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創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)的聯(lián)系與區(qū)別

回望中國改革開放70年，中國取得的成就舉世矚目。從任人欺壓的戰(zhàn)爭年代，到人人欽佩的強(qiáng)國年代。中國正以世界為之驚嘆的速度發(fā)展著。然而這一切都離不開中國人民的創(chuàng)業(yè)與創(chuàng)新。

創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)都需要堅(jiān)持不懈的決心，不怕吃苦的毅力，造福人民的決心 。如今“大眾創(chuàng)業(yè)，萬眾創(chuàng)新”勢頭正如火如荼，可以說創(chuàng)業(yè)與創(chuàng)新是這個(gè)時(shí)代的代名詞。那么創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)究竟有什么“魔力”得以造福中國子民呢？阿里巴巴集團(tuán)創(chuàng)始人馬云的故事眾所周知，高考的挫敗，外表的“其貌不揚(yáng)”讓他處處撞南墻?？伤麤]有因此而放棄，堅(jiān)信上帝給你關(guān)了一扇門，必定給你開扇窗。毅然決然的走上了創(chuàng)業(yè)之路，連續(xù)四次的創(chuàng)業(yè)失敗，依舊阻擋不了他那顆堅(jiān)定的心；雜交水稻之父袁隆平的故事也被人們眾所周知?；蛟S我們從來沒想過吃不飽的日子，但在之前是真實(shí)存在過的。那時(shí)水稻成產(chǎn)率低，袁隆平為此發(fā)愁，在與其團(tuán)隊(duì)經(jīng)過幾年的艱苦奮斗下最終取得了成功···回望中國的發(fā)展歷程，創(chuàng)業(yè)與創(chuàng)新的例子比比皆是。從中我們可以看出，創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)的共同之處，恒心、毅力、勤勞···創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)可以改變個(gè)人的命運(yùn)，可以造福萬千人民。

創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)相互聯(lián)系，密不可分，由此推動國家走向繁榮富強(qiáng)。創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)是相輔相成的。創(chuàng)業(yè)的本質(zhì)在于把握機(jī)會，創(chuàng)造性的資源整合、創(chuàng)新和快速行動。簡而言之，創(chuàng)業(yè)的本質(zhì)便是創(chuàng)新。創(chuàng)業(yè)是基于一個(gè)點(diǎn)的，當(dāng)你發(fā)現(xiàn)這個(gè)點(diǎn)有利可圖，可以為你帶來生機(jī)，你便會行動，但行動的前提是你得具備一顆創(chuàng)新性的頭腦，這樣才能將你看到的那個(gè)點(diǎn)拓寬成面甚至遍布全世界。那個(gè)點(diǎn)人人都可以看到，但為什么你偏偏會成功，因?yàn)槟闵朴谒伎?，善于?chuàng)新。

但創(chuàng)業(yè)與創(chuàng)新是存在區(qū)別的。創(chuàng)業(yè)的本質(zhì)是資源的整合和在創(chuàng)造，是在沒有的基礎(chǔ)上建立起來的。而創(chuàng)新的本質(zhì)是推陳出新，是在原有的基礎(chǔ)上做改進(jìn)。創(chuàng)業(yè)首先需要的是勇氣，創(chuàng)業(yè)需要面對人們的質(zhì)疑，需要巨大的資金的支持，需要承擔(dān)失敗后的所有后果···可以說創(chuàng)業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)性很大，后果也很嚴(yán)重。而創(chuàng)新的風(fēng)險(xiǎn)就相對較低。創(chuàng)新需要一雙善于發(fā)現(xiàn)的眼睛和快速執(zhí)行的心。創(chuàng)業(yè)不是人人都可以實(shí)現(xiàn)，但創(chuàng)新卻可以，生活中的細(xì)微方面都可以成為我們創(chuàng)新的一個(gè)點(diǎn)，只要我們的思維足夠活躍。

那么大學(xué)是否應(yīng)該培養(yǎng)企業(yè)家精神呢？我認(rèn)為是有必要的。企業(yè)家精神是指某些人所具有的組織土地、勞動及資本等資源用于生產(chǎn)商品、尋找新的商業(yè)機(jī)會以及開展新的商業(yè)模式的特殊才能。企業(yè)家最重要的便是組織與創(chuàng)新能力。組織與創(chuàng)新能力是當(dāng)代大學(xué)生所必不可少的，學(xué)校組織活動、畢業(yè)后外出工作···良好的組織與創(chuàng)新能力無疑是很好的加分項(xiàng)。可是現(xiàn)在的發(fā)展趨勢卻是大學(xué)生的組織與創(chuàng)新能力越來越薄弱 。為此我們必須這種培養(yǎng)學(xué)生這些方面的能力。

首先，我們要提高自己的心理素質(zhì)。一個(gè)善于組織的人，一定要對自己的行為充滿信心。當(dāng)自己的決定受到他人的冷眼旁觀時(shí)，受到他人滿臉不削時(shí)，要堅(jiān)定自己的想法，不被他人所左右。（當(dāng)然，前提是你這個(gè)想法基于客觀事實(shí)）。第二，要誠懇待人，不弄虛作假。要獲得成功，博取他人信任是非常重要的。一個(gè)口說無憑，信口開河的人，結(jié)局往往是悲慘的。當(dāng)你的所作所為受到越來越多人的支持時(shí)，成功便近在眼前了。第三，要心思細(xì)膩，考慮周到。一個(gè)善于創(chuàng)新的人，必然少不了對周圍一切事物的細(xì)致觀察。像牛頓那樣，對一個(gè)現(xiàn)象刨根問底，蘋果為什么是往下落，而不是往上飄，經(jīng)過百般思考，無數(shù)次試驗(yàn)，最終發(fā)現(xiàn)了萬有引力定律。普通人碰到這種現(xiàn)象，一般都只會抱怨，今天怎么這么倒霉，被蘋果砸中。或許這就是平凡人和偉人之間的區(qū)別吧。最后，要從實(shí)際出發(fā)，立足于實(shí)踐。如今流行這這樣一句話，足不出戶而知天下事。的確，在互聯(lián)網(wǎng)高速發(fā)展的時(shí)代，信息傳播的速度驚人。但這卻也只是知曉確有其事，自己卻未親身經(jīng)歷，自然不能真真正正的體驗(yàn)這其中的樂趣，也就自然不能激發(fā)自身的靈感。

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