下面是范文網(wǎng)小編收集的二手車(chē)經(jīng)理崗位職責(zé)與工作內(nèi)容共4篇 二手車(chē)市場(chǎng)部門(mén)崗位職責(zé)，歡迎參閱。

二手車(chē)經(jīng)理崗位職責(zé)與工作內(nèi)容共1

　　二手車(chē)崗位職責(zé)

　　【篇1：二手車(chē)交易市場(chǎng)崗位職責(zé)】

　　崗 位 職 責(zé)

　　一、總經(jīng)理 1、工作職責(zé)

　　a、公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)的正常開(kāi)展。

　　b、采取一切必要的措施來(lái)為企業(yè)創(chuàng)造最佳生存條件。 2、工作任務(wù)

　　a、負(fù)責(zé)確定公司經(jīng)營(yíng)宗旨和發(fā)展方向； b、負(fù)責(zé)制定推動(dòng)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度；

　　c、負(fù)責(zé)確定公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃（包括公司中長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、分品牌銷(xiāo)量、市場(chǎng)占有率、區(qū)域排名等），并分解到各經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，確保實(shí)施；

　　d、跟蹤售后的經(jīng)營(yíng)結(jié)果和管理費(fèi)用，按公司的要求提供年度會(huì)計(jì)報(bào)表；

　　e、決定公司人事管理方針，制定年度和月度的團(tuán)隊(duì)激勵(lì)政策，有效激勵(lì)員工，培養(yǎng)一支訓(xùn)練有素的團(tuán)隊(duì)； f、負(fù)責(zé)公司的日常管理，協(xié)調(diào)公司各部門(mén)的關(guān)系，保持所有部門(mén)有序運(yùn)營(yíng)和良好的業(yè)績(jī)；

　　g、通過(guò)媒體或借助包括互聯(lián)網(wǎng)在內(nèi)的其它宣傳渠道來(lái)提升和宣傳公司的產(chǎn)品和服務(wù)；

　　h、提升客戶(hù)滿(mǎn)意度，包括銷(xiāo)售滿(mǎn)意度和服務(wù)滿(mǎn)意度； i、嚴(yán)格遵守環(huán)境法規(guī)，推進(jìn)和跟蹤廢棄物的分類(lèi)和收集。 二、銷(xiāo)售經(jīng)理 1、工作職責(zé)

　　a、負(fù)責(zé)完成年度、月度銷(xiāo)售目標(biāo)和利潤(rùn)目標(biāo)，包括屬地市場(chǎng)占有率、客戶(hù)售時(shí)滿(mǎn)意度等銷(xiāo)售業(yè)務(wù)指標(biāo)

　　b、負(fù)責(zé)管理、組織和協(xié)調(diào)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)，并建立、培養(yǎng)和完善一支以客戶(hù)為中心且訓(xùn)練有素的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)

　　c、負(fù)責(zé)公司品牌宣傳，市場(chǎng)分析、管理、促銷(xiāo)和開(kāi)拓，以及大客戶(hù)、二級(jí)網(wǎng)點(diǎn)的開(kāi)發(fā)和管理

　　d、負(fù)責(zé)與各部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)，嚴(yán)格執(zhí)行公司運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范 2、工作任務(wù) a、年度工作 --分析上年度銷(xiāo)售成果及新的銷(xiāo)售目標(biāo)，確定各銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)年度銷(xiāo)售目標(biāo)

　　--制定銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)目標(biāo) --制定售時(shí)滿(mǎn)意度的改善計(jì)劃

　　--開(kāi)展人員、方法、流程和組織的分析，并制定改進(jìn)目標(biāo) --團(tuán)隊(duì)的組織與激勵(lì) b、月度工作

　　--向銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)介紹月度商務(wù)行動(dòng)計(jì)劃、商務(wù)政策、銷(xiāo)售人員激勵(lì)。 --實(shí)施區(qū)域商務(wù)行動(dòng)計(jì)劃。

　　--確定銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)月度銷(xiāo)售目標(biāo)，二手車(chē)、大客戶(hù)、二級(jí)網(wǎng)點(diǎn)，精 品、保險(xiǎn)等。

　　--檢查上一個(gè)月的交易檔案，并制定下一個(gè)月的交易計(jì)劃。 --對(duì)新車(chē)銷(xiāo)售折扣與新車(chē)上牌的變化情況進(jìn)行跟蹤分析。 c、每周工作

　　--檢查區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)、商務(wù)行動(dòng)的實(shí)施情況 。 --跟蹤銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)完成進(jìn)度 。 --跟蹤客戶(hù)滿(mǎn)意度改善狀況。 d、每日工作

　　--向銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)提供談判支持，特別是集團(tuán)客戶(hù)的談判。 --幫助銷(xiāo)售人員攻克困難業(yè)務(wù)。

　　--激勵(lì)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，改善客戶(hù)滿(mǎn)意度。

　　三、展廳銷(xiāo)售經(jīng)理 1、工作職責(zé)

　　負(fù)責(zé)展廳內(nèi)的交易工作，負(fù)責(zé)管理、組織和協(xié)調(diào)展廳交易業(yè)務(wù)并監(jiān)督交易顧問(wèn)完成目標(biāo)。負(fù)責(zé)展廳的日常事物管理，如展車(chē)管理，試駕管理，衛(wèi)生責(zé)任制，交易顧問(wèn)的服務(wù)態(tài)度監(jiān)督等，嚴(yán)格執(zhí)行公司交易標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。 2、工作任務(wù) a、年度工作

　　--執(zhí)行交易團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)計(jì)劃 --執(zhí)行交易滿(mǎn)意度的改善計(jì)劃

　　--開(kāi)展人員、方法、流程和組織的分析，并制定改進(jìn)目標(biāo) --團(tuán)隊(duì)的組織與激勵(lì) b、月度工作

　　--檢查待交易車(chē)輛 --對(duì)新車(chē)銷(xiāo)售折扣與新車(chē)上牌的變化情況進(jìn)行跟蹤分析 c、每周工作

　　--跟蹤車(chē)輛交易狀況

　　--跟蹤客戶(hù)滿(mǎn)意度改善狀況

　　--準(zhǔn)備團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)周會(huì)（1小時(shí)） d、每日工作 --傳遞各項(xiàng)信息

　　--跟進(jìn)正在進(jìn)行的交易

　　四、行業(yè)銷(xiāo)售顧問(wèn) 1、工作職責(zé)

　　a、負(fù)責(zé)客戶(hù)接待

　　b、負(fù)責(zé)收集客戶(hù)信息資料 c、負(fù)責(zé)對(duì)客戶(hù)回訪(fǎng)

　　d、負(fù)責(zé)提升客戶(hù)交易滿(mǎn)意度 2、工作任務(wù) a、年度工作

　　--完成年度交易目標(biāo)

　　--提高客戶(hù)交易時(shí)的滿(mǎn)意度 b、月度工作

　　--編制客戶(hù)回訪(fǎng)計(jì)劃

　　--改善客戶(hù)交易時(shí)的滿(mǎn)意度 c、每周工作

　　--完成每周交易目標(biāo) --收集客戶(hù)信息資料

　　--組織客戶(hù)試乘試駕活動(dòng)

　　--參加團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)周會(huì)（1小時(shí)） d、每日工作

　　--接待客戶(hù)并與之洽談

　　--對(duì)正在交易中的進(jìn)度跟蹤 --確保待交易車(chē)輛的整潔 --確保交易車(chē)輛資料齊全

　　五、前臺(tái)接待員 1、工作職責(zé)

　　a、負(fù)責(zé)展廳電話(huà)的接聽(tīng)和轉(zhuǎn)接給相關(guān)人員 b、負(fù)責(zé)記錄展廳客戶(hù)信息資料 c、負(fù)責(zé)引導(dǎo)來(lái)店客戶(hù)給交易顧問(wèn)接待

　　【篇2：二手車(chē)經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)1】

　　二手車(chē)經(jīng)理崗位說(shuō)明

　　一、崗位職責(zé)：

　　1、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)制定集團(tuán)二手車(chē)總體發(fā)展規(guī)劃和戰(zhàn)略目標(biāo)（包括銷(xiāo)售目標(biāo)及財(cái)務(wù)目標(biāo)）；

　　2、組建并管理好二手車(chē)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)，建立健全二手車(chē)業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)模式和相關(guān)制度及流程；

　　3、每年協(xié)助上級(jí)制定下一年度二手車(chē)業(yè)務(wù)的全年預(yù)算，經(jīng)上級(jí)批準(zhǔn)后將集團(tuán)二手車(chē)預(yù)算科學(xué)合理的分解到各店，并協(xié)助各店達(dá)成既定目標(biāo)；

　　4、上報(bào)月度、季度、年度經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告，在經(jīng)營(yíng)分析中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，提出改進(jìn)辦法；

　　5、做好二手車(chē)采購(gòu)和銷(xiāo)售價(jià)格及流程體系的把控； 6、建立并完善二手車(chē)采購(gòu)和銷(xiāo)售渠道；

　　7、負(fù)責(zé)制定、報(bào)批和實(shí)施本部門(mén)員工績(jī)效考核評(píng)估方案、人員職責(zé)異動(dòng)方案、培訓(xùn)發(fā)展計(jì)劃及獎(jiǎng)懲機(jī)制等；

　　8、指導(dǎo)和維護(hù)各下屬4s店的二手車(chē)業(yè)務(wù)正常開(kāi)展，提供二手車(chē)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)相關(guān)配套支持（包括制度、流程、人員培訓(xùn)等）； 9、掌握并監(jiān)督各下屬4s店二手車(chē)業(yè)務(wù)的運(yùn)營(yíng)情況； 10、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)集團(tuán)二手車(chē)部與各下屬4s店的關(guān)系；

　　11、了解本區(qū)域和全國(guó)性的二手車(chē)行業(yè)動(dòng)態(tài)、發(fā)展趨勢(shì)和主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的運(yùn)營(yíng)情況，關(guān)注國(guó)家相關(guān)政策，為上級(jí)收集并分析相關(guān)數(shù)據(jù)，提出建議； 12、

　　完成上級(jí)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作。

　　二、崗位具體要求：

　　1、制定年度二手車(chē)業(yè)務(wù)開(kāi)展計(jì)劃 2、制定部門(mén)內(nèi)各崗位員工工作職責(zé) 3、制定規(guī)范化二手車(chē)銷(xiāo)售流程 4、二手車(chē)經(jīng)營(yíng)模式的選擇確定

　　5、制定二手車(chē)收購(gòu)及置換之查定操作規(guī)范 6、制定及監(jiān)督二手車(chē)規(guī)范化整備流程

　　7、負(fù)責(zé)監(jiān)督二手車(chē)上架銷(xiāo)售前車(chē)輛狀態(tài)培訓(xùn)

　　8、定期對(duì)二手車(chē)輛庫(kù)存進(jìn)行分析，調(diào)節(jié)合理庫(kù)存。 9、建立二手車(chē)銷(xiāo)售和收購(gòu)價(jià)格體系，行使審定職責(zé) 10、認(rèn)證二手車(chē)銷(xiāo)售流程及銷(xiāo)售技巧的制定

　　11、定期對(duì)二手車(chē)經(jīng)營(yíng)之強(qiáng)項(xiàng)、機(jī)會(huì)、劣勢(shì)、威協(xié)的分析與控制 12、負(fù)責(zé)二手車(chē)業(yè)務(wù)報(bào)表的制定與匯報(bào) 13、制定二手車(chē)銷(xiāo)售政策。

　　14、制定各崗位員工薪資結(jié)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)與激勵(lì)方案 15.二手車(chē)的定價(jià)處理流程管控。

　　16、實(shí)施并監(jiān)督達(dá)成集團(tuán)設(shè)定的二手車(chē)經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)目標(biāo)。 17、達(dá)成集團(tuán)設(shè)定的二手車(chē)?yán)麧?rùn)率目標(biāo)。 18、確保經(jīng)營(yíng)二手車(chē)贏利率。

　　19、二手車(chē)經(jīng)營(yíng)成本的審核與控制。 20、二手車(chē)預(yù)收款項(xiàng)的跟蹤與控制。 21、公司6s的執(zhí)行與監(jiān)督。

　　三、二手車(chē)經(jīng)理薪資激勵(lì)方案 ? 薪資構(gòu)成：

　　（一）月度工資：月度工資＝月基本工資+月考核獎(jiǎng)金*考核系數(shù)

　　（二）年度獎(jiǎng)金：？ a、基本工資5000元

　　b、獎(jiǎng)金：按二手車(chē)月度利潤(rùn)率來(lái)進(jìn)行考核

　　月度利潤(rùn)率n，目標(biāo)：n≥2%，

　　1、2%≤n＜3%，考核獎(jiǎng)金為利潤(rùn)的2％。 2、3%≤n＜5%，考核獎(jiǎng)金為利潤(rùn)的3％。 3、n≥5%，考核獎(jiǎng)金為利潤(rùn)的５％。

　　4、n＜2%，考核獎(jiǎng)金按實(shí)際利潤(rùn)率提取。

　　c：考核分?jǐn)?shù)與考核系數(shù)：（考核分?jǐn)?shù)k為100分，與考核獎(jiǎng)金進(jìn)行關(guān)聯(lián)），標(biāo)準(zhǔn)如下：

　　（一）k≥100分：考核系數(shù)為；

　　（二）95分≤k＜100分：考核系數(shù)為；

　　（三）90分≤k＜95分：考核系數(shù)為；

　　（四）85分≤k＜90分：考核系數(shù)為；

　　（五）80分≤k＜85分：考核系數(shù)為；

　　（六）k＜80分：考核系數(shù)為。 d、考核分?jǐn)?shù)實(shí)施細(xì)則：

　　１、監(jiān)督二手車(chē)規(guī)范化整備流程，內(nèi)返一次扣２分。 ２、二手車(chē)業(yè)務(wù)報(bào)表的制定與匯報(bào)，一次未及時(shí)匯報(bào)扣５分。 ３、負(fù)責(zé)監(jiān)督二手車(chē)上架銷(xiāo)售前車(chē)輛狀態(tài)培訓(xùn)，上架前未培訓(xùn)一次扣２分。

　　４、定期對(duì)二手車(chē)經(jīng)營(yíng)之優(yōu)勢(shì)、機(jī)會(huì)、劣勢(shì)、威協(xié)的分析，每三個(gè)月一次，國(guó)家汽車(chē)行業(yè)政策有重大變更時(shí)，也必須提供分析報(bào)告，一次未提交扣５分。

　　５、周一至周五每日主持早會(huì)，休息時(shí)按排好人員主持早會(huì)，如無(wú)人組織早會(huì)每次扣２分。

　　６、定期對(duì)二手車(chē)輛庫(kù)存進(jìn)行分析，調(diào)節(jié)合理庫(kù)存，超過(guò)１個(gè)月車(chē)輛每增加１臺(tái)扣２分。

　　7、車(chē)贏利率s95%或s=95%，如s95%，每下降1%扣2分。如s97%或s=97%，獎(jiǎng)勵(lì)5分，100%贏利，獎(jiǎng)勵(lì)10分。

　　8、車(chē)經(jīng)營(yíng)成本的控制，員工工資發(fā)放占比為二手車(chē)?yán)麧?rùn)的 30%，每上升1%，扣相應(yīng)考核分1分。

　　9、二手車(chē)預(yù)收款項(xiàng)的跟蹤與控制，涉及到放他人店里寄賣(mài)

　　的情況，車(chē)輛賣(mài)出后兩天內(nèi)收回。每延長(zhǎng)1天扣1分，如造成損失的，承擔(dān)30%的損失責(zé)任，上限為扣完當(dāng)月工資為止。

　　10、公司6s的執(zhí)行與管理，每發(fā)生一次安全事故扣3分。

　　【篇3：二手車(chē)評(píng)估師的崗位職責(zé)與工作內(nèi)容】

　　隨著我國(guó)汽車(chē)保有量的增加、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷完善和國(guó)民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，二手車(chē)交易也形成了一個(gè)極具發(fā)展?jié)摿Φ氖袌?chǎng)，二手車(chē)評(píng)估師也隨之增長(zhǎng)。以下是二手車(chē)評(píng)估師的崗位職責(zé)與工作內(nèi)容：

　　汽車(chē)評(píng)估師是指在汽車(chē)生產(chǎn)、銷(xiāo)售、售后服務(wù)的整個(gè)過(guò)程中，對(duì)汽車(chē)生產(chǎn)廠家、汽車(chē)經(jīng)銷(xiāo)商和消費(fèi)者提供車(chē)輛價(jià)值估算報(bào)告、市場(chǎng)評(píng)估報(bào)告、財(cái)務(wù)報(bào)告、服務(wù)評(píng)估、二手置換、金融典當(dāng)、抵押融資、價(jià)格評(píng)估等服務(wù)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職員。

　　通過(guò)二手車(chē)鑒定評(píng)估，可讓消費(fèi)者了解車(chē)輛的技術(shù)狀況、價(jià)格、行駛距離、修復(fù)經(jīng)歷等信息，從而進(jìn)步用戶(hù)對(duì)二手車(chē)的信任度，也有利于二手車(chē)流通市場(chǎng)的發(fā)展。據(jù)統(tǒng)計(jì)，為適應(yīng)不同需要，目前我國(guó)每年要對(duì)約100萬(wàn)輛舊機(jī)動(dòng)車(chē)進(jìn)行鑒定估價(jià)，總價(jià)值逾200億元，而且這個(gè)數(shù)量還在以20％左右的速度逐年遞增。在這個(gè)背景下，二手車(chē)評(píng)估師成了時(shí)代催生的新職業(yè)之一。

　　二手車(chē)評(píng)估師主要的工作是車(chē)輛評(píng)估，有的還需要參與賣(mài)車(chē)的工作。除了檢測(cè)車(chē)輛的性能外，火眼金睛的評(píng)估師不會(huì)放過(guò)二手車(chē)輛的“身份”，通常評(píng)估師會(huì)嚴(yán)格檢查車(chē)輛手續(xù)和繳費(fèi)情況，通過(guò)查驗(yàn)登記證、行駛證、附加費(fèi)證、養(yǎng)路費(fèi)單據(jù)、保險(xiǎn)卡等各種證件，不僅可以確定一輛車(chē)的年限、使用性質(zhì)(營(yíng)運(yùn)、非營(yíng)運(yùn)等)，還可以確定該車(chē)是否為盜搶車(chē)、走私車(chē)，防止贓車(chē)流通。

　　1、運(yùn)用路測(cè)、目視及借助相關(guān)儀器設(shè)備對(duì)二手車(chē)的技術(shù)狀況進(jìn)行綜合檢驗(yàn)和檢測(cè)；

　　2、結(jié)合車(chē)輛相關(guān)文件資料對(duì)二手車(chē)的技術(shù)狀況進(jìn)行鑒定；

　　3、根據(jù)評(píng)估的特定目的，選擇使用的評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)和方法進(jìn)行二手車(chē)價(jià)格評(píng)估工作；

　　4、提供公平的鑒定信息，盡量滿(mǎn)足買(mǎi)賣(mài)雙方的技術(shù)要求。

二手車(chē)經(jīng)理崗位職責(zé)與工作內(nèi)容共2

　　二手車(chē)經(jīng)理崗位職責(zé)

　　【篇1：4s店崗位說(shuō)明書(shū)-二手車(chē)經(jīng)理】

　　崗位說(shuō)明書(shū)

　　【篇2：s011-1二手車(chē)總監(jiān)崗位職責(zé)描述0809】

　　二手車(chē)總監(jiān)崗位職責(zé)描述

　　職位：二手車(chē)總監(jiān)

　　部門(mén)：二手車(chē)部

　　直接上級(jí)：總經(jīng)理

　　直接下級(jí)：評(píng)估師、檢測(cè)整備技師、二手車(chē)銷(xiāo)售顧 問(wèn)、信息員、二手車(chē)市場(chǎng)策劃、二手車(chē)銷(xiāo)售支持

　　工作內(nèi)容：

　　? 全面負(fù)責(zé)公司二手車(chē)業(yè)務(wù)，并定期向總經(jīng)理匯報(bào)。

　　? 二手車(chē)中心總監(jiān)是品薦二手車(chē)中心贏利的關(guān)鍵。具有公司內(nèi)部相應(yīng)的自主決策權(quán)限（全權(quán)代表

　　簽署購(gòu)入和銷(xiāo)售合同）。在明確的銷(xiāo)售目標(biāo)（銷(xiāo)售額、渠道、總收益、毛利、庫(kù)存量等）和公司預(yù)算基礎(chǔ)上制定出二手車(chē)商務(wù)規(guī)劃。 ? 在年度業(yè)務(wù)計(jì)劃中制定銷(xiāo)售額、渠道、總收益，并有具體實(shí)施措施。制定年度業(yè)務(wù)計(jì)劃時(shí)，應(yīng)

　　當(dāng)與經(jīng)銷(xiāo)商總經(jīng)理和廠商相互協(xié)調(diào)配合。

　　? 必須能隨時(shí)掌握公司有效的信息和實(shí)時(shí)的數(shù)據(jù)。

　　? 協(xié)調(diào)相關(guān)資源，領(lǐng)導(dǎo)二手車(chē)團(tuán)隊(duì)完成二手車(chē)銷(xiāo)售目標(biāo) ? 需要對(duì)二手車(chē)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行持續(xù)地激勵(lì)和指導(dǎo) ? 控制二手車(chē)整備和翻新成本 ? 管理并處理二手車(chē)客戶(hù)的投訴 任職資格：

　　? 大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、銷(xiāo)售、汽車(chē)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 ? 具有三年以上量產(chǎn)豪華車(chē)品牌二手車(chē)銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)。

　　? 對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作有全面駕馭和推動(dòng)能力，能夠有效的組織團(tuán)隊(duì)完成既定目標(biāo)。具有先進(jìn)的營(yíng)銷(xiāo)

　　理念，敏銳的市場(chǎng)意識(shí)，準(zhǔn)確把握二手車(chē)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。

　　? 具有豐富的豪華車(chē)品牌二手車(chē)銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的判斷和決策能力、溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃和

　　執(zhí)行能力。 ? 在二手車(chē)銷(xiāo)售領(lǐng)域具備良好的市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)（產(chǎn)權(quán)過(guò)戶(hù)登記、市場(chǎng)份額、價(jià)格管理），并能不

　　斷豐富和擴(kuò)展這方面的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)（例如：通過(guò)培訓(xùn)）。

　　? 有良好的營(yíng)銷(xiāo)知識(shí)和奧迪產(chǎn)品知識(shí)；了解汽車(chē)構(gòu)造及維修知識(shí)，熟悉各種汽車(chē)相關(guān)配置及狀況；

　　了解二手車(chē)市場(chǎng)以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況

　　? 良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作能力；有駕駛執(zhí)照；熟悉計(jì)算機(jī)操作

　　? 通過(guò)奧迪廠商品薦二手車(chē)培訓(xùn)

　　【篇3：二手車(chē)業(yè)務(wù)咨詢(xún)主管崗位職責(zé)】

　　二手車(chē)業(yè)務(wù)咨詢(xún)主管崗位職責(zé)

　　1、嚴(yán)格依據(jù)國(guó)家有關(guān)“二手車(chē)流通”的法律、法規(guī)和公司規(guī)章制度，帶領(lǐng)部門(mén)員工開(kāi)展二手車(chē)交易、過(guò)戶(hù)工作。

　　2、負(fù)責(zé)部門(mén)各崗位的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和車(chē)管所駐站警官的工作協(xié)調(diào)。

　　3、負(fù)責(zé)車(chē)輛交易和過(guò)戶(hù)的數(shù)據(jù)和交易結(jié)果的確認(rèn)；確保交易合法，避免糾紛產(chǎn)生。

　　4、督促、檢查下屬員工崗位責(zé)任制的執(zhí)行情況，負(fù)責(zé)本部門(mén)人員的績(jī)效考核與專(zhuān)業(yè)技術(shù)、業(yè)務(wù)知識(shí)的輔導(dǎo)培訓(xùn)，及時(shí)掌握員工思想動(dòng)態(tài)。

　　5、負(fù)責(zé)體檢站協(xié)調(diào)和配合工作，保障體檢站運(yùn)行的物料支持工作。 6、負(fù)責(zé)二手車(chē)交易所有費(fèi)用收支賬目統(tǒng)計(jì)和現(xiàn)金安全，并與財(cái)務(wù)部做好核對(duì)工作。

　　7、負(fù)責(zé)本部門(mén)責(zé)任區(qū)內(nèi)的安全、消防和衛(wèi)生工作。

　　8、定期向上級(jí)有關(guān)部門(mén)匯報(bào)工作；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

二手車(chē)經(jīng)理崗位職責(zé)與工作內(nèi)容共3

　　隨著我國(guó)汽車(chē)保有量的增加、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷完善和國(guó)民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，二手車(chē)交易也形成了一個(gè)極具發(fā)展?jié)摿Φ氖袌?chǎng)，二手車(chē)評(píng)估師也隨之增長(zhǎng)。以下是二手車(chē)評(píng)估師的崗位職責(zé)與工作內(nèi)容：

　　汽車(chē)評(píng)估師是指在汽車(chē)生產(chǎn)、銷(xiāo)售、售后服務(wù)的整個(gè)過(guò)程中，對(duì)汽車(chē)生產(chǎn)廠家、汽車(chē)經(jīng)銷(xiāo)商和消費(fèi)者提供車(chē)輛價(jià)值估算報(bào)告、市場(chǎng)評(píng)估報(bào)告、財(cái)務(wù)報(bào)告、服務(wù)評(píng)估、二手置換、金融典當(dāng)、抵押融資、價(jià)格評(píng)估等服務(wù)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職員。

　　通過(guò)二手車(chē)鑒定評(píng)估，可讓消費(fèi)者了解車(chē)輛的技術(shù)狀況、價(jià)格、行駛距離、修復(fù)經(jīng)歷等信息，從而進(jìn)步用戶(hù)對(duì)二手車(chē)的信任度，也有利于二手車(chē)流通市場(chǎng)的發(fā)展。據(jù)統(tǒng)計(jì)，為適應(yīng)不同需要，目前我國(guó)每年要對(duì)約100萬(wàn)輛舊機(jī)動(dòng)車(chē)進(jìn)行鑒定估價(jià)，總價(jià)值逾200億元，而且這個(gè)數(shù)量還在以20％左右的速度逐年遞增。在這個(gè)背景下，二手車(chē)評(píng)估師成了時(shí)代催生的新職業(yè)之一。

　　二手車(chē)評(píng)估師主要的工作是車(chē)輛評(píng)估，有的還需要參與賣(mài)車(chē)的工作。除了檢測(cè)車(chē)輛的性能外，火眼金睛的評(píng)估師不會(huì)放過(guò)二手車(chē)輛的“身份”，通常評(píng)估師會(huì)嚴(yán)格檢查車(chē)輛手續(xù)和繳費(fèi)情況，通過(guò)查驗(yàn)登記證、行駛證、附加費(fèi)證、養(yǎng)路費(fèi)單據(jù)、保險(xiǎn)卡等各種證件，不僅可以確定一輛車(chē)的年限、使用性質(zhì)(營(yíng)運(yùn)、非營(yíng)運(yùn)等)，還可以確定該車(chē)是否為盜搶車(chē)、走私車(chē)，防止贓車(chē)流通。

　　1、運(yùn)用路測(cè)、目視及借助相關(guān)儀器設(shè)備對(duì)二手車(chē)的技術(shù)狀況進(jìn)行綜合檢驗(yàn)和檢測(cè)；

　　2、結(jié)合車(chē)輛相關(guān)文件資料對(duì)二手車(chē)的技術(shù)狀況進(jìn)行鑒定；

　　3、根據(jù)評(píng)估的特定目的，選擇使用的評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)和方法進(jìn)行二手車(chē)價(jià)格評(píng)估工作；

　　4、提供公平的鑒定信息，盡量滿(mǎn)足買(mǎi)賣(mài)雙方的技術(shù)要求。

二手車(chē)經(jīng)理崗位職責(zé)與工作內(nèi)容共4

　　銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)及工作內(nèi)容

　　直系上級(jí)：總經(jīng)理 直系下級(jí)：無(wú)

　　崗位職責(zé)：全面負(fù)責(zé)酒店日常的銷(xiāo)售工作的實(shí)施和管理，做好客戶(hù)開(kāi)發(fā)和維護(hù)工作，確保酒店銷(xiāo)售工作的實(shí)施對(duì)酒店經(jīng)營(yíng)提升。協(xié)作總經(jīng)理作好酒店銷(xiāo)售工作。 工作內(nèi)容：

　?。?）、根據(jù)總經(jīng)理下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù)和指標(biāo)，開(kāi)展和實(shí)施酒店日常銷(xiāo)售工作。 （2）、協(xié)助總經(jīng)理制定酒店銷(xiāo)售計(jì)劃和客戶(hù)維護(hù)計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施。 （3）、與各銷(xiāo)售渠道的溝通，及時(shí)處理合作中的各類(lèi)問(wèn)題。 （4）、根據(jù)不同的協(xié)議公司需求，制定所需的協(xié)議合同文本。 （5）、全面負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款的核對(duì)和催繳工作。 （6）、全面掌握酒店銷(xiāo)售政策和制度，按要求執(zhí)行。

　?。?）、定期與總經(jīng)理溝通，就酒店的經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀進(jìn)行分析，并按照分析結(jié)果制定新的銷(xiāo)售計(jì)劃。

　?。?）、負(fù)責(zé)中介傭金的核對(duì)工作。

　?。?）、負(fù)責(zé)酒店協(xié)議資料完整錄入PMS系統(tǒng)，并定期續(xù)簽和更新。

　?。?0）、隨時(shí)掌握酒店每日的房態(tài)狀況，合理進(jìn)行流量控制，做到收益最大化。 （11）、配合區(qū)域執(zhí)行聯(lián)合銷(xiāo)售工作。

　?。?2）、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)前臺(tái)員工進(jìn)行酒店銷(xiāo)售政策、指標(biāo)、技巧等指導(dǎo)和培訓(xùn)。 （13）、完成上級(jí)指派的其他工作。

　　我已閱讀以上職責(zé)，并會(huì)認(rèn)真執(zhí)行，若有違反以上原則的情況發(fā)生，愿意接受酒店的處罰。

　　確認(rèn)簽名：_________________ 日期：_____________________

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