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渠道經(jīng)理的基本職責(zé)概述1
職責(zé):
1、負責(zé)開拓全省市場業(yè)務(wù),進行相關(guān)的宣傳推廣,包括管理及進度的推進,建立公司的市場運作體制;
2、進行地區(qū)市場調(diào)研,了解市場情況,配合公司策劃制定營銷方案及監(jiān)控方案實施;
3、根據(jù)公司年度月度計劃負責(zé)維護及拓展公司的市場推廣及營銷工作;
4、了解分公司的需求信息,協(xié)助推進公司銷售業(yè)務(wù),維護公司關(guān)系;
任職資格:
1、認同本企業(yè)文化,誠實守信,有事業(yè)心和責(zé)任感;
2、大專及以上學(xué)歷、4年以上市場、營銷相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、熟悉市場推廣及客戶開發(fā),具備客戶管理與市場拓展能力;
4、有創(chuàng)新精神,能承受一定的工作壓力,有良好的團隊精神;
5、優(yōu)秀的溝通能力,良好的邏輯思維能力。
渠道經(jīng)理的基本職責(zé)概述2
職責(zé):
1、完成渠道的拓展,招代理商等任務(wù);
2、貫徹公司的渠道政策以及相關(guān)理念,制定本區(qū)域內(nèi)相關(guān)發(fā)展策略并予以執(zhí)行;
3、負責(zé)對代理商的考察、洽談、評估,協(xié)助代理商對代理項目進行推廣和銷售;
4、根據(jù)公司下達的指標(biāo),負責(zé)對代理商的業(yè)績進行監(jiān)控、督促和管理;
5、負責(zé)協(xié)助代理商對區(qū)域市場進行開拓,并對代理商進行培訓(xùn);
6、負責(zé)對區(qū)域內(nèi)的項目合同的跟蹤和落實,以及項目催收。
7、敏銳察覺市場變化,并在分管區(qū)域內(nèi)收集行業(yè)信息、反饋市場信息,做出處理意見并及時上報公司;
8、維護公司利益,樹立公司形象,在于客戶交流中保持誠實可靠,不卑不亢的態(tài)度。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,三年以上同崗位經(jīng)驗;
2、具備較強的市場開拓、客戶溝通能力,較強的溝通技巧和團隊管理能力;
3、較高的執(zhí)行力,快速響應(yīng)能力,具備良好的語言表達及商務(wù)談判能力;
4、有服務(wù)意識,對工作有較高熱情;
5、注重效率、能適應(yīng)高強度、快節(jié)奏的工作環(huán)境,有激情,有強烈的團隊協(xié)作意識。
渠道經(jīng)理的基本職責(zé)概述3
職責(zé):
1、負責(zé)懂車帝客戶端在Appstore/安卓應(yīng)用市場的優(yōu)化工作,包括不限于:榜單維護、關(guān)鍵詞更新;
2、負責(zé)渠道合作商關(guān)系維護,獲取優(yōu)質(zhì)推廣資源,熟悉相關(guān)渠道推廣模式;
3、負責(zé)產(chǎn)品對外合作,能開拓新渠道,獨立進行商務(wù)談判,做好對外聯(lián)絡(luò)與及時的反饋工作;
4、負責(zé)跟進合作執(zhí)行情況,包含準備推廣素材、跟進執(zhí)行合作流程等;
5、負責(zé)渠道數(shù)據(jù)反饋跟蹤,分析推廣數(shù)據(jù),針對性調(diào)整推廣策略;
6、對預(yù)算進行合理化評估,保證成本效率;
7、有創(chuàng)新意識,除日常工作外,能夠有意識的思考挖掘新的突破點。
職位要求:
1、一年及以上APP在iOS平臺/安卓應(yīng)用市場的推廣及應(yīng)用市場搜索優(yōu)化經(jīng)驗;
2、具有較強的信息搜集、匯總、分析能力及方案撰寫能力,善于分析歸納數(shù)據(jù),并基于數(shù)據(jù)優(yōu)化推廣方案;
3、具有較強的學(xué)習(xí)能力及團隊合作精神,且抗壓能力強;
4、責(zé)任感強、沉穩(wěn)、熱情、細心,具備良好的溝通能力及親和力,有良好的工作習(xí)慣;
5、熟悉社交軟件及具備高效的執(zhí)行力者優(yōu)先;
6、具備綜合的競品分析能力,能夠從多角度收集市場相關(guān)以及競品信息,據(jù)此為產(chǎn)品推廣方案提供優(yōu)化意見;
7、精通主要搜索引擎的算法,熟悉主流應(yīng)用商店的算法規(guī)則,有能力跟進算法更新;
8、有創(chuàng)新意識,對于問題有敏銳的洞察力及解決能力。
渠道經(jīng)理的基本職責(zé)概述4
職責(zé):
1、協(xié)助總監(jiān)制定管理制度及相關(guān)文件
2、拓展 4S 店、銀行等銷售渠道,并管理渠道
3、根據(jù)銷售任務(wù),實施團隊的分工、分解、培訓(xùn)
4、監(jiān)督、考核、優(yōu)化團隊
5、推動各項市場工作變成執(zhí)行計劃
6、根據(jù)計劃建立、建設(shè)地面銷售渠道
7、帶領(lǐng)團隊與渠道、宣傳等合作伙伴進行洽談、擬定合同、合同跟進
8、推進、督導(dǎo)、完成公司安排的各項市場計劃和任務(wù)
【崗位要求】
1、熟悉 4S 店渠道,曾與多家 4S 店合作經(jīng)驗兩年以上;或熟悉銀行渠道,曾與多家銀行合作經(jīng)驗兩年以上。
2、擅于開發(fā)并管理渠道
3、善于對銷售終端進行管理和優(yōu)化
4、對銷售渠道、資源互補合作、廣告、網(wǎng)絡(luò)推廣、促銷、終端管理、市場調(diào)查有比較豐富的經(jīng)驗或者認識
渠道經(jīng)理的基本職責(zé)概述5
職責(zé):
1、根據(jù)公司的渠道規(guī)劃及產(chǎn)品方向,在北京地區(qū)開拓適合的機構(gòu)或個人進行商務(wù)合作;
2、獨立開拓渠道資源并完成商務(wù)談判;
3、負責(zé)現(xiàn)有及新拓合作伙伴的維護及后期轉(zhuǎn)化管理,并完成總部下達的KPI目標(biāo);
4、策劃品牌推廣、線上線下各類活動、展會等市場營銷方案并落地執(zhí)行,對最終效果負責(zé);
6、配合并協(xié)助總部的各項活動及落地。
任職要求:
1、市場營銷及相關(guān)專業(yè);
2、3年以上銀行或者相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗,有北京地區(qū)獨特的渠道資源優(yōu)先;
3、具有較強的溝通、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神;樂于面對挑戰(zhàn);
4、具有強烈的市場競爭意識,勇于接受工作挑戰(zhàn),能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力;
5、具備較強的學(xué)習(xí)能力及團隊合作精神。
渠道經(jīng)理的基本職責(zé)概述6
職責(zé):
1、負責(zé)樂園票務(wù)市場渠道的開拓與銷售工作,執(zhí)行并完成公司年度銷售計劃;
2、針對公司不同產(chǎn)品特點,開發(fā)對應(yīng)合作渠道,能獨立完成商務(wù)談判,結(jié)合雙方需求完成合作方案撰寫,促成商務(wù)合作;
3、與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求。為客戶提供主動、周到的服務(wù);
4. 負責(zé)維護已有的BD和OTA渠道,并開拓新的渠道來驅(qū)動銷售業(yè)績 ;
5. 為樂園制定學(xué)校業(yè)務(wù)、政企業(yè)務(wù)、團隊業(yè)務(wù)及市場網(wǎng)絡(luò)的票務(wù)業(yè)務(wù);
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,電子商務(wù)、旅游管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先;
2、具有較豐富的銷售資源,如客戶資源、第三方合作資源等,能夠在直接銷售的同時積極拓展渠道銷售工作,完成部門給予的銷售計劃;
3、有票務(wù)、旅行社、BD、OTA渠道等;有本地企業(yè)團購資源/學(xué)生春秋游/研學(xué)游資源優(yōu)先
4、2年以上文旅從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先,有基本的獨立工作能力,處事積極、主動、思路清晰
渠道經(jīng)理的基本職責(zé)概述7
職責(zé):
1、根據(jù)項目業(yè)務(wù)發(fā)展需要,組織收集市場信息,進行市場調(diào)研與分析,負責(zé)策劃、組織、執(zhí)行項目相關(guān)市場和渠道拓展;
2、有效完成資源整合與交換、進行BD談判,開展BD業(yè)務(wù)合作活動和實施BD高校推廣項目,并能進行轉(zhuǎn)化,從而實現(xiàn)業(yè)績的達成;
3、積極開拓外部資源,建立與高校、留學(xué)或者語培機構(gòu)的深度合作,負責(zé)重點領(lǐng)域合作伙伴以及合作資源的開拓、維護和管理;
崗位要求:
1、有3年以上相關(guān)經(jīng)驗,有豐富的商務(wù)談判經(jīng)驗和技巧,熟悉行業(yè)知識并有良好的教育行業(yè)人脈基礎(chǔ);
2、熟悉教育業(yè)務(wù)以及高?;蛘吡魧W(xué)、語培等相關(guān)教育機構(gòu)的合作模式,能整合資源開展合作;
3、有良好的分析策劃能力,計劃組織能力及市場敏銳度,有較強市場拓展能力;
4、強大的客戶獲取意識與能力,結(jié)果導(dǎo)向等。
渠道經(jīng)理的基本職責(zé)概述8
職責(zé):
1. 對加盟商進行開拓、溝通與管理,指定合作方案,完成加盟拓展指標(biāo);
2. 執(zhí)行銷售和市場推廣方案,提升現(xiàn)有加盟商業(yè)績;
3. 及時溝通、定期拜訪加盟商,反饋市場信息,做出處理意見;
4. 協(xié)助總監(jiān)開拓、溝通和管理各區(qū)域的重要加盟商;
5. 定期提交市場拓展市場情況報告和市場分析報告;
6. 協(xié)助加盟總經(jīng)理定期組織加盟商經(jīng)營管理學(xué)習(xí),解決加盟店經(jīng)營困難,為加盟商的后續(xù)發(fā)展提供理念、思維和專業(yè)保障;
崗位要求:
1. 相關(guān)經(jīng)驗2年以上,有加盟或渠道開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;
2. 具有較強溝通、組織協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神,有較強的項目策劃能力和談判能力;
3. 抗壓能力強,吃苦耐勞,有激情,有較好的語言表達能力和溝通協(xié)調(diào)能力;
4. 能適應(yīng)長期出差,并服從公司安排;
5. 熟悉基本的辦公軟件,如Excel/PPT/Word等。
渠道經(jīng)理的基本職責(zé)概述9
職責(zé):
1、 各項目的渠道管理工作,包括渠道策略及計劃制定,渠道落地鋪排,渠道團隊管理
2、 進行各項目渠道指標(biāo)的分解,帶領(lǐng)渠道團隊,完成各項目渠道工作指標(biāo)
3、 開辟項目渠道通路,擴大項目客戶基數(shù)
4、 管理渠道資源,形成持續(xù)的外部客戶導(dǎo)入
5、 渠道團隊人員的培訓(xùn)及管理工作
6、 部門內(nèi)及跨部門的溝通協(xié)作
人員要求:
1、 本科及以上學(xué)歷,熟悉房地產(chǎn)市場渠道工作,形象氣質(zhì)佳
2、 5年及以上工作經(jīng)驗,2年以上高端渠道經(jīng)驗或奢侈品、高端寫字樓等行業(yè)經(jīng)驗
3、 具備高端渠道介入通路,有穩(wěn)定的客戶資源和較高的渠道活動策劃能力
4、 市場拓展能力強,具有較強的陌生拜訪及挖掘客戶能力
5、 具備較強的團隊管理能力及溝通協(xié)調(diào)能力
渠道經(jīng)理的基本職責(zé)概述10
職責(zé):
1、定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負責(zé)的任務(wù);
2、管理客戶關(guān)系,在公司的培新下能按時完成銷售任務(wù);
3、了解和發(fā)掘客戶需求,對客戶提供專業(yè)的咨詢并收集潛在;
4、反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;具備一定的市場分
析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;
任職條件:
1、工作認真負責(zé)、有抗壓力、表達能力強;
2、愿意從事金融行業(yè)的應(yīng)屆生優(yōu)先;
3、有工作擔(dān)保行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
渠道經(jīng)理的基本職責(zé)概述11
職責(zé):
1、負責(zé)公司新老渠道的維護與開發(fā)工作;
2、對接各地渠道單位,了解與行業(yè)相關(guān)的政策,拓展公司的項目;
3、國內(nèi)渠道單位的拜訪、洽談、與追蹤;
4、赴國內(nèi)、國際展會現(xiàn)場出差,拓寬銷售渠道。
5、與各操作部門保持密切的溝通,保證項目的順利運營。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有與展覽行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、工作積極熱情,有責(zé)任心,團隊合作精神強;
3、具有良好的溝通能力和文字表達能力;
4、英語口語及書寫優(yōu)秀者優(yōu)先;
5、有較強的協(xié)調(diào)能力、公關(guān)能力和抗壓能力;
渠道經(jīng)理的基本職責(zé)概述12
1、負責(zé)制定公司年度市場工作目標(biāo)和營銷方案;
2、負責(zé)開拓市場業(yè)務(wù),進行市場推廣宣傳,對進度推進負責(zé);
3、建立市場部工作流程,配合人力資源部制定相關(guān)激勵機制方案;
4、分析和預(yù)測市場情況、進行市調(diào)、把握市場趨勢,并完成市調(diào)報告,為決策提供準確的信息;
5、制定市場部的年度預(yù)算,合理有效的運用預(yù)算開展相關(guān)營銷活動;
6、監(jiān)督及檢查市場部工作流程的整體執(zhí)行情況,并有效進行完善及改進;
7、小區(qū)、樓盤等渠道的開發(fā)方案,并帶領(lǐng)團隊執(zhí)行;
8、根據(jù)市場情況制定具體的營銷活動策劃方案;
9、團隊建設(shè)及團隊培訓(xùn),按要求完成團隊績效管理及人才培養(yǎng)。
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