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崗位職責(zé)說明書怎么寫7篇(如何寫崗位職責(zé)說明書)

時間:2022-12-25 23:57:00 綜合范文

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崗位職責(zé)說明書怎么寫7篇(如何寫崗位職責(zé)說明書)

崗位職責(zé)說明書怎么寫1

  1、負(fù)責(zé)店面客戶的接待、咨詢工作,陪同客戶看房,了解客戶需求;

  2、根據(jù)公司提供貸款品種尋找終端客戶和中介。

  3、房屋租賃、買賣合同的簽訂;

  4、提升單店或團(tuán)隊業(yè)績,店內(nèi)突發(fā)事件的處理;

  5、維護(hù)新老客戶;

  6、公司規(guī)章制度的宣導(dǎo)及系統(tǒng)的推行及追蹤;

  7、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。

  8、協(xié)助業(yè)務(wù)總經(jīng)理處理相關(guān)工作。

崗位職責(zé)說明書怎么寫2

  職位描述:

  1、負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品中性英文說明書的編制及確認(rèn)工作;

  2、負(fù)責(zé)自有品牌產(chǎn)品多國語說明書翻譯資料整理和排版;

  3、負(fù)責(zé)認(rèn)證非英語說明書翻譯資料整理和排版;

  4、負(fù)責(zé)管理產(chǎn)品說明書的版本;

  5、負(fù)責(zé)維護(hù)pds系統(tǒng)中的標(biāo)準(zhǔn)說明書及品牌說明書的完整性和及時性;

  6、部門安排的其他工作。

  職位要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,外語、機(jī)電等相關(guān)專業(yè);

  2、cet—6以上,聽說讀寫熟練,對機(jī)械知識有一定的了解,良好的邏輯思維能力;

  3、有工具使用知識,較好的文字表達(dá)能力;

  4、較好的溝通、協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力;

  5、細(xì)致有耐心、服務(wù)意識強(qiáng)、強(qiáng)烈的新知識學(xué)習(xí)能力和接受能力,無色彩識別障礙。

崗位職責(zé)說明書怎么寫3

  職責(zé)表述:辦理各類社會保障事務(wù)

  工作任務(wù):

  為公司員工辦理各種社會保險

  負(fù)責(zé)勞動保險的工作,及時對職工關(guān)于勞動保險方面的爭議做出裁決

崗位職責(zé)說明書怎么寫4

  一、基本情況

  崗位名稱:前臺

  崗位編號:

  所屬部門:行政管理部

  直接上級:行政經(jīng)理

  直接下級:

  崗位編制:

  下屬人數(shù)

  二、崗位設(shè)置目的

  為了保持和提高公司對外形象,協(xié)助公司人事行政體系和后勤保障體系建立健全,在國家相關(guān)法律法規(guī)、公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的指導(dǎo)下,進(jìn)行日常接待工作、考勤統(tǒng)計、辦公事務(wù)處理等工作

  三、主要工作職責(zé)和內(nèi)容

  1、來訪接待

  接待來訪客人,并進(jìn)行登記引見工作;接聽來訪電話,在需要的時候進(jìn)行轉(zhuǎn)接;負(fù)責(zé)日常傳真、信件、報刊的收發(fā)工作

  2、考勤休假統(tǒng)計

  對員工的考勤和休假情況進(jìn)行統(tǒng)計匯總,定期上報人力資源部,為薪資核算提供依據(jù);及時反饋和處理與考勤相關(guān)的各類問題;

  定期更新和管理員工通訊地址和電話號碼等聯(lián)系方式

  3、辦公事務(wù)處理

  負(fù)責(zé)公司的收發(fā)文登記、蓋章、編號、發(fā)送、存檔等相關(guān)事宜;公司各類票務(wù)的預(yù)訂與報批;負(fù)責(zé)公司辦公室鑰匙的日常管理;

  協(xié)助行政主管,負(fù)責(zé)辦公文具的統(tǒng)籌購買;根據(jù)公司需要打印、復(fù)印各種文件;

  管理維護(hù)各種公共辦公用品,包括打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公器材;

  印制名片

  4、會議室管理與服務(wù)

  隨時準(zhǔn)確掌握公司各會議室的使用情況,合理協(xié)調(diào)各部門對會議室的使用時間;

  協(xié)助準(zhǔn)備公司級會議文件、發(fā)布會議通知;

  負(fù)責(zé)會場設(shè)備、座位布置以及提供會場茶飲服務(wù);

  負(fù)責(zé)公司級會議的現(xiàn)場記錄和會議紀(jì)要的編寫

  5、其他

  完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

  四、工作權(quán)限

  業(yè)務(wù)類

  監(jiān)督權(quán):對各部門會議室、公共辦公設(shè)備的使用情況有監(jiān)督權(quán)

  財務(wù)類

  決策權(quán):授權(quán)范圍內(nèi)預(yù)算的使用權(quán)、費(fèi)用的報銷權(quán)

  五、工作關(guān)系

  內(nèi)部工作關(guān)系:

  匯報:向行政經(jīng)理匯報日常工作情況,向人力資源部上報月度考勤匯總情況

  協(xié)調(diào):對公司各部門會議室使用進(jìn)行協(xié)調(diào)

  外部工作關(guān)系:

  各類辦公器材維修中心、快遞公司等機(jī)構(gòu)

  六、任職資格

  教育程度:高中以上學(xué)歷專業(yè)不限,行政、文秘類專業(yè)優(yōu)先

  資格證書

  工作經(jīng)驗:不限,有相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先

  知識技能:熟悉:常用辦公軟件及辦公設(shè)備的使用了解:相關(guān)服務(wù)禮儀專業(yè)知識

  能力要求:優(yōu)秀的溝通能力,計劃執(zhí)行能力,較強(qiáng)的公文寫作能力,學(xué)習(xí)能力,較好的服務(wù)意識和主動性

  七、工作特征

  使用設(shè)備:電腦、電話

  工作環(huán)境:室內(nèi)

  工作時間:正常工作時間,有時加班

  身體條件:健康女性

崗位職責(zé)說明書怎么寫5

  職位名稱:技術(shù)負(fù)責(zé)人

  崗位職責(zé):

  1. 負(fù)責(zé)現(xiàn)場全面施工技指導(dǎo),編制施工組織計劃,質(zhì)量檢查,熟悉各項流程,了解各項工

  序;

  2. 組織編寫施工組織設(shè)計;

  3. 確定項目施工技術(shù)方案;

  4. 組織圖紙審查,提出設(shè)計變更意見;

  5. 組織技術(shù)人員開展技術(shù)管理工作;

  6. 檢查技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況;

  7. 組織全面質(zhì)量管理;

  8. 組織有關(guān)人員對工程質(zhì)量進(jìn)行檢查.

  必備的知識與技能要求:

  1.專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí),具有豐富的工程施工經(jīng)驗;

  2.熟悉各分項工程的施工及技術(shù)流程,能獨(dú)立完成單項工程的施工組織、繪制節(jié)點(diǎn)大樣、質(zhì)量檢驗、施工過程監(jiān)督指導(dǎo);

  3.能獨(dú)立處理施工中出現(xiàn)的技術(shù)問題,善于協(xié)調(diào)與其它專業(yè)的矛盾,對施工質(zhì)量、安全等方面有基本的管理知識;

  4.執(zhí)有相關(guān)證書.

崗位職責(zé)說明書怎么寫6

  1.負(fù)責(zé)所分配的清潔范圍內(nèi)的各項清潔工作,做到所負(fù)責(zé)的清潔區(qū)始終保持潔。

  2.所管轄公用部位樓、地面、樓梯每天打掃一次,做到樓、地面、樓梯清潔無垃圾、無果殼、無紙屑,樓梯扶手無灰塵,垃圾筒和痰盂清洗干凈。

  3.所管轄公用部位墻面、天棚面每星期打掃一次,做到無積塵、無蛛網(wǎng)。

  4.所管轄的廁所每天打掃二次,做到地面無積水,便槽及墻面瓷磚無污垢、無惡臭。

  5.每星期檢查一次污、雨水管道是否暢通,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)阻塞和阻塞隱患應(yīng)及時排通,保持管道始終處于通暢。

  6.經(jīng)常巡視場地、公用部位地面,發(fā)現(xiàn)廢棄物、垃圾應(yīng)及時掃除,始終保持學(xué)校整潔。

崗位職責(zé)說明書怎么寫7

  一、崗位信息

  崗位名稱:市場經(jīng)理

  隸屬部門:內(nèi)衣企劃部

  崗位編碼:(HR填寫)

  直接上級:品牌經(jīng)理

  工資等級:(HR填寫)

  直接下級:

  可輪換崗位:

  日期:20__—12—5

  二、崗位工作概述

  1、本品牌定位、品牌策略、品牌形象的制定、宣傳、維護(hù)

  2、制定本品牌的市場活動策略、計劃及開展公關(guān)活動、促銷活動

  3、根據(jù)品牌定位,更新及完善VM,促進(jìn)品牌形象的完美展現(xiàn)

  4、跟進(jìn)各店鋪銷售,與銷售部配合,及時作出市場活動調(diào)整,促進(jìn)銷售

  三、工作職責(zé)

  1、維護(hù)、宣傳本品牌的定位及形象,讓品牌形象深入人心

  1)拍攝品牌形象POP,設(shè)計、制作企業(yè)形象宣傳畫冊及handbook、市場宣傳DM。

  2)設(shè)計、制作本品牌貨品的包裝、禮品等終端市場宣傳物料

  3)將市場的宣傳物料分發(fā)到各店,如POP、DM、禮品、宣傳畫冊等

  2、制定本品牌的市場活動策略、計劃及開展公關(guān)活動、促銷活動

  1)制定全年活動目的、策略、計劃

  2)按計劃準(zhǔn)備并執(zhí)行促銷活動及公關(guān)活動,參與公司市場部確定的推廣活動

  3)與報紙、雜志、電視等媒體形成良好合作關(guān)系,便于市場宣傳及活動

  3、根據(jù)品牌定位,更新及完善VM,促進(jìn)品牌形象的完美展現(xiàn)

  1)確定本品牌VM策略,協(xié)助營銷策劃部設(shè)計、完善品牌VM

  2)新品上市的陳列指導(dǎo)、促銷活動的陳列指導(dǎo)等

  4、跟進(jìn)各店鋪銷售管理,與銷售部配合,及時作出市場活動調(diào)整,促進(jìn)銷售

  1)根據(jù)各地區(qū)店鋪銷售情況,及時做出活動反饋和調(diào)整

  2)配合銷售部、人事部對店員進(jìn)行產(chǎn)品知識培訓(xùn)、銷售技巧培訓(xùn)等

  四、工作績效標(biāo)準(zhǔn)

  1、工作目標(biāo)按計劃完成率。

  2、活動目的及計劃完成率

  3、終端宣傳物料設(shè)計、制作、發(fā)放完成率

  4、工作的創(chuàng)新力。

  5、各環(huán)節(jié)配合的滿意度

  五、崗位工作關(guān)系

  對內(nèi):

  1)市場陳列部

  2)營銷策略部

  3)倉儲物流

  4)總經(jīng)辦

  5)各地店鋪

  對外:

  1)廣告公司

  2)公關(guān)活動公司

  3)報刊、雜志、電視等媒體公司

  4)禮品公司

  六、工作崗位權(quán)限

  1)對終端宣傳物料POP、catalog、handbook、DM、禮品的設(shè)計、印刷或制作確認(rèn)權(quán)

  2)對促銷活動及公關(guān)活動有開展確認(rèn)權(quán)

  3)對品牌VM系統(tǒng)的設(shè)計、改善及推廣到店有確認(rèn)權(quán)

  七、崗位工作時間

  在公司規(guī)定的正常工作時間上班,有時需要加班

  八、崗位工作環(huán)境

  多數(shù)時間在辦公室工作,有時外出

  九、知識及教育水平要求

  1、關(guān)于公司政策,程序,產(chǎn)品和服務(wù)方面的知識

  2、服裝專業(yè)知識、市場宣傳推廣方面的知識

  3、相關(guān)專業(yè)大本或同等學(xué)歷以上

  十、崗位技能要求

  1、電腦要求:熟練操作OFFICE及Photoshop等軟件

  2、語言要求:國語標(biāo)準(zhǔn),英語良好

  3、出色的分析思考能力,溝通協(xié)調(diào)能力,解決問題方面的技能

  4、建立良好人際關(guān)系的能力

  5、邏輯判斷能力:將多項并行的工作安排的井井有條

  6、市場專業(yè)知識的運(yùn)用及提高

  十一、工作經(jīng)驗要求

  市場宣傳工作2—3年以上

  十二、其他素質(zhì)要求

  任職者需要健康的身體,充沛的精力,強(qiáng)烈的責(zé)任感與耐心,活躍的思維,性別無要求

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