亚洲一区爱区精品无码_无码熟妇人妻AV_日本免费一区二区三区最新_国产AV寂寞骚妇

安全技術(shù)科崗位職責(zé)3篇(技術(shù)科安全生產(chǎn)職責(zé))

時(shí)間:2023-06-02 21:02:52 綜合范文

  下面是范文網(wǎng)小編分享的安全技術(shù)科崗位職責(zé)3篇(技術(shù)科安全生產(chǎn)職責(zé)),以供參考。

安全技術(shù)科崗位職責(zé)3篇(技術(shù)科安全生產(chǎn)職責(zé))

安全技術(shù)科崗位職責(zé)1

  技術(shù)員崗位職責(zé)

  一、設(shè)計(jì)、工藝技術(shù)人員

  1.負(fù)責(zé)質(zhì)量體系運(yùn)行的相關(guān)工作;

  2.編制新產(chǎn)品備料計(jì)劃單;

  3.編制新產(chǎn)品模具工裝計(jì)劃;

  4.分解產(chǎn)品圖紙;

  5.設(shè)計(jì)工裝、專機(jī);

  6.編制工藝流程等文件;

  7.按產(chǎn)品圖紙更改程序更改圖紙;

  8.審簽零部件不合格通知單,及時(shí)處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的質(zhì)量問題;

  9.現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo)及服務(wù);

  10.參加質(zhì)量例會(huì),分析、解決較大質(zhì)量問題;

  11.協(xié)助配合生產(chǎn)、企管部門進(jìn)行生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理;

  12.協(xié)助配合各車間進(jìn)行人員培訓(xùn);

  13.做好技術(shù)保密、衛(wèi)生、安全等工作;

  14.完成技術(shù)科長臨時(shí)交辦的其它工作。

  二、焊接工藝人員

  1.負(fù)責(zé)質(zhì)量體系運(yùn)行的相關(guān)工作;

  2.編制、修訂產(chǎn)品焊接工藝文件及有關(guān)制度;

  3.編制產(chǎn)品制造焊接工藝試驗(yàn)和焊接工藝評(píng)定方案,指導(dǎo)并負(fù)責(zé)焊接工藝評(píng)定工作,審核焊接工藝指導(dǎo)書和焊接工藝評(píng) 1

  定報(bào)告;

  4.監(jiān)督產(chǎn)品焊接試板和焊接工藝評(píng)定試板的管理;

  5.負(fù)責(zé)焊工技術(shù)培訓(xùn)和考試工藝。采用《鍋爐壓力容器焊工培訓(xùn)教材》給焊工進(jìn)行理論知識(shí)的講座并對(duì)焊接進(jìn)行操作技能的培訓(xùn);

  6.編制焊縫

  一、二次返修工藝;

  7.監(jiān)督檢查焊接系統(tǒng)的質(zhì)量控制工作;

  8.負(fù)責(zé)焊材批準(zhǔn)及代用的會(huì)簽工作;

  9.現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo)及服務(wù);

  10.參加質(zhì)量例會(huì),分析、解決較大質(zhì)量問題;

  11.協(xié)助配合生產(chǎn)、企管部門進(jìn)行生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理;

  12.協(xié)助配合行政部門進(jìn)行人員培訓(xùn);

  13.做好技術(shù)保密、衛(wèi)生、安全等工作;

  14.完成技術(shù)科長臨時(shí)交辦的其它工作。

安全技術(shù)科崗位職責(zé)2

  技術(shù)科崗位職責(zé)

  一、技術(shù)科職責(zé)

  參加公司組織的技術(shù)業(yè)務(wù)洽談。參加公司組織的現(xiàn)場(chǎng)勘察。參加公司組織的現(xiàn)場(chǎng)維護(hù)工作。負(fù)責(zé)組織編寫、匯總、管理技術(shù)文件并參加各項(xiàng)技術(shù)文件的評(píng)審。負(fù)責(zé)編寫新技術(shù)、新工藝、新材料進(jìn)入運(yùn)營過程中的指導(dǎo)性文件。參加項(xiàng)目施工圖紙會(huì)審、組織有關(guān)人員參加技術(shù)交底及技術(shù)分析會(huì)。組織并指導(dǎo)試運(yùn)行,參加試運(yùn)行文件會(huì)審。組織特制產(chǎn)品的技術(shù)方案設(shè)計(jì)、評(píng)審等。參加合同會(huì)審,為運(yùn)營部、基建部提供可行的技術(shù)方案。參加項(xiàng)目施工過程中問題的解決,提供可行的技術(shù)方案。負(fù)責(zé)編制公司員工培訓(xùn)計(jì)劃,并組織實(shí)施。負(fù)責(zé)技術(shù)情報(bào)收集,整理和發(fā)布工作。負(fù)責(zé)公司的應(yīng)急預(yù)案的編制,參與應(yīng)急演練

  二、技術(shù)科科長職責(zé)

  1.貫徹本公司執(zhí)行的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量驗(yàn)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)。

  2.組織專業(yè)技術(shù)人員參加技術(shù)業(yè)務(wù)洽談。

  3.組織專業(yè)技術(shù)人員編寫、匯總、管理技術(shù)文件并參加各項(xiàng)技術(shù)文件的評(píng)審。

  4.組織專業(yè)技術(shù)人員參加現(xiàn)場(chǎng)勘察、現(xiàn)場(chǎng)維護(hù)工作。

  5.組織專業(yè)編寫新技術(shù)、新工藝、新材料進(jìn)入運(yùn)營過程中的指導(dǎo)性文件。

  6.組織專業(yè)技術(shù)人員參加項(xiàng)目施工圖紙會(huì)審。

  7.組織有關(guān)人員參加技術(shù)交底及技術(shù)分析會(huì)。

  8.組織專業(yè)技術(shù)人員參加并指導(dǎo)試生產(chǎn)及試生產(chǎn)文件會(huì)審。

  9.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)變更、洽商。

  10.負(fù)責(zé)編制部門計(jì)劃,并組織實(shí)施。

  11.負(fù)責(zé)編制本部門工作流程,規(guī)范。

  12.負(fù)責(zé)編制本部門工作計(jì)劃,并對(duì)本部門員工進(jìn)行考核。

  13.組織開展技術(shù)開發(fā)、技術(shù)推廣、進(jìn)行相關(guān)技術(shù)總結(jié)。

  14.參加合同會(huì)審,為基建部、運(yùn)營部提供可行的技術(shù)方案。

  三、技術(shù)人員職責(zé)

  1、參加編寫、匯總、管理技術(shù)文件并參加各項(xiàng)技術(shù)文件的評(píng)審。

  2、參加現(xiàn)場(chǎng)勘察、現(xiàn)場(chǎng)維護(hù)工作。

  3、參加項(xiàng)目施工圖紙會(huì)審。

  4、參加技術(shù)交底及技術(shù)分析會(huì)。

  5、參加文件評(píng)審及技術(shù)交底工作。

  6、參加并指導(dǎo)試運(yùn)營及試運(yùn)營文件會(huì)審。

  7、貫徹本公司執(zhí)行的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量驗(yàn)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)。

  8、參加編寫及各項(xiàng)技術(shù)文件的評(píng)審。

  9、編寫運(yùn)營指導(dǎo)性文件。

  10、參加項(xiàng)目施工圖紙會(huì)審。

  11、參加技術(shù)交底及技術(shù)分析會(huì)。

  12、參加文件評(píng)審及技術(shù)交底工作。

  13、提出不合格品及不合格程序的處理意見。

  14、參加技術(shù)開發(fā)、技術(shù)推廣、進(jìn)行相關(guān)技術(shù)總結(jié)。

  15、參加技術(shù)文件的匯總、管理、發(fā)放、回收、更改。

  技術(shù)科管理制度

  一、遵守公司制度,履行崗位職責(zé)。

  二、遵守勞動(dòng)紀(jì)律,嚴(yán)格考勤。

  三、遵守部門工作流程,嚴(yán)格執(zhí)行技術(shù)規(guī)范。

  四、所有項(xiàng)目必須進(jìn)行圖紙會(huì)審及技術(shù)交底。

  五、對(duì)相關(guān)部門提供技術(shù)支持,熱情周到。

  六、禁止通過網(wǎng)絡(luò)以各種不同的方式做與本部門工作無關(guān)的事情。

  七、遵守安全生產(chǎn)條例。

  八、各部門與技術(shù)部的協(xié)調(diào)必須要有文件審批、存檔。

  九、遵守技術(shù)部工具管理制度。

安全技術(shù)科崗位職責(zé)3

  燃?xì)夤芾磙k公室

  安全管理責(zé)任制

  安全技術(shù)科安全管理職責(zé)

  1、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)政策法規(guī),加強(qiáng)對(duì)燃?xì)馄髽I(yè)安全管理工作的調(diào)查研究。

  2、督促和檢查燃?xì)馄髽I(yè)“三級(jí)”安全教育情況,通知有關(guān)部門做好必要的安全技術(shù)教育。

  3、定期或不定期對(duì)行業(yè)進(jìn)行安全檢查,開展專業(yè)性、季節(jié)性與節(jié)假日的安全檢查,對(duì)檢查出的事故隱患督促及時(shí)整改。認(rèn)真做好安全臺(tái)賬資料記錄和歸檔。

  4、參與事故的調(diào)查、分析、上報(bào)等工作。

  5、組織編制我市燃?xì)馄髽I(yè)事故應(yīng)急預(yù)案和組織演練。

  6、組織燃?xì)夤芾砗蛷臉I(yè)人員開展安全培訓(xùn)活動(dòng)。

  二〇一三年三月十五日

安全技術(shù)科崗位職責(zé)3篇(技術(shù)科安全生產(chǎn)職責(zé))相關(guān)文章:

學(xué)院黨委委員崗位職責(zé)5篇(高校學(xué)院黨委委員)

生理健康課教師崗位職責(zé)3篇(生理健康課教師崗位職責(zé)怎么寫)

游戲策劃經(jīng)理崗位職責(zé)5篇(游戲策劃經(jīng)歷)

開發(fā)公司工程管理崗位職責(zé)3篇 房地產(chǎn)開發(fā)公司工程管理崗位職責(zé)

對(duì)物流工作崗位職責(zé)理解3篇(對(duì)物流工作崗位職責(zé)理解論文)

架子隊(duì)崗位職責(zé)6篇 架子隊(duì)隊(duì)長職責(zé)

放射科的簡單崗位職責(zé)3篇(放射科的簡單崗位職責(zé)怎么寫)

醫(yī)院后勤部副部長崗位職責(zé)5篇(醫(yī)院后勤部副部長崗位職責(zé)怎么寫)

后勤部各崗位職責(zé)3篇(后勤部各崗位職責(zé)文章內(nèi)容)

年份辦公室內(nèi)勤崗位職責(zé)說明3篇 辦公室內(nèi)勤的崗位職責(zé)


亚洲一区爱区精品无码_无码熟妇人妻AV_日本免费一区二区三区最新_国产AV寂寞骚妇

                        国产精品18久久久| 91在线视频免费91| 国产成人综合精品三级| 偷拍日韩校园综合在线| 在线一区二区三区做爰视频网站| 日本一区二区电影| 亚洲欧美日本韩国| 天天色综合成人网| 久久综合一区二区| 555www色欧美视频| 欧美大片日本大片免费观看| 高清不卡一二三区| 精品美女一区二区三区| 99国产一区二区三精品乱码| 国产精品久久久久7777按摩| 最新久久zyz资源站| 成人蜜臀av电影| 国产99久久久国产精品免费看| 日韩欧美国产三级| 欧美电影免费观看高清完整版在| youjizz国产精品| 色噜噜狠狠色综合欧洲selulu| 日韩欧美国产麻豆| 国产suv精品一区二区883| 日韩三级.com| 一区二区久久久久久| 成人av在线资源网| 欧美色综合网站| 日韩中文字幕区一区有砖一区| 欧美日本在线观看| 日韩免费视频一区二区| 99r国产精品| av影院午夜一区| 91捆绑美女网站| 97久久精品人人做人人爽50路| 欧美日产在线观看| 亚洲国产一区在线观看| 99久久国产免费看| 久久99精品网久久| 丁香激情综合国产| 香蕉影视欧美成人| 亚洲一区二区三区四区在线| 国产69精品久久久久毛片| 欧美一区午夜视频在线观看| 国产精品三级在线观看| 国产精品综合一区二区| 不卡电影免费在线播放一区| 亚洲线精品一区二区三区| 最新不卡av在线| 国产色爱av资源综合区| 国产色产综合产在线视频| 国产精品亚洲成人| 国产精品国产三级国产专播品爱网| 久久99深爱久久99精品| 奇米影视一区二区三区| 91在线国产观看| 国产主播一区二区| 精品国产一区二区三区av性色| 成人综合婷婷国产精品久久| 欧美日本不卡视频| hitomi一区二区三区精品| 成人精品国产福利| 4hu四虎永久在线影院成人| 精品一区二区在线播放| 夜夜精品浪潮av一区二区三区| 久久电影网电视剧免费观看| 免费亚洲电影在线| 国产精品99久久久久久有的能看| 亚洲大片精品永久免费| 日韩伦理av电影| 欧美日韩色一区| 久久综合综合久久综合| 不卡视频免费播放| 日韩欧美在线观看一区二区三区| 亚洲v精品v日韩v欧美v专区| 肉丝袜脚交视频一区二区| 中文字幕免费观看一区| 色香蕉成人二区免费| 欧美国产97人人爽人人喊| 91 com成人网| 色综合天天天天做夜夜夜夜做| 狠狠色狠狠色综合日日91app| 欧美一区二区三区在| 久久99在线观看| 国产精品美女久久久久久久| 亚洲精品菠萝久久久久久久| 欧美一级片在线看| 日本一区二区视频在线| 国产精一品亚洲二区在线视频| 日韩成人dvd| 欧美色爱综合网| 91麻豆精品国产91久久久使用方法| 精品成人一区二区三区四区| 99久久精品免费精品国产| 国产精品系列在线观看| 欧美专区日韩专区| 日韩精品电影在线观看| 精品乱码亚洲一区二区不卡| 欧美日韩性生活| 成人欧美一区二区三区视频网页| 日韩一区二区视频| 中文字幕一区二区日韩精品绯色| 欧美日韩免费不卡视频一区二区三区| 久久久亚洲午夜电影| 午夜欧美一区二区三区在线播放| 老司机精品视频线观看86| 欧美日韩亚洲综合在线| 欧美一级片在线| 亚洲高清视频的网址| 精品一区二区三区欧美| 欧美做爰猛烈大尺度电影无法无天| 老司机精品视频导航| 中文字幕av一区二区三区免费看| 国产精品免费av| 国产91清纯白嫩初高中在线观看| 精品一区二区av| 风间由美一区二区av101| 色域天天综合网| 激情综合色综合久久综合| 精东粉嫩av免费一区二区三区| 亚洲欧美日韩国产一区二区三区| 欧美日韩和欧美的一区二区| 欧美日韩电影在线播放| 国产成都精品91一区二区三| 中文字幕亚洲一区二区va在线| 亚洲图片一区二区| 日本一区二区动态图| 欧美国产欧美亚州国产日韩mv天天看完整| 色综合中文字幕国产| ...av二区三区久久精品| 男人操女人的视频在线观看欧美| 91小视频免费观看| 日韩在线观看一区二区| 成人av在线一区二区三区| 奇米888四色在线精品| 亚洲激情成人在线| 亚洲男女毛片无遮挡| 日韩一区二区三区高清免费看看| 欧美日韩国产一区二区三区地区| 欧美三级电影精品| 国产精品国产三级国产普通话三级| 亚洲精品国久久99热| 国产九色精品成人porny| 蜜桃av一区二区三区电影| 老司机精品视频在线| 亚洲成人综合网站| 久久99精品国产麻豆婷婷洗澡| 欧美一区二区在线播放| 欧美影院一区二区三区| 懂色av噜噜一区二区三区av| 欧美性做爰猛烈叫床潮| 久久久久久久国产精品影院| 亚洲成人免费av| 国产三级欧美三级| 亚洲欧美综合网| 欧美高清激情brazzers| 2019国产精品| 亚洲欧美成人一区二区三区| 精品日韩在线一区| 成人a级免费电影| 色哟哟在线观看一区二区三区| 蜜臀a∨国产成人精品| 国内一区二区视频| 日韩一区二区免费电影| 中文字幕中文字幕在线一区| 成人av午夜影院| 亚洲欧美日韩久久| 日韩伦理免费电影| 91视视频在线直接观看在线看网页在线看| 日韩一区二区免费在线电影| 免费观看一级特黄欧美大片| 欧美精品一区二区在线观看| 国产精品丝袜久久久久久app| 激情伊人五月天久久综合| 日韩一区精品视频| 国产69精品久久久久777| 日本韩国欧美在线| 久久久欧美精品sm网站| 亚洲成人av一区二区三区| 欧美sm极限捆绑bd| 久久久噜噜噜久久中文字幕色伊伊| 亚洲自拍偷拍图区| 欧美性猛片xxxx免费看久爱| 91日韩一区二区三区| 欧美mv日韩mv国产网站app| 欧美影院午夜播放| 伦理电影国产精品| 日韩午夜激情av| 日韩欧美的一区二区| 久久综合成人精品亚洲另类欧美| 成人精品一区二区三区中文字幕| 亚洲婷婷国产精品电影人久久| 亚洲精品成a人| 尤物av一区二区| 99精品久久只有精品| 精品久久久三级丝袜| 亚洲免费在线观看视频| 国产精品1024| 99久久国产综合精品色伊| 美女网站在线免费欧美精品|