ui設(shè)計經(jīng)理崗位職責(zé)5篇 ui設(shè)計經(jīng)理招聘

時間：2023-05-17 11:29:19 綜合范文

　　下面是范文網(wǎng)小編收集的ui設(shè)計經(jīng)理崗位職責(zé)5篇 ui設(shè)計經(jīng)理招聘，供大家品鑒。

ui設(shè)計經(jīng)理崗位職責(zé)1

　　ui設(shè)計師崗位職責(zé)

【篇1：ui設(shè)計師的工作職責(zé)有哪些】

　　ui設(shè)計師的工作職責(zé)有哪些

　　設(shè)計從工作內(nèi)容上來說分為3大類別，即研究工具，研究人與界面的關(guān)系，研究人。與之相應(yīng)，ui設(shè)計師的職能大體包括三方面：一是圖形設(shè)計，即傳統(tǒng)意義上的“美工”。當(dāng)然，實際上他們承擔(dān)的不是單純意義上美術(shù)工人的工作，而是軟件產(chǎn)品的產(chǎn)品“外形”設(shè)計。二是交互設(shè)計，主要在于設(shè)計軟件的操作流程、樹狀結(jié)構(gòu)、操作規(guī)范等。一個軟件產(chǎn)品在編碼之前需要做的就是交互設(shè)計，并且確立交互模型，交互規(guī)范。三是用戶測試/研究，這里所謂的“測試”，其目標(biāo)恰在于測試交互設(shè)計的合理性及圖形設(shè)計的美觀性，主要通過以目標(biāo)用戶問卷的形式衡量ui設(shè)計的合理性。

　　一個ui設(shè)計師需要掌握和跟進(jìn)

　　1、根據(jù)產(chǎn)品需求，對產(chǎn)品的整體美術(shù)風(fēng)格、交互設(shè)計、界面結(jié)構(gòu)、操作流程等做出設(shè)計；

　　2、負(fù)責(zé)項目中各種交互界面、圖標(biāo)、logo、按鈕等相關(guān)元素的設(shè)計與制作；

　　3、能積極與開發(fā)溝通，推進(jìn)界面及交互設(shè)計的最終實現(xiàn)。 4、負(fù)責(zé)軟件界面的美術(shù)設(shè)計、創(chuàng)意工作和制作工作。

　　5、根據(jù)各種相關(guān)軟件的用戶群，提出構(gòu)思新穎、有高度吸引力的創(chuàng)意設(shè)計。

　　6、對頁面進(jìn)行優(yōu)化，使用戶操作更趨于人性化。 7、維護現(xiàn)有的應(yīng)用產(chǎn)品。

　　以實際的工作簡單點來說要做的就是

　　1用戶分析報告：搜集相關(guān)資料分析目標(biāo)用戶的使用特征、情感、習(xí)慣、心里需求等，提出用戶研究報告和可用性設(shè)計建議。這部分工作也可和團隊配合完成。時間與項目需求允許的情況下，更可以制定實景用戶分析。

　　2產(chǎn)品架構(gòu)設(shè)計：:這里涉及到比較多的界面交互與流程的設(shè)計，根據(jù)可用性分析結(jié)果制定交互方式、操作與跳轉(zhuǎn)流程、結(jié)構(gòu)、布局、信息和其他元素。

　　以上是ui設(shè)計師需要掌握跟進(jìn)的，從這里開始就真的是你的任務(wù)了。3插畫人學(xué)校產(chǎn)品原型設(shè)計：就是將頁面模塊、元素進(jìn)行粗放式的排版和布局，深入一些，還會加入一些交互性的元素，使其更加具體、形象和生動。整個系統(tǒng)的流程設(shè)計也是ui設(shè)計師的，為此你要經(jīng)常瀏覽大量的網(wǎng)站，親身體驗，積累經(jīng)典的，很具親和力的、友好的系統(tǒng)流程，你要考慮到整個系統(tǒng)的任何一個最終環(huán)節(jié)。這才是ui設(shè)計師工作量最大，難度最高的部分。比如說，用戶注冊流程，成功了去哪，失敗了去哪，成功了后續(xù)有幾個流程，每個流程還包含哪些對象等等等等

　　4界面ui設(shè)計：如果很傾向于圖形界面設(shè)計，這兒是你最喜歡的部分。但一定要結(jié)合循環(huán)討論過的分析結(jié)果做設(shè)計，否則你的作品很難被人信服。色調(diào)、風(fēng)格、界面、窗口、圖標(biāo)、皮膚的表現(xiàn)是本環(huán)節(jié)的關(guān)鍵。

　　5界面輸出：:這方面主要由頁面工程師與前端程序員配合,將界面代碼化。作為ui設(shè)計師，最能符合你的設(shè)計的基礎(chǔ)作品，當(dāng)然還是出自你自己的雙手，為此你要懂得切圖，做靜態(tài)頁，那么shtml和樣式表還有為了實現(xiàn)你那偉大設(shè)計的種種特效的js代碼，你能不會么？？你可以不去親自做，但你一定要有一個規(guī)范設(shè)計，你的施工隊必須在你的培訓(xùn)和領(lǐng)導(dǎo)下完全

　　符合規(guī)范的去操作，就像架構(gòu)師一樣。哦，你看，到了這里你應(yīng)該是一名ui經(jīng)理了。

　　6分析使用者報告,做出完善調(diào)整。多部門共同參與的，包括可用性的循環(huán)研究、用戶體驗回饋、測試回饋。同時，ui人員也應(yīng)該把一些可行性建議進(jìn)行完善。很多設(shè)計師做了東西不喜歡改，這是一個大忌。

　　7整個項目的seo優(yōu)化設(shè)計。但就目前許多公司而言,拿到ui設(shè)計師手里的,就是一份什么說明都沒有的viso圖,這給許多ui設(shè)計師造成一種錯覺,覺得我只需要做效果圖就可以了,對于其他環(huán)節(jié)一概不理,導(dǎo)致了在設(shè)計產(chǎn)品界面的時候,因為掌握的信息不足,設(shè)計出來的界面全憑個人喜好,但是當(dāng)面對用戶的時候,卻是一點競爭力都沒有.。

【篇2：ui設(shè)計師的崗位職責(zé)】

　　ui設(shè)計師的崗位職責(zé)

　　ui是平面設(shè)計的延伸，美術(shù)手繪基礎(chǔ)與色彩理論是必須要掌握的基本內(nèi)容，其次是設(shè)計軟件的使用，這個也是商業(yè)設(shè)計的基本工具；最后還要掌握ui設(shè)計行業(yè)的規(guī)范和技術(shù)要點，這是入職ui設(shè)計師的重點。武漢插畫人學(xué)校根據(jù)市場要求對專業(yè)進(jìn)行了不同的劃分，就業(yè)后的ui設(shè)計師的崗位職責(zé)具體有以下幾個部分組成。1產(chǎn)品原型設(shè)計：就是將頁面模塊、元素進(jìn)行粗放式的排版和布局，深入一些，還會加入一些交互性的元素，使其更加具體、形象和生動。整個系統(tǒng)的流程設(shè)計也是ui設(shè)計師的，為此你要經(jīng)常瀏覽大量的網(wǎng)站，親身體驗，積累經(jīng)典的，很具親和力的、友好的系統(tǒng)流程，你要考慮到整個系統(tǒng)的任何一個最終環(huán)節(jié)。這才是ui設(shè)計師工作量最大，難度最高的部分。比如說，用戶注冊流程，成功了去哪，失敗了去哪，成功了后續(xù)有幾個流程，每個流程還包含哪些對象等等等等

　　2界面ui設(shè)計：如果很傾向于圖形界面設(shè)計，這兒是你最喜歡的部分。但一定要結(jié)合循環(huán)討論過的分析結(jié)果做設(shè)計，否則你的作品很難被人信服。色調(diào)、風(fēng)格、界面、窗口、圖標(biāo)、皮膚的表現(xiàn)是本環(huán)節(jié)的關(guān)鍵。

　　3界面輸出：:這方面主要由頁面工程師與前端程序員配合,將界面代碼化。作為ui設(shè)計師，最能符合你的設(shè)計的基礎(chǔ)作品，當(dāng)然還是出自你自己的雙手，為此你要懂得切圖，做靜態(tài)頁，那么shtml和樣式表還有為了實現(xiàn)你那偉大設(shè)計的種種特效的js代碼，你能不會么？？你可以不去親自做，但你一定要有一個規(guī)范設(shè)計，你的施工隊必須在你的培訓(xùn)和領(lǐng)導(dǎo)下完全符合規(guī)范的去操作，就像架構(gòu)師一樣。哦，你看，到了這里你應(yīng) 該是一名ui經(jīng)理了。

　　4分析使用者報告,做出完善調(diào)整。多部門共同參與的，包括可用性的循環(huán)研究、用戶體驗回饋、測試回饋。同時，ui人員也應(yīng)該把一些可行性建議進(jìn)行完善。很多設(shè)計師做了東西不喜歡改，這是一個大忌。

　　5整個項目的seo優(yōu)化設(shè)計。但就目前許多公司而言,拿到ui設(shè)計師手里的,就是一份什么說明都沒有的viso圖,這給許多ui設(shè)計師造成一種錯覺,覺得我只需要做效果圖就可以了,對于其他環(huán)節(jié)一概不理,導(dǎo)致了在設(shè)計產(chǎn)品界面的時候,因為掌握的信息不足,設(shè)計出來的界面全憑個人喜好,但是當(dāng)面對用戶的時候,卻是一點競爭力都沒有.。

【篇3：ui設(shè)計師的工作職責(zé)】

　　ui設(shè)計師的工作職責(zé)

“ui”的本義是用戶界面，是英文user和interface的縮寫。ui設(shè)計師則指從事對軟件的人機交互、操作邏輯、界面美觀的整體設(shè)計工作的人。ui表面上看是用戶與界面兩個組成部分，但實際上還包括用戶與界面之間的交互關(guān)系。具體還包括：可用性分析、gui（graphic user interface即圖形用戶界面）設(shè)計、用戶測試等。好的ui設(shè)計需要讓軟件變得有個性有品味，讓軟件的操作變得舒適、簡單、自由，充分體現(xiàn)軟件的定位和特點。

　　ui界面設(shè)計師從工作內(nèi)容可以分為3個方向：

　　1、研究工具：研究界面----圖形設(shè)計師，簡單的說就是美工，為軟件產(chǎn)品的外形設(shè)計師。界面設(shè)計不是單純的美術(shù)繪畫，他需要定位使用者、使用環(huán)境、使用方式并且為最終用戶而設(shè)計，是純粹的科學(xué)性的藝術(shù)設(shè)計。檢驗一個界面的標(biāo)準(zhǔn)是最終用戶的感受。所以界面設(shè)計要和用戶研究緊密結(jié)合，是一個不斷為最終用戶設(shè)計滿意視覺效果的過程。[3]

　　2、研究人與界面的關(guān)系：研究人與界面的關(guān)系---交互設(shè)計師，一個網(wǎng)站的構(gòu)建流程都是由交互設(shè)計師完成的。交互設(shè)計師的工作內(nèi)容就是設(shè)計軟件的操作流程，樹狀結(jié)構(gòu)，軟件的結(jié)構(gòu)與操作規(guī)范（spec）等。特別說到一個軟件產(chǎn)品在編碼之前需要作的就是交互設(shè)計，并且確立交互模型，交互規(guī)范。

　　3、研究人：研究人----用戶測試/研究工程師。任何產(chǎn)品上市之前都需要通過測試，用戶測試/研究工程師的職責(zé)就和游戲玩家里面的測試人員一樣，發(fā)現(xiàn)bug，并反饋給技術(shù)人員進(jìn)行修改完善。這個測試和編碼沒有任何關(guān)系，主要是測試交互設(shè)計的合理性以及圖形設(shè)計的美觀性。測試方法一般都是采用焦點小組，用目標(biāo)用戶問卷的形式來衡量ui設(shè)計的合理性。ui設(shè)計這個職位很重要，如果沒有這個職位，ui設(shè)計的好壞只能憑借設(shè)計師的經(jīng)驗或者領(lǐng)導(dǎo)的審美來評判，

ui設(shè)計經(jīng)理崗位職責(zé)2

　　ui設(shè)計助理崗位職責(zé)

　　大家知道ui設(shè)計助理崗位職責(zé)是干什么的嗎？下面了ui設(shè)計助理崗位職責(zé)，歡迎大家閱讀學(xué)習(xí)參考！

　　ui設(shè)計助理崗位職責(zé)

　　1、根據(jù)產(chǎn)品需求，對產(chǎn)品的整體美術(shù)風(fēng)格、界面結(jié)構(gòu)、操作流程等做出設(shè)計；

　　2、負(fù)責(zé)項目中各種交互界面、圖標(biāo)、LOGO、按鈕等相關(guān)元素的設(shè)計與制作；

　　3、能積極與開發(fā)溝通，推進(jìn)界面及的最終實現(xiàn)。

　　4、負(fù)責(zé)軟件界面的美術(shù)設(shè)計、創(chuàng)意工作和制作工作。

　　5、根據(jù)各種相關(guān)軟件的用戶群，提出構(gòu)思新穎、有高度吸引力的創(chuàng)意設(shè)計。

　　6、對頁面進(jìn)行優(yōu)化，使用戶操作更趨于人性化。

　　7、維護現(xiàn)有的應(yīng)用產(chǎn)品。

　　擴展閱讀：

　　1、在公司經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo) 下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作，努力作好公司經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認(rèn)真做到全方位服務(wù)。

　　2、在公司經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo) 下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。

　　3、協(xié)助公司經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。

　　4、負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送，請公司經(jīng)理閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。

　　5、協(xié)助公司經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議，供公司經(jīng)理決策。

　　6、做好公司經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀(jì)錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。

　　7、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。

　　8、負(fù)責(zé)保管使用企業(yè)圖章和介紹信。

　　9、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外的辦理，解決來信、來訪事宜，及時處理、匯報。

　　10、負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)或兄弟單位的接待、參觀工作。

　　1、負(fù)責(zé)招聘工作，應(yīng)聘人員的預(yù)約，接待及面試；

　　2、員工入職手續(xù)辦理，員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理；

　　3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理；

　　4、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作，做好信息的上傳下達(dá)；

　　5、負(fù)責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作；

　　6、負(fù)責(zé)考勤及工資績效的核算；

　　7、負(fù)責(zé)部門一些日常行政事務(wù)，配合上級做好行政人事方面的工作；

　　8、負(fù)責(zé)制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績效考核制度；

　　9、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作，包括公司慶典、年會安排、會務(wù)組織、文體活動安排等；

　　10、協(xié)助上級制定各部門崗位職責(zé)說明書，報批后監(jiān)督并執(zhí)行；

　　11、協(xié)助上級制定員工培訓(xùn)計劃，()包括新員工培訓(xùn)以及所有員工的培訓(xùn)計劃；

　　12、負(fù)責(zé)對新員工進(jìn)行企業(yè)制度與文化的培訓(xùn)工作，建立企業(yè)形象；

　　13、負(fù)責(zé)協(xié)助各部門進(jìn)行人員招聘工作，包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦等；

　　14、制定崗位晉升、下調(diào)策略，報批通過后加以監(jiān)督執(zhí)行；

　　15、制定薪酬上調(diào)、下調(diào)策略，報批通過后加以監(jiān)督執(zhí)行；

　　16、負(fù)責(zé)離職員工的善后處理工作，包括辦公用品、鑰匙、出勤核算、離職證明、合同解除等；

　　17、負(fù)責(zé)管理勞動合同、保密協(xié)議、房屋租賃協(xié)議以及各類人事行政文檔；

　　18、協(xié)助各部門做好節(jié)假日期間工作安排，包括值班安排、檢查門窗、關(guān)閉電源電腦等工作；

　　19、負(fù)責(zé)企業(yè)資產(chǎn)配置的管理工作，包括清點、維護、登記等；

　　20、其他突發(fā)事件的處理。

ui設(shè)計經(jīng)理崗位職責(zé)3

　　ui設(shè)計主管崗位職責(zé)

【篇1：ui設(shè)計師職位說明書】

　　ui設(shè)計師職位說明書

　　直接上級（簽字）：任職人（簽字）：崗位編號：日期：

【篇2：ui設(shè)計崗位職責(zé)】

　　ui設(shè)計師職位說明書直接上級（簽字）：任職人（簽字）：

　　崗位編號：日期： *注:“%”指每一項工作職責(zé)在職位承擔(dān)者的總工作時間中所占的百分比企業(yè)根據(jù)自己的情況，自行填寫。篇2：ui設(shè)計師崗位職責(zé)崗位職責(zé)說明書執(zhí)行人部門主管人事主管總經(jīng)

　　理篇3：軟件ui設(shè)計工程師崗位說明、網(wǎng)站ui設(shè)計工程師崗位說明崗位職務(wù)說明書—軟件ui設(shè)計工程師中心：部門：崗位人員：上級崗位：部門總監(jiān)崗位名稱：軟件ui設(shè)計工程師上級姓名：任期：批準(zhǔn)： ? 崗位定位（崗位存在的理由，限度和目標(biāo)）完成或參與完成公司軟件項目整體形象規(guī)劃，創(chuàng)意提案及美術(shù)開發(fā)。軟件界面的視覺設(shè)

　　計和美化。具體包括： ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 根據(jù)需求設(shè)計軟件產(chǎn)品的ui（用戶界面及交互設(shè)計），完成圖標(biāo)設(shè)計，整體配色設(shè)可以

　　進(jìn)行產(chǎn)品包裝、廣告專業(yè)設(shè)計等推廣宣傳資料的設(shè)計制作；負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的視覺設(shè)計，包括軟件產(chǎn)品界面（包括網(wǎng)頁應(yīng)用、客戶端應(yīng)用、移動應(yīng)配

　　合產(chǎn)品經(jīng)理、開發(fā)人員完成原型或demo設(shè)計；負(fù)責(zé)制定項目ui的詳細(xì)設(shè)計規(guī)范；參與負(fù)責(zé)整理詳細(xì)功能的設(shè)計規(guī)范文檔；參與軟件

　　測試、測試文檔撰寫/維護，負(fù)責(zé)交互性測試機文檔撰寫等；參與根據(jù)新產(chǎn)品的市場需求與技術(shù)實現(xiàn)的結(jié)合匹配，主動有效的與項目團隊成員溝通參

　　與市場調(diào)研，歸納產(chǎn)品功能特點、提煉易用性、友好性、特有特色特點。負(fù)責(zé)產(chǎn)品的用戶習(xí)

　　慣分析、可用性分析、功能設(shè)計并撰寫相應(yīng)文檔；提交各類競品的負(fù)責(zé)快速響應(yīng)市場及用戶的反映，進(jìn)行設(shè)計的優(yōu)化改進(jìn)及完善設(shè)計；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。部門內(nèi)部

　　計；用和其他終端應(yīng)用）、圖表設(shè)計、logo設(shè)計及flash演示等；合作，保證產(chǎn)品高質(zhì)量按時正常上市；ui操作方式與流程對比分析報告； ? 工作關(guān)系圖：公司外部

　　公司內(nèi)部部門內(nèi)部

? 素質(zhì)要求：（履行本崗位職責(zé)必須的教育程度、經(jīng)驗、特殊知識、技能）教育程度： ? ? ?美術(shù)專業(yè)或通信、電子工程、自動化、計算機及其相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷。具備4

　　以上軟件美工工作經(jīng)驗；其中包括只是1年ui設(shè)計經(jīng)驗。經(jīng) 驗：

　　特殊知識：技能： ?具有優(yōu)秀的美術(shù)功底，用戶界面設(shè)計能力，對視覺設(shè)計、色彩有敏銳的觀察力及分析能

　　力，富有創(chuàng)造力。有色彩，造型，素描等基礎(chǔ)知識尤佳。? 精通photoshop、ai矢量軟件、flash、dreamwaver、firework、coreldraw，等作圖

　　工具。能熟練使用各類常用平面軟件進(jìn)行界面設(shè)計和圖標(biāo)設(shè)計軟件。? 優(yōu)秀的用戶界面及交互設(shè)計能力，了解ui方法、ue工程、ucd方法，對以人為本的設(shè)

　　計理念有深入的理解和應(yīng)用。

? 熟練運用各種不同類型的設(shè)計表現(xiàn)形式，準(zhǔn)確傳達(dá)信息。? ? ? ? ? ?熟悉軟件產(chǎn)品的界面原型設(shè)計評估和界面測試優(yōu)先。有較好整體美觀平衡能力，有較好的文字表達(dá)能力；

　　熟悉像素畫富有工作熱情，能吃苦耐勞，具有團隊協(xié)作精神；熱愛、追求美好事物，對大眾審美觀有持續(xù)觀察，具備敏銳的創(chuàng)意思維；有高度的責(zé)任

　　心、良好的溝通能力、團隊合作精神和專業(yè)意識；勇于接受挑戰(zhàn)，善于自我激勵，具有強烈的責(zé)任感。

　　其他要求：? 職業(yè)規(guī)劃： ? 責(zé)任和工作 ? 提交資料篇4：某it企業(yè)軟件ui設(shè)計工程師(uie)崗位職責(zé) 軟件ui設(shè)計工程師（uie）篇5：ui設(shè)計的10個流程

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　　____________ui設(shè)計的10個流程ui設(shè)計越來越與我們的生活緊密相關(guān)，精致而美觀的界面總是能讓用戶激動不已，很多人已經(jīng)開始學(xué)習(xí)ui設(shè)計的知識，希望自己也能加入ui設(shè)計師的行列，成為走在潮流前頭的科技達(dá)人。那么，您一定要知道，一件經(jīng)典的ui設(shè)計作品經(jīng)過了怎樣的設(shè)計過程？ui設(shè)計

　　師們都是在干什么？來看看ui設(shè)計師的這十個的工作流程吧！

　　一、產(chǎn)品定位與市場分析階段

　　1、目的（了解產(chǎn)品的市場定位、產(chǎn)品定義、客戶群體、運行方式等）；

　　2、主要執(zhí)行人員（ui、ue、需求）； 3、溝通（銷售部門）；

　　4、實現(xiàn)步驟（會議討論）；

　　5、ui主要職責(zé)（定義用戶群特征、定義最終用戶群、定義產(chǎn)品方向）.

　　二、用戶研究與分析階段

　　________________________________________________________________________________ ____________

　　1、目的（收集相關(guān)資料分析目標(biāo)用戶的使用特征、情感、習(xí)慣、心理、需求等，提出用

　　戶研究報告和可用性設(shè)計建議。時間與項目需求允許的情況下，更可以制定實景用戶分析）

　　2、主要執(zhí)行人員（ui、ue、需求、技術(shù)） 3、溝通（銷售部門）

　　4、實現(xiàn)步驟（紙搞線稿、黑白稿、原型）

　　5、ui主要職責(zé)（收集相關(guān)資料分析目標(biāo)用戶的使用特征、情感、習(xí)慣、心理、需求等，提出用戶研究報告和可用性設(shè)計建議。時間與項目需求允許的情況下，更可以制定實景用戶

　　分析）

　　三、架構(gòu)設(shè)計階段

　　1、目的（這里涉及到比較多的界面交換與流程的設(shè)計，根據(jù)可用性分析結(jié)果制定交互方

　　式、操作與跳轉(zhuǎn)流程、結(jié)構(gòu)、布局、信息和其他元素）2、主要執(zhí)行人員（ui、ue、需求部門）3、溝通（銷售部門）4、實現(xiàn)步驟（ui進(jìn)行風(fēng)格設(shè)計出界面，和需求部門拿出定稿；ue對原型進(jìn)行優(yōu)化，整

　　理出交互及用戶體驗方面意見，反饋給ui及需求部門；uid等待效果圖，開始代碼編制）

　　5、ui主要職責(zé)：（根據(jù)可以性分析結(jié)果制定交互方式、操作與跳轉(zhuǎn)流程、結(jié)構(gòu)、布局、信息和其他元素。

【篇3：ui設(shè)計師崗位職責(zé)】

　　崗位職責(zé)說明書

　　執(zhí)行人部門主管人事主管總經(jīng)理

ui設(shè)計經(jīng)理崗位職責(zé)4

　　美工/UI

　　崗位職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)公司網(wǎng)店網(wǎng)頁的整體裝修美化、產(chǎn)品圖片整理、美化上架等； 2.負(fù)責(zé)各類促銷活動的頁面設(shè)計、海報制作； 3.定期根據(jù)產(chǎn)品及行業(yè)動態(tài)，調(diào)整店鋪裝修風(fēng)格； 4.設(shè)計定期的推廣活動。

　　職位要求：

　　1、會攝影，熟悉電子商務(wù)平臺運營優(yōu)先；

　　2、電子商務(wù)、美術(shù)、平面設(shè)計相關(guān)專業(yè)，中專及以上學(xué)歷；

　　3、在淘寶/速賣通/亞馬還/Ebay店擔(dān)任過產(chǎn)品、頁面設(shè)計2年以上的網(wǎng)店裝修設(shè)計優(yōu)先；

　　4、熟練掌握Photoshop、Coreldraw等設(shè)計軟件.5、具有良好的網(wǎng)頁及平面設(shè)計能力、豐富的網(wǎng)站制作經(jīng)驗。對于網(wǎng)站的美工開發(fā)及色彩的搭配有著獨到的見解和體會，對色彩有敏感的嗅覺，對美要有深刻的洞察力，熟悉色彩搭配，思維活躍、有創(chuàng)意、有較強視覺效果表現(xiàn)能力。