下面是范文網(wǎng)小編收集的百日攻堅個人先進(jìn)事跡5篇(百日攻堅創(chuàng)效和先進(jìn)個人推薦)，供大家參考。
百日攻堅個人先進(jìn)事跡1
6月是實現(xiàn)百日攻堅三大目標(biāo)的第一月，是起步月，也是最關(guān)鍵的一個月，能夠高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地達(dá)到百日攻堅的工作目標(biāo)，要靠全體干部職工的同心協(xié)力。做為一名基層工作人員，在實際工作中，能夠從我做起，從現(xiàn)在做起，尤其重要。
怎樣從我做起，從現(xiàn)在做起？
我認(rèn)為，應(yīng)當(dāng)增強(qiáng)實現(xiàn)百日攻堅三大目標(biāo)意識，從思想上真正明確全市實現(xiàn)三大目標(biāo)的意義。應(yīng)當(dāng)從全縣的中心工作看實現(xiàn)三大目標(biāo)的重要性，從全局的工作實際看實現(xiàn)三大目標(biāo)的必要性；從推動全市經(jīng)濟(jì)社會各項事業(yè)提速增效,看實現(xiàn)三大目標(biāo)的緊迫性。實現(xiàn)百日攻堅三大目標(biāo) ,在當(dāng)前看，是加快實現(xiàn)‘二三五’趕超目標(biāo)的必由之路。也是落實科學(xué)發(fā)展觀的充分體現(xiàn)。
所以,大家要站在一切為了集體這個高度來認(rèn)識實現(xiàn)百日攻堅三大目標(biāo)的歸宿所在。同時，在自已的認(rèn)識提高的基礎(chǔ)上要配合同事和他們一道投入到實現(xiàn)百日攻堅三大目標(biāo)工作中去。腳踏實地地完成本職工作。具體說，要增強(qiáng)“三個觀念”，一是時間觀念；“千里之行，始于足下”，不但要有千里之行的決心，還要有始于足下的精神，加強(qiáng)工作紀(jì)律，二是任務(wù)觀；領(lǐng)導(dǎo)交給你的任務(wù)，不論多么艱巨，多么困難，應(yīng)當(dāng)看到，這是組織對你的信任。三是效率觀念。工作中，在保證安全和質(zhì)量的前提下，提高工作效率，徹底克服一切畏難情緒和無所作為的思想，要以百倍的努力，去完成本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事宜。
在我們規(guī)劃股測繪隊，下班后，我們每個員工臉上除了汗水、辛勞，最多的還是自信與喜悅。這大量的工作絲毫沒有削弱我們的斗志。大家同心協(xié)力，用自己莊嚴(yán)的承諾付諸實踐。凝心聚力、頑強(qiáng)精神、正視困難、披荊斬棘、剛強(qiáng)毅力、永不放棄，扎扎實實把工作干好！用自己執(zhí)著的信念和辛勤的付出，為百日攻堅貢獻(xiàn)力量。
朋友們、同志們，為了百日攻堅的勝利，為了全縣的繁榮，讓我們做蜜蜂，不惜捐輸最后一滴蜜；做春蠶，不惜吐出最后一根絲；做蠟燭，不惜燃盡最后一點(diǎn)油！
100天，是激情燃燒的100天，是頑強(qiáng)拼搏的100天，讓我們實際行動去譜寫住建人的風(fēng)采，為百日攻堅貢獻(xiàn)我們的力量。相信在縣委縣政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在局領(lǐng)導(dǎo)的帶動下，在全體職工的奮力拼搏下，我們一定會打贏這場百日攻堅戰(zhàn)。
百日攻堅個人先進(jìn)事跡2
教書先生講的“扶貧、扶智”課
--XXX縣XXX鎮(zhèn)楓香村第一書記XXX同志先進(jìn)事跡
XXX，男，漢族，籍貫貴州桐梓，1980年9月出生，2004年7月參加工作，中共黨員，大學(xué)學(xué)歷，貴州大學(xué)交通運(yùn)輸專業(yè)畢業(yè)，現(xiàn)任xxx學(xué)校教師、XXX縣XXX鎮(zhèn)楓香村第一書記。
從2016年到XXX縣XXX鎮(zhèn)楓香村擔(dān)任第一書記從事扶貧工作以來，該同志始終以飽滿的精神狀態(tài)、務(wù)實的工作作風(fēng)、一心為公的奉獻(xiàn)精神，投入到扶貧工作中。立場堅定、真抓實干、廉潔奉公，帶頭確立?抓黨建、強(qiáng)民智、促發(fā)展?的工作思路，切實發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，帶領(lǐng)干部群眾加強(qiáng)教育培訓(xùn)、加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展，提升了干部群眾的知識技能，增加了貧困戶的收入，有力地改善了村環(huán)境和集體經(jīng)濟(jì)，在深度貧困地區(qū)決勝脫貧攻堅戰(zhàn)中成績卓著。
立場堅定抓黨建
該同志政治立場堅定，始終與習(xí)近平總書記為核心的黨中央保持高度一致，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針和各項決策部署，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識。
1 積極投身脫貧攻堅事業(yè)的政治自覺和責(zé)任意識，勇當(dāng)扶貧先鋒，提振攻堅士氣，激發(fā)了干部群眾扶貧攻堅的信心和決心，起到了優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。
俗話說：?不怕有個爛攤子，就怕沒有好班子?。XXX書記到崗后發(fā)現(xiàn)，楓香村組織建設(shè)亟待加強(qiáng)、黨員發(fā)展管理和教育培訓(xùn)不到位、黨員隊伍青黃不接、組織生活開展少、甚至?口袋黨員?依然存在，村委軟弱渙散、內(nèi)部不團(tuán)結(jié)、政治理論水平不高等等問題突出，群眾對此意見很大，嚴(yán)重阻礙全村經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展。擔(dān)任第一書記的他牢記使命，認(rèn)識到只有加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)、建章立制，才能增強(qiáng)組織凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力。
他帶頭落實?三會一課?制度并結(jié)合推進(jìn)?兩學(xué)一做?學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化定期組織召開支委會和全體黨員大會，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神和治國理政新思想新理念新戰(zhàn)略以及中央、省市委對脫貧攻堅的相關(guān)要求，不斷提升理論素養(yǎng)，進(jìn)一步樹牢黨員?四個意識?、補(bǔ)強(qiáng)自身?精神之鈣?。自覺發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，通過理論與實踐的結(jié)合，極大地提高了村支兩委對工作的前瞻性、原則性、創(chuàng)造性，戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)。指導(dǎo)完善?兩委?議事規(guī)則、決策程序，村里大事小事均需召開黨員群眾開會討論，集體研究，形成一套村級規(guī)范管理工作體系，使村支兩委辦事?公平、公正、公開?三原則。吸納優(yōu)秀青年到黨員隊伍中，切實增強(qiáng)楓香村黨員隊伍的生機(jī)活力。
脫貧扶智有實效
?富不富，看思路?，在廣泛集中民智民意基礎(chǔ)上，帶頭編制完善了《楓香村建設(shè)規(guī)劃（2016-2017年）》。為改善村民生產(chǎn)生活條件、整治農(nóng)村人居環(huán)境、以村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)為載體，爭取到投資30余萬元，對村內(nèi)道路硬化6公里、清理修繕排水溝、垃圾堆32個。他力主把村陣地場所建設(shè)納入整體規(guī)劃，提升基層黨組織整體服務(wù)功能，完善楓香村村委辦公設(shè)臵配備，保障辦公順利開展。經(jīng)過深入實地的調(diào)研和科學(xué)論證，帶領(lǐng)村支兩委共同編寫了楓香村5433扶貧資金項目規(guī)劃，實現(xiàn)規(guī)劃布局合理、基礎(chǔ)設(shè)施完善、環(huán)境生態(tài)優(yōu)良、地域特色鮮明的美麗鄉(xiāng)村，群眾興奮雀躍的說：我們也快過上?小城市?的生活了。
他帶領(lǐng)村支兩委圍繞?抓黨建、促發(fā)展?的既定目標(biāo)，努力發(fā)展楓香經(jīng)濟(jì)、改善村民生活，確保按期脫貧摘帽工作。他帶領(lǐng)村干部主動聯(lián)系縣農(nóng)牧科技局、林業(yè)站、能源局、紫衫農(nóng)業(yè)科技有限公司、機(jī)械職業(yè)技術(shù)學(xué)校等各方面的專家對楓香村進(jìn)行實際調(diào)研，爭取各界廣泛支持和合作。目前，投資萬的450畝花椒基地、紅心獼猴桃種植、救助貧困生、村民技能提升等項目都如火如荼開展，群眾收入增多。
在長期與群眾接觸中，XXX書記有了深刻的認(rèn)識，楓香村273戶1137人口從我國恢復(fù)高考以來全村居然沒有一位大學(xué)生，大專生、中專生、職高也是渺渺無幾。群眾文化水平普遍不高，孩子一般初中、高中畢業(yè)后就外出務(wù)工，由于
3 學(xué)歷低、知識水平有限，外出務(wù)工的也屬于初級工人，在外生存也是困難重重。他帶頭組織從兩個方面著力開展智力脫貧：其一，重視本土人才的培養(yǎng)，鼓勵孩子努力完成學(xué)業(yè)，引導(dǎo)靠知識改變命運(yùn)觀念。村委大力培養(yǎng)、培育一批?專家?，充分發(fā)揮村干部領(lǐng)頭羊的模范帶頭作用，采用能人帶動貧困戶模式。其二，注重勞動力的培訓(xùn)，有針對性、切合實際地為扶持對象開展實用技能培訓(xùn)，讓他們真正掌握一技之長，靠自己的技術(shù)和辛勤勞動脫貧致富，實現(xiàn)?培訓(xùn)一人，輸出一人，脫貧一戶?的目標(biāo)。他深入農(nóng)戶調(diào)查了解全村在讀學(xué)生情況，青年外出務(wù)工情況，并開展教育宣傳活動。經(jīng)過他的宣傳教育群眾認(rèn)識得到提升，原本一些準(zhǔn)備輟學(xué)打工的學(xué)生堅持了學(xué)業(yè)，更可喜的是2016年全村出了歷史以來的3名大學(xué)生，本村多名準(zhǔn)備外出務(wù)工和青年外出務(wù)工的孩子主動回來到省機(jī)械職業(yè)技術(shù)學(xué)校參加專業(yè)技能學(xué)習(xí)，學(xué)得了一技之長，提高就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力，切斷貧困代際相傳的根源。
作風(fēng)優(yōu)良贏民心
楓香村距XXX鎮(zhèn)20多公里，位臵較偏僻，全村共8個村民組273戶，1137人，其中精準(zhǔn)貧困戶45戶，121人。村里共有黨員12人，其中50歲以下1人，年齡結(jié)構(gòu)老化。耕地面積451畝，其中田48畝、土198畝，林地902畝，荒山13畝，絕大部分為旱地。村民以務(wù)農(nóng)和外出務(wù)工為主要經(jīng)濟(jì)來源，生活貧困，屬一類貧困村，百姓脫貧意愿強(qiáng)烈。
4 通過深入調(diào)查走訪，了解到該村在家從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的絕大多數(shù)是留守老人，年輕人基本外出務(wù)工，家里留守兒童較多，年齡結(jié)構(gòu)不合理、科技文化素質(zhì)較差，思想道德素質(zhì)也有待提高。部分貧困戶集體主義觀念淡薄，個人主義嚴(yán)重，思想信仰波動，思想觀念落后等等。他帶領(lǐng)黨員干部按照?精準(zhǔn)扶貧、不落一人?的總要求，根據(jù)貧困戶基本情況，進(jìn)行逐戶登記造冊一戶一檔，切實把扶貧對象識準(zhǔn)、把困難家底搞實、把貧困原因核準(zhǔn)，建立起與精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧工作相適應(yīng)的精準(zhǔn)扶貧檔案，為了順利完成全村貧困戶信息以戶數(shù)為單位建檔立卡?一戶一檔?工作，他穿梭在田間地頭，群眾家中，來來回回?zé)o數(shù)次。如何解決喝水問題、如何發(fā)展經(jīng)濟(jì)項目、如何解決村級道路……扶貧的歲月里，XXX書記要么在村里調(diào)查落實、要么在辦公室整理資料、要么就和村委干部在各個單位跑項目爭取資金，這些時間里踏破了7雙解放鞋，他的辛勤付出換來的卻是一項一項的精準(zhǔn)扶貧項目落地生根，一戶一戶的貧困戶減貧摘帽，一棟一棟的民居舊貌換新顏，一條一條的硬化路進(jìn)村入戶，一滴一滴的自來水流進(jìn)水缸。XXX書記以絕對優(yōu)良的作風(fēng)，不辜負(fù)組織重托，回應(yīng)了群眾期盼。
嚴(yán)守紀(jì)律樹榜樣
XXX同志從嚴(yán)要求，強(qiáng)化廉潔自律，他將第一書記的權(quán)利作為責(zé)任、約束，用在為民服務(wù)、用在謀求發(fā)展、用在干事創(chuàng)業(yè)上、用在扶貧攻堅上，主動帶頭接受監(jiān)督，自覺打通
5 與群眾‘最后一公里’距離的關(guān)鍵人物。工作中嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定和省、市、縣委黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項要求，認(rèn)真按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定嚴(yán)格要求自己，把勤政廉政和公道正派作為履職之要，把嚴(yán)于律已作為立身之本，堅持原則、敢于擔(dān)當(dāng)，他是新時期駐村工作的先進(jìn)代表。
他自擔(dān)任楓香村第一書記以來，把農(nóng)村一線作為了解實際、向群眾學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)的好課堂，好陣地，當(dāng)作是磨練作風(fēng)、提高能力、增長才干的大考場。緊緊圍繞駐村工作新形勢新任務(wù)，進(jìn)一步緊貼精準(zhǔn)扶貧新形勢、拓寬新視野、研究新問題、創(chuàng)造新方法，以基層黨建工作為抓手，以群眾增收致富為目標(biāo)，以農(nóng)村和諧穩(wěn)定為保障，嚴(yán)格落實各級扶貧要求，推動扶貧工作上水平、上臺階，獲得群眾廣泛認(rèn)可，樹立了黨員干部在人民群眾心目中的光輝形象。
百日攻堅個人先進(jìn)事跡3
先進(jìn)個人
本人常偉偉，自2012年五月入場至今在電氣隊調(diào)試分隊工作。一直從事吊車電氣的安裝調(diào)試和系統(tǒng)單體調(diào)試、回路實驗、等施工作業(yè)。
我雖然是個九零后但是我沒有大多數(shù)九零后的嬌氣，我熱愛我的工作，在這一年多來我對我所從事的工作充滿興趣，經(jīng)常為完成一項施工任務(wù)，解決一個施工中的問題而欣喜。我喜歡我的同事，忠于祖國的核電事業(yè)，盡職盡責(zé)。在工作中我擁有淳樸踏實的工作作風(fēng)和干好工作的激情，精益求精的工作態(tài)度，勤于思考，勇于擔(dān)責(zé)。為此贏得了班組同事和分隊領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。兢兢業(yè)業(yè)，博學(xué)強(qiáng)記。
在本季度中我參與完成了電氣廠房2LLN、2LLO、2LLA、2LLJ、2LNE等等多臺變壓器的送電前檢查，電纜耐壓試驗，變壓器沖擊試驗及送電作業(yè)，為后續(xù)2DWS、2DVI、2DVN，2DVL等二號機(jī)組PX進(jìn)水和二號機(jī)組電氣廠房送冷風(fēng)相關(guān)系統(tǒng)的試車打下了堅實的基礎(chǔ)。
在一號機(jī)組第三大電機(jī)，也是到目前做帶載試驗最大電機(jī)CRF中壓電機(jī)試車時因為其重要性，所以工程公司設(shè)有專人組織協(xié)調(diào)二三，二四和五公司相關(guān)公司各司其職通力合作為共同的目標(biāo)而努力。作為試車的電氣施工責(zé)任班組——我們班組全體人員員都很清楚這次試車的重要性，都知道不管多么辛苦都不容有失。早班會上我們班長告訴我們CRF要試車了因為需要相關(guān)輔助系統(tǒng)運(yùn)行并有幾十個電氣信號需要監(jiān)測還有包括，PX,LX等四個地方需要有人操作，并告知我們此次試車的重要性以及需要準(zhǔn)備的工機(jī)具，臨時電機(jī)啟動回路及通信設(shè)備的準(zhǔn)備。并在早班會結(jié)束后和我們一起討論試車前各電氣部分的檢查，溫度，震動信號監(jiān)測以及試車過程中正常情況該如何操作，發(fā)生異常時該如何處理并最終寫下操作流程及相關(guān)應(yīng)急方案。在我們班長給我們分配好各自的工作任務(wù)后我們就投入到了緊張的準(zhǔn)備和前期檢查，等一切就緒后也到了計劃的試車時間，在我們?nèi)嗳藛T的精誠合作下經(jīng)過兩天的努力順利的完成了CRF系統(tǒng)首臺電機(jī)帶載試車任務(wù)。
四月份的時候得到領(lǐng)導(dǎo)指令----六一五新燃料進(jìn)場?？墒且驗橥两ㄖ萍s，因為設(shè)備問題，新燃料進(jìn)場所需要的最重要的系統(tǒng)PMC還有很多安裝和調(diào)試任務(wù)尚未開始在接到指令以后在我們班長和相關(guān)工程師的協(xié)調(diào)下，電氣盤柜，電纜，設(shè)備出庫，吊裝到位，然后就開始設(shè)備的安裝固定，電纜敷設(shè)和端接，因為工期緊任務(wù)重，我們班組除了要及負(fù)責(zé)PMC系統(tǒng)的電氣安裝工作還要負(fù)責(zé)其它的一些系統(tǒng)調(diào)試和單體試驗工作，在這期間還進(jìn)行了2號機(jī)組的2階段倒送電工作。因為我們班組所有人員心往一處想勁往一處使，因為我們班組同事間相互幫組和支持，因為我們班組所有同事間的團(tuán)結(jié)，我們比領(lǐng)導(dǎo)規(guī)定的時間提前兩天完成了電氣設(shè)備的安裝電纜敷設(shè)和端接任務(wù)。PMC系統(tǒng)的工作基本都是高空和臨邊作業(yè)在完成緊張的施工任務(wù)的同時我們還必須做好質(zhì)量和安全，因為我們班長每天早班會的時候都會一遍遍的給我們分析質(zhì)量的重要性，這項工作只能一次成功不能返工不能造成設(shè)備損壞電纜損傷，因為所有材料都是廠家提供而且是進(jìn)口材料一旦損壞沒有備件可以更換將會影響整個工期甚至影響新燃料進(jìn)場的重大節(jié)點(diǎn)。安全更不用說，不管我們的施工任務(wù)完成的多么漂亮多么完美但是一旦出了任何的人身傷害那都是得不償失的。工作中因為一時的疏忽做的不到位的行為，因為一時大意安全措施未做好等都會有人及時提醒，因為我們大家牢記“四不傷害”只有做好了安全和質(zhì)量我們所有的辛苦才能有價值。
在工作中及時的發(fā)現(xiàn)問題和同事們展開問題探討以及處理方案并做好經(jīng)驗反饋和共享是我樂意做的事。有時遇到不懂的問題虛心的向有經(jīng)驗的師傅請教，應(yīng)用先進(jìn)的網(wǎng)絡(luò)查閱資料刻苦學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)，工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé)，在不懂的地方，積極的向師傅、領(lǐng)導(dǎo)請教，向同事學(xué)習(xí)、自己摸索實踐在很短的時間內(nèi)熟練掌握各種試驗方法和步驟理解試驗的原理和目的，出色的完成各項工作。
在工作中我熱愛自己的本職工作，能夠正確認(rèn)真的對待每一項工作，認(rèn)真投入，嚴(yán)格遵守項目部的各項紀(jì)律，保證按時出勤，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作時積極主動的加班延點(diǎn)，保證工作能按計劃完成。
總而言之在今后的工作中我將更加努力決不辜負(fù)各位領(lǐng)導(dǎo)和師傅的厚望，在今后的工作中我會更加積極，努力地面對各項施工任務(wù)。盡職盡責(zé)，孜孜不倦地努力工作，不斷的提高自己的技能水平，努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識，做調(diào)試分隊的骨干和精英，腳踏實地的做好本職工作。常偉偉
2013-6-17
百日攻堅個人先進(jìn)事跡4
堅守在脫貧攻堅工作中的“老戰(zhàn)士”
-----xx局駐村書記XXX同志先進(jìn)事跡
XXX，男，漢族，四川安岳人，xx年1月生，大專學(xué)歷，中共黨員，1980年9月參加工作。在部隊服役近10年后，1989年轉(zhuǎn)業(yè)到xxxx工作，現(xiàn)任xxx副主任、xxxxx鎮(zhèn)耳當(dāng)溪村“第一黨支部書記”。
2016年XXX同志已不是第一次到基層參加扶貧，年過五旬的他已是參加扶貧工作三次的“老戰(zhàn)士”了，1996年至1997年他xxx縣樂園鎮(zhèn)黨建扶貧，2011年至2012年他赴xx縣xxx鎮(zhèn)海拉鄉(xiāng)黨建扶貧。XXX同志參加工作37年來，無論在保家衛(wèi)國，還是在轉(zhuǎn)業(yè)地方工作，政治立場堅定，不忘初心，作風(fēng)過硬，敢于吃苦，嚴(yán)于律己、廉潔自律。1984年在中越邊境自衛(wèi)還擊作戰(zhàn)老山戰(zhàn)斗中立“三等功”；1989年轉(zhuǎn)業(yè)地方工作后多次獲省經(jīng)貿(mào)委、省能源局等單位授予的“優(yōu)秀扶貧工作隊員”“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、年度考核“優(yōu)秀”等表彰。
立場堅定，敢于擔(dān)當(dāng)，始終不忘初心
XXX同志始終堅持馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀，以優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略，政治上、學(xué)習(xí)上、思想上、行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。2016年初省委、省政府號召省直單位選派駐村“第一黨支部書記”到貧困村開展脫貧攻堅，XXX同志得知消息后第一時間主動請纓，申請加入駐村幫扶隊，組織考慮到他年紀(jì)較大且身體又不是很好，何況已經(jīng)參加過兩次黨建扶貧工作，沒有讓他參加駐村幫扶隊，而是選派了他同單位自愿申請的另一名年輕同志。這名年輕同志駐村工作剛開始不到半月，由于其家庭原因駐村存在困難，這時XXX又向組織申請?zhí)鎿Q這名年輕同志，并說出自己的肺腑之言：“脫貧攻堅責(zé)任重大，同事有困難也不是小事，我是一名黨員干部，應(yīng)該把為貧困群眾脫貧和為職工排憂解難責(zé)任擔(dān)起來”。就這樣，這位扶貧“老戰(zhàn)士”以實際行動，第三次詮釋著“轉(zhuǎn)業(yè)不轉(zhuǎn)志，退伍不退色”奔赴到脫貧攻堅的前線。
“富不富看支部”。久經(jīng)黨建扶貧“沙場”的XXX同志深知的這句話的深刻含義，村支部是脫貧攻堅戰(zhàn)的橋頭堡，更加需要發(fā)揮其戰(zhàn)斗堡壘的作用。XXX同志初到耳當(dāng)溪村時，看見該村有山有水有耕地，覺得自然條件很不錯，具有良好的發(fā)展?jié)摿?。但?jīng)過幾次座談會和遍訪村民后發(fā)現(xiàn)，村支“兩委”組織存在：班子不團(tuán)結(jié)，個別村干部懶政怠政，服務(wù)意識不強(qiáng)、效率不高等現(xiàn)象。XXX同志首先認(rèn)識到要抓好村支“兩委”班子建設(shè)，隊伍帶好，才能取得“脫貧攻堅戰(zhàn)”勝利。
“問題找到了，就必須來就是立行立改”。XXX書記立行立做，充分運(yùn)用他善于抓農(nóng)村黨建工作的經(jīng)驗，堅持“兩手抓”。一手抓村支“兩委”的“軟件”建設(shè)，將全村黨員干部集中學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，并進(jìn)行深入淺出的講解，重點(diǎn)學(xué)習(xí)習(xí)總書記的系列重要講話，并把黨和政府脫貧攻堅要求及精神進(jìn)行深入宣貫，提高黨員干部的政治理論和思想認(rèn)識，促進(jìn)村務(wù)工作“四議兩公開”正?；?，大事共同研究，小事通氣商量，確保決策公正、公開、公平。另一手抓村支“兩委”的“硬件”建設(shè)，利用省能源局資助的6萬余元改善村委辦公設(shè)施費(fèi)用和自己駐村干部1萬元工作經(jīng)費(fèi)，經(jīng)村黨支部集體商議，為村委購臵了辦公桌椅、電腦、電視和農(nóng)村科普書籍，使村支“兩委”辦公設(shè)施基本達(dá)到現(xiàn)代化辦公條件。
“村委組織的戰(zhàn)斗能力得到加強(qiáng)了，那么村黨員干部就是脫貧攻堅的關(guān)鍵”。針對耳當(dāng)溪村黨支部多年未發(fā)展黨員，全村24名黨員中60歲以上有20人（占83%）的狀況，XXX書記把發(fā)展黨員作為一項重要工作來抓，積極引導(dǎo)村民組長、致富帶頭人和部分力求進(jìn)步的村民30余人向黨組織靠攏，現(xiàn)有入黨積極分子3名，為耳當(dāng)溪村黨員培養(yǎng)儲備新力量。
科學(xué)謀劃，狠抓落實，全力脫貧攻堅
“想要富，就必須要有發(fā)展思路”。XXX書記2016年4月剛到耳當(dāng)溪村時就立即開展遍訪調(diào)研，存在村黨支部對脫貧攻堅的思路不清晰，村干部和群眾還處于觀望狀態(tài)，村內(nèi)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)滯后，道路泥濘難行，產(chǎn)業(yè)發(fā)展還未起步，大多數(shù)群眾收入微薄，全村群眾共奔小康任務(wù)十分艱巨。
“沒有發(fā)展思路不行，沒有科學(xué)的規(guī)劃更不行”。XXX書記邀請專家和領(lǐng)導(dǎo)到耳當(dāng)溪村走訪調(diào)研，對本村的發(fā)展和規(guī)劃編制收集意見建議，同時召集村支兩委和村民一起研究本村的發(fā)展方向與規(guī)劃編制，采取“上連天線、下接地氣開門謀發(fā)展與編規(guī)劃。在2016年下半年，耳當(dāng)溪村有了被廣大群眾稱為“耳當(dāng)發(fā)展藍(lán)圖”的3年發(fā)展規(guī)劃。規(guī)劃特別結(jié)合了“5433”扶貧基金項目，形成了以基礎(chǔ)設(shè)施、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、農(nóng)村新面貌建設(shè)的一條龍發(fā)展規(guī)劃，切實將“5433”項目中1785萬元的扶貧基金用在“刀刃上”。
“發(fā)展思路和規(guī)劃確定了，如何落實到位的關(guān)鍵就在于干部”。XXX書記本著“群眾利益無小事”理念，積極深入全村各寨各戶，既宣傳脫貧攻堅政策和發(fā)展規(guī)劃，又積極化解群眾矛盾，在不到3個月時間內(nèi)，全村在家常駐的3000余群眾都認(rèn)識了省城來的朱書記。XXX書記駐村一年半以來，積極落實中央和我省的脫貧攻堅政策，完成了對全村190戶精準(zhǔn)貧困戶保障、281戶（459人）低保評定、28戶“四類人員”危房改造、59戶易地搬遷、“5433”扶貧基金項目實施方案等工作，有效化解群眾矛盾糾紛32起。特別是XXX書記團(tuán)結(jié)全村干部群眾，以對接項目落地為抓手，全力推進(jìn)基礎(chǔ)設(shè)施和農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展。一年半的時間，耳當(dāng)溪村共建成產(chǎn)業(yè)路公里，通組路公里，飲水池100立方米,村民補(bǔ)種300株核桃、2500株櫻桃、2000株板栗。特別是2016年8月，在村內(nèi)推行“公司+金融+農(nóng)戶+保險”黃牛養(yǎng)殖項目，共養(yǎng)黃牛130頭，帶動貧困戶26戶，每年每戶增收5000元。引導(dǎo)合作社和農(nóng)民種植蓮藕80畝，投放魚苗、泥湫各2萬尾，種植羊肚菌15畝、大球蓋菌2畝、辣椒300畝、植板栗2000株、核桃2000株，散養(yǎng)土雞5000余只，花椒、菊花、黃花菜各種植100畝，太空玉米5畝，通過發(fā)展產(chǎn)業(yè)帶動了40戶貧困戶發(fā)展。2016年底耳當(dāng)溪村成為沿河縣譙家鎮(zhèn)率先脫貧出列的貧困村。2017年起，全村正大踏步向“山清水秀、種養(yǎng)豐富、村民幸?！钡男】荡迩斑M(jìn)，XXX書記談到耳當(dāng)溪村在2020年實現(xiàn)小康目標(biāo)是鏗鏘有力地答道“有絕對把握”。
敬業(yè)奉獻(xiàn)，吃苦耐勞，為群眾辦實事
“干部干沒干，群眾眼里看”。在群眾眼里的XXX書記屬實是“老戰(zhàn)士+老黃?！保瑹o論天晴下雨、月朗星稀，都能看見他在田間地頭的身影和聽到他與群眾促膝談心聲音。由于超負(fù)荷工作，原患的腿疾愈發(fā)加重，但他都是痛了就吃止痛藥，就又奔走在遍訪入戶和項目落實的路上，實在疼得不能行走，就到貴陽打一針封閉后又馬上忍疼返村。他身體在做“減法”，與群眾關(guān)系卻在做“加法”，和村民關(guān)系變得更加親近，村民長期未解決的問題都愿向他講，更愿服他“管”。如：劉承勇因危房問題多次找村委會反映，由于他家原來沒評上精準(zhǔn)貧困戶，不能發(fā)放改造資金，現(xiàn)在他身患疾病，老房隨時有倒塌的危險。XXX書記了解到這一情況后，迅速實地查實并及時向相關(guān)部門申報，將其列為精準(zhǔn)貧困戶，獲得了危房改造資金。又如：2017年春節(jié)期間，貧困戶陶通婭家房屋受火災(zāi)，其家庭情況困難，姐妹倆正上初中，父親已病故，母親長年外出打工，成為無住房戶，XXX書記通過籌集2200元解燃眉之急后，又為姐妹倆申請易地搬遷項目。
在為群眾辦大量實事的同時，XXX書記還充分利用自身人脈和社會資源，為耳當(dāng)溪4個幼兒園12O名孩子籌集到捐贈120份玩具和600本圖書；籌集到8000元對耳當(dāng)麻石幼兒園教室進(jìn)行修繕、課桌椅添臵和教學(xué)器材更新；爭取到本村冬修水利資金30萬元、農(nóng)村綠色照明工程項目資金20萬元；建成3個村民文娛活動場所。
嚴(yán)于律己，廉潔自律，堅守善始令終
XXX書記始終牢記“第一黨支部書記”責(zé)任，在駐村工作中時刻繃緊廉潔自律這根弦，從嚴(yán)要求自已，自覺接受群眾監(jiān)督，特別是針對脫貧攻堅中的惠民實事，切實做到施策精準(zhǔn)、實時公開、件件落實，確保群眾的事均執(zhí)行到位、監(jiān)督到位。XXX書記始終認(rèn)為，脫貧攻堅大計，是要求黨員干部不僅僅為貧困落后農(nóng)村建設(shè)基礎(chǔ)設(shè)施和提高群眾生活水平，更重要的是使黨群干群關(guān)系更加協(xié)力、更加密切。作為一個駐村幫扶的“老戰(zhàn)士”，XXX書記表示，在駐村工作中在上級黨組織的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，切實增強(qiáng)“四個意識”，按照“耳當(dāng)發(fā)展藍(lán)圖”，帶領(lǐng)全村干部群眾攻下本村脫貧攻堅“硬骨頭”，實現(xiàn)本村小康目標(biāo)，為打贏全省“脫貧攻堅戰(zhàn)”而堅守在駐村“第一黨支部書記”崗位，不達(dá)目的不言棄，不獲全勝不收兵。
百日攻堅個人先進(jìn)事跡5
縣總工會主席“百日攻堅行動”先進(jìn)事跡材
料
自全省開展工資集體協(xié)商“百日攻堅行動”以來，萬榮縣總工會主席李廷玉，帶領(lǐng)縣總一班人，制定工作方案，深入企業(yè)蹲點(diǎn)，分門別類指導(dǎo)，檢查協(xié)議落實，使此項工作取得了明顯成效。全縣直屬企業(yè)工會127個，已簽訂工資專項協(xié)議100個，鄉(xiāng)鎮(zhèn)直屬工會70個，已簽訂工資協(xié)議58個，平均簽訂率達(dá)80%左右，為促進(jìn)和諧企業(yè)建設(shè)，維護(hù)職工權(quán)益做出了積極的貢獻(xiàn)。
主要成績?nèi)缦隆⒁?、加?qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識。
為了加強(qiáng)對工資集體協(xié)商工作的領(lǐng)導(dǎo)，縣總成立了領(lǐng)導(dǎo)組，李廷玉親任組長。他主持召開了動員大會，對此項工作進(jìn)行了安排部署。通過開會動員和學(xué)習(xí)有關(guān)文件資料，廣大工會干部對開展工資集體協(xié)商“百日攻堅行動”的重要意義和迫切性有了深刻認(rèn)識，大家一致認(rèn)為，建立集體協(xié)商制度，是貫徹落實黨和政府關(guān)于深化收入分配體制改革的基本要求，是落實科學(xué)發(fā)展觀、改善民生、維護(hù)勞動者權(quán)益的具體體現(xiàn)，是建立社會主義新型勞動關(guān)系、促進(jìn)社會和諧的重要保障，是實現(xiàn)體面勞動、調(diào)動職工積極性、企工互利共贏的重大舉措。特別是在當(dāng)前國際金融危機(jī)影響和市場物價上漲的大背景下，建立工資集體協(xié)商制度，對于維護(hù)職工權(quán)益、維護(hù)職工隊伍和社會穩(wěn)定更具有重要意義。隨后，李廷玉把全體同志按片區(qū)分為四組，由班子成員帶隊，深入到各基層工會和企業(yè)進(jìn)行廣泛宣傳，通過召開職工大會、召開座談會、發(fā)放資料等形式，向企業(yè)負(fù)責(zé)人、工會主席及廣大職工宣傳了《勞動法》、《工會法》、《工資集體協(xié)商試行辦法》等法律法規(guī)，宣傳了工資集體協(xié)商的基本知識和主要內(nèi)容，宣傳了工資集體協(xié)商的重要性和迫切性。同時，對各企
業(yè)的經(jīng)營管理、效益高低、工資多少、福利待遇等情況進(jìn)行了調(diào)查摸底，掌握了第一手資料。通過動員宣傳和調(diào)查摸底，使企業(yè)負(fù)責(zé)人、工會干部及廣大職工，在工資集體協(xié)商上達(dá)成了共識，為下一步深入開展和主動參與工資集體協(xié)商奠定了良好基礎(chǔ)。
二、明確任務(wù)，制定方案。
萬榮縣礦產(chǎn)資源貧乏，工業(yè)基礎(chǔ)薄弱，歷史上就是一個工業(yè)小縣。近年來，雖引進(jìn)和新建了一些企業(yè)，也取得了較為明顯的效益，但從整體上看，仍屬于打基礎(chǔ)階段，缺少大型企業(yè)，缺乏知識密集性企業(yè)。全縣國有企業(yè)僅有如電力、郵政、聯(lián)通、移動等條管單位，大多數(shù)企業(yè)民營或股份制企業(yè)，且中小企業(yè)居多。所以，李廷玉在全面安排部署的基礎(chǔ)上，把重點(diǎn)放在縣民營企業(yè)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小企業(yè)方面，只要把這兩大塊搞好了，我縣的工資集體協(xié)商的難題基本得到解決。思路清晰了，方向明確了，李廷玉立即連續(xù)召開了兩個專門會議，一個是企業(yè)工會主席會議，另一個是鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會主席會議，就如何搞好這兩大塊的工資集體協(xié)商做了安排部署。同時以縣總文件下發(fā)了《工資集體協(xié)商“百日攻堅行動”工作方案》，明確提出了工作目標(biāo)任務(wù)、全縣所有企業(yè)工會和行業(yè)性、區(qū)域性工會都要積極簽訂工資集體協(xié)商；全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會聯(lián)合會、社區(qū)工會和基層聯(lián)合工會，與企業(yè)方開展行業(yè)性、區(qū)域性工資集體協(xié)商；各基層工會工資專項協(xié)議的簽訂率要達(dá)到75%以上。通過“百日攻堅行動”，進(jìn)一步促進(jìn)工會組建工作和平等協(xié)商機(jī)制建設(shè)、職代會制度建設(shè)等項工作。根據(jù)上級部署和要求，明確提出了調(diào)查摸底、制定方案，主動協(xié)商、集中攻堅，檢查驗收、總結(jié)通報三個階段的目標(biāo)任務(wù)。要求各企業(yè)工會和鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會按照縣總的安排部署，制定切實可行的工作方案和目標(biāo)措施，有計劃、有步驟地逐步推進(jìn)，按時完成，堅決打贏這場工資集體協(xié)商攻堅戰(zhàn)。
三、蹲點(diǎn)督導(dǎo)，集中攻堅。
為了使工資專項協(xié)議規(guī)范化法制化，李廷玉組織人員根據(jù)有關(guān)文件資料，認(rèn)真編制了兩個工資協(xié)議模本，一個是集體合同與工資集體協(xié)商分開簽訂的模本，以華康公司為例子，一個是集體合同與工資集體協(xié)商統(tǒng)一簽訂的模本，以黃騰公司為例子，把這兩個模本印發(fā)到各企業(yè)工會和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會，要求大家參照模本，根據(jù)各自實際簽訂工資協(xié)議。為了保證工資專項協(xié)議的質(zhì)量和實效，李廷玉又狠抓了兩方面工作、一是抓培訓(xùn)，提高人員素質(zhì)。組織企業(yè)行政、工會、職工代表三方進(jìn)行培訓(xùn)和輔導(dǎo)，學(xué)習(xí)工資集體協(xié)商的有關(guān)法律法規(guī)、基本知識和主要內(nèi)容，學(xué)習(xí)上級的有關(guān)文件，學(xué)習(xí)外省市的先進(jìn)經(jīng)驗。特別是要明確以工資、獎金、福利等為主要協(xié)商內(nèi)容，要堅持溝通、協(xié)商、簽約、審核、監(jiān)督五個程序缺一不可，工資專項協(xié)議草案要經(jīng)職代會審議通過，使其具有法律效力，還要交勞動部門審核備案，為以后協(xié)議履行提供保障。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，參與協(xié)商的人員通曉了工資集體協(xié)商的政策法規(guī)和基本知識，熟練掌握了協(xié)商談判的原則、方法和程序，切實提高了工作業(yè)務(wù)水平，為協(xié)商談判的成功奠定了基礎(chǔ)。在培訓(xùn)會上，李廷玉還強(qiáng)調(diào)了三個必須、必須在談判前與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)溝通，與職工代表討論；必須采取必要的形式，坐在談判桌前認(rèn)真談判；必須使所簽定工資協(xié)議的企業(yè)都不同程度地增加職工工資。二是抓蹲點(diǎn)，確保簽訂到位。李廷玉把全體工會同志按片區(qū)分為四組，并帶領(lǐng)大家深入到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會及各企業(yè)蹲點(diǎn)督導(dǎo)，看進(jìn)度，教辦法，解難題，根據(jù)各企業(yè)的性質(zhì)特點(diǎn)、規(guī)模大小、經(jīng)濟(jì)效益等情況，對企業(yè)分門別類進(jìn)行指導(dǎo)。對經(jīng)營管理規(guī)范、效益較好的企業(yè)，工資集體協(xié)商的重點(diǎn)是建立職工工資隨企業(yè)效益增長而正常增長的機(jī)制，如、華康、黃騰、匯源果汁、鑫峰煤化等民營企業(yè)；對經(jīng)營狀況和經(jīng)濟(jì)效益一般的企業(yè)，重點(diǎn)是建立工資支付保障機(jī)制，穩(wěn)定崗位，穩(wěn)定工資，確保按時兌付，如鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會所屬的大多數(shù)中小企業(yè)；對實行計件工資制的企業(yè)，重點(diǎn)是提高勞動定額標(biāo)準(zhǔn)，確保工資穩(wěn)中有增，如磚瓦
窯企業(yè)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會所屬的少部分企業(yè)。通過蹲點(diǎn)督導(dǎo)，大多數(shù)企業(yè)都簽訂了切實可行、便于操作的工資專項協(xié)議，平均簽訂率達(dá)到80%左右?！?』『2』
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