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藥店質(zhì)管部具體崗位職責(zé)3篇(藥店質(zhì)管部具體崗位職責(zé)內(nèi)容)

時(shí)間:2023-03-03 06:25:41 綜合范文

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藥店質(zhì)管部具體崗位職責(zé)3篇(藥店質(zhì)管部具體崗位職責(zé)內(nèi)容)

藥店質(zhì)管部具體崗位職責(zé)1

  崗位職責(zé)表部門:質(zhì)管部

  編制日期:

  崗位名稱:標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范直接主管:王雍

  職責(zé)范圍按重要順序依次列出每項(xiàng)職責(zé)及其目標(biāo)9000體系運(yùn)行管理:負(fù)責(zé)公司9000質(zhì)量管理體系運(yùn)行中的各種工作,向各部門提供相應(yīng)的質(zhì)管工作技術(shù)支持,協(xié)調(diào)各部門質(zhì)管工作,保證公司質(zhì)管工作嚴(yán)格按照體系文件有效運(yùn)行,督促各部門實(shí)現(xiàn)其質(zhì)量目標(biāo)。

  負(fù)責(zé)程度全責(zé)/部分/支

  持

  全責(zé)

  考核內(nèi)容數(shù)量、質(zhì)量

  質(zhì)量記錄齊全,內(nèi)審工作到位,體系文件受控并得到有效執(zhí)行企標(biāo)管理:負(fù)責(zé)公司企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)管理工作,組織各部門進(jìn)行企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的制訂、實(shí)施、修改等。

  全責(zé)

  企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)符合9000體系要求并在公司內(nèi)部得到貫徹質(zhì)檢:公司內(nèi)部分管部門質(zhì)量檢驗(yàn)工作,制定質(zhì)檢計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施或組織實(shí)施,審核分管部門質(zhì)檢記錄。

  全責(zé)

  符合9000體系相關(guān)文件的要求,質(zhì)檢記錄完善

  崗位職責(zé)表

  編制日期:部門:質(zhì)管部

  崗位名稱:質(zhì)檢直接主管:王雍

  職責(zé)范圍按重要順序依次列出每項(xiàng)職責(zé)及其目標(biāo)質(zhì)檢:公司內(nèi)部分管部門質(zhì)量檢驗(yàn)工作,制定質(zhì)檢計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施或組織實(shí)施,審核分管部門質(zhì)檢記錄。

  負(fù)責(zé)程度全責(zé)/部分/支

  持全責(zé)

  考核內(nèi)容數(shù)量、質(zhì)量

  符合9000體系相關(guān)文件的要求,質(zhì)檢記錄完善質(zhì)檢設(shè)備管理:所有權(quán)為公司的質(zhì)檢設(shè)備的管理工作,所有權(quán)不為公司但在公司內(nèi)使用的質(zhì)檢設(shè)備使用情況監(jiān)督工作。

  全責(zé)

  設(shè)備使用、運(yùn)行符合9000體系相關(guān)文件的要求9000體系運(yùn)行支持:配合主要負(fù)責(zé)崗位人員完成公司9000質(zhì)量管理體系運(yùn)行中的各種工作,向各部門提供相應(yīng)的質(zhì)管工作技術(shù)支持。

  部分

  質(zhì)量記錄齊全,內(nèi)審工作到位,體系文件受控并得到有效執(zhí)行

  崗位職責(zé)表部門:質(zhì)管部

  編制日期:

  崗位名稱:文檔管理直接主管:王雍

  職責(zé)范圍按重要順序依次列出每項(xiàng)職責(zé)及其目標(biāo)文檔管理:公司范圍內(nèi)質(zhì)管工作相關(guān)的文檔管理工作,包括紙質(zhì)文檔和電子文檔及源程序管理。利用有效手段保證文檔的安全,并能向上級(jí)或公司其他部門的查詢要求作出及時(shí)而準(zhǔn)確的反應(yīng)。

  負(fù)責(zé)程度全責(zé)/部分/支

  持全責(zé)

  考核內(nèi)容數(shù)量、質(zhì)量

  符合9000體系相關(guān)文件的要求,文檔的安全得到有效保證。9000體系運(yùn)行支持:配合主要負(fù)責(zé)崗位人員完成公司9000質(zhì)量管理體系運(yùn)行中的各種工作,向各部門提供相應(yīng)的質(zhì)管工作技術(shù)支持。

  部分

  質(zhì)量記錄齊全,內(nèi)審工作到位,體系文件受控并得到有效執(zhí)行質(zhì)檢:公司內(nèi)部分管部門質(zhì)量檢驗(yàn)工作,制定質(zhì)檢計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施或組織實(shí)施,審核分管部門質(zhì)檢記錄。

  全責(zé)

  符合9000體系相關(guān)文件的要求,質(zhì)檢記錄完善

  質(zhì)管部崗位職責(zé)

  藥店質(zhì)管先進(jìn)事跡

  醫(yī)藥質(zhì)管部崗位職責(zé)

  質(zhì)管部主任崗位職責(zé)

  質(zhì)管部藥師崗位職責(zé)

藥店質(zhì)管部具體崗位職責(zé)2

  藥店質(zhì)管員崗位職責(zé)

【篇1:零售藥店質(zhì)量管理人員職責(zé)】

  零售藥店質(zhì)量管理人員職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)國(guó)家相關(guān)法律、法規(guī)及相關(guān)政策的具體執(zhí)行工作。 2、在企業(yè)內(nèi)部具有所經(jīng)營(yíng)藥品的質(zhì)量否決權(quán)。

  3、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部各崗位人員關(guān)于藥品質(zhì)量、法律、法規(guī)及相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)工作。

  4、指導(dǎo)、協(xié)助驗(yàn)收員做好藥品的驗(yàn)收工作。把好藥品采購(gòu)質(zhì)量關(guān)。指導(dǎo)、檢查藥品貯存、養(yǎng)護(hù)、陳列、銷售過(guò)程中的質(zhì)量工作。

  5、負(fù)責(zé)企業(yè)所經(jīng)營(yíng)藥品的質(zhì)量查詢、質(zhì)量投訴、質(zhì)量事故及藥品不良反應(yīng)的調(diào)查、報(bào)告工作。

  6、負(fù)責(zé)收集相關(guān)藥品的質(zhì)量信息并及時(shí)報(bào)告質(zhì)量管理部門。

  7、負(fù)責(zé)質(zhì)量投訴的處理工作,作出相應(yīng)的答復(fù)并有記錄。掌握計(jì)量器具的檢測(cè)工作

  8、負(fù)責(zé)處方藥銷售的審核工作。

【篇2:新版gsp藥品保管員崗位職責(zé)】

  保管員的崗位質(zhì)量職責(zé)

  1、樹(shù)立“質(zhì)量第一”的觀念,認(rèn)真執(zhí)行《藥品管理法》等法律法規(guī),保證在庫(kù)藥品的儲(chǔ)存質(zhì)量,對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)管理過(guò)程中的藥品質(zhì)量負(fù)主要責(zé)任;

  2、儲(chǔ)存藥品,按質(zhì)量狀態(tài)實(shí)行色標(biāo)管理:合格藥品為綠色,不合格藥品為紅色,待確定藥品為黃色。

  3、按包裝標(biāo)示的溫度要求儲(chǔ)存藥品,包裝上沒(méi)有標(biāo)示具體溫度的,按照《中華人民共和國(guó)藥典》規(guī)定的貯藏要求儲(chǔ)存相應(yīng)庫(kù)中。 4、做好避光、遮光、通風(fēng)、防潮、防蟲、防鼠等措施。

  5、在養(yǎng)護(hù)員指導(dǎo)下做好庫(kù)房溫、濕度管理工作,如溫濕度不符合規(guī)定要求,及時(shí)采取措施予以調(diào)整;

  6、憑驗(yàn)收員簽字或蓋章的入庫(kù)憑證收貨,對(duì)貨與單不符、質(zhì)量異常、包裝不牢或破損、標(biāo)志模糊等情況,予以拒收并報(bào)告質(zhì)量管理部; 7、搬運(yùn)和堆碼藥品應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照外包裝標(biāo)示要求規(guī)范操作,堆碼高度符合包裝圖示要求,避免損壞藥品包裝。

  8、藥品碼放垛間距不小于5厘米,與庫(kù)房?jī)?nèi)墻、頂、溫度調(diào)控設(shè)備及管道等設(shè)施間距不小于30厘米,與地面間距不小于10厘米。 9、藥品按批號(hào)堆碼,不同批號(hào)的藥品不得混垛。10、藥品與非藥品、外用藥與其他藥品分開(kāi)存放。11、特殊管理的藥品應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定儲(chǔ)存。12、拆除外包裝的零貨藥品應(yīng)當(dāng)集中存放。

  13、儲(chǔ)存藥品的貨架、托盤等設(shè)施設(shè)備應(yīng)當(dāng)保持清潔,無(wú)破損和雜物堆放。

  14、藥品儲(chǔ)存作業(yè)區(qū)內(nèi)不得存放與儲(chǔ)存管理無(wú)關(guān)的物品。 15、未經(jīng)批準(zhǔn)的人員不得進(jìn)準(zhǔn)入儲(chǔ)存作業(yè)區(qū)

  16、監(jiān)督儲(chǔ)存作業(yè)區(qū)內(nèi)的人員不得有影響藥品質(zhì)量和安全的行為。

【篇3:藥店質(zhì)量崗位職責(zé)】

  質(zhì)量崗位職責(zé)

  福州市鼓樓區(qū)康輝大藥房

  目 錄

  1、2、3、4、5、6、7、8、企業(yè)負(fù)責(zé)人質(zhì)量職責(zé)?????????????????3 質(zhì)量負(fù)責(zé)人職責(zé)???????????????????4 質(zhì)量管理員質(zhì)量職責(zé)????????????????5-6 質(zhì)量驗(yàn)收員質(zhì)量職責(zé)????????????????7-8 養(yǎng)護(hù)員職責(zé)???????????????????9-10 業(yè)務(wù)購(gòu)進(jìn)人員職責(zé)????????????????11-12 處方審核員職責(zé)??????????????????13 營(yíng)業(yè)員職責(zé)????????????????????14 企業(yè)負(fù)責(zé)人質(zhì)量職責(zé)

  一、貫徹、執(zhí)行《藥品管理法》、《藥品流通監(jiān)督管理辦法(暫行)》和《藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范》等有關(guān)法律、法規(guī),確保企業(yè)依法經(jīng)營(yíng),保證消費(fèi)者用藥的安全、有效,及時(shí)。方便;

  三、組織、督促有關(guān)人員建立和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,并負(fù)責(zé)簽發(fā)質(zhì)量管理制度;

  四、定期召開(kāi)質(zhì)量管理工作會(huì)議,研究、解決質(zhì)量工作方面的重大事項(xiàng);

  五、督促質(zhì)量管理工作的落實(shí),保證質(zhì)量管理人員有效形式職權(quán); 六、保證企業(yè)員工不斷提高法律意識(shí)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和質(zhì)量管理水平; 七、重視客戶意見(jiàn)和投訴的處理,主持重大質(zhì)量事故的處理和重大質(zhì)量問(wèn)題的解決和質(zhì)量改進(jìn);

  八、督促、檢查各崗位履行質(zhì)量職責(zé),監(jiān)督質(zhì)量管理制度的落實(shí)、執(zhí)行情況。 質(zhì)量負(fù)責(zé)人職責(zé)

  一、在企業(yè)負(fù)責(zé)人的直接領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)質(zhì)量管理工作,帶領(lǐng)企業(yè)全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行《藥品管理法》、《藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范》等法律、法規(guī),落實(shí)企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度及崗位職責(zé);

  二、加強(qiáng)企業(yè)的全面質(zhì)量管理工作,對(duì)企業(yè)的質(zhì)量管理工作進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)、協(xié)調(diào),有效實(shí)施質(zhì)量否決權(quán);

  三、負(fù)責(zé)組織制定和修訂各項(xiàng)質(zhì)量管理制度,實(shí)施和維護(hù)公司質(zhì)量管理制度的有效運(yùn)行,主持質(zhì)量管理制度的檢查與考核工作,負(fù)責(zé)向企業(yè)負(fù)責(zé)人報(bào)告質(zhì)量管理的執(zhí)行情況;

  四、定期組織召開(kāi)質(zhì)量分析會(huì),及時(shí)掌握質(zhì)量管理工作動(dòng)態(tài),研究解決有關(guān)質(zhì)量問(wèn)題;

  五、負(fù)責(zé)對(duì)首營(yíng)企業(yè)、首營(yíng)品種質(zhì)量審批; 六、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部門之間質(zhì)量管理工作的有效開(kāi)展; 七、主管質(zhì)量方面培訓(xùn)教育工作的實(shí)施;

  八、研究、部署、檢查質(zhì)量管理工作,對(duì)質(zhì)量工作獎(jiǎng)懲提出建議,并根據(jù)企業(yè)負(fù)責(zé)人的授權(quán),具體實(shí)施質(zhì)量獎(jiǎng)懲。

  質(zhì)量管理員質(zhì)量職責(zé)

  一、樹(shù)立“質(zhì)量第一”的觀念,堅(jiān)持質(zhì)量效益的原則,承擔(dān)質(zhì)量管理方面的具體工作,在藥品質(zhì)量管理方面有效行使裁決權(quán);

  二、監(jiān)督質(zhì)量管理的有效執(zhí)行,定期檢查制度執(zhí)行情況,對(duì)存在的問(wèn)題提出改進(jìn)措施,并做好記錄;

  三、在企業(yè)各相關(guān)人員的協(xié)助下,負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)員工進(jìn)行質(zhì)量教育、培訓(xùn)工作;

  四、負(fù)責(zé)對(duì)藥品養(yǎng)護(hù)工作的業(yè)務(wù)技術(shù)進(jìn)行指導(dǎo);

  五、負(fù)責(zé)質(zhì)量信息管理工作,定期收集藥品質(zhì)量信息和有關(guān)質(zhì)量的意見(jiàn)、建議,組織傳遞反饋,并定期進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,提供分析報(bào)告;

  六、對(duì)不合格藥品進(jìn)行控制性管理,負(fù)責(zé)不合格藥品報(bào)損前的審核及報(bào)損、銷毀藥品處理的監(jiān)督工作,做好不合格藥品的相關(guān)記錄;

  七、按月檢查陳列藥品當(dāng)?shù)刭|(zhì)量狀況,保證其符合規(guī)定要求; 八、定期檢查門店的環(huán)境及人員衛(wèi)生情況,組織員工定期接受健康檢查;

  九、負(fù)責(zé)建立藥品質(zhì)量檔案和收集質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);

  十、負(fù)責(zé)種類質(zhì)量記錄、資料的收集存檔工作,保證各項(xiàng)質(zhì)量記錄的完整性、準(zhǔn)確性和可追溯性;

  十一、協(xié)助企業(yè)負(fù)責(zé)人召開(kāi)質(zhì)量分析會(huì),做好記錄,及時(shí)填報(bào)質(zhì)量統(tǒng)計(jì)報(bào)表和各類信息處理單;

藥店質(zhì)管部具體崗位職責(zé)3

  崗位職責(zé): 質(zhì)量管理員:

  1.負(fù)責(zé)首營(yíng)企業(yè)、首營(yíng)品種的系統(tǒng)審核,并將資料編號(hào)歸檔保存。 2.負(fù)責(zé)特殊藥品銷售的系統(tǒng)審核。

  3.負(fù)責(zé)供應(yīng)商、銷售客戶、品種等近效期資料進(jìn)行系統(tǒng)更新,并歸檔保存。 4.負(fù)責(zé)不合格藥品的系統(tǒng)審核,并監(jiān)督不合格藥品的銷毀。5.負(fù)責(zé)文件的發(fā)放和回收。

  6.負(fù)責(zé)藥品質(zhì)量查詢工作,并做好記錄歸檔保存。

  7.負(fù)責(zé)對(duì)養(yǎng)護(hù)員、保管員等進(jìn)行日常的工作指導(dǎo),并作好記錄歸檔保存。 8.負(fù)責(zé)藥監(jiān)信息的收集與傳遞,并作好記錄歸檔保存。9.協(xié)助質(zhì)管部負(fù)責(zé)人開(kāi)展其他工作。

  養(yǎng)護(hù)員:

  1.負(fù)責(zé)對(duì)倉(cāng)庫(kù)保管員進(jìn)行日常的工作指導(dǎo),并做好記錄歸檔保存。 2.負(fù)責(zé)對(duì)在庫(kù)的產(chǎn)品進(jìn)行養(yǎng)護(hù),并做好記錄。

  3.發(fā)現(xiàn)可疑批號(hào)或可疑產(chǎn)品時(shí),應(yīng)立即通知質(zhì)管員或質(zhì)管部負(fù)責(zé)人,必要時(shí)系統(tǒng)中對(duì)該批號(hào)或該產(chǎn)品進(jìn)行鎖控,暫停銷售。

  驗(yàn)收員:

  1.負(fù)責(zé)對(duì)來(lái)貨的產(chǎn)品按要求進(jìn)行開(kāi)箱驗(yàn)收,做好開(kāi)箱標(biāo)示,并在系統(tǒng)中審核。 2.負(fù)責(zé)對(duì)來(lái)貨產(chǎn)品進(jìn)行藥品電子監(jiān)管碼的掃碼工作。

  3.負(fù)責(zé)對(duì)來(lái)貨產(chǎn)品報(bào)告單的掃描和上傳至系統(tǒng),并編號(hào)歸檔保存。 4.負(fù)責(zé)退貨產(chǎn)品按要求進(jìn)行驗(yàn)收,并在系統(tǒng)中審核。

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