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2022年三個規(guī)定自查自糾剖析材料文本3篇(三項規(guī)定自查自糾剖析材料)

時間:2022-12-13 15:57:00 綜合范文

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2022年三個規(guī)定自查自糾剖析材料文本3篇(三項規(guī)定自查自糾剖析材料)

2022年三個規(guī)定自查自糾剖析材料文本1

  2020“兩個維護”大討論活動自查自糾總結(jié)報告三篇   2020兩個維護大討論活動自查自糾總結(jié)報告(1)   市委辦、市政府辦《關(guān)于維護社會公平正義和社會公共秩序的若干意見》下發(fā)后,我街道具體部署了兩個維護大討論活動。我通過學(xué)習(xí)后,結(jié)合分管工作,現(xiàn)將自查自糾工作情況總結(jié)如下:

  一是加強學(xué)校、幼兒園周邊治安秩序整頓力度。由街道綜治辦牽頭,組織轄區(qū)派出所、工商、安監(jiān)、衛(wèi)生等相關(guān)部門在轄區(qū)范圍內(nèi)開展學(xué)校、幼兒園及周邊治安秩序?qū)m椪涡袆?,加大對校園周邊流動人口、暫住人口和出租房、網(wǎng)吧、娛樂服務(wù)場所等復(fù)雜部位的治安管理力度,消除各類治安隱患。嚴(yán)厲查處各種不法活動,堅決鏟除黃、賭、毒等社會丑惡現(xiàn)象。

  二是加強學(xué)校、幼兒園安全防范力度。組織相關(guān)部門在對學(xué)校、幼兒園內(nèi)部安全隱患進行無縫隙、拉網(wǎng)式排查的基礎(chǔ)上,由駐地派出所牽頭負(fù)責(zé),以學(xué)校為單位,抽調(diào)民警、聯(lián)防隊員在學(xué)生上、下學(xué)時段加強巡邏,確保校園安全。

  三是加強學(xué)校、幼兒園綜治工作力度。成立由學(xué)校師生組建的護校巡邏隊和由街道綜治辦、轄區(qū)派出所、安監(jiān)辦等相關(guān)部門組成的校園安全督導(dǎo)隊兩支隊伍,對校園設(shè)施、學(xué)生行為規(guī)范、學(xué)生外出進行檢查,嚴(yán)禁將非教學(xué)使用的危險物品和管制刀具帶入學(xué)校。

  四是加大矛盾糾紛排查化解力度。組織各派出所深入校園及周邊地區(qū)開展矛盾糾紛大排查、大調(diào)處活動。對可能影響學(xué)校安全的苗頭性、傾向性問題,及時報告街道黨工委、辦事處,并通報有關(guān)部門,采取有效措施予以防范化解。積極協(xié)助有關(guān)部門認(rèn)真解決好社會閑散青少年就學(xué)、就業(yè)等問題,從源頭上減少涉校違法犯罪活動的發(fā)生,為學(xué)生、兒童的健康成長提供有力的安全保障和良好的治安環(huán)境。

  2020兩個維護大討論活動自查自糾總結(jié)報告()   通過對兩個維護的學(xué)習(xí),結(jié)合我的分管工作,我認(rèn)為,主要是要積極主動做好社會問題防范工作。

  在過來的工作中,我積極做好為城服務(wù),在項目協(xié)調(diào)中維護社會公平正義和公共秩序。如在卡布奇諾搬遷工程中,圍繞附近小市政工程建設(shè),引發(fā)了一些阻工、堵門事件。如包工頭王某為強攬業(yè)務(wù)工程,多次組織工人到工地現(xiàn)場阻工滋事,指使他人電焊門店、在工地現(xiàn)場堵門。街道及時掌握這一情況后,立即和派出所聯(lián)系,趕到事發(fā)現(xiàn)場,依法依規(guī)對此事進行了處理,打擊了強攬工程的不正之風(fēng)。

  風(fēng)起于青萍之末。一切矛盾和問題都是從細(xì)微中發(fā)展起來的。因此,維護社會穩(wěn)定,必須見微知著,從細(xì)微之處入手,下大氣力抓好防范,抓早抓小,小洞不補,大洞吃苦,遇事要往壞處想,防患于未然,以小的代價換取大的安寧。

  同時,要突出工作重點,切實消除和化解影響全局、帶有苗頭性、傾向性的不穩(wěn)定因素。抓住重點,帶動全盤,這是被實踐證明行之有效的基本工作方法。社會穩(wěn)定和生產(chǎn)安全工作要抓好,就必須抓住那些影響全局、帶有苗頭性、傾向性的重點問題加以突破。要積極慎重、穩(wěn)妥地處理人民內(nèi)部矛盾,防止矛盾激化引發(fā)群體性事件。

  建立和完善制度,把穩(wěn)定工作納入制度化、規(guī)范化的軌道。一些不穩(wěn)定因素和矛盾糾紛的出現(xiàn),多數(shù)是由于互相推諉,責(zé)任不明造成的。因此,必須建立健全明確的責(zé)任追究制度,切實把維護穩(wěn)定的責(zé)任落實到具體人身上,做到功過分明,獎懲嚴(yán)明。否則,遇到矛盾,我交給你,你交給他,交來交去,不了了之。出了問題誰都有責(zé),誰都沒有責(zé),最終小事釀成大禍。

  2020兩個維護大討論活動自查自糾總結(jié)報告(3)   市委辦、市政府辦《關(guān)于維護社會公平正義和社會公共秩序的若干意見》下發(fā)后,市委政法委、市委宣傳部經(jīng)研究聯(lián)合下發(fā)推出大討論活動,引導(dǎo)廣大公職人員和廣大市民學(xué)習(xí)《意見》的內(nèi)容,把握其精神實質(zhì),并在工作、生活中自覺規(guī)范自己的行為,投身到和諧x建設(shè)的行列中去。我通過一段時間的學(xué)習(xí)實踐,在街道開展一系列工作,現(xiàn)將自查自糾情況總結(jié)如下:

  一、成立領(lǐng)導(dǎo)小組   街道成立了兩個維護大討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組,出臺了實施方案,并有專門的辦公室,進一步建立健全了街道《信訪代理制度》、《三調(diào)聯(lián)動制度》、《干部走訪制度》、《綜治巡邏制度》,為開展工作奠定了良好的基礎(chǔ)。

  二、深入宣傳兩個維護   自兩個維護大討論活動開展以來,街道召開了動員大會,并組織全體機關(guān)干部進行了認(rèn)真深入的學(xué)習(xí),各機關(guān)干部撰寫心得體會40余篇。并在社區(qū)、站所進行了層層發(fā)動宣傳,共懸掛橫幅7條,張貼標(biāo)語80條,出宣傳欄3個。7月初,街道又召開兩個維護大討論自查自糾專題研討會,街道班子成員、機關(guān)干部、社區(qū)主任等50余人參加。研討會由分管綜治的副書記主持,街道書記、主任帶頭發(fā)言談對兩個維護的理解和看法,社區(qū)書記主任也談了在社區(qū)開展兩個維護的建議,還有部分機關(guān)干部談了對街道開展兩個維護的建議。在會上,下發(fā)了兩個維護知識問答卷,全體機關(guān)干部均參與了測試和學(xué)習(xí)。

  三、抓好重點整治工作   重點抓好夜市擾民整治。街道白楊坡路地處城市核心,位于市政府附近,是市八中師生進出的必經(jīng)通道。長期以來,夜市占道經(jīng)營、堵塞交通、油煙噪聲擾民的現(xiàn)象,一度令市民和八中師生怨聲載道。對此,街道多次配合有關(guān)部門開展整治行動,自開展行動以來,共出動人員500人次,共糾正違章和勸導(dǎo)不文明行為1560人次,清理亂堆亂放垃圾12次,清理亂貼亂畫違法小廣告320處,整治不規(guī)范廣告招牌12戶,取締違章占道經(jīng)營的馬路攤點10處,整治出店經(jīng)營30戶。

2022年三個規(guī)定自查自糾剖析材料文本2

  按照會議要求,圍繞貫徹落實八項規(guī)定、改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾主題,結(jié)合自身工作生活實際,認(rèn)真查擺問題,現(xiàn)自我剖析如下:

  一、存在的問題

  1.理論學(xué)習(xí)不深入。有時只顧忙于一些具體工作及事務(wù),忽視了主動學(xué)習(xí),存在“以會代學(xué)、以干代學(xué)”的思想傾向。

  2.是工作擺布不均衡。深入企業(yè)、基層調(diào)研不多,幫助解決的問題和困難不多。相對來說與上級領(lǐng)導(dǎo)及縣直部門溝通較多,安排本單位下屬部門工作較多。

  3.工作方法有待改進。在工作更多的注重感情和自覺,保持一團和氣為上,影響了工作的深入推進。

  二、努力方向

  1.加強理論學(xué)習(xí)。正確處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系,潛心研究探討我縣工業(yè)經(jīng)濟科學(xué)發(fā)展規(guī)律,用科學(xué)發(fā)展觀去分析問題、解決問題、推動發(fā)展。根據(jù)自身工作崗位和工作環(huán)境,圍繞亟待解決問題,有的放矢地搞好學(xué)習(xí),堅持用先進理論指導(dǎo)實踐,用實踐升華理論,最大程度地學(xué)以致用,努力提高思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和依法辦事能力。

  2.注重調(diào)查研究。堅持深入基層、深入一線,察實情、謀實策、辦實事,深化縣情認(rèn)識,努力做到與時俱進。深入基層調(diào)研堅持簡便,嚴(yán)格執(zhí)行八項規(guī)定,多深入實地,努力掌握基層實際情況,促進科學(xué)決策。

  3.堅持求真務(wù)實。在工作中,將更多、廣泛地聽取各個層面的意見,充分發(fā)揚民主。重視發(fā)揮自身和基層干部的積極性、創(chuàng)造性,支持干部職工放手、放膽工作,發(fā)揮集體智慧。堅持求真務(wù)實,精簡會議和文件,竭盡所能為企業(yè)、群眾解決普遍存在的熱點和難點問題,切實做到重實際、說實話、辦實事、求實效。

  4.強化廉潔自律。認(rèn)真執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項規(guī)定,以清醒的頭腦,清晰的思路,清廉的作風(fēng)嚴(yán)格要求自己,時刻抗得住誘惑,管得住小節(jié),經(jīng)得起考驗,教育下屬廉潔從政,管好親屬遵紀(jì)守法。

  三、對其他黨員同志的批評

  1.強化學(xué)習(xí),要對照新黨章要求和上級關(guān)于改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的一系列精神實質(zhì),認(rèn)真自覺的加強學(xué)習(xí),切實提高自身理念素養(yǎng)。

  2.勤于工作,徹底改變出工不出力現(xiàn)象,工作中要真抓實干,說實話,辦實事,力戒擺花架子,作表面文章,搞形象工程。

  3.要切實遵守黨風(fēng)廉政紀(jì)律,堅持原則,不為親屬謀私利、亂辦事,不折不扣地執(zhí)行縣委縣政府各項決定切實改進工作作風(fēng),自覺維護黨政機關(guān)的公正廉潔形象。

  在今后的工作中,我將更加嚴(yán)格要求自己,按照八項規(guī)定要求,努力做到自警自勉、愛崗敬業(yè)、嚴(yán)于律己、遵紀(jì)守法。希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們能夠監(jiān)督我,發(fā)現(xiàn)問題及時對我批評指正,以便我在今后的工作中加以改進。

2022年三個規(guī)定自查自糾剖析材料文本3

  一、好的方面

  1、認(rèn)真學(xué)習(xí),提高認(rèn)識?!妒椫贫取废掳l(fā)后,各部門領(lǐng)導(dǎo)高度重視,通過召開黨組會、辦公會、全體干部職工大會等形式,迅速組織學(xué)習(xí)傳達(dá)。市審批中心在學(xué)習(xí)領(lǐng)會過程中,分別組織召開了主任辦公會、窗口負(fù)責(zé)人會議和全體人員大會,要求涉及生產(chǎn)性項目審批的6個重要窗口負(fù)責(zé)人進行了表態(tài)發(fā)言,并進行了《十項制度》和中心各項規(guī)章制度的閉卷測試。市發(fā)改委在認(rèn)真組織本委人員學(xué)習(xí)吃透《十項制度》精神的同時,還將《十項制度》印送至全市150家骨干企業(yè)負(fù)責(zé)人。通過深入學(xué)習(xí),全市上下統(tǒng)一了思想,提高了認(rèn)識,增強了貫徹落實制度的自覺性和堅定性,大家普遍認(rèn)為《十項制度》是緊環(huán)境下抓機遇,實現(xiàn)“彎道超車”的有力舉措,制度“切中時弊”,“對癥下藥”,針對性和操作性強,對提高機關(guān)效能,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,促進我市經(jīng)濟又好又快發(fā)展具有較好的推動作用。

  2、深刻剖析,查擺問題。各部門在貫徹落實《十項制度》過程中,能結(jié)合學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動實際,認(rèn)真進行查擺剖析,查找各部門自身存在的不適應(yīng)、不符合《十項制度》以及影響行政效能、制約發(fā)展環(huán)境的突出問題。市科技局經(jīng)過分析排查,查找出部門與企業(yè)之間的聯(lián)系不夠緊密、部門內(nèi)部統(tǒng)的功能不夠到位、主動為企業(yè)服務(wù)的意識不強等問題。市文化局采取納諫與自查相結(jié)合的形式,查找出缺乏創(chuàng)新動力、缺乏調(diào)查研究、缺乏競爭氛圍、官本位思想時有存在等問題。市建設(shè)局對23個行政許可項目逐一進行排查,共查找出辦理程序、服務(wù)效率、機關(guān)作風(fēng)等9個方面的問題,并按照服務(wù)承諾優(yōu)化制度的要求制定對策。

  3、緊貼實際,強化措施。為了確?!妒椫贫取犯玫刎瀼貓?zhí)行,各部門從提高工作實效出發(fā),以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度和求真務(wù)實的作風(fēng),采取了多種切合實際的做法,制訂和完善了很多針對性和操作性強的辦法措施。市外經(jīng)局結(jié)合加快推進開放型經(jīng)濟發(fā)展,出臺了重大項目提前介入制和申報材料網(wǎng)上預(yù)審制。市安監(jiān)局為貫徹執(zhí)行好執(zhí)法檢查報告制度,實行計劃管理,每月25日前,排出下一個月的檢查計劃,匯總后及時向市委辦和市政府辦報告。市質(zhì)檢局設(shè)計“執(zhí)法檢查申報(登記)表”,由執(zhí)法人員在執(zhí)法檢查前進行填報,詳細(xì)說明檢查事由、時間、對象等事項,提前報市委辦、市政府辦審批或送鄉(xiāng)鎮(zhèn)秘書室登記備案。為了進一步落實服務(wù)承諾優(yōu)化制度,市國土局對所有受理事項的辦理結(jié)果通過電話或短信及時告知,市地稅局打破傳統(tǒng)意義上的地域限制,實現(xiàn)辦稅服務(wù)廳同城通辦。

  4、嚴(yán)明紀(jì)律,加強監(jiān)管。為了解決制度執(zhí)行難、落實打折扣的問題,促進長效管理,各部門結(jié)合工作實際,加強督促和檢查。市公安局將貫徹落實《十項制度》列入對各單位的季度和年度考核中,對落實不好的單位和個人,嚴(yán)格按照《海門市公安局問責(zé)辦法》處理。海門工商局堅持每周對貫徹落實情況進行督查和通報,同時聘請10名效能行風(fēng)監(jiān)督志愿者對全系統(tǒng)的貫徹落實情況進行監(jiān)督和評議。市文化局完善了機關(guān)人員行政過錯責(zé)任追究和領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)辦法,對違反制度、影響發(fā)展的行為從嚴(yán)查處。市建設(shè)局規(guī)定在執(zhí)行“十項制度”中,無論是誰,如果失職造成后果情節(jié)輕微的,第一次批評教育,第二次誡免談話,第三次調(diào)離崗位,情節(jié)嚴(yán)重的追究相應(yīng)責(zé)任。

  二、存在問題

  少數(shù)部門對貫徹執(zhí)行《十項制度》重視不夠,作風(fēng)不實,措施不力。有的對提升行政效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的重要意義認(rèn)識不到位,沒有吃透文件精神,沒有進行深入思考,只滿足于一般性的了解掌握。有的認(rèn)為《十項制度》與本部門的工作聯(lián)系不緊,只作為一項臨時性的任務(wù)來完成,敷衍了事,存在照搬照抄,以文件貫徹文件的現(xiàn)象,在落實上沒有實質(zhì)性的內(nèi)容,沒有切實可行的措施。有的不是認(rèn)真研究本部門貫徹落實的實際情況,而是熱衷于做表面文章,空喊口號,說起來夸夸其談,聽起來頭頭是道,制訂了許多大而空的所謂辦法措施,卻沒有可操作性,脫離實際。個別單位擺不正部門與全局的關(guān)系,不能從優(yōu)化環(huán)境與加快發(fā)展的大局出發(fā),片面強調(diào)部門的特殊性,感到執(zhí)行制度有難度。

  三、下步打算

  1、深入調(diào)查了解。采取上門走訪、發(fā)送信函、集中座談等形式,從基層領(lǐng)導(dǎo)、企業(yè)負(fù)責(zé)人、項目辦理人員、效能特邀監(jiān)督員以及被服務(wù)對象處,多方面了解掌握市直機關(guān)各部門,尤其是主要服務(wù)經(jīng)濟部門和執(zhí)法部門貫徹落實《十項制度》的具體情況,聽取他們的意見和建議,并及時向相關(guān)部門反饋,責(zé)令限期整改。

  2、加強明查暗訪。把《十項制度》的貫徹落實情況作為今后明查暗訪工作的重點內(nèi)容。一方面,邀請人大代表、政協(xié)委員對各服務(wù)窗口執(zhí)行制度的情況進行明查;另一方面,組織暗訪人員,重點對主要服務(wù)經(jīng)濟部門、執(zhí)法部門的熱點崗位工作人員執(zhí)行制度的情況進行經(jīng)常性的暗訪活動。

  3、加大宣傳力度。在5月份的基礎(chǔ)上,通過《海門日報》效能建設(shè)專欄和《效能建設(shè)簡報》等輿論載體,繼續(xù)對各部門認(rèn)真貫徹落實《十項制度》的具體舉措進行專題宣傳,對熱點崗位工作人員嚴(yán)格執(zhí)行制度,服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展大局的先進事跡進行適度宣傳,對執(zhí)行制度打折扣,甚至拒不執(zhí)行,影響投資環(huán)境和機關(guān)效能的反面案例進行及時披露和曝光。

  4、建立報告制度。定期向市委、市政府提交專題報告,反映市直機關(guān)各部門貫徹執(zhí)行《十項制度》的情況,社會各界的意見和建議,執(zhí)行制度過程中遇到的新情況和新問題及解決的辦法和措施,執(zhí)行制度的先進典型和違反制度的反面典型等具體情況。

  5、強化督查考核。盡快擬制統(tǒng)一格式的《辦不成報告單》和《執(zhí)法檢查報告表》的樣本,提交市委、市政府審批通過后,印發(fā)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門,對落實情況組織經(jīng)常性的督查,同時把市直機關(guān)各部門貫徹執(zhí)行《十項制度》的情況與年終效能考核相掛鉤,確?!妒椫贫取坟瀼芈鋵嵉轿?。

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