段。

 ?、俟芾韺徲?jì)部:組織《項(xiàng)目管理目標(biāo)責(zé)任書(shū)》的簽訂。

 ?、诓少?gòu)管理部:負(fù)責(zé)采購(gòu)、租賃、分包工作。

  ③財(cái)務(wù)部:負(fù)責(zé)項(xiàng)目資金的收支管理。

  ④技術(shù)信息部:負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工與技術(shù)管理的支持與服務(wù)。

 ?、莅踩h(huán)保部:負(fù)責(zé)項(xiàng)目安全管理、文明施工和環(huán)境保護(hù)等工作。

  ⑥管理審計(jì)部:負(fù)責(zé)招標(biāo)工作中的法律事務(wù)。

  ⑦紀(jì)檢監(jiān)察部:負(fù)責(zé)對(duì)招標(biāo)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)管。

  ⑧黨群工作部:監(jiān)管施工現(xiàn)場(chǎng)的企業(yè)宣傳與思想政治動(dòng)員。

 ?、峥偛扛鞑渴遥簩?duì)項(xiàng)目部上報(bào)的信息或提出的'需求進(jìn)行處理,及時(shí)反饋意見(jiàn);工程管理部、技術(shù)信息部、安全環(huán)保部、管理審計(jì)部、紀(jì)檢監(jiān)察部等部室對(duì)項(xiàng)目施工及時(shí)進(jìn)行過(guò)程檢查和監(jiān)督。

 ?、隧?xiàng)目竣工驗(yàn)收階段。

 ?、俎k公室:組織交竣工策劃。

 ?、诠こ坦芾聿浚航M織工程的竣工驗(yàn)收工作。

 ?、鄢杀绢A(yù)結(jié)算部:完成工程的結(jié)算工作。

 ?、茇?cái)務(wù)部:完成工程的回款工作。

 ?、添?xiàng)目審計(jì)兌現(xiàn)階段。

 ?、俟芾韺徲?jì)部:進(jìn)行項(xiàng)目最終審計(jì)和兌現(xiàn)審計(jì)。

 ?、诩o(jì)檢監(jiān)察部:負(fù)責(zé)效能監(jiān)察。

 ?、晚?xiàng)目結(jié)束階段。

 ?、俟こ坦芾聿浚号c項(xiàng)目部進(jìn)行項(xiàng)目資料及工程的移交,以及歸檔總結(jié)。

 ?、谌肆Y源部:負(fù)責(zé)項(xiàng)目部解散后的人員分流工作。

 ?、埸h群工作部負(fù)責(zé)項(xiàng)目部解散后人員分流的維穩(wěn)工作。

 ?、喂こ袒卦L與維修階段。

  ①市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部:負(fù)責(zé)工程回訪工作。

 ?、诠こ坦芾聿浚贺?fù)責(zé)工程的維修和保修。

  六、強(qiáng)總部項(xiàng)目管理體系實(shí)施步驟、措施及時(shí)間安排

  1、由辦公室牽頭,人力資源部配合,在全司管理人員中開(kāi)展集團(tuán)強(qiáng)總部項(xiàng)目管理體系21個(gè)相關(guān)制度的學(xué)習(xí)培訓(xùn),并于20xx年9月30日前完成。

  2、由辦公室牽頭,管理審計(jì)部配合,依據(jù)集團(tuán)強(qiáng)總部項(xiàng)目管理21個(gè)相關(guān)制度,修編完善公司有關(guān)實(shí)施細(xì)則,并于20xx年10月30日前完成,11月頒布。

  3、由人力資源部牽頭,實(shí)施強(qiáng)總部定編、定崗、定員工作,并于20xx年11月30日前完成總部“三定”方案的編寫(xiě)。

  4、由黨群工作部牽頭,做好公司單身公寓的改造,并于20xx年11月30日前完成。

  5、公司各部室依照強(qiáng)總部項(xiàng)目管理“兩級(jí)管控,一級(jí)核算”要求,做好相關(guān)分公司的撤并工作,并按規(guī)定的時(shí)間完成。

  6、以上實(shí)施意見(jiàn)若與集團(tuán)總體實(shí)施方案相左,則以集團(tuán)的為準(zhǔn)。

項(xiàng)目實(shí)施方案模板4

  為大力推進(jìn)信息技術(shù)與工商業(yè)務(wù)的深度融合,落實(shí)市政府和省工商局要“加強(qiáng)信息化建設(shè)”和“加強(qiáng)大數(shù)據(jù)應(yīng)用”的相關(guān)要求,提升數(shù)據(jù)說(shuō)話、科學(xué)分析、動(dòng)態(tài)監(jiān)管、支撐發(fā)展的水平,結(jié)合我市工商信息化和大數(shù)據(jù)應(yīng)用的實(shí)際,市工商行政管理局決定建設(shè)“工商大數(shù)據(jù)中心”項(xiàng)目。為保證項(xiàng)目順利實(shí)施,特制訂本工作方案。

  一、項(xiàng)目建設(shè)的意義

  建設(shè)“工商大數(shù)據(jù)中心”項(xiàng)目是我市工商行政管理的重大項(xiàng)目,該項(xiàng)目的建成,一是有利于工作效率的提高。原來(lái)比較煩瑣的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)獲取將變的較為簡(jiǎn)便,業(yè)務(wù)部門(mén)的統(tǒng)計(jì)分析工作質(zhì)量與效率將得到有效提高,真正靠數(shù)據(jù)說(shuō)話。二是有利于服務(wù)能力的提升。數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析能力將得到大大提升,可以根據(jù)實(shí)際需求對(duì)數(shù)據(jù)作進(jìn)一步的專(zhuān)題分析,服務(wù)于政府、社會(huì)的能力將得到有效提升,真正做到科學(xué)分析。三是有利于輔助決策能力的增強(qiáng)。數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)更加快捷,分析更加高效,展示更加直觀,為政府、領(lǐng)導(dǎo)提供輔助決策的能力必將得到進(jìn)一步增強(qiáng),從而真正做到科學(xué)決策、動(dòng)態(tài)監(jiān)管。

  二、項(xiàng)目建設(shè)的目標(biāo)

  (一)構(gòu)建市工商局市場(chǎng)主體信息數(shù)據(jù)庫(kù),為全局?jǐn)?shù)據(jù)分析及其他業(yè)務(wù)需求奠定數(shù)據(jù)源基礎(chǔ)。

 ?。ǘ└鶕?jù)國(guó)家工商總局及市政府相關(guān)統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)需求,實(shí)現(xiàn)常用相關(guān)市場(chǎng)主體信息多維度組合統(tǒng)計(jì)查詢(xún),同時(shí)滿足業(yè)務(wù)部門(mén)日常查詢(xún)及統(tǒng)計(jì)分析數(shù)據(jù)工作需求。

 ?。ㄈ┙柚梢暬瘓?bào)告系統(tǒng),對(duì)定期經(jīng)常性數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工作進(jìn)行自動(dòng)生成發(fā)布,有效提升日常數(shù)據(jù)分析工作效率。

 ?。ㄋ模?duì)數(shù)據(jù)查詢(xún)統(tǒng)計(jì)結(jié)果進(jìn)行多維統(tǒng)計(jì)分析展示,實(shí)現(xiàn)多種可視化圖表(包含靜態(tài)和動(dòng)態(tài))直觀展示構(gòu)成、對(duì)比、趨勢(shì)等變化情況,滿足領(lǐng)導(dǎo)直觀高效掌握市場(chǎng)主體情況的要求。

 ?。ㄎ澹┙ㄔO(shè)市工商局大數(shù)據(jù)分析展示中心,通過(guò)運(yùn)用數(shù)字化大屏集中展示各類(lèi)統(tǒng)計(jì)分析成果、可視化報(bào)告,并對(duì)業(yè)務(wù)部門(mén)輔助決策、行動(dòng)部署及可視化監(jiān)控指揮等需求提供支持。

  (六)根據(jù)市地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)特點(diǎn)及宏觀政策規(guī)劃要求,逐步開(kāi)展專(zhuān)題分析研究。

  三、項(xiàng)目建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)

  為了保證項(xiàng)目建設(shè)順利開(kāi)展,市工商局成立“工商大數(shù)據(jù)中心”項(xiàng)目建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)“大數(shù)據(jù)中心”建設(shè)的具體工作。由副局長(zhǎng)任組長(zhǎng),辦公室主任、注冊(cè)處處長(zhǎng)、個(gè)企處處長(zhǎng)、公平處處長(zhǎng)、外資處處長(zhǎng)、消保處處長(zhǎng)、市場(chǎng)處處長(zhǎng)、商標(biāo)處處長(zhǎng)、廣告處處長(zhǎng)、財(cái)務(wù)處處長(zhǎng)、監(jiān)察室主任、信用處處長(zhǎng)、網(wǎng)監(jiān)分局分局長(zhǎng)、信息中心主任、副主任參加,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由兼任主任。各成員單位職責(zé)為:

  辦公室:負(fù)責(zé)“大數(shù)據(jù)中心”項(xiàng)目建設(shè)中的場(chǎng)地安排和對(duì)外橫向協(xié)調(diào)。

  注冊(cè)處:負(fù)責(zé)“大數(shù)據(jù)中心”項(xiàng)目建設(shè)中的內(nèi)資各類(lèi)市場(chǎng)主體數(shù)據(jù)的收集、清洗核對(duì)和數(shù)據(jù)分析模型需求的提出;負(fù)責(zé)系統(tǒng)上下的協(xié)調(diào)溝通。

  個(gè)企處:負(fù)責(zé)“大數(shù)據(jù)中心”項(xiàng)目建設(shè)中的相關(guān)監(jiān)管數(shù)據(jù)的收集、清洗核對(duì)和數(shù)據(jù)分析模型需求的提出;負(fù)責(zé)系統(tǒng)上下的協(xié)調(diào)溝通。

  公平處:負(fù)責(zé)“大數(shù)據(jù)中心”項(xiàng)目建設(shè)中的各類(lèi)經(jīng)濟(jì)案件數(shù)據(jù)的收集、清洗核對(duì)和數(shù)據(jù)分析模型需求的提出;負(fù)責(zé)系統(tǒng)上下的協(xié)調(diào)溝通。

  外資處:負(fù)責(zé)“大數(shù)據(jù)中心”項(xiàng)目建設(shè)中的外資各類(lèi)市場(chǎng)主體登記和監(jiān)管數(shù)據(jù)的收集、清洗核對(duì)和數(shù)據(jù)分析模型需求的提出;負(fù)責(zé)系統(tǒng)上下的協(xié)調(diào)溝通。

  消保處:負(fù)責(zé)“大數(shù)據(jù)中心”項(xiàng)目建設(shè)中的消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)和各類(lèi)投訴數(shù)據(jù)的收集、清洗核對(duì)和數(shù)據(jù)分析模型需求的提出;負(fù)責(zé)系統(tǒng)上下和相關(guān)消保組織的協(xié)調(diào)溝通。

  市場(chǎng)處:負(fù)責(zé)“大數(shù)據(jù)中心”項(xiàng)目建設(shè)中的各類(lèi)有形市場(chǎng)數(shù)據(jù)的收集、清洗核對(duì)和數(shù)據(jù)分析模型需求的提出;負(fù)責(zé)系統(tǒng)上下的協(xié)調(diào)溝通。

  商標(biāo)處:負(fù)責(zé)“大數(shù)據(jù)中心”項(xiàng)目建設(shè)中的各類(lèi)商標(biāo)數(shù)據(jù)的收集、清洗核對(duì)和數(shù)據(jù)分析模型需求的提出;負(fù)責(zé)系統(tǒng)上下的協(xié)調(diào)溝通。

  廣告處:負(fù)責(zé)“大數(shù)據(jù)中心”項(xiàng)目建設(shè)中的各類(lèi)廣告數(shù)據(jù)的收集、清洗核對(duì)和數(shù)據(jù)分析模型需求的提出;負(fù)責(zé)系統(tǒng)上下的協(xié)調(diào)溝通。

  財(cái)務(wù)處:負(fù)責(zé)“大數(shù)據(jù)中心”項(xiàng)目建設(shè)中的經(jīng)費(fèi)保障。負(fù)責(zé)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)的預(yù)算和調(diào)整;負(fù)責(zé)每年財(cái)政撥款支付部分按照合同規(guī)定的履行。

  監(jiān)察室:負(fù)責(zé)“大數(shù)據(jù)中心”項(xiàng)目建設(shè)實(shí)施過(guò)程中的監(jiān)督工作。

  信用處:負(fù)責(zé)“大數(shù)據(jù)中心”項(xiàng)目建設(shè)中的合同監(jiān)管數(shù)據(jù)的收集、清洗核對(duì)和數(shù)據(jù)分析模型需求的提出;督促、提醒各相關(guān)業(yè)務(wù)處室做好企業(yè)信用數(shù)據(jù)的收集、清洗核對(duì)工作;負(fù)責(zé)系統(tǒng)上下的協(xié)調(diào)溝通。

  網(wǎng)監(jiān)分局:負(fù)責(zé)“大數(shù)據(jù)中心”項(xiàng)目建設(shè)中的本地區(qū)網(wǎng)絡(luò)商品經(jīng)營(yíng)者與服務(wù)經(jīng)營(yíng)者數(shù)據(jù)的收集、清洗核對(duì)和數(shù)據(jù)分析模型需求的提出;負(fù)責(zé)系統(tǒng)上下的協(xié)調(diào)溝通。

  信息中心:負(fù)責(zé)“大數(shù)據(jù)中心”項(xiàng)目建設(shè)中的技術(shù)支持與保障。負(fù)責(zé)項(xiàng)目建設(shè)中的環(huán)境搭建、軟硬件的正常運(yùn)行和日常維護(hù)保障;負(fù)責(zé)項(xiàng)目招投標(biāo)和實(shí)施與運(yùn)行維護(hù)過(guò)程中與相關(guān)服務(wù)商的協(xié)調(diào)工作。

  四、項(xiàng)目建設(shè)的實(shí)施步驟

 ?。ㄒ唬?0xx年12月30日前,完成項(xiàng)目前景調(diào)研,專(zhuān)家論證,項(xiàng)目采購(gòu)、資金和專(zhuān)項(xiàng)申報(bào),招投標(biāo),工程監(jiān)理聘請(qǐng),評(píng)標(biāo)、中標(biāo)及結(jié)果公示等。

  (二)20xx年2月29日前,完成首次項(xiàng)目例會(huì),施工場(chǎng)地現(xiàn)場(chǎng)勘查復(fù)量及發(fā)布初步設(shè)計(jì)方案及效果圖,建設(shè)合同簽署,組織機(jī)構(gòu)搭建,數(shù)據(jù)源的獲取,數(shù)據(jù)分析模型及應(yīng)用需求的提出。

 ?。ㄈ?0xx年12月31日前,完成場(chǎng)地建設(shè)和環(huán)境搭建,建立信息數(shù)據(jù)分析庫(kù),運(yùn)用數(shù)據(jù)清洗、抽取、加載、轉(zhuǎn)換等技術(shù),實(shí)現(xiàn)對(duì)市場(chǎng)主體等各類(lèi)信息數(shù)據(jù)的多維檢索、統(tǒng)計(jì)、分析、可視化展示等各項(xiàng)功能。

  五、工作要求

 ?。ㄒ唬┣袑?shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。要按照市工商局的統(tǒng)一部署,把“工商大數(shù)據(jù)中心”項(xiàng)目建設(shè)作為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓,要明確部門(mén)分工,指定專(zhuān)人負(fù)責(zé),加強(qiáng)協(xié)調(diào),上下聯(lián)動(dòng),積極配合,扎實(shí)有序地推進(jìn)工作開(kāi)展,確保完成項(xiàng)目建設(shè)任務(wù)。

 ?。ǘ┚慕M織實(shí)施。要按照市局分步實(shí)施的計(jì)劃精心制定工作計(jì)劃,從硬件平臺(tái)的搭建、數(shù)據(jù)清洗和日常應(yīng)用的維護(hù)等環(huán)節(jié)入手,落實(shí)任務(wù)責(zé)任,明確工作時(shí)限、標(biāo)準(zhǔn)和要求,確保項(xiàng)目建設(shè)工作順利推進(jìn)。

 ?。ㄈ┡ψ龊帽U稀R淖龊酶黜?xiàng)準(zhǔn)備工作,落實(shí)項(xiàng)目實(shí)施條件,尤其是數(shù)據(jù)清洗核對(duì)工作,涉及大市范圍每個(gè)登記機(jī)關(guān)的數(shù)據(jù),各登記機(jī)關(guān)都要全力以赴、協(xié)同配合。要加強(qiáng)與合作公司、電信運(yùn)營(yíng)商的協(xié)調(diào),切實(shí)做好后勤保障和技術(shù)保障。

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