【導(dǎo)語(yǔ)】下面是會(huì)員“ok2072”收集的個(gè)人培訓(xùn)心得體會(huì)，供大家閱讀。
從8月15日至23日，我有幸參與了組織人事處安排的第一期中青年干部培訓(xùn)班，培訓(xùn)為期七個(gè)半天，收獲頗豐。在此，我想分享一下我參加培訓(xùn)的感受?！ ≡诖舜闻嘤?xùn)中，我認(rèn)真學(xué)習(xí)，深入思考，積極參與班級(jí)和小組討論，共同探討園區(qū)發(fā)展建設(shè)的工作思路，交流各單位成熟的經(jīng)驗(yàn)與做法，努力提升自己的思想認(rèn)識(shí)和理論水平。同時(shí)，我也很好地處理了學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系，合理安排時(shí)間，確保學(xué)習(xí)與工作兩不誤?！ ∨嘤?xùn)班課程包括《有效溝通能力》《高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)》《領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)行力》《職業(yè)經(jīng)理人素養(yǎng)》《中層角色定位與自我管理》《領(lǐng)導(dǎo)者創(chuàng)新思維》等，內(nèi)容豐富且具有針對(duì)性。從溝通到團(tuán)隊(duì)建設(shè)，從職業(yè)經(jīng)理人到執(zhí)行力提升，從中層角色定位到領(lǐng)導(dǎo)者的創(chuàng)新思維，每一節(jié)課都有生動(dòng)的案例，熱烈的討論，老師們精彩的講解讓我不斷思考，提升自我，開闊視野。特別是在執(zhí)行力提升的培訓(xùn)中，我深刻領(lǐng)悟到了企業(yè)文化和執(zhí)行力的內(nèi)涵，并結(jié)合自身的工作，形成了一些初步的認(rèn)識(shí)與思考。 一、提升執(zhí)行力需加強(qiáng)學(xué)習(xí)，更新觀念。 在日常工作中，我們執(zhí)行任務(wù)時(shí)常會(huì)遇到問題。對(duì)此，我們可以選擇兩種方式：一種是面對(duì)問題卻無(wú)所適從，導(dǎo)致問題依舊存在，任務(wù)無(wú)法完成；另一種則是不畏艱難，積極想辦法解決問題，最終順利完成任務(wù)。反思這兩種選擇與結(jié)果，我們不禁會(huì)問，為什么同樣的工作，有些人能做得很好，而有些人卻無(wú)法做到呢？這關(guān)鍵在于思想觀念。正如常說的，觀念決定思路，思路決定出路。觀念的轉(zhuǎn)變可以帶來(lái)無(wú)限的可能性。一些成功的企業(yè)深知，思想觀念如何，工作的成果就如何。觀念的更新和思想的解放具有巨大的推動(dòng)作用，只有轉(zhuǎn)變思想，企業(yè)才能持續(xù)快速發(fā)展，始終保持旺盛的活力。近年來(lái)我們園區(qū)的跨越式發(fā)展，便是思想先行、觀念解放的成果?！ ?shí)踐證明，若不摒棄“依賴”的舊觀念，樹立新的改革創(chuàng)新發(fā)展理念，并實(shí)施科學(xué)管理，我園區(qū)今日的輝煌將無(wú)從談起。因此，我們必須認(rèn)識(shí)到，組織的發(fā)展不僅僅依賴于戰(zhàn)略決策和經(jīng)營(yíng)規(guī)劃，更離不開各級(jí)人員的執(zhí)行力。在日常工作中，不應(yīng)總是找借口，而是要從自身出發(fā)，持續(xù)學(xué)習(xí)，更新觀念，分析自省，改變不執(zhí)行的消極習(xí)慣，自覺履行職責(zé)。 二、提升執(zhí)行力需誠(chéng)實(shí)做人，認(rèn)真做事。 我們常說，誠(chéng)實(shí)做人，認(rèn)真做事。做人要有標(biāo)準(zhǔn)，做事要有原則。然而在實(shí)際工作中，盡管有制度和措施，卻常常出現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象。其根源在于態(tài)度和責(zé)任感，以及人們是否誠(chéng)實(shí)、是否認(rèn)真。以一些企業(yè)“做強(qiáng)做大”為例，像我們園區(qū)規(guī)模日漸龐大，更需要樹立積極向上的工作態(tài)度，認(rèn)真執(zhí)行每一項(xiàng)決策。時(shí)刻牢記，執(zhí)行沒有借口，服從是美德；工作沒有小事，每一項(xiàng)工作都是責(zé)任，無(wú)論哪個(gè)崗位，無(wú)論做什么，都要懷有熱情，全力做好。要始終在每一件事情上體現(xiàn)出誠(chéng)實(shí)、負(fù)責(zé)和敬業(yè)精神。 三、提升執(zhí)行力需勇于面對(duì)困難，積極進(jìn)取。 唯物辯證法認(rèn)為，事物的發(fā)展不會(huì)一帆風(fēng)順，世間沒有難事，只怕有心人?；厥孜覀儓@區(qū)二期開發(fā)建設(shè)時(shí)，面對(duì)征地問題，領(lǐng)導(dǎo)干部深入鄉(xiāng)村，耐心勸說農(nóng)民，最終成功平穩(wěn)地克服了困難，順利完成了拆遷和征地任務(wù)。這充分體現(xiàn)了高度的紀(jì)律性和大局意識(shí)，也是我們?cè)趫?zhí)行工作中必須堅(jiān)持的。記住，這是你的職責(zé)，無(wú)論遇到多大困難，都要全力以赴。 四、提升執(zhí)行力需認(rèn)識(shí)到?jīng)]有最好，只有更好。 當(dāng)一個(gè)人在工作中取得成績(jī)并受到表彰時(shí)，往往會(huì)說，我還需努力，這種謙虛的態(tài)度反映了一個(gè)道理：無(wú)論做什么工作，即便取得了一定成果，也不能滿足，仍需再接再厲，追求更好的結(jié)果?！ ∫陨鲜俏以谂嘤?xùn)班的心得分享，歡迎老師和同學(xué)們批評(píng)指正。讓我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦泄餐?，加?qiáng)交流，為實(shí)現(xiàn)科技園區(qū)的更好、更快發(fā)展而不斷奮斗，攜手前進(jìn)！在歲末之際，讓我們迎接新年，以嶄新的姿態(tài)開啟新的一年！
個(gè)人培訓(xùn)心得體會(huì)相關(guān)文章：
★ 護(hù)理進(jìn)修學(xué)習(xí)心得體會(huì)3篇
★ 測(cè)繪實(shí)習(xí)心得體會(huì)12篇
★ 關(guān)于軍訓(xùn)心得體會(huì)精品10篇
★ 醫(yī)院專業(yè)實(shí)習(xí)心得體會(huì)
★ 三下鄉(xiāng)社會(huì)實(shí)踐個(gè)人心得體會(huì)