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關(guān)于提升養(yǎng)老服務(wù)質(zhì)量、增強(qiáng)老年人獲得感幸福感工作實(shí)施方案參考2篇 夯實(shí)養(yǎng)老服務(wù)體系

時(shí)間:2022-12-27 09:48:00 綜合范文

  下面是范文網(wǎng)小編收集的關(guān)于提升養(yǎng)老服務(wù)質(zhì)量、增強(qiáng)老年人獲得感幸福感工作實(shí)施方案參考2篇 夯實(shí)養(yǎng)老服務(wù)體系,供大家參閱。

關(guān)于提升養(yǎng)老服務(wù)質(zhì)量、增強(qiáng)老年人獲得感幸福感工作實(shí)施方案參考2篇 夯實(shí)養(yǎng)老服務(wù)體系

關(guān)于提升養(yǎng)老服務(wù)質(zhì)量、增強(qiáng)老年人獲得感幸福感工作實(shí)施方案參考1

  我區(qū)有×歲以上老年人口×.×萬(wàn),占總?cè)丝诘?times;.×%,老齡化形勢(shì)嚴(yán)峻。近年來,×區(qū)緊緊圍繞“老有所養(yǎng)、老有所依、老有所安、老有所樂、老有所為”的目標(biāo),通過完善政策扶持體系、強(qiáng)化項(xiàng)目資金保障、提升行業(yè)服務(wù)水平、培育專業(yè)服務(wù)力量、打造養(yǎng)老服務(wù)品牌,持續(xù)提升全區(qū)養(yǎng)老服務(wù)質(zhì)量,進(jìn)一步增強(qiáng)老年人的獲得感幸福感。

  織牢“三張密網(wǎng)”,構(gòu)建養(yǎng)老基礎(chǔ)體系

  ×區(qū)從制度保障、福利關(guān)愛、護(hù)理服務(wù)等基本需求入手,織牢“三張密網(wǎng)”,讓老年人基礎(chǔ)物質(zhì)需求有保障,實(shí)現(xiàn)老有所養(yǎng)。

  制度保障網(wǎng)。以《×區(qū)養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)試點(diǎn)工作實(shí)施方案》為總攬,先后出臺(tái)十余項(xiàng)養(yǎng)老政策。出臺(tái)的敬老院星級(jí)評(píng)定考核辦法,具體細(xì)化為×項(xiàng)基礎(chǔ)指標(biāo)、×項(xiàng)提升指標(biāo),建立敬老院星級(jí)評(píng)定負(fù)面清單制度,倒逼參與公建民營(yíng)的第三方機(jī)構(gòu)提升管理水平和服務(wù)能力。

  福利關(guān)愛網(wǎng)。建立“高齡補(bǔ)貼+適老化改造”福利關(guān)愛制度,明確長(zhǎng)壽保障金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),百歲老人每月發(fā)放×元、×-×周歲高齡老人每月發(fā)放×元、×-×周歲特困、低保老人每月發(fā)放×元。近兩年,全區(qū)共為×位百歲老人發(fā)放長(zhǎng)壽保障金×余萬(wàn)元,為×多位高齡老人發(fā)放×萬(wàn)余元。近三年,為近×戶年滿×周歲的特困和低保老人家庭開展適老化設(shè)施改造。

  護(hù)理服務(wù)網(wǎng)。建立護(hù)理人員培訓(xùn)制度,養(yǎng)老機(jī)構(gòu)人員全部實(shí)行先培訓(xùn)、再跟班實(shí)習(xí)、后持證上崗模式,為老年人提供個(gè)性化、專業(yè)化護(hù)理服務(wù)。近三年,全區(qū)培訓(xùn)護(hù)理員近×名。目前,全區(qū)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)護(hù)理員持證上崗率達(dá)×%。其中,×人取得“初級(jí)養(yǎng)老護(hù)理員”職業(yè)資格證書。

  著力“三個(gè)建設(shè)”,改善養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施為實(shí)現(xiàn)老有所依,×區(qū)逐年加大養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施建設(shè)資金投入,布局建設(shè)“一中心、四支點(diǎn)、多站點(diǎn)”的養(yǎng)老服務(wù)場(chǎng)所。

  建設(shè)“一中心”。×福利中心項(xiàng)目集醫(yī)養(yǎng)結(jié)合、社區(qū)日間照料等功能于一體,擬建床位×張,一期即將投入運(yùn)營(yíng)。

  建設(shè)“四支點(diǎn)”。對(duì)×家敬老院進(jìn)行整體提質(zhì)改造,全面提升硬件設(shè)施設(shè)備水平。目前,×家敬老院建設(shè)及護(hù)理區(qū)改造均已完成并投入使用。

  建設(shè)“多站點(diǎn)”。截至目前,全區(qū)共有農(nóng)村養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施×個(gè),覆蓋率達(dá)×%;社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施×個(gè),覆蓋率達(dá)×.×%;社區(qū)日間照料中心×個(gè)。今年建設(shè)“三邊六老”養(yǎng)老服務(wù)民生實(shí)事項(xiàng)目×個(gè),即將完成驗(yàn)收。

  加快“三個(gè)推進(jìn)”,創(chuàng)造安全養(yǎng)老環(huán)境×區(qū)加快推進(jìn)公建民營(yíng)、智慧養(yǎng)老、護(hù)老助老等工作,營(yíng)造安全穩(wěn)定的生活環(huán)境,實(shí)現(xiàn)老有所安。

  推進(jìn)公建民營(yíng)保安全。推進(jìn)養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施公建民營(yíng)改革,出臺(tái)實(shí)施細(xì)則,建立健全公建民營(yíng)準(zhǔn)入、實(shí)施、運(yùn)營(yíng)管理、退出和監(jiān)管等機(jī)制,進(jìn)一步規(guī)范第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)入公辦養(yǎng)老機(jī)構(gòu)后的日常運(yùn)營(yíng)管理。目前,×家公辦敬老院和×個(gè)社區(qū)日間照料中心全部實(shí)現(xiàn)公建民營(yíng)。

  推進(jìn)智慧養(yǎng)老護(hù)安全。堅(jiān)持智慧養(yǎng)老與專業(yè)養(yǎng)老相結(jié)合,利用信息化手段為養(yǎng)老服務(wù)提供生活便利和安全保障。投入×余萬(wàn)元建設(shè)區(qū)級(jí)養(yǎng)老服務(wù)信息平臺(tái),建立×家公辦敬老院內(nèi)部管理信息系統(tǒng),推進(jìn)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)“安聯(lián)網(wǎng)”×網(wǎng)絡(luò),完善區(qū)、街、居三級(jí)養(yǎng)老服務(wù)管理體系和呼叫救助服務(wù)體系,打造養(yǎng)老服務(wù)“云平臺(tái)”。

  推進(jìn)“護(hù)老行動(dòng)”助安全。區(qū)民政局聯(lián)合公安、市場(chǎng)監(jiān)管、金融等部門開展“護(hù)老行動(dòng)”,重點(diǎn)打擊會(huì)議傳銷、養(yǎng)老領(lǐng)域非法集資和其他涉老犯罪行為,建立聯(lián)席會(huì)議制度,規(guī)范養(yǎng)老市場(chǎng)服務(wù)質(zhì)量管理。

  突出“三大服務(wù)”,提升養(yǎng)老服務(wù)質(zhì)量為全面提升養(yǎng)老服務(wù)專業(yè)化水平,×區(qū)探索建立養(yǎng)老機(jī)構(gòu)承接、專業(yè)社工隊(duì)伍提供服務(wù)、志愿者參與的“×+×+N”關(guān)愛隊(duì)伍模式。

  購(gòu)買機(jī)構(gòu)居家服務(wù)。開展政府購(gòu)買居家養(yǎng)老服務(wù),為轄區(qū)老年人提供居家上門服務(wù)。近兩年,全區(qū)享受政府購(gòu)買居家養(yǎng)老服務(wù)×余人,按照每月×元、×元、×元的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行服務(wù)。其中,失能老人×人、半失能老人×人,撥付專項(xiàng)資金×余萬(wàn)元。

  引進(jìn)企業(yè)專業(yè)服務(wù)。推進(jìn)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)連鎖品牌發(fā)展,帶動(dòng)養(yǎng)老市場(chǎng)為老年群體提供醫(yī)療護(hù)理、文體娛樂、精神慰藉等多元化、個(gè)性化、有情懷的養(yǎng)老服務(wù),探索推進(jìn)“醫(yī)養(yǎng)結(jié)合”養(yǎng)老模式。發(fā)動(dòng)社會(huì)志愿服務(wù)。引導(dǎo)和鼓勵(lì)社會(huì)力量參與,提供居家安全檢查、代購(gòu)采買、日常陪伴等志愿服務(wù),社會(huì)力量逐漸成為養(yǎng)老服務(wù)供給增量的重要力量。目前,全區(qū)已建立×個(gè)社工站,并聯(lián)合機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位,開展志愿服務(wù)活動(dòng)×余次。發(fā)揮“三大作用”,實(shí)現(xiàn)老年群體價(jià)值秉持“助人自助”養(yǎng)老理念,×區(qū)積極創(chuàng)造條件,有效挖掘老年人的潛能和價(jià)值,實(shí)現(xiàn)老有所為。

  發(fā)揮民政為老服務(wù)主力軍作用。×區(qū)民政局積極組織和動(dòng)員老年人參與為老服務(wù),以老年協(xié)會(huì)組織為平臺(tái),引導(dǎo)有威望、有特長(zhǎng)的老年人加入,協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)均由退休村(社區(qū))書記或主任擔(dān)任,利用其經(jīng)驗(yàn)技能和影響力組織開展涉及矛盾調(diào)解、志愿服務(wù)、社區(qū)共建、宣傳教育等各方面的為老服務(wù)。

  發(fā)揮文化養(yǎng)老先行作用。搭建文化養(yǎng)老組織平臺(tái),建立基層社區(qū)組織機(jī)構(gòu),引導(dǎo)老年人自發(fā)組建文化養(yǎng)老團(tuán)體,開展豐富多彩的文體活動(dòng)。目前,全區(qū)已建成小區(qū)養(yǎng)老驛站×個(gè),扶持培育老年協(xié)會(huì)×余家。

  發(fā)揮互助養(yǎng)老幫手作用。探索建立“一對(duì)一”低齡老人結(jié)對(duì)幫扶高齡老人的互助模式,支持老年群體實(shí)現(xiàn)自我管理、自我服務(wù)。充分利用社區(qū)閑置資源,建立老年大學(xué),激發(fā)老年人尤其是低齡老人的主動(dòng)性,引導(dǎo)老年人自我服務(wù),實(shí)現(xiàn)老年群體價(jià)值。

關(guān)于提升養(yǎng)老服務(wù)質(zhì)量、增強(qiáng)老年人獲得感幸福感工作實(shí)施方案參考2

關(guān)于提升養(yǎng)老服務(wù)質(zhì)量、增強(qiáng)老年人獲得感幸福感工作實(shí)施方案參考2篇 夯實(shí)養(yǎng)老服務(wù)體系相關(guān)文章:

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