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醫(yī)院工會黨風(fēng)廉政工作總結(jié)報告制度共1
黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制報告制度
第一條 為提高市執(zhí)法局領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的自覺性和主動性,保證黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實(shí),特制定本制度。
第二條 堅(jiān)持實(shí)行實(shí)事求是,逐級報告,下級向上級負(fù)責(zé),個人向組織負(fù)責(zé),自覺接受監(jiān)督的報告制度原則。
第三條 市執(zhí)法局有向市委、市紀(jì)委報告的義務(wù),局各科室、大隊(duì)有向局黨組織報告的義務(wù)。
第四條 市執(zhí)法局副科以上干部有向市委、市紀(jì)委報告的義務(wù),一般干部有向局黨組織報告的義務(wù)。
第五條 領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)報告的內(nèi)容包括:
(一)本人遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定的情況。
(二)本人、配偶和子女營建、買賣、出租私房和參加集資建房的情況。
(三)本人參與操辦的本人及近親屬婚喪喜慶事宜的辦理情況(不含僅在近親屬范圍內(nèi)辦理的上述事宜)。
(四)本人、子女與外國人通婚以及配偶、子女出國(境)定居的情況。
(五)本人因私出國(境)和在國(境)外活動的情況。
(六)配偶、子女受到執(zhí)法執(zhí)紀(jì)機(jī)關(guān)查處或涉嫌犯罪的情況。
(七)配偶、子女經(jīng)營個體、私營工商業(yè)或承包、租賃國有、集體工商業(yè)的情況;受聘于三資企業(yè)或外國企業(yè)駐華、1
港澳臺企業(yè)駐境內(nèi)代辦機(jī)構(gòu)擔(dān)任主管人員的情況。
(八)本人執(zhí)行收入申報和收受“紅包”、禮品上繳登記情況。
(九)上級其他規(guī)定或本人認(rèn)為應(yīng)當(dāng)向組織報告的其他重大事項(xiàng)。
第六條 各科室報告的內(nèi)容包括:
(一)本科室、大隊(duì)貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)的情況。
(二)本科室、大隊(duì)貫徹落實(shí)管理處黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的運(yùn)作情況以及本科室、大隊(duì)制訂黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)章制度及執(zhí)行落實(shí)的情況。
(三)本科室、大隊(duì)負(fù)責(zé)人認(rèn)真學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》及《兩個條例》等有關(guān)黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)的情況。
(四)本科室、大隊(duì)干部群眾反映的意見、提出的建議的有關(guān)情況。
(五)本科室、大隊(duì)發(fā)生的違紀(jì)違法案件以及對案件的查處情況。
(六)本科室、大隊(duì)執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督五項(xiàng)制度的情況。
(七)其他有規(guī)定或本科室、大隊(duì)認(rèn)為需要報告的重大事項(xiàng)或情況。
第七條 各科室、大隊(duì)個人向上級(組織)報告情況均應(yīng)當(dāng)以書面形式并按下列要求進(jìn)行:
(一)各科室、大隊(duì)負(fù)責(zé)人每半年向監(jiān)察科綜合報告一次本科室、大隊(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)情況(即每年6月20日前、12月20日前分別報半年、全年的情況)。
(二)個人在每年12月20日前,將本人年內(nèi)廉潔自律和落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況向局辦公室綜合報告。其中涉及本制度第五條第
(二)至第
(八)項(xiàng)內(nèi)容的要在事后一個月內(nèi)主動向分管領(lǐng)導(dǎo)報告。
(三)根據(jù)工作需要、部署安排的專項(xiàng)任務(wù)需有關(guān)單位或領(lǐng)導(dǎo)個人匯報的,必須在規(guī)定時間內(nèi)匯報;發(fā)生涉及黨風(fēng)廉政建設(shè)的重大事件和情況,必須盡快向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報。
(四)按照有關(guān)規(guī)定需要事前向上級請示批準(zhǔn)的按規(guī)定辦理。單位和領(lǐng)導(dǎo)干部個人認(rèn)為需要事前請示或及時報告的事項(xiàng),可以事前請示或及時報告。
(五)監(jiān)察科應(yīng)綜合所有情況,及時向上級進(jìn)行專題報告。
第八條 本報告制度的落實(shí)情況,作為考核各科室、大隊(duì)干部個人政治、思想、工作的重要內(nèi)容,并將落實(shí)情況納入績效考核。
中共城市管理行政執(zhí)法局黨組
二○一一年三月五日
醫(yī)院工會黨風(fēng)廉政工作總結(jié)報告制度共2
醫(yī)院黨風(fēng)廉政建設(shè)工作報告
一、多種形式學(xué)習(xí),營造學(xué)習(xí)氛圍
1、中心組開展《XXX20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作》等為主題的黨風(fēng)廉政建設(shè)專題學(xué)習(xí)5次。
2、召開醫(yī)德醫(yī)風(fēng)大會,開展以XXXXXXXXX等為主題的黨課學(xué)習(xí)7次。
3、組織醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)黨和國家有關(guān)政策和法律法規(guī)、醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)建設(shè)“九不準(zhǔn)”等文件;為強(qiáng)化醫(yī)務(wù)人員執(zhí)業(yè)風(fēng)險防范意識,加強(qiáng)職業(yè)和自身的保護(hù)。
4、加強(qiáng)警示教育,組織外出參觀。黨政領(lǐng)導(dǎo)干部到監(jiān)獄參觀教學(xué)活動點(diǎn)、展示廳,觀看警示教育劇,聽取職務(wù)犯罪人員的現(xiàn)身說法;組織黨員干部參觀廉政繪畫作品展,接受廉政文化教育。 二、活動開展情況
(一)整治醫(yī)療領(lǐng)域不正之風(fēng)專項(xiàng)工作
1、嚴(yán)格規(guī)范診療服務(wù)行為。20xx年開展抗菌藥物專項(xiàng)督查,根據(jù)督查結(jié)果制定考核指標(biāo),每月開展督查并與綜合目標(biāo)獎掛鉤。
2、開展醫(yī)藥購銷督查。制定了《藥品聯(lián)合采購管理辦法》、《高值醫(yī)用耗材管理辦法》、《藥品供應(yīng)商不良記錄核查制度》.與供應(yīng)商簽訂質(zhì)量保證及廉潔合同,在供應(yīng)過程中暫未發(fā)現(xiàn)不良行為。 3、開展患者滿意調(diào)查。為了積極主動地服務(wù)患者,在門診各窗口、病房積極開展患者滿意度調(diào)查,及時反饋、分析、整改、總結(jié)。
(二)開展多層級廉政約談。為加強(qiáng)對黨員干部廉潔從政、清正履職、清醒就任的教育、監(jiān)督,做到及時提醒,早打招呼,進(jìn)一步筑牢領(lǐng)導(dǎo)干部拒腐防變的思想道德防線,今年 6月開始實(shí)施了廉政約談制度,約談對象以院班子、中層干部、重點(diǎn)崗位人員、臨床科室負(fù)責(zé)人為主。
(三)建立完善醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核制度。
1、加強(qiáng)個人醫(yī)德醫(yī)風(fēng)檔案管理。為全院在編醫(yī)務(wù)人員建立醫(yī)德醫(yī)風(fēng)檔案,并完善了《醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評制度》、《醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評實(shí)施細(xì)則》,每年定期考核,并將考核結(jié)果作為評先、評優(yōu)、職稱晉升的依據(jù)。
2、加強(qiáng)科室醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核管理。醫(yī)院每季度對臨床科室就醫(yī)療行為規(guī)范、醫(yī)德行為規(guī)范、服務(wù)行為規(guī)范、患者投訴四方面進(jìn)行考核,考核結(jié)果直接與每季度綜合目標(biāo)考核掛鉤。
醫(yī)院工會黨風(fēng)廉政工作總結(jié)報告制度共3
工會黨風(fēng)廉政建設(shè)總結(jié)
工會是黨聯(lián)系教職工的橋梁和紐帶,是學(xué)院民主管理、民主監(jiān)督和民主決策的重要力量。2008/2009學(xué)年里,根據(jù)陜教工辦[2009]第9號和陜通服黨紀(jì)字[2009]第12號文件精神,結(jié)合學(xué)院黨風(fēng)廉政責(zé)任制建設(shè)實(shí)際,院工會在推進(jìn)學(xué)院和自身黨風(fēng)廉政建設(shè)與事務(wù)公開方面做了大量認(rèn)真細(xì)致的工作,現(xiàn)總結(jié)匯報如下。
一、切實(shí)踐行科學(xué)發(fā)展觀,強(qiáng)化紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)。
1、在開展科學(xué)發(fā)展實(shí)踐觀活動中,工會把紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)列入重要內(nèi)容,完善了本部門嚴(yán)守紀(jì)律的一系列制度,強(qiáng)化工作紀(jì)律,進(jìn)行不定期考勤,將工會干部的廉潔責(zé)任落實(shí)到人,并寫入各自的工作職責(zé)中,有力地促進(jìn)了機(jī)關(guān)工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,樹立了工會的良好形象。
2、在學(xué)院統(tǒng)一的學(xué)習(xí)時間之外,把每周四上午定為學(xué)習(xí)日,集中學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀。
3強(qiáng)化財(cái)務(wù)紀(jì)律,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)教育。針對在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動中查找出來的問題,進(jìn)行對照檢查,要求工會干部嚴(yán)守經(jīng)濟(jì)紀(jì)律,確保經(jīng)濟(jì)問題上不犯錯誤。
4、在貫徹群眾路線、增強(qiáng)群眾觀念、密切同職工群眾的聯(lián)系、帶著對群眾的深厚感情開展工作方面,發(fā)揮好積極作用。幫助特困職工,在聯(lián)系職工群眾的過程中掌握職工情緒,了解職工需要,關(guān)心職工疾苦,真心實(shí)意地為職工尤其是困難職工排憂解難。
二、完善本部門管理運(yùn)行機(jī)制,深入推進(jìn)學(xué)院黨風(fēng)廉政建設(shè)和院務(wù)公開工作。
1、完善和繼續(xù)深化院務(wù)公開工作、健全學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部向教(職)工代表大會報告履行職責(zé)和廉潔自律情況的制度、進(jìn)一步健全和完善民主監(jiān)督機(jī)制等項(xiàng)目的任務(wù)。
2、在廣大教職工中進(jìn)行合理化建議征集,從不同側(cè)面,不同角度,對目前學(xué)院狀況和未來的發(fā)展方向等問題上,尋求解決方法暢所欲言,獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
3、從不同角度,剖析現(xiàn)實(shí)工作中存在的問題,廣集群思、群議群策。
三、加強(qiáng)工會財(cái)務(wù)管理,提高資金使用效率。
1、工會財(cái)務(wù)工作一直嚴(yán)格按照《工會法》的要求,管好用好工會經(jīng)費(fèi),嚴(yán)格工會經(jīng)費(fèi)開支,按財(cái)務(wù)規(guī)定進(jìn)行審批、并公示工會經(jīng)費(fèi)使用情況。
2、每項(xiàng)活動都事先做好預(yù)算,審批后按預(yù)算執(zhí)行,提高經(jīng)費(fèi)的使用效率,確保有限的經(jīng)費(fèi)都用在全院教職工身上。
3、在教職工思想政治教育、文體活動、傷病探視、節(jié)日慰問、工會小組活動、困難幫扶、職工之家等方面提供經(jīng)費(fèi)支持。
四、加強(qiáng)內(nèi)部管理和環(huán)節(jié)監(jiān)控,構(gòu)建黨風(fēng)廉政建設(shè)保障體系。
1、充分利用工會網(wǎng)頁、櫥窗等宣傳陣地,及時宣傳、公開院務(wù)和工會工作。
2、不斷加強(qiáng)工會制度建設(shè),強(qiáng)化內(nèi)部管理水平,實(shí)現(xiàn)管理的制度化、規(guī)范化和科學(xué)化。
五、工作成效。
工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變,部門內(nèi)部團(tuán)結(jié)、勤政廉明;部門工會配合密
切;工會干部工作積極性高漲,認(rèn)真履職,面貌一新;工會整體活力和凝聚力得到顯著增強(qiáng),勤奮、務(wù)實(shí)、高效的工作作風(fēng)正蔚然成風(fēng)。
院工會
2009年7月10日
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