安全責(zé)任書范文3篇(安全責(zé)任書簡(jiǎn)版)

時(shí)間：2022-10-28 15:00:00 責(zé)任書

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安全責(zé)任書范文1

　　公司安全職責(zé)書為加強(qiáng)本公司安全管理，保障賓客及本公司員工人身、財(cái)產(chǎn)安全，根據(jù)《消防法》和《深圳市社會(huì)治安防范職責(zé)條例》的等有關(guān)規(guī)定和誰主管、誰負(fù)責(zé)的工作原則，結(jié)合我公司實(shí)際，特制定本職責(zé)書。

　　本職責(zé)書由公司各部經(jīng)理與公司簽訂。各部門領(lǐng)導(dǎo)要將簽約的資料分解落實(shí)到基層班組、員工，做好本部門與班組、員工的簽約工作，構(gòu)成領(lǐng)導(dǎo)親自動(dòng)手，真抓實(shí)管，一級(jí)抓一級(jí)，層層負(fù)責(zé)，明確綜合治理的任務(wù)、目標(biāo)，創(chuàng)造良好的經(jīng)營(yíng)、工作、生活秩序。

　　一、部門安全職責(zé)人資格

　　本公司各部門的經(jīng)理為本部門安全負(fù)責(zé)人。

　　二、安全職責(zé)人職責(zé)

　　1、嚴(yán)格遵守有關(guān)法律、法規(guī)，按照公安、消防、文化等部門的安全防范管理要求，主管本部門的安全防范工作。

　　2、制定本部門安全防范目標(biāo)、措施，細(xì)化職責(zé)制，要求落實(shí)到班組、個(gè)人。

　　3、督促檢查本部門所屬各班組的安全防范目標(biāo)的貫徹落實(shí)情景，對(duì)發(fā)現(xiàn)的隱患負(fù)責(zé)落實(shí)整改，并對(duì)有關(guān)職責(zé)人提出獎(jiǎng)懲提議。

　　4、安全工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)做到同計(jì)劃、同布置、同檢查、同總結(jié)、同評(píng)比。

　　5、負(fù)責(zé)制定和落實(shí)本部門所屬各班組員工的安全防范教育管理和培訓(xùn)計(jì)劃。

　　6、按時(shí)參加安全部等有關(guān)部門組織的安全專項(xiàng)活動(dòng)，經(jīng)常向公司職能部門如實(shí)反映本部門的安全情景。

　　三、安全防范目標(biāo)

　　1、本部門安全秩序穩(wěn)定良好，客人和員工普遍感到有安全感。

(1)不發(fā)生夠立案的刑事案件和一般治安案件及火災(zāi)事故，辦公室、更衣箱內(nèi)不存放貴重物品或很多現(xiàn)金、有價(jià)證券。

(2)無因防范或管理不當(dāng)而引起的重大刑事案件、影響較大的治安案件和重大火災(zāi)事故。

(3)員工主動(dòng)協(xié)助安全部和公安機(jī)關(guān)查處小偷小摸、賭博等其他擾亂企業(yè)內(nèi)部秩序的各類事故、案件，堅(jiān)決取締和打擊法律法規(guī)明令禁止的違法活動(dòng)，經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所秩序良好。

(4)堅(jiān)持消防安全疏散通道暢通，不堆雜物。

(5)堅(jiān)持消防器材設(shè)備清潔，完好無損，有專人負(fù)責(zé)。

　　2、結(jié)合本部特點(diǎn)，建立健全和落實(shí)各項(xiàng)安全防范制度。

(1)認(rèn)真貫徹本公司強(qiáng)化安全管理工作的要求，各崗各職安全防范職責(zé)制到位。

(2)部門與班組、個(gè)人安全防范職責(zé)簽約，簽約率分別到達(dá)100%。

(3)定期對(duì)所屬班組進(jìn)行安全防范工作檢查、督促。

(4)在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中，與承包、租賃場(chǎng)所(單位)均有安全防范職責(zé)制簽約，簽約率到達(dá)100%。

　　3、經(jīng)常對(duì)員工進(jìn)行法制和職業(yè)道德及安全教育。

(1)嚴(yán)密掌握本部門員工的思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)排除和處置不安全(不安定)因素。

(2)員工中不發(fā)生治安拘留以上的違法犯罪情景。

　　四、考核

　　1、本職責(zé)書由公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組或安保部會(huì)同有關(guān)部門抽查考核。

　　2、由于安全職責(zé)人故意或過失行為而發(fā)生重大職責(zé)事故和案件的，除應(yīng)給予必須的經(jīng)濟(jì)制裁外，還應(yīng)依法追究職責(zé)。

　　3、安全部對(duì)本職責(zé)書的執(zhí)行情景負(fù)責(zé)匯總向公司副總經(jīng)理室報(bào)告，部門安全職責(zé)人應(yīng)每半年對(duì)職責(zé)書的落實(shí)情景書面報(bào)告公司安全部。

　　4、本職責(zé)書經(jīng)公司和部門安全職責(zé)人簽章后生效，職責(zé)書一式二份，簽約部門和安保部各持一份。本職責(zé)書簽約期滿如無履行新的安全簽約，本職責(zé)書自動(dòng)延續(xù)。

　　5、本職責(zé)書由安全部負(fù)責(zé)解釋，若有與法律、法規(guī)或上級(jí)機(jī)關(guān)規(guī)定相抵觸，以法律、法規(guī)或上級(jí)機(jī)關(guān)規(guī)定為準(zhǔn)。

　　五、獎(jiǎng)懲

　　1、公司設(shè)立安全防范獎(jiǎng)，對(duì)完成安全防范目標(biāo)成績(jī)顯著的，由公司視情景給予部門安全職責(zé)人適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)。

　　2、由于不認(rèn)真履行安全防范職責(zé)，未完成安全防范目標(biāo)，而發(fā)生重大職責(zé)事故和案件的，除應(yīng)依法追究職責(zé)外，還應(yīng)給予安全職責(zé)人必要的經(jīng)濟(jì)制裁和行政處罰。

　　深圳市創(chuàng)奇鑫事業(yè)發(fā)展有限公司

　　安全職責(zé)人(簽章)

　　年月日

　　部門安全職責(zé)人(簽章)

　　年月日

安全責(zé)任書范文2

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)食品衛(wèi)生法》和政府、有關(guān)部門關(guān)于食品衛(wèi)生監(jiān)督、管理的文件精神，同時(shí)為保障各項(xiàng)法律法規(guī)和規(guī)章制度的落實(shí)，做到職責(zé)到人，防患于未然。結(jié)合我公司實(shí)際，特制定本職責(zé)書。

　　各部門經(jīng)理為本部門食品衛(wèi)生的第一職責(zé)人。對(duì)所管轄區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生、食品衛(wèi)生負(fù)有直接的職責(zé)，并有職責(zé)、有義務(wù)組織全體職工認(rèn)真學(xué)習(xí)并執(zhí)行本職責(zé)書所列條款。

　　一、保障食品質(zhì)量安全

　　1、嚴(yán)格遵守國(guó)家《產(chǎn)品質(zhì)量法》、《食品衛(wèi)生法》、《食品生產(chǎn)加工企業(yè)質(zhì)量安全監(jiān)督管理辦法》等相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，保證食品質(zhì)量安全貼合國(guó)家有關(guān)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)。

　　2、保證食品務(wù)必經(jīng)檢驗(yàn)合格后出售，未經(jīng)檢驗(yàn)及檢驗(yàn)不合格的產(chǎn)品決不出售。

　　3、保證食品加工工藝流程科學(xué)、合理，生產(chǎn)加工過程嚴(yán)格、規(guī)范，對(duì)生產(chǎn)關(guān)鍵工序進(jìn)行嚴(yán)格控制。保證生產(chǎn)食品所用的原材料、添加劑等貼合國(guó)家有關(guān)規(guī)定，不使用非食用性原輔材料加工食品。

　　4、保證食品的包裝材料、貯存、運(yùn)輸和裝卸食品的容器、包裝、工具、設(shè)備安全，持續(xù)清潔，對(duì)食品無污染。

　　5、、用心配合執(zhí)法部門依法進(jìn)行的產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢查和日常監(jiān)管。

　　二、加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生管理，營(yíng)造整潔、大方的就餐服務(wù)環(huán)境

　　按照《中華人民共和國(guó)食品衛(wèi)生法》的有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真做好餐廳(食堂)的環(huán)境衛(wèi)生工作，持續(xù)餐廳(食堂)地面、餐桌椅、灶臺(tái)、服務(wù)臺(tái)、收費(fèi)機(jī)衛(wèi)生。消除老鼠、蟑螂、蒼蠅和其它有害昆蟲及其孳生條件。充分利用餐廳(食堂)現(xiàn)有設(shè)施設(shè)備，持續(xù)餐飲用具潔凈、消毒，貼合國(guó)家有關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

　　三、加強(qiáng)食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)人員健康監(jiān)督和衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)

　　餐廳(食堂)所有工作人員務(wù)必具有健康檢查、衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)合格證，對(duì)新進(jìn)人員，務(wù)必先辦證后上崗;管理人員有職責(zé)對(duì)餐廳(食堂)工作人員進(jìn)行健康監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)食品衛(wèi)生法》和《餐飲業(yè)食品衛(wèi)生管理辦法》中關(guān)于食品加工人員的衛(wèi)生要求，對(duì)餐廳(食堂)職工進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)督、管理。對(duì)不貼合要求的個(gè)人，立即責(zé)令其整改，執(zhí)意不改的或故意拖延時(shí)光的，可勒令其停止生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

　　四、嚴(yán)格食品原材料、調(diào)料和食品添加劑的管理，防止食物中毒嚴(yán)格驗(yàn)收、保管貨品原材料，保證食品原料新鮮、無腐爛、無蟲害、無變質(zhì)現(xiàn)象;對(duì)味精、食鹽、醬油、醋等調(diào)味品和食品添加劑，凡過期、變質(zhì)、標(biāo)識(shí)不清或感官性狀異常的，一律不得使用。

　　五、嚴(yán)格環(huán)境、食品衛(wèi)生管理，做到制度化、職責(zé)化對(duì)各餐廳(食堂)各崗位工作人員進(jìn)行嚴(yán)格要求，培養(yǎng)其衛(wèi)生習(xí)慣和衛(wèi)生意識(shí)，真正做到各履其職，各負(fù)其責(zé)。

　　六、職責(zé)追究

　　本職責(zé)書以《中華人民共和國(guó)食品衛(wèi)生法》、《餐飲業(yè)食品衛(wèi)生管理辦法》為執(zhí)行細(xì)則，對(duì)違反其中任何條款所造成的事故或職責(zé)，將追究本部門職責(zé)人和崗位負(fù)責(zé)人職責(zé)。(

　　七、獎(jiǎng)懲

　　對(duì)認(rèn)真履行本職責(zé)書條款，確保全年無食品衛(wèi)生安全事故和重大隱患的職責(zé)人，公司將給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)。(以上資料將納入年終考核評(píng)審)

　　八、本職責(zé)書一式二份，公司留存一份，各部門留存一份，自雙方簽字之日起生效。

　　公司(簽字蓋章)：部門： (簽字蓋章)：

　　年月日年月日

安全責(zé)任書范文3

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)管理，確保公司安全運(yùn)營(yíng)，根據(jù)相關(guān)規(guī)定，公司與職工簽訂《安全生產(chǎn)職責(zé)書》，把安全職責(zé)落實(shí)到每位職工，其責(zé)現(xiàn)任資料如下：

　　一、必須做到安全工作，始終堅(jiān)持安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)、安全知識(shí)，不斷提高自身的業(yè)務(wù)技能。

　　二、安全要求

　　1、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家、上級(jí)和公司安全管理制度，自覺理解安全教育培訓(xùn)，具備識(shí)別、控制與本崗位工作有關(guān)危險(xiǎn)源的本事，熟練掌握事故防范措施和事故應(yīng)急處理預(yù)案，掌握本職工作的安全知識(shí)和安全技能;對(duì)于國(guó)家規(guī)定需要取得職業(yè)資格證書后方能上崗的，應(yīng)事先取得相應(yīng)的職業(yè)資格證書后方可上崗。

　　2、服從公司管理，認(rèn)真履行安全職責(zé)，互相關(guān)心、幫忙和監(jiān)督，制止違章冒險(xiǎn)行為;按照有關(guān)規(guī)定做好所在崗位職責(zé)要求的安全檢查，發(fā)現(xiàn)事故隱患、重大險(xiǎn)情，應(yīng)及時(shí)報(bào)告，并采取有效措施。

　　3、熟悉與本崗位有關(guān)的安全、衛(wèi)生和消防設(shè)施、設(shè)備及器材部位，掌握其使用方法，并按規(guī)定進(jìn)行維護(hù)。

　　4、當(dāng)發(fā)生事故時(shí)，及時(shí)采取有效措施，避免事故進(jìn)一步擴(kuò)大，并及時(shí)報(bào)告，保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)及有關(guān)記錄等資料。

　　二、目標(biāo)：

　　1、確保所在崗位工作質(zhì)量、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。

　　2、根據(jù)計(jì)劃，自覺參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)率達(dá)95%以上。

　　3、協(xié)助其他部門或職工完成任務(wù)率達(dá)95%以上。

　　三、獎(jiǎng)懲辦法：

　　1、年內(nèi)公司將對(duì)以上目標(biāo)進(jìn)行考核，到達(dá)目標(biāo)要求的，進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì);達(dá)不到目標(biāo)要求的，公司視情節(jié)輕重按相關(guān)規(guī)定給予處罰。

　　2、因個(gè)人工作不力、玩忽職守等原因?qū)е卤韭殟徫辉诎踩矫娲嬖谥卮蟀踩[患不能及時(shí)整改或造成安全事故的，公司將按相關(guān)規(guī)定和程序進(jìn)行處分;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事職責(zé)。

　　四、本職責(zé)書一式二份，本職責(zé)書自簽字之日起執(zhí)行。

　　部門負(fù)責(zé)人簽名：職責(zé)人簽名：

　　日期：年月日日期：年月日