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年年度工作個人總結(jié)范文3篇 關(guān)于年度的個人工作總結(jié)范文

時間:2023-06-07 09:48:00 工作總結(jié)

  總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以使我們更有效率,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧。那怎么寫總結(jié)嗎?下面是范文網(wǎng)小編整理的年年度工作個人總結(jié)范文3篇 關(guān)于年度的個人工作總結(jié)范文,以供參考。

年年度工作個人總結(jié)范文3篇 關(guān)于年度的個人工作總結(jié)范文

年年度工作個人總結(jié)范文1

  20_年,在抓好業(yè)務(wù)經(jīng)營的同時,我們圍繞上級行安全保衛(wèi)工作年度工作意見,針對上年存在的問題和不足,立足于“預(yù)防為主”的工作方針,通過對全支行職工的安全意識教育和安全技能教育,提高了全支行員工的安全防范意識和防范能力。全年轄內(nèi)各網(wǎng)點實現(xiàn)了無盜竊案件,無搶劫案件,無詐騙案件,無火災(zāi)事故,無財產(chǎn)損失等,確保了支行資金、財產(chǎn)和職工人身安全,為支行持續(xù)、健康、穩(wěn)定的發(fā)展提供了有力的保障。

  一、基本情況

  我支行現(xiàn)有職工20人,配有兼職保衛(wèi)人員、消防員1人,營業(yè)網(wǎng)點2個,其中:地處城區(qū)的營業(yè)網(wǎng)點2個。

  二、不斷健全內(nèi)控外防機制,切實落實各項規(guī)章制度

  做好日常安全保衛(wèi)基礎(chǔ)工作。首先是積極組織全行員工認真學(xué)習(xí)《中國工商銀行員工行為守則》(以下簡稱《守則》)、《中國工商銀行關(guān)于對違反規(guī)章制度人員處理暫行規(guī)定》、《中國工商銀行內(nèi)部控制暫行規(guī)定》、《安全保衛(wèi)責(zé)任書》等,加強全行員工法制教育,提高全行員工安全保衛(wèi)意識。其次是加強經(jīng)警隊伍建設(shè)。今年多次組織全行保衛(wèi)、經(jīng)警、交接人員的制度學(xué)習(xí)和培訓(xùn),規(guī)范保衛(wèi)工作操作。特別是強化了經(jīng)警軍事業(yè)務(wù)訓(xùn)練、防爆槍訓(xùn)練及經(jīng)警人員的考核工作,對經(jīng)警進行技能考核,優(yōu)留劣汰,進一步提高了保衛(wèi)隊伍的整體素質(zhì)。

  同時做好員工動態(tài)管理工作,積極掌握員工工作和業(yè)余生活情況,對懷疑有不良行為的或經(jīng)商行為的員工進行重點監(jiān)控,并對廣大員工進行防搶預(yù)案演習(xí),熟練掌握有關(guān)安全保衛(wèi)設(shè)施操作要領(lǐng),明確報警電話。還拔出大量保衛(wèi)專項資金,及時更新一部分已老化的技防設(shè)備。總之,在技防、物防、人防上進行大投入,把好人防、技防、物防關(guān),及時消除案件事故隱患,防患于未然。

  定期召開防范案件分析會,及時傳達上級行有關(guān)文件精神,通報有關(guān)案情,研究工作中出現(xiàn)的新問題、新情況、新特點,分析本行管理工作的薄弱環(huán)節(jié)和漏洞隱患,并針對本行的薄弱環(huán)節(jié),采取相應(yīng)對策,對不良苗頭立足于早發(fā)現(xiàn)、早教育、早防范,防患于未然。

  定期或不定期地對所轄各機構(gòu)部門進行嚴格檢查,包括進行現(xiàn)場檢查與考核,強化我行各項規(guī)章制度的全面落實,經(jīng)常組織專業(yè)部門人員加強對重點部位、重點崗位和重要環(huán)節(jié)執(zhí)行規(guī)章制度情況的檢查,對發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違法行為嚴厲查處,及時整改。尤其是不斷強化安全保衛(wèi)工作的檢查落實,堅持每周的保衛(wèi)科長檢查制度及每月的分行行長檢查制度,對各項安全工作的管理落實到崗、到人,強化報告制度,及時掌握本系統(tǒng)的安全保衛(wèi)情況,努力防范案件事故的發(fā)生。

  今年以來,我行先后開展了職業(yè)道德、規(guī)章制度和法制教育活動、規(guī)章制度執(zhí)行月大檢查活動、業(yè)務(wù)高風(fēng)險點檢查活動、“抓內(nèi)部管理,促業(yè)務(wù)發(fā)展”活動,積極檢查我行業(yè)務(wù)經(jīng)營發(fā)展中存在的問題,對檢查中暴露出來的問題進行認真整改,消除隱患,不斷完善內(nèi)控機制,建立長效機制。

  三、加強規(guī)章制度建設(shè),夯實規(guī)范管理基礎(chǔ)

  加強規(guī)章制度建設(shè),是一項保障安全防范工作步入規(guī)范和有序軌道的基礎(chǔ)性工作,其目的是通過規(guī)范管理和操作程序來抵御犯罪行為。今年以來,我行根據(jù)總分行下發(fā)的《中國_×銀行保安工作暫行規(guī)定》、《中國_×銀行保安崗位操作規(guī)程(試行)》、《中國_×銀行經(jīng)濟民警管理暫行規(guī)定》、《中國_×銀行守護押運_管理規(guī)定》、《關(guān)于印發(fā)守護押運人員六條禁令的通知》、《中國_×銀行金庫管理辦法》、《中國_×銀行安全防護設(shè)施建設(shè)及使用管理暫行規(guī)定》等規(guī)章制度的精神,本著在發(fā)展中完善,在需要中充實,在變化中調(diào)整,在實踐中創(chuàng)新的原則,聯(lián)系我行實際,建立健全了安全防范工作規(guī)章制度。

年年度工作個人總結(jié)范文2

  回顧過去一年來的工作我記憶猶新,我作為一名普通的員工我為自己能夠在這一年當(dāng)中充實了自己感到幸運,雖然說每天的工作很多,一直以來我都是一個比較喜歡有挑戰(zhàn)的人,工作的時候從來都不會忘記了自己的職責(zé),也就是因為這一點讓我感覺我有很多事情要去做好,時間過得很快,我非常想把握好工作當(dāng)中的每一秒,我對自己的要求也一直都是很高的,這一年來的工作當(dāng)中我認真仔細的在處理好自己的細節(jié),一年來經(jīng)歷了很多困難,我也成長了很多,有困難才會有進步,這一點我從來都不會質(zhì)疑,作為_員工需要有這樣的品質(zhì),也就這一年的工作我總結(jié)一下。

  這份工作讓我感覺自己經(jīng)歷 的每一天都是非常充實的,我愿意在接下來的工作當(dāng)中繼續(xù)處理好這些細節(jié),在工作上面我不會忽視了這些好的東西,不斷的挑戰(zhàn)不斷的充實積累,這才是我們所需要的,不管是什么事情都應(yīng)該主動起來,在工作當(dāng)中我經(jīng)常愿意去挑戰(zhàn)一些有難度的工作,這是我的目標(biāo),也是我的方向,未來的一段時間我認為我會有更多的挑戰(zhàn)等著我,我一定會更進一步,在下階段的工作當(dāng)中不斷的積累,充實,蓄勢待發(fā),一年來我是踏踏實實的在做好手上的每一件工作,無論是大小,我都愿意去做好,我相信未來在工作的時候我這些好的習(xí)慣一定帶我有所幫助,雖然忙碌跟充實成為我過去的一年的代名詞,但是我還是愿意接受的。

  在能力上面我一直在學(xué)習(xí),周圍有很多優(yōu)秀的同事,在業(yè)務(wù)上面這些同事們對我都是非常照顧,我一直都保持著樂觀的態(tài)度積極學(xué)習(xí),在未來工作當(dāng)中我一定會繼續(xù)保持的,很多時候這些都是我要去做的事情,我也相信在下一階段的工作上面能夠受到周圍的同事們的啟蒙,在業(yè)務(wù)能力上面更進一步,無論是出于什么原因,都會在未來的工作當(dāng)中打好基礎(chǔ),作為_ 的一名員工我必須提高自己的業(yè)務(wù)能力,在工作上面有更多的工作經(jīng)驗,為公司爭取到更多的利益才是實力,處于對自己的肯定,我相信我會有更多的進步的,過去跟現(xiàn)在都是這么想,未來的工作當(dāng)中我還是會更加用心努力,我也會在下一階段的工作當(dāng)中不斷的充實自己能力,未來一年肯定會更加精彩,我也希望能夠給公司創(chuàng)造更多的價值。

年年度工作個人總結(jié)范文3

  時間很快,工作也很快,但是時間不會因為工作而等我,所以我一定會上去,不會讓自己工作的越來越遠。很多時候,工作中對自己的要求很高,我無法適應(yīng),對自己要求不高的時候就會抱怨自己的缺點。這段時間的工作教會了我很多道理。我的工作中不僅有一些好的東西,而且我們努力工作時也不會后悔。作為一個公司的普通員工,對自己的工作一直很嚴格,這也是公司的要求。要做一個要求高的員工,努力建設(shè)公司,我會在這次工作后總結(jié)自己。

  一、首先,與企業(yè)同舟共濟,堅持專業(yè)的職業(yè)和使命

  既然我們選擇了這份工作,就沒有理由不做好它。在一個人的一生中,除了休息時間和沒有勞動能力的時間外,大部分休息時間都是在勞動中度過的??梢哉f,工作等于一個人生命的價值。如果一個員工不能從理想的高度看待自己的工作,不能熱情地工作,那么他成功的機會是非常渺茫的。對于絕大多數(shù)有上進心的員工來說,工作絕對不僅僅是為了生存,更是一種天職,一種神圣的使命。

  但現(xiàn)實中,人們經(jīng)常聽到被忽視、沒有被安排好工作、沒有拿到高薪、沒有被高度重視等抱怨。其實你有沒有認真的審視過自己:真的應(yīng)該把自己放在自己認為重要的位置,拿到自己期望的薪水,得到別人的關(guān)注嗎?不勞無獲,沒有什么是理所當(dāng)然的。不付錢,就沒理由要。當(dāng)你向企業(yè)伸手,向領(lǐng)導(dǎo)要這個要那個的時候,你有沒有認真審視自己,為企業(yè)付出了什么?你是以企業(yè)為家,與企業(yè)同呼吸共命運,一心一意做好自己的工作嗎?如果沒有,那你就沒有資格去責(zé)怪別人,想責(zé)怪也只能責(zé)怪自己;如果不是,那就放棄抱怨,積極上進,努力培養(yǎng)主人翁意識,熱愛自己的企業(yè),熱愛自己的工作,竭盡全力,盡可能發(fā)揮自己的才能,為企業(yè)多做貢獻。我相信有一天,每個人都會看到你的努力,你會得到你期望的一切。

  二、堅決服從安排,不折不扣地完成工作任務(wù)

  企業(yè)是嚴格的組織,不是自由組合。它是組織、紀律、制度和目標(biāo)的綜合體。在這個組織中,個人不能也不會被允許自由散漫和不服從管理。服從是天職,也是一個企業(yè)對員工的基本要求。即使你接受不了領(lǐng)導(dǎo)在你心里的某種安排,你也要告訴自己丟掉不滿,因為企業(yè)里不止你一個人,是一個大集體。個人往往習(xí)慣于從自己的角度出發(fā),往往先考慮自己。你所看到的,你所關(guān)注的,可能只是你自己的利益,或者是你所在群體的利益,有很大的局限性;領(lǐng)導(dǎo)不一樣。他考慮的是大局和整體。因此,我們必須不折不扣地執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。很多時候,很多我們一開始無法理解的事情,在實施的過程中,回到路上,義無反顧的走。原本無法理解的事情往往可以很好的理解,從而激發(fā)個人的主觀能動性,反之,有助于工作任務(wù)的順利完成。

  三,高標(biāo)準,嚴要求,刻苦訓(xùn)練專業(yè)技能,努力提高自身能力

“如果一個工人想做好工作,他必須首先磨利他的工具”。也就是說,一個人要想真正成就一番事業(yè),離不開過硬的基本功。我還記得大學(xué)時老師對我們說過的話:“關(guān)系是一個泥飯碗,會碎;文憑是鐵飯碗,會生銹;技巧就是一個金飯碗,會欣賞。”當(dāng)今社會,競爭越來越激烈,什么都需要技能?,F(xiàn)代企業(yè)最需要、最緊缺的是技術(shù)型員工,即具有專業(yè)能力的員工。在實際工作中,對待自己和工作都要高標(biāo)準、嚴要求。不要滿足于自己掌握的東西。世界變化很大,多變,瞬息萬變。努力尋求更好、更快、更有效的專業(yè)技能和技能來提高自己的競爭力。只有這樣,你才能創(chuàng)造更好的成績,從一個勝利走向另一個勝利。

  四,努力培養(yǎng)團隊精神,善于團隊合作,樂于與人合作

  現(xiàn)代社會,在專業(yè)分工越來越細化,市場競爭越來越激烈的前提下,單打獨斗的時代已經(jīng)過去,合作越來越重要。團隊的力量遠遠大于個人天賦的力量。所以現(xiàn)代企業(yè)雖然有一套嚴格的招聘員工的標(biāo)準,但最重要的條件是要有團隊精神。即使這個人是天才,如果他的團隊精神差,沒有企業(yè)愿意用這種人。不能與同事合作,沒有團隊意識的人,即使能力很好,也無法在工作中發(fā)揮優(yōu)勢。甚至因為他們自大,排斥別人,就會把事情搞得更糟。能力再強,總有達不到的地方,團結(jié)就是力量。團隊成員可以取長補短,真誠合作,會把事情做得更好,甚至?xí)玫揭庀氩坏降慕Y(jié)果。這就是112的真相。

  五.自信、樂觀、積極

  現(xiàn)實生活中,我們之所以半途而廢,不是因為失敗而放棄,而是因為失去信心而失敗。創(chuàng)造奇跡的人不是依靠最初的勇氣,而是依靠自信和樂觀的精神。在這種精神的支撐下,一步一步,最終會到達成功的巔峰。人的敵人不是別人,而是自己,一切都不會一帆風(fēng)順。如果你在馬平川,總會有這樣或那樣的困難阻止我們前進。不要被設(shè)想的困難嚇倒。相信自己,鼓勵自己,有戰(zhàn)勝困難的決心和勇氣。如果你今天沒有做的事情,你可能永遠不知道在給自己施加一些壓力后你能做什么。一個人感到最自豪的是做最難的事情。一個人要自信但不自負,要執(zhí)著但不死板。人生一定要負重前行,一步一步慢慢走,穩(wěn)扎穩(wěn)打??傆幸惶欤銜l(fā)現(xiàn)你是最遠的人。

  六.謙虛謹慎,戒驕戒躁,勇于創(chuàng)新,敢于挑戰(zhàn)

“謙虛使人進步,驕傲使人落后?!边@是我們小學(xué)接受的教育。謙虛是一種美德。如果人類失去謙虛,自信就會變成傲慢。傲慢就是自滿,自滿是會失敗的。也許是因為我們年輕,閱歷少,更容易驕傲和急躁,總是渴望成功。但重要的是要知道,沒有人有驕傲的資本,因為無論你過去取得了多少令人印象深刻的成就,即使你在某一方面有很深的造詣,也不能說你已經(jīng)徹底掌握了,因為知識是無窮無盡的。誰也不能以為他到了狀態(tài)就站著不動,趾高氣揚。如果是這樣的話,很快就會被同行趕超。所以在實際工作中,一定要謙虛謹慎,戒驕戒躁,實事求是,腳踏實地,把每一件事都做好。

  但是,我們不要滿足于現(xiàn)在,不要進步,停滯不前。而是要盡可能發(fā)揮主觀能動性,勇于創(chuàng)新,勇于挑戰(zhàn),把所有好的想法馬上付諸行動。沒有庭外舉人這回事。你應(yīng)該敢于嘗試一切。如果你不試一試,沒人知道你自己的體重。雖然我們最終可能會嘗試自己的體重,但我們會得到自己的東西。即使是小進步,我們也算是成功了。而如果一開始就知道自己只有兩三斤,卻又不敢嘗試創(chuàng)新,那我們肯定一事無成??谔栂乱欢ú粫晒?。有理想而不行動,是夢想。有行動沒有理想是浪費。理想加上適當(dāng)?shù)男袆涌梢宰屓顺晒Α?/p>

  找到自己的個性并肯定,按照自己的期望塑造自己,不懈努力奮斗。我相信我會成為一名優(yōu)秀的員工。

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